名企業的面試

通過中介去了家著名貨代公司面試,北京康捷空,據說是500強,實話說,開始總的印象還是不錯的,前臺MM,在包裝的行政JJ,以及剛開始面試的GG都很和藹.就是這麼一粒東西壞了這麼好的一鍋湯,後面進來一個可能是主管級別的女人,趾高氣昂的,好象我欠她錢,中介幫我說這家公司要的是個英語不錯的,可以慢慢培養,我也擺明車馬炮告訴他們我沒有物流行業的經驗,這女人似乎很詫異為什麼沒有物流行業的從業經驗會去做他們公司最基層的工作.如果之前就一定要XX年經驗之流那就不用通知我面試,我不來你們公司總行!還對我的學校非議了起來,什麼學校!麼聽到過嘛!民辦額?沒錯,我的學校是不好,但我也過了CET6,英雄不問出處,單證是什麼樣程度的工作相信做這行的.都知道,我相信我可以發展,心裡上也接受了一切苛刻的條件,如果你覺得我不合適,請不用通知我過來.在打斷了我幾次說話之後,不耐煩的說讓我做份測試,看看我對物流的瞭解.我說了很清楚了我不瞭解物流行業,你不想用我就直接說.人與人之間的尊重是互相的,儘管求職者現在相當的弱勢,但面試官也應該尊重人,因為首先你也是人,做到管理者了就哼三哼四,拽的跟什麼似的,就可以看不起人了?我很想大聲的說一聲"我麼空弄鈔票".

談判完全破裂,我站起身子,告訴她,請你不要浪費我的時間,她回道:大家的時間都很寶貴.我說:"你進來5分鐘,我出家門已經3個半小時了.說完我走出他們的會議室,意識到通行卡還掛在我的頸上,交給前臺,人家很有禮貌的說了句謝謝!"不客氣"我回應.心裡想想,這就是差距.