【精華】聯通員工述職報告範文5篇

來源:果殼範文吧 1.55W

在經濟飛速發展的今天,報告與我們愈發關係密切,要注意報告在寫作時具有一定的格式。在寫之前,可以先參考範文,以下是小編為大家收集的聯通員工述職報告範文,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精華】聯通員工述職報告範文5篇

聯通員工述職報告範文 篇1

各位領導、各位同事:

XX年年4月我榮幸的加入聯通公司,成為一名普通的客戶經理,從始至終我一直以飽滿的熱情勤勤懇懇、兢兢業業奮戰在工作的第一線,客戶對我工作的肯定,就是我工作動力的源泉,所以我回報客戶的是:客戶的每一件小事,都是我的大事。下面,我就將到崗以來的工作情況,向各位領導作個簡要彙報,以接受大家評議、指正:

我在今年四月份加入聯通大家庭,新的工作帶來新的挑戰,經過參加業務知識的培訓,不懂就向領導和同事請教

讓我的業務知識得到迅速提高, 同時也為以後的工作打下了堅實基礎。

五月份,攻高戰略活動拉開序幕。最後在全省的摸底打圍評比中,我所在的小組通過緊密合作獲得了前三名優異成績,並得到公司領導的嘉獎。

在這次活動中我主要針對大學教職工開展業務開拓工作,在這期間我與財大和華農片區的領導建立了良好的合作關係

結合校園客戶的實際情況,為客戶提供行之有效的解決方案,積極開展cdma的銷售工作。

炎熱的九月,校園迎新工作如火如荼。根據經理的安排,我主要負責迎新現場所有物料的配送和管理。

為了讓緊張的`迎新工作及時有序的進行,這就要求我在活動開始之前就做好一切準備工作,活動之後對物料入庫都要做好詳細記錄;為抓緊時間

更多時候是親自搬運;為確保準確,對每種物料都要清點數遍。

雖然要起早貪黑,但我毫無怨言;雖然不能到現場參與一線的銷售,但我更能時刻感受到與戰友們處在同一戰線上。

這次活動讓我更加懂得了後勤保障和團隊合作的重要意義。

十一月,競聘。與業務能力強資格老的同事們處在同一起點上,多少讓我有些緊張。

本著對崗位的熱愛之情參與競聘,領導的厚愛讓我能繼續奮鬥在客戶服務第一線。昨日的艱辛造就了今天的輝煌,昨日的磨練凝聚成了今日的堅強。

在今後的工作中,我將不斷學習和借鑑其他同事的工作經驗,立足崗位,紮實的工作,為聯通做出新的更大的貢獻。

努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領導和同志們一如既往關心我!

聯通員工述職報告範文 篇2

光陰荏苒,轉眼又到了歲末。本人已進入聯通公司工作8個多月,回想起來,這段時間過得既暢快又充實。進入公司幾個月來,在公司各級領導的關心下在同事們的幫助下我 完成了公司所安排的各項工作任務。現在我就我在xx年的思想、工作情況向公司領導作簡要彙報。

學習是一輩子的事情,我始終把學習作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。我學的是文祕專業,通集團客戶部內務方面幾乎是零的開始,所以初期就很盲目,給自己的崗位學習造成了極大的阻礙,後來經過領導和同事的及時引導,加上自我深入的感性認識和學習,逐漸的對工作性質和工作內容有了良好的適應,萬事開頭難,有了一個好的開始,我相信以後的工作會進行的很順利,自己的進步會很明顯。

參加工作以來,本人先後在建設部、運維部、集團客戶部接受培訓學習並參與實踐工作,通過領導的正確指引和同事的熱心幫助,本人掌握了集團部內務大部分工作技能,而更重要的是,通過不斷的學習和自我鍛鍊,逐步樹立起了創新服務、營造公司品牌的企業理念。同時,在工作和學習中,本人能夠和大家打成一片,虛心求教、熱心助人,和領導及同事相處得愉快融洽。目前,本人在工作上得心應手,辦理各項業務熟練流暢;在思想上,全心全意為顧客著想,努力做到服務第一。甘當一顆螺絲釘,為公司的前進與發展奉獻自己的'一份微薄之力。

幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但距離公司領導的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,對新的工作崗位還不夠熟悉等等,這些問題,我決心在今後的工作中努力加以改進和解決,使自己更好地做好本職,服務公司。針對以上存在的不足和問題,在新的一年中我打算做好以下幾點來彌補工作中的不足:

①繼續加強對公司各種制度和業務的學習,做到全面深入的瞭解公司的各種制度和業務。用公司的各項制度作為自己日常工作的理論依據,結合實際更好的開展工作。

②以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐,在實踐中利用所學知識用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

③踏實做好本職工作。面對新的一年,我將以更加積極的工作態度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨,力爭“沒有最好只有更好!”

④繼續在做好本職工作的同時,為公司做一些力所能及的工作為公司做出應有的貢獻。

我作為公司的一名新人,也將是未來的新生力量,深感肩上的責任重大。公司領導時常教導我們要多學習各種知識,多參加各種活動,鍛鍊自己多方面的能力,以提高自身的素質層次,我深以為然。經過了這一階段的工作和學習,我感觸很多,收穫也很多同時我也深知自己在很多方面還存在著的不足。在新的一年裡,我將努力使自己的思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發展做出更大更多的貢獻。

聯通員工述職報告範文 篇3

省分公司領導、各部門領導:

x年即將過去了,回顧在吉林聯通工作的幾年,我感到公司的管理水平在不斷提高,業務在迅速發展,新的技術層出不窮,競爭優勢在不斷擴大。 為適應公司發展的需要,x年我部門根據總部檔案,抓緊進行mss專案建設工作。下面,就這幾年的工作情況,我做一個概要的彙報。

一、前段工作小結

1.技術管理工作

在吉林聯通省分公司負責的技術工作主要情況如下:

(1)XX年,負責資料機房的搬遷。當時情況很複雜,裝置、電源(包括ups電源)、線纜(訊號、信令、語音)等種類繁多,如果不是對技術、業務和工程把握得較好,搬遷的費用、週期、質量都難以保障。在這種情況下,我經過認真、縝密的分析和周密的工作安排,經過兩週的準備工作,在我和同事們的共同努力下,用4個小時準確無誤地完成了資料機房搬遷任務,保證了工程質量。搬遷費用也由原來設計的69萬減少到16萬。在此期間,我從頭到尾一直堅守在搬遷現場。該工程是第一個資料機房整體搬遷成功案例,成為全國的樣板工程。

(2)XX年,在我負責的長春市內骨幹網路改造工作中,原來設計的交換機房有一段63米的2.5gb/s的sdh傳輸。經過分析,我認為這一段網路結構不合理,無形增加了一個傳輸故障點,不利於今後網路維護和執行。在我主持下,通過在兩側的通訊樓之間打3個電纜漕道的方式,直接將交換裝置與傳輸2mb/s介面用電纜連線起來。這樣減少了2.5gb/s的sdh傳輸分接/復接裝置,節約了工程投資,給維護和服務質量的提高帶來了極大的便利。

2.部門管理工作

XX年至XX年3月,我負責資料部的工作。

在這段工作期間,我帶領部門的同志,每年都如期超額完成總部下達的計劃任務,在資料部工作期間得到總部的3個錦旗,強調部門同事之間的團結,部門員工們樹立了高度的`責任感和使命感,促進了省分資料業務的發展。 XX年3月,根據工作需要,公司調任我擔任增值業務部經理。

在我上任的時候,簡訊業務的投訴,一直是省分非常關注的問題。當時的簡訊業務投訴高達6,000次/月。每次有關的經營分析會都會提到這個問題。我知道這個情況後,立即著手處理。經過分析,我採用了“投訴取樣、問題分類、抓住重點、逐個解決”的工作方針。經過一段時間的努力,迅速將6,000次/月的使用者投訴降低到600次/月。同時,簡訊業務量也迅速攀升。服務質量的提高,促進了業務發展。

在擔任增值業務部經理期間,我還負責gpsone定位工程專案。同樣的專案,鄰省的黑龍江分公司,每個地市都建立了一個定位基準站,每一個站耗資1萬元。經過對我省實際情況及定位工程專案分析,我提出了我省的建設方案。在此方案的指導下,我省只需建設4個點,每站4,000元。這樣,我們只用了16,000元就完成了定位工程專案中的基準站建設任務,為專案建設節約可觀的工程投資。

