求職面試的四個終極建議
來源：果殼範文吧 2.41W
要想獲得一份工作，面試是不可避免的，那麼怎麼樣才能增加面試的勝算呢?首都人才
建議：
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投簡歷的時候，有辦法“走後門的直接走後門”，繞開人力資源部。這裡說的“走後門”並不是讓你去送禮，而是說如果你認識你所投遞簡歷的.領導的話就直接把你的簡歷發給他們，繞開人力資源部這一道坎，這樣你獲得面試的機會也會大大上升。
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面試中一定要做你自己。要不加掩飾的去面試，如果你不這麼做而獲得一個工作機會，也許對你反而是個職業上的傷害，沒有人可以偽裝自己成為另外一個人而快樂無比。
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溝通時一定要用坦誠和開放的心態。讓你坦誠不是讓你傻的坦誠你目前公司的商業機密、財務資料等，而是針對你的離職原因、薪水、喜歡什麼樣的工作環境。
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捍衛並充分使用自己的權利。例如，你和你未來的老闆因為時間原因只談了10分鐘但對方同意要你而你希望多和這個未來老闆談談，開口問!否則到頭來很可能是上班的第一個星期你就因為這個面試只談了10分鐘的老闆而萌生去意。
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