【薦】銷售區域崗位職責

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隨著社會一步步向前發展,崗位職責使用的頻率越來越高,崗位職責包括崗位職務範圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關係等。那麼相關的崗位職責到底是怎麼制定的呢?以下是小編為大家收集的銷售區域崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【薦】銷售區域崗位職責

銷售區域崗位職責1

工作職責:

1、開發區域內的所有目標客戶,推廣公司產品、服務;

2、調研區域的市場狀況,隨時掌握競爭對手的動態,為公司整體策略的制定提供依據;

3、制定區域的.業務發展計劃,並帶領團隊高效執行;

4、帶領團隊完成區域的業績指標,維護公司形象,不斷擴大公司的影響力;

5、完成領導交代的其他工作。

任職要求:

1、有在醫療體系工作的經驗,熟悉醫院的組織體系、工作流程;

2、具備六年以上的銷售工作經驗,其中有三年以上的團隊管理經驗,能獨立開發區域市場,承擔區域推廣銷售管理工作;

3、具備較強的溝通協調能力,情商較高,能獨立完成大客戶的聯絡、開發工作;

4、具備極強的執行力,及優秀的團隊建設、團隊管理、團隊協作能力;

5、吃苦耐勞,能接受經常性出差安排;

6、有區域醫療資源者優先。

崗位職責:

1、開展雜交水稻、雜交玉米產品市場渠道維護和開拓,執行並完成公司種子年度銷售計劃;

2、嚴格執行公司的銷售政策和各項管理辦法,負責區域內種子的銷售、售後服務以及品牌的推廣宣傳工作;

3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;

4、收集一線營銷資訊和使用者意見,對公司營銷策略、售後服務、等提出參考意見。

5、協助開展品種示範和現場會工作。

任職要求:

1、具有1年以上農業行業相關銷售經驗;

2、身體健康,能吃苦耐勞,能適應長期出差;

3、具備生產、營銷、品種宣傳等知識與常用電腦軟體操作技能;

4、具有召開新品種展示和現場會的經驗或能力;

5、有較強的溝通、人際關係協調能力和應變能力;

6、富有激情,具有良好的創新意識和強烈的主動性;

7、恪守公司規章制度、保守企業商業機密和客戶資訊,對企業忠誠。

銷售區域崗位職責2

崗位職責:

1、負責所屬銷售區域的業務開拓及跟進事宜,完成銷售任務指標,並完成應收貨款的回收工作;

2、聯絡當地經銷商,協助其進行銷售策劃及市場開拓;

3、負責銷售產品的當地廣告推廣策劃並作評估調整;

4、完成上級交代的其他事宜。

任職要求:

1、男女不限,中專以上學歷;

2、三年以上大型機械銷售經驗,有電梯銷售經驗優先考慮;

3、性格積極有上進心,具備良好的.心理承受壓力;

4、對負責區域有一定市場認識,有相關市場基礎優先考慮。

1、負責所轄區域銷售計劃的制定、實施和管理,確保完成銷售目標、回款目標、利潤目標;

2、管理和監控所轄區域重點銷售專案的計劃、投標、講標、商務洽談和合同的簽署;