二、mss專案的進度與安排

x年5月,我調入資訊化管理辦公室,任經理職務,負責組織建設mss專案。

在做這個專案的時候,根據我從事電信工作多年的經驗和具體主抓“九七工程”的工作經驗,我著重做了以下幾項工作。

1. 總部專案規劃和技術規範的掌握與落實;

2. 試點單位的學習與調研;

聯通員工述職報告範文 篇4

各位領導、各位同事:

XX年年4月我榮幸的加入聯通公司,成為一名普通的客戶經理,從始至終我一直以飽滿的熱情勤勤懇懇、兢兢業業奮戰在工作的第一線,客戶對我工作的肯定,就是我工作動力的源泉,所以我回報客戶的是:客戶的每一件小事,都是我的大事。下面,我就將到崗以來的工作情況,向各位領導作個簡要彙報,以接受大家評議、指正:

我在今年四月份加入聯通大家庭,新的工作帶來新的挑戰,經過參加業務知識的培訓,不懂就向領導和同事請教,讓我的業務知識得到迅速提高,同時也為以後的工作打下了堅實基礎。

五月份,攻高戰略活動拉開序幕。最後在全省的摸底打圍評比中,我所在的小組通過緊密合作獲得了前三名優異成績,並得到公司領導的嘉獎。在這次活動中我主要針對大學教職工開展業務開拓工作,在這期間我與財大和華農片區的領導建立了良好的合作關係,結合校園客戶的實際情況,為客戶提供行之有效的解決方案,積極開展cdma的銷售工作。

炎熱的九月,校園迎新工作如火如荼。根據經理的安排,我主要負責迎新現場所有物料的配送和管理。為了讓緊張的迎新工作及時有序的進行,這就要求我在活動開始之前就做好一切準備工作,活動之後對物料入庫都要做好詳細記錄;為抓緊時間,更多時候是親自搬運;為確保準確,對每種物料都要清點數遍。雖然要起早貪黑,但我毫無怨言;雖然不能到現場參與一線的銷售,但我更能時刻感受到與戰友們處在同一戰線上。這次活動讓我更加懂得了後勤保障和團隊合作的重要意義。

十一月,競聘。與業務能力強資格老的同事們處在同一起點上,多少讓我有些緊張。本著對崗位的熱愛之情參與競聘,領導的厚愛讓我能繼續奮鬥在客戶服務第一線。昨日的'艱辛造就了今天的輝煌,昨日的磨練凝聚成了今日的堅強。在今後的工作中,我將不斷學習和借鑑其他同事的工作經驗,立足崗位,紮實的工作,為聯通做出新的更大的貢獻。

努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領導和同志們一如既往關心我!

特此報告

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  XXXX年XX月XX日

聯通員工述職報告範文 篇5

光陰荏苒,轉眼又到了歲末年初。本人已進入聯通公司工作4個多月,回想起來,這段時間過得既暢快又充實。現將本人總體工作、學習情況彙報總結如下:

參加工作以來,本人先後在各個營業廳接受培訓學習並參與實踐工作,通過領導的正確指引和同事的熱心幫助,本人迅速掌握了各項營業前臺業務辦理、服務流程等工作技能,而更重要的是,通過不斷的學習和自我鍛鍊,逐步樹立起了創新服務、營造公司品牌的企業理念。同時,在工作和學習中,本人能夠和大家打成一片,虛心求教、熱心助人,和領導及同事相處得愉快融洽。目前,本人在工作上得心應手,辦理各項業務熟練流暢;在思想上,全心全意為顧客著想,努力做到服務第一。甘當一顆螺絲釘,為公司的前進與發展奉獻自己的一份微薄之力。

短短的幾個月的工作和學習經歷,讓我切實感受到了聯通公司如一個大家庭,充滿了關懷與溫暖。在今後的工作中,我願意努力向上,改正自己存在的缺點與不足,努力做到最好,請領導和同事們監督。

