培訓老師崗位職責

來源:果殼範文吧 3.16W

在不斷進步的社會中,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責可以明確每個人工作職責是什麼內容,該承擔什麼樣的工作、擔當什麼樣的責任、如何更好的去做、什麼是不該做的等等。什麼樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編整理的培訓老師崗位職責,希望對大家有所幫助。

培訓老師崗位職責

培訓老師崗位職責1

職責描述:

1、專業儀器培訓課程

2、美容專業知識資收集彙總

3、線上培訓視訊錄製

4、美容師考核及物料的申請

任職要求:

1、具備美容相關專業知識、5年以上美容行業的`從業經驗;

2、5年以上舞臺的講課經驗;

3、形象氣質佳、大方;

4、口齒清晰,較好的語言組織表達能力,良好的交流溝通能力,獨立工作能力強;

5、具有敬業精神,良好的團隊合作精神。

培訓老師崗位職責2

職責描述:

1、對學生的作品和基本情況進行評估;

2、根據評估結果、學生申請目標院校要求及pins教育體系要求,制定教學計劃和教學方案;

3、對申請國外藝術、設計類學生進行專業方向的'作品集指導,解決學生作品集製作過程中遇到的問題,保證在規定時間內完成;

4、針對國外藝術專業相關院校進行研究,幫助學生整理完成相關藝術院校的申請資料等,為諮詢部門提供學術和專業支援;

5、發掘學生的藝術設計能力、思維方式及表現技法等,積極提高教學質量,完成教學目標。

任職要求:

1、1、海外院校本科及以上學歷,有藝術、設計相關專業留學背景;

2、專業:插畫、油畫、珠寶設計、平面設計、純藝、視覺傳媒、室內設計、景觀設計、建築設計、攝影、產品設計、互動設計、動畫製作、服裝設計、影視、汽車設計等專業均可;

3、熱愛教育事業,工作積極努力,責任心強,有良好的溝通能力和課堂掌控能力及一定的教學研究工作經驗;

4、有藝術留學培訓的工作經驗優先,瞭解國外藝術院校作品集準備、製作、申請流程;

5、應聘請提供作品集或相關專案成品(請標註申請職位)。

職位亮點:

學術性,藝術氛圍,高薪,工作氣氛贊到飛起來!

培訓老師崗位職責3

崗位職責:

1.負責線下3—12歲學生(小班課)的英語教學及獨立教學工作;

2.協助外教上課、負責整個課堂的管控和協調;

3.熟練操作辦公軟體,獨立做好課前備課;

4.運用電話教學、日常溝通等方式對學生的學習效果進行及時跟蹤;

5.參與公司定期安排的教研活動和教學培訓。

我們希望您:

1.大專及以上學歷,口語較流利,英語發音標準者專業可適當放寬;

2.熱愛小朋友,熱愛教育培訓事業;

3.形象氣質佳,有親和力,口齒伶俐,語言表達能力強,應變能力強,富有影響力和感染力。

我們給予你:

1.專業系統的崗前教學技能培訓,提升教學能力,“小白——助教——主教——教學副校長“階段成長,專業的帶薪培訓,定期的教研會議;

2.簽訂正式勞動合同,繳納五險一金(養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險、住房公積金);

3.每月免費語言培訓(英語,日語,德語,西語任你選),協同外教授課,每天和外教工作接觸,大量機會自我提升;

4.全國標準統一,提供專業的職場發展環境,不會因為城市而限制自己的`發展;

5.定期員工旅遊+員工聚會+團隊建設活動等,擁有輕鬆、人性化的工作氛圍和單純團結的同事關係

培訓老師崗位職責4

1. 3-12歲兒童樂高課程的教學;

2.安排和調整教學計劃/方案,做好課程安排和跟進;

3.負責對學員的個性化教學,掌握學員動態,及時與家長進行反饋溝通;

4.負責教學材料及教具(器材)的管理;

5.協助相關部門進行品牌推廣及各類親子活動等;

6.為每個學員建立成長檔案。

職位描述:

1、負責6-16歲幼兒的樂高課程培訓;

2、參與課程教學的教研工作,提供新思路、新方法,開發新課程;

3、課後完成教學記錄,撰寫課程進度,定期與家長溝通學員情況,維護客戶關係;

4、管理維護好教室及教學器材;

5、定期參加中心組織的教研活動;

任職資格:

1.年齡30歲以下,專科及以上學歷,物理、機械、電子、師範類、理工科專業優先;

2.擅長溝通和表達,有團隊協作和敬業精神,性格開朗,普通話標準;

3..具有親和力,積極熱情,有豐富的想象力和創造力,有較強的動手能力和學習能力;

4.較強的授課能力,有機器人培訓或少兒教育經驗者優先,有機器人相關社團經驗或比賽經驗者優先;