3、管理所轄區域重點銷售合作伙伴;負責對區域內銷售人員的日常組織、協調和管理工作。

銷售區域崗位職責3

1.完成銷售部的使命。

2.建立並保持與地區批發商的業務關係。

3.實現或超額完成銷售目標及促銷目標。

4.管理及發展銷售主管及銷售代表。

具體內容:負責區域內銷售目標及促銷目標的完成或超額完成。

協調並理順區域內分銷渠道,依照公司政策建立區域銷售的分銷網路。

選擇並管理區域內的批發商,加強售後服務以信用管理。

負責制定區域市場調查計劃,並督促銷售主管執行。

與區域主要批發商保持密切聯絡。

篩選、招聘或辭退區域內銷售代表。

尋找、篩選區域銷售主管或向銷售經理提出辭退銷售主管的建議報告。

指導銷售主管開展業務工作,並與之討論確定工作計劃。公平制訂區域內各銷售代表的銷售指標,並指導銷售主管制定促銷指標。

定期拜訪重要零售及批發客戶,並討論制定促銷計劃。

負責向銷售經理提出區域組織系統管理、發展的建議。

負責向銷售經理回饋區域市場資訊狀況,協助經理制定全國銷售策略。負責完成銷售經理指派的行政工作。

制定區域內銷售代表的培訓計劃並具體執行。

負責管理並控制區域預算及費用,負責審查區域內銷售主管、銷售代表、理貨員和助銷員的費用報銷,指導其以最經濟的`方式運作。

通過銷售主管,督促銷售代表建立完善的區域市場及客戶檔案,並確保資料體系的完整及準確。

根據市場部的要求,協助市場部組織實施本地區的廣告、宣傳促銷工作。

巡查區域內零售、分銷市場。

完成銷售經理交付的專項任務。

銷售區域崗位職責4

職責要求:

1、嚴格執行銷售政策,開發符合公司發展原則的經銷商,簽訂經銷協議,完成年度銷售目標,控制銷售費用及其他管理費用;

2、制定工作週報、雙月報和周工作計劃、雙月工作計劃並實施;

3、為經銷商提供必要的管理和技術培訓,提高經銷商的業務水平及品牌忠誠度;

4、支援經銷商銷售活動,協助製作專案標書,組織安排樣板製作、議標、唱標等工作,確保經銷商專案投標工作的順利進行;

5、安排好經銷商的進貨和回款工作,協助經銷商進行專案施工管理,監控工程質量和材料的正確使用,維護公司品牌形象;

6、維繫經銷商及重點專案客戶的客情關係,整理和建立經銷商及客戶資料庫,分析經銷商及客戶的特徵、實力與發展狀況;

7、定期、不定期地開展市場調查,收集並整理行業、競爭對手、區域發展等相關資訊,形成市場分析報告;

8、定期將完工專案的圖片及文字資料整理併發送公司企劃部,做好本區域的`公司品牌建設與市場推廣工作;

任職要求:

1、大專以上學歷,具備市場營銷、管理、工民建等相關知識;

2、三年以上建材銷售工作經驗,主動性強,有渠道開發和建設經驗;

3、熟練掌握電腦操作,具備一定專業知識者優先;

4、較強的組織能力、溝通協調及談判能力,良好的語言表達能力和市場開拓創新能力;

5、有塗料、建材行業工作經驗者優先。

銷售區域崗位職責5

1、負責銷售報表的彙總及區域內的.相關行政事務;

2、負責與銷售代表、銷售經理或總部的人員進行銷售相關資訊傳遞;

3、負責安排銷售會議並整理會議記錄;

4、協助銷售人員跟進相關銷售事宜;

5、協助省銷售經理上傳下達各類資訊和活動。

銷售區域崗位職責6

一、崗位職責:

1.負責公司產品在國內指定區域市場渠道建設,客戶開拓和維護;

2.負責對重點客戶和代理商進行銷售支援;

3.及時瞭解市場資訊並同公司相關團隊交流,跟蹤重點專案,簽訂商務合同;

4.參加國內產品展覽會;

5.完成公司制訂的年度、季度銷售目標及公司領導交辦的其他工作。

二、崗位要求:

1.年齡20--35歲,大專及以上學歷;醫學類、理工科、生物工程、檢驗類等相關專業;

2.有血細胞分析儀銷售經驗者優先, IVD行業從業者優先;

3.一年以上醫療器械裝置銷售經驗,熟悉銷售渠道,有開發供應商經驗的'優先考慮;

4.可適應出差,性格獨立、主動、開朗,具有團隊合作精神和抗壓能力;

5.較強的溝通、談判、應變能力。

6.經驗豐富者,年齡和學歷可放寬。

銷售區域崗位職責7

1、開發,維護區域內重點客戶;制訂相應方案和計劃;

2、制定年、季度銷售目標和計劃;

3、專業的產品知識和與客戶的'溝通技巧;

4、具備直銷、分銷的能力和經驗;

5、挖掘客戶的需求;

6、負責所轄區域內與客戶的商務談判,簽訂並執行銷售合同,完成公司各項銷售指標;

7、組織區域內目標客戶參加公司舉辦的展會、學術會議及新產品上市等推廣活動;

