教師外出培訓制度

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在現實社會中,人們運用到制度的場合不斷增多,制度是維護公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。想學習擬定製度卻不知道該請教誰?下面是小編收集整理的教師外出培訓制度,希望能夠幫助到大家。

教師外出培訓制度

教師外出培訓制度1

1.所有公出活動,要嚴格紀律,不遲到、不早退、不無故中途離開,保持活動會場安靜,認真學習,積極參與,有效思考。

2.公出活動3天以內(含3天)的教師,教學工作、管理工作自行安排。3天以上的,由教學處協調,適當安排代課。任何情況下的自行換課,都必須作好書面記錄,上報教學處備查。

教師參加省教師專業發展管理平臺的自主培訓(含90學時集中培訓),教學和管理工作均自行安排。

3.參加市級或以上級別聽課活動,回校後一週內上交聽課課堂實錄(每聽課一天整理2節課),自行上傳校園網精品資源庫,實現資源共享,互促共進。

4.參加市級或以上級別講座學習的教師要認真做好書面記錄,就所學內容材料和所見所聞所思所想,進行一定的思考與整理,形成自己的學習收穫與學習心得。回校後一週內上交學習體會,由教學處掛在學校ftp專用資料夾中,也可以教研組為主,進行一定形式的彙報與交流,實現資源共享,互促共進。

5.外派學習機會,將從不同層面、不同年齡,結合實際情況進行有效合理安排,儘可能滿足每位教師的學習需求,為每位教師提供良好的學習環境和機會。教學處做好登記工作。

教師外出培訓制度2

為了提高全校教師的知識水平和業務能力,更新教育觀念,開闊教師的視野,促進教師專業化成長,特制定本制度如下:

1.符合相關檔案的參訓條件。

2.同等條件下,符合以下條件者優先:教齡長者;擔任備課組長工作;擔任班主任工作;參加市級以上說課、講課比賽並獲獎;積極承擔學校及其他教育部門的講課任務;積極參加學校的各項教科研活動者。

3.年度內如有重大教學事故者,取消參訓資格。無故不參加學校組織的教研科研活動三次及以上者,取消參訓資格。

4.由主管校長批准,到教導處、年級組辦理請假手續後,方可參加。

5.參訓人員培訓結束後,需要在學科組內交流學習經驗、體會。

6.參訓人員培訓結束後,須從教科研處拷貝《培訓記錄表》認真填寫培訓內容及培訓體會,傳送至郵箱(教科研處),交由教科研處檢查備案。

7.參加外出培訓和學習的教師經相關培訓機構稽核,按培訓規範性學時獲得相應的結業證書(或相關證明),於培訓結束後將證書影印件交由教科研處備案。

附錄:

1.報銷流程:

(1)填寫完畢《培訓記錄表》後交至教科研處;

(2)從教科研處領取《邯鄲市二十五中培訓報銷單》如實填寫;

(3)持外出培訓相關檔案和《邯鄲市二十五中培訓報銷單》,由校長、後勤校長、後勤主任處簽字後到會計室報銷。

2.培訓資料報銷須知:

培訓過程中如需購買資料(光碟),須告知教科研處,經批准後方可購買,否則不予報銷。

教師外出培訓制度3

為了更好地提高教師的業務水平,加快教師專業化成長,使每次學習的資源能讓全體教師達到共享,使每次學習活動達到學有所獲,學有所值的目的。同時也為了規範學校外出學習和培訓的管理,使全體教師能按照學校的制度進行工作、教研和學習,樹立我校教師良好的師表形象,特制定教師外學習、培訓及彙報制度:

1、外出學習、培訓根據上級有關部門的通知,由學校分管領導批准同意,教導處安排,全體教師必須服從大局,珍惜每次學習機會。

2、優先派遣工作兢兢業業,樂於奉獻,愛學習,專業素質和業務能力強的,積極參與學校各項教研活動的中青年教師參加。

3、外出學習、培訓教師所任課程必須由自己與相關年級、學科的教師協商調課,一天內由本人安排課時,上報教務處登記;一天以上由學校安排代課。

4、各級學會或者協會通知會員參加的相關業務活動,視具體情況,經分管領導同意後方可參加,課程按外出學習規定執行;學校沒有同意的,按曠課處理。

5、外出學習、培訓教師學習結束後應及時將學習情況進行彙報。通過彙報課、講座等多種方式在學校內傳達學習的精神實質,傳遞新資訊、使全體教師瞭解新動態。具體彙報方式安排如下: 凡參加國家、省、市級或縣級兩天及以上聽課學習的教師,回校後必須向年級組或教研大組的老師反饋學習、聽課情況(幾位老師同時參加同一活動,推薦一位或幾位老師進行彙報),並將彙報材料、教師外出學習培訓登記表上交教導處存檔,聽課的教師推薦一位或幾位必須上一節彙報課。凡參加千課萬人聽課的`教師,必須上交教師外出學習培訓登記表,同時上一節彙報課,出差報銷上限控制在1300元以內。

