衛生工作年終工作總結

來源:果殼範文吧 2.03W

總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它有助於我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握並運用這些規律,我想我們需要寫一份總結了吧。總結你想好怎麼寫了嗎?下面是小編為大家收集的衛生工作年終工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

衛生工作年終工作總結

衛生工作年終工作總結1

不知不覺,一年又過去了,在衛生部工作的日日夜夜,不免對自己的改變感到驚喜,也曾試著追憶過這些變化是在何時發生的,卻無從得到答案。這些都已成為了習慣,習慣了讓工作變為生活中有意義的一部分,這大概就是成長吧!當然,還伴有收穫的喜悅。

衛生部的工作比較忙碌,壓力比較大,我們深感這份工作的的重擔,但我們把壓力變成了動力,在實踐中尋找經驗,在過去學生會成員那兒仔細尋求經驗,然後認真落實到實踐活動中,積極在活動的內容和形式上創新,不斷迎合同學們的口味,使同學們在緊張的學習之餘能夠使精神生活得到充實,使學習環境得到美化,增強自己的精神力量,20xx年來我們衛生部始終堅持:

一、按時細緻公平、公正的完成每天的日常工作

1、每週三定期為德育處打水,做到每天七點三十五到校,不耽誤上課的時間,在打水的同時要及時檢查各班衛生委到崗的情況,對於不到崗的同學週四例會給予批評和警告,還會在每週的`量化考核里扣除該班的相應的分數,對於站崗時和其他同學聊天或看書等諸如此類的情況,也會給該班扣除相應的分數,我們對日常的每一件小事都做到公平、公正,沒有出現任何一次失誤。

2、每週四衛生部要開例會,上午大課間衛生委開會,對於下午大掃除的種種情況和每天的日查情況作周總結。下午大掃除,巡視每班掃除的情況,看到不合理的地方,要給予提醒。下午三節課後,要組織各班的衛生委員檢查各班的衛生。

3、週五上午的大課間要收各班的流動紅旗。

二、積極配合學生會的其他各部搞好學生會的各項工作

今年以來我們學校成功的舉辦了文藝匯演,合唱比賽和大型卡拉ok比賽等大型活動,衛生部負責為各項活動進行統籌安排,例如演講比文藝演出的初選、卡拉ok的預賽等工作,在各項活動中衛生部起到了舉足輕重的作用,保障了各項比賽的順利進行,讓同學們進一步認識衛生部的作用,也使衛生部成員深感自己肩負的重擔,更加嚴格要求自己的日常行為舉止,在同學們的心中樹立了良好的形象。

這一年,這種真實的實踐給我們帶來如此豐富的經歷,感受著進步的快樂,體驗著步步成長的樂趣。多些勇敢,少些膽怯;多些穩重,少些輕浮;多些實際行動,少些誇誇其談;多些合作交流,少些孤立偏見;多些服務精神,少些自私自利;多些寬容體諒,少些斤斤計較……這就是我們的收穫。

回首一年的工作歷程,我們在一次次的堅持不懈中培養出了吃苦耐勞的精神,學會了團結合作的力量,在一次次的探索實踐中,從羞於啟齒,膽小怕事的國小生成長為大膽成熟的青年,從不計較後果行事到懂得責任與義務,這些成長的足跡讓我們歷歷在目。

衛生工作年終工作總結2

市委、市政府十分重視農村垃圾治理工作,按照省政府《海南省鄉村環境衛生綜合整治實施方案》、《海南省深入開展城鎮環境衛生綜合整治工作實施方案》和《海南省改善農村人居環境實施意見》的要求,以爭創全國文明城市、國家衛生城市和建設國際旅遊島為總抓手,大力開展農村生活垃圾治理工作,通過近兩年的努力,我市鎮、村生活垃圾無害化處理和環衛基礎設施建設等方面都取得了顯著成績,農村人居環境得到了進一步改善,有力促進了城鄉環衛一體化建設的協調發展。

一、農村生活垃圾治理工作的主要成績

(一)開展農村存量垃圾清理工作,農村人居環境得到進一步改善。在開展農村環境衛生綜合整治工作中,我市始終把農村生活垃圾治理作為首要工作任務來抓。近兩年來,各區、鎮政府共出動近5萬多人/次,車輛1400臺/次,投入經費5000多萬元,對農村存量垃圾進行了全面清理。據統計,全市22個鎮,2153個自然村共清理積存生活垃圾4.8萬噸,建築垃圾6萬多噸。通過存量垃圾的清理工作,農村積存多年的垃圾堆和衛生死角基本得到了清除,較好解決了垃圾圍村現象,農村人居環境得到了進一步改善。

(二)實施垃圾收運工程建設專案,農村生活垃圾收運體系初步建立。在開展農村存量垃圾清理工作同時,20xx年我市開始實施農村生活垃圾收運工程專案建設。這項工程專案共投入資金共8675.2萬元,到目前為止,為鎮、村修建小型垃圾收集站30座,購置垃圾運輸車輛125臺,垃圾桶13719個等一批垃圾收集裝置分發到各鎮、村,解決了農村生活垃圾收集、運輸難問題,初步建立起了戶投、村集、鎮運、市處理的農村生活垃圾收運體系,農村生活垃圾清運率、無害化處理率達到了75%以上。

(三)建立了農村環境衛生長效管理機制。建立農村環境衛生長效管理機制,是我市農村環境綜合整治的基本目標。我市在解決農村生活垃圾收運問題之後,著手解決農村環境衛生保潔問題。20xx年下半年以來,各區人民政府按照市政府的要求,以每個行政村每500人口配1名保潔人員的標準配備保潔員人員。目前,我市農村共配備清掃保潔人員1996名,基本實現了村莊環境衛生清掃保潔全覆蓋。鎮有環衛隊伍,村有保潔人員的環衛長效管理機制初步形成。

二、主要工作措施

(一)各級政府把農村環境衛生綜合整治作為一項主要工作來抓。市政府制定了《XX市鎮村環境衛生綜合整治工作實施方案》,成立了由倪強市長為組長的農村環境衛生綜合整治工作領導小組,召開了整治動員大會和工作推進會,不斷推進農村環境衛生綜合整治工作步步引向深入。各區人民政府一把手親自抓整治工作,認真研究落實措施,細化分解任務,夯實工作責任,從而推動整治工作的有序開展。市政府還組織了各區政府和相關職能部門,到廣州、福建、成都、南寧、昆明、貴陽等城市考察,學習外省、市的經驗與做法。在整治工作中,各級政府機關、部隊、企業等單位,派出大量人員參與農村環境衛生整治工作。XX區政府開展了以“美麗鄉村,潔淨家園”為主題的農村環境綜合整治活動。XX區政府注重宣傳教育,廣泛動員發動村鎮和廣大群眾積極參與整治工作。XX區政府把整治工作作為民辦實事來抓,以掛點方式現場督導。XX區政府把整治任務細化,把職責分清,按照屬地管理原則開展綜合整治工作,充分發揮了鎮、村的主體作用和調動了群眾的積極性。

(二)抓重點,求突破,緊緊圍繞建立垃圾收運體系和長效管理機制開展整治工作。在農村環境綜合整治工作中,我們著重抓好三個方面重點工作:首先是開展現存垃圾的清理,解決垃圾存量問題。市政府把農村的存量垃圾標圖入庫,實行資訊管理,加強存量垃圾清理工作的檢查監督。各區政府廣泛動員,上下聯動,按照“生活垃圾運輸進廠無害化處理,建築垃圾就地處理,恢復生態原貌”的存量垃圾清理原則,開展了農村存量垃圾的清理工作。在短短的半年時間,使垃圾圍村現象得到了有效遏制。其次是配套完善農村環衛設施裝置,解決垃圾收得起運得走的問題。我市實施的農村垃圾收運工程建設專案,為每個鎮修建了垃圾收集站,購置了垃圾運輸車,為每個村分發了垃圾投放桶和收集車等裝置,初步建立起了農村生活垃圾收運體系,較好解決了農村生活垃圾收運問題。三是配齊農村保潔人員,解決道路有人掃的問題。各區、鎮按照各村莊人口情況和實際需要,以行政村為單位,以勞務報酬替代固定工資方式(每人每月500—600元),在全市247個行政村全部配上了保潔人員,農村長效管理機制初步建成。

(三)加大環衛資金投入,為開展環境綜合整治提供堅實的經費保障。為使環境綜合整治工作紮實有效的開展,市、區兩級政府採取多種渠道籌措經費。據統計,20xx年市、區兩級級財政投入農村生活垃圾清運和保潔經費是5300多萬元,今年增加到了8000多萬元,為整治工作給予強有力的支援和提供必需的經費保障。

(四)開展多種形式的宣傳教育活動,發揮村民的主體作用。在整治工作中,我們始終把思想發動和宣傳工作貫穿到整個過程,採取印發宣傳小冊子、張貼海報和媒體宣傳等形式,引導廣大群眾改變觀念,摒棄陋習,激發村民群眾參與環境衛生整治工作的自覺性和積極性。20xx年就派出330多人次深入鎮、村開展宣傳教育工作,張貼垃圾分類彩圖5000多張,發放宣傳資料30000多份,受教育人數達到35200多人次。

(五)加強監督檢查,確保整治工作紮實有效。一是市環衛局成立監督檢查小組,對整治工作進行檢查指導。在清理存量垃圾階段,我們把存量垃圾排查摸底情況登記造冊,上圖入庫,檢查小組下到鎮、村逐一核對清理情況,確保了存量垃圾按時按量完成。除此以外,我們還藉助省裡每季度檢查指出的.問題,通過督促落實整改,推進整治工作紮實開展。二是落實責任追究制度。各區人民政府對鎮、村環境衛生整治工作定時進行考評,對整治工作推進不力的有關單位和領導進行問責,有力地促進了農村環境衛生整治工作健康發展。