工作描述:

1、負責3-12歲樂高課程教學,按教案備課,管理課程材料(器材),課後教學經驗總結;

2、負責學員課程的安排與跟進,幫助孩子提高學習興趣;

3、定期與家長進行溝通並維護良好會員關係;

4、配合課程開發團隊老師開發相關課程;

5、領導交辦的其他相關工作。

任職資格:

1、學歷本科以上,專業機械、電子類相關專業,有樂高比賽經驗優先;

2、相關工作經驗2年以上;

3、良好的語言表達能力,喜愛孩子,熱愛幼兒教育事業,能與孩子融洽相處;

4、性格開朗樂觀,熱愛生活,做事踏實穩重,可信賴;

1.負責3-12歲兒童樂高機器人課程教學;

2.課前的備課、教案編寫、作品搭建、器材準備;

3.擔任一門或以上樂高課程的講授工作,組織課堂討論,指導學生的作品搭建和作品展示;

4.要能保證課程完整度及課堂氛圍的.把握,按服務標準保證授課的質量;

5.積極做好學員的滿意度回訪工作,儘量避免延課現象的發生,達成帶教學員100%續費率。

培訓老師崗位職責5

一、培訓班班主任崗位職責

為加強培訓班學員的管理,確保培訓質量,在培訓期間各培訓班要選派一名思想進步、作風正派、工作認真負責,具有一定管理、組織能力的同志擔任班主任。為加強班主任工作責任心,增強服務意識,特制定班主任崗位職責如下:

一、瞭解學校管理規定,領會國家有關成人教育的方針、政策,組織學員學習有關檔案和規章制度。

二、協助繼續教育學院組織好學員的報到、註冊等工作。

三、注重個人儀表和言行,做到以身示範,嚴格管理,熱情服務,關心愛護學員;抓好班級建設,組建班委會,制定班級工作計劃,並指導班委會做好各項工作。

四、負責學員上課考勤,維持教學秩序。每月向培訓部報一次考勤表。

五、負責維持學員自習課紀律,提高自學效率。

六、負責做好學員的政治思想教育工作,督促學員自覺遵守各項規章制度。

七、負責組織學員搞好教室和宿舍衛生,並定期進行檢查。

八、做好調查研究,及時掌握和了解學員的學習、生活和思想狀況,幫助學員排憂解難,積極主動地協調好各方面的關係。

九、負責檢查教師上課情況,瞭解教師授課效果,及時與繼續教育學院保持聯絡。

十、負責做好對學員的安全教育,確保學員的.財物和人身安全。

十一、按照學校和繼續教育學院要求組織學員參加各項政治、文藝、體育活動。

十二、負責召集培訓班各類會議,總結、佈置班級工作。

十三、組織學員進行結業總結,填寫結業登記表、出國留學登記表及其它有關表格。

十四、學員學習結束後,及時做好工作總結,並寫出書面材料報繼續教育學院培訓部。

十五、班主任因病、因事不能參與工作時,必須提前向培訓部請假,否則依據情節輕重扣發相應工資以至於解聘。

十六、班主任必須加強工作責任心,盡職盡責地做好每項工作,如因班主任不負責任而使學員出現嚴重問題時,將視其情況扣發相應工資以至於解聘。

二、培訓學校講課老師的職責

1、制定公司培訓工作規範、流程和培訓方案;

2、調查培訓需求,編制、調整、執行培訓計劃;

3、開發培訓課程,編制培訓課件和建立企業培訓資料庫;

4、講授培訓課程,解答疑難問題等;

5、撰寫培訓報告,反饋、評估培訓效果;

6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。

三、就業技能培訓班教師工作職責

為了加強對職業技能培訓工作的管理,提高職業技能培訓質量,增強培訓教師的工作責任心,特制定本職責。

培訓老師崗位職責6

崗位職責:

1、負責新教師從內功(國小或國中英語)和外功(教姿教態)的培訓;

2、開展新教師入職的相關培訓工作,以及師資培訓部其他相關工作;

3、通過入職培訓和帶教工作提升新入職老師的崗位勝任能力;

4、通過在職培訓提升在職人員的專業技能和管理能力,為事業部儲備各個層次的管理人才。

任職資格:

1、本科及以上學歷,有2年以上國小或國中英語英語學科的授課經驗;

2、有英語競賽經歷者、教師培訓經驗者優先;

3、普通話及英語標準,聲音洪亮,能吃苦耐勞,有良好的'溝通與演講能力;

