工作計劃8篇（經典）

人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。好的計劃都具備一些什麼特點呢？以下是小編收集整理的工作計劃9篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作計劃 篇1

（一）食品衛生監督工作計劃

1、繼續重點抓好與人民生活關係密切的”的食品汙染治理工作；整頓與規範市場經濟秩序和食品專項打假工作，繼續加大衛生監督力度落實和鞏固”餐飲消費安全專項整治工作目標，有力地推進了我市的”建設。

2、繼續深入宣傳貫徹《食品衛生法》，重點抓好餐具消毒的宣傳和監測工作，切實把住”關，全面落實從業人員培訓工作，要求初訓覆蓋率達100％。

3、加大食品衛生監督監測執法力度，繼續重點抓好與人民群眾生活關係密切的畜牧業產品、種植業產品、水產品、飲用水、加工食品和餐飲業的食品汙染治理工作。同時嚴格按照法定程式落實新、改、擴、續建食品工程的'預防性衛生審查和驗收，抓好衛生設施的軟、硬體建設，做好衛生學評價工作。

⑴加強對上市豬肉砷、鎘檢測，每半年抽檢1次，每次抽檢不少於10個樣品。

⑵加強對礦泉水、純淨水生產經營單位的許可管理和衛生質量監督管理，擬4月下旬召開一次全市礦泉水、純淨水汙染治理工作會議，加強對礦泉水、純淨水生產經營單位負責人和從業人員的宣傳教育和培訓工作，嚴格進出廠檢測程式，指導其建立食品衛生長效管理制度。

⑶抓好上市豆腐等豆製品的汙染治理，對轄區內豆腐等豆製品加工單位進行全面徹底清理整頓，建立健全本底檔案資料，做到長效管理，同時加強對加工食品生產、經營企業的衛生監督管理，加強許可證管理，定期對豆腐等豆製品、加工食品生產企業的產品進行抽樣檢測。

⑷加強對學校、企事業單位食堂和酒店、賓館的飲食衛生日常監督管理，採取專項治理和經常性檢查相結合的方式，對餐飲業和學校、企事業單位的食堂進行全面的整頓，

4、20xx年內在學校（包括幼兒園）食堂、城區餐飲業、直飲水和食品新增劑生產企業繼續全面實施食品衛生監督量化分級管理。根據全省實施食品衛生監督量化分級管理進度要求，結合食品衛生許可證的發放與年審開展工作。

5、加強各類食品和餐具消毒監測工作。今年計劃各類食品衛生監測13類以上，監測數不少於650份；餐具消毒監測數不少於1200份。並由監督人員依照規範每月或每季度進行一次抽查，對取樣監測結果不合格產品，予以銷燬、罰款等行政處罰。

(二)公共場所衛生監督

1、組織公共場所從業人員健康體檢和衛生知識培訓，體檢率和培訓率達100%，同時做好職業禁忌人員的工作，調離率達100%，及時發放健康證和培訓證，發放率達100%。

2、開展公共場所新開業或衛生許可證複核單位衛生審查和監測，及時完成本年度換髮證工作。

3、開展新、改、擴建的公共場所預防性衛生監督，建設專案衛生評價率達80%以上。

4、加大公共場所衛生監督力度，對所管轄的各類公共場所進行經常性衛生監督，覆蓋率達100%。

（三）生活飲用水衛生

1、全面掌握全市城鄉居民生活飲用水基本情況，加強全市集中式供水單位的衛生管理，做好飲用水衛生監督，積極配合市疾病預防控制中心做好水質監測工作。

2、對市級水廠（XX二水廠）管網末梢水質定點（10點）進行每月1－2次監測，其中5－9月份每月2次（全年共17次）。

3、組織集中式供水單位供管水人員進行健康體檢和衛生知識培訓，體檢率培訓率均達100%。同時對職業禁忌人員進行調離，調離率達100%。

4、掌握市區二次供水設施衛生情況，給予定期定點（16點）水質監測每年4次（每季度一次），以便觀察二次供水水質的變化情況，同時根據本市二次供水監督管理有關規定和根據上級精神，做好二次供水衛生管理工作，採取不定期不定點的二次供水水質抽檢，每月不少於一次，每次不少於10份。

（四）化妝品衛生

1、全面掌握全市化妝品生產企業，經營單位基本情況。

2、配合上級業務部門開展化妝品生產企業審查發證監督監測等工作。

3、開展城關、金峰鎮等重點鄉鎮化妝品經營單位負責人衛生知識培訓工作。

4、根據《化妝品衛生監督條例》有關規定和上級整頓精神，對轄區內經營單位進行衛生監督，覆蓋率達100%。

工作計劃 篇2

一、指導思想

以學校工作計劃為指導，堅持“以人為本，服務育人”的思想，以學校工作為中心，堅持後勤工作為教育教學服務的宗旨，強化後勤內部管理，增強總務人員的工作責任心和事業心及服務意識，充分發揮總務人員的積極性、主動性和創造性，做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作，確保學校後勤服務工作更上一個臺階。

