收費站讀書月活動總結
收費站讀書月活動總結
近日，太原高速公路公司長風收費站開展了“讀好書、拓視野”讀書月活動。
一是讀書月活動採取自學為主，集中學習為輔的學習方式，鑑於職工人員結構和學歷層次的不同，有針對性地推薦涵蓋政治理論、業務知識、安全文化、公路收費文明禮儀等書籍;二是認真做好學習筆記，交流心得，每人寫一篇讀後感，以收費班為單位，結合工作實際開展讀書交流會，相互探討，共同提高，共同進步;三是把讀書活動與文明服務等實際工作相結合，通過一些富有典型寓意的經典小故事、哲理，激發職工更加認真履行工作職責的自覺性、主動性和創造性。
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5月22日，如皋市如港公路磨頭收費站召開職工大會，組織學習市總工會有關檔案和市交通運輸系統工會例會精神，部署該站6月份開展“職工讀書月”活動的具體內容和要求。這次“職工讀書月”書目是《從怎麼看到怎麼辦》、《心靈的成長》、《人生的黃金十年》、《永遠跟黨走》等30種省總工會推薦的職工喜愛的優秀讀物，會議要求每一名職工在閱讀某一書籍後寫一篇記敘文、議論文、散文任一格式的1200--1500字徵文，並從中評選出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優秀獎若干名，給予相應的獎勵。通過“職工讀書月”活動，認真貫徹落實《關於加快推進書香如皋建設的意見》，引導全體職工樹立終身學習理念，著力提升職工的整體素質，發動和鼓勵職工在讀書中提高文明素養和技術技能，讓勤奮勞動和創新勞動圓夢成才，大力營造多讀書、讀好書的良好氛圍和風尚，進一步豐富職工的精神文化生活。
收費站讀書月活動總結
為進一步提高職工個人素質，加強學習型組織建設，近期，沛龍公路收費站結合工作實際，鼓勵員工們利用閒暇讀一本書滋養心靈，培養孜孜以求、積極向上的心態。本此讀書月活動共採用兩本書，分別是“創新力”和“快樂工作”。讀書月活動中，各班組採取個人自學和單位組織集體學習相結合的方式進行，並在集體學習過程中，交流各自的學習心得。讀書是員工自身成長的需要，通過讀書月活動的`開展，在沛龍公路收費站各班組之間形成了“勤奮學習、學以致用”的良好學習風氣，營造了“讀書好、好讀書、讀好書”的濃厚學習氛圍。
收費站讀書月活動總結
為了增強收費人員個人素質和道德情操，近日，威青高速海陽西收費站團支部在全站開展以“讀好書、唱好歌、做文明人”為主題的讀書月活動，以此推進作風建設，建立學習型單位。
本次活動歷時一個月，職工主要閱讀的書為《弟子規》《青年文摘》《讓細節成全你》、《把平凡的事做得不平凡》等養德、勵志方面書籍，以中隊為單位組織職工進行閱讀。活動要求每人寫1000多字的心得體會。
10月30日，海陽西站團支部組織全站人員召開了 “讀書月”活動學習心得交流會。交流會上，大家踴躍發言，通過組織學習心得交流，使職工進一步懂得了怎樣做才能成為擅長工作的人。
收費站讀書月活動總結
9月，為建立學習型單位，培養廣大團員青年崇尚閱讀、自覺閱讀的良好習慣，營造多讀書、讀好書的良好氛圍，七圩收費站團支部積極號召全站團員青年開展“讀好書、強素質、促發展”讀書月活動。一是讀好書。該站團員青年以自主學習和集中交流相結合的方式，充分利用站圖書室資源、網路資源以及職工個人手中各種有益的書籍，進行讀書交流，引導廣大團員參與讀書活動，讓每一位團員青年都親近書本，喜愛讀書，養成熱愛書籍、博覽群書的好習慣。二是強素質。通過此項活動的開展，進一步強化全站團員青年積極向上、創新服務的意識，進一步提升職工素質，並以此推進文明服務質量再上新臺階。三是促發展。在組織讀書活動的同時，積極鼓勵職工勤學知識、熟練業務，進一步豐富業務知識、提升業務技能，積極推進收費管理工作。
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我國近代著名書法家李苦禪先生說過，“鳥欲高飛先振翅，人求上進先讀書”。
為了豐富職工們的業餘文化生活，提升全員文化素質，加強站精神文明建設，由懷遠收費站組織辦牽頭組織，題為“努力爭做優秀公路人”讀好書，好讀書活動於近日在懷遠收費站正式啟動。
活動啟動前，為了正確引導站員工們讀書的興趣與參與熱情，8月18日站組織辦結合實際召開了宣傳專題動員大會，會議指定了廣西交通投資集團公司出版的《千里高速黨旗飄》為此次活動的必讀書籍;指出了各班負責人要引導員工以自主讀書為主，並在適當時機開展集體交流討論，通過將個人自選興趣書和上級推薦必讀書相結合，使興趣與提升並重，達到調整職工心態，提升業務能力的目的;鼓勵站員工踴躍推薦較好書籍和參與撰寫讀書心得，對其中的優秀作品和積極參與的班組給予獎勵;會議要求此次活動做到 “三個一”，即每位員工除必讀書籍外至少通讀一本書，至少撰寫一篇讀書心得，每個班組至少組織一次讀書心得交流會和成果展示。
為確保這項活動取得成效，站組織辦把讀書活動與文明服務，依法徵費等實際工作相結合，通過一些富有典型寓意的經典小故事、哲理，激發職工們更加認真履行工作職責的自覺性、主動性和創造性，使讀書活動與實際工作相互促進，收到實效。
此次活動的開展，為進一步激發員工的讀書熱情，營造良好的學習氛圍，推動學習型收費站的建立，構建文明服務和規範收費並重的收費隊伍提供了保障。
