質量部工作總結

來源:果殼範文吧 2.86W

總結是事後對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,讓我們好好寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的?以下是小編為大家整理的質量部工作總結,希望能夠幫助到大家。

質量部工作總結

質量部工作總結 篇1

一、上半年工作總結

上半年質量部處理客戶投訴29起、客戶退貨14起、供應商質量問題12起、內部質量問題68起,基本上解決了高階客戶反饋的質量問題,為質量工作奠定了良好的基礎。現將主要工作總結如下:

1、蘇州航天的供應商績效評價的風險識別,制定整改方案併發送給客戶。處理該客戶二方稽核的不符合項。

2、溝通處理富鴻齊專案的質量協議和風險評估,對富鴻齊產品有針對性的進行質量改進,讓客戶對我公司的產品質量、服務質量、質量改進的有效性及效率有較好的評價。

3、4月份整理即將檢定到期的工量器具,進行外部實驗室檢定和校準的詢價和確定檢定機構,完成部分工量器具的檢定校準工作,部分量具返廠維修。

4、對205圓管的生產問題和質量問題進行原因分析和解決辦法研究,質量基本滿足客戶要求。

5、對新入廠員工進行3次質量意識和不合格品處理程式培訓。

6、對太陽能邊框的質量問題進行彙總分析,系統的解決了太陽能邊框的組織條紋、擠壓紋、尺寸、保護膜等問題,使質量滿足客戶要求並以質量經驗儲備吸引了新客戶。

7、針對模板客戶今年的具體要求改變模板型材的質量標準,使產品質量標準更嚴格,同時提供了滿足這些要求的生產和技術建議,以保證產品滿足客戶要求。

8、為迎接iatf16949體系的外部稽核工作,在公司內部準備內部稽核、產品稽核、過程稽核和管理評審、質量檔案和記錄等的資料準備。

9、召開迎接內審的準備工作會議,將稽核要點、各部門的準備工作內容、稽核注意事項通報給大家。

10、為保證外部稽核工作萬無一失,質量部對各部門的iatf16949準備工作進行了稽核確認和指導。

11、組織各部門配合外部稽核機構順利通過了iatf16949的稽核,對外部稽核開出的不符合項完成了整改並順利通過稽核組的驗收。

12、為規範現場人員的.檢驗行為和工作職責,編寫了基材檢驗規程、擠壓過程檢驗規程、氧化電泳成品檢驗規程、噴塗成品檢驗規程、鋁合金圓鑄錠檢驗規程、熱擠壓模具檢驗規程等通用檢驗指導書併發放給相關人員。

13、編寫富鴻齊產品檢驗指導書、太陽能邊框檢驗指導書、豐準產品檢驗指導書等專用檢驗檔案併發放給相關工作人員。

14、完成了部分三體系稽核換證(8月份)前期準備工作,準備工作較多,7月份還要花時間儘快完成。

二、下半年工作計劃

1、準備iso9001、iso14001、iso45001三體稽核換證的內審稽核、管理評審準備工作,迎接稽核工作和不符合項的整改。

2、準備未進行檢定和校準的工量器具的及時檢定工作,保證測量系統的可靠性。

3、推動7月份質量月活動的順利完成。

4、完成質量部需準備的制度檔案和表格的編寫。

5、完善專用檢驗指導書的編寫。

6、完成化工原料、噴塗粉末、包裝耗材等原輔料的進廠檢驗規程,建立進廠檢驗流程。

7、完成對檢驗員的技能的培訓工作。

8、規範測量系統的工作,完善量具的使用校準規程,量具的維修規程等。

9、完成將質量記錄搬遷到oa的工作。

10、保障檢驗控制、統計控制、質量保證、質量改進等質量部日常工作順利進行。

質量部工作總結 篇2

今年八月份質量部成立,我開始接觸新的工作,沒有多大的成果,但是經歷了一段新的考驗和磨礪。非常感謝公司給我另外一個成長的平臺,令我在工作中學習到更多的知識,也知道自己在工作中還存在許多的不足。上級領導對我的支援與栽培,同事對我的支援和協助,在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝,有領導們的教導才能使我在工作中更加的得心應手,也因為有大家的努力,使公司的發展更上一個臺階。八月份以來,在公司領導的關懷和指導下,在同事們的大力支援下,質量部順利完成了本年度各項工作。現將這幾個月的工作情況向您做一個報告,請批評指證,謝謝!

一、部門管理上系統化、標準化的思想規範了質量部工作流程: 今年質量部人員狀況是:質量部人員緊張,從賬面上看有5人,但是3人屬於生產除錯,只負責把好生產質量關;1人屬於售後服務部,同時身兼研發、原料檢驗。質量部要負責主輔料進料檢驗、生產巡查檢驗、生產除錯檢驗、成品出廠檢驗、供應商異常處理、客戶售後異常處理以及協助質量體系建立完成等工作。質量部加強了品質控制的力度和範圍,工作量很大。在此種情況下必須加強部門管理,必須使質量管理系統化、標準化。對此採取了以下措施:

1.原材料進料檢驗記錄單、裝置老化記錄單進行版本升級。裝置老化記錄單增加上下架日期、老化頻率項,對當天的原料檢驗、產品老化進行記錄;增加除錯老化器件更換記錄表,統計每批次老化易損

器件的更換情況;延續之前的'差錯單,記錄生產過程中的錯誤;增加巡查檢驗記錄單,巡查包括作業指導書的審閱,不合理的生產操作,生產抽樣。每半個月對原料檢驗、產品老化、元器件更換、差錯記錄以及巡查進行總結並制定下半月的工作計劃。各責任人按計劃實行,我主要做督促跟進,保證任務的改善與完成。

2.針對原來的進料檢驗標準太過籠統,檢驗員認識比較含糊,以什麼為標準並不明確。親自查詢產品各工序檢驗標準並做相應功能測試,並將其形成標準檔案。修改原材料進料檢驗檔案,為現場檢驗員提供判定標準。

3.建全了質量部部門質量目標,包括進料和成品漏檢率、品質異常跟蹤處理率、除錯檢驗遺漏率,並將所有指標納入各崗位人員的績效考核,確保質量控制。

二、部門工作任務嚴格質量控制,完善控制流程和檢測手段:

1.進料品質控制:

1>. 修訂了“原材料進料檢驗標準”規範了進料檢驗作業流程和檢驗標準。

2>. 嚴格進料檢驗,從8月份到12月份統計來料檢驗615批,發現28批存在異常情況。

3>.由於受公司採購批量和質量部人員不集中等其它因素的影響,大部份生產輔料來料質量無法全面保證,只能在生產過程、巡查檢驗、除錯檢驗以及出廠檢驗進行質量檢驗。所以能要求生產部協助配合做好其質量跟蹤檢驗,止住量產後出現不良。

4>.從8月份開始加強了與供應商溝通。特別是逆變器、充電器、機箱、繼電器等幾家供應商,在8、9、12月份頻出現異常問題,多次與供應商溝通,要求其改善。會知採購部,採購生產質量要求相對較為嚴格的客戶時,不優先考慮部份供應商,待其質量穩定後再做考慮。 5>.針對供應商原料質量異常出現後其未能改善的,建議採購部對多次發出異常處理單且未能改善的供應商做相應扣款處理。嚴格控制供應商來料質量管理。 2.生產、成品質量控制:

1>. 增加了巡查檢驗,並將生產除錯人員整合到質量部,統一管理,嚴格把控質量關;出廠檢驗人員調整,讓更細心的人員把控出廠前的最後關卡。

2>. 加強了生產和成品質量控制,生產各個工段進行不定時巡查抽檢,審閱作業指導書,糾正安全隱患現象。每半個月統計質量狀況,並分析制定下本月工作計劃。質量問題提供給生產部加強生產質量控制。並針對生產和成品檢驗不合格項及客戶投訴退貨的不良現象要求生產部加以改善。

3>.從8月份到12月份共巡查檢驗186次,異常13次,異常率為6.99% 。

三、質量部工作存在的問題:

1.部門現有的4位現場檢人員,三人都是負責生產除錯,只負責生產過程中的檢驗,沒有精力協助原料檢驗。一人負責巡查檢驗,同時身兼技術一職,十月份整個月未能進行巡查檢驗。因人員緊張,對內對外質量處理及日常辦公工作事務由我一人完成,培訓方面未能得到及時實施。

