關於薪資的範文模板

大家知道人力資源管理師以後的薪資發展嗎
薪資和待遇一項薪酬調查顯示,人力資源部門的.月薪,總監一般為1萬元至1.5萬元;人力資源管理師一般在8000元左右,最高不超過1.5萬元;薪酬經理、招聘經理為4000元至8000元之間;人事專員為2000元至4000元。而在上市公司或歐美企...
想了解上海從事房地產營銷策劃的薪資待遇狀況如何?
現在在杭州工作,但想到上海進一步的'發展!如一些大的策劃公司,上海中原,上海荒島,上海華廈偉業,上海天地行,上海策源,上海世聯,上海戴德樑行等知名策劃公司,從事策劃師工作,可負責市場研究、產品研究、經濟測算、營銷策略推...
在廣州找財務工作,薪資待遇可以開多少錢?
如題,我是2013年大專畢業生,有從業證和助理會計師證,也有自考本科,在廣州找財務工作,薪資待遇可以開多少錢?...
國際知名生物公司scientist職位通常薪資範圍?
某歐洲著名的生物公司,在北京建立了一個研發中心,給我的親戚了一個研究員級的ntist職位,從事植物生物科技研發,但他不知道該和人家怎樣談薪資.希望知道這個職位這種公司大約通常給多少薪資.他本人是清華大學生物的博...
跳槽了 你該如何與新公司談薪資?
“跳槽”常常被認為是職業發展軌跡的拐點,也許這個拐點會讓你職場揚帆。實際上,有很多職場人是想通過跳槽來提升自己、或是提高薪水。值得注意的是,跳槽也是有學問的。我們需要了解自己目前的工作狀態,以及希望實現的狀態...
為什麼談到薪資你就回避!
歷經千辛萬苦才終於找到合適自己的職位,好是開心。更開心的是人家也通知你去面試了,我也積極的帶著各種證件去見了面試官,談完一切之後他們要求我回家等通知。但是當我問起工資的時候,他們說複試的時候會談到薪資的,今天只...
如何讓面試官主動告訴你薪資待遇
在面試環節,薪資一直是比較重要同時比較尷尬的話題,在這裡教大家一些使用的應對招式,讓招聘主管主動告訴你薪資待遇。首先要讓你和招聘主管之間談話氣氛活躍,在開心的環境下適當的講談話的方向繞到招聘主管較為感興趣地方...
這4個談判薪資的祕訣,HR永遠不會告訴你!
談薪技巧在職場上求職面試不能避免的一個問題就是談薪資的問題,跟HR談薪資其實就是一個鬥智鬥勇的過程。如果你把控不好很可能會讓自己吃虧的,為了幫助大家更好地與HR談薪資編者在此為大家介紹HR永遠不會告訴你的4個談...
求職期望薪資該怎麼寫
談薪是求職必不可缺的一個環節,簡歷中也會寫到期望薪資。我們該如何去寫才更加合適呢?畢老師這就為你解答。求職期望薪資該不該寫畢老師建議的是期望薪資寫不寫應該分情況去討論。心儀的大公司如果應聘的是是自己心儀的...
會計行業,長沙的薪資一般是多少呀
本人在外省從事會計10年,會計中級資格,問,回長沙好找工作嗎,現在長沙的薪資一般是多少呀,還有是長沙戶口,交社保的基數是多少,...
薪資調查報告15篇
在現在社會,報告有著舉足輕重的地位,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。你所見過的報告是什麼樣的呢?下面是小編整理的薪資調查報告,希望對大家有所幫助。薪資調查報告1隨著生活水平的提高,人們對美的追求也逐漸提高,...
我提出薪資具體數目雙方考慮後再定,現在我該如何做?
我6月8日面試了一家新加坡的公司,談到薪資待遇的時候,我降了一次工資,部門主管沒答應,我就直接問他能開多少,他說了一個範圍,我說這也太低了吧,主管把其他的好處給我說了一邊,我說,“這樣好了,我的情況你都瞭解了,具體的'數目我...