二、工作目標

1、確保教育教學辦公生活用品的維護、維修、採購、保管、供應及時到位。

2、確保學校水路、電路、的`安全，杜絕校園安全事故的發生。

3、確保學校財務管理規範、帳物相符。

4、合理規劃校園建設，維護、更新校園設施，落實校園環境衛生。

6、完善學校綠化美化工作，創造優美的教學生活環境。

三、工作措施

1、落實新學期後勤工作

（1）教材簿本辦公用品、衛生用品的發放。

（2）衛生責任區的劃分。

（3）調整各班課桌凳，檢修班級門窗。

（4）檢修校園水路、電路、照明燈，保證師生正常生活。

2、加強校舍、校產管理

（1）進一步完善校產、校舍管理制度，加大宣傳力度，維護好校產和班級財物。建立物品發放登記冊，辦公用品、教學用品、水電器材、清潔衛生工具等一律進行登記，以領物人簽字為準。各班用過功能室後及時清掃，並填寫使用記錄。

（2）嚴格校產管理制度化、規範化，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

（3）加強用電用水的日常檢修管理，堅持勤儉節約，努力為學校節約一滴水，一度電、一分錢。

（4）倡導良好風氣，愛護學校設施、裝置，愛護花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花等破壞校園環境現象。

3、堅持財務制度，嚴肅財經紀律

（1）禁止亂收亂付，做到勤儉節約。注意節約用水、用電，做到人走水停、人走電停。

（2）禁止亂收費。

（3）制定財務預算，堅持計劃、合理使用經費，做到充分發揮每一分錢的作用。

4、落實校園衛生工作

根據學校實際情況，結合各年級特點，合理調整各年級衛生區域，充分發揮集體的智慧，分片分年級負責、指導和監督。對各班的衛生區域採取動態管理，不定時檢查和抽查，學校將安排學生幹部每天檢查打分，請團支部和少先隊在近期儘快組織安排好值日執勤學生幹部會議，屆時將再做詳細布置。行政領導人員再不定期進行抽查，檢查結果將作為二六二績效考核的重要依據。

學校衛生責任劃分示意圖總務處已經安排好，請會後各組長在陳曙平主任那領取。明天老生報名，即要組織學生對各衛生區進行清掃保潔。

從上學期開始即進行了校舍維修改建工程，暑假又在進行全國文明城市建立工作，如今的校園呈現給大家的是全新的潔淨的，明天老生報到，請各班主任在發放書本之前，要開個衛生保潔專題會議，一年級班主任在新生入學後也要及時召開會議，會議上請強調以下幾點：

1、學生一律在家吃早餐，禁止帶早點、零食包括盒裝牛奶進校園。

2、禁止在校園內亂扔垃圾，禁止踐踏花池裡的草坪、採摘花池內的花草，禁止在花池內玩耍。

3、學校粉刷一新，禁止在校園內牆壁上亂塗亂畫，教室內禁止在課桌椅和牆壁上亂塗亂畫或用小刀等刻畫。

4、禁止向學校衛生間傾倒垃圾，新的衛生間每個蹲位都配有垃圾簍，要向學生強調，如廁後紙張要丟到垃圾簍裡，不得扔到便池和蹲位上。告誡班上男生小便要入池，不得隨地小便。每個衛生間都有坐便器，是為殘疾人配備的，請告知學生不得使用。

以上要求，請各班主任務必強調到位，違反規定，值日學生要記下姓名班級，並扣分，值日檢查結果將與年終班主任績效考核工作直接掛鉤。

保護校園環境，營造美麗校園，刻不容緩，人人有責，請大家共同行動起來，感謝大家的支援和配合！

工作計劃 篇3

一、班級的基本情況和現狀分析

我班共有學生41人，其中5個插班生。男生23人，zzz女生18人。在品德方面，本班學生思想端正、遵守紀律、尊敬師長、熱愛勞動。由於各種原因，個別學生集體團結觀念淡薄，較關注自己，卻少有奉獻精神/，可以通過集體教育和個別教育來轉化。因為班級男生居多，學習方面，大部分學生已經養成較好的學習習慣。上課專心聽講，作業及時、自覺地完成。但是部分學生學習基礎較差，急需要個別輔導和特別的關注。我班家長都支援老師的工作，但是由於工作原因和文化程度，很多家長反映是心有餘而力不足。總體來說班級比較穩定。