2.供應商的管理缺乏有效的評審及管理機制,供應商來料還存在異常。最主要原因是供應商過於單一,像逆變器類的供應商有且僅有一家,無法有效的對供應商管控。 3.成產、成品檢驗存在的問題:

a. 成產巡查檢驗:質量部只有一位巡查員在對現場進行抽樣巡查檢驗,該巡查員同時負責技術,工作時間上有所衝突,導致十月份整個月無法進行巡查檢驗。生產過程中出現的一些異常現象未能得到及時的發現改善,不良品流入到除錯檢驗時才得已發現糾正處理。

b. 成品檢驗:質量部成品檢驗有兩位,分在兩個車間,成品檢驗只能在成品打包過程中做檢驗,對產品的效能、產品要求、客戶要求等,還不夠了解,缺少針對性的培訓。

4.其它部門在相關資訊傳達到質量部時,資料不完整,要求不明確等情況多有發生。造成質量部工作不流暢,每檢驗到有疑點的地方得返回相關原部門再次核對確認,造成檢驗時間浪費且也間接影響到車間生產進度和客戶交期推遲。 4.質量部工作管理見意:

1.質量部需增加一名員工,要品質檢驗經驗豐富能夠有一定單獨處理問題能力的。協助內部品質和對供應商來料質量管控,同時要完成質量部日常辦公工作事務,整理相關表格檔案,同時希望生產一線上的員工多一份責任心發現有異常能夠及時的反饋到質量部及時處理。

一個公司的產品質量控制光靠品質檢驗人員把關那是遠遠不夠的,只有靠所有生產一線上的每一位員工一起對質量的控制才能把質量控制到最佳成效。每一位員工都應做到每接到一批生產物料都要是合格的,後一工序就是前一工序的客戶,給予合格的產品。這樣質量才能更有效率地協同各部門努力把不良品控制在成品入庫前,才能做到及時發現問題及時糾正改善預防不良品的產出。

2.增加供應商評審程式,凡有新的供應商加入前均需要質量、採購、技術三個部門同時對供應商相關資格進行認可,如有一個部門不認可都不可歸為合格供應商;建立完善一個供應商具體嚴厲的處罰方案,促使供應商嚴格控制來料質量。

3.建議各相關部門在相關資訊傳達前要有相應的稽核後再進行傳達到相關部門。以免資訊存在漏洞造成不必要的損失。

質量部工作總結 篇3

自20xx年x月份進入xx部肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作。嚴格要求自己,在工作中全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的指導思想,強化安全生產管理,在_x經理的正確領導下、公司有關領導和同事的信任與支援下,以積極的態度投入工作,20xx年的工作我感到非常的充實。

一、質量目標全面完成,工程質量基本受控

1、通過《產品的監視和測量程式》、《過程的績效監測和測量程式》等程式的執行,今年1—11月份竣工單位工程21項,均保證了一次交驗合格,達到了年初制定的一次交驗合格率100%的目標。

2、公司今年在《顧客滿意的監測與控制程式》基礎上,出臺了一個《顧客滿意度評比獎勵辦法》,在執行《顧客滿意的監測與控制程式》的同時,充分利用激勵機制,獎優罰劣,促使各專案向業主提供優質的產品和服務,使顧客滿意度不斷提高,今年1—11月份顧客滿意度平均為xx,其中質量為xx,進度為xx,服務為xx,安全環保為xx,達到年初制定的不小於xx分的目標。

3、通過實施《xx公司計量器具補充管理辦法》,促使各專案和管理計量器具的裝置公司嚴格按照《監視和測量裝置的控制程式》執行計量器具管理體系,克服了以前計量器具歸屬單位,使用單位送檢責任不清,管理混亂弊病,使計量器具送檢合格率達到年初制定的100%的要求。

4、公司通過執行《改進及糾正和預防措施控制程式》,利用群眾性qc小組活動消除質量通病,改進工藝流程,通過鏡面砼、迴轉窯筒體焊接技術攻關活動,鋼筋直螺紋連線、預應力貓索方格樑邊坡支護現場管理等一系列qc活動,實施《改進及糾正和預防措施控制程式》,使工程實體質量穩步提高,降低質量故障,今年公司上報質量故障損失不到xxx元,達到年初制定質量故障損失不超過2/萬的質量目標。

5、積極推廣新技術,公司上下有計劃地開展創優工作,在去年取得x項市級x項省級優質工程的基礎上,今年又取得某某鋁廠220kv配電裝置及矽整流所工程、電解煙氣淨化回收系統工程兩項部級優質工程和某某車場、某某電廠三項市級優質工程,超額完成年初制定的'一部優,二市優的創優計劃。

6、通過有限公司對工程專案前期策劃工作的管理和推進,目前公司上下已經清楚地認識到工程專案實施的前期策劃工作是搞好專案管理的重要前提,鑑於此,今年公司在制定年初質量目標的時候,把工程專案前期策劃覆蓋率100%作為一項重要的工作目標,今年公司通過領導牽頭,機關各部門與專案管理班子共同對廣西某鋁廠,江蘇某鋼廠等專案全面細緻地進行了工程前期策劃,策劃小組還進駐現場協助專案完成工程的前期準備工作,其較重要的效果是使專案的資源配置科學合理,通過前期策劃專案實施方案的執行,使公司今年內在建工程的顧客滿意度達到了前所未有的新高,某某某專案後續任務的承接比第一個合同翻了幾番,真正做到了以現場保市場的經營管理策略,其成果是顯而易見的。

7.完成了年初計劃的質量大檢查和過程監視任務,對檢查發現的問題及時下發了x個糾正或預防措施要求表並督促實施整改措施。

8.嚴格按質量內審計劃要求,對公司機關、各常設機構所有在建工程專案部進行了例行稽核。並對內審發現的問題進行了通報,對稽核開出的xx項不符合項督促改進完畢。

二、存在的不足或需進行改進之處

1.質量管理新上崗人員較多的業務不熟練,還不能熟練地運用各種質量管理手段改進過程績效,有的甚至不能正確填寫報表。

2.質量體系執行有盲區,個別專案部由於質量管理工作不正常,已經出現了影響結構使用功能的質量問題。

3.部分專案部還存在計量器具配置不夠和檢定不符合要求的現象。

4.不合格品不能按規定進行處置,大部分專案部全年都沒有不合格品的處置記錄,其主要原因是認識還有誤區,不能把不合格品處置作為改進質量管理工作的重要手段。

5.溝通仍有差距,主要表現在專案部不能按要求上報不合格品的處置記錄。

三、20xx年的工作打算

1.明年工作的主導思想是管理質量工作的關鍵過程,管理今年存在不足的管理過程。通過抓各類報表的報送消除溝通上的差距,通過不定期的過程監視和質量季度大檢查狠抓計量器具和不合格品的處置。XX年確定的計量器具檢定合格率仍然為100%。

2.根據在手工程專案的狀況,合理確定創優目標,並按創優計劃實施,XX年由於沒有符合創部級優質條件的工程,將重點爭取安裝公司某專案、某某專案的市級優良工程。

3.通過過程的監視和測量、產品的監視和測量等程式的執行,確保產品質量,保證其一次交驗合格率達到100%,20xx年確定的質量故障損失率仍然為xx萬以下。

4.從年初就根據各專案具體情況規劃qc活動課題,有計劃地開展qc小組活動,以推進新技術應用、消除質量通病。

5.作為體系執行牽頭部門,指導和幫助各業務系統抓好質量體系執行工作,20xx年內審將採取滾動稽核的形式,內審覆蓋率仍然為100%,稽核將關注影響質量、環境、職業健康安全管理體系執行有效性的關鍵過程,與各個系統一起全力提高管理體系執行的有效性。

6.接受有限公司工程質量監督部的領導,服務基層,加強對系統管理人員的指導和監督,以提高系統的辦事能力和效率。

質量部工作總結 篇4

一、工程專案進展情況

截止目前,紅星利爾廣場工程專案土石方開挖已經邊坡支護工程已完成60%,自7月x日開工以來,已平整場地7123.5平方米、基坑開挖30萬立方米,完成年度施工產值2387萬元,剩餘施工產值5678.21萬元。

二、質量工作基本情況

1、質量目標

確保邊坡支護工程達到國家現行工程質量驗收標準,工程一次驗收合格率100%,工程達到優良。

2、管理方針

安全防範精細到位,質量管理精益求精,環境保護精心操作,成本控制精打細算。

3、質量管理機構、質量保證體系

在工程施工中,我們嚴格按照公司《質量手冊》和《程式檔案》的要求,建立健全以專案經理為第一責任人,總工程師具體負責的工程質量管理領導小組,建立專案經理部、工程隊、工班三級質量管理體系。始終堅持“百年大計,質量第一”的原則,以質量體系為依託,嚴格各項規章制度,從組織保證、思想保證、制度保證、施工質量保證、質量檢查保證、經濟保證、質量資訊諸方面建立完善質量保證體系,做好質量保證工作,努力建立工地標準化建設,打造精品工程。