三、存在的問題和下步工作打算

(一)存在的問題。

1.有的村保潔人員責任心不強, 衛生管理標準不高,垃圾收運不及時,髒、亂、差現象依然存在。

2.經費投入還不足,保潔員補貼標準低,制約了農村生活垃圾清運、清掃保潔工作質量的提高。

3.農村生活垃圾分類工作開展不紮實,流於形式。

4.宣傳發動工作還做得不夠,村民參與環境衛生整治積極性還不高,亂丟垃圾,焚燒垃圾現象還比較普遍。

(二)下一步工作打算。

一是提高生活垃圾無害化處理率。對照省關於農村生活垃圾無害化處理率要達到80%的要求,我市目前只有75%。為此,我們將繼續抓好農村生活垃圾收運體系建設,完善配套設施裝置,提高生活垃圾收運能力。同時增加財政經費投入,確保生活垃圾收集、運輸有足夠的資金保障。

二是抓農村環境衛生保潔作業質量管理。我市農村環境管理質量整體還處在比較低的水平,環境髒、亂、差現象依然存在。其主要原因還是保潔人員不足和保潔人員責任心不強問題。下一步我們將對保潔人員配備情況進行排查,督促各區、鎮按照規定配足保潔人員,在財力允許的情況下,提高補貼標準,把目前保潔人員的兼職身份逐步過度為專職身份,調動其工作積極性和增強工作責任心。同時,加強保潔制度落實和作業質量標準的檢查考評,促使農村環境衛生管理水平整體提升。

三是紮實開展生活垃圾分類工作。加強生活垃圾分類工作的宣傳發動,把生活垃圾分類寫入“村規民約”內容,按照省規定的 “a類、b類、c類”三種分類辦法,積極引導村民參與垃圾分類工作,實現農村生活垃圾處理工作的資源化、減量化。

衛生工作年終工作總結3

本學期衛生保健工作在園領導的關心支援下,牢固樹立健康第一,預防為主、防治結合、加強教育的思想,採取一系列的有效形式和措施,認真執行衛生保健工作計劃,通過齊抓共管,營造全園教職工關心和支援幼兒園衛生保健工作的局面,從而確保了全園幼兒的健康成長。現將本學期衛生保健工作總結如下:

一、 健康檢查工作:

1、格執行健康體檢制度,本學期總共63名幼兒,新入園10名幼兒.抓好新入園幼兒的入園體檢工作,做好健康檔案建檔事項,中途返回的幼兒,也要求其重新體檢合格後才返園,入園體檢率達100%。本學期5月份市二院防保科醫生對幼兒進行體檢,在園體檢率達100%。

2、嚴格執行晨檢制度。晨檢時注重“看”、“摸”、“問”,發現問題,及時處理,並做好記錄,確保每天出入園的幼兒身體健康。及時掌握生病幼兒的情況,晨檢後反饋到班級,使帶班教師可以對生病的兒童進行特殊護理,保育員及時反饋保健醫生幼兒的當日情況,以便做好全日觀察。

二、 防病措施:

本學期,我們嚴格執行衛生保健制度,堅持以預防為主的方針,根據季節的不同,對園內幼兒活動和生活場所、物品進行定期消毒。堅持開窗通風,每日為幼兒提供清潔安全的生活空間。在冬春季呼吸道疾病高發季節和防流感期間,尤其是在預防手足口和甲型h1n1流感工作方面,積極採取有效措施,加強流感疫情預防、控制工作,建立了缺勤監測、報告與管理制度,對缺席幼兒進行家訪,瞭解缺席原因,對患感冒、發熱的幼兒作好觀察隔離工作,並主動向家長做好解釋工作,取得家長的配合,同時增加了預防服藥,提高了消毒的密度與強度,同時每天向上級部門堅持零報告制度。配合防疫部門做好國家規定的計劃免疫工作,對幼兒的疫苗接種進行登記管理,及時做好漏種幼兒的宣傳發動工作,保證了每個適齡幼兒能按時得到接種,保證計劃內免疫接種率達到國家要求。

認真篩查體弱兒肥胖兒,對營養不良和有肥胖傾向的體弱兒肥胖兒進行個案管理,一日活動中從運動、餐點等環節進行有針對性的干預,並及時與家長交流意見,使家長能夠理解管理的意義,使之成為真正意義上的互相配合,共同管理。對幼兒體檢中發現的疾病缺點及時與家長進行溝通進行規範矯治,疾病矯治率達100%。

三、 營養與膳食工作:

1、本學期重點抓炊事人員實際操作技能,提高食堂人員的專業知識水平;嚴把進貨質量關,實行所有食品進貨索證,餐具每餐做到清洗消毒無汙染,生食品後門進,熟食品前門出,確保伙房無外人進出。嚴格按人定量,力求做到不剩飯。

2、培養幼兒養成良好的進餐習慣:進餐前,我們的老師會結合當天菜餚進行營養小知識的教育,減少幼兒偏食的產生;進餐時,要求幼兒安靜吃完自己的一份飯菜等等;進餐後,要求能自己進行桌面的清潔整理工作,碗筷輕輕放;並且培養幼兒飯後漱口、擦臉的好習慣。平時為幼兒提供水溫合適的開水,保證了幼兒全日自由安全衛生飲水。

四、 衛生消毒工作

抓好幼兒園室內外環境求各班保育老師嚴格按照衛生保健制度,實行定人定點,分片包乾,根據幼兒園的美化、淨化、綠化、兒化特點,一天一小掃,一週一大掃,保持園內外經常性的清潔,定期檢查,後勤園長主管進行每月一檢查活動,對檢查發現問題及時指出、督促改正,促進幼兒園環境的整潔。

消毒工作是幼兒身體健康的保障。保健室經常指導保育員和食堂人員做好消毒工作,使保育員能全面掌握消毒方法,在分餐點時做到規範操作。幼兒的生活學習用品嚴格按照消毒規範進行消毒保潔,各班保育員做好消毒記錄。廁所每天用消毒水沖刷,做到無尿垢、無臭味。

食堂人員嚴格執行食品衛生規範操作,食物及用具按生、熟分開處理和存放,有效避免了交差汙染。嚴格消毒制度,堅持幼兒食具一餐一消毒,有效避免了幼兒通過食具引起的`交差感染,確保了幼兒在園的健康。為防止病從口入,保健室加強了飲食衛生管理,督促食堂人員注意個人衛生習慣,勤剪指甲,班前便後流動水洗手,上班時穿戴好工作衣帽。每天沖洗食堂,保持經常性的灶臺、食具、用具清潔,每週徹底大掃除,不定期進行滅蚊滅蠅滅蟑滅鼠工作,確保幼兒飲食的衛生安全。

五、 安全健康教育和檢查

六、 衛生宣傳與家長聯絡工作

根據季節變化和幼兒發育的健康情況進行健康宣教,我們以一日活動為陣地、從不同角度,適時宣傳安全衛生保健知識,本學期針對手足口和甲型h1n1流感高發情況,有針對性的進行了有關預防流感的專題宣傳,有效提高了保教人員和家長的安全衛生保健意識。

七、 其它工作:

認真鑽研,大膽創新,經常向上級婦幼保健部門請教,虛心接受他們的指導。注重提高自身素質,積極參加上級專業部門的衛生專題培訓,接受新的資訊和新的要求,提高自己的業務水平,配合各衛生防治機構完成工作。按規範的要求完成兒保的各種臺帳簿卡的登記統計分析評價工作。確保幼兒園地的衛生安全工作有序進行。

以上是我園這一年的工作總結,在這一年裡,我深知還存在有許多問題。例如:保育員的衛生常識還沒有過關,操作方法不到位……在以後的工作中我們會再接再厲,使衛生保健工作更上一層樓。

衛生工作年終工作總結4

半年來,我所在農業局黨組、畜牧獸醫局黨支部和上級業務主管部門的正確領導和大力支援下,積極履行部門職能職責,貫徹實施修訂後的《中華人民共和國動物防疫法》及《##省動物檢疫申報管理辦法》等法律法規,全所幹部職工圍繞年初簽訂的量質化目標工作任務,團結協作,頑強拼搏,開拓進取,對動物衛生監督工作全面進行依法管理,使我市動物衛生監督工作日益完善,現已形成以產地和屠宰檢疫為基礎,市場檢疫監督為保障,相互促進、層層把關的動物衛生監督新格局。上半年,全市共產地檢疫生豬15.418萬頭,牛羊1.056萬頭;屠宰檢疫生豬18.2336萬頭,菜牛、羊1.234萬頭;監督檢查禽類246.945萬羽,動物產品1084.68萬噸,共檢出病害豬0.0152萬頭,病害牛羊0.0062萬頭,病害肉類2.43噸。主要做法

一、堅持學習教育,提高全所幹部職工素質。

動物衛生監督是一項行政執法工作,也是一項業務技術工作,學習是掌握和更新知識的有效途徑。長期以來,我們堅持學習不放鬆,始終堅持每雙週週四上午集中學習的慣例,學習“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀和黨的路線、方針、政策,學習專業理論知識,今年,特別加強了新修訂的《動物防疫法》和“增強執行力”、“再來一次思想大解放在掀一輪發展新高潮”等專題活動的學習,通過這種制度的長期堅持,使我市廣大動物衛生監督人員法律、政治、業務素質不斷提高,做到依法行政、文明執法。

