學徒沒工資，能不能用勞動法向店主要回交的2000元押金

我在一個小攝影工作室做學徒，因為是以學習為主要目的，所以當時對學徒工資並沒有做要求，並且向店方交了2000元押金，簽了半年的合同。一個月後，我發現店裡很多情況與當時說的不符，而且我每天必須為其店生意無償工作15個小時，並且店主根本沒有教我什麼東西。所以要求離開並且退回2000元，但店主以合同時間未到拒絕退還2000元。我投訴到勞動保障局，卻因為沒有工資構成不了勞動關係，不予受理。但店方是有提供食宿的，而且我也確實付出了勞動，並且沒有給店裡的'利益造成損失。因為店方態度十分惡劣，和解不下。所以我不知道還有什麼途徑可以讓我保護自己的利益。