【精華】學校工作計劃合集8篇

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時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。計劃怎麼寫才不會流於形式呢?下面是小編為大家收集的學校工作計劃8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精華】學校工作計劃合集8篇

學校工作計劃 篇1

《1》學生會工作打算

不知不覺我們已經走到年的最後一個月。到了這個時候,這個學期也已經接近尾聲了。但我們的工作不會有任何的懈怠,我們會一如既往的做好我們的工作,為年的工作畫上完美的句號。我們的工作計劃大致如下:

1、繼續加強對各班團組織生活會的檢查工作,保證在學期末不出現敷衍現象,避免虎頭蛇尾。同時在召開團組織生活會的同時,加強同學們對甲流的認識和防護。

2、這個月的普通話考試和英語四、六級考試即將開始,雖然大家的學習壓力都很大,但我們還是會積極配合學習部和推普部的工作,雖然因為甲流的原因,不能召開學習交流座談會,但我們會將資料影印好交給每位同學,同時通過團組織生活會加強宣傳。

3、現在甲流肆虐,我部會積極配合老師、學生會的工作,做好同學們的衛生工作,做到每日各班體檢的統計工作。

這個月的學習任務很重,又是流感季節,但我們會克服一切困難,做好本職工作,為同學們提供最好的學習環境。

《2》學生會工作打算

隨著忙碌的月的過去,我院組織部又迎來了新的一個月的工作,具體安排如下:

一、團組織生活會

這個月裡我院將會加大院團組織生活會的監督力度,始終強調團組織生活會質量,力求通過生活會這種形式讓同學學到一些東西,促進彼此之間的交流,尤其是大二與大一之間的交流,汲取上個月經驗,認真貫徹實施。

二、本院考級

這個月裡將舉行英語四級與普通話等級考試,我院組織部將積極服務同學,為院考級獻上微薄之力。

三、大型團員團日活動

我院將積極配合其他院系搞好大型團員團日活動,促進與各院系之間的交流。

三、配合其他部門工作

月過後,我院也將積極籌備元旦晚會的相關事情,我院將協助文藝部,監督我院選送節目的選拔,促進各部門之間的交流。

《3》學生會工作打算

“冬天來了,春天還會遠麼”。是呀寒風來臨,春的希望也不遠了。我們,正如這季節的昭示,滿懷激情,滿懷希望的準備著月份的工作。

1團員團日活動的開展因為的爆發,我部計劃在十一月份的團員團日活動不得不推遲。月份,此時的甲流的情況應該緩和,我部將繼續我們的團員團日活動的`工作。經過這麼長時間的準備,我部相信我們會開得很成功。

2團組織生活會的開展我部仍然會像往常一樣,用我們的創意,新意,努力完成這樣平常卻又非凡的工作。相信下一次的團組織生活會將帶來又一次的驚喜。

3繼續配合其他部門的工作這個月我院學會生不僅我部有所進步,其他部門也有很多收穫。特別是體育部在黃師杯第一次晉級八強,我部為學生會能取得這樣好的成績而高興。而且我部會像以往一樣繼續支援和配合他們的工作。

《4》學生會工作打算

時光飛逝,本學期的各項工作已經接近尾聲,我們組織部也在做最後的總結和衝刺,工作計劃如下:

一、團組織生活會的開展

隨著本學期的各項工作接近尾聲,但我們學院的團組織生活會依然在照常進行,為本學期做好最後的收尾和總結。

二、大型團員團日活動的開展

本月我們院將開展一次團員團日活動,雖然甲流還沒有完全結束,但已經得到了有效的控制,相信在我們院師生的共同努力下,我們院將會開展一次精彩紛呈的團員團日活動。

三、黨校

隨著本次黨校講課的結束,同學們進入了緊張的複習狀態,為最後的考試做好準備。

四、其他工作

本月我們院舉行了“師範學院音樂學院首屆歌手大獎賽”,我們部積極配合文藝部搞好人員的安排,保證比賽有序的進行。

本學期的工作即將接近尾聲,我們的工作還會有序照常的進行,並對工作中的不做做進一步的總結。

《5》學生會工作打算

歲月無聲的劃過我們年輕的臉龐,轉瞬之間,我們今年的生活已經接近尾聲。但是好的開始必然要有一個好的結束,所以商學院組織部依然會以飽滿的熱情與積極的態度繼續開展本月的工作,讓年擁有一個令人滿意的結束。

一、團組織生活會的舉行

本月商學院組織部將繼續開展大一、大二年級關於“建立優良學風,構建寢室文化”的團組織生活會,由於是本年度最後一次團組織生活會,組織部特別要求各班精心準備,為今年的團生活劃上完美的句號。同時組織部也將繼續嚴格檢查各班的團組織生活會,以保證本次生活會的質量。