4、建立健全質量管理制度

建立健全專案經理部專案經理負責制下以總工程師為首的質量保證體系,尊重和服從監理工程師的指令,認真開展自檢,互檢和專職質量檢查的三級質量檢查制度。

堅持預防為主的方針,貫徹專職檢查和群眾檢查活動相結合的方法,在定人定崗的前提下實行全員管理,人人管質量,質量與人人有關。

建立質量責任制,實行專案經理責任制、工序責任制、質量事故處理責任制、質量管理部門責任制。嚴格執行“三不放過”的原則,消除質量隱患,並將質量責任作為經濟責任的主要內容,進行考核和獎懲。

三、質量工作的開展

1、實行質量問題掛銷號制度

為了加強對關鍵工序、關鍵部門的控制,制止不規範施工工藝,保證施工質量,制定了質量問題掛銷號制度。我們每月或者不定期對質量工作進行檢查,對發現或存在的較大或重大質量隱患實行掛號,責令其限期整改,對於整改後檢查合格的給予銷號。

2、加強溝通

(1)加強專案部內部各部門及技術員之間的溝通。如原材檢測結果試驗室及時通知到工程部、質安部及物資部、拌和站,針對具體問題協商做出響應的處理方案。質檢人員在現場如發現填料的變化、焊接問題或者混凝土異常情況等要及時通知試驗室進行取樣檢測,避免

出現質量問題及返工浪費情況。

(2)加強與業主及監理單位之間的溝通。對於施工當中遇到的技術難題及時與監理、業主及設計方取得聯絡,拿出可行的方案。監理及業主在檢查巡視當中提出的問題端正態度,認真改正。

3、實行三級技術交底制度

為了使各技術人員、施工隊伍與專案部做到統一操作方法,明白我們的質量目標、標準,我們實行技術交底三級制度。即專案總工對職能部門,職能部門對現場質檢人員,質檢人員對班組,層層交底,並將技術交底製作成通俗易懂的`文字卡片等下發到施工班組中。

4、執行首件工程認可制度

對於首件工程施工前,專案部組織技術骨幹認真討論,制定詳細的施工計劃步驟。根據實際情況,劃分責任,優化施工,根據首件施工情況,總結經驗,取長補短,最終確定該項工程的施工方案,在各專案部推廣使用。

5、原始資料的積累、整理

建立專門的技術檔案室。現場人員及時收集、整理原始資料,做到每道工序都有據可查。統一分類進行歸檔,做到查詢方便,內容齊全。

6、加大質量宣傳力度

通過設立各種標識牌、懸掛標語,開展質量問題通病活動,加大質量重要性的宣傳力度,使全體參建人員明白質量的重要性,加強他們的責任心,提高質量意識。只有質量有保證了,得到業主的認可了,

我們的公司發展前景才是光明的,只有公司壯大了,我們的個人利益才有所保障。

7、建立完善各項制度

為了更好的實現本標段的質量目標,制定了各項規章制度、保證措施,並開展了各項質量活動。首件產品認證制度、質量管理制度、質量責任制、混凝土通病質量活動實施方案、施工現場質量控制實施方案、原材料管理辦法、質量事故預案、創優措施等。

8、突出做法

科技創新上,為達到“降本增效促進度”目的,分公司在建專案在工程建設中緊緊圍繞自身特點,不斷挖掘內在潛力,堅持創新,大膽將新技術和新工藝運用到施工當中。

四、存在的問題

回顧一年的工作,我專案部在工作當中出現了一些問題,雖說家醜不可外揚,但是工作中我們既然發現了問題,就要正視問題,勇於面對,錯了一次不要緊,關鍵是要看我們對事件的處理方法及以後的態度。現就主要問題總結如下:

1、邊坡支護孔樁開挖返工

主要原因分析:由於測量工作中資料整理不細心,導致兩個孔樁出現了偏位情況。

2、孔樁鋼筋籠直徑偏小

主要原因分析:由於現場施工人員的不服從安排,用鋼筋直徑25mm的加勁箍私自改為鋼筋直徑20mm的加勁箍,導致鋼筋籠直徑偏小

50mm,重新返工整改。

五、改進措施及明年工作安排

1、改進措施

綜上所列問題,我們的問題主要出現在各職能部門人員不夠細心,還有些施工隊伍不聽管理人員意見任意而為之,導致了不必要的損失。下一步我們將加強各人員的責任心教育,注重培養他們的思想教育,樹立建精品工程的信念,同時也要在平時的工作中逐步加強對他們的技術技能方面進行培養。

2、明年工作安排

(1)制定詳細的學習計劃,並認真執行。組建一支團結有力、技術過硬的班子。充分發揮全體參建人員的責任心、積極性,使專案施工穩步發展。

(2)進一步完善內業資料收集整理工作,為後期施工及驗收工作做好充分準備。

(3)做到“人人談質量,人人抓質量,天天談質量,天天抓質量”,把質量工作貫穿於施工的每個角落,施工不停,質量不停,常抓不懈。

(4)始終堅持“百年大計,質量第一”的理念,不斷總結經驗,認清形勢。以質量求生存,向質量要效益,努力創優,力求質量穩步發展,努力建立精品工程。

質量部工作總結 篇5

09年即將過去,技術質量部在公司領導的正確領導下,會同相關部門圓滿完成公司安排的各項工程任務。在完成任務的過程中,雖然忠實的執行了公司規定的“安全管理與文明施工”的規章制度,但是由於工地各異、協作部門多、人員繁雜,素質參差、工作週期長、季節變化大等原因,在落實與實施的過程中出現很多不盡人意的地方。總結經驗、教訓,避免工作中發生人身傷害,減少工作不安全心理陰影,減少不必要的經濟損失,使得在來年的工作中能夠出現一派,幹勁十足,欣欣向榮的新氣象,總結如下:

一.落實培訓提高素質

1. 對進入公司的新人員,由安全環保部進行三級安全教育,考試合格後才能上崗。到崗後,再由部門老員工對其進行施工現場的講解、示範,對其在施工中的注意事項進行嚴格說明。

2. 施工人員進入現場前,召開部門會議,在分配任務的同時強調把安全放在首位的重要性。

3. 配合安全環保部組織定期培訓,貫徹個性法規要求,制定多項實施措施,嚴格執行紀律,強調獎懲機制。

二.增強意識加強管理

1.施工過程中,強調四防“防寒、防凍、防火、防中毒”,注重道路交通安全

提示。

2.對施工過程中的供電線路,進行全面檢查。採取必要的防寒防凍保護措施,防止因保護不力,造成停電現象造成不必要的損失。

3.定期對施工現場值班人員所使用的'電熱毯、電暖氣等電器用品進行檢查,“嚴防死守”防患於未然。

4.施工過程中定期提醒部門人員及時檢查所有絕緣、檢驗工具,妥善保管,防止損壞,嚴禁他用。

5.經常查詢及時發現施工過程中可能存在的安全隱患,時事報給安全環保部。

6.在施工中根據不同的工作配備相關的防護用品、用具,每個員工都應該具備相互監督的業務和責任,如有違反安全管理制度所規定的行為將給予違章責任人一次50-100元的經濟處罰。

7.配合安全環保部及時收集和更新與施工質量有關的法律法規。

三.接收教訓總結經驗

09年度公司施工的工程有:一次料場開造、一次料場料位安裝、一次料場工業電視、汽車受卸、火車受卸、1#2#翻車機、鏈蓖機-迴轉窯及轉爐煤氣櫃等工程,現在除轉爐煤氣櫃在建外,其餘均已完工。我部門在緊抓施工質量的同時,嚴格執行安全環保部所規定的規章制度來執行安全工作。但是由於施工時工期緊、任務重、吃在工地,經常加班到晚上七八點鐘,個別員工有時會更晚,高強度的工作疲勞容易造成工作疏忽。8月4日,xxx在鏈蓖機-迴轉窯施工時,不慎發生觸電事故,造成手部嚴重灼傷,至使輕度昏迷,後經及時搶救終於脫離危險。這次事故引起公司有關領導高度重視,給予事故受害人批評教育,責成本人總結經驗,接受教訓。而且執行了公司相關的處罰制度,並警示全體公司員工。再次提醒公司全體員工不能對安全生產抱有任何僥倖心理。特別是我們技術質量部更應該接受這次慘痛的教訓,提高安全意識,今後堅決杜絕類似事件發生。