銷售區域崗位職責8

職責描述:

1、確定區域內終端開發與銷售目標;

2、維護與發展現有寵物醫院、寵物用品店;

3、配合代理商,開發新渠道,覆蓋新區域。

任職要求:

1、動物醫學、動物醫藥相關專業背景或行業工作背景;

2、兩年以上工作經驗;

3、能夠適應出差。

薪水:

一般情況下,第一年8-10萬,第二年10-18萬

銷售區域崗位職責9

負責西南市場,開發與維護代理商,開發新樓宇玻璃幕牆,以及門窗玻璃專案,推廣與銷售透明隔熱奈米塗料:

1.進行區域市場資訊收集,掌握行業市場動態,及時瞭解區域內同行業競爭對手和競爭產品的情況;開發區域內的客戶;根據銷售的程序,完善區域銷售團隊的建設

2.積極開發區域內工程專案資源和渠道需求資源,收集新樓盤等專案資訊、整理和發掘新的開發商、承包商、設計院以及各門窗加工商戶資源;開發和維護代理商,挖掘有潛力的.客戶;

3.根據專案積極配合終端客戶和渠道代理進行需求論證和跟蹤服務,提出合理化建議,並及時將專案進展情況通報給上級領導。

4.在本區域行業建立銷售網,跟合作代理商溝通玻璃隔熱塗料產品資訊並做好工程和塗料銷售以及通過大賣場進行銷售;同時針對既有建築改造、汽車貼膜、汽車美容等客戶進行持續開發並建立客戶群;

5.市場分析:熟悉玻璃塗膜、塗料市場行情,儘可能分析市場;清楚公司的庫存狀況

6.負責代表公司與客戶進行商務談判和業務洽談,負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,並催討所欠應收銷售款項;及時準確的將全部資訊反饋給公司或各銷售部門的銷售內勤人員。

7.負責客戶資訊的蒐集、客戶檔案的整理、客戶信用的評價以及客戶滿意度的調查工作,充分了解客戶需求,建立與維護專案關鍵人員良好合作關係;

8.做好年度季度銷售計劃,根據銷售計劃的完成情況,對每週的銷售狀況做出書面的彙報分析;

9.遵守公司業務規範及流程,積極參加公司組織的各項培訓活動、產品推廣活動,進行產品宣傳和促銷等工作;

10.完成公司下達的銷售任務;完成公司ERP每日工作;完成月報、季報和年報;

完成由上級領導分配的其他業務

任職要求:

1、大專以上學歷,3年以上渠道開發經驗;有從事過建材、塗料銷售渠道者優先

2、有Low-e玻璃銷售經驗,瞭解玻璃隔熱行業者優先

3、有塗料相關產品銷售網路和銷售關係;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識

5、有責任心,能承受較大的工作壓力,敢於挑戰

6、適應出差;

銷售區域崗位職責10

崗位職責

1.熟悉公司產品,瞭解產品的功能及賣點;

2.對市場資訊的.收集及競爭對手的分析;

3.開發客戶,瞭解和挖掘客戶的需求,介紹相應應用解決方案及產品功能;

4.銷售公司產品,配合客戶做專案;

(產品包括了擴聲系統、無紙化會議系統、中控系統、音響等產品)

5.售前售後定期跟進客戶,提高客戶滿意度,獲取客戶動態資訊,進一步挖掘客戶深層需求;

任職資格

1、熱血、心態佳、有野心、善溝通、能表達、愛挑戰、愛銷售;

2、市場營銷、電子技術、機械一體化等相關專業;

3、1年以上銷售經驗者;

4、從事過舞臺燈光音響、會議系統、音視訊系統整合、弱電系統整合、計算機系統整合、安防監控系統、LED或大螢幕、消防器材或工程、建築智慧化系統相關專案銷售老司機優佳;

銷售區域崗位職責11

1、對客戶專賣店的運作管理進行全面指導及培訓;

2、監督分銷商對公司政策的配合與執行;

3、負責所轄區域終端店的店務管理、品牌形象、銷售政策的'執行與效果評估;

4、指導終端店鋪促銷活動的執行,對促銷結果進行分析,提高終端銷售;

