2014年隊伍幹部退休漲人為

中國特種隊伍人為 隊伍薪資中國部隊連年第一次全面提薪是2006年7月，加幅到達一倍，引起環球存眷;第二次則是事隔兩年，在2008年的7月，但由於汶川地動推後釋出 隊伍軍官徵婚網 隊伍職工漲人為 隊伍航行員人為 憑證國度的'同一劃定，部隊幹部人為應跨越國度公事員人為20%，再加上現時通脹高企，認識內陸軍工作況的人士說明以為部隊加薪合情公道，他指出，在現時的通脹下，假如不加就釀成減薪了，再加上中國軍事氣力備受存眷，更應該不變軍心，“只要加幅節制在公道程度，那是很應該的事，武士也要養家，並且這份職業對國度有非凡的意義，不能和一樣平常職業相提並論。”

從2012年6月份起，三軍和武警隊伍人為再次舉辦調解。

團以下軍官在原有基本上普調1000元，

下層營連職軍官(主官包羅排職)崗亭補貼別離為600元、500元、300元，下層副職不享受補貼;

士官在原有基本上普調400元，

任務兵(士兵學員，發展幹部學員)在原有基本上普調200元;

藏區隊伍軍官團以上普調2000元，

團以下普調1500元，

海拔在3500米以上的地域，不分職務一致在新尺度上再補貼500元;

執行新尺度後，每年“元旦、春節、五一、八一、十一”五個節日，每次發放節日補貼1000元;

駐京津滬渝隊伍軍官在新尺度上增發500元，士官增發200元。

各人可以大抵比擬一下本身的人為是否有上漲，而且是上漲了幾多。