電廠事故心得體會
當我們經過反思，對生活有了新的看法時，寫心得體會是一個不錯的選擇，它可以幫助我們瞭解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那麼你知道心得體會如何寫嗎？下面是小編精心整理的電廠事故心得體會，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
電廠事故心得體會 篇1
我們學習了《不該發生的傷害》，這些事故的主要原因是工作人員未認真執行安全操作規程，不按章作業，工作負責人現場麻理不到位。這些事故的發生，暴露了安全麻理的一系列問題，凸現了工作人員安全責任不清，現場不進行查勘，作業人員缺乏基本的安全技能。事實證明，如果對危險點不預測，不防範和控制，那麼在一定的條件下，它就可能演變為事故，後果不堪設想。通過學習，再次強化了大家的安全生產意識，安全生產要堅持“安全第一，預防為主”的思想，並切實落到日常工作中。這些事故的發生，使每個員工的心裡都十分沉痛，同為電力人，發生在他們身上，如同發生在我們的身上一樣，沉痛的教訓，只有認真思考，進行反思。
要總結經驗，吸取教訓，把過去發生事故的.當事人找來現身說法，讓活生生的教材教育人，警示人。使每個員工認識到安全工作的重要性與必要性，務真求實，集思廣益，在工作中緊繃安全之弦，常懷安全之心，不斷提高預測、預防監護能力，多角度地去考慮習慣性問題的危害性，收集“反思”問題的成效性，這樣才能真正讓“強制安全”化為“自覺安全”的實際行動，為企業安全工作實實在在築起一道牢固的“防火牆”。
電廠事故心得體會 篇2
20xx年11月13日我部門組織學習《某供電局“”人身死亡事故情況通報》，事故主要原因是：裝置的產權單位和執行維護單位對外單位人員不進行安全交底，工作人員對工作地點內仍然有帶電部位等現場情況毫不知情，工作班人員工作中未認真執行監護制度。事故暴露出如下安全問題：
1、使用者對生產工作的管理和對裝置的管理不到位，在進行裝置安裝和檢查的工作中不執行《電業安全工作規程》中的“兩票三制”；
2、現場作業人員對在使用者裝置上開展的工作重視不足，在使用者裝置上開展的工作安排不具體細緻，對現場實際情況瞭解不清楚，班組長安排工作、交待注意事項簡單化；
3、員工安全意識和自我防範意識不強，工作前不認真進行危險點分析，沒有詳細瞭解現場帶電部位、安全距離、已採取安全措施等情況就開始工作；
4、沒有認真執行監護制度，沒有明確工作人員和監護人員的工作分工，工作過程中具有一定隨意性。事故證明，如果對現場工作面的工作不瞭解，對危險點不分析、不預測、不防範和控制，在一定條件下，它就可能演變為事故，後果不堪設想。通過學習，再次強化了大家的安全生產意識。安全生產要堅持“安全第一，預防為主”的思想，並切實落到日常行動中。
結合我部門實際工作情況，我們在工作中經常涉及到對非我公司產權單位的裝置檢修及試驗工作，經過對事故的分析學習，回顧總結我們已往的工作，我們或多或少都存在管理方面不到位及工作中的盲目性等錯誤：如工作中“兩票”合格率達不到100%，因檢修人員有限，工作負責人和監護人不得不參與工作，工作過程中具有一定隨意性，在外單位裝置上工作時，未要求裝置產權單位嚴格執行安全交底制度等。在今後管理工作中，應制定相應的“預控”措施，加大安全教育和安全意識灌輸力度，加強員工《安規》的學習力度及對“兩票三制”的執行力度；深刻領會南方電網公司大政方針政策精髓，更新管理理念，以制度為準繩，提高員工執行力。在安全管理方面，發現苗頭就應及時教育及時處理，不做消防隊員，抓好源頭上的'“預防、預控”工作，真正做到安全生產的“可控、在控”。在對裝置進行檢修、除錯及試驗等工作之前，應認真組織工作前的班前會，與相關部門及執行單位進行安全交底，做到安全事項交代不清楚不動工，安全防範措施防護不當或不到位不動工，沒有安排監護人及履行監護制度不動工。教育全體工作人員加強團結協作精神，工作中遇到自己不懂及不清楚的事情多問，工作人員之間相互提醒、相互監督，不能各自為陣，以自己為中心，表現個人英雄主義。
