銷售主管崗位職責【薦】
在社會一步步向前發展的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編整理的銷售主管崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
銷售主管崗位職責1
職位描述：
1、負責公司網站和微信公眾號的文案編輯、釋出、維護及管理等工作；
2、策劃並執行相關線上線下活動，提高粉絲黏度；
3、通過其他新媒體渠道，擴大僱主品牌影響力；
4、協助上級領導完成僱主品牌建設、企業形象維護等媒介工作。
5、追蹤推廣效果，跟蹤相關資料並定期反饋。
職位要求：
1、大專及以上學歷；
2、較強的文字功底；
3、熟練使用平面設計軟體和各類微信編輯器，精通圖文佈局排版；
4、工作積極主動，具備良好的職業素養及團隊合作精神；
5、高度的敬業精神和責任感。
6、會網站設計者優先。崗位職責：
1、負責行業客戶的維護及新客戶的開拓；主要行業分工有快消行業，電商行業，IT行業，遊戲/電商等；
2、完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務；
3、維持客戶和公司之間的廣告及合作關係，爭取雙贏，並使公司利益最大化；
4、有效利用新浪多項資源，幫助客戶成功進行網路推廣，進行年度和短期的網路宣傳規劃；
5、與銷售內部各職能部門協作，保證合同約定的內容順利實施並按時完成。
任職要求：
1、大專以上學歷，有電話銷售或傳統行業銷售經驗。有兩年以上網際網路市場銷售或策劃工作經驗。
2、有新浪入口網站或者大型廣告公司背景，熟悉新浪體系產品，熟悉市場活動、廣告推廣的運作模式，有豐富的市場推廣、品牌經驗者優先；
3、有很強的目標導向，具有極強的客戶開拓意識，能承受工作壓力；
4、優秀的溝通技巧和談判能力，出色的對內對外協調能力；
5、性格開朗穩重，敬業、認真、學習能力強、團隊合作好，能勝任高強度快節奏工作；
6、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟體；
7、有快消/電商/IT/遊戲等行業客戶經理或有行業客戶或其代理商工作經驗者優先考慮。
銷售主管崗位職責2
任職要求：
1、大專以上學歷，汽車、市場營銷、金融相關專業；
2、3年以上汽車4S店管理從業經驗；
3、按公司政策要求管理、運營、完成業績目標;
4、組織安排進行市場活動，負責團隊管理、培訓；
5、負責車輛展廳裝飾的監督和考核，維護好廠家及公司的品牌形象。
企業福利待遇
1、提供五險一金;
2、工作時間：8:30—17:30 月休6天；
3、享受國家法定節假日；
4、免費住宿、免費工作餐、營養湯（精美餐具）；
5、員工享受高溫補貼；
6、員工享受生日津貼；
7、員工享受節日津貼；
8、員工享部門活動經費；
9、月度滿勤獎；
10、餐費補貼；
11、享受各種帶薪假期；
12、享受員工年假；
13、員工高額旅遊補貼
14、企業年會盛典活動；
15、不定期享受員工職業技能培訓、公費進修等。
崗位職責：
1、本崗位是銷售崗位，發展方向為銷售管理層，但需要有從基層做起的心態；
2、主要負責公司產品的推廣及銷售工作；
3、能借助公司提供的優質資源和自身優勢，積極開發潛在客戶，及時跟進和維護客戶群體；
4、完成部門制定的銷售指標，總結並不斷完善工作流程.工作方法，並能及時反饋給部門領導；
5、經過公司專業的培訓後能快速適應工作，並能帶領自己的銷售團隊；
6、認真完成上級安排的工作任務，能接受公司的安排；
銷售主管崗位職責3
1、據酒店的目標市場及顧客的潛在要求，有步驟地開發客源市場。
2、制定對重要客戶及潛在客源的銷售策略和工作計劃。
3、負責重要客戶的資料收集，做好客戶維護工作。
5、完成具體的銷售指標，明確不同時期的銷售重點。
銷售主管崗位職責4
職位描述：
1、自媒體的日常維護及管理，如：官方網站、官方微信、官方微博等的運營策略的制定、執行及日常更新維護工作，包括h5頁面製作，活動策劃等；
2、提高粉絲活躍度，與微信、微博的粉絲做好互動，對微信、微博粉絲的網路行為進行分析與總結；
3、挖掘和分析使用者使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成自媒體活動策劃；
4、研究微博、微信、app等新興社會化網路營銷應用平臺及手段，負責社會化營銷案的執行及控制；
5、瞭解和蒐集網路上各同行以及競爭對手的資訊動態，分析其優勢與劣勢，深入競爭對手的網路平臺，擴大自身影響力。
6、利用專業運營資料分析工具分析使用者社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果。
崗位職責：
1、負責新媒體、社群產品運營策略的制定，管理和執行，並對執行過程進行監督、控制和協調；
2、完成公司的運營指標，對運營效果負責。
3、使用者運營：負責使用者運營策略制定，通過不同的運營方式實現使用者的拉新，留存和活躍，提升平臺使用者規模和活躍度。
4、內容運營：負責新媒體平臺的內容運營，捕捉網際網路與大健康行業相關熱點制定對應運營規劃，提升平臺內容的品質。
5、渠道合作：負責各渠道客戶的開發和維護，提升產品品牌及各項資料指標
崗位要求：
1、本科及以上學歷
2、有獨立策劃運營專案的經驗，熟悉網際網路+大健康類社群運營者優先。
3、具有較強的.專案統籌能力、團隊管理能力、溝通協調能力。
4、具有很強的執行力，創新意識以及結果導向
銷售主管崗位職責5
1、負責轄區終端客戶(老字號藥店、國醫館、百強連鎖)的開發和管理，完成區域下達的銷售任務;
2、負責重點客戶維護，做好重點客戶、消費者研究與互動;
3、負責公司產品的終端推廣、促銷及店內產品知識培訓;
4、負責記錄、檢查、佈置和改善產