4、能良好適應集中培訓的工作要求。

培訓老師崗位職責7

1、能夠調動課堂氣氛,讓孩子在輕鬆愉快中學習。

2、深入理解教案要求,學習教案的精髓。

3、課前充分備課和準備教學材料。

4、深入瞭解每個孩子的特徵,激發孩子創意潛能。

5、完成月度、季度和年度教學任務。

6、定期佈置教室,讓教室充滿創意。

7、整理教室,保持教室乾淨整齊。

8、與家長溝通孩子的學習情況。

9、整理歸檔學生作品。

10、參加教學培訓與交流,理解教學理念和分享經驗。

11、配合公開課及各類市場招生活動。

12、完成上級安排的'其它工作任務。

培訓老師崗位職責8

1、熱愛兒童教育事業,喜歡孩子。

2、美術或藝術院校畢業,持教師資格證優先。

3、良好的繪畫功底和技能技巧,熟悉藝術及相關藝術理論。

4、良好的口語表達能力,隨機應變能力,可以自如掌控課堂突發情況。

5、配合市場進行相關的課程宣傳活動。

6、能獨立的根據總部提供的教案進行備課,備料,上課。

7、為孩子提供專業的學習體驗課程。

8、引導孩子創作,更重要的是引導孩子創意的思考。

9、課後實施全方位的跟蹤服務。

3國小少兒美術老師崗位職責

(1)認真履行任課教師崗位職責。

(2)掌握《義務教育國小少兒美術教育指導綱要》意圖,制定好學期教學計劃,分課時備課,教學目標明確,格式規範。

(3)能根據美術課的特點及學生具體情況,採用適當的教學手段,靈活開展課堂教學。學生作業佈置適當,及時認真批改,重視教學反饋並能當堂講評,總結。

(4)制定好教研課題,積極開展課堂教學研究,努力提高理論和業務水平,積極運用先進的教學手段,優化課堂教學。

(5)擺正普及與提高的.關係,有計劃、有步驟地進行校級美術、書法興趣組的訓練,提高學生的技能與技巧水平,爭取在各級比賽中出好成績。

(6)組織全校的書法、美術比賽。

(7)教育學生愛護美術、書法專用教室的裝置,做好清潔工作。

(8)協同其他藝術老師組織好校內藝術節。配合學校各項重大活動,搞好校園美化宣傳工作,做好黑板報、宣傳櫥窗的排版、美化工作。提高自身素質,參加各級各類美術教師競賽活動。

培訓老師崗位職責9

崗位職責:

1.崗位正式確定後負責全國範圍內終端門店的培訓事項實施工作;

2.培訓物件:終端門店導購、設計師等一線工作人員以及終端門店經銷商;

3.培訓內容:產品知識、門店經營管理政策、大型活動政策、公司政策等;

4.推進區域門店培訓工作順利開展,發現問題時及時提出解決方案或建議;

5.負責調研、挖掘適合大範圍推廣的區域優秀經營管理或培訓經驗,並推廣實施;

6.開發線上、線下適合面向全國終端工作人員或消費者的課程。

任職要求:

1.本科及以上學歷,對培訓有信心,有興趣,有終端培訓經驗者優先;

2.具備基本的培訓演講能力,課程開發能力;

3.具備良好的溝通、應變能力,具備一定的.抗壓能力;

4.思維活躍,有較強的理解領悟能力、學習能力和工作責任心;

5.邏輯條理性強,思路清晰,考慮問題全面細緻;

6.可適應國內性出差,可熟練運用office等辦公軟體。

培訓老師崗位職責10

崗位職責:

1、針對新入職員工培訓公司產品及技術相關內容;

2、定期組織美甲門店老闆或美甲師在康醇中心進行技術培訓;

3、定期下市場,進入會員門店進行美甲技術下店指導;

4、定期設計和製作美甲款式,用於市場推廣;

5、瞭解市場一線資訊,特別是競品資訊;

6、對產品的研發和發展提出建設性建議;

7、對美甲門店服務能力的提升,提出建議;

8、上級領導交代的'其他工作。

職位描述

1、負責高階醫療美容專案儀器的操作、治療工作;

2、內部員工的技術和專業知識理論培訓

3、外部代理商的員工專業知識培訓

培訓老師崗位職責11

崗位職責:

國際幼兒園、親子活動中心負責0—6歲幼專業兒美術教學、專業藝術教室的日常管理工作。

職位要求:

1、熱愛幼兒教育事業,有強烈責任心和飽滿的教育激情,遵紀守法,師德高尚、身心健康,專業基礎紮實。

2、性格活潑開朗、有耐心、有愛心、有責任心、具有較強的`團隊合作意識和自我學習的能力。

3、完成教學任務,在授課過程中擁有具有良好的引導能力,幫助孩子觀察、探索,啟蒙兒童創造思維與藝術思維。

4、擅長藝術創作,具備美術教育基本功和一定的專業知識。有動漫、素描、水彩、油畫、書法、陶藝、手工藝等特長優先。

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