四.安全工作新年規劃

1.技術質量部在保證施工質量的同時繼續保持和提高各施工點的安全文明施工現狀,堅持“以人為本、安全第一”為指導思想,充分發揮員工的主觀能動性,提高安全文明施工管理水平。

2.對新進入本部門員工在環保部門進行完安全教育之後,再進行適度的安全說明工作,凡是進入施工現場的每位員工都要樹立起為公司爭光的信心,堅信我與企業同生存,企業與我同發展的理念。

3.加大對個人防護用品的檢查、使用、考核。

4.工程施工前做好安全施工程式,儘可能的考慮到現場的安全隱患,及時做好預防方案。

5.加強安全文明施工,每項工程開工前必須有措施、有交底。按操作規程操作,一定要做到工完、料勁場地淨。

在新的一年裡,總結09年的經驗教訓,堅決杜絕危險、傷害事件的發生。提高安全意識,真正把安全工作落到實處,使公司減少損失,增加效益,讓每一位員工都有效益。新的一年,新的開端,將昭示我們一如既往的繼續堅持“以人為本、安全第一”的安全管理理念。拓展思想,嚴格保證施工質量和安全生產,努力增強技術質量部在工作過程中的專業技能。

質量部工作總結 篇6

為貫徹落實總公司"以質求信、業主至上、遵守法規,持續改進"的總體方針,以"抓質量水平提升,促發展方式轉變"為主題,以提高"工作質量、產品質量、服務質量"為重點,全興公司於20xx年全面開展了質量管理工作,從抓基礎管理入手,強化質量意識,加強員工技能培訓,提高員工整體素質,從而促進公司整體質量管理水平全面提高。

一。深入開展質量管理體系建設工作

1、質量管理體系檔案完善

今年體系檔案換版,藉著換版,將修改程式檔案同規範公司內部分工作流程、明確部門職責劃分結合在一起。使得質量體系更加貼近公司生產實際,為提高公司的質量管理和產品質量起到更大的做用。

修改的檔案有:質量手冊、17個程式檔案、4個作業指導書、11個質量檢驗表。

2、質量管理體系稽核活動

20xx年9月份進行20xx年度內部質量稽核及外審前的管理評審,20xx年10月份迎接外審組對我公司進行質量管理體系複評審。

內審組在管理者代表的組織下對各部門、生產現場進行了稽核,不合格專案填寫了內審不符合報告單。組織了各有關責任部門針對不合格項進行了分析、研究,並進行了相應的整改工作,按期確認和驗證各部門的整改結果。

管理評審認為公司自去年的評審以來,在今年年初推行新版質量檢驗表格,加強了質量管理,為質量體系的執行和改進奠定了基礎。經過這幾個月的體系執行,進一步證明了建立的質量體系是可持續的,有效和充分的。方針符合公司製劑和市場發展方向要求,目標、指標及管理方案得到有效控制和實施,均達到公司20xx年度產品質量目標值。結論是公司質量體系執行是持續有效的,取得了一定的績效。

平時體系員隨機對各個部門進行質量體系相關記錄抽查,對填寫不規範、記錄缺失的,下發不合格通知,並督促改正。領導組進行季度工作考核。

在日常管理工作中通過培訓以使理解和掌握質量管理體系,通過考核和檢查以使按質量管理體系執行,通過內部稽核、管理評審、外部稽核檢驗執行效果。

二。開展質量管理活動——"質量月"活動

為了提高產品質量,提高員工的工作質量和積極性,提高部門人員責任心,相應總公司的活動,20xx年9月,我們繼續開展了以"抓質量水平提升,促發展方式轉變"為主題的"質量月"活動。利用張貼標語,板報,知識競賽等各種方式加大力度宣傳"質量月"活動,普及質量知識,以提高員工的質量意識,營造產品質量零缺陷的良好氛圍,並及時報道活動中的典型事例。車間的質量水平取得了顯著的

成效,產品合格率較前期有了大幅度的提升。加工過程工序交檢一次合格率99%,成品一次檢驗合格率達到98%,產品最終出廠不合格率為零。

三。強化車間、班組管理和現場管理。

結合公司各個生產環節,完善專業管理與基礎管理,為配合程式檔案的有效執行,制定了更詳細具體的作業指導書、檢驗指導書、工藝說明書等;為了真實記載質量活動的開展情況,制定了11份記錄表格,用記錄反映產品質量及質量體系運作情況,為滿足質量要求的程式提供了客觀依據,為質量管理提供了有力保障。

四。工作中存在的不足,也是明年工作努力的方向:

1、有時工作沒有很好的條理性,不能很好的把握細節,可能是現場的工作很雜而不能抓到工作的重點,只有一步一步的把固定工作作好並對其他一些雜項工作做出很好的規劃這樣就不會有工作問題的遺漏。

2、一些需要溝通解決的問題處理不及時,包括外協不良的傳達,現場不符合的指正與確認等。具體的工作中由於訊息傳達的延遲性、時間差等一些因素的干擾,出現溝通不及時。

3、一些相關工作的管理辦法,管理方式的欠缺。需要對管理辦法與方式進行反思,明確這些方式方法的目的與合理性,結合自身的`實際工作來理解與完善進一步完善質量管理體系,強化質量意識,嚴格標準化作業,才能提高生產能力水平。在今後的工作中要繼續運用科學管理辦法,學習先進經驗,用於創新,培養骨幹力量,樹立良好的企業形象。

一年來,在省、市各級組織和領導的關心和幫助下,在物業公司全體員工不懈的努力下,實現了年初預定的目標。現將物業公司20xx年服務質量管理工作總結如下:

一、完善各項規章制度,建立內部管理機制

物業公司始終把提高物業服務水平、擴大服務範圍、由內部服務逐步走向外部服務、爭取從市場中獲取效益當做今後可持續性發展的必由之路。而要實現這一目標,優質服務是根本的基礎所在,為此,我們本著實事求是的原則建立了一系列適應市場經濟發展需要和公司發展需要的《崗位工作質量標準》、《效績考核制度》、《員工獎懲條例》、《值班經理工作制度》、《商戶回訪工作制度》、《投訴接待處理制度》、《辦公經費管理制度》、《工資管理制度》、《考勤制度》、《會議制度》、《檔案學習落實制度》、《效績考核檢查落實制度》、《員工培訓制度》等近二十項規章制度,並加大檢查落實力度,使各項工作有計劃、有方法、有依據、有目的的穩步展開。

同時,為了建立完善的內部管理機制,採用"走出去、引進來"的方式,到周邊優秀的物業公司學習參觀,在汲取先進管理經驗的基礎上結合我們的實際情況,對經營班子及各部門每個管理崗位的職能、作用、工作範圍作了明確的劃分,從而將各項工作細化到每個人,促進了各崗位的積極性、主動性和創造性,使各級管理人員在工作實踐中不斷得到鍛鍊,業務、管理水平不斷得到提高。

二、公司上下團結務實,服務意識顯著提高

物業公司只有不斷提高服務質量,才能最大限度的滿足商戶和業主的需求,才能穩步提升物業收入,樹立良好的企業形象。我們首先帶領全體員工開展理論學習、加強業務培訓,使員工的服務意識和自身素質得到不斷提高,要求公司領導和各級管理人員經常深入基層做大量的答疑解惑工作,公司上下形成了團結一致、求真務實的工作氛圍;其次,為了能夠在服務質量上更上一個臺階、資質評審中再上一個檔次,物業公司加強了各類資料的查閱、收集、歸檔工作,按部門、形式、性質等不同合理分類、存檔,極大方便了所需材料的及時查閱和利用。

第三,重視參加和開展形式多樣的培訓活動,在積極參加股份公司組織的各類培訓、學習的同時針對公司內部的工作特點和性質定期或不定期的開展升旗儀式、安全生產、消防知識、儀容儀表、禮儀禮節、裝置原理、物業規範等業務培訓,使全體員工的服務意識和業務素質得到提高;第四,狠抓各項規章制度的落實,促進工作迅速有效的開展,特別是為了切實落實實施《效績考核》我們下了極大的功夫,考核部門的同時管理人員也要接受《效績考核檢查落實制度》考核,起到了相互監督作用。