二、加強動物防疫,控制動物疫病流行。

重大動物疫病防治關係國家和地區的國際聲譽,關係到經濟的發展,關係到和諧社會的構建。2009年,我們在市防治重大動物疫病指揮部辦公室的統一部署下,進一步加強對生豬口蹄疫、高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病等重大動物疫病的防控,特別是五月份以來,更注重高致病性豬藍耳病的防控工作,根據省政府、省局檔案要求,進一步的加強了各個檢疫環節的監管。一是嚴把生豬進、出(屠宰、養殖)場關,做好進、出場生豬的查證、查標工作,對無規定檢疫合格證明及免疫耳標的生豬嚴格按相關要求進行處理;二是進一步加強對進、出場(屠宰、養殖)生豬體溫的測量工作,對進、出場的生豬逐頭測溫,發現體溫異常的,及時進行隔離、觀察,並及時報告;三是對病死豬,嚴格按照“四不一處理”的要求,一律不準宰殺,不準食用,不準出售,不準轉運,就地進行無害化處理;四是對屠宰檢疫及市場檢疫時發現的未經檢疫和病害的生豬及生豬產品嚴格按照相關規定進行處理,通過一系列措施,有效的控制了重大動物疫情的發生。

三、狠抓動物衛生監督,保證肉食品質量安全。

1、加強法制宣傳。動物衛生監督工作面向社會各階層,涉及面廣,難度大,切實加大宣傳,增強全社會知法、懂法、守法意識就顯得尤為重要。為了進一步貫徹落實新修訂的《中華人民共和國動物防疫法》,增強經營者和廣大消費者的法制觀念,我們加大了動物防疫法律法規的宣傳力度。半年來,全市先後組織了10餘次大型的法律、法規宣傳活動,把動物衛生法律、法規宣傳牌、動物產品病料標本、檢疫標識識別方法、檢疫掛圖等實物擺上諮詢臺,發放動物防疫法律、法規宣傳材料2萬餘份,提供廣大市民諮詢服務2.5萬餘人次,出動宣傳車50餘臺次,懸掛宣傳標語50餘條。在宣傳的同時,還邀請電臺、電視臺、報社等媒體進行專題報道,真正做到了“電視裡有影,電臺裡有聲,報紙上有字”。通過多種形式的廣泛宣傳,為依法開展動物衛生監督工作打下了堅實基礎,減少了工作阻力,不僅提高了經營者的守法意識和廣大消費者自我保護意識,同時也樹立了動物衛生監督執法部門的形象。

2、穩步推進動物檢疫工作。產地檢疫是動物檢疫的基礎,做好產地檢疫是防止疫病蔓延的根本措施。今年我們進一步深化產地檢疫工作,要求動物飼養者在出售動物時,必須提前向當地動物檢疫機構報檢,動物檢疫員對出欄畜禽實施臨欄檢疫,憑動物疾病預防機構在執行防疫任務時發放的免疫登記卡及佩帶的免疫耳標,經檢疫合格的畜禽出具產地檢疫證明;對調出縣境的動物及其產品出具相應的出縣境檢疫合格證明,並對檢疫結果負責,嚴禁無免疫標識及規定檢疫證明的畜禽進入流通領域和屠宰場。目前,以鄉鎮為單位,我市產地檢疫開展面已達到100%,農戶散養畜禽產地檢疫率達80%以上,規模化飼養場產地檢疫率達100%。屠宰檢疫是保證市民吃上“放心肉”的關鍵環節,雖然我市屠宰檢疫體制沒有理順,仍然實行“聯合檢疫”的檢疫模式,但我站嚴把生豬宰前檢疫、宰後監督關,做好生豬宰前檢疫和宰後監督工作。今年,我們除繼續對進場屠宰的生豬、肉牛進行常規的"三證"查驗、疫病臨床檢查外,把免疫耳標的佩帶情況作為宰前檢疫的一項重要內容,對無標的.生豬、肉牛一律不准許進場。同時,繼續在屠宰檢疫環節開展“瘦肉精”等違禁藥物殘留的抽樣監測工作,按照8%的比例對待宰生豬進行抽樣監測,半年來,共抽檢生豬500餘批次,通過實驗室檢測,均未發現“瘦肉精”殘留呈陽性,為我市市民吃上“放心肉”把好了關口。半年來,我們嚴格按照量質化目標管理的要求,落實崗位責任制,責任到崗,崗位到人,各負其責,層層把關,確保了進場屠宰的生豬、肉牛檢疫率達100%,出證率達100%。市場檢疫監督一方面對定點屠宰場(點)經過檢疫後的動物產品上市進行監督,另一方面對直接上市的動物產品實施檢疫,是檢疫環節的最後一道關口,情況複雜。今年,我們在繼續實行檢疫員同市場開、關市時間同步上、下班制度,全天候的進行巡迴檢查的同時,更進一步加大了市場檢疫監管力度,繼續對肉食品實行市場準入制,要求上市的動物及動物產品必須持證、帶標銷售;實行強制索證,索票制度,對不能提供有效票證的動物及動物產品實行強制退市制度;並按照國務院辦公廳《關於整頓和規範活禽經營市場秩序加強高致病性禽流感防控工作的意見》的要求,進一步規範活禽經營市場秩序,督促各活禽經營市場開辦方建立健全衛生、消毒、無害化處理、定期休市等管理制度,對活禽經營和宰殺場所、活禽運載工具和宰殺器具等堅持每日消毒,對活禽糞便、汙物及廢棄物等按規定進行無害化處理,要求家禽必須通過市場檢疫人員測量體溫、嚴格檢疫合格後方能銷售。同時,要求各生鮮超市、冷凍動物產品經營戶、品牌肉食專賣店憑檢疫合格證明、檢疫驗訖標誌才能加工、出售動物產品,並建立購進動物產品檢疫情況臺帳制度。嚴防了未經檢疫和病害的動物及動物產品上市流通,使我市的檢疫管理秩序走向了良性迴圈,為我市市民食肉安全提供了強有力的保障。半年來,我們進一步加大動物衛生監督力度,對100餘家單位(個人)動物及動物產品生產、經營場所的動物防疫條件進行了稽核;立案查處違法違規案件11起,結案11起,立案、結案率均達到100%,有力地打擊了違反《動物防疫法》等法律法規的行為。在處理案件時,我們始終做到以事實為依據,以法律為準繩,文明執法,依法辦事,熱情服務,沒有發生一例要求行政複議或行政訴訟的案件,樹立了良好的執法形象。存在的問題

一是動物衛生監督人員的服裝問題。目前,農業執法處在一個弱勢地位,各地都不同程度地存在執法難的問題。在動物衛生監督執法過程中,執法人員各穿各的衣,各戴各的帽,形成不了整體效應,動物衛生監督執法面對的是高風險人群,服裝不能統一,對違法者形成不了威懾作用,進一步增加了執法難度。

二是動物衛生監督執法裝置配套問題。由於動物衛生監督執法裝置不完善,在查處違法違規案件時,常常出現到達案發現場不及時、取證困難的現象,極大的影響了案件辦理的質量

衛生工作年終工作總結5

長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。斗轉星移,時間飛逝,不知不覺中一個多學年已經結束。作為xx級xx的衛生委員委員,我在領導和老師的關懷和指導下,以及國貿班班委與全體同學全力配合與協助下,依照吉首大學商學學院的工作宗旨及發展方向,努力配合學院及系裡的各項工作。並且經過我們成員的共同努力,創新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的,並取得了不錯的成績,經過半學年的工作,感觸收穫頗多。

從表面看,生活委員就是幹後勤的,如打掃衛生 但實際卻並非如此。作為一個班級的衛生委員,我深知自己的基本工作主要有以下幾點:

1. 保持班級壞境衛生

2、保證每週到寢室檢查衛生情況

3. 積極參與院裡宿管部組織的大例查

4. 團結和協助其他班委做好班級其他工作

在很多人眼中 這些事情是微乎其微的,但是如果要秉承“同學眼裡無小事”的原則去把它們做好,也是要花一番心思的。比如說班級衛生來說吧,大一的時候 每天晚自習之前我要去檢查一下值日生是否打掃過地面,是否清理了講臺和黑板 以保證教室有一個舒適,整潔的衛生環境,讓同學們能夠全心投入學習。

然而,我的工作還是存在許多缺陷與不足的,其實在其他方面自己也存在著許多的不足,工作不到位的地方,這些實在是自己失職的表現 也是我在以後工作過程中必須加以該進的,正所謂“知錯就改 善莫大焉”,所以希望同學們予以信任和支援。

其實,通過做一個學年的衛生委員的工作,也讓自己鍛鍊了許多能力,是自己思想更加成熟起來,並對做好以後的工作積累了經驗,並充滿信心。比如說,每週院裡生活部組織的大例查,我們衛生委員是必須參加的,通過這種活動,給我們灌輸了許多珍貴的保持衛生,保持環境乾淨整潔的思想,這些思想也潛移默化的改變了我的生活習慣,此時自己是一個特愛整潔,追求乾淨舒適,崇尚綠色的環保支持者了。

總之,通過一年擔任班級衛生委員所做的工作,使我更有機會與班上其他同學交流溝通,也是我結交了許多好朋友,使我更好的融入了國貿班這個班集體,學會了怎樣與人友好相處,擴充套件了自己的交際網路,增強了人脈。也使我更加嚴謹和細心去認真對待每一件事情,不管事情大小否,增強了自己服務同學, 服務大眾的意識。

回首這一個學期的歷程,我雖圓滿的完成了各項工作,但由於時間短暫,工作經驗的缺乏,我深知還存在各種各樣的缺點和不足,在以後的工作實踐中 我將會不斷的努力與探索,揚長避短,進一步加強內部凝聚力,增強服務大眾的意識。

正所謂“長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海”。我堅信:只要我們以積極認真負責的心態 , 去做好各項工作,無悔的付出,一定能繪出更絢麗的篇章。

時間流逝,白駒過隙。轉眼間xx將要離我們而去,帶著祝福與期盼我們即將迎來xx年。新的一年會有新的挑戰與收穫。

進入大學已經一學期了,進入學生會工作也有三個月了。從開始的面試到留在學生會祕書部工作,層層的選拔是對自己的肯定,也是對自己的鍛鍊。有付出總會有回報的,在學生會我學到了很多東西。

