勞動法關於病假扣工資的相關規定 職場百科 2016-08-03 我是一名護士,由於單位長期護理人員配備不齊,工作強度大,長期夜班,導致我失眠。神經衰弱,後脊神經卡壓中和症。我已休假4個月現單位讓我回去上班,可是有身體條件回原崗位有可能再犯病。(此病穩定期是3年內不復發,09年3月得病治療1個月上班2010年3月末復發治療至今),單位說如果不上班停發工資,或下崗處理,單位這樣做合理麼,我該怎麼辦 相關文章 勞動法病假工資相關規定 杭州勞動法病假工資相關規定 關於合肥勞動法病假工資規定及病假規定時間 勞動法中病假扣工資規定 勞動法規定病假怎麼扣工資 勞動法規定病假如何扣工資? 那位法律高人知道關於勞動法中病假及事假的相關規定啊? 勞動法規定請病假多少天起扣工資? 2017勞動法關於北京病假工資規定 勞動法薪資待遇規定之節假日加班工資的相關內容