實施以來,員工的工作作風和服務意識、水平以及有效投訴處理率有了顯著提高;也使各部門的工作效率明顯加快,改變了懶、散、慢的不良習慣,對迅速提高服務意識、儘可能減少投訴和有效開展工作起到了至關重要的作用。

通過以上工作的開展,使我公司更好的實現我們了服務承諾:

一、樹立"優質服務、住戶至上"的服務意識,微笑服務禮貌待人,熱情耐心解答住戶的詢問;使用服務文明規範用語。

二、遵守職業道德,愛崗敬業。統一著裝、掛牌上崗。

三、對待住戶的投訴要耐心細緻做好解釋工作,決不出現"讓他們手捧希望來,帶著失望走"的現象。

四、二十四小時電話值班服務

五、對待各種收費專案明碼標價、開具票據。

雖然我們的工作取得了一定成績,但還有許多工作存在一定的不足,我們將加強與周邊其他優秀物業管理企業的溝通和交流、汲取先進經驗,不斷進行學習和教育,為物業公司今後的發展創造更好的條件,為居民提供更優質貼心的服務。

質量部工作總結 篇7

20xx年上半年,技術質量部在分公司領導的正確指導、各職能部門的通力協作下,經部門員工的共同努力,較好地完成了各項工作任務。現就上半年我部門工作總結如下:

一、質量檢驗工作完成情況

(1)加強原材料入庫檢驗工作。上半年共計檢驗硝酸銨、複合油相、捲紙、石蠟、紙箱、編織袋等原輔材料共計44批次,合格率100%,無不合格的原材料投入生產。

(2)加大過程質量控制力度。加強關鍵工序和重要工序的質量監督檢查,確保各工序原材料、半成品和成品的質量符合技術指標要求,確保成品效能指標保持穩定。產品效能指標均值分別為殉爆距離≥4cm、爆速3431m/s、猛度13.3mm。產品質量指標情況:一次交驗合格率100%、綜合良品率99.87%出廠合格率100%。上半年未發生批量不合格,減少了過程質量損失。

(3)顧客投訴情況。今年六月十三日,針對貴州天弘礦業有限公司反應產品質量問題,分公司總工程師立即帶隊進入現場調查瞭解和產品效能測試,藥卷爆炸時沒有發生使用者反映的拒爆現象,並且爆破效果非常理想,分公司產品不存在質量問題,造成使用者反應產品存在質量問題的原因是該工程還是第一次使用改性銨油炸藥,爆破員對產品效能不瞭解,並且沒有按照爆破作業規程規定實施爆破,上半年沒有發生經確認存在產品質量問題的顧客投訴。但由於危險工房門禁系統的投入執行,

限制了固定操作人員數量,在現有工藝條件下,為能完成生產目標任務,生產過程中只能以散裝產品為主,小直徑產品的量少,存在供給能力不足的情況,使用者存在抱怨。

二、工藝技術及質量管理工作完成情況

(1)編制了分公司年度質量工作計劃,1~6月產品質量統計臺賬及產品質量報表、一、二季度產品質量分析報告;

(2)對《原材料標準》和《原材料檢驗規程》進行了修訂,及時下發到相關部門和人員並嚴格執行。

(3)工藝紀律檢查。按月對生產車間進行工藝紀律監督檢查考核,檢查的內容包括工藝檔案、工藝裝備、裝置與操作、工藝要求、工藝管理等方面,主要檢查所執行的工藝檔案的有效性、工裝儀器等的配備能否滿足工藝需要、操作者能否正確執行安全技術操作規程和掌握工藝技術要求、產品是否符合工藝要求、不合格品處置是否符合要求、生產記錄是否完整符合要求等等。從上半年工藝紀律執行情況來看,不存在嚴重違犯紀律的情況,存在的主要問題有少量生產記錄不符合規範,有塗改現象。

三、裝置執行管理情況

(1)編制了20xx年裝置日常維護保養、定期維護保養、年度檢修計劃,督促機修車間和生產車間嚴格按照維護保養計劃,更換易損件及新增或更換油脂,加強裝置的日常維護保養,並做好記錄;同時按照GB28263的要求,技術質量部和機修車間加強專用生產裝置和關鍵裝置的日常檢查和定期維修,根據裝置執行情況,有針對性地進行預防維護,利用一切生產空隙安排定期維護,及時處理裝置故障,避免裝置事故的發生,使裝置完好率達99.5%以上,裝置效能滿足生產技術要求,確保了各裝置安全執行。

(2)重點完成了生產裝置主要零部件的採購、鍋爐對流管洩漏及保溫層檢修、1#木粉烘乾機減速器基礎的拆除與澆注、裝藥間工業空調除錯和檢修、大包裝藥機控制面板檢修和除錯等。

(3)根據分司檢驗專案及檢測儀器實際,加強對各類測量裝置儀器儀表清理排查,按時完成相關檢測器具的採購、送檢、驗收工作,確保檢驗資料準確、可靠。

四、資訊化管理工作完成情況

(1)門禁系統的建設和執行。

分公司質量技術部組織相關人員在京安丹靈科技有限公司技術人員的指導下,按照股份公司的要求於二月底前完成了門禁系統的安裝和除錯,以確保視訊監控和門禁系統的上傳正常和流暢。編制了智慧門禁式視訊監控系統執行管理制度下發到相關部門和人員,對與生產有關的人員做好工號編排和資訊錄入,對車間員工進行門禁系統操作現場培訓,使員工能夠按照門禁系統管理的要求,熟練掌握進出1.1級工房時的正確操作,進入工房時應注意觀察工房進出品上方LED顯示屏資訊提示,當滿員時不得進入,允許進入時輸入自己對應的工號,以防止非法闖入產生系統報警,出工房時也應按照系統要求輸入對應的工號,確保系統對進出工房人員資訊的確認,同時指導監控室系統操作人員如何排除系

統故障和和處理系統報警,確保了門禁系統的正常執行,使之符合工業和資訊化部關於網路上傳視訊監控和門禁系統監控的要求。

(2)完成了總庫區入侵報警、周界報警及視訊監控系統機房的遷移,完成了廠區視訊監控和門禁系統損壞裝置的更換,系統故障的排除和線路的`維護檢修。

(3)不定期的對辦公區網路和電腦進行維護和檢修,完成了分公司各部門辦公電腦的系統安裝、硬體整合和網路維護檢修,確保了分公司網路辦公的正常執行。

五、技改技措完成情況

(1)完成了裝藥間暖通管道改造;

(2)完成1.1級工房門禁式定員監控系統安裝;

(3)基本完成總倉庫擴建專案主體工程、並完成了避雷設施、消防設施驗收、驗收安全評價及存在問題整改;

(4)基本完成了總庫區入侵報警、周界報警及視訊監控系統機房的遷移。

六、綜合管理體系執行情況

經過綜合管理體系的不斷執行,分公司員工已能夠準確地理解公司的管理方針和管理目標,技術質量部編制了分公司管理目標並跟蹤實施,及時糾正偏離管理方針的現象,確保公司的管理方針和管理目標在各項活動中貫徹執行。

完成了20xx年綜合管理體系評審思南分公司輸入資料,結合分公司生產經營實際情況,對分公司體系檔案做了適當修改,使之更加充分、

適宜和有效。同時做好檔案的歸口管理和下發登記,做到檔案保管嚴格受控,以防丟失和損壞。

至今為止,分公司管理目標指標都得以實現。沒有發生產品質量事故,無生產安全事故和環境汙染事故發生。3月份,通過了北京興國環球認證中心的稽核認證,證明了分公司綜合管理體系持續有效執行,並得以不斷完善。

今年三月公司進行了本年度外審,外審報告中對分公司共開具1項不合格,分公司針對不符合項進行了原因分析,制定了糾正措施,全面完成整改並通過認證機構的驗證。

七、以後工作計劃

1、及時、準確地完成年度的各專案標指標任務。確保產品一次交驗合格率≥99%、綜合良品率≥98.5%、出廠合格率100%。

2、落實產品質量責任制,加強工藝紀律管理,加強工藝監督考核力度,杜絕工藝違紀情況,預防質量事故發生,減少質量波動,儘量提高產品質量的均質性。

3、加強工藝紀律檢查,查驗工藝檔案的執行情況,跟蹤驗證不符合項的糾正及整改措施的實施和落實情況。

4、抓好關鍵工序質量控制、過程質量檢驗的控制、產品的質量最終檢驗控制等,做好產品質量抽樣檢查,當產品出現質量異常時召開質量分析會,分析存在的問題並制定整改措施,強化質量問題整改的及時性、有效性,確保各項質量整改措施的落實,使產品質量控制過程受控。