各種事故通報的學習與分析，其目的旨在於警世及教育我們，幫助我們查詢自己工作中的不足。而實際工作中，主要是人本因素：工作班人員的不負責任，思想麻痺，個別人員精神委靡不振等，都是引發事故的根源。從管理方面就要求我們的各級管理人員必須全面瞭解員工思想動態，真正做到對員工的“在控”管理，使員工工作中無情緒，快樂工作，最終達到向本質安全轉變的目的。
20xx年電力安全事故學習心得體會2釋出時間：20xx—09—28電力事業是個充滿危險的工作，但只要掌握電力執行規律、時刻保持安全生產的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務，是完全可以馴服“電老虎”的。我們手裡的《安規》和種種安全生產的保障措施，就是給這隻凶惡的“電老虎”設計的層層牢籠和枷鎖。這次事故，正是因為參與工作的人員對於已經“馴服”的“電老虎”存在麻痺大意的思想，以為多年不發威的“電老虎”就真的成為“病貓”了。根本沒有把電力系統執行維護工作的危險性看在眼裡，這無異於擅自開啟關押“電老虎”的牢籠和枷鎖，這隻凶惡的“電老虎”當然不肯放過任何發威的機會。
通過學習，我主要有以下幾點心得：
1、安全生產，不是口號
安全生產，這是我們電力工作者每時每刻都能聽到或者看到的警句。但是這不僅僅是個口號，更是我們工作的第一準則，是我們人身安全保障的唯一措施，不能因為以前的安全就忽略了以後的危險。忘記了這個準則，就是把自己加上作料送到“電老虎”的籠子裡。
2、服從指揮、聽從排程
如果沒有各項安全保障措施，電力工作的危險程度要遠遠大於戰爭。因為戰爭並不是每個人都會犧牲，而電力生產如果沒有安全生產措施的保障，任何人都躲不過“電老虎”的魔爪。打仗如果沒有運籌帷幄、如果沒有靈活指揮、沒有各兵種、各單位協調配合，就要輸掉戰爭。電力工作也一樣，如果沒有安全生產措施為武器、如果沒有嚴格的指揮，鬆鬆散散、各自為戰、不服從指揮，就很有可能造成自傷、誤傷事故，甚至發生群死群傷的惡性事故，同時造成不可估量的經濟損失。絕不亞於輸掉一場戰爭造成的後果。因此電力工
作就要象軍隊那樣，紀律嚴明，指揮到位。
3、有法不依、執法不嚴
隨著安全生產法的頒佈，安全生產上升到法律的高度。是啊，你個人不遵守安全生產準則，後果可能是對別人造成傷害，這就是“謀殺”罪！也可能是造成國家經濟損失，這就是“危害國家安全”罪！即使沒有造成嚴重的後果，你也是“玩忽職守”罪。我們工作中的安全措施，如“兩票三制”，工作人員如果不能嚴格遵守，而是走走過場形式主義，就是“有法不依、執法不嚴”。就是威脅人身安全、國家財產，就是犯罪。“蚌埠”事故中就存在工作票“代簽名”、“未簽名”現象、也沒有嚴格執行工作間斷、轉移簽名制度，就是沒有把遵守工作安全保障制度上升到遵守“法律”的高度。
我以後要嚴格要求自己，認真遵守各項安全保障制度，履行安全生產職責，認真遵守“兩票三制”等安全保障措施，決不麻痺大意，為了家庭的幸福、為了事業的繁榮，而珍惜自己和他人寶貴的生命
電廠事故心得體會 篇3