1、熟悉重慶聯通新一代bss系統的底層業務資料,理解各業務資料之間的邏輯關係。由於新一代bss在今年初正式上線,與原有系統相比,資料結構發生了一定的變化,剛開始由於對新有系統不熟悉,工作開展起來效率很低。開始的兩個月通過臨時資料提取,很快就對新系統有了大致的瞭解。之後通過長期與廠家的技術人員一起處理和解決報表中心模組出現的各種問題和故障,逐漸對新系統有了整體的把握,做到了簡單的問題能夠自行獨立處理,複雜的問題能夠與廠家共同處理,並能在系統變更時給出良好的實施建議。

2、整理與理順了每月的出帳流程,保證各業務部門能準確、及時的得到完整的資料。由於重慶聯通的業務繁多,各業務部門需求的報表五花八門,種類繁多,這給我們部門帶來了不小的壓力。特別是每月出帳的時候,系統一旦出現問題,將直接影響出帳報表的及時性與準確性。為了避免錯誤發生,今年督促廠家完善了《新一代bss出帳流程手冊》,並制訂了《新一代 bss報表開帳流程確認表》,對每一步操作在流程中都做了詳細說明,並將各操作步驟之間的約束關係列出,在關鍵操作之後進行資料效驗,防止資料邏輯關係不等的情況發生。每次開帳的時候全程參與,開帳以聯通人員操作為主,廠家做相關配合。相比以前完全由廠家操作,聯通人員做監督的方式,這種方式杜絕了以前廠家責任心不強,容易發生錯誤的弊端,有利於整個開帳流程順利、準確的執行。在上傳總部報表這一塊工作上,由於及時發現了以前存在的各種問題,並逐個根據總部規範解決,保證了上傳總部報表的及時與準確上傳。

3、由於對新一代bss報表中心模組漸漸熟悉後,對整個模組有了整體的把握。在各業務部門提出的新增報表需求的時候,能夠很好的與他們溝通,積極引導並實現他們所想要的功能。

4、為進一步完善公司增值業務資訊費結算辦法,理順結算流程,規範sp的經營行為,確保公司對sp的結算支出與實際現金流收入相配比,總部決定自 xx年4月份起對所有增值業務代收資訊費(含固網增值業務)由按應收金額實行結算改為按實收金額進行資訊費結算,並統一出賬、銷賬、實收結算原則。根據“關於增值業務按實收原則進行資訊費結算的通知”(中國聯通財字〔〕71號檔案)和總部資訊化部下發的“中國聯通全國性增值業務實收結算方案及介面規範”要求,並且響應公司鼓勵技術創新的精神,我和幾個同事一起開發了重慶分公司全國sp實收結算支撐系統。

雖然今年取得了一定的成績,但是也存在不少的問題,主要有以下幾點:

1、對各業務系統資料的理解還需要進一步加強。目前對許多資料的理解存在片面性,沒有一個全域性的觀點,有時候不知道一個小的改動將會影響其他統計資料的準 確性,特別是集團類資料,今年幾次出現了一些問題,都是由於對資料的來龍去脈沒有搞清楚造成的。今後需要特別注意這種問題,搞清楚影響,確定對其他部分沒有影響再實施。

2、與同事和廠家的溝通還不夠,做事情存在一定的盲目性。一方面,有時候一個問題沒有和廠家的人員說清楚,造成了開發出來的東西與實際需求有所偏差,影響了開發進度;另一方面,對不理解的東西沒有和同事及時溝通,浪費了寶貴的時間,影響了工作效率,並且也出現了一些差錯。

3、責任心有待進一步加強,出現問題應該更及時的處理,對各分公司和業務部門反映過來的系統問題要及時找出原因和解決辦法,並耐心幫助他們更好的使用新一代bss系統。

今年的工作已經過去,對明年的工作我有以下幾點想法:

1、由於市場環境競爭激烈,明年各分公司面臨十分大的經營壓力,作為業務支撐部門,應該及時瞭解各業務部門在系統使用中遇到的困難,並及時瞭解他們對資料支撐的需求,並從使用者使用感知的角度建設我們的系統,以更好的為各業務部門提供強有力的資料支撐。

