銷售主管的工作職責合集15篇
銷售主管的工作職責1
1、負責公司信用卡產品的銷售(可以根據自己的資源採取直銷或渠道的形式),為公司攫取市場份額;
2、針對不同的客戶產品制定銷售方案並完成銷售任務;
3、能夠組織、策劃和開展各項營銷活動,挖掘高階客戶。並與客戶建立長期良好聯絡。為高階客戶提供全方位服務;
4、支援公司各種金融投資專案的市場開發和推廣,不斷開拓各種渠道,接觸、篩選客戶,及時更新和完善客戶資料,分析客戶需求,進行產品銷售;
銷售主管的工作職責2
1、瞭解房地產市場,熟悉房地產銷售以及交易流程;
2、根據客戶需求,提供專業諮詢服務,促成買賣或租賃;
3、協調其他部門與銷售部的`相關工作;隨時與領導銜接好銷售中的重要事項;
4、根據每天到訪客戶情況,及時反饋資訊,調整銷售策略;
銷售主管的工作職責3
1、門店BA招聘、帶教以及日常管理;
2、跟進執行公司檔期活動、新品上架等日常工作;
3、確保新品、促銷活動、贈品、物料、人員、試用裝等資源配備,控制費比提高銷售;
4、按時完成日報表、週報表、月報表,並協助收集、分析本競品的終端活動資訊;
5、對門店進行週期拜訪,並建立良好的客情關係;
6、服從公司調動安排。
銷售主管的.工作職責4
職責:
1、負責全國市場開發與銷售渠道及招商渠道的建設;
2、管理責任內的渠道市場,並完成公司下達的銷售目標與管理目標;
3、負責區域市場新產品推廣與市場渠道及產品調研
4、負責區域市場客戶資訊的採集與完善,客戶信用評估;
5、負責渠道市場分銷服務,做好客戶資源的`維護;
6、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場資訊;
7、在具備相應的業務技能與管理能力的情況下,進行相關銷售管理工作;
8、其他相關工作。
任職資格:
1、大專以上學歷;
2、快消、連鎖餐飲、零售業、美容、醫美行業以上行業三年以上從業經驗,資源豐富者優先優先;有獨立的終端市場客戶開發及管理維護能力;
3. 對網路互動營銷及社會化媒體營銷有深入瞭解及個人見解,有較強的品牌戰略理念,具備良好的網路營銷傳播方案策劃及撰寫、組織能力;
4、形象良好、性格開朗,有良好的語言表達能力;
5、承擔壓力,責任感強,勇於挑戰銷售壓力。
6、具有較強的責任心,團隊合作精神,服從上司安排;
銷售主管的工作職責5
1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成下達的.銷售任務;
2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,並按計劃完成銷售計劃;
3、及時協調和處理解決客戶的各類投訴並反饋有關資訊,認真做好售前和售後的各項服務工作;
4、負責售出單位認購書的簽收與稽核;
5、負責提供優質的服務和妥善處理客戶投訴,不斷挖掘新的客戶來源、跟蹤潛在客戶,與新老客戶保持良好的關係,以提高客戶的滿意度;
6、負責客戶資料的整理歸檔及部門所有檔案管理工作。
銷售主管的工作職責6
1、根據公司業務發展需要制定產品銷售策略及業務拓展計劃;
2、負責日常運營和團隊的管理,組織執行銷售策略,實現本區域的市場佔有率和銷售目標;
3、建立順暢的`客戶溝通渠道,主持收/出房業務談判及成交,建立長期、良好、穩固的區域客戶關係;
4、確保銷售業績的達成與銷售費用的合理分配與控制;
5、根據公司的長遠發展需要,組織開展銷售團隊建設,負責團隊目標績效管理,支援銷售目標的達成。
6、團隊賦能:關注員工成長,激勵員工;提供相關的技能培訓,提高區域團隊的整體水平。
銷售主管的工作職責7
1、負責所轄組別或區域所有的統籌管理工作。
2、根據公司的.銷售指標,進行合理分配銷售任務,定期彙報工作情況。
3、制定所轄組別的市場費用計劃,監督並控制費用使用情況。