二、班級工作目標

本學期我班的總目標是：堅持貫徹以學習為中心，以學生自我管理為主，抓好班級學習、衛生、紀律、習慣，讓學生在和諧、穩定、積極進取的班集體中生活。

本學期的具體工作是：

1、全面發揮各班幹部的作用，貫徹好班級各項常規。穩定守紀、禮貌、進取、勤奮的班風。

2、搞好班級衛生工作管理，形成班級衛生系大家的意識，爭創衛生、文明示範班。

3、做好班級的紀律管理和文明示範，形成良好的學習氛圍。

4、繼續貫徹落實學生安全教育，提高安全意識。

4、做好學生的心理健康教育，使其身心都能得到健康地發展。

三、常規管理措施

為了能把本班級建成具有“團結、自信、愛學、互助”的班風，為學生的發展打下紮實的基礎，特制定班級工作計劃如下：

（一）學風目標和措施

1、一日之計在於晨，抓好早讀。讓每個學生每天有良好的開始，讓早讀真正做到實效。

2、貫徹落實作業檢查制度。做到有佈置，必檢查。有檢查，必及時。尤其針對那些抄寫字詞的作業，堅持抓好基礎的落實。

3、在學生中培養競爭和互助意識。評選各科學習標兵，班級建立師徒結對，成立同學間扶助，讓成績好的學生幫助後進生學習。

4、抓好班級的紀律。沒有規矩不成方圓，紀律是成績的保證，因此要明確各班幹部的分工和合作，明確班級獎懲制度，讓班級的工作和學習有條不紊的進行。

5、注意培養學生良好的學習習慣。閱讀習慣、作業習慣等。

6、及時聯絡各科任老師，做好學生學習的更進和監督。及時瞭解學生學習情況。

（二）德育工作目標和措施

1、通過各種途徑貫徹和執行《國小生日常行為規範》，選舉班級“文明大使”爭做合格國小生。進行每週一評比。每週班隊課上進行班級內部表揚與自我表揚，批評與自我批評。

2、及時瞭解班級動態、學生心理狀態，做好學生的'思想工作，讓其成為自尊、自愛、自立、自強的人。

3、建立平等、和諧的師生關係。做學生的朋友，開設“班級信箱”，及時發現學生的情緒變化、心裡困惑，提高學生的自我鼓勵、自我教育、自我管理能力。

4、關注班級內部變化，巨集觀調控班級學生之間的關係，建立一個團結互助，友善的班級氛圍。

5、利用各種節日，進行愛國和尊敬父母的教育。

6、加強環保教育、安全教育等。

（三）體育、美育、勞動衛生教育

1、佈置美化教室，按月更換優秀作品。

2、豐富課餘生活，培養興趣。如：象棋、跳棋、畫畫、手工等。

3、認真做好兩操，開展有益、健康的課間活動。

4、培養勞動技能，在家要做已所能及的事情，在校做好班級衛生工作。

四、問題學生的轉化工作

本班有幾位學生屬於活潑好動、學習習慣差的孩子，自制能力較差，上課注意力不夠集中。能清楚地認識到自己的不足，但保持時間不長。針對上述情況，轉化措施如下：

1、班集體內形成“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍，用大多數學生良好行為來教育他們。教師要做到及時發現，及時處理，多表揚少批評。

2、多給他們在同學面前展示自己的機會，以促進他們積極嚴格地要求自己。

3、多與家長聯絡，瞭解他們在家的情況，讓家長及時瞭解孩子在學校的情況，與家長一同把孩子教育好。

班內還有幾位學生屬於十分乖巧、學習刻苦，但是在學習方面有些吃力，接受新知識較慢。針對上述情況，轉化措施如下：

1、多些關注，當他們在學習上有進步的時候，老師要及時表揚。

2、在課堂上及時關注他們，多給他們機會，幫助他們樹立學習的自信。

3、多角度的評價他們。

4、多與科任老師溝通，及時瞭解他們情況。

5、多與家長聯絡，力所能及地給予幫助。

工作計劃 篇4

一、基本情況：

數學教研組1-6年級有17個教學班，2個學前班，由18位數學教師組成。數學教研組工作有一定特色，現代教研教學工作力度有所加強，並取得初步成效，素質教育和教改已進入更深階段。數學教學質量有一定提高。

二、指導思想：

繼續以黨的教育方針為指導，以教育政策、法律法規為依據，依法執教。儘量減輕學生的過重課業負擔，進一步轉變教學教育觀念，改進教育教學方法，培養學生的`創新意識。使我校數學教學、教研質量更進一步提高。