6、外出學習、培訓教師必須遵守培訓單位的活動安排,認真學習,作好筆記,並積極參加與交流討論。

7、外出學習、培訓教師應嚴格遵守活動紀律,不得擅自外出辦私事,不得遲到早退。

8、外出學習、培訓教師根據教育改革發展趨勢,經學校同意,為學校帶回相關書籍、光碟等資料,必須上交教導處登記備案後,方可報銷。

9、外出教師必須儀表端莊,舉止文明,虛心好學,遵守社會公德,維護學校聲譽,處處為人師表。

10、外出學習、培訓教師必須按時返回學校,學習、培訓費用在完成彙報(包括彙報課)、上交材料和學習培訓登記表後,由教務處主管領導證明、校長簽字,到總務處報銷。

11、學校安排教師外出學習、培訓,如有非常特殊情況,教師不能按時參加活動,應提前上報教導處,以便應急調整,否則以曠課處理。

教師外出培訓制度4

為進一步規範教師外出學習心得彙報,提高教師學習的針對性、實效性,提升反思力、總結力,積澱學校文化,結合程校長在學習彙報會上提出的要求,現將外出學習彙報事項做出如下要求:

1、學習要求:參加外出學習的教師,既要認真學習、做好筆記及相關影像等資料的記錄與收集,更要注意學習的反思,結合自身實際,注重學習與反思的結合、學習與實際的結合、學習與實踐的結合。

2、心得撰寫要求:外出學習後,根據所學及感悟,結合自身實際,必須認真撰寫有價值的心得體會,具體格式包括以下三部分:

(1)為什麼:主要包括學習的背景、目的、原因及學習動機。

(2)是什麼:主要包括學習過程中的精彩片段回放、名家名師的先進理念及好的方法、有價值的先進文化等。

(3)怎麼做:主要包括學習後的感悟、工作學習努力的方向或打算、個人的行動計劃、個人成長的計劃等。(此部分是重點)

注:以上格式作為學校外出學習後彙報的標準格式,學校鼓勵教師在此基礎上有所超越,鼓勵撰寫教育敘事、教育論文等高一層學習成果。

3、彙報要求:

(1)彙報時結合自己撰寫的學習心得,形象生動地向在校教師分享自己的學習體會,做到圖文並茂、有圖有真相,儘量做到讓聆聽者也聽有所獲。

(2)彙報結束後將自己的學習心得體會和彙報課件交學校統一留存,學校根據稿件質量及價值,選擇出版文化集。

本通知自即日起實施。

教師外出培訓制度5

為規範學校教師外出學習培訓管理,使全體教師能按照學校制度進行工作、教研和學習,樹立學校教師良好的師表形象,更好地提高教師業務水平,加快教師專業化成長,使每次學習活動達到學有所獲,學有所值,資源共享的目的,特制定本制度:

1.教師外出學習、培訓須根據上級有關部門的文字通知,經學校統籌考慮,由教研處安排並登記。

2.教師外出學習時,須提前調好課並帶調課單向教務處彙報,以便於教務處常規檢查。

3.外出學習培訓教師必須遵守培訓單位的活動安排,認真學習,作好筆記,並積極參加交流討論。

4.外出學習培訓教師應嚴格遵守活動紀律,不得擅自外出辦私事,不得遲到早退。

5.外出教師必須儀表端莊,舉止文明,虛心好學,遵守社會公德,維護學校聲譽,處處為人師表。

6.外出學習培訓教師學習結束後一週內將學習情況向學校進行彙報,並上交一篇心得體會、一張圖片等資料(上交對口處室)。學校再安排合適時間通過彙報課或講座等形式傳達學習精神,使全體教師瞭解教育教學新動態。

7.外出學習培訓教師回校後,學習培訓費用在完成交流彙報、材料上交後,由分管領導簽字證明、校長簽字審批,方可到學校總務處報銷有關費用。

8.學校儘可能多的創造條件安排教師外出學習或培訓,有名額限制時,按對應年級安排,優先考慮工作兢兢業業,樂於奉獻,愛學習,師德高,能力強的中青年教師及骨幹教師參加學習或培訓,輪流指派。

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