二、換屆同學的交接與任職

學生會組織部的成員於本月正式確定,將有新的同學成為本部的骨幹力量,為使新成員儘快的適應工作、熟悉工作,進一步提高組織部的工作質量與工作效率,部長與副部長將對新成員進行工作講解與實踐指導。從而徹底完成本次換屆工作。

三、分團校的結業活動

本學年的分團校已經順利結業,所有畢業同學的結業證書將於本月傳送到各位同學的手中,從而徹底完成半學年的團校活動。

本月的計劃已公佈如上,但是計劃是計劃,行動是行動,組織部將以飽滿的熱情完成本月的計劃,還請各位同學監督檢查。

《6》學生會工作打算

隨著月的到來,期末臨近,同學們都有條不紊的為期末考試準備著,同時又由於甲流的影響,因此月的活動也隨之壓縮。

本月的工作計劃如下:

工作背景:目前組織部有三人,同心協力,再加上其他部門的協作配合,有能力舉辦各種大型活動,並維持常規工作的有序進行。

工作目的:以豐富多彩的活動形式提高大家的思想覺悟,加強團體凝聚力。

工作內容:繼續組織開展團組織生活會,做好檢查與評比優秀團組織生活會工作,加強團員的思想教育工作。

工作方法:各班繼續組織本班的團組織生活會,要求團組織生活會於號前舉辦完畢,以便準備考試,檢查人員按時到位,組織本小組檢查人員,認真檢查,記錄好各班團組織生活會流程。

雖然由於各種原因,本月的組織部活動被壓縮了些,但我們依然保持一顆認真工作的心,踏踏實實的完成本部門所需要完成的每一項工作。

學校工作計劃 篇2

一、指導思想:

以學校德育教育的思路為指導,結合一年級學生個性特點,以人為本,面向全體學生,全面貫徹教育方針,全面實施素質教育。努力提高教育質量,培養德、智、體、美、勞全面發展,具有創新精神的一代新人。

二、班級情況分析:

本班共有學生46人,其中男生21人,女生25人。這些孩子都聰明活潑,調皮可愛,有很強的可塑性;但一年級孩子還未養成良好的行為習慣和學習習慣。在本學期,我把學生良好行為習慣的養成以及建設良好的班集體作為主要目標。

三、主要工作及目標:

作為一名新教師,接手一年級的班主任工作真是一種挑戰。只有虛心向老教師學習,不斷的積累才能勝任這項工作。我制定班主任計劃如下:

1、時時處處向學生進行有針對性的常規教育。

2、制訂小幹部培訓計劃,儘快培養一批得力助手,協助班主任做好班級工作。在開展工作的同時,培養小幹部的工作能力,讓他們各自發揮自己的特長。

3、只有學校教育與家庭教育有機地結合,才能更有效的管理好班級。所以,要加強學校與家長間的多方聯絡。

4、重視學困生管理工作,落實他們的一對一分工幫教制度,關心他們的成績,關注他們的成長,以心換心、熱情關愛,多表揚鼓勵,使他們取得進步。

5、認真完成學校分配的各項任務,搞好校教導處、大隊部、體育組組織的假日活動、主題教育和各項競賽,培養學生的'各種能力和素質。

四、具體工作措施:

1、對於剛踏入一年級的國小生,學校的日常生活和學習還不太適應。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,需要班主任在日常生活中能有序的引導,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。注重學生良好道德行為習慣的養成教育,注重在班級內樹立各方面的良好榜樣。

2、加強班幹部的建設。加強班幹部的能力,落實小幹部的責任,並定期召開班幹部會議,對班級大事小事進行商討研究,及時反饋及時處理。以此帶動全體同學形成一個良好的班風。