小企業薪資福利制度該如何建立
我們是一家創業型的.公司,人員不是很多,組織結構也比較簡單,技術研發和銷售團隊兩個部門,之前的制度並不夠完善,現在想建立一個規範的:薪資制度,福利制度,晉升制度,還有加薪制度,希望達人能夠給出建議。複製貼上的請走開。謝謝!...
面試用英文表達薪資待遇的十個得體句子
薪金待遇常常是面試到最後考官後問你的問題之一。如何表達你想要的'薪水數目?下面是一些表述薪金待遇常用的句子,不妨借鑑一下。ThestartingsalaryIrequireisHK$6,500permonth.待遇方面,本人希望月薪六千五百港幣起薪...
面試大膽說出我的薪資要求
在面試中,即使你一再避免談薪水,面試官還是會要求你正面回答你的薪資要求。你該採取何種薪酬談判策略或技巧去贏得工作呢?策略1:把握薪資談論時間過早討論薪酬時,要採用策略避開。被問及"你現在拿多少薪水?""你期望的薪水是...
薪資辦理的工作流程
有誰是做薪資辦理這方面的`工作的有呀大概是怎樣的工作內容和程式我想應聘這個工作越詳細越好急!!!!!...
如何向上司開口詢問薪資待遇
是這樣的,前兩天剛找到的.工作。公司是因業務擴充套件需要,將在本市成立工作室;所以目前人員很少,加上我就三人,剛去面試時,老總說讓我先做著,如果我覺得可以適應這份工作再具體跟我談下薪資待遇方面的問題。這一晃兩三天過去...
面試時薪資談低了怎麼辦
薪資一直是一個讓人頭痛的話題,尤其是在薪資普遍陷入滯漲的時候,求職者對薪資的期望值在一次又一次的面試中降低。根據調查資料顯示,超過30%的受訪者面試時在薪資問題上處於被動接受狀況“公司說多少我就拿多少”。有些...
怎麼回答面試中“期望薪資”問題
幾乎每個面試官都會問薪資的問題,無論是初入社會的校園招聘,還是工作多年熟手跳槽的獵頭面試,作為菜鳥要如何回答比較妥當,跟著小編一起走一遭!如果你正在參加一場工作面試,而且事事都進行得順順利利。假如,這位招聘經理問道...
中興員工的薪資是多少?
想請問聘才職業圈大大們一個私人問題。先行謝過。有沒有在中興工作過或者有朋友在中興工作過的給透露一下:在北京中興工作了八年,現在做的管理崗的主管級別,性別女,學歷是師範,84年出生,她大概的薪資待遇是什麼樣的`,跪謝,並...
北京的一般商業攝影師和電商攝影師的薪資水平是多少?
在三線城市做了兩年的`電商攝影師,前景不是很好,想去北京工作,順便學習商業攝影。想諮詢一下北京關於攝影方面的就業前景,在招聘網站上和豆瓣上看到北京的攝影行業人很多,是不是都要飽和了?一兩年經驗的商業攝影師和電子商...
面試官問薪資要求
經常面試別人,也被別人面試的人來答。面試官有此問,一是打聽市場價,二是盤算以怎樣的代價可以挖動你;獵頭有此問,也許會幫你,也許會坑你。你回答的目的,是幫自己爭取到最有利的薪資和福利。非常關鍵的一點,大家應該留意:問你...
試用期是否有薪資?
我的一位親人在2010年10月10日進入一家餐廳工作,當時與餐廳負責人A口頭協議:試用期工資以每天四十結算。親人在餐廳內工作三天後,問餐廳負責人A,是否合格。餐廳負責人說試用期合格,明天繼續上班。可是又過了兩天餐廳另一位...
職位薪資體系設計流程
1瞭解一個組織的基本組織結構和職位在組織中的具體位置。2收集與特定職位的性質有關的各種資訊,即進行職位分析工作。3整理通過職位分析得到的各種資訊,按照一定格式把重要的資訊描述出來並加以確認,編寫成包括職位職責...
接到面試通知時詢問薪資範圍是否合適?
作為設計職位一般都是需要筆試的,通常會用半天到兩天的時間在應聘單位完成筆試,然後有時會遇到筆試通過但提供的'薪資比簡歷要求的最低薪資還低的情況,想問問在接到面試通知時詢問“如果達到簡歷裡作品的水平,公司給的薪...
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