目前我們組織學習了《xxxx市供電有限責任公司xxxx人身觸電事故》，《xxxx供電局xxxx誤操作事故》，《xxxx供電局110kvxxxx變電站xxxx人身觸電事故》的安全事故通報,事故的主要原因是工作人員未認真執行安全操作規程，不按章作業，工作負責人現場麻理不到位。此三件事故的發生，暴露了安全麻理的一系列問題，凸現了工作人員安全責任不清，現場不進行查勘，作業人員缺乏基本的安全技能。事實證明，如果對危險點不預測，不防範和控制，那麼在一定的條件下，它就可能演變為事故，後果不堪設想。通過學習，在次強化了大家的安全生產意識，安全生產要堅持“安全第一，預防為主”的思想，並切實落到日常工作中。此三件事故的發生，使每個員工的心裡都十分沉痛，同為南麻人，發生在他們身上，如同發生在我們的身上一樣，沉痛的教訓，只有認真思考，進行反思。通過學習，體會如下：
1、三件事故充分暴露出來的問題是：“違章，麻痺，不負責任”，三違行為就是野蠻行為，不樹立牢固的安全意識，只圖省事、快當、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發生的必然。
2、作業人員嚴重的違章，是導致事故發生的主要原因，不驗電不掛接地線，無安全措施保障的'情況下就作業，嚴重違反《安全工作規程》和保障安全的技術措施，這也是事故發生的必然。
3、制度的缺失，管理的缺位。嚴不起來，落實不下去，執行力差，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對裝置管理又不到位消缺又不及時，判斷缺陷又不準確，日常巡檢工作又不認真，致使存在不安全的因素而導致事故的發生。
4、風險管理流於形式，有章不循，有規不遵，工作浮躁，作業人員現場操作不按要求執行，危險點控制措施虛設。
5、在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識，安全學習流於形式。通過學習我們反思很多、很多，我們應該深刻地吸取教訓，對照《安全工作規程》，結合我們公司的安全生產實際和安全生產規章制度，在今後的工作中加強安全技術培訓和反事故演練，對裝置進行全過程管理，認真學習事故通報，努力提高我們的業務技能和安全意識。做到安全無小事，築牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產工作做好、做實，作出新的成效。
電廠事故心得體會 篇4
從3月3日開始，我們先後三次學習並討論《大唐長山電廠2.25人身傷亡事故快報》，大家的討論也不僅僅侷限於事故快報本身，因為寥寥一份快報不足以完全呈現事故發生的根本，也不足以說明事故發生的因果。
如果時空穿越到2月25日的長山電廠磨煤機檢修現場，四人一組，新老搭配的檢修人員，拿著剛剛辦理的工作票急匆匆走向C磨煤機入口風道檢修現場，僅僅半小時後，風道內的三名檢修人員因熱一次風門開啟被困，2小時後經搶救無效死亡。三個家庭的支柱和希望在這一刻隨風飄去，我們可以想到這一刻註定成為他們的父母、妻兒一生的痛。
在這起事故的分析材料中，我們不難發現，事故的發生不是偶然而是必然，暴露出的主要問題：
1、作業現場未嚴格執行工作票管理制度;
2、工作票填寫的作業內容與實際不符;
3、工作負責人不在現場也未指定臨時工作負責人;
4、監護人未起到監護作用;
5、安全措施執行不徹底;
6、受限空間作業管理不規範;
7、恢復檢修安全措施時工作許可人和工作負責人沒有嚴格執行現場確認。
作業過程中必須如下原則：
1、堅持幹什麼寫什麼，寫什麼幹什麼，不得干與工作票無關的內容，不得隨意擴大工作範圍;
2、工作負責人不得擅自離開作業現場;
3、保證每位作業人員都在有效的監護範圍內，受限空間作業需要設定2名監護人員;
4、安全措施的執行和恢復工作負責人和工作許可必須現場確認，不得電話溝通。
5、工作中斷後再次開工前，工作負責人必須再次確認安全措施執行完善可靠。
逝去的生命能夠帶給我們那些啟示和思考呢?