3、加強班級陣地規範化建設,創設優美的學習環境,設有黑板報、競賽欄等,激勵學生積極進取,促進班集體建設不斷完善。同時也為良好的班風學風創造了條件。

4、加強學校與學生家長之間的多方聯絡,通過電訪、家訪等形式對學生進行普訪,使班級工作得到家長的支援配合,共同促進學生的全面發展。

5、配合學校組織豐富多彩的班隊活動,在活動中對學生進行思想教育。

6、開發學生的智力潛能,讓他們做學習的的小主人。寓教於樂,提高他們的學習積極性。

7、重視培養健康的心理品質,建立良好的師生關係,理解、信任、寬容學生,適時對學生進行心理素質教育,積極評價學生,講究批評的藝術,多與學生進行心與心的溝通。

8、加強安全教育。利用息會、班會、黑板報等形式,開展安全知識教育。在平時多深入瞭解學生,及時發現問題,剷除隱患,確保學生安全。

五、具體工作

九月份

1.做好開學的各項工作,如:上報中午就餐學生、託管學生名單等。

2.慶祝“教師節”。

3.班報刊出。

4.迎國慶黑板報比賽。

十月份

1.紀念少先隊建隊五十六週年暨新隊員入隊儀式。

2.愛心捐書活動。

3.一年級拼音過關測試。

十一月份

1.班報刊出。

2.主題隊會觀摩。

十二月份

1、開展各種心理健康輔導活動,鼓勵學生加強體育鍛煉。

2、第四期黑板報,主題為“做個快樂的人”。

3、元旦遊藝會。

一月份

1.準備複習迎考。

2.期末考試。

3.寒假工作安排。

學校工作計劃 篇3

為深入學習實踐科學發展觀,進一步加強師德師風建設,全面提高教職工職業道德水平,建設高素質的師資隊伍,為我校的改革與發展提供強大精神動力,根據《xx縣教育系統師德師風建設活動實施方案》指導精神,結合學校實際情況,制定本實施計劃。

一、指導思想

以科學發展觀為指導,以“講文明,樹形象;強師德,做良師”為主題,以全面落實教師職業道德的發展為基本要求,統一思想認識,改變作風,樹立教師崇高新形象。以“敬業愛生、教書育人”為核心,以“德為人先、學為人師、行為世範”為準則,以提高教師思想政治素質、職業理想和職業道德水平為重點,強化師德教育,履行師德規範,不斷提高師德水平,努力鑄就一支忠誠於教育事業、師德高尚、業務精湛、充滿活力、熱愛本職工作的高素質專業化教師隊伍,辦好讓學生尊重、家長信賴、社會滿意的學校。

二、工作目標和內容

(一)規範行為,夯實師德師風建設基礎

1、規範道德行為。堅持為人師表、教書育人,充分尊重學生個性的多樣性,給予每個學生理解、包容和信任,倡導教師以民主平等的理念提升道德行為。

2、規範教育行為。堅持育人為本、德育為先,充分尊重學生創新實踐的獨特性,關注每一個學生的情感體驗和人格養成,倡導教師以讚賞激勵的方法提升教育行為。

3、規範教學行為。端正教學態度、落實常規教學,充分尊重學生的認知的差異性,鼓勵學生勇於質疑、樂於探究的學習精神。

4、規範治學行為。堅持恪守誠、嚴謹治學,倡導教師以求實、嚴謹、勤勉的精神提升治學行為。

(二)加強師德師風教育,提高教師綜合素質。

1、加強思想教育,堅持正確的政治方向。

2、加強職業理想教育,恪守職業道德。

3、加強教育理論學習,樹立“以學生為本”的教育理念。

4、加強專業知識培訓,提升育人能力。

5、進一步提高教師的職業道德水平。大力弘揚艱苦奮鬥、無私奉獻、務實求真精神,進一步增強教師主人翁責任感,熱愛教育,熱愛學校,熱愛學生,盡職盡責,教書育人,自覺抵制社會不良風氣影響,廉潔從教,依法執教。

(三)發揮示範作用,引領師德師風建設。

黨組織和校長引領學風,學校黨組織要充分發揮政治核心和思想引領作用;黨員引領師風,突出共產黨在師德師風建設中的表率帶頭作用;教師引領學風,以教師崇高的師德師風和敬業精神引領學風建設,在全面推進素質教育中,堅持能力導向,注重責任感培養。

(四)強化機制建設,鞏固師德師風建設成果。

強化考核、評價、激勵機制,認真把師德師風建設工作落實到實處。

(五)進一步樹立正確的教師職業理想。

增強教師的職業光榮感、歷史使命感和社會責任感,以培養優秀人才、發展先進文化和推動社會進步為己任,志存高遠、愛崗敬業,自覺履行教書育人的神聖職責。

三、基本原則

師德建設工作堅持以下基本原則:

(一)堅持以人為本的原則。要充分發揮廣大教職工的積極性、主動性、創造性,把師德建設與教職工個人發展結合起來,增強教職工自我教育、自我完善、自我提高的自覺性,為教職工的全面發展創設良好外部環境。

(二)堅持實事求是的原則。要把師德建設與促進學校各項工作緊密結合起來,標本兼治,突出重點,有針對性地開展工作,使師德建設更加貼近實際,切實解決問題。要注重實際效果,不做表面文章,力戒形式主義。

(三)堅持以德促能的原則。師德是教育之魂,師能是發展之本。要以師德建設為先導,採取多種措施,大力加強師能建設,不斷提高教職工業務能力和專業發展水平,以師德教育促進教師綜合能力的提高。