5、定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售資料,提出終端銷售改進專項建議方案;

6、配合公司及各部門對加盟商銷售管理的銜接與開展,完成上級交給的各項調查任務

銷售區域崗位職責12

1、負責分管區域的市場工作,擬訂並落實市場銷售計劃,管理、維護、開發銷售渠道,完成所負責區域產品的銷售任務和銷售回款目標。

2、建立、維護所轄區域的客戶關係,進行商務談判,提供解決方案,對潛在客戶進行定期跟蹤,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。

3、收集、整理、反饋區域市場資料及分析報告,並對公司提出有價值的改善方案,對公司的新專案開發提供市場支援,提出銷售策略、銷售政策的修訂建議。

4、掌握市場一手資訊、所在區域市場的客戶量、同類產品的優點和缺點、區域的客戶情況。

5、根據公司整體運營策略,提煉出適合各區域市場的`運作模式;

6、完成月度、季度和年底區域銷售預測,定期彙報工作情況;

7、配合相關部門做好本區域市場開發和產品推廣工作,瞭解相關產品的市場資訊。

8、負責客戶管理,為客戶服務,加強渠道忠誠度和銷售能力,避免市場風險。

9、建立完整的地區經銷商網路,整合資源實現公司銷售總目標。

10、上級領導交待的其他工作。

11、控制市場開發與銷售費用預算和支出,確保費用支出的合理性

銷售區域崗位職責13

職責:

1)根據公司和部門銷售目標制定相應的銷售計劃,開拓、維護目標市場和完成銷售指標;

2)同行企業資訊的收集與分析,包括新品上市推進、價格、銷量、活動、市場佔有率分析等資訊,根據變化的市場狀況和公司的業務方向快速做出積極反應;

3)每週對市場上的`銷售狀況進行總結分析,根據市場需求及時開展活動,並對活動進行監控;

4)瞭解渠道管理和運作,清楚終端情況;

5)負責蒐集新客戶的資料並進行溝通,開發新客戶;

6)完成公司對當地市場品牌宣傳促銷的各項要求。

崗位要求:

1)大專及以上市場營銷、機電一體化、機械、自動化、成型等相關專業;

2)1年以上銷售工作經驗,具有製鞋業機械裝置(數控加工裝置等)、3D掃描,3D列印等銷售工作經驗者優先考慮;

3)較強的市場開拓能力與銷售技巧,較強的口頭表達能力;

4)工作積極主動,有較強的責任心,抗壓能力強。

銷售區域崗位職責14

崗位職責:

1、負責海外區域內經銷商的開發,協議簽訂,做好維護工作;

2、拓展和培養所轄工程型別的銷售網路;

3、支援經銷商的銷售活動,進行片區活動的策劃,提升公司品牌形象,促進銷售;

4、負責片區的市場分析,門店變化分析,資訊充分,KA區域資料詳實,廣告投放建議;

5、制定本轄區的階段銷售計劃,制定可執行落地的銷售方案直到終端。

任職要求:

1、大專學歷以上,精通英語及其他小語種,有兩年以上的渠道管理經驗,有建材家居經驗優先錄用;

2、具備較強的'語言組織,溝通能力與吃苦耐勞精神;

3、執行能力強,時間觀念以及自我管控力強;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

5、團隊協作精神,善於挑戰自我。

銷售區域崗位職責15

1.區域內空白市場的開發,對經銷商進行評估、篩選,制定詳細的經銷商檔案;

2.定期進行市場調查、分析,深入瞭解競品資訊,制定有效應對措施;

3.組織好例會與報表提報,做好各項工作的安排、指導、培訓、協調、服務與管理;

4.制定區域銷售計劃,追蹤目標達成進度;

5.協助經銷商合理調配下屬員工,充分調動全體員工的積極性和主動性,拓展市場銷售網路,建立良好的終端客情關係;

6.負責開展區域內市場營銷活動,完成所管轄地區的促銷推廣目標,對公司促銷品進行控制管理;

7.檢查員工的各項報表,嚴格考核員工的`各項業績和工作質量;

8.對區域的銷量和營銷工作進行總結和評估,如實規範填寫月度工作報表、周工作報表呈報公司考核存檔。

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