首先、安全工作只有起點沒有終點，生產不停，危險永在。我們要堅定一種信念，生產現場就是危險的，即使天天面對也要如履薄冰，一絲不苟。生產現場時刻存在的各種高溫高壓、易燃易爆、有毒有害、跌落砸傷的潛在危險源，只要我們進入生產現場就被各種危險因素包圍，我們必須保持頭腦清醒，準備充分。
第二、安全工作人人有責。安全事故發生時會威脅自己和他人的生命財產，事故發生的後果往往是當事人無法預料的。這就要求生產現場的所有人員一定要主動要安全，嚴格要求自己不發生違章行為、不發生作業失誤，同時也有義務及時制止他人發生違章。生產人員的工作活動範圍就是複雜多變的生產現場，如何確保不發生意外，需要我們有高超的.技術水準和一絲不苟的思想意識，進入生產現場就要保持對他人懷疑的態度，重要措施和步驟必須現場確認，做到四不傷害。只有大家共築安全牆，安全才能牢固;否則事故必然發生。
第三、我們要學會通過技術和管理保安全，通過思想意識要安全。安全無事故不是憑空出現的，需要我們不斷學習，努力提高對裝置系統的熟悉程度，提高裝置異常時的處置能力，提高裝置引數的分析能力;需要我們的安全管理制度落實責任擔子，避免人為失誤;需要我們客服麻痺大意、僥倖心理的人性弱點;需要我們養成按作業的職業風格。
這次事故又再一次告誡我們，安全面前我們是一個團隊，是一個整體。作業人員、許可人員、工作票簽發人員都對事故的發生有直接責任;企業的安全培訓、安全管理也有間接責任。如何嚴懲相關責任人都無法挽回逝者的生命，更何況逝者自己也應該承擔一份責任。只有每個人都把安全責任牢牢掌握在自己手裡，做到人人要安全，才能保證人人有安全。
電廠事故心得體會 篇5
提起安全，人們都知道它的重要性，但近來身邊發生的一例人身傷亡事故卻令人痛心，一個鮮活的生命剎那間化為烏有，給個人、家庭、企業帶來巨大損失。通過學習《大唐甘谷發電廠5.13人身傷亡事故的通報》後，靜下心來想一想，任何事故無外乎以下五種原因。
一是責任心：有的人由於養成不好的行為習慣，做事馬虎大意，安排一項任務給他，沒能盡職盡責，敷衍了事、隨隨便便，能應付交差了事，難免埋下安全隱患，危害不小。輕者質量下降，重者人命關天。
二是僥倖心理：有的人出於圖省事，怕麻煩，心想，這麼簡單的'工作，幹活時小心一點不就行了，不會出事的。然而，他們卻忽略了一個重要方面：不按安全操作規程來，事故瞬間就會發生。
三是認識有限：企業發展已有幾十年，我們所使用的裝置、設施都是新裝置新技術，個人的知識、技術存在很大的侷限性。由於種種侷限性，導致了認識的差異，給安全生產埋下了許多隱患。
四是惰性：誰都怕麻煩，想多一事不如少一事，工作不到位，簡單地工作、不動腦筋的工作，忽略了許多環節，埋下了諸多安全隱患。
五是管理：有時由於存在著幹多幹少、幹好幹壞一個樣，滋養了部分懶惰的人。
以上五種原因就是安全事故的癥結所在（排除為降低成本，置人命於不顧等情況）。所以，要解決安全問題，首先要解決人的思想、行為、習慣等問題，從認識上下功夫，充分調動人積極性，杜絕懶惰，才能保障人生安全。
電廠事故心得體會 篇6
讀了《7月15日廣州新建220千伏凱旋變電站外包工程人身死亡事故事》、《8月8日汕尾陸河供電局外單位人身觸電死亡事故快報》、《8月26日中山供電局外施工單位基建工程人身墜落死亡事故快報》、《9月27日肇慶封開供電局先觸電後高空墜落事故》以後，大家的心情都很沉重，讓我深刻體會到了“安全無小事”的深刻教訓。
