幼兒園後勤個人工作總結

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總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以提升我們發現問題的能力,為此要我們寫一份總結。那麼如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編為大家收集的幼兒園後勤個人工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

幼兒園後勤個人工作總結

幼兒園後勤個人工作總結1

本學期的工作結束了,為發揚成績、更好地做好今後的工作,現將幼兒園後勤工作總結如下:

一、加強學習,提高素質。

每月保育員參加一次各種形式的學習活動,有保育員一日工作安排、怎樣消毒玩具等,教育後勤人員要以幼兒園的需要為己任,做好教學工作計劃,熱愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為老師和幼兒服務。認真學習先進的技術技能,讓每位後勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質量。整個幼兒園的安全工作是一切工作的保障,所有後勤工作均以這宗旨展開工作。

二、明確職責,優質服務。

我們幼兒園的後勤隊伍,根據工作的性質,可分為保健、保育、門衛三大塊,由於人員配備不齊,所以有時候都是一身兼幾職。

保育工作要求細緻,通過不斷總結交流,發揚優點,改正缺點,提高服務水平。在每月的保育員工作會議上,請工作時間較長的阿姨介紹自己覺得做的較好的工作亮點,要求工作時間較短的阿姨講具體的操作方法,分析她們的操作是否正確,相互取長補短。12月份,太倉市婦保所檢查了我園的衛生保育工作,阿姨流利的回答,齊全的資料,潔淨的環境給她們留下了良好的印象。

門衛的主要職責是“看好自己的門,管好自己的人”,經常檢查門衛的來客登記盤問制度的落實情況,嚴禁社會閒雜人員進入校園,以確保幼兒園正常的教學秩序。

後勤服務的宗旨是為一線教師、幼兒做好一切服務工作,深入班級,瞭解教師的心聲,開學時安排好各班級的課桌凳、床位、學習用品等,平時任勞任怨,為所有活動做好物品、場地、音響多媒體等準備工作。特別是本學期建立省示範幼兒園,老師需要東西了領,沒了出去買;環境佈置了,加班;整理資料了,奉獻了自己的休息日,最忘不了的是跟王劍玫付園長冒著大雨餓著肚子在常熟購買物品。另外加強幼兒園財產的保管,期初、末作好核對清查工作,減少不必要的損失,節約開支。倉庫鑰匙專人管理,進出物資均登記到冊。能節約的節約,為幼兒園節支做出了貢獻。

三、重抓安全工作,做好學校安全工作計劃,保證孩子健康成長

1.堅持實行領導值班制,負責督促檢查幼兒園的日常教學秩序、管理秩序和午餐、午睡、安全等。

2.日常維修及時化。對老師報來的維修專案能夠及時彙報國小總務部,拿出處理方法,除特殊情況外,做到當天通知維修部門,不留問題過夜。

3.領導重視,認識到位。幼兒園將繼續建立健全由園主任為第一責任人的學校安全工作領導小組,專門成立了安全工作領導小組,園主任沈英組長,王劍玫任副組長,組員由保健老師項秋芳和3名年級組長組成。形成園主任直接領導,定期對全體教職工進行安全教育,增強教職工的責任感。並組織全體教職工認真學習上級轉發的`各種安全教育、安全檢查等檔案,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,使教職工在思想上對安全工作高度重視,齊抓共管,為全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環境。

4.保教並重,加強一日活動的管理。晨檢是一日活動的開端,因此,我們每天做到一問二看三摸四查,防止幼兒將危險物品和傳染病帶到幼兒園。晨檢中對發現問題的幼兒及時與家長聯絡,妥善處理,對服藥的幼兒要問清緣由,杜絕服錯藥物。教師在組織活動時,不管是集體活動、分散遊戲,還是午餐、午睡、盥洗,都能做到眼明、嘴靈、手快、腳勤,隨時發現不安全因素,及時加以引導,以防事故發生。有使用剪刀時、玩大型玩具時、午睡上床時、收取玩具時、搬椅子時、放學發衣服等時出現的安全問題,老師眼觀六路,耳聽八方,及時發現並採取了必要的引導措施,杜絕了很多傷害事故的發生。孩子離園是一天中安全事故多發環節,為了孩子的安全,放學時,教師能根據本班的實際情況,認真檢查接送卡,核對把關,特殊情況必須由家長事前說明並提供足信憑證。