祕書部是連線學生會內部的橋樑和紐帶,促進各部門之間、主席團與各部之間的溝通和交流,以保證學生會高效運作的部門。祕書部的'工作職能主要為:1、協助主席團工作,做好每次大型活動之前的工作準備;2、學生會人員考勤,會議通知,會議記錄;3、負責學生會工作大記事,起草每項活動的策劃書、簡報、總結。

我部與學習部共同舉辦了“文明禮儀”辯論賽,在辯論賽的舉辦過程中我部成員負責統計參賽選手的名單,辯論賽當晚負責參賽選手的簽到和號碼牌的製作。賽後,對本次活動進行總結。平時例會主席講話前,對所有成員進行考勤、點名,已明確、加強學生會管理制度;會議通知,主席確定召開會議後,做好上傳、下達工作,發飛信通知其他學生會成員開會的時間地點;開會時,做好會議記錄,以便學期末的總結與評估。

在學生會工作的這幾個月,我的感受良多,學到了很多對自己有用的東西。在學生會的工作中讓我有機會接觸認識更多的朋友,使自己交友更廣也提高了自己的工作能力。在一定程度上鍛鍊了自己,讓自己能更清楚的認識到自己的不足,並加以改正。在工作中,我學會了團結合作,團體的力量是巨大的,一個人,不管你能力有多強,沒有集體的配合你也是取得不了成功的。剛進祕書部時,一切都是新的事物,每個人都幹勁十足,在整理檔案時,相互配合不好,一些小細節沒注意到,以至於出現許多錯誤,浪費了很多時間。在以後的工作中, 大家要相互溝通,要相互配合,這樣才能按質按量完成任務。

在平時,各部門之間應該多溝通。學生會是一個大家庭,大家只有心往一處想,力往一處使,才能把系學生會發展的更好。平時的工作中,各部門應相互幫助,淡化部門與部門間的界限,共同努力把活動辦的更好。祕書部是主席團與各部門之間的紐帶,所以我們更應該與學生會各成員搞好關係,協調好各部門 之間的關係,使各活動分工明確,每個人都能找到自己的位置,齊心協力,把各活動辦的更好。

在學生會工作的這半年也學到了以下這些經驗:

1、在一項任務下達之後我們要把前因後果進行分析,理清思路,分析好要做什麼、怎麼做。

2、要學會獨立,不能產生依賴心理,要今日事,今日畢。

3、學會堅持,遇到困難時,要勇敢的去戰勝並堅持到底。

在學生會這半年,我學到了許多知識,使自己得到了很大的鍛鍊。xx年,我會更加努力的去學習去工作,在學習與工作中認識自己的不足並加以改正,最大程度的鍛鍊自己。相信明天會更好。

現在我的身份不僅僅是一名大學生,我還是一名大學團委組織部的骨幹成員,在我自己的工作上我已經儘量做到最好了。

在我剛來到大學的時候,我還是一個什麼都不懂的大一菜鳥,什麼都只能看學長、學姐的眼色行事,在他們的幫助下,我光榮的成為一名學校團委組織部的一員幹事,我有了很多的事情要做,再也不用整天沒有事情做了。

自從進入團委組織部併成為其中一員以來,我從這個組織裡學會了許多東西,逐步的使自己完善,特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時,我更加覺得應該好好去完成!當然,並不只是因為他們對我的信任,更多的是既然進入了學生會就應該去好好的表現自己,儘量讓自己的才華得到體現!說實話我們要求進入學生會都是存在很大一部分私心的,絕對不會是像有些人說的之所以要求進入學生會是為了為同學們服務!當然,我不會去否認這一點,只是我覺得在我們系學生會裡好多人都不是他們所說的那樣,大多數人只是為了那一點點名譽以及學校對學生幹部一系列的優待罷了!其實,我也知道現在要找出大公無私的人很難,包括我自己我都不會認為可以做到。但是,我們不能只要好處不用回報吧,對於學生會的成員,我們應該在得到好處的同時適當的給予一些回報那就是大家在學生會的工作上多花一點心思,爭取把我們學生會辦的更好!其實這也不是什麼回報學生會,我們的學生會辦好了,最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法,我希望我們學生會成員都能夠緊密聯合,打造出屬於我們機械系自己的品牌!

上面所說不過是針對部分人而已,在我們學生會裡面也有許多積極認真的成員存在,就比喻說在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入,都在爭取將晚會辦的有水平,而且大家也確實做到了,在全校我們系的晚會我不敢說是舉辦的最好的,但決不是最差的!這對於我們這個嚴重缺少女生的系來說已經足夠了,這又說明了什麼呢?說明我們這群爺們都是有能力將自己課餘生活搞的有聲有色!只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。

最後我還是大膽的向學生會主席團提幾點我的意見:

1.我發現好多大學生在思想上過於偏激,學生會多開展一些活動,對一些我行我素的同學多做做思想工作,把學生會的工作滲透到我們系每一個學生心中,思想通了,我們辦事也會順手的!

2.對於學生會做出的決定要落實,儘量讓全系學生都瞭解,而不只限於學生會幹部!

3.提高辦事效率,就像我們系納新一樣,半年時間過去了一大半我們的新的學生會才組建起來,這不過是一個小小的例子.

當然每一件事情總有其中的不利之處,畢竟任何事物都有兩面性,看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團委組織部中存在這樣那樣的問題,但那些都是小問題,不能影響到大局,在大局上各位同學還是能夠把握住方向,認真努力的工作。

一年就要結束了,總結過去一年,我的工作做得還是很好的,得到了同學和學長的讚揚,可是這不會是我前進的最終點,我會繼續努力的。在將要迎來的一年中,我還是會繼續發揚我以前的工作積極態度,將團委組織部賦予我的工作完整的做好!

衛生工作年終工作總結6

一年來,在縣衛生局和xx衛生院的業務指導和村委的領導下,我所遵守國家法律、法規,嚴格執行上級有關政策和相關檔案精神,恪守衛生職業道德,衛生院的正確領導下圓滿完成了各項醫療保障工作,取得了一定成績,也存在不足之處,為了揚長補短,更好地開展工作,現總結如下:

一、業務開展

20xx年度,我所醫護人員牢固樹立以人為本的理念,並把這種理念引入醫療服務之中。今年以來,村衛生所門診量xxx人次,急診xx人次,輸液、打針xx人次,出衛生宣傳板報3期,發衛生防病宣傳小冊子x次xx餘份,沒有發生過一起因救治不及時而引起矛盾的事情。

截止20xx年xx月底,各項業務收入達xx元。其中全年防保收入xxx元、其中進行新農合減免xxx人(次),在疾病控制方面克服人員多、流動性大的不利因素,全村共接種麻疹疫苗xx份,麻疹普種率達xx%,最大限度地預防麻疹的'發生。積極穩妥地開展新農合醫療服務,使廣大農村幹群及時享受政府的關懷,最大限度地為全村廣大幹群的健康保駕護航。

工作中態度和藹,做到了微笑服務,把接待患者熱心、診治疾病細心、解釋病情耐心的“三心”服務貫徹到醫療服務全過程。堅持隨時主動上門服務,堅持每季度通過板報宣傳預防老年病知識,堅持醫療文書規範化管理和完善保健制度。

二、完成其他任務工作情況

(1)能完成上級下達的各種預防接種疫苗計劃免疫任務。

(2)能及時發現、報告各種傳染病和轉診肺結核患者。力爭做到“早發現、早報告”!

(3)在預防口足手病和甲型h1n1流感宣傳和防治方面,一切行動聽從指揮

(4)在合作醫療方面,由於宣傳到位,我村參加合作醫療人數95%以上,並能按照上級要求按戶填寫,清楚明白,並能逐月上報,沒有誤差。

(5)20xx年按照上級要求對門診房舍進行了整修改造,我村衛生所通過了上級驗收,達到了符合要求的條件,順利地通過了驗收。

三、醫療事故及醫療糾紛情況

由於我所嚴格遵守醫療法規,工作中態度和藹,做到了微笑服務,把“接待患者熱心、診治疾病細心、解釋病情耐心”的“三心”服務理念貫穿到醫療服務全過程,堅持隨時主動上門服務,堅持醫療文書規範化書寫管理,全年沒有發生一例醫療事故或者醫療糾紛。

成績只能代表過去,我所全體人員一致表示,爭取在新的年度,把村所的工作提升到一個新的高度。

衛生工作年終工作總結7

在20xx年度愛國衛生工作中,在局領導、所領導的重視、支援下,在歇馬鎮愛衛會的指導下,我所認真落實上級有關愛國衛生工作精神,堅持開展愛國衛生活動,由於領導重視、組織落實、措施得力,一年來我所的創衛工作取得了較為突出的成績,現將我所一年來衛生工作的主要情況總結如下。

1、從組織領匯入手,明確責任近年來,我所領導對創衛工作始終都極為重視,每年年初都明確了各自的分工和責任,並讓所工會組長、女工組長和兼職監察員加入到其中,積極負責各項創衛工作的具體落實,成立了創衛領導小組,同時把此項工作納入精神文明建設和文明優質服務的工作日程,與稅收工作同佈置、同檢查、同考核、同獎懲,強化了全所幹部職工的創衛意識,增強了搞好愛國衛生工作的自覺性。

2、以措施作保障,確保了創衛效果年初,我所制定了創衛規劃和清潔衛生制度,各組劃分了清潔責任區,落實了責任區三包制度,要求全所幹部職工每天到崗打掃衛生,每週一次大掃除。由各組輪流當班互相檢查,所創衛領導小組每月組織一次集中檢查,平時進行不定期抽查。衛生檢查實行打分評比,內容包括清潔、整潔及職工個人衣著整潔等。發現問題,立即進行現場解決或限期整改。對檢查情況,每月所務會上通報一次,對問題較突出的,對直接負責人和組長按規定給予處罰。

3、保證必要的創衛經費,積極進行對照整改我所在辦公經費較緊的情況下,保障了創衛經費的'開支。今年我所添置了一批衛生設施,並根據需要,購買了滅鼠藥、滅蚊藥、滅蠅藥,按時向環衛所交納門前清潔費、化糞池清掏費等費用。同時,我所積極配合區府、鎮愛衛會的各次整治活動。

總之,通過一年來我所上下的齊心協力,使我所的工作環境有了明顯的改善,衛生狀況大為改觀,保持了區級“衛生單位”的光榮稱號,為大家提供了一個衛生、舒適的工作環境。

衛生工作年終工作總結8

蚊蠅蟲害一直是危害世界安全的重要原因。蚊蠅蟲害是造成各種傳染疾病的罪魁禍首之一。所以千百年來,我們人類一直在同蚊蠅蟲害做鬥爭,隨著人類社會的發展,現在的我們已經對傳染疾病有了很大控制能力,不過滅絕蚊蠅蟲害是我們人類永遠不變的主題之一。只要我們還在地球上一天,我們就會同蚊蠅蟲害一直鬥爭下去!

