關於談薪的範文模板

2018-11-01 “薪酬問題”不是簡單的“收入”問題，是構成職業人對自己薪酬滿意與否的因素，除了個人收入，還有許多的“軟性”指標。薪酬的構成主體是基本工資、補貼、福利、浮動薪資、期權/股份、年薪。其中補貼包括了房補、交通、餐...

2017-03-29 面試怎麼才能為自己談個好“薪”情?雖然在面試中，不建議求職者主動談及薪資待遇問題，但是這並不意味著，對薪水問題要緘口不談，相反，掌握面試談薪的技巧和注意事項，將更有利於為自己謀得一份好薪水。面試談薪技巧善於發問面...

化妝師面試談薪的五大重要方法

2020-06-13 一般來說，新手化妝師在通過試妝以後，人事會和他們談到關於自己對薪資待遇的要求，雖然說我們不主張和麵試的人談薪水的問題，因為這往往會是給人拒絕自己的機會，可是確總會遇到這樣的問題，既然避免不了的話，那我們應該怎麼回答...

成功談薪的面試訣竅分享

2018-07-31 薪金問題是求職中一個敏感但又不可迴避的問題。坐在考官面前談薪金，求職者常是戰戰兢兢——既怕委屈了自己，又怕失去了機會……那麼究竟有沒有好的應對方法呢？。知己知彼如果你在與用人單位探討薪金之前有了充分的準備，在...

“談薪”的心理戰術

2017-08-10 就業市場的緊縮也許會使求職者在談薪酬時少了些砝碼，不過也不是說你就只能妥協，僱主一開價就得全盤接受。要想得到儘可能高的薪酬又不致令未來僱主心理不爽，不妨運用如下幾招。做好前期調研在以前，要想知道你的同事和其他...

面試時，談薪是一門技巧，這些套路你得知道！

2018-02-13 談薪是一門技巧，談的好的話不僅能找到好的工作，還能拿到理想的薪水。但很多人由於沒掌握這門技巧而導致失敗。那麼面試的時候究竟該如何談薪呢？求職者都應該掌握以下這些談薪的套路：1讓對方先出手，不要急於提出想要的薪水...

面試談薪那些事

2018-06-21 面試談薪哪些事對於用人單位和求職者來說，薪資永遠是個無法迴避的敏感話題。一方面用人單位求賢若渴，尤其是作為HR的招聘者們，為了滿足公司用人需求，使出渾身解數，電話打了千百遍，好不容易約來個人，雙方覺得還滿意……可一談...

怎樣讓你面試談薪輕鬆拿高薪

2017-12-25 就業求職，誰不是想拿高薪，對於一個職場人來講面試失敗很大程度上是薪資無法達到理想的要求。談薪是一門技巧，談的好不僅能找到好的工作，還能拿到理想的薪水。很多人由於沒掌握這門技巧而導致失敗。那麼面試的時候究竟該如...

面試時“談薪”的方法

2019-04-06 薪資一直是一個讓人頭痛的話題，尤其是在薪資普遍陷入滯漲的時候，求職管理求職者對薪資的期望值在一次又一次失敗的面試，試題管理面試中降低。根據資料調查顯示，超過30%的受訪者面試時在薪資問題上處於被動接受狀況“公司...

談薪：HR告訴你都有啥規則

2020-10-19 作為一名職場人，薪酬一直是比較關注的話題，畢竟上有老下有小，一家幾張嘴還是要吃飯的。在滿足生存需要的同時，薪酬水平也體現咱自身價值的，真正能放下身段的人又能有幾個?受當前就業形式的影響，很多職場人並沒有得到滿意的...

請問面試時如何談薪

2018-04-17 如題，面試時如何談薪，給自己留出迴旋餘地？...

面試：教你幾手談薪絕招

2016-11-21 在寶貴的面試機會中談薪資是一種浪費，從某種意義上說，這是給別人一個拒絕你的理由。所以職業顧問不主張在面試時主動和老闆談薪水。但在有些面試中，即使你一再避免談薪水，面試官還是會要求你正面回答這些問題。這個時候如...

HR談薪較勁，關於YES or NO

2018-09-21 毋庸置疑，對上班族而言，薪水是非常重要的一件事。談到待遇問題，幾乎沒有人不關心。在面試過程中，薪酬這一話題早已不是禁忌話題。但是當提起薪資問題時，常常會讓HR和應聘者謹慎或緊張起來，一方面雙方都知道這是一個關鍵問題...