三、目標任務：

1、發展上期數學教學成果，提高數學教學質量，使各年級數學成績達到上級規定的"三率"標準。

2、在數學學科教研教改中注重素質教育，讓本組教師成為一支思想素質、業務素質過硬的數學教師隊伍，充分發揮現代教學裝置，採用先進教學技術，促進教學質量的提高。

3、狠抓創新教育，加強數學課堂改革力度，積極開展教學競賽活動，提高現代教學水平，切實優化數學課堂教學，充分發揮多媒體教學手段，促進教學質量的提高。

4、根據量訓工作要求，合理安排時間，積極參加學校組織的《教學技能》培訓工作，全組教師力爭在"五等級"考核中人人合格，並正確，適時運用於教學工作中。

5、以數學組為單位，開展業務學習活動，在全組形成教研之風、互學之風、創新教育之風，共同提高教育教學水平。

6、協助教導處抓好畢業班教學研究工作，提高畢業班教學質量。

四、主要措施：

1、教研組長配合學校領導承擔對數學教學的指導和管理，以抓"課堂常規"為突破口，嚴格執行部頒計劃，杜絕擠課、占課，提前下課的現象發生。

2、開展45歲以下（含45歲）數學教師的賽課活動，分別在 內完成。

3、協助教導處不定時深入課堂檢查"常規"執行情況，定期進行"六認真"檢查，尤其是備課質量、作業批發和輔導學生的情況檢查。本期教研組長聽課不少於15節，教師互相聽課不少於10節。

4、配合教導處組織好數學教學觀摩、賽課活動。45歲以下教師學會自制課件。

5、協助教導處認真組織本組教師學習教研、教改理論，樹立正確的教師觀、學生觀。

6、各數學教師認真擬定教學計劃和輔導學生計劃。在教學中，要特別重視對學生的學習方法指導和良好習慣培養，鼓勵學生大膽創新，不歧視、壓制、挖苦學生。

工作計劃 篇5

20xx年，我校在市教育局正確領導下、在中心學校的直接領導下、在鎮委鎮府的支援和指導下，認真貫徹《漣源市教育局會考評價方案》，全體師生奮力拼搏，狠抓教育教學質量，雖然成績平平，但校園內留下了全體師生一路奮進的足跡。我校271人蔘加會考，有13人考上漣源一中，900分以上的17人，全校人平分為613分。現將20xx年會考工作簡單總結如下：

1、加強對會考工作的領導

學校成立了由校長任組長，教導處主任、教研組長、學科組長組成的會考領導小組。定期召開會議，調整會考複習計劃，研究有關會考工作。校長親自掛帥指導會考工作，教導主任具體抓會考各項工作。

2、積極落實《漣源市教育局會考評價方案》，全面提高教育質量認真貫徹落實《漣源市教育局會考評價方案》，吃透方案，按方案的要求抓好每一方面。

3、認真落實月考，做好師生及家長的迎考思想

學校每次月考認真總結、分析，分別召開教師會、學生會。召開了畢業班任課教師的會議，鼓勵老師大膽工作，增強教師的信心，教師們都表達要鼓足幹勁，做好工作，學校從各方面配合老師的教學需要，從後勤到教導資源等各方面，全力協助畢業班的工作。接著召開了九年級畢業班的師生動員大會，明確要求，鼓勵上進，貫徹“動態管理”的思想要求，激勵學生的競爭意識，成為學校的棟樑之材。還組織召開了九年級學生家長會，爭取家庭與學校配合，教育好每一位學生。

4、抓學風校風，正考紀考風

5、根據斗笠山的.特殊地理位置和經濟條件，如何留住優秀學生，如何激發學生的學習興趣來提高學生的合格率和人平分，是歷史留給我們的一個重要課題，讓我們不得不面對。

20xx年會考已過去，如何抓好明年的會考才是關鍵，現談一談我校如何搞好20xx年會考的具體的措施：

1、要進一步強化教學的質量意識

我們要高度重視畢業班的教學質量，牢固確立“質量是學校的生命線”的教學質量觀。教師要千方百計以工作質量來體現自身的價值，只要會考存在一天，我們就得圍繞教學質量這個中心埋頭苦幹、紮實工作，就得為提高教學質量而打拼，以質量樹形象，以質量求生存，以質量獲發展。要以嚴謹的態度、踏實的作風、科學的方法和嚴明的紀律，為提高教學質量創造條件，打好基礎，要努力營造風清氣正、團結幹事的教育教學環境，大力倡導“落實就是水平，實幹就是能力”的求真務實之風。

2、要進一步落實教學的核心地位

課堂教學是學生吸取知識的主渠道，課堂教學也是學生接受德育的主陣地，課堂教學更是我們教師工作的關鍵環節以及體現質量的核心源泉，所以我們要把握教學的主動權。當前學科教師要精心編好、努力用好自己的導學案和複習教案。以導學案為抓手，提高課堂教學效率，充分讓學生感受到知識的魅力，享受到學習的樂趣，學生才會主動地參與學習，並形成可持續的學習能力，實現學習方式的根本轉變和學習質量的大幅提高。到明年第一輪複習時的落腳點必須放在教材上，明確複習目標、複習範圍和複習要點，及時讓學生對複習的學科知識系統化、結構化和網路化，要消除學生知識上的盲點。我們必須明白“課本上的基礎知識，永遠是會考天平上最重要的砝碼”，一切題目的變式、拓展、深化，其“根”永遠在教材之中，“萬變不離其宗”。