根據景愛衛字[XX]18號檔案精神,為我鎮轄區人民營造一個健康、安全整潔的旅遊環境和一個歡樂、祥和的節日氛圍,在XX年11月初,在市愛衛會的倡導下,我鎮轄區及各單位、各村委會自11月5日開始在全鎮轄區範圍內開展的“滅蚊”為主要內容的愛國衛生運動活動,現將基本情況總結如下:

一、基本鎮情:

我鎮地處市境西南,國土面積1216平方公里,年平均氣溫21.6攝氏度,屬熱帶亞熱帶季風氣候,東南面與緬甸國土接壤,與寮國、泰國相鄰,國境線長64.4公里,“240”口岸是中國通往中南半島最近的陸路通道。轄區人口92647人。獨特的地理位置和溫和溼潤的季風氣候環境,是各種地方病和傳染病暴發流行的重要區位之一,因此做好愛國衛生運動工作是保障全鎮人民身體健康和生命財產安全的重要工作。

二、主要工作:

為了讓這次活動達到預期目的,我鎮黨委、政府高度重視,結合實際,認真安排佈置工作。首先是全鎮開展了大量的宣傳動員工作,鎮黨委、政府在活動開展前組織機關幹部職工學習了市愛衛會的相關檔案,並向各村委會幹部、各機關站所負責人傳達了此次“愛國衛生運動”的活動主旨,宣傳上級有關檔案精神。各村委會、機關站所在接到檔案後認真落實市愛衛會、鎮黨委政府的指示精神,積極深入村寨開展宣傳動員工作,通過召開村民大會、喇叭廣播等形式向廣大人民群眾進行宣傳教育,介紹“滅蚊”工作和開展愛國衛生運動的重要性和必要性。在此次活動中,共召開宣傳動員大會1次,參加人數77人,設定高音喇叭廣播網點113個;

其次是大力開展城區衛生大掃除。我鎮平時每逢節假日都要進行全鎮衛生大掃除,這次在活動開展前,於11月1日至5日全面發動各村委會、村民小組和各站所單位進行衛生清理,消除衛生死角,維護鎮容村貌。清掃活動中,我鎮以村寨道路、汙水溝、垃圾池及“農貿市場、小餐飲店、小浴室、小美容店、小旅館和小歌舞廳”等“五小”行業為環境整治重點,徹底清理衛生死角,並在清掃過程中加大衛生宣傳力度和對人民群眾的健康教育力度,杜絕瘧疾、痢疾等各種傳染病的`發生,確保廣大人民群眾的身體健康,提高生活質量。活動中共出動車輛323車次,清理垃圾212噸,消除違章佔道經營攤點32處,教育違法佔道經營人員65 人(次),消除城區亂貼亂畫等小廣告500餘張,督促檢查衛生整治情況1次;最後是大力開展以“滅蚊”為主題的愛國衛生運動。我鎮地域範圍廣闊、面積大,由於溼潤的季風氣候環境的影響,給瘧疾、痢疾等嚴重傳染病的暴發和流行創造了有利條件,其中特別是蚊蟲,嚴重危及人民群眾正常的生產生活秩序,傳播諸如登革熱、瘧疾、乙腦等嚴重的流行病,為了能讓廣大人民群眾過上幸福、安詳的春節,保障人民身體健康,全鎮各族群眾積極投入此次“滅蚊”活動中,匯聚了大量人力物力,此次活動共噴灑滅蚊藥劑19公斤,參加活動170餘人(次),涉及面積1300畝,共投入經費1200元。

衛生工作年終工作總結9

20xx年是推進新醫改工作的關鍵一年,也是我院面對新的挑戰、新的發展機遇的一年。一年來,在區衛生局正確領導和東城黨委政府大力支援下,醫院全體醫務人員奮力拼搏,全面貫徹黨的十七大精神和“三個代表”重要思想,全面落實科學發展觀,緊緊圍繞“救死扶傷,一切以病人為中心”的服務理念。積極提高醫療服務質量,適應廣大人民群眾不斷增長的醫療服務的需求,我院推進基礎設施建設,強化醫院管理,規範服務行為,提高醫療水平。全院職工團結一心,勤奮工作,業務收入穩中有升,年總收入為186萬元,其中門診收入41.5萬元、住院收入144.6萬元、收治門診人次達1630人次、收治住院人次達978人次(新農合965人次)。下面,我著重從以下幾個方面對我院的工作作以回顧和總結:

一、落實以人為本的科學發展觀,全心全意為患者服務

我院堅持以病人為中心,創一流文明優質服務;以創先爭優為動力,倡導競爭、敬業、進取精神;以人才培養為根本,努力提高全員素質;以開展優質服務活動為載體,全面提升醫療服務水平,積極構建和諧醫患關係;以質量治理為核心,不斷提高醫療質量;以安全治理為重點,切實保障醫療安全。

二、落實硬體建設,改善醫院環境

發展是硬道理。發展的道理就是科學的道理,沒有發展就是不科學。

醫院緊緊圍繞科學發展觀的要求,把握髮展規律,豐富發展內涵,創新發展觀念,開拓發展思路。我院原有的門診樓房,建於上世紀八十年代末,房屋建築年久失修,陳舊擁擠,而且儀器裝置也嚴重不足。另一方面,隨著新型農村合作醫療工作的深入開展,原有的業務用房已遠遠不能適應我鎮農民群眾日益增長的醫療需求,特別是門診醫療用房陳舊及擁擠,這成為當前制約我院發展的最大瓶頸。經過多次如實向上級彙報情況,在區衛生局領導及各方領導多方努力後,並陪同市級領導實地考察後決定把我院“門診綜合樓、傳達室新建”做為20xx年本市“十大為民實事工程之一”,在專案建設過程中我院院委會一班人員努力克服了建設專案過程中遇到的各種困難,經常就建設中存在的問題進行討論,努力使我院的建設佈局更加科學合理。目前,現該工程正緊張有序的進行,預計明年4月竣工。今年完善了醫療檢查裝置的不足,引進了全自動生化儀、康復器材,等新門診樓建成後,我院的硬體建設就前進了一大步。醫院就上升到一個新的層次,達到一個新的規模。新門診樓投入使用後,將徹底改善我院的院容院貌,我院將會成為裝置齊全、功能完善,能滿足農村群眾醫療、預防、保健等公共衛生服務需求的高標準衛生院,將極大地促進我鎮農村衛生事業的發展,促進我鎮社會主義新農村的建設。

三、實施人才戰略,加速人才培養。

根據我院的發展狀況和需求,實施了“請進來,走出去”的人才戰略。一方面“請進來”是指在區人事局及衛生局統一進行公開衛生技術人員招聘中,招進具有執業醫師的人員,今年就招進2名有實力有執業醫師證的技術人員充實我院。在進行公開招聘同時並聘請縣級及以上的退

休老醫師來我院工作,提高我院知名度併發揮老醫師經驗豐富的特長。 “走出去”是指擬選派我院的年輕醫師外出進修學習,並在學習人員的帶領下,提升我院的整體業務水平。院方還鼓勵職工繼續教育,今年就有三名職工拿到了本科學歷,提升了我院的整體學歷水平。並多次組織業務骨幹外出參加由衛生局等主辦的專家講座,為醫護人員吸收新知識、新理論、掌握新技術、新方法創造良好的條件,提升了醫務人員的整體水平。

同時,我院也在留住人才上下功夫。例如,我們積極改善醫院環境和職工住房,今年爭取了醫院公轉住房專案,檔案已批覆,估計明年6月份絕大大部分職工就可以搬進了寬敞明亮的新宿舍樓。

四、臨床醫療業務工作

(一)、醫療工作

1、建立健全質控職能,加大督導檢查力度。

2、完善質量控制體系,細化質量控制方案與質量考核標準,實行獎懲制度。

3、進一步加強醫療文書的規範化書寫,努力提高醫療業務水平。 ( 1 )、組織各醫務人員認真學習門診病歷、住院病歷、處方、輔助檢查申請單及報告單的規範化書寫,不斷增強質量意識,切實提高醫療文書質量。

( 2 )、及時督導住院醫師按時完成各種醫療文書、門診登記、傳染病登記、腸道門診登記、發熱病人登記。

(3)、切實注重病歷內涵質量的提高,認真要求住院醫師注重病歷

記錄的邏輯性、病情診斷的科學性、疾病治療的合理性、醫患行為的真實性。

(4)、抓好住院病歷的環節質量和終末質量控制,成立醫院病案管理小組,搞好病案歸檔工作,積極開展優質病歷評選活動。

(5)、截止20xx年12月1日今年我院共完成業務收入186萬元,其中住院人數756人,門診人數1630人,在全年工作中避免了重大醫療責任事故的發生。

(二)、護理工作

1、建立護理治理機構,加強護理隊伍建設。護理部在分管院長的領導下獨立開展全院的護理工作。

2、制定切實可行的護理工作計劃,定期督導落實,不斷提高護理質量,總結經驗,對護理工作中出現的問題加以整改。

3、進一步規範各種護理文書,認真填寫五種表格,根據具體疾病制定出合理的護理方案。

4、以多種形式加強護理人員的培訓,包括到上級醫院輪訓學習,每季度開展業務學習和“三基”培訓。

5、嚴格遵守護理操作規程,嚴懲護理差錯,護理責任人應嚴格把關,勤檢查,重督導,竭力避免因護理失誤引起的醫療糾紛。

(三)、新型農村合作醫療、城鄉醫保等工作

1、加大宣傳:積極宣傳農村合作醫療、城鄉醫保政策。通過設定專欄定期對外公佈全鎮參合農民醫療費用補償資訊,讓廣大參合農民及時瞭解補償情況,看到發生在身邊的補償例項,真正感受到新型農村合