4、負責產品的區域拓展、客戶發展、區域運營的策劃制定及執行。
5、維護客戶客情,及時反饋客戶資訊,提高客戶滿意度。
6、建立完整的銷售網路,整合及優化渠道深度。
7、完成其他上級領導交代的事情。
銷售主管的工作職責8
1、收集、釋出房屋、商鋪、寫字樓的出售資訊;
2、接待客戶,提供專業的房產諮詢服務;
3、根據客戶需求,推薦匹配的.房屋資訊;
4、陪同客戶看房,進行談判,促成交易;
5、維護新老客戶,持續提供後續服務,贏得客戶推薦。
銷售主管的工作職責9
1、負責機構專案的銷售及推廣;
2、開拓新市場、發展新客戶、增加專案推廣範圍,根據銷售計劃,完成部門銷售任務;
3、根據公司銷售政策及分解的銷售任務,深刻了解和分析區域市場狀況,提交分析報告;
4、負責本區域客情維護,協助導師、維護人員對客戶開展客戶關懷;
5、負責管理本區域人員。
銷售主管的.工作職責10
1、負責協助銷售經理做好銷售案場的日常管理工作;
2、對銷售團隊持續進行專案價值體系及話術考核、售場行為規範及形象要求宣貫,定期開展心理溝通;
3、帶領自銷小組完成銷售目標;
4、幫助小組成員做好客戶資訊收集與分析,維護客戶關係。
銷售主管的工作職責11
1、目標管理:制定月計劃、周計劃、階段節點計劃。並且根據綜合能力合理統籌協調分配激勵,對來訪客戶情況定時進行梳理,確保團隊業績目標達成;
2、團隊管理:持續不間斷參與團隊人員建設和管理,根據人員狀態隨時介入談話溝通,並不定期組織專業技能培訓、業績突破集思會、團建活動,保證銷售團隊的高凝聚力和戰鬥力;
3、資料管理:收集、彙總、分析客戶對專案的反饋資訊和當前市場動態,定期競品市調踩盤並形成表格團隊分享,知己知彼瞭解競品專案的最新營銷動作。根據資料分析和競品動態制定專案銷售策略,並給予策劃端推廣方案意見。
4、案場管理:對案場的規章制度、接待動線、銷售配合、物業服務、陣地包裝、銷售物料持續管理跟蹤,以及突發問題的.處理,保證案場工作的正常運營;
5、部門管理:與橫向各部門有效的溝通,提高跨部門工作效率和配合度,
銷售主管的工作職責12
1、協助總監對案場日常工作的管理
2、幫助其他銷售人員談客,提高成交率
3、協助處理案場突發事件
4、人員招聘及新人培訓
5、推廣執行及推廣效果反饋
6、客戶現場接待、樓盤推介講解和銷售目標的`完成
7、客戶詳細資料建檔、接待、銷售與服務情況的記錄與彙總
8、銷售合同的簽定及按揭資料的收集
銷售主管的工作職責13
1、作為公司的培養物件,在未來發展中承擔團隊銷售管理工作,具有極大的`發展空間和挑戰;
2、主動利用多渠道尋找並上門拜訪客戶,銷售銷售公司多元化產品,為客戶提供一整套的解決方案;
3、開發客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標;
4、簽定銷售合同,指導、協調、稽核與銷售服務有關的帳目和記錄,協調運輸等事務;
5、解決客戶就銷售和服務提出的投訴;
6、從銷售和客戶需求的角度,對產品的研發提供指導性建議。
7、建立良好的客情關係,促進客戶的長期合作。
銷售主管的工作職責14
1、根據總公司年度銷售計劃,自定義所轄區域銷售目標,並指導團隊完成銷售任務;
2、負責團隊成員的管理工作;
3、貫徹企業文化的建設與團隊核心理念的塑造工作,確保團隊的高效性和競爭力;
4、負責區域內部團隊建設工作,做好公司的人員培養儲備工作,保持團隊的.穩定性。
銷售主管的工作職責15
1、售房部的日常行政管理與銷售監督工作;
2、市場情況的監控及彙報並提出推廣、銷售方案的.建議;
3、營造現場銷售氛圍,擅長狼性營銷,協助置業顧問成交;
4、銷售現場的監督及突發情況處理;
5、成交客戶簽約及回款情況彙總、分析、提報;
6、銷售策略的執行及效果反饋;
7、協助經理主持售房部早、晚例會的組織工作;
8、協助上級負責置業顧問培訓計劃制度及考核。