電力事業是個充滿危險的工作，但只要掌握電力執行規律、時刻保持安全生產的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務，是完全可以馴服“電老虎”的。我們手裡的《安規》和種種安全生產的保障措施，就是給這隻凶惡的“電老虎”設計的層層牢籠和枷鎖。這次事故，正是因為參與工作的人員對於已經“馴服”的“電老虎”存在麻痺大意的思想，以為多年不發威的“電老虎”就真的成為“病貓”了。根本沒有把電力系統執行維護工作的危險性看在眼裡，這無異於擅自開啟關押“電老虎”的牢籠和枷鎖，這隻凶惡的“電老虎”當然不肯放過任何發威的機會。
事故讓我們反省自己，是不是在工作中太懈怠了！說實話，危險源辨識能力也很差，安全意識也很差，這讓我們在以後的工作中需要努力提高自己，不能把自己的命交到別人手中，工作要會幹，工作中要膽大心細，還好搞好同事之間的關係。
工作建議：
一、建議領導幫助我們組織業務學習，反事故演習，只要把業務水平搞上去，做一個合格的`工人，無論獎懲考罰我們都願意；
二、針對個人生理條件及業務水平，適當調節班組成員，使其能更好的完成工作。；
三、消除裝置缺陷，多巡檢，使事故防患於未然；
四、發揚人道主義精神，公正無私，使工人快樂的工作。
我主要有以下幾點心得：
1.安全生產，不是口號 安全生產，這是我們電力工作者每時每刻都能聽到或者看到的警句。但是這不僅僅是個口號，更是我們工作的第一準則，是我們人身安全保障的唯一措施，不能因為以前的安全就忽略了以後的危險。忘記了這個準則，就是把自己加上作料送到“電老虎”的籠子裡。這也是造成這次事故的主要原因。這樣的態度，不出事故才是怪事。
2.服從指揮、聽從排程 如果沒有各項安全保障措施，電力工作的危險程度要遠遠大於戰爭。因為戰爭並不是每個人都會犧牲，而電力生產如果沒有安全生產措施的保障，任何人都躲不過“電老虎”的魔爪。打仗如果沒有運籌帷幄、如果沒有靈活指揮、沒有各兵種、各單位協調配合，就要輸掉戰爭。電力工作也一樣，如果沒有安全生產措施為武器、如果沒有嚴格的指揮，鬆鬆散散、各自為戰、不服從指揮，就很有可能造成自傷、誤傷事故，甚至發生群死群傷的惡性事故，同時造成不可估量的經濟損失。絕不亞於輸掉一場戰爭造成的後果。因此電力工作就要象軍隊那樣，紀律嚴明，指揮到位。這次事故就嚴重的存在組織不利、管理鬆散、現場混亂的情況，如此一來，怎能不吃敗仗？
3.有法不依、執法不嚴 隨著安全生產法的頒佈，安全生產上升到法律的高度。是啊，你個人不遵守安全生產準則，後果可能是對別人造成傷害，這就是“謀殺”罪！也可能是造成國家經濟損失，這就是“危害國家安全”罪！即使沒有造成嚴重的後果，你也是“玩忽職守”罪。我們工作中的安全措施，如“兩票三制”，工作人員如果不能嚴格遵守，而是走走過場形式主義，就是“有法不依、執法不嚴”。就是威脅人身安全、國家財產，就是犯罪。這次事故中就是沒有把遵守工作安全保障制度上升到遵守“法律”的高度。
4.嚴格按照東莞供電局“十個規定動作”進行工作。
為了吸取這次事故的教訓，學習會議紀要的精神，我以後要嚴格要求自己，認真遵守各項安全保障制度，履行安全生產職責，認真遵守“兩票三制”等安全保障措施，決不麻痺大意，為了家庭的幸福、為了事業的繁榮，而珍惜自己和他人寶貴的生命。
電廠事故心得體會 篇7
通過對《會議紀要》的學習，我主要有以下幾點心得：
1、安全生產，不是口號