5、加強生產裝置設施維護保養監督檢查,嚴格執行裝置檢修保養技術要求,對影響產品質量的關鍵裝置引數進行監控,同時完善相關的工作。

質量部工作總結 篇8

xxxx年度,我主要從事建設行業與質量安全管理工作,在上級領導關心和指導下,很好的完成了監督工作任務,現將本年度的工作內容總結如下:

一、思想認識

要做好本職工作,更好的完成領導交辦的工作任務,必須加強政治學習、法律法規學習、提升業務水平,學習好“四風”“黨風廉政”等精神,切實提高自身的'履職能力和水平,依法而行,逐漸提高行政執法能力。切實改變工作作風,熱情服務,敢於作為,轉變工作職能,為我縣建設領域工作出一份力。

二、工作情況

1、在從事監督管理工作的一年時間內,共完成了xx個工程專案的質量安全監督工作,本年度均參與我局組織的質量安全生產大檢查、打非治違、專項整治等行動;

2、辦理安全監督備案工程專案x個及工程竣工驗收備案x個;

3、受縣政府委託,對xx餘戶群眾房屋進行了房屋安全性鑑定,出具鑑定報告xx餘戶;

4、完成上級領導交辦的各項工作任務。

進行質量安全監督工作時,我做到嚴格執行國家工程建設法律法規、標準規範及地方規定;監管的所有專案各責任主體及工程實體安全質量均要求按國家工程建設法律法規和強制性標準執行;工作之餘積極參與省建設廳和州住建局組織的監督業務知識培訓。

三、下一步工作打算

1、繼續加強政治思想和業務知識學習,積極參與省、州組織的質量、安全方面的培訓,改進工作方法,創新工作方式,更好的進行監督管理工作;

2、服從上級領導,在工作中認真學習提升自已的業務知識水平,積極完成上級交辦的任務;

3、做好自身的廉政、廉潔,自覺遵守法律、法規、黨章、“三大紀律”及單位的規章制度。

希望在新的一年裡,再接再厲,使自已的工作做的更好、更完善,不負國家、人民的所託,更好的體現出自身價值。

質量部工作總結 篇9

崗位基本要求:8月份,我繼續在半成品一(套管全檢)實習,通過了套塑的理論和操作考試,通過考試知道了自己的不足之處,如理論考試,知道了物料編碼的意義;關於套塑檢測崗位的基本要求總結如下:對生產部生產的套塑進行全面的檢測,包括纖長,芯數,衰減,光纖有無斷纖,有無臺階,光纖的著色,套管的著色,套管的外徑和厚度,光纖色譜,測量鬆套管中的餘長,套管有無較多氣泡,三卡是否一致等。

操作流程:

主要包括檢測、輸表、掛錶三個步驟。檢測時應注意儀器的誤差性,儘量平均法檢測。檢測的`主要內容包括測量纖長,光纖的衰減,有無斷纖,有無臺階,這些都是能從檢測儀器上反應出來的,另外還得注意光纖的色譜,有無少纖,所以檢測時應嚴格按光纖色譜進行檢測。另外還得觀察光纖和套管的著色,是否偏淡或偏深。輸表時應注意,不合格產品要入不合格庫,另要寫質量跟蹤表,事故單,不合格產品登記簿。掛錶時應注意三卡是否一致,以免給下道工序帶來質量安全隱患。技術指標:

套管檢測的指標主要包括衰減、光纖長度、餘長、光纖著色、光纖的固化、套管的外徑內徑、有無少纖斷纖臺階等。這些在上個月的工作總結中已經總結過。下面重點總結一下物料編碼:本公司產品種類較多而涉及的原材料也比較多因而進行特定的劃分和規定,即用6位數的阿拉伯數字代替,如260017,第一位數“2”代表材料名稱,第二位數“6”代表廠家,第三四五位數“001”代表批數,第六位數“7”代表年份。建議:

質量部與生產部的關係太過和諧,套管生產長了,就喊生產上的人過來剝到要求的長度,也不辦不合格,對公司造成很大的浪費,不符合公司的節制將本,對於不合格產品要嚴格辦不合格,不要考慮到生產部的罰款,生產部與質量部本來就是兩個對立的部門。質量不只是從質量部抓,而要從生產部抓起!

質量部工作總結 篇10

時光飛逝,春去冬來,不經意間我們的腳步已經邁進了20xx年歲末。在迎接20xx年曙光到來之際,回首過去的一年,是充實的一年,是豐收的一年。在集團公司“百年大計,質量第一,技術先行”的方針的引領下,我部門認真貫徹執行公司各項規定,部門各項工作運轉正常,圓滿完成了20xx年度技術及質量管理工作任務。

(一)基本情況

本著高效精簡,人員結構優化配置原則,繼承我公司“傳”“幫”“帶”的人才培養優良傳統,結合20xx年度工作任務,我部配備施工技術人員15人,25%為新畢業的學生。其中中澤苑專案(5棟高層住宅)建築面積約15萬平米,技術質量人員10人:大馬專案(兩棟高層)建築面積約2.7萬平米,技術質量類人員2人:汽車城專案室內建築面積約4845平米,室外3.3萬平米,技術質量類人員1人,農牧場15棟樓專案建築面積6萬多平米,技術質量類人員1人。

(二)完成的主要工作內容

(1)中澤園專案

1、稽核施工圖紙5份,編制圖紙會審記錄5份;

2、編制並完善單體施工組織設計7份;

3、完成技術核定7項,下發核定單93份;

4、完成各單體工程的工程定位及各項施工測量放線工作7項,佈設控制點6個,整理編制測量資料437份;

5、完成專項施工措施7項,編制下發專項方案100份;

6、進行專項工序交底600次,下發技術交底600份;

7、質量缺陷整改6項,編制施工過程中出現的質量缺陷處理方案1份;

8、原材料、構配件及裝置進場檢驗360次,完成工程材料的審批及複檢工作360份;

9、完成單體工程分部資料編制、整理歸檔5套。

(2)大馬專案

1、稽核施工圖紙108份,編制圖紙會審記錄8份;

2、編制並完善單體施工組織設計2份;

3、完成技術核定65項,下發核定單65份;

4、完成各單體工程的工程定位及各項施工測量放線工作41項,佈設控制點8個,整理編制測量資料16份;

5、完成專項施工措施6項,編制下發專項方案6份;

6、進行專項工序交底15次,下發技術交底15份;

7、質量缺陷整改1項,編制施工過程中出現的質量缺陷處理方案1份;

8、原材料、構配件及裝置進場檢驗58次,完成工程材料的審批及複檢工作58份;

9、完成單體工程分部資料編制、整理歸檔8套。

(3)汽車城專案

1、稽核施工圖紙16份,編制圖紙會審記錄2份;

2、編制並完善單體施工組織設計1份;

3、完成技術核定35項,下發核定單35份;

4、完成各單體工程的工程定位及各項施工測量放線工作8項,佈設控制點16個,整理編制測量資料8份;

5、完成專項施工措施9項,編制下發專項方案9份;

6、進行專項工序交底9次,下發技術交底9份;

7、質量缺陷整改1項,編制施工過程中出現的質量缺陷處理方案1份;

8、原材料、構配件及裝置進場檢驗12次,完成工程材料的審批及複檢工作138份;

9、完成單體工程分部資料編制、整理歸檔3套。

(4)15棟專案

1、8#-22#屋面滲漏技術處理15項;

2、8-22#地下室漏水技術處理165項;

3、汙水提升站陸地沉箱施工製作、降水、下沉、糾偏、穩定及封底技術6項。

(5)攪拌站工作

1、為了節約成本,在李總的指示下,及時把智海水泥更換為冀水泥,反覆做實驗,多次調整配合比,直到試驗資料出來合格,並且在第三方試驗室(科建試驗室)檢驗合格的情況下方才使用。

2、有合格的混凝土質量產品,也離不開原材料的合格

1)在實驗室人員少任務重的情況下,既要擔任質檢員,又要做好原材料的工作。

2)實驗室人員基本上都從來沒有幹過攪拌站這個行業,可他們對自己負責,也對公司負責,積極學習,配合實驗室的工作,嚴格把進、出廠的原材

料控制在國家範圍標準內,不合格的產品、原材料一律不準進廠。

3、為了節約成本,每個月都會組織實驗室人員做好試配,優化配比,把原材料成本降到最低。

(三)現場技術服務工作、質量控制及成果

圖紙問題方面

1、汽車城專案建設單位下發的圖紙多且雜亂,其中部分圖紙內容指導不了現場施工。我部門只有王高亮一名同志,但其不畏困難,夜以繼日找出圖紙問題,積極主動協助建設單位通知設計室及時出具變更通知。即為我工程順利開展奠定了基礎,也贏得了業主的認同。