3、要進一步落實管理的工作責任

學校對畢業年級全盤負責，教導處對日常管理和教學質量具體負責，班主任對班級管理和班級質量負責，任課教師對所教學科的教學質量負責。學校已經制定了教育教學效果獎罰方案，總的思路是拉開差距，獎優罰劣。班主任的工作重點就是在各班營造氛圍、落實措施、提質增效，確保教學任務全面完成。任課老師的工作重點就是調動學生對這一科的學習興趣，確保這一科教學任務的完成。

4、營造良好的會考備考氛圍和環境

①各班應根據自身的特點創設濃厚的備考氛圍和舒適環境，張貼激勵學生拼搏會考的標語，設立會考倒計時，有效地激勵學生奮發圖強，積極備考。

②積極營造會考備考氛圍。要利用動員會、主題班會、座談會等形式，全面營造備考氛圍。教室內要懸掛激勵性標語等，激勵師生以飽滿的熱情投入到緊張的備考複習中，以頑強的毅力，必勝的信心，積極備考。

5、加強各類考試的組織管理。

強化對考試環節的管理，做到每考必改，每考必分析，每考必評講。試卷評講課不允許單純對答案，要依據學情分析，評講易錯點、易混點，講清楚做題思路與技巧，促進知識向能力的遷移。繼續實施月考、模擬考制度，重點搞好中心學校組織的兩次質量檢測，尤其是模擬考試與質量檢測，考後要及時召開質量分析會，及時診斷，及時反思，及時研究制定調控方案，並在教學中及時解決，不斷獲得促進和提高。

6、認真進行備考心理輔導，調整好學生應考時的心理狀態。考前“衝刺”階段，學生的壓力很大，容易產生焦慮心態，干擾學習。因此，一方面我們幫學生減壓，主要是要減輕其課業負擔，做到精講精練，讓學生有更多自主支配的時間來調整自己和查漏補缺。另一方面，介紹應考的方法和技巧，調整自我期望，培養學生的自信心，真正讓學生輕裝上陣，在升學考試中發揮出最佳水平。

20xx年我們的會考一路敗北，留給我們的就是失敗的教訓，惟有清醒認識自己，總結經驗，學習兄弟學校的優秀方法，臥薪嚐膽方能有成功的希望。希望我們能做到：忘我無私，衣帶漸寬終不悔；奮發向上，不待揚鞭自奮蹄，我們期待20xx年斗笠山中心學校會考敢叫日月換新天！

工作計劃 篇6

一、 指導思想

根據上海市“二期課改”要求、崇明縣教育局教育研究的精神，依照我校初、高中學生的實際情況，學習政，史，地學科新的課程標準，加深對新課程的理解，努力探索科學的、適合橫沙中學學生的教學方法。落實並且規範教育教學常規工作精細化工作，深入開展課堂教學研究，努力提高教師的課堂教學水平，切實抓好教師隊伍的建設，提高政，史，地的教育教學質量，提高學生解決問題的能力，為橫沙中學走出困境做出貢獻。

二、工作目標

1、加強教學常規工作落實，緊抓課堂管理，確保教學質量。

2、鼓勵並督促本組不同學科的老師進行互相開課、聽課、評課活動，並且在平時互聽推門課，取長補短，促進教學水平的不斷提高。

3、支援、配合學校校長室和教導處開展的各項活動，培養學生學習興趣，提高本學科組教育教學質量。

三、具體工作措施

（一）加強理論學習，更新教育觀念教師的教育觀念，直接關係到教師的從教行為。為了更新本組教師的教育觀念，本學期，我教研組將通過《課標》學習、聽課、評課學習、拓寬組內教師的學習渠道，更新教育觀念，改變教學方式，掌握新時期政，史，地，教學的新動向，加強學科教學科研工作能力。

（二）加強教學常規管理，提高教學質量在日常教育教學活動中，要求本組教師嚴格遵守學校規定的`教育教學常規的各項要求。在備課、上課、作業、練習、聽課等各方面落實精細化要求；教案、作業除學校統一檢查外，由教研組長每月定期檢查；作業批改要求及時，準確，學生訂正須有反饋。以此來養成本學科組教師嚴謹踏實的工作作風。

（三）加強校本教研，促進組內教師的專業成長

1、鼓勵本組教師對課堂教學進行總結和反思，總結教學中的成功經驗和有效做法，反思自己的不足之處，並積極撰寫教學反思上傳校園網和部落格網。建議每位教師每月至少1片以上教學反思，以促進本組教師的專業成長。

2、開展組內教師的公開課活動。要求本教研組成員人人蔘與，互相聽課評課，取長補短。聽課教師認真做好記錄，在此基礎上，課後與該教師進行交流。授課教師也應該在課後進行反思，以促進本組教師尤其是青年教師業務水平的提高；本學期要求組內每位教師至少聽課8節。

3、提倡本組教師自出練習題。結合本校具體的學生情況，需要有不同層次的練習題與之對應。有鑑於本校學生基礎薄弱的現狀，建議教師精挑試題、多出基礎題，讓學生在不斷的成功中養成自主學習的習慣！