四、具體措施

(一)成立領導小組。為更好地開展師德教育活動,學校成立師德建設領導小組,組織部署具體工作,分解各層面師德教育活動任務,保證師德教育活動有組織、有計劃、有實效地開展。建立由學生、家長、社會人士、教師代表等人員組成“師德建設監督小組”,搭建學校與社會的溝通平臺,及時反饋社會對學校的'意見、建議,以促進學校師德師風建設。

領導小組組長:xxx

副組長:xxx

成員:xxxxxxxxxx

(二)建立師德師風考核制度。學校建立師德師風考核機制和檔案,對教師師德行為進行約束,實施常規管理,從制度上積極引導教職工樹立良好的師表形象、職業形象,倡導教職工樂於奉獻的敬業精神。

優秀師德師風標準:

良好師德的四要素:堅定的政治思想,誠實善良的品德修養,敬業愛崗的職業道德,尊師愛生的人文關懷。

良好師風的四要素:科學嚴謹的工作作風,遵紀守法的紀律作風,風紀自律的生活作風,精益求精的專業作風。

(三)認真組織學習。師德建設重在宣傳,貴在堅持。學校要經常組織教師學習《中華人民共和國教師法》、《xx省實施辦法》、《中國小教師職業道德規範》、《xx省貫徹落實實施意見》、《中國小教師職業道德規範學習手冊》等,要求人人做好讀書筆記,撰寫心得體會,強化教師依法治教、以德治教的意識,統一思想,提高認識。全校教職員工要結合“師德建設活動”的開展,要切實解決自身在師德師風方面存在的問題,自覺規範自身的教育行為,不斷提高自身的師德素養。

(四)積極開展形式多樣、豐富多彩的師德建設活動。各校要開展好以下活動:

第一階段:研究部署階段

1、健全組織機構,成立領導小組。開學初成立師德建設領導小組,把師德建設工作做為首要工作,抓緊抓好,抓細抓實。把師德建設工作作為校本培訓的重要內容,抓好學習、宣傳和培訓,利用各種宣傳陣地,廣泛開展宣傳教育活動。

2、召開動員大會,層層落實責任。各校要及時開展師德建設動員大會,宣讀師德建設實施方案和師德建設評估辦法及細則。要求每位教師結合自身實際,制定師德修養計劃。請家長、學生、社會共同監督。

第二階段:加強學習,形成共識階段

1、深入學習《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《中國小教師職業道德規範》、《中國小、幼兒園教師專業標準》等法律法規,以及《中國小教師職業道德規範學習手冊》、《xx縣教育系統教師師德師風建設實施方案》、《xx教育系統師德師風“十不準”規定》等有關要求,加強以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育,進一步樹立以德治教的道德意識,組織好每週的教師政治學習和業務學習。

2、認真組織學習全國師德楷模先進事蹟,培樹本校自己的師德典型,大力宣傳典型的先進事蹟,尤其要發掘本校典型教師的事蹟和先進經驗,提高典型教師的影響力和示範性

第三階段:精心組織,全面落實階段

在家長、學生中開展調查問卷活動,使教師走進學生的內心世界,瞭解學生的需要,從而調整自己的工作方式,以適應新時期學生的需要。

第四階段:認真總結,鞏固成果階段

參照師德評價辦法及細則,認真梳理反思,自醒提高,通過學校、學生及家長共同評定對在師德建設活動中表現突出的個人進行表彰,並總結師德建設中的成功經驗,及時推廣。

五、保障措施

(一)師德建設是學校發展的永恆主題。學校師德建設工作領導小組負責全校師德建設工作,定期召開工作會議,定期對學校師德建設情況進行檢查和總結。

(二)要把師德建設工作貫穿於學校工作的全過程,與校風、教風和學風建設結合起來,與加強學校管理、建立和諧校園、加強黨風廉政建設、開展校務公開結合起來,切實提高師德建設的質量和效果。要充分發揮工會、少先隊、教職工代表大會的作用,形成加強和推進師德建設的整體合力,促進全校師德建設水平不斷提高。

學校工作計劃 篇4

一、合實際,切實加強全區統計工作

合我局工作實際,深入貫徹區第五次黨代會第三次全體會議和區五屆人大二次全體會議精神,切實加強全區統計工作。確保地區生產總值增長15%以上,涉農社群居民人均純收入增長16%,城鎮居民人均可支配收入增長8%等目標的順利實現。