2、中澤苑專案開工專案多,工期緊,圖紙問題多,技術人員不足,圖紙有限。為能將問題解決在開工之前,我部門首先請示甲方提供電子版設計圖解決圖紙以便我部能夠阻止多部門、多層次大規模的技術會審。同時我部門大膽的前瞻性的邀請施工隊伍技術力量加入會審。與此同時我部門充分利用甲方與我單位的兄弟關係,與設計單位建立了直接的交流,一些技術問題能夠及時準確的得到解決。

3、大馬專案在施工過程中,對工程的質量要求非常嚴格,得到了監理與甲方的認可,給公司贏得了榮譽。並於4月27日驗收了5#、6#樓的地基與基礎、主體結構分部工程;11月20日專案部配合了5#樓甲方給業主交房工作,在交房過程中基本沒有質量問題;12月12日通過了高新區質監站的竣工驗收。專案部完成了竣工資料的編制、收集、整理工作,圓滿完成了施工任務。

一年來,安全質量技術部在所領導的正確領導下,始終堅定不移地貫徹“安全第一,預防為主”、“質量精細化管理”的兩個方針,把確保施工安全和質量放在首位,按照部門負責人與施工隊簽訂的20xx年度安全、質量生產責任書及各項責任目標,不斷加強安全、質量生產基礎管理工作,保證了我所各個施工專案的順利進行。我部門與兄弟部門通力合作,共同順利的完成了全年工作,主要工作總結如下:

一、安全文明施工

圍繞著所全面安全工作要點,認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,建立健全安全管理體系及安全生產責任制,積極開展對職工的安全生產教育,提高安全意識,規範施工生產安全行為,增強職工的安全生產防範能力,加強了安全生產的監管力度,切實做到人人懂安全,人人管安全。召開安全會議在安排施工生產的同時,落實安全生產工作。

1、深入開展安全生產隱患大排查大整治活動。嚴格按照“隱患就是事故,事故就要處理”的理念和“鐵面、鐵規、鐵腕、鐵心”的工作要求。在全所範圍內查詢安全隱患,共排查各類隱患15處。均已整改完畢。

2、對機務段的消防器材進行了更新,保證每個滅火器都可正常使用。

3、堅持每月一次聯合兄弟單位對機務段停放車輛進行安全檢查、維護。

4、在會上多次強調在施工生產安全中要有憂患意識,督促安全管理人員,加強責任心,時刻牢記安全生產的.重要性,永遠把安全工作放在首位。加強一線施工生產人員安全教育的力度,嚴格做到按規範施工,做到人人懂安全,人人都是“安全員”。

5、簽訂了10份施工安全責任書,把施工安全責任落實到人,以保證施工安全零事故。

6、加強對施工現場的揚塵防治工作的監管,年初簽訂了10份揚塵防治責任書。

二、強化工程質量管理,保障工程質量

1、在開工之前簽訂了10份質量責任書。

2、在各項工程的施工質量管理工作中,堅持開工報驗制度並且全過程跟蹤管理,做到了從基礎開槽、基礎結構到面層分部分項工程質量按施工規範嚴格控制,每做完一步結構檢驗合格後方進行下一步施工,在巡視檢查中發現不符合施工規範及影響質量的及時下達了工程質量通知書2份,責令按質量技術規範施工,使工程分部分項每個工序達到了質量技術規範及施工工藝要求。

3、我們在質量管理中加強細部管理,重點對檢查井及收水井的升降,要求全部採用水泥混凝土按技術規範加固,鋪築瀝青混凝土前對檢查井進行高程測量,完工後對其進行實測實量。對質量問題嚴重的通報施工部門進行維修。

4、針對今年夜間施工較多的情況,我部及時作出人員調整,保證重要工序施工時,有我部質量管理人員在場旁站監管,保證質量監管不留漏洞。

5、加強對工程原材料的質量控制,年初對我所主要材料供應商進行了考察。原材料到場後對進行抽樣檢測,對於不合格的原材料零容忍,堅決不予使用。

6、截止到目前對30個已竣工工程進行了質量驗收。對部分不符合施工質量規範的工程部位進行通報,要求施工部門整改。

三、20xx年工作設想

1、加強我所質量監督制度的建立實施,督促施工部門加強質量管理意識,加強質量自檢。

2、質量監控方面,重點監控側緣石的施工質量問題。

3、加大安全檢查頻率,切實保障我所安全工作零開始零結束。

4、加強部門內部培訓,增強職工業務能力。

質量部工作總結 篇11

今年上半年,我部始終圍繞公司職代會工作目標,以落實年度工作規劃為中心,不斷健全管理網路,落實管理職責,持續改進體系執行,單元工程優良率保持了較好的水平,現就我部半年來工作開展的情況總結如下:

一、質量安全環保目標完成情況

1、工程實物質量情況:1-5月完成單元工程xx個,評定xx個,優良xx個,優良率達97.06%。

2、全面質量管理情況:完成xx年度QC成果釋出工作,xx年註冊QC小組xx個。公司xxQC小組、xxxQC小組分別被xx公司推薦到中國水利電力質量管理協會、xx監督局質量協會進行成果釋出。

3、安全發生事故x起,輕傷x人,重傷x人,無機電、火災事故。

4、無環境事故及環境投訴發生。

二、上半年工作開展情況

1、強化制度執行力度,持續推行激勵機制

年初嚴格依據公司質量安全環保管理辦法、考核細則以及質量安全環保目標責任制要求,對公司所屬質xx個單位、專案部進行了年度考核,對考核結果以檔案形式進行通報,並根據考核情況對相關人員進行了獎懲兌現。

為進一步促使責任人認真履行職責,更好地促進質量安全環保管理工作,今年我部制訂了《xx公司安全、質量、環保責任書考核與

獎罰兌現規定》,對責任書的實施情況嚴格的考核與獎罰。

2、提高管理策劃活動,有序部署管理工作

在年初制定了《質量工作計劃》、《安全工作計劃》、《環保工作計劃》、《安全教育計劃》、《環境監測計劃》等各項質量安全管理工作規劃,明確了質量安全工作的指導思想、工作目標,對全年的質量安全工作做出部署,並針對公司體系執行的薄弱環節制訂了《質量環境與職業健康安全管理體系預防措施》,為公司年度質量安全工作的開展制定了指導性的框架,為確保年度質量安全工作目標的實現奠定了基礎。

3、嚴格實施內部稽核,促進體系自我改進

遵照年初制定的內審計劃,我部於x月x日至x月xx日對公司所屬N個單位和專案部,以及公司機關N個部室進行了質量、環境與職業健康安全管理體系的內部稽核。內審員本著“嚴、細、實”的工作作風,開出N個不符合報告和N項觀察項,涉及要素N個,每個稽核小組對稽核發現的問題形成稽核小結與受稽核方溝通交流,有效地幫助各單位、專案部、機關部室查詢解決體系中存在的問題,為保障外審順利通過,對接受外審的專案部我部提前派人到專案部進行指導幫助。

4、拓寬資訊交流渠道,提高專案溝通能力

今年我部將上級重要檔案精神及時貫徹落實和公司質量安全環保管理要求的溝通作為一項重要工作來做,除結合公司實際制定管理

生檔案對上級檔案進行傳達貫徹外,對召開的安全例會,專案部不能到人蔘加的情況,我部形成會議紀要以郵件形式進行傳遞,以此保證了部室與專案資訊的通暢。

5、提高過程監督檢查的效率,確保重點關鍵部位安全

根據公司工作實際,我部提出分級管理原則,把各單位、專案部的重大危險源和重要境因素存在的部位和施工環節作為重點部位監控,我部利用內、外審的機會,深入施工現場一線,對專案部的現場管理、文明施工進行檢查,並對應急預案、管理方案的制定及落實提出意見。從危險源、環境因素的識別,到控制措施的制定,現場執行的監控進行檢查指導,有效促進了管理工作的提升,保障了公司生產經營工作順利進行。

6、重視應急體系建立,增強風險應急管理

上半年我部完成了公司級應急管理組織機構的建立工作,明確了各單位、專案部與機關部門應急管理的介面程式,部署了應急預案的編制、完善工作,目前,各單位、專案部的現場應急預案已基本編制完成。下半年將重點抓好現場應急預案的演練、評審,以及機關部室分管預案的編制工作。