（四）開展學科興趣活動，豐富學生生活

1、本學期進行一次學科組內學生興趣競賽活動。

2、以“愛中國，愛上海，愛世博”為主題畫報興趣活動。

（五）加強多媒體在教育教學過程中的使用要求組員充分發揮我小校現有的現代化教學手段的優勢，做好“多媒體教學與學科整合”工作；要求年輕教師充分利用現在資訊科技展示教學材料，設定教學情景，激發學生學習興趣，提高課堂效率，真正做到還課堂於學生。

（六）加強畢業班加一與會考學科工作相關加一教師必須配合畢業班工作，提高加一學科成績，為保證來年的本科人數做出自己的貢獻；今年是高中實行會考的第一年，高一地理學科作為本學科組第一個參加會考的學科，必須響應教導處號召，多做工作、多下功夫，狠抓學業考試合格率，圓滿完成學校學業考試合格率要求。

（七）規範電子文件管理為響應學校教育教學電子化的要求、也為了便於學校常規檢查，規範本學科組教師電子文件十分必要。建議每個教師建立規範資料夾，例如：

教案資料夾姓名+學科 習題（題庫）資料夾其他工作資料資料夾

（八）積極參與學校課題的研究工作

1、配合學校“三維一體”推廣成功教育的課題，本組積極參與本學科組的子課題工作的開展

2、爭取在本學科開展課題研究活動，本學期力爭推出一個課題，能通過學校的稽核後開展具體教研工作。

四、活動要求政史地教研組活動

1、時間為單週（星期一下午會後）2、地點是多功能廳；3、參與物件是所有本學科組的專職教師；4、要求準時出席，不得無故缺席，特殊情況須事先請假。

附：政史地教研組師資配置情況表中學政、史、地、教研組

工作計劃 篇7

隨著新學期的到來，學生會已經在校領導的老師的指導下，同學們的關注中全體學生會的共同的努力下，成功地從籌建、適應、發展到如今集八個部門，80餘名同學的大團體。在校區的學生生活中起著舉足輕重的作用。我們文體部在好的領導團隊領導下，在積極的幹事積極工作下也取得了不凡的成績。在漸漸轉暖的春風中，我們迎來了一個新的學期。此時此刻，正是回顧過去、抓住現在、展望未來的美好時刻。

在上一學期裡，學生會經過換屆納新，更加有組織有紀律，在各項活動中均取得了優異的成績。身為學生會的一員，親身感受到山西工商職業學院經貿系學生會的團結與溫暖。在這樣的大環境下，我文體部在各部的配合下，取得了優秀的成績，也深感其中的來之不易。

在即將到來的一學年中，我們學生會文體部的工作充滿了機遇和挑戰。在此刻，規劃我們一學年的活動戰略框架，為我們的行動明確指南。

一 本學期學生會文體部工作思想精神建設

從學生會展開工作至今的兩個學期中，我們文體部一直的工作理念由穩步發展到積極創新，由統一規劃到獨自發展，由保時保量到開拓進取，經歷了一段漫長而又艱辛的蛻變過程。在一年時間裡伴隨我們的隊伍成長的是一次次活動成功的舉辦和老師同學們讚許的目光。這是對我們的鼓勵和肯定，更是對我們以後工作的不斷鞭笞。因為我們深知，那些成功只屬於過去，等待我們的將是更嚴峻的考驗。

本學期初，我們將對學生會文體部現有的成員進行一次大規模的清減。招收進一批新的年輕幹事來充實我們的團隊，增強我們的力量。在這個新老交替的關鍵時刻，認真貫徹學生會為同學服務的宗旨是不可或缺的重要一課。對新加入我們的新的幹事如此，對已經身為部裡的“老同志”尤是重要。一年的鍛鍊或許已使一個人快速的成長起來。根基不牢的樹苗不會長成參天大樹，對我們來說，亦是如此。在過去的一年裡我們文體部一直學習領悟“學生會是學生的團隊”“為同學服務”的意識，因為只有心態擺正才是成功工作的前提。只有明確了前進的方向，才會有更好的前進動力。

二 本學期學生會的工作理念

秉承上學期的工作方針以及本學期的實際情況，我們確定本學期文體部在平時活動中貫徹的理念是“倡導競爭，走出校園，弘揚三牛精神”。

1首先經過一年的孕育和發展，文體部的許多老幹事已經基本可以獨擋一面的在校區開展各項文體活動。來自同學中的學生會幹事們有著良好的群眾基礎更能成為他們出色的完成各項活動的資本。經過半學年在學生會的學習以及鍛鍊，已經在幹事中建立出“競爭才能發展”“儘自己的全力工作”的概念模型。下半學期的活動證明這是一個文體部發展加速度提升的關鍵時刻。許多幹事的工作積極性得到充分的張揚。在活動中的積極性也得到了充分的肯定。