安全生產，這是我們電力工作者每時每刻都能聽到或者看到的警句。但是這不僅僅是個口號，更是我們工作的第一準則，是我們人身安全保障的唯一措施，不能因為以前的安全就忽略了以後的危險。忘記了這個準則，就是把自己加上作料送到“電老虎”的籠子裡。這也是造成“蚌埠5.12”事故的主要原因。這樣的態度，不出事故才是怪事。
2、服從指揮、聽從排程
如果沒有各項安全保障措施，電力工作的危險程度要遠遠大於戰爭。因為戰爭並不是每個人都會犧牲，而電力生產如果沒有安全生產措施的保障，任何人都躲不過“電老虎”的魔爪。打仗如果沒有運籌帷幄、如果沒有靈活指揮、沒有各兵種、各單位協調配合，就要輸掉戰爭。電力工作也一樣，如果沒有安全生產措施為武器、如果沒有嚴格的指揮，鬆鬆散散、各自為戰、不服從指揮，就很有可能造成自傷、誤傷事故，甚至發生群死群傷的惡性事故，同時造成不可估量的經濟損失。絕不亞於輸掉一場戰爭造成的後果。因此電力工作就要象軍隊那樣，紀律嚴明，指揮到位。“蚌埠5.12”事故就嚴重的存在組織不利、管理鬆散、現場混亂的情況，如此一來，怎能不吃敗仗?
3、有法不依、執法不嚴
隨著安全生產法的頒佈，安全生產上升到法律的高度。是啊，你個人不遵守安全生產準則，後果可能是對別人造成傷害，這就是“謀殺”罪!也可能是造成國家經濟損失，這就是“危害國家安全”罪!即使沒有造成嚴重的.後果，你也是“玩忽職守”罪。我們工作中的安全措施，如“兩票三制”，工作人員如果不能嚴格遵守，而是走走過場形式主義，就是“有法不依、執法不嚴”。就是威脅人身安全、國家財產，就是犯罪。“蚌埠5.12”事故中就存在工作票“代簽名”、“未簽名”現象、也沒有嚴格執行工作間斷、轉移簽名制度，就是沒有把遵守工作安全保障制度上升到遵守“法律”的高度。
為了吸取“蚌埠5.12”事故的教訓，學習會議紀要的精神，我以後要嚴格要求自己，認真遵守各項安全保障制度，履行安全生產職責，認真遵守“兩票三制”等安全保障措施，決不麻痺大意，為了家庭的幸福、為了事業的繁榮，而珍惜自己和他人寶貴的生命。
電廠事故心得體會 篇8
20xx年2月25日，大唐長山熱電廠在1號爐C磨煤機入口熱風道內檢修作業過程中，發生一起因熱煙風灼燙，造成3人死亡的重大安全事故，後果極為嚴重，教訓極其慘痛，為有效防範事故發生有必要對該事件進行全面的分析總結，現將我自己的個人的心得體會總結如下。
一、事故簡要經過
20xx年2月23日，長山熱電廠檢修維護部鍋爐車間工作負責人張某某辦理了1號爐C磨煤機內部檢查工作票，於當日中午開始檢修工作，計劃25日16時30分結束。2月25日13時40分，制粉班班長李某某(死者，男，48歲)和2名工作班成員王某某(死者，男，29歲)、譚某(死者，男，30歲)進入1號爐C磨煤機入口熱風道內進行作業，另一工作班成員王某某在熱風道外監護。14時13分，C磨煤機熱一次風氣動插板門被就地開啟(開啟原因待查)，熱風道內3名工作人員被困。長山熱電廠立即啟動應急預案進行救援。16時13分，救出被困人員，經搶救無效3人死亡。
二、這個事件暴露出問題
1、未嚴格執行工作票管理制度
(1)該工作票工作內容為：1號爐C磨煤機內部檢查，實際工作內容為：1號爐C磨煤機熱風道焊補，存在著超範圍工作的問題。超工作票允許範圍工作是造成很多事故的主要原因，因為超出的工作範圍不在執行人員的安全隔離範圍之內，執行人員進行裝置調整時，就容易造成安全事故的發生。
(2)工作負責人不在現場且未指定臨時的工作負責人，屬於嚴重違反安全工作規程的規定。工作票的工作負責人應該正確、安全的組織工作，因故離開現場時應該終止工作班成員的工作，或者指派一名有能力的人擔當臨時的工作負責人，以便隨時監督工作人員是否在工作過程中遵守安全工作規程和安全措施。