7、認真開展宣傳活動,提高全員整體意識

今年安全月期間,我部認真部署,部會同工會在超市門前組織了安全環保諮詢日活動,分行業製作了建築施工、物流倉儲、金結制安、船舶運輸的活動展牌0塊,發放傳單0張,組織有獎猜謎、安全環保簽名等有特色的.活動,發放獎品0份,利用“安全環境諮詢日”

為公司進行視窗宣傳,安全月期間我部還將組織應急預案相關知識的培訓班。

三、下半年工作打算

下半年我部將繼續落實執行年度規劃目標,努力做好以下幾方面工作:

1、強化體系教育培訓。組織機關部室人員開展質量、環境與職業健康安全管理體系的培訓班,增強機關人員的體系意識,以利於體系職責在機關部室的真正有效落實。

2、強化質量安全環保監督檢查。結合多種形式,根據公司管理實際,強化監督檢查,除半年考核、年終評比外,不定期的對專案、單位進行抽查,促進質量安全環保管理的不斷提高。

3、強化考核評比機制。下半年我部將結合公司實際,依據公司責任書考核與獎罰兌現規定、質量安全環保考核細則,做好半年、年終的質量安全環境考核工作。

4、強化管理型專案的管理監控。加大對管理型專案安全質量管理的力度,計劃安排有關人員赴管理型專案點進行檢查,指導管理工作,發現問題,整改隱患,促進管理。

X年六月七日

質量部工作總結 篇12

今年以來,在公司領導的關懷和指導下,在同事們的大力支援下,品技部順利進行本年度各項工作。品技部控制範圍廣:包括了進料、生產過程監控、成品監測、工裝夾具、工藝改進、產品開發、售後,還包括體系建設、工藝檢查等工作。現將今年以來的工作情況做如下小結:

一、部門基礎管理

1、生產狀態全更新工作已完成。生產用圖、生產工藝和檢驗作業指導書大部份已整理,預計年內全面整理完畢。

2、建全了品技部部門質量目標,包括進料和成品漏檢率、糾正預防措施等,並將所有目標指標納入各崗位人員的績效考核,確保品質監控的質量。

3、加強專業知識學習,開展知識、技能培訓,全面提高員工素質。

①按照《20xx年度培訓計劃》的要求,組織全體人員學習ISO9001:20xx質量管理體

系知識,《程式檔案》內容培訓,並對相關內容進行了考試、考核合格率達100%。品技全體人員積極參加了《執行力》培訓。

②為了提高檢驗員的操作技能,開展了產品工藝、產品測量和操作技能等培訓。考核合格發了上崗證。

③為加強質量檢測力度,還對質檢人員制定了培訓計劃。如機械製圖和常用軟體辦公應用

二、質量控制:

1、進料品質控制:完善控制流程和檢測手段:擬製了《外協件檢驗指導書》檔案,規範了進料檢驗作業流程和檢驗標準。嚴格進料檢驗,發現數百批不合格品,並開展不合格品處理工作。

2、製程過程控制:嚴格執行“三檢”制度,避免大批量不合格事故的發生,推行了產品標識和追溯工作。

3、成品質量控制:從今年的成品檢驗結果來看每月合格率均在99%以上,成品質量得到很大的提升很大,應歸功於裝配車間執行首檢制度和成品檢驗的控制。

三、生產服務

1、工裝車間參與長達半年的新生產線安裝和零部件加工,保質保量按時完成公司新生產線安裝計劃目標。

2、工裝車間日常配合機加車間工裝夾具的製作,修理和改造。如分泵鉗口銑加工的`改造。加工中心工裝夾具的製作。

3、工裝車間配合新品開發組對新品工裝的試製和修正。

四、今後品技工作規劃:

1、作為品技控制部門,由於之前幾個月業務繁忙,對於現場生產工藝的日常檢查較少。但是任何理由都不能作為藉口,今後我們會平衡好各方面工作,將大量的時間用於管理及服務品技的監控上,從而真正能夠做到按要求生產,發揮檔案的執行效果。

2、從今年產品客戶反饋問題來看,也體現了現有品質控制還存在不夠完善,有漏洞的問題。

主要是對產品檢驗手段和檢驗技術理解的缺乏。一方面是培訓不深入,同時也體現了現有品質人員在產品的檢驗工作的執行度上下的工夫不夠。今後加強各崗位人員的業務能力培訓和績效考核。

五、工作建議:

1、加強與外協件倉庫的溝通,嚴格執行檢驗合格後入庫原則,避免不合格品混亂和不良品入庫現象。

2、檢驗員工薪待遇較低,對質量波動有很大的影響。

3、由於受公司採購批量和其它因素的影響,來料質量無法從源頭上保證,只能加強外協件檢驗,無形增加外協件檢驗員工作壓力。公司應加強與供應商溝通。要求其改善。

4、公司很多員工和中層管理幹部都很怕培訓,很煩培訓,沒有對培訓工作有很深的認識。這很大程度取決於人員素質。

5、公司部分職能部門新員工的選用可通過內部提拔,如採購部採購員從倉庫管理員中,技術人員從內部提拔等。內部提拔為優秀人才提供了職業發展舞臺,能夠留住高素質核心人才。提高了員工對企業的忠誠度。

6、員工辭工應辦理離職移交手續。公司應安排其他人員接替其工作和職責。避免盲目上崗。時值公司蘊釀突破發展和走向規範化、制度化管理髮展之際,品技工作任重而道遠。現在品技部人員越來越感受到公司對質量工作的重視度加強。品技部將繼續按照總經理的指示。提升品質人員素質。做好今後的品質管理策劃,嚴格質量控制,確保公司產品和服務的質量能滿足市場發展和客戶的需要。

質量部工作總結 篇13

時光如梭,轉眼間到了年末,在辭舊迎新之際,回顧這一年來的工作歷程,總結其中的經驗、教訓,有利於在以後的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。

從20xx年月x日起我在x專案部擔任技術質檢員,在這個大家庭中,我從領導身上體會到了敬業與關懷,在同事身上我學到了勤奮與自律。

x月份我剛到專案部,由於初次接觸x,什麼都不懂,因此領導給我圖紙讓我對x有了初步的認識;給我設計規範讓我瞭解x的一系列質量控制要求;給我施工方案讓我知道施工的順序和方式方法,並在隨後的一段時間裡帶我到工地給我介紹施工時用的工具。雖然當時工程還沒有正式開工,施工工具不太全,但是卻讓我對今後所幹的工作有了更深的瞭解。在工地上呆了一段時間後通過各個方面的接觸,感覺自己已經進入狀態,領導便讓我們用水準儀進行x各道工序的放線。剛開始進行的比較慢,一邊放線一邊還要看圖紙,但隨著時間的變化我們的速度在加快,對圖紙了了解也在加深,圖紙上的一些資料在腦海中形成了條件反射,這時心中就有一種成就感。這是以前在上學時所沒有的一種感覺,很美。

x月份工程逐步開始了,先是進行x,經過剛開始驚奇和不適應後就投入了自己的工作,x等,漸漸地也熟悉了這項工作。過了一週左右打包隊進場,x開始,領導安排我進行有關x的技術質檢工作。在這期間我漸漸地發現,管理工人是一門很深的.學問,如果不能充分的利用一切有利因素和相關的質量驗收制度,威信不能確立,質量根本無法保證。我在這個方面做得就不好,這將是今後在工作中的一個重點。在這期間由於集團公司檔案專案部的x成為了我的師父,在工作中有了給我傳道、授業、解惑的人。

x月份x的前提條件已基本具備,從x號開始x。我被領導安排到x組輔助x班長一塊抓質量工作。在這期間有好幾次都差點忍受不了x,但是當看到一群20左右的帥小夥能堅守崗位不間斷的以一天兩臺的速度進行;x長天天早一個小時到,晚一個小時回,什麼都弄得妥妥的。都自愧不如,明白自己該學的還有很多。

x這幾個月都在跟著x走,每天x等。剛開始是知道要這麼幹所以這樣幹了,後來通過師父知道了為什麼要這麼幹,才感覺自己乾的最起碼還有點意義。在這同時我還負責了工程的資料工作,開始向身兼數職的工作生涯邁出了第一步。

在這一年當中我學到了不少的經驗和知識,在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進,但也發現了自己的一些不足之處。通過師父和其他前輩的指導提高了我的整體水平。

總之,在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並補充能量,提高自身素質與業務水平,為公司的發展貢獻自己的力量。

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