關於裁員的範文模板
飛利浦擬裁員1600人、全球最大化工企業巴斯夫裁員減產過冬、花旗集團擬在全球範圍內裁掉5.2萬名員工……最近很多企業在大規模裁員,“你被解僱了”在美國也成了一句時髦語。在此形勢下,如何保住就業“飯碗”成為職場人...
阿里巴巴和雅虎的併購、聯想併購ibm筆記本事業部、明基併購西門子手機事業部,tcl的海外併購……隨着我國經濟的進一步國際化發展,海內外企業間進行併購業務的發生頻率越來越高,就併購帶來的裁員或招聘問題已成為職場的新...
裁員的通告1裁員通知各位親愛的同仁:從本年9月份開始,大家都知道我們公司最近發生了一些問題,這些問題給公司經濟造成了一定的壓力,我們的`生產產量下跌了50%,導致我們無法再繼續僱用一批優秀的員工。公司一直很滿意大家在...
盛夏即將到來,電子行業卻依舊寒意陣陣。曾經的風光無限難掩如今難堪的“裁員”大潮索尼、松下、惠普、黑莓、RIM、夏普、NEC……這些昔日的電子巨頭如今卻悉數傳出裁員消息。沒辦法,身處激盪多變的技術前沿,今天的領先往...
公司裁員通告1(員工工號:):你與公司裁員通告公司於年月日簽訂/續訂的勞動合同,因下列第項原因,根據《公司裁員通告公司勞動合同制實施辦法》第條第款的規定,決定從年月日起解除勞動合同。1、員工患病或者非因工負傷,醫療期...
當諾基亞的首季度業績公佈後,人們關注的焦點已離開了該公司不遜於預期的過去,更聚焦至其未來的發展。目前,縈繞在人們腦海中的問題只有一個,諾基亞的精力是否真的耗盡了?業績喜憂參半4月19日,諾基亞第一季度業績報告...
隨着人們法律觀念的日益增強,合同在生活中的使用越來越廣泛,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編精心整理的裁員協商解除勞動合同,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。裁員協商解除...
不裁員的承諾書篇一:遼陽市勞動就業局:我企業鄭重承諾,嚴格按照規定,用好穩定崗位補貼,認真發行穩定就業責任,在2015年內裁減員工,並將我企業納入我市的失業動態監測範圍,每月按時上報監測數據。企業法人代表(簽章):企業名稱(章):年...
金融危機中,裁員已不是什麼新鮮話題,職場人士都已經做足了充分的思想準備,可是,在這場“戰役”中,有的企業卻動起了“軟裁員”的主意,想盡辦法讓員工被迫主動辭職,而他們卻不用花一分錢的賠償費。“軟裁員”方式逐一覽:●財務...
1、自我調整:冷靜,不能心慌想先逃,端正心態,積極面對2、總方針:記得要多站在員工的角度,平衡好公司與員工之間的關係。把握過得自己過得人能拜神的'原則,切記心狠刀快處事風格,今天把事做絕了出了事,難保以後要背鍋(出黎行始...
日本大和運輸公司到今年夏天時合同工人數首次超過了正式員工。過去6年,該公司正式員工只增加了8000名,而合同工則增加了3.1萬人。日本企業還大大增加了合同工的人數,目的也是降低成本,因為合同工的人工費用會低一些。因裁...
企業裁員是再平常不過的事了,因為從來就沒有什麼穩定的飯碗,問題是被裁的人應該以什麼樣的態度對待自己被裁的事實。裁員,其實有跡可循1.公司不景氣如果公司要和一個不景氣的產業進行對抗,裁員是必不可少的。如果該產業對...
最近心情不好來長沙快一年了原以為基本可以穩定下來了9.1號突然通知我我被裁員了那雷的真是個措手不及啊現在心裏真不是個滋味畢竟這家公司還不錯回武漢就又得從0開始唉順便諮詢個問題我在長沙失業可以在武漢領取失業...
在剛剛過去的幾個星期中,就有三家大公司宣佈了大規模裁員計劃。百事可樂(Pepsi)將裁減8,700個職位,美國航空(AmericanAirlines)正試圖裁員1。3萬人,而卡夫食品(Kraft)也將裁員1,600人。雖然整體失業數字呈下降態勢,但被裁員的可能...
在剛剛過去的幾個星期中,就有三家大公司宣佈了大規模裁員計劃。百事可樂(Pepsi)將裁減8,700個職位,美國航空(AmericanAirlines)正試圖裁員1。3萬人,而卡夫食品(Kraft)也將裁員1,600人。雖然整體失業數字呈下降態勢,但被裁員的可能...
公司裁員通告1________先生/女士:因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化,您所學的專業和您的經歷、能力均不符合公司的'要求,故請您於____年____月____日離開本公司。謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。您的...
TOP1天蠍座:不懂妥協首先天蠍座打心眼?認定有理走遍天下,無理寸步難行,既然自己有理,當然做啥都理直氣壯,無意妥協,問題是外面很多事的標準可跟理字未必有關?S,也不是靠誠意就能解決問題,所以天蠍常常吃莫名的虧,多半就跟他不...
中國經濟網北京4月7日訊(張美奇)路透社援引知情人士的話報道説,因為國內市場業務增長陷入停滯而被迫全面削減成本的法國興業銀行(SocieteGenerale)正在考慮大規模裁員,預計裁員人數在600-700人之間,約佔核心部門員工總數...
隨着美國經濟從去年下半年開始進入疲軟狀態,包括福特汽車公司和可口可樂等大企業在內的美國公司紛紛裁員。然而,愈刮愈烈的裁員風絲毫沒有妨礙美國大公司的首席執行官們(CEOs)大幅度加薪。不僅如此,他們還因裁員獲得了獎...
我所在的公司效益不太好,已通知裁員消息了。而我是被調動崗位了。我大專畢生,本是網絡銷售員(算行政編制),現要調我去品質管理部(可能會變成工人編制)。有人建議我去跟經理離職,跟領導們説好話,看能不能將我也列入裁員名單。(我...
作為企業HR,如何裁員?將裁員信息通知大家,也許這是個沉重的話題。如何就壞消息進行溝通?沒人喜歡聽到壞消息,尤其是當這個壞消息關乎自己的生計問題時。毫無疑問,被解僱是很難令人接受的。那麼,如何把壞消息傳達給員工呢?...
裁員的通告1親愛的班:我們一直希望能在這次內部重組的困難時期保留公司的全體員工,不幸的是這個願望無法實現了。我們不得不遺憾地通知您,我們無法再繼續僱用您。公司一直很滿意您在受聘期間所展示的素質,併為失去您這樣...
裁員的通告1裁員通知各位親愛的同仁:從本年9月份開始,大家都知道我們公司最近發生了一些問題,這些問題給公司經濟造成了一定的壓力,我們的生產產量下跌了50%,導致我們無法再繼續僱用一批優秀的員工。公司一直很滿意大家在...
B公司老闆今天一早就找到HR經理張小姐説,由於今年沒有達到預期業績目標,全公司的年終獎就不發了,而且還要裁員10%,叫張小姐拿個方案出來。張小姐一聽,一下子蒙了,不知道怎麼辦才好。那麼,請問:如果你是張經理,你會如何來應對和...
因公司今年沒有達到預期的業績目標,年終獎不發且裁員10%,首先要了解老闆的真實意圖,想想這是不是唯一的解決辦法。如果以前公司也都沒有發年終獎那也無所謂,如果以前每年都發,今年突然取消,那肯定是很打擊員工士氣,離職率也...
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