綜上所述,本學期後勤本著務實、勤儉的工作態度,與老師們同心協力,為建立省示範性實驗幼兒園做出了應有的努力。以後還要加強學習,不斷總結,做好下半年工作計劃,進一步提升服務水平。

幼兒園後勤個人工作總結2

幼兒園下半年後勤工作總結轉眼就要臨近新春佳節,一年的工作又要接近尾聲了,為了能把下學期的工作安排地更好,在此,我對過去一學期的後勤工作進行一個總結。

一、政治及業務學習

本著理論指導實踐的態度,我們堅持進行每週一次的政治及業務學習,組織全體後勤人員學習了有關幼兒園的法律法規,《幼兒園衛生消毒方法》、《食品法》、《關於冬季防火和防盜等安全工作要求》、《加強食品衛生安全聯防聯控工作要求》等,並學習了消防避險知識,從主觀上掌握指導思想,學會融會貫穿於工作中。

二、各崗工作完成情況

保健:

1、認真參加園內外組織的各項學習,在學習中認真做筆記。

2、堅持把握表人合一的思想,要求各班新生必須持合格的體檢表入園。

3、根據各班幼兒發病情況,安排薰醋、薰艾等消毒工作。

4、對保育員、炊事員的工作能經常性檢查,並對查出問題,進行指導。

5、每月進行幼兒營養計算,組織召開伙委會,公佈幼兒伙食支出情況及反饋幼兒營養攝入分析情況。

6、定期為幼兒上健康課,並注意向有經驗的教師請教,嘗試用多種形式進行。

7、能配合各類興趣班的時間,做好下午的看門工作。

8、指導新教師熟悉保育護理、衛生消毒工作。

9、與潘老師配合建立校產的電腦化,及完成教學燒錄工作。

保育員:

1、能按要求對包乾場地進行清掃,落葉多時能主動多次打掃。

2、能及時處理好幼兒突發性的生活問題。

3、衛生消毒知識掌握好,順利通過了市裡領導的提問檢查。

4、在園內有大活動時能及時配合。

5、工作態度誠懇。對檢查中出現的問題,能按要求進行整改。

炊事員:

1、能按要求驗收食品數量、質量。

2、能嚴格按照帶量食譜執行,不隨意變更。

3、對物品的清洗、消毒工作能嚴格按照規定進行。

4、能虛心接受意見。

會計:

1、認真執行財務規定記帳、報帳。

2、按時完成各種報表的填寫、上交。

3、本學期更改了銀行,給收費工作帶來了極大的不便,但也能克服困難,保證無誤。

4、組織好後勤人員的各項學習。

5、定期或不定期的'對後勤各崗進行檢查,發現問題後能示範操作,進行指導。

6、能團結後勤人員,協調好各崗的工作。

7、能熱情而細緻地回答家長的提問,幫家長解決後顧之憂。

金無足赤,人無完人,在仔細回顧一學期的工作時,難免也發現有一些缺憾,如協作單位衛生許可證影印件的更換督促、點心的數量和價格的控制、堅持用消毒水擦拭大型玩具、保溫桶水溫的除錯以及衛生檢查要更加細緻,這些都將是我們在下學期努力的方向。

“全心全意為幼兒服務,為家長著想”永遠是我們後勤人員不變的主題!

幼兒園後勤個人工作總結3

本學期後勤工作圍繞幼兒園五年發展規劃,根據幼兒園園務計劃,本著“強化管理,優化服務質量”的理念,加強管理,關注細節,提升後勤隊伍人員的素質與工作積極性,高效率地配合幼兒園各部門開展各項活動。在園領導的指導支援下,在全體後勤人員的共同努力下,後勤條線的`各項工作得以有條不紊地開展,取得了一定成效。

一、目標達成情況

(一)加強隊伍建設,提升人員素質

圍繞幼兒園的辦園理念,結合工會“健康365”主題活動,根據後勤人員的年齡特點、文化層次、崗位需求等,開展各種形式的主題活動,提升後勤人員的思想素養,進一步完善後勤隊伍建設。