(3)在煙道工作的均為後增加工作班成員且無現場安全風險交底記錄。也就是說該工作班成員有可能根本不知道這項工作的危險點及注意事項即投入工作中，這就給該項工作帶來了極大的安全隱患
2、安全措施不徹底。
(1)工作中雖然斷開了C磨煤機熱一次風氣動插板門控制氣源，但插板門控制櫃電磁閥未斷電，措施不徹底。
(2)從工作票簽發人、工作票負責人到工作票許可人均未意識到一次風氣動插板門有開啟風險，存在危險點分析不全面，風險辨識不到位的情況。
3、該工作屬於有限空間作業，但該工作仍沒有吸取1。25事故教訓，未按類、分級制定標準的有限空間作業組織措施、技術措施、安全措施、施工方案和事故應急救援預案，且該工作未按要求執行兩人監護的`要求。
三、個人總結體會
1、非常有必要加強各項安全規程的學習，安規就好比是工作人員的護身符，在生產過程中我們只要在思想中時刻意識到必須遵守安規，就好比帶上了一個護身符，各種安全事故就會躲著你。
2、需要增強安全意識，提高個人辨別危險源的能力。生產現場處處存在危險因素，但意識不到危險的存在卻是最危險的事情，意識不到就不會注意防範，不注意防範就容易出事故。進入生產現場或工作開始前，一定要仔細觀察周邊環境，對於可能對自己及他人人身安全造成傷害的危險源要做到心裡有數，要確定險源是否已得到有效控制或隔離，否則應停止工作。
3、做好自己擔負的角色，增強自己的責任感。在生產過程中，我們可能擔負著工作負責人、工作簽發人或者工作許可人的角色，在工作票的執行環節中，我們每個人都是很重要的一環，一定要負起這個角色所應該負起的責任，自己的不負責就有可能造成裝置損壞甚至人員傷亡。
4、努力提高自己的業務水平，才能有效預防事故發生。從這件事看，如果我們的生產人員有足夠的業務水平就可以分析出這項工作存在著不安全因素，提前做好措施，就可以避免悲劇的發生。
5、加強專業之間的溝通和交流。術業有專攻，一個人不可能對生產的每個環節都瞭如指掌，只有各個專業之間協同配合，才能使工作做的更好，做的更安全。這次事故如果在開工前提前和各個專業溝通好，就可以很大程度上避免人為誤操作的發生，也就不免悲劇發生。
總之，我們每個人都是安全生產環節中不可或缺的一環，讓我們手挽手，能築起一座安全的長城。
電廠事故心得體會 篇9
事故教訓血淚著，每一次事故經過的學習，都引起我深深地思考，提醒我要引以為戒，警鐘長鳴。
《大唐甘谷發電廠5.13人身傷亡事故的通報》詳細介紹了事故經過，深入分析了事故原因，通報懲戒了相關人員，客觀總結了事故教訓。可以說是一部例項版的安全教科書。通過對事故通報的學習，讓我更加深刻認識到“安全生產無小事，警鐘長鳴備無患”的道理。此次事故責任人都是參加工作多年的同志，有著豐富的'工作經驗，與嫻熟的工作技能。然而在處理緊急特殊事件時卻慌了手腳。從操作人，到指揮人，到領導者都置生產管理制度與不顧，突擊作業、帶頭違章。從而為事故的發生埋下禍根。
試問事故責任人，在盲目作業的時候，可曾想到長輩深深地囑託，可曾想到家人深情的關愛，可曾想到親友默默的祝福。違章作業，不僅辜負了大家的期望，甚至斷送了自己的性命，對黨和國家造成了巨大的損失，對家庭造成了難以磨滅的傷痛。同事們無聲的沉默喚不回你匆匆離開的腳步，親友撕心裂肺的哀號又怎能洩盡心中的傷痛。令人心痛的不僅是，我們失去了好同行，好戰友。更令人憤慨的是從集團公司到部門、班組，各級人員層層講、年年講安全，可有的人就是聽不進去，落實不了。仔細分析一下甘谷電廠此次事故，我們不難發現一下幾點：