在本學期，學生的要求逐漸提高也迫使文體部拿出更多更好的.節目來展現當代大學生的風采。活動數量的提升不意味著質量的下降。我們將向各個幹事提供更多的活動機遇去把握。在完成自己現有活動的情況下去競爭“搶答題”。鼓勵幹事組成“小團隊”的形式來參加主席團頒佈活動投標競標活動。以激發大家競爭的潛意識，更好的服務校園學習文娛活動。

2“風聲雨聲聲聲入耳，家事國事事事關心。”大學生是祖國未來的棟樑，大學生是時代浪花的弄潮兒。吸納來自四面八方的資訊是我們的時代特徵。而作為學生的代表學生會，也不能僅僅只拘泥於校園。“人無遠慮，必有近憂。”本學期，我們文體部將著手建設院的各項娛樂活動，在娛樂、建設的同時為大家提供一個開闊眼光、豐富業餘生活的平臺。另外，我們還將半學期內與上半學期建立好聯誼的學校舉行一系列主題活動，包括在校內舉辦座談會。參與我部現有文藝活動等。校際之間的廣泛接觸，讓同學們建立更好的人際關係，樹立信心為使大家成為一名名副其實的具有時代特色的大學生創造有力條件。

三 本學期學生會文體部工作重心

20xx年我校響應國家增強大學生開展了工商職業學院冬季長跑活動,我部組織了我係的這項活動,每天下午的7、8節課我部幹事都會冒著嚴寒組織各班跑步,是我係這項活動圓滿成功的完成.

在冬季長跑活動進行的同時我部還舉行了“20xx度全明星籃球賽 ”為我係同學在緊張學習的同時提供了一個娛樂又鍛鍊身體的機會,充分豐富了我係同學的課後生活.在比賽中別的系同學也報名踴躍,可見這次活動很受歡迎.在各部的配合下歷時7天的籃球賽圓滿落幕,我部的工作也得到了大家的認可。

新生的各項文藝比賽中，在領導老師的支援下，在08級新生的積極配合下，我文體 部組織排練的節目都獲得了多方的好評並且取得了優異的成績。在上學期的各種活動中我們看到了同學們共同努力的結晶。前期的準備工作，一個多月的刻苦排練，後期的籌備工作，都是對我們實力的又一大挑戰。尤其是在2000元旦晚會中，同學們的潛能得到了充分的發揮，並取得了空前的好成績。在系元旦晚會後，舞蹈紅河谷參與了最後的院2000元旦晚會演出，好評如潮，為我係增添光彩，也是我們進步的又一個嶄新的平臺！在“挑戰杯” 辯論賽系列活動和“金鶯杯”歌唱比賽中，我們積極配合其他部門，進行了節目的編排，勇於創新，不僅使活動圓滿結束，還得到了老師同學對我們工作的認可。

上學期累累碩果的芳香還未散盡，我們又即將迎來了本學期的工作。新的一年裡應有新的活力和氣息。我部各成員在假期的歡樂之餘，積極搜取各方面知識，為更好的開展新學期的各項活動做好了全面的準備。

在本學期中，我部又迎來了新的挑戰，我們將以“少而精”的原則，以質量為前提，全心全意服務於同學。

本學期我部將把工作重心放在學校安排的各項活動和豐富學生課後娛樂活動上。

1 突出文體部在校區的引導作用。

在主席團在學期初提綱挈領的佈置好工作的前提下，我部本學期的重點就是要關注各個幹事在一學年的時間內在學校這張空白畫布上繪出怎樣的藍圖了。本著以幹事創新開展工作，各部門之間進行“團隊”合作的理念，鼓勵幹事幹出有自己特色的活動來。不但使學生會的同學在這些活動中充分得到鍛鍊與思考，也使校區的活動更加有聲有色，富有朝氣。“尺有所長，寸有所短。”集思廣益方可使文體部的活動在學校顯現特色。

2 “競爭”概念的灌輸。

以創新、踏實、肯幹為大前提。某些活動並不以命令形式強加於某些幹事身上，而是已文體部為載體，其餘幹事採用自願的原則與其合作完成。其目的一是，呼應提倡以部門開展活動，獨立的思想主體。二是可以為第二學期從幹事中選拔新管理人才分配到各個部門繼續在學生會鍛鍊的做準備。三是將“團代合作”的精神理念灌輸到活動中。“泰山不讓土壤，故能成其大。河海不擇舊流，故能就其深。”群策群力為辦好活動這個共同的目標而一起努力，從中體味到合作的快樂。

3 日常活動的規範化。

隨著《工商院高職經貿系學生會章程》的出臺，規範學生幹部行為不再成為一句空話。嚴明的紀律會使學生會的工作更加有據可依，步驟更加規範，使它成為一個學校的先進的團體。是同學心目中的理想領導機構。我們文體部也時時刻刻以制度為準則，每時每刻規範著自己的行為，爭做一名合格的學生會人員。

四本學期學生會文體部的各項活動的具體活動計劃

一：1 活動名稱：“大學生健康心理話劇”校園優秀話劇評選。

2 活動目的：主要是為了讓大家有正確的人生觀和價值關,擺正心態,積極向上,成為一個心理健康、有能力的、對社會有用的新一代大學生.