作醫療政策、城鄉醫保政策帶來的看得見、摸得著的實惠,體會到新型農村合作醫療政策的優越性,從而轉變觀念,積極、主動參加、支援新型農村合作醫療和城鄉醫保工作。這些對外宣傳,為我院新型農村合作醫療工作的進一步開展創造了較好的外部環境。

2、強化管理,努力為參合農民提供優質服務。我院始終把為參合農民提供優質、高效的服務作為工作的重中之重。確定了專人負責新農合和城鄉醫保工作,積極組織操作人員參加新農合門診統籌軟體培訓,全面有力的推進了我院新農合的順利開展。

3、制定新農合管理制度,做好補償工作。認真執行《住院管理規定》、《服務專案和藥品管理規定》等規章制度,做到堅持合理收治病人,合理用藥,病歷、處方儲存良好,為參合農民就醫營造一個良好的醫療氛圍,讓廣大參合群眾真正得到優質、高效、便捷、價廉的醫療服務。

4、及時公佈新農合補償名單,做到公開、公正。

截止到目前今年我院住院共累計報補965人次,累計報補資金達99.4萬元。12月1日開展門診報銷工作。

(四)、藥品管理工作

1、嚴格執行《湖南省鄉鎮衛生院基本用藥目錄(試行)》,按規定使用目錄藥品,從6月20號起堅決執行了零利潤銷售政策。

2、藥品採購參加全省集中採購,統一配送。

3、用於預防傳染病的菌苗、疫苗等第二類疫苗由縣級疾病預防控制中心統一供給。

4、建立並完善落實藥品質量管理制度,按規定採購、保管和使用特殊藥品。

5、加強醫師處方權管理,建立並落實處方點評制度,對處方實施動態監測及超常預警,登記並通報不合理處方,對不合理用藥及時予以干預,規範臨床醫生的用藥行為。

6、合理應用抗菌藥物,定期開展臨床合理使用抗菌藥物檢查和分析,提出改進措施,防止無指徵的治療和預防用藥,提高抗菌治療水平。

7、嚴格掌握靜脈輸液的目的.和適應症,減少不必要的靜脈輸液,降低藥品不良反應發生的風險。

8、建立藥品不良反應報告制度,及時發現報告藥品不良反應或預防接種異常反應。

9、嚴格執行藥品價格管理規定,增加藥品價格的透明度,將藥品名稱、規格、計價單位、價格等進行公示,接受監督。

10、將合理用藥尤其是合理使用抗菌藥、合理應用靜脈給藥途徑等行為作為我院績效考核內容,定期進行檢查考核。

五、基本公共衛生服務工作開展情況

20xx年,我院根據《望城區20xx年基本公共衛生服務專案實施方案》的要求,按照區衛生局統一部署,高度重視,精心組織,各項工作緊張有序向前推進,制定了本轄區基本公共衛生服務專案實施方案,成立了基本公共衛生服務專案領導小組,根據各自的分工,較好完成工作任務,並根據基本公共衛生服務的內容和要求制定了責任醫生工作考核制度、獎罰制度,提高了責任醫生的工作責任心、積極性,為我院今年取得的良好成績打下了基礎。首先是加強領導,健全組織完善管理機構,落實

措施。其次是廣泛宣傳。充公利用各種途徑,特別是當地鄉醫在本村的影響力,採用多種形式在全鎮營造良好的宣傳氛圍,讓廣大群眾和醫務工作者充分認識實施十一項公共衛生服務專案的重大意義,確保讓廣大的百姓從中受益。三是學習培訓;先後多次組織本院醫生和鄉村醫生對健康教育、居民健康檔案、高血壓病例管理、中老年健康管理、0-36個月兒童健康管理、孕產婦健康管理、重性精神病例管理等相關服務內容進行了技術培訓。四是加強督導檢查,為了加強對落實十一項公共衛生服務的督查指導,院長親自多次帶隊深入各村督查指導工作,確保公共衛生服務數量得到落實,服務質量得到保證。

(一)、計劃免疫工作:

今年,我院主要採取集中接種方式,在開展免疫活動前都要召集各村鄉村醫生到鄉衛生院進行業務培訓,認真嚴格按照接種規範性操作,做到各村醫生都能規範性操作,使我鎮免疫工作取得了實效。

1、建卡建證工作:

截止20xx年12月15日,全鎮常住兒童數412人,建卡人數412人,建證人數412人,建證率100%。計劃免疫接種率達100 %以上,使計劃免疫逐步走上規範化、制度化。

2、免疫規範工作:

(1)、常規免疫接種情況:卡介苗應種68人次,實種68人次,接種率100 %;脊髓灰質炎疫苗應種1362人次,實種1362人次,接種率100 %;百白破三聯疫苗應種482人次,實種482人次,接種率100 %;麻疹疫苗應種128人次,實種128人次,接種率100 %;麻風疫苗應種

160人次,實種160人次,接種率100 %;乙肝疫苗應種452人次,實種452次,接種率100 %;乙腦疫苗應種377人次,實種377人次,接種率100%;流腦疫苗應種392人次,實種392人次,接種率100 %。

(2)、計劃免疫加強接種工作:

脊髓灰質炎疫苗應種335人次,實種286人次,接種率85 %;麻疹應種89人次,實種89人次,接種率100%;A+C流腦疫苗應種132人次,實種132人次,接種率100%。

3、計劃免疫的宣傳工作:

我鎮每月都在院的固定宣傳欄上出牆報一期,各衛生所每二月換健康教育宣傳欄,使群眾對預防接種有了更進一步的認識。

(二)居民健康檔案工作開展情況

1、基本概況:全鎮常住人口建檔情況,全鎮共有人口18341人,總建檔數為11327人。其中孕婦建檔為32人,產婦建檔為20人;孕產婦系統管理率為28 %;0-36個月兒童建檔為170人,兒童系統管理率為100 %;65歲以上老人建檔為1328人;高血壓病人2758人,建檔數為896人;糖尿病人381人,建檔數為137人;重症精神病人157人,建檔數為41人。

六、加強鎮村衛生室管理

1、認真貫徹執行市局有關檔案規定,提前佈局鄉村衛生服務一體化管理模式。

2、嚴格標準,科學規劃,積極規範村衛生室建設。

3、要求各村村衛生所鄉村醫生履行職責,認真服務,在衛生院的指

導下,認真負責傳染病疫情和突發公共衛生事件的登記、報告;負責孕產婦保健系統管理,協助做好兒童保健系統管理;開展健康教育,向村民宣傳衛生保健知識;參與農民健康檔案的建立與更新,負責高血壓、糖尿病、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪;協助做好兒童免疫規劃疫防接種,老年人保健,結核病、艾滋病等傳染病防治,指導村委會開展愛國衛生運動;積極宣傳新農合政策。

4、要求村衛生室規範執業行為,切實加強醫療質量、防止差錯事故發生,確保醫療安全。

七、存在問題:

1、公共衛生服務專案多、工作量大,但公共衛生人員偏少,醫務人員又要下鄉入戶開展工作,勞動強度大,給工作順利進展增加了難度。

2、由於實行基本藥物制度後,衛生院藥品沒有利潤,且財政局下發經費是以所在管轄區內人數來定,由於本鎮人口數少,經費相應也少,一定程度上阻礙的衛生院的發展。

總之,在上級主管部門正確領導下和全院職工的共同努力下,工作開展順利,各項工作成績顯著,杜絕了突發性公共衛生事件的發生,按時完成了上級衛生行政部門及鎮黨委政府交辦的各項工作任務,並取得可觀的成績,但是工作中也存在一些不足,在今後的工作中,我院將更加努力,力爭把各項工作做得更好,更紮實。

20xx年工作打算:

一、紮實做好專案建設工作。

醫院派專人對專案(門診樓、公轉房)審批、建設情況進行追蹤,

按要求做好專案的各項工作,保證如期完工投入使用,從而進一步提高醫院的硬體建設,極大的滿足人民群眾的基本醫療需求。

二、繼續深入紮實抓好醫、藥、護、技的質量。

醫、藥、護、技的質量和服務水平持續提高是立院之根,是社會發展和人民群眾不斷增長的醫療保健需求的必然要求,同時也是各級衛生行政主管部門對醫院的一項長期要求。經過這一年的貫徹執行雖然有了一定的提高,今年將著力貫徹執行尚未建立的長效機制,確保醫院健康、穩步規範發展。

三、繼續紮實推進醫院環境衛生綜合整治,全力營造患者滿意的就醫環境。

四、繼續推進幹部隊伍作風建設,打造運轉靈活、務實高效的領導團隊。

五、精心組織、全面完成公共衛生服務各項工作。

六、進一步提高認識、強化措施、確保新農合、醫保規範執行。

七、繼續強化制度的執行,保證各項工作圓滿完成。

八、紮實推進文明單位建立和精神文明建設。

xx鎮衛生院

  20xx年xx月xx日

衛生工作年終工作總結10

上半年,我院財務工作在區衛生局計財股的監督指導下,在衛生院院務管理委員會的正領導下,全面貫徹“三個代表”重要思想,認真學習新醫改政策,積極參加醫院組織的各項活動,努力學習業務知識,圍繞我院年初既定的工作目標,出色地完成了各項工作任務。現將xx年上半年財務工作情況彙報如下:

一、今年開展的主要工作

1、根據單位實際工作需要,分析上年度預算執行情況,根據本年度國家、省、市、區有關檔案要求,科學的編制了收支年度預算,嚴格控制醫療成本,積極參與了本年度工資分配方案的制定工作,遵循了按勞分配、效率優先的'原則,運用了收入、成本、目標、質量考核等多項指標,多措並舉,使我院在創收的同時,厲行節約;在考慮經濟效益的同時注重了醫療、護理服務質量;兼顧收入、成本、質量,向著目標而努力。方案自4月份實行以來,極大的激勵了廣大職工的積極性和創造性。今年1-6月份我院醫療業務實現門診13775人次,住院705人次;醫藥收入65.85萬元,比去年同期54.52萬元增長了20.78%,其中醫療收入增長7.85萬元,藥品收入較去年增長了3.48萬元。由於從1月1日起實行了基本藥物制度,藥品利潤損失12.96萬元。1-6月份業務虧損32.67萬元。

2、按照國家財政部和衛生部頒佈的新《醫院財務制度》和新《醫院會計制度》的要求,完成了新舊會計賬務處理的銜接工作,全面清查了我院的流動資產,完成了新制度總賬、明細賬、報表的設定。

3、做好了各種專項用資金的管理使用工作。年初制定了《重建資金管理制度》以及《公衛資金管理制度》,並將管理制度嚴格落實到具體工作中,建立了資金使用臺賬,每一筆專項資金的開支都在規定的範圍之內並做到手續齊備。

4、對全院各科室的固定資產進行了全面清查,為各科室重新建立了固定資產臺賬,保證了我院固定資產管理的賬賬相符、賬卡相符、賬實相符。對重點科室重點裝置管理落實到人頭,並進行績效評估,保證了裝置的使用效率。

二、各項日常工作圓滿完成

1、嚴格遵守財經法律、法規,健全了費用報銷制度及審批規定,並認真執行,層層把關,堅持原則,不徇私情。

2、積極做好經濟管理工作,為領導及時提供經濟資訊。

3、按時完成衛生網路直報工作。及時上報各種統計資料,為新醫改政策的制定提供了依據。

4、按物價局的要求,我們深入科室進行了嚴格的物價自查工作,我院完全按醫療收費標準進行收費,無亂收現象。根據要求公示了我院的藥品和醫療服務價格,規範了醫療收費行為,使物價管理水平上了新臺階。

5、讓病人“看放心病、交明白錢”,自今年以來,我院努力改善就醫環境和就醫條件,尊重病人的知情權,繼續實行“每日清單制”此項工作既方便了病人,也完善了本院的管理,得到了廣大群眾的充分認可。真正做到了讓病人“看放心病、交明白錢”。也促進了醫院管理水平,規範了醫務人員的行為,合理檢查,合理用藥,提高了診療質量和水平。

6、準確、及時發放職工工資,耐心細緻做好工資調整解釋工作,為職工代扣代繳保險費、公積金等,堅持做到周到服務,讓職工滿意。

7、按相關規定管理空白憑證,按照檔案管理要求及時完成了會計憑證、賬簿、報表等有關會計資料的整理歸檔工作。

三、存在的問題

1、大額支出相關手續還不盡完善,支出票據還需進一步規範。

2、對單位業務不甚熟悉,與醫院相關科室協調不夠,怎樣提高醫療業務收入的建議較少。

3、財產、物資、票據領用手續管理較差。

四、今後努力的方向

1、進一步加強專業技術知識的學習,努力提高自身素質。

2、認真學習、貫徹和落實上級相關政策,尤其是醫改政策,做好本職工作。

3、加強與醫院各科室的溝通和協調,為醫院業務的不斷髮展做好保障工作,努力提高醫療收入,降低藥品費用。

4、進一步加強醫院財產、物資和票據使用、領用管理工作,確保醫院資產增值保值,完善票據領用、登記、核銷工作。

5、完善大額支出的相關手續,做到大額支出有報告(請示)、有方案、有論證、有考核,確保資金使用效益;完善支出票據的經辦、審批手續。

衛生工作年終工作總結11

一年來,全縣衛生工作在縣委、縣政府的正確領導和上級衛生部門的指導下,深入開展學習實踐科學發展觀,為實現人人享有基本醫療衛生服務的目標,圍繞一條主線、突破二項改革、狠抓三項建設、強化四項業務、緊扣五個抓手為中心;以深化醫療衛生體制改革為主線,以實施基本藥物制度和公立醫院改革為抓手,以衛生應急、疾病防控、婦幼保健、衛生監督和食品安全綜合協調為重點,狠抓各項衛生工作的落實,較好地完成了各項衛生工作目標任務。

一、工作總結開頭結尾模板範文

(一)緊緊圍繞深化醫改主線,全力推進衛生民生工程

我局緊緊圍繞深化醫療衛生體制改革這條主線,嚴格按照“保基本、強基層、建機制”的要求,堅定信心,加強領導,明確責任,狠抓落實,全力推進衛生民生工程,在醫改工作取得明顯成效的同時,高質量完成衛生民生工程任務。

1、不斷完善新農合制度,醫療保障能力明顯增強。

今年各級財政對參合農民人均補助標準由去年的.200元提高到240元,全縣共有210320人蔘合加了農村合作醫療,參合率為97.43%。截至目前全縣共有15489人(次)參合農民因病得到住院補償,補償資金共4319.55萬元,其中:補償1萬元以上558人(次),補償5萬元6人(次);統籌基金使用率達97.6%,參合農民住院一次性報賬率達95%(省、市要求一次性報賬率達90%)。我縣是率先在全市全面推開門診統籌的試點縣,今年補償門診統籌基金431.98萬元,受益面118.29%。作為全省第一批按床日付費試點縣,我縣從今年7月1日起全面推行按床日付費試點工作,通過幾個月的執行,醫療機構不合理費用的增長得到了有效控制,我縣實行按床日付費的做法得到省裡的肯定。

2、全力推進基本公共衛生服務,均等化水平明顯提高。

——大力實施居民電子健康檔案資訊化管理。在鞏固成效的基礎上,今年繼續以實施重點人群、重點疾病和弱勢人群健康管理為主要工作目標,在全縣全面推行了居民電子健康檔案,啟用了“居民健康檔案-手機隨訪”平臺,進一步整合了居民健康檔案管理系統,有效提高了工作和管理效率。開展了對65歲以上老年人進行免費健康體檢。現全縣已建立城鄉居民健康電子檔案174067份,建檔率達61.72%,全面完成了省市下達的居民電子建檔達60%的目標任務。其中65歲以上老年人規範建檔管理29822人,高血壓病規範建檔管理18061人,2型糖尿病規範建檔管理2283人,重性精神病規範建檔管理519人,0-6歲兒童規範建檔管理26472人,孕產婦保健規範建檔管理4856人。

——大力開展尿毒症免費血透救治。自xxxx年12月15日起我縣啟動實施了尿毒症免費血透救治工作,我縣免費血透定點醫院縣人民醫院,今年累計為73名困難群體群眾血透患者實施免費血透治療,累計血透次數3877次,免除血透費用達139.6萬元。

——繼續實施“光明?微笑”工程。全縣已對“光明?微笑”工程實施了常態化管理,今年共免費實施白內障手術159例,完成任務數的215%;免費實施脣顎裂手術4例。

——繼續實行兒童“兩病”免費救治。今年共免費救治先天性心臟病患兒30名,完成年度任務數15例的200%,免費救治1名白血病患兒,完成年度任務數1例的100%。

——積極落實減免城鄉婦女兒童重症患者部分醫療費用和鄉村醫生補助政策。實行重症、危重症手足口病患兒“三免四減半”及治療用“丙球”、“甲強龍”等藥品列入醫保報帳範圍等優惠政策。會同縣財政局完成了全縣138名年滿60週歲且從醫滿20年的鄉村醫生養老保障生活補貼。實行對全縣149名承擔公共衛生服務的村級醫生每人每年補助3000元;我局每年實行鄉村醫生量化考核,根據考核結果進行拔付,並對考核優秀的村級醫生進行獎勵。

3、加強衛生人才隊伍建設,醫療衛生服務水平明顯提高。

為加強對口幫扶與支援,增強衛生人才隊伍建設,提升醫療服務水平。縣人民醫院與贛州市立醫院簽訂了對口幫扶協議,建立了對口支援和協作關係;縣人民醫院、中醫院、婦幼保健院、西華山醫院又分別與全縣11個鄉鎮衛生院建立對口幫扶支援工作,幫助提高衛生院業務水平。同時,今年我縣繼續落實鄉鎮衛生院全科醫生轉崗培訓,安排到省市進行培訓,共組織70餘名醫務骨幹參加省、市各類業務培訓,定向培養鄉鎮衛生院大專學歷以上的全科醫生共計49人。公開招聘25名衛生技術人員和5名“三支一扶”大學生充實到鄉鎮衛生院工作;在全縣範圍內開展了11期縣級繼續醫學教育工作講座,參訓人員1500人次;開展了鄉村(個體)醫生在崗培訓七期,累計培訓419人次;全縣鄉鎮衛生院共有25名執業醫師,每個鄉鎮衛生院已配備了至少1名執業醫師,衛生專業技術隊伍綜合素質得到全面提高。

衛生工作年終工作總結12

一、醫療工作

嚴抓醫療質量、規範病歷書寫各類醫療文書能認真交接清楚。對特殊患者及危重症患者,必須及患者家屬簽字同意後經院領導簽字批准後方可治療。對心梗急性發作、腦出血及服毒等特殊患者,做好員前急救並及時轉診。我院成立了醫療安全領導小組把醫療安全隱患排除在萌芽狀態,避免醫療事故的發生。要求全院醫護人員認真理論知識和基礎技能操作規範提高自身診療水平。門診登記及時規範,認真執行35歲首診測血壓制度並有記錄。醫護人員要認真執行“三查七對”,嚴格執行無菌操作。對產生的醫療垃圾毀形焚燒並有記錄。對存放的各種急救藥品要及時檢視避免有過期藥品存在,以延誤搶救患者。對每位臨床醫師用藥要求規範,尤其是激素和抗生素應用更加慎重不得濫用。