一、 兩票制度執行力度不過關，沒有達到兩個100%。
二、 “三講一落實”活動沒有嚴格貫徹在工作中。
三、 作業人員安全意識不強，防護措施不到位。
四、 作業人員對工作危險點分析不足，沒有全面考慮安全隱患。
五、 作業期間指揮不力，人員協調搭配不當。
六、 工作佈置不力，未爭取到處理缺陷最佳時間。
七、 執行人員處理方式刻板，未能運用有效技術措施。
為了讓流血不再發生，為了企業的安全生產。我們必須要學會舉一反三，將此次事故教訓作為我們作業的警鐘。“安全第一、預防為主、綜合治理”這不僅是我們企業生產的方針，更是我們要牢記的行為準則。不能因為以前的工作經驗僥倖過關，而忽略了下次工作存在的危險。習慣性違章、經驗主義，往往使我們身邊很多同志麻痺大意，從而造成大禍。
在今後的工作中，我們應當加強安全技術培訓和各項安全管理制度的學習與落實，夯實基礎。為蜀電構建本質安全型企業貢獻自己的力量與智慧。
電廠事故心得體會 篇10
電力部門安全事故通報學習心得體會目前我們組織學習了《不該發生的傷害》的安全事故光碟，事故的主要原因是工作人員未認真執行安全操作規程，不按章作業，工作負責人現場麻理不到位。這些事故的發生，暴露了安全麻理的一系列問題，凸現了工作人員安全責任不清，現場不進行查勘，作業人員缺乏基本的安全技能。事實證明，如果對危險點不預測，不防範和控制，那麼在一定的條件下，它就可能演變為事故，後果不堪設想。通過學習，再次強化了大家的安全生產意識，安全生產要堅持“安全第一，預防為主”的思想，並切實落到日常工作中。這些事故的發生，使每個員工的心裡都十分沉痛，同為電力人，發生在他們身上，如同發生在我們的身上一樣，沉痛的教訓，只有認真思考，進行反思。通過學習，體會如下：
1.三件事故充分暴露出來的問題是：“違章，麻痺，不負責任”，三違行為就是野蠻行為，不樹立牢固的安全意識，只圖省事、快當、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發生的必然。
2.作業人員嚴重的違章，是導致事故發生的主要原因，不驗電不掛接地線，無安全措施保障的情況下就作業，嚴重違反《安全工作規程》和保障安全的技術措施，這也是事故發生的必然。
3.制度的缺失，管理的缺位。嚴不起來，落實不下去，執行力差，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對裝置管理又不到位消缺又不及
時，判斷缺陷又不準確，日常巡檢工作又不認真，致使存在不安全的`因素而導致事故的發生。
4.風險管理流於形式，有章不循，有規不遵，工作浮躁，作業人員現場操作不按要求執行，危險點控制措施虛設。
5.在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識，安全學習流於形式。
通過學習我們反思很多、很多，我們應該深刻地吸取教訓，對照《安全工作規程》，結合我們公司的安全生產實際和安全生產規章制度，在今後的工作中加強安全技術培訓和反事故演練，對裝置進行全過程管理，認真學習事故通報，努力提高我們的業務技能和安全意識。做到安全無小事，築牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產工作做好、做實，作出新的成效。