3 活動方式：以各系的學生會和團總支分別編排一個反應大學生心理的話劇，通過稽核再在全院演出。

4 活動時間：20xx年3月~ 20xx年4月 5參與主持此活動部門：高職經貿系文體部 6 參與競選主持此次活動部門：08級各個班級。 7 參選方式：自己報名參演劇中角色。

二：1 活動名稱：山西工商（職業）學院第十一屆校園文化藝術節。 2 活動目的：豐富大學生業餘生活，為大家提供一個展示自我的平臺。

3 活動方式：以聯歡晚會的形式召集各系學生進行聯歡，具體聯歡節目有各系文體部自主決定。

4 活動時間：20xx年5月

5參與主持此次活動部門：高職經貿系文體部

6 節目計劃：在推舞蹈“紅河谷”上以外,我們還圍繞08奧運精神和青春無極限的主題計劃組織排練人數較多，節奏歡快的舞蹈節目。 音樂方面：選材大氣、能夠突出我係的青春活力；隊形方面：變換有序，並且據有象徵意義。服裝方面：陽光健康，體現我院系蓬勃向上的精神面貌。 道具方面：推陳出新，有創新思想的道具。

我們將本著必勝的心理，為我係取得優異的成績儘自己最大的努力，全力以赴！向全院展現一個不凡的經貿系。

三：1 活動名稱：校園籃球迴圈賽

2 活動目的：鍛鍊大家體魄，提高自身身體素質使大家投入到校園文化中來。 3 活動方式：以係為單位，組織球隊對戰。 4 活動時間：20xx年4月

工作計劃 篇8

一、前期概況

1、已形成一支固定的指導教師隊伍，經過多年的探索與積累，我們已有一定的教學經驗，能針對0—3歲各年齡段孩子的特點設計活動、指導家長。

2、對親子會員的管理日趨完善，除登記造冊之外，還進行出勤考核。

3、經驗在區托幼幹部早教培訓中交流。

4、獲市優秀家長學校。

5、成為區早教中心。

二、存在不足

1、師資力量有待進一步充實擴大，並組織指導老師進行深入的學習和培訓。

2、服務形式有待進一步開拓，變服務物件上門接受服務為指導者隊伍下點服務。變單一的集體活動為個別化指導。

3、服務內容有待進一步充實，努力增進與家庭之間的雙向交流，從而調動家長的參與能力，提高家庭指導能力。

三、本期早教主要目標

在探索與的過程中，努力一套適合農村嬰幼兒及其家長特點和切身需要的.早期教育指導模式。以提供系統化的管理教育服務為原則，以課題研究為切入口，切實提高早教指導效用，更好地為幼兒及家長服務。

四、主要工作和措施

1、繼續優化0~3歲托幼一體化管理網路，實行按年齡層次分段管理組織的模式開展活動。

2、加強被服務物件的家庭教育工作的宣傳、發動工作，包括主動家訪、主動提供教育服務等。

3、不斷拓寬0~3歲家庭教育指導途徑和服務形式。

（1）繼續做好《親親寶寶》小報專欄，讓家長及時瞭解市內、區內親子教育動態，親子教育策略、方法等。

託班階段每月每班提供1則以上關於家長在家庭教育方面的資料資訊，如家長來信、家長困惑、家長感言等等，以及幼兒的童言稚語等，宣傳、吸引家長參與到小報中來，拓寬雙向交流渠道。

（2）以課題研究為切入口引領早教工作的深入開展，不斷提高該階段幼兒的語言表達能力、生活自理能力以及良好心理的發展。

（3）充分利用我們自身的教育優勢，不斷挖掘和豐富具有郊區特色的家庭教育內容和形式，通過各種形式的家長集中輔導培訓、個別交流、送教上門等形式，進行服務。年內：

A、預設計劃上門個別指導和下居委集中輔導1~2次。專職教師負責。

B、對有特殊需要的服務物件可採取跟蹤、有針對性地指導服務，注意收集資料，作備案。

C、組織年輕家長到園觀摩托班教學活動，瞭解2—3歲幼兒的教養情況。

D、定期組織家長座談交流，暢談教育心得體會，及時解決問題。

E、專職教師負責家長講座。

（4）進一步抓好親子俱樂部的管理工作，特別是對指導教師的培養和提高，組織相關培訓一次，尋找機會外出觀摩學習，汲取和積累最新、更豐富的指導經驗經驗來充實我們的指導和管理效用，並逐漸形成自己的指導風格。