在今年十月份我院重點工作是藥品零利潤銷售,嚴格把握進貨渠道並及時還款。再新醫改執行2個月以來周圍老百姓明星感覺到藥品費用明星下降、醫療費用明星降低極大的`

減輕了農民治療費用,切實的從我們這裡讓老百姓感到了實惠並收到了當地老百姓的極大贊成,讓國務院的惠民政策落實到了基層。

二、合作醫療

門診及住院患者做到報銷及時無拖欠現象單元費用無超標。門診統籌從3月開始執行用藥規範,要求不得超範圍用藥。表簿卡冊填寫準確及時,非現場報銷及時兌現。無一例上訪事件發生。並向個社張貼宣傳欄60餘張,宣傳材料20xx餘份。村衛生室由於無網路暫時未能開展合作醫療門診統籌報銷。今年合作醫療收費工作以圓滿完成。今年共參合10457人蔘合率得到了95%、較去年增加了136人。

三、財務工作

財務處理和票據統一規範,杜絕白條入賬。每月進行一次財務公示。工資按時發放。一年來總收入1024972.7元其中:醫療收入311610.3元、藥品收入355981.4元、財政收入357381元(共衛經費205711元)。總支出980713.02元其中:醫療支出525450.7元(工資245457元)藥品支出(藥品費327481.52元)共衛支出185026元(人員補助135026元)總診療10428人次其中:住院263人次。報表及時上報賬目清楚。

四、鄉村一體化管理

村衛生室由去年的7所增加到了今年的8所。有執業醫師證1人、7人持有鄉村醫師證並沒季度開展一次例會。同時進行業務培訓內容有糖尿病、高血壓等常見病多發病的診斷治療。規範激素和抗生素的應用並進行了“三基”考試最高分90分最低分40分。邀請食品藥品監督所人員到我院進行集中培訓學習各類法律法規知識。

五、培訓工作

為鼓勵職工學習的積極性和依法執業的認識高度。特制定本制度凡參加大專以上自學考試和各類執業考試經考試合格者給予報銷一定的學習費用。

總的來說,一年來在區衛生局及當地黨委、政府的領導關心下,工作取得了一定的成績。但也存在不足之處,我們決心在市衛生局和鄉黨委政府的正確領導下,明確工作目標,紮實工作,加強人才培訓,把全鄉衛生工作推上更高的一個臺階。

衛生工作年終工作總結13

在各級領導、主管部門關心支援下,我院全體職工和防保人員及村衛生人員的共同努力下本著務實求新、穩紮穩打的作風,今年來我鄉免疫規劃衛生事業各項工作都有了新的突破和進展,現總結如下:

1、進一步鞏固定點接種工作成果,每月我院都派防疫人員和保健員下隊檢查,督導工作10天以上,其中傳染病督導4次,免疫規劃級婦幼保健工作12次,並負責指導各點接種和對本轄區內的衛生人員做宣傳和業務講解。

2、堅持召開防保月例會,專題培訓會6次,其中免疫規劃兩次,傳染病防治專題培訓4次,加強健康教育和流動人口的管理,做好病人的轉診和治療工作。

3、TB病人管理22人,均按時下隊督導每位病人的服藥情況及副反應的`處理。

4、肺結核情況:我鄉痰液塗陽性病14人,液塗陰性病8人,都已納入全程管理治療,應轉2人,實轉2人,轉診率達100%。每月下各村進行結核病全程督導15次,發現各村結核病患者無拒服、漏報等現象發生。

5、腮腺炎病例13人,痢疾1例,感染性腹瀉4例,水痘5例,甲肝、AFP、人感染性禽流感、乙肝0例,痢疾0例,其他病例0例,水痘3例。

6、血片任務已經完成了100%。

7.兒童接種疫苗接種情況(見副表)。

8、全鄉衛生防保人員於八月份參加全縣的衛生培訓,學習了婦幼保健的基本知識,並於本月我院在院長几防保組長的組織下對全鄉的防保人員再次培訓同時,講解了合醫檔案和相關規定。會議取得良好的效果。

9、我院建立了腸道門診,由防保組長負責,對腹瀉病人進行篩查,排除霍亂、傷寒等傳染病,有效的控制了以上疾病的流行。目前我院各種條件差,經濟薄弱,人員緊缺,房屋不夠,各種醫療裝置沒有配套,技術人員難以跟上,給工作上帶來一定困難,從下年起,克服困難,認真學習三穗縣委、縣政府,衛生局關於衛生改革的檔案精神,加快我院衛生事業發展的步伐.

衛生工作年終工作總結14

xx社群20xx年新年伊始就把愛國衛生工作納入發展經濟維護穩定的大格局,做到早安排,抓落實,見成效。在縣委縣府的領導下,在愛國衛生運動委員會辦公室的具體指導下,我社群主要做到了以下工作:

一、加強領導、成立愛衛領導小組

為了進一步搞好社群衛生工作,營造文明、整潔、優美的社群環境,併成立了愛衛領導小組如下:

二、豐富教育形式內容,培養文明衛生習慣

我社群採取靈活多樣、喜聞樂見的形式,大力宣傳健康教育和愛國衛生知識,通過開展“六講”(講科學、講清潔、講健康、講秩序、講整潔、講文明)衛生活動,進行“三德”(社會公德、職業道德、家庭美德),“三觀”(世界觀、人生觀、價值觀),“三主義”(愛國主義、集體主義、社會主義)等內容的教育,提高了我社群黨員、幹部、群眾自我保健意識和能力,增強了文明公德意識,培養了文明市民素質。

三、開展好“愛衛月”活動

在迎來全國第xx個“愛衛月”之際,樂畝社群將以“四創兩爭”工作為契機,結合實際情況,組織社群居委會幹部、轄區居民以及低保人員開展了環境衛生綜合整治行動,“愛衛月”活動期間,共組織了9次36人次參加的'義務勞動,共清理綠化帶300多平方米,清除衛生死角5處,共清理各類垃圾1。5噸。通過上述清理,轄區環境衛生得到了改善。

四、除“四害”和健康教育工作取得成效

1、宣傳和動員轄區內居民、公共戶單位搞好單位和居民室內外衛生,共計掛宣傳佈標1條、出愛衛宣傳專欄4期、發放愛衛、病媒生物防制宣傳資料70餘份、共計有42餘人次接受市區愛衛部門、團結愛衛會愛衛和除“四害”知識培訓。居委會還對社群愛衛會成員、除“四害”四害隊伍進行了多次知識培訓,接培訓人數55餘人次。

2、大力開展環境衛生整治活動,搞好轄區環境衛生。組織人員加大對衛生死角的清除,對四害孳生地進行整治和清理,共計清除衛生死角5處,清理垃圾0。8噸,清理疏通排汙溝200多米。

3、積極做好滅鼠防鼠的監測,及時收集完善資料。貼投放滅鼠藥通知36份,並做到投藥期間做到挨家挨戶口頭通知,防止中毒事件發生。社群居委會在20xx年4月、11月春、秋(冬)兩季病媒生物防制活動中,按照團結街道辦事處愛衛辦的統一時間安排,共計投放滅鼠藥物142公斤,範圍遍佈整個樂畝社群。

4、集中整治七小,確保規範達標。按照上級部門要求,在轄區內開展了“七小行業”衛生達標整治工作,通過達標整治,轄區內的“七小行業”,特別是小餐飲、小副食的行業衛生狀況有了明顯改善。

通過20xx年愛衛工作的開展,社群衛生環境有了明顯改變,轄區環境變得乾淨、整潔,根據監測資料顯示,病媒生物防制工作收到了明顯效果顯著,達到了預期目標。

衛生工作年終工作總結15

統計既是國家進行科學決策和現代化管理的一項重要的基礎性工作,也是各級人民政府,各單位摸清家底,掌握實情,指導決策,實施有效管理必不可少的'常規性工作。

所以自衛生統計工作開展以來,我局領導高度重視,堅持用統計資料把握工作大局,分析新情況,成立了統計工作領導小組,具體由李新文副局長分管,並配備了電腦,印表機和相關軟體,購買了必要的工具書。承辦股室設在局辦公室,由羅能主任負責,並確定了專人具體衛生統計工作。

根據屬地管理的原則,我局對本轄區的報送單位建立了醫療機構基本情況資料庫,機構人力資源資料庫,機構裝置資料庫,醫療機構經營情況資料庫,出院病人基本資訊資料庫,診所,醫務室,社群衛生服務中心(站)等基本情況資料庫,村衛生室基本情況資料庫,衛生專案管理資料庫,加強這八大資料庫的真實性與完整性。很抓報表質量,對中心衛生院以上級別的單位要求直接報送軟體資料。

到20xx年底,我局為所在轄區的49家醫療機構建立了基本情況資料庫及相關的人力資源資料庫,醫院,保健院,鄉鎮衛生院。疾病控制中心,執法監督機構,採供學機構,

醫學情報機構,120指揮中心建立了裝置情況等資料庫,42家醫療機構建立了醫療機構經營情況資料庫,綜合醫院建立了出院人基本資訊資料庫和醫改監測進度表。專科醫院建立了出院病人基本情況資料庫,225家診所,醫務室,社群衛生服務站及287家村衛生室建立了基本情況資料庫,加強了衛生專案管理,並建立了資料庫。

我局衛生統計工作宗旨是:利用現有資源,實現資訊共享,程減少基層單位的重複勞動,為政府,醫療衛生機構及社會公眾提供快捷,準確的資訊諮詢服務。

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