教師業務考試實施方案3篇

為確保事情或工作順利開展，往往需要預先進行方案制定工作，方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。方案應該怎麼制定才好呢？下面是小編幫大家整理的教師業務考試實施方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

教師業務考試實施方案1

為進一步加強教師隊伍管理，促進教師理論學習和教學研究，積極提高教師隊伍整體素質。我校決定舉行教師業務考試，為使此項工作有序開展，特制定本方案。

一、指導思想

以科學發展觀為統領，以新課程理念為指導，以促進教師專業化成長為宗旨。堅持面向全體、突出重點，以考促學、以考促研、以考促改和以考促教的原則，全面提升我校教師專業素質，全面提高教育教學質量。

二、考試物件

五十歲以下男教師和四十五歲以下女教師，在職中層領導不論年齡均須參加考試。

三、考試科目及範圍

1、國中：語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、體育、音樂、美術、資訊科技；

2、高中：語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、體育、音樂、美術、資訊科技、綜合實踐；

考試範圍根據教師任教學科情況，以學科專業知識為重點，具體範圍是：

1、學科基礎知識（以教材為主），統考學科佔80%，非統考學科佔60%；

2、課程標準，統考學科佔20%，非統考學科佔40%。要求熟悉理解課程標準規定的學科性質、地位、作用，學科教學目的、要求、原則與方法，學科教學中應注意的問題以及學習評價與考核等。

四、考務安排

採用閉卷筆試，全校統一考試和評卷；考試時間及具體的考務工作另行通知。

五、相關規定

（一）考試成績劃定為優秀、良好、合格、基本合格、不合格五個等次。等次劃定辦法：考試實行100分制，成績在90分以上的為“優秀”、80－89分的'為“良好”、70－79分的為“合格”、60－69分的為“基本合格”、59分以下的為“不合格”。

（二）考試結果，按照優秀、良好、合格、基本合格、不合格五個等次，作為教師教育教學業務考核和評價的重要依據。

1、獲得“合格”以上等次的，方可申報評審、聘任上一級專業技術職務；獲得良好以上等次的，方可推薦參加省市校等各類骨幹教師評選，參加國家省市校等各級先進評選；可以折算校本培訓10個學時。

2、獲得“不合格”等次的，參加補考，補考後仍為“不合格”的，待崗學習，學習後考試仍“不合格”的，自行聯絡邊遠學校，調離原單位，報校教育行政主管部門備案。

3、考試等次，學校以適當方式兌現獎勵性績效工資。

六、此實施方案由學校教務室負責解釋。

教師業務考試實施方案2

為進一步強化教師隊伍建設，健全教師考核評價體系，形成良好的`讀書研究氛圍，提高教師隊伍整體素質。經學校研究決定，特組織實施本次考試。具體安排如下：

一、考試物件（名單見附件）

1．年齡在35週歲以下（1978年2月1日以後出生）。

2．在我校未有高三教學經歷的文化學科教師。

二、考試科目

語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理九個文化學科。

三、考試形式及試卷結構

（一）考試形式

1．採用閉卷筆答的形式，考試時量：語文、數學、英語三大學科為150分鐘，其他文化學科時量為120分鐘。

2．試卷分值：語文、數學、英語三大學科為150分，其他文化學科為120分。

（二）內容分佈

2xxxx年全國新課改區大學聯考真題佔30%，,大學聯考模擬試題佔70%。

四、考試時間、地點

2xxxx年1月29日（第22周星期二）晚上7：00，求真館二樓報告廳。

五、考試結果及運用

考試結果（以100分值計算）分為合格（60-69分）、良好（70-79）、優秀（80分以上），並作為學校各項考核的重要依據之一。

六、缺考及考試舞弊處罰

凡未經校長批准無故缺考的教師，對所在年級部及教研組每人次扣期末考核1分，個人期終考核降一個等級；凡考試舞弊者，視其情節輕重，給予本人期終考核降檔及全校大會通報批評等處罰。

教師業務考試實施方案3

為了檢測我校教師隊伍素質和專業水平，能更好的制定我校教師隊伍建設發展規劃，進一步改進教師培訓工作提供依據；同時也為學校掌握教師的素質能力狀況提供參考，從而有的放矢的進一步抓好教師隊伍建設。

促進“教師專業發展型學校”建設，強化校本研修，進一步推動學校學習型組織的形成和發展，營造更加濃厚的學習氛圍，使教師在更高的層次上學習新理念、探究新方法，提高實施新課程的能力和水平，提高教育教學質量。

經學校研究決定將舉行一年一度的教師專業基本能力測試，具體方案如下：

一、考試的物件：

未滿55歲的.在初、高中部擔任語文、數學、英語、政治、歷史、物理、化學、生物、地理的教師。另外：已參加過XX年秋季市教育局組織的新課標抽測的老師，成績排在全市前10%的老師將頒發業務測試優秀獎並列入教師職務評聘和年度考核中，可以不參加本次業務考試；成績排在全市後30%的老師必須參加本次業務考試；其餘的老師自願參加，並可將業務考試成績納入教師職務評聘和年度考核會考核。

二、考試的內容：

1、國中教師測試所任教學科課程標準（XX年版）遠端培訓內容綜合知識及《晉江市首峰中學國中部課堂教學改革方案(XX年11月修訂稿)》部分內容

2、高中部教師與高三學生同步測試每年一度的省質檢試題。

3、技能科的老師以撰寫教學設計為形式進行業務考試。

三、考試的時間和卷面賦分

考試時間： 1、高中部為省質檢時間。語文：150分鐘、數學：120分鐘、英語：120分鐘、文理綜各科均為90分鐘。

2、國中部：XX年5月25日上午

卷面賦分：學科課程標準60分；教學改革方案40分。

3、技能科另行通知

四、考試的命題

試題由學校聘請教育局專人命制，

五、考試的組織與實施

1．成立考試領導小組

組 長：楊少偉

副組長：吳健康

成 員：張金倡 張建穩 蘇龍武

2．考試實施：

命題、制卷、考室及監考安排、閱卷、登分等工作由考試領導小組負責組織實施。

3．成績統計與考核

教師成績由教科室組織相關人員登分統計，通知教師個人知曉，不公佈，具體考核參照《XX中學教師年度考核和教師職務評聘》制度。