2、目前的許多資料我們提取出來後,需要各業務部門按照自己的需要進行加工處理,這樣加重了業務部門相關人員的工作量,為了讓他們從繁重的資料加工工作中解放出來,把工作重心放在資料分析上來,對我們的資料支撐工作和系統應該提出更高的要求,對能固化下來的報表應儘量在系統中實現,臨時的資料提取應儘量考慮業務部分加工資料的需要。

3、加強對郊縣的資料支撐,目前由於系統介面的原因,給郊縣開放的資料只有月資料,沒有做到日資料的支撐。對一些郊縣業務部門常用的日資料,應該每日抽取到郊縣資料伺服器上,這樣的話更能夠幫助他們及時有效的取到最新的資料,以正確的指導業務的開展。

我是北京冠xx地產諮詢有限公司商務部總監助理杜,我於xx年10月21日進入公司,開始為期三天的無薪試用,xx年10月26日正式進入試用期,屆時試用期已滿一個月,特向公司提出轉正申請。下面我主要就我的工作內容、工作目標、執行計劃、執行效果、執行

總結及轉正後工作展望五個方面進行彙報:

一、工作內容

進入試用期以來,我的工作主要是:

1、掌握按揭貸款的相關知識,並給銷售部人員培訓;

2、協助我們的按揭客戶準備辦理按揭所需資料;

3、及時更新銷售狀態的記錄。

二、工作目標

有目標才會有前進的方向。

試用期中,我的業務目標是在15天內有能力給銷售部人員培訓按揭貸款的知識;在20天內協助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料;確保房源銷售狀態、簽約資訊、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統計一致。

試用期中,我的.個人目標是在20天內可以有思路的安排自己的工作事項;一個月後能夠順利轉正。

三、執行計劃

為了實現工作目標,我的執行計劃如下:

1、工作前三天上網搜尋按揭貸款的相關知識,並整理成資料。

2、工作7日內就我瞭解的按揭知識對銷售部人員進行理論知識的培訓。

3、屆時,我正在協助按揭客戶準備辦理按揭的資料。每個客戶的情況都不一樣,協助每個客戶準備資料對我來說都是極大的考驗。接下來,我將針對每個客戶的具體情況整理出解決問題的方案。在整理的過程中,反覆思考,找出最佳的解決辦法。這樣做不僅可以提高辦理按揭的效率,而且可以提升我的思維能力。

五、執行總結

“對工作進行總結,才能有所發現,有所創新,有所前進。”

儘管我工作時間僅有短短的一個多月,但我在工作中卻有很多的收穫,自己的進步也很大,不僅體現在業務方面,而且體現在個人方面。

首先,我圓滿完成了在試用期中制定的業務目標。我給銷售部人員進行了按揭貸款知識的培訓,並起到了良好的效果;我協助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料用了18天,比我的計劃提前了兩天;另外,我所統計的房源銷售狀態、簽約資訊、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統計各項資料完全一致。

其次,為了今後更好的開展工作,我掌握了必備的專業知識和技能。現在,我熟練掌握了按揭貸款的相關知識。通過深入學習,我還了解到“錢是有時間價值的”“名義利率指的是年利率,實際利率指的是月利率”,“客戶作按揭貸款的原因之一是理財的需要”等。另外,通過為我們的首位按揭客戶準備按揭資料,引起了我的許多思考。例如,相對於購買住宅而言,購買商用房辦理按揭所需資料更加繁瑣。為什麼呢?我們的資料繁瑣主要體現在:是企業法人代表或股東的話,另需提交公司資料,包括營業執照影印件、稅務登記影印件、機構程式碼證影印件、驗資報告影印件;另外,資料要求更加規範,如須提交企業完稅憑證、企業或個人對賬單。銀行為什麼會這樣要求呢?

第一、我們這個專案是商業地產,購買房產需要資金比較多,另外還款年限不能超過十年,限定了每月的還款額比較多;

第二、在購買我們的房產之前,我們的按揭客戶大多都有不少的貸款;

第三、歸根結底,銀行關心的是按揭客戶的償還能力。當然,只要有證據證明個人或家庭的可支配收入能夠達到銀行要求,即可不提交公司資料。

再次,現在我可以有思路、有步驟的安排我的工作事項。

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