二、按照國家的統一部署,搞好重大的國情國力調查

(1)按照國家的統一部署,在區經濟普查領導小組的領導下,全力完成經濟普查的機構成立、方案制定、人員培訓、調查試點等各項階段性工作,落實人員、經費。

(2)繼續做好第二次農業普查的各項後續工作,完成農業普查的資料資料開發應用、分析研究、普查總表彰等各項後續工作。

三、順應統計方法制度改革的趨勢,強化統計服務

(1)認真搞好服務業統計工作。積極適應服務業統計改革的需要,按照有關工作部署,合統計工作實際,建立與服務業快速發展相適應的科學、規範的統計調查體系和制度,以全面、系統、及時地實施對服務業發展的統計,準確反映全區服務業發展規模、構、效益及地區分佈、行業分佈等情況,切實解決服務業統計缺乏統一管理、統計方法滯後以及統計力量薄弱等問題,為制定服務業發展規劃,滿足國民經濟核算和加強對服務業發展的`管理提供基礎保證。

(2)認真實施能源統計調查工作。認真實施能源統計調查制度,開展能耗的抽樣調查,認真評估能源統計資料,努力提高準確可靠度。依法加強能源統計的督查監審工作,對能源統計的先進經驗加以推廣,對能源統計基礎工作不規範的促其整改,依法查處統計的違法行為,以促進全區能源統計規範有序執行。加強能源統計調研分析工作,如實反映能源消費情況及存在的問題,為抓好節能工作當好參謀。

學校工作計劃 篇5

一、指導思想:

心理健康教育納入學校教育體系具有戰略性意義。首先,心理健康教育是素質教育的重要助手,也是重要的組成部分。因為良好的心理素質既是一個人的全面素質的不可或缺少的有機組成部分,又是學生成長髮展載體。據有關統計資料表現,87%的學生學習困難的原因不是智商與學習能力的問題,而是心理狀態的問題,也就是說,87%的學生學習困難,是因為他們的心理處於不健康狀態。這也足以說明了心理健康教育在素質教育中所佔的傷量之重。

其次,學校的心理健康教育不僅有利於學生的心理健康,它的新觀念、新手段還有利於提高教育教學法實效,真正取得“舉一反三”、“事半功倍”的效果。再次,教師在引導學生自我認識、自我調節、自我突破的同時,也促進了自身的成長變化。既在對學生進行心理健康教育的同時,教師也接受了心理健康的教育,這樣就形成了良性迴圈,使心理健康工作開展得更好。

二、我校學生心理健康狀況

我校現有學生1000多人,學生大多數來自農村,學習基礎知識差,學習環境差,課外活動單一,飲食生活條件差。

再次,有近三分之一學生是留守生,不是和爺爺、奶奶看護,就是託管他人處或寄宿學校內,或獨自租房單獨生活。每學期不能與父母溝通幾次,得不到父母安慰和疼愛,心理情緒不能有效、合理的傾瀉。

三、具體目標:

1、繼續加強隊伍建設,加強理論學習,採用角色轉變和設身處地等心育方法,理論運用於實際,全面提高教師素質。

2、制定適合我校學生實際的心理健康教育具體標準,確定心理健康教育具體內容。

3、走進家庭不健全學生的心裡,使其能走出家庭問題的困擾,擺脫心理陰影,在品質、學習、能力等方面有不同程度的提高。

4、在充分了解和關愛離異家庭學生的基礎上,激勵他們,改變觀念,重振士氣,引導教師強化教育教學研究的興趣。

四、主要內容:

1、加強隊伍建設,提高自身素質。

目前我校已有五位心理輔導員利用他們組織教師學習有關離異家庭學生心理問題的資料,進一步提高認識,充實自我,掌握基本的心理輔導的知識、方法等,並倡導全體教師在自己的工作實踐中運用心理知識及教育方法,不斷豐富自己的'教學策略,提高教育教學水平。另外計劃以後每年逐步組織4-10人蔘加省級以上的專業培訓。

2、制定適合我校學生實際的心理健康教育具體標準,確定各級心理健康教育具體內容。

3、收集關於留守生學生存在的問題,通過建立資訊檔案、座談會、轉化成果追蹤、階段性總結等形式,使教師充分了解情況,界定相關問題,搞好切入點。

4、對有較嚴重的心理問題的學生建立檔案,進行跟蹤調查,並提出建議,以幫助問題學生健康成長。

5、備好、上好有關離異家庭學生的心理時瞭解學生反饋情況。

6、召開全體班主任會議,各抒己見,交流對後進生心理健康教育的方法和成績。

五、具體月份安排:

三月份:

1、制定適合我校學生實際的心理健康教育標準,確定各級心理健康教育具體內容。

2、瞭解學生在學習、生活方面存在的心理問題。

3、對留守生、待優生摸排,造冊。

四月份:

1、利用班會課開展有關“提高自信心——我能行”主體班會。

2、結合學生實際,自找優,找差,正確認識自己,為下一步教師活動提供素材。

五月份:

1、開展“我的生活我做主”的講座。

2、上好“擺脫自卑心理”心理活動課。

六月份:

1、繼續發揮“蒲公英信箱”“心理諮詢室”的作用,學生有心理壓力心理困惑,可以到諮詢室尋求幫助。

2、加大諮詢交流,改善待優生與他人人際關係,提升自身能力。

七月份:

1、收集學生反饋的近階段學習收穫和仍存在的問題。

2、做好本階段教育工作總結。

八月份:

心理知識培訓學習

九月份:

培訓學習、整理研修

十月份:

1、做好對留守生的結對幫扶臺賬。

2、進行家訪(或到家或電話或視訊)。

十一月份:

開展一次“安全防護我內行”演講活動

十二月份:

做好留守生的春節安置工作

一月份:

收集整理資料交流總結。

二月份:

做好留守生的春節電話回訪工作

學校工作計劃 篇6

一、指導思想

總務處堅持為學校教學、為全體師生服務的宗旨,加強後勤工作人員的隊伍建設,在新的一學期裡要使全體職工的工作崗位進一步明確,責任清楚、共同提高、真抓實幹、求實創新。認真做好開源節流、艱苦創業,從而減輕學校的經濟負擔。要求總務工作人員在思想作風上要廉潔自律,進一步牢固樹立"雙服務"的觀念,加強我校後勤管理,使我校的總務後勤管理有特色、上水平

二、主要工作目標任務

1、在新的一學期裡,積極配合校領導,以教學為中心,認真做好學校後勤的常規管理工作,確保學校的教學秩序正常進行。做到實際需要與可能要用相結合,克服鋪張浪費現象。我們將加強對物資和裝置的管理,做到物盡其用,一物多用,提高校產和裝置的利用率

2、關心愛護全體教職工,解決部分職工的實際困難,使後勤職工體會到學校領導對他們的關心、愛護和尊重,增強他們工作熱情和責任心

3、以人為本,加強校園管理,營造一個"以美促德,以美益智"的育人環境。加強對包乾區的檢查和督促,做到真正意義上的淨化、美化、綠化,為全體師生營造一個綠色滿園、鳥語花香、移步換景、清幽雅緻的校園環境

4、加強對食堂的管理,認真執行食品衛生法,對其衛生、個人衛生、食品衛生、零售價格和服務質量、服務態度加強督促檢查,盡最大努力杜絕食品事故的發生。認真做好除"四害"工作,定期做好鼠、蟑、蠅密度的監測工作,從根本上嚴把病從口入關

5、財務開支方面嚴格執行上級的收費規定,不隨意增加或減少收費專案,不擅自提高收費標準,杜絕亂收費和變相收費現象,堅持校長"一支筆"籤批制度,嚴格採購進倉、出倉等一系列手續,健全規章制度,防止學校的校產物資的`浪費和流失。建立健全賠償制度,做到用管相結合,嚴格財務管理,對大批物品的採購、工程、實行招標制度

三、具體工作安排

九月份:

1、總務後勤人員會議

2、檢查水、電、煤衛設施狀態及各宿舍的床位、各班級的桌椅、投影儀、電卡是否到位。隨時組織故障之排除

3、做好新辦公室及教室的搬遷和安置工作

4、做好七年級新生軍訓的後勤工作。發放七年級新生軍訓汗衫、帽子、飯卡和各班級的鑰匙等物品

5、做好新學期住宿生床上用品的發放工作

6、添置必備的辦公用品和物品發放、領取工作

7、做好浮雕長牆施工和審計工作,爭取9月底完工

8、訂做宿舍白板2塊和化學實驗室白板1塊

9、清晨掃淨校園,迎接學生報到

10、確保食堂開伙運轉

11、做好教師節慶祝活動

12、填寫好參加健康檢查教師名單,上報區工會

13、繼續做好常規管理和建校各項工作

14、為迎接國慶,做好校園環境衛生及學校門前三包綠化工作

十月份:

1、做好國慶安全保衛工作

2、做好全校空調電源的負荷平均分配

3、配合財務室做好審計工作

4、加強秋季衛生管理,重點整治、抓好食堂、綠化帶環境衛生工作

5、配合各處室做好學校的各項有關工作

十一月份:

1、配合教務處做好期會考試的安排工作。

2、做好固定資產實物臺帳

3、配合教務處組織老師到南京購書,並聯繫好車輛

4、抓好食堂、綠化帶環境衛生工作。

十二月份:

1、做好省示範國中有關總務處建立材料

2、加強食堂衛生監督檢查力度。

3、做好校園環境衛生的常規管理。(1) (2) 綜合科下半年工作打算規劃科XX年1-12月工作計劃錶行政科XX年工作計劃XX年行政科工作計劃範文縣政府採購辦"三新"學習討論活動第二階段工作計劃國資監管月份工作計劃XX年文化局工作計劃巡防隊工作計劃

學校工作計劃 篇7

一、指導思想

以學校工作意見為指導,在校長室的統一領導下,認真學習全面貫徹上級有關教育工作的檔案精神,進一步明確學校工作“教書育人、管理育人、服務育人”的辦學方向。緊緊圍繞學校工作中心,圍繞後勤工作為教育教學服務,為師生生活服務的宗旨,不斷研究新形勢,謀求新發展,進一步強化後勤內部管理,全面提高後勤人員的思想素質和業務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,力求使後勤服務“勤快、務實、優質、高效”的工作作風落到實處,使後勤工作在規範化、制度化再上新臺階。

二、工作目標

在學校黨支部、校長室的領導下,通過全體後勤人員的共同努力,進一步鞏固和發展近年來後勤服務社會化、後勤工作規範化,進一步藉助發揮競爭、激勵的用人制度的驅動作用,不斷健全和完善後勤工作方面各項規章制度,落實崗位責任制,強化各項服務的過程管理,同時加大檢查力度,細化考核標準。積極探索後勤服務後勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結,逐漸完善和提高,努力做好,做優。繼續強化後勤員工素質教育常規管理,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平,努力學習現代教育技術。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化環境,積極努力開源節流,爭取資金,為開通南北大門做準備。

三、主要工作及措施

(一)強化後勤隊伍建設、制度建設,努力提高員工的自身素質。組織後勤人員認真學習學校工作意見,深刻領會,全面貫徹“工作意見”的重要思想,借鑑先進的後勤管理工作經驗,統一思想認識,強化職業道德教育,增強幹好本職工作的責任感,真正以主人翁的姿態投入自己的工作,凝心聚力,愛崗敬業,樂於奉獻,進一步提高員工的業務素質和服務意識。

進一步完善後勤工作各項制度,認真制定落實崗位責任制。在上學年對後勤各項制度修定的基礎上,進一步細化崗位職責、工作量化考核。細化各環節的考核標準,完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,考核對照有標準,以便相互監督,確保後勤服務工作,事事有人做,人人有事做,同時定期不定期廣泛徵集師生對後勤工作人員服務的態度、服務質量的意見和要求,繼續建立總務後勤工作日誌,認真記載,設立意見箱,接受師生監督。通過檢查評比為綜合考核積累材料。

(二)切實抓好後勤常規管理,不斷提高服務質量

1、加強學校的財物管理,尤其是學校財產的管理。

進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,進出庫手續,數量、價格準確,保管責任到人。繼續按慣例對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記管理,兌現損壞賠償制度。

2、抓好校園環境衛生管理。

本學期我們將通過各種形式向師生員工進行愛護公物,保護環境的'宣傳教育,在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,積極開展美化校園,亮麗校園的活動,把建立文明校園活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環節的工作,確保環境淨化、美化、綠化。圍繞學校中心工作,積極做好校園大門開通前的準備工作。

(三)進一步加強開源節流的工作,管好用好學校的每一點財力、物力。

1、重點抓好學校節水節電的管理工作。本學期我們將在上學期對用水用電採取了一系列控制措施的基礎上,加大檢查力度,確保措施落實到位,使獎懲責任制的兌現落到實處,真正體現獎懲分明,同時加強對校園各方位、各部門用水用電的管理。

2、抓好購物管理,本著對校長忠誠的原則,在各方面管好用好每一點錢,每一筆錢,凡是購物必定貨比三家,儘量批發,同時抓好庫存物資的管理,減少庫存數量,避免積壓資金。

3、綠化管理繼續實行自管為主的方針,平時的工作,能後勤人員自己做的,儘量自己解決,減少額外支出。

四、具體工作安排

九月份工作

1、做好開學工作準備,分發調劑各類用書,清潔校園環境;

2、開展校舍安全檢查;

十月份工作安排

1、完善各功能室配備,環境佈置工作;

2、抓實環境整治,做好迎接教育現代化驗收工作;

十一月份工作安排

1、開展期中安全工作檢查;

2、做好學校水路設施的更換工作;

十二月份工作安排

1、開展期末安全工作檢查;

2、安排元旦節假日值班工作;

元月份主要工作安排

1、做好平安校園建立的材料組織工作;