1、師德講堂引領智慧工作。

2、文化活動展示自我風采。

3、溫馨交流凝聚組員人心。

(二)加大考核力度,提高服務質量

1、星級保育員起引領作用。

2、完善月考核起激勵作用。

(三)注重調研指導,規範操作細節

1、保教調研力度大。

2、側重調研同發展。

3、園級牽手促成長。

(四)加強校園安全管理,建設平安校園

1、完善安全檢查機制。

2、落實安全常態培訓。

(五) 合理規劃佈局,創設校園優美環境為一級園複驗做好充分準備

1、創設戶外野趣運動場景。

2、構建教工溫馨工作環境。

(六)其他工作

1、遵守財經紀律,執行財務制度。

2、積極服務條線,確保活動開展。

二、收穫的成效

工作紮實有成效。在一級園複驗評審過程中,後勤工作得到了市級專家的肯定:保健工作紮實,兩部發展均衡。兩大員的規範操作、保教配班方面得到了專家的好評。同時,後勤人員在一級園複驗評審中表現出的團結向上的向日葵精神,體現出較強的大局意識,體現新幼人“做最好的自己”的辦園理念。

三、問題與思考

1、食堂人員的規範操作有待提高。

2、新手後勤人員的知識點掌握還不夠熟練。

四、下學期工作思路

1、進一步關注細節,強化崗位操作的規範性。

2、繼續開展溝通交流活動,凝聚人心。

3、個性化調研促均衡發展。

20xx年xx月

幼兒園後勤個人工作總結4

本學期學校後勤工作在學校領導的統一指導下,認真貫徹執行市、局有關檔案精神和學校提出的各項工作目標、努力為學生服務、為教師服務、為教育服務。經過全體後勤人員的共同努力,圓滿完成期初提出的各項工作。

  一、食堂管理

(1)食堂工作是學校後勤工作的一項重要工作,根據上學期教師普遍反映的問題,開學初,我們組織有關人員進行研究,提出整改方案:

a、調整烹飪隊伍,即從社會上聘請高階廚師為我們教師烹飪。

b、改變購菜方式。

c、餐前做好菜價的合算工作。做到:公開、公正。

d、每天把購進的菜上黑板公佈。通過這一系列的`改革,取得了明顯的成效。

(2)其次嚴格把好各種肉類、蔬菜等驗收關。做到每天對所購進的菜進行驗收,過秤,並做好相應的記錄。

(3)認真做到各種餐具的消毒、保潔工作。

(4)保健教師認真做到對食堂操作人員進行嚴格的健康及環境衛生檢查,並做好記錄。

(5)做好每天留樣記錄,確保規定的數量合留樣的時間。

(6)管理員定期對操作人員進行衛生知識培訓。

(7)食堂的帳務做到月月結算,月月公佈。

  二、安全管理

(1)開學初召開學校各條線安全員會議,佈置本學期安全工作,修改有關安全制度,並和各條線簽署安全責任書。

(2)經常組織人員對學校體育裝置、教室、宿舍、浴室等地方進行檢查,發現有損壞的現象及時進行維修。

(3)對走讀的幼兒,除家長送接外,每天安排人員到車站進行接送。做到:認真、負責。

(4)門衛人員做到了,對外來人員的登記手續。

(5)加強夜間值班,確保住宿生的安全。晚飯後門衛人員每天在小區進行巡巡邏。

由於措施到位,再加上工作有力,因此本學期沒有出現傷害事故。

  三、生活管理

(1)生活教師每天提前十分鐘到校,並和班主任做好交接班工作。

(2)每天晚上對學生的衣服進行清洗,定期洗晒學生被褥。

(3)夜間值班教師要經常在宿舍間巡視,關注每一個學生的活動情況,經常清點學生人數,確保萬無一失。

(4)對生病的學生及時送醫院就診、並及時做好彙報工作。

(5)記錄好每天男女宿舍值班情況。

  四、衛生保健工作

(1)認真做好晨檢工作,發現學生有發熱等現象,應及時去醫院就診。

(2)每天提供足夠飲用水,保證每個學生飲用。

(3)對學生視力、體重、身高進行檢測,並做好記錄。

通過本次總結,我們發現在後勤管理工作中還存在一些問題,需加強管理。以後後勤工作將鼓足幹勁,再創佳績。

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