面試如何談薪

2019-02-04 導讀：面試是個雙向選擇的過程，在這個過程中不僅是用人單位選擇適合本公司空缺職位相應人才的過程，更是求職者判斷應聘單位是否符合你的職業需求、有助於你職業規劃實現的過程。面試時間寶貴，如何在面試短暫的時間內，為自己...

面試時怎樣“談薪”

2017-02-28 導語：薪資一直是一個讓人頭痛的話題，有些求職者甚至在整個面試中都不主動與企業談論薪資話題，造成入職時才愕然驚醒“薪資居然這麼低”。以下是小編收集整理的面試知識，希望對您有所幫助。薪資談低了，木已成舟了，悔恨不及時...

面試談薪怎樣才不會後悔

2019-07-06 面試談薪是很多人都會煩惱的話題，如何通過自己的努力為自己爭取更多的薪資，這是需要技巧的。今天小編分享6點關於面試談薪怎樣不會後悔的小技巧，趕快學起來！面試談薪資是個很需要技巧的問題，怎麼談薪資才不會使自己後悔呢?...

大學生面試該怎樣談薪

2020-07-13 李莉到某知名企業面試。主考官在認可了她的基本情況後，向她提出了薪酬問題。李莉認為，進入該公司工作是對自己的肯定，自己沒有過多的要求，薪酬和該公司職員一樣即可。但主考官提出，月薪是衡量一個員工對自己的評價，必須要有...

職場談薪規則10招

2018-10-17 1.千萬別羞於討價還價，永遠不要接受公司第一次開出的薪酬報價。因為HR們通常會在薪酬問題上留些迴旋餘地，原則上還有10%的漲幅。若HR一再堅持要你說出自己預期的薪酬時，建議不要給出一個確切的數字，而是一個上下浮動四五...

求助：HR 這樣說，是不是砍價的委婉說法？如何談薪

2016-10-07 之前面試了一家公司，經過幾輪面試公司總算是定下來了，我之前提了8K,後來主管說先半年是7K，半年之後才提到8K,當時我第一個反應就是他們在砍價，只是這樣口頭上說說沒有憑證，半年後會主動跟我說提工資的事情？後來我說回去考慮...

關於職場菜鳥談薪

2016-11-15 職場菜鳥談薪大學畢業後，我隨男友來到H市求職。本以為會經歷激烈的競爭，沒想到我十分幸運，面試的第一家企業就拍板要人。慶幸之餘，我在HR（人力資源）詢問自己薪資要求的時候分外緊張，生怕因要價太高失去了這份工作，遲疑片刻，我...

面試談薪需要掌握的六個技巧

2018-12-01 你正在參加一場工作面試，而且事事都進行得順順利利。到目前為止，你對於剛才回答的所有問題感覺很不錯。接著，這位招聘經理問道，“你當前的工資是多少?”或者“你期望的薪資是多少?”你的心跳加速，並開始出汗。你應該如何作...

關於面試指南：成功談薪的面試訣竅

2019-08-29 面試指南：面試五大問！教你如何拆招！問題一：“請你自我介紹一下”常規思路：①介紹內容要與個人簡歷相一致；②儘量口語化；③要切中要害，不談無關、無用的內容；④條理清晰，層次分明；⑤事先最好先背熟。點評：很多HR在面試中都喜歡用這...

面試談薪提高身價的兩大策略

2020-11-02 面試時間寶貴，如何在面試短暫的時間內，為自己的爭取最大利益?面談薪資暗藏玄機。如何談到點子上?在回答薪金問題的時候，不能乘匹夫之勇亂答一氣，要有準備，要有策略：策略1、把期望值放到行業發展的趨勢去考慮你的專業是什麼?...

面試中該怎樣跟未來老闆談薪事

2020-02-14 “薪酬問題”不是簡單的“收入”問題，是構成職業人對自己薪酬滿意與否的因素，除了個人收入，還有許多的“軟性”指標。薪酬的構成主體是基本工資、補貼、福利、浮動薪資、期權/股份、年薪。其中補貼包括了房補、交通、餐...

HR談薪技巧

2018-08-26 要是既能為老闆省錢，又能為讓求職者滿意，那這樣的HR必是成功的。在面試過程中，HR如何給求職者一個滿意的合理的薪資呢?一、不要開始就談薪資面試時，HR經理應該避免一開始就談論薪資。因為需要在面試過程中積累對應聘者足...

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