2、檢查各班、各室財產保管使用情況;

3、完善校產登記核實工作;

4、安排好假期值班護校人員。

學校工作計劃 篇8

一、加強各教研組備課小組為中心的集體備課。加強各教研組備課小組為中心的集體備課。針對各科教材課時的安排、教學的設計、針對各科教材課時的安排、教學的設計、重難點的剖析和教學實踐的反思,以備課小組為中心進行教學研究交流活動,特別是對新實踐的反思,以備課小組為中心進行教學研究交流活動,課改的理論學習、課例觀摩、專題研討等進行集體備課,課改的理論學習、課例觀摩、專題研討等進行集體備課,及時交流探討切實可行的教學方法,總結成功的經驗,解決遇到的困難和問題,討切實可行的教學方法,總結成功的經驗,解決遇到的困難和問題,使不同年級的教師共同成長。使不同年級的教師共同成長。

二、加大組內推摸課的聽課力度,加大組內推摸課的聽課力度,課堂教學效果。課堂教學效果。“問渠哪得清如許,為有泉頭活水來。”加大學習組內推摸問渠哪得清如許,為有泉頭活水來。學習組內推摸課的`聽課力度,是教師們行之有效的“活水”課的聽課力度,是教師們行之有效的“活水”。只有不斷更新教學方法,不斷充“學方法,不斷充“電”,“取人之長,補己之短”,才能不斷提取人之長,補己之短”高教學水平,取得令人滿意的效果。高教學水平,取得令人滿意的效果。

三、加強對學科帶頭人、骨幹教師和優秀教師隊伍的培養加強對學科帶頭人。根據教育局《關於加強教研員隊伍建設意見》的檔案精神,根據教育局《關於加強教研員隊伍建設意見》的檔案精神,逐步建立一支思想素質過硬、精良的教師隊伍,逐步建立一支思想素質過硬、業務素質精良的教師隊伍,發揮他們在全校教師中的引領和示範作用。積極開展公開課、優質課的彙報,們在全校教師中的引領和示範作用。積極開展公開課、優質課的彙報,教育教學的示範者,教教師使他們成為我校先進教育理念的傳播者,他們成為我校先進教育理念的傳播者,教育教學的示範者,專業成長的引領者,在課堂教學和教研中發揮應有的作用。專業成長的引領者,在課堂教學和教研中發揮應有的作用。

四、為教研組長創造機會外出學習培訓創造機會讓教研組長走出去接受各級培訓,使他們深入領會新課創造機會讓教研組長走出去接受各級培訓,標和新教材的精髓,同時讓骨幹教師經風雨、見世面、上層次。標和新教材的精髓,同時讓骨幹教師經風雨、見世面、上層次。外出學習的教師回來後要向全體教師彙報,達到一人外出學習集體受益、學習的教師回來後要向全體教師彙報,“一人外出學習集體受益、資源共享”的目的,通過外出學習培訓、聽觀摩課等方式,使其在教資源共享”的目的,通過外出學習培訓、聽觀摩課等方式,學實踐和課題研究中不斷得到鍛鍊與提高。充分發揮教研組長以老“學實踐和課題研究中不斷得到鍛鍊與提高。帶新,以新促老”的模範帶頭作用,鼓勵教研組長積極進取,帶新,以新促老”的模範帶頭作用,鼓勵教研組長積極進取,開拓創新,成名成家。創設“比、學、趕、幫”,人人爭先,團結協作的氛名成家。創設“人人爭先,圍,使各科教師在教學研究中提高,在協作中成長。使各科教師在教學研究中提高,在協作中成長。

五、切實提高教師的素質教師是人類靈魂的工程師。為人師表,敬業愛崗,無私奉獻,教師是人類靈魂的工程師。為人師表,敬業愛崗,無私奉獻,都應成為二十一世紀教師的座右銘。教師不僅要有堅定正確的政都應成為二十一世紀教師的座右銘。治思想,強烈的事業心和責任感,還要有較好的個人品質:治思想,強烈的事業心和責任感,還要有較好的個人品質:嚴以律己,以身作則,談吐文雅,衣著整潔,舉止文明等。律己,以身作則,談吐文雅,衣著整潔,舉止文明等。在市場經濟體制條件下,能自覺抵制拜金主義、享受主義,濟體制條件下,能自覺抵制拜金主義、享受主義,極端個人主義腐朽思想的侵蝕,潛移默化地去影響自己的學生。做一個像陶行腐朽思想的侵蝕,潛移默化地去影響自己的學生。知一樣“捧著一顆心來,不帶半根草去”品德高尚的人。知一樣“捧著一顆心來,不帶半根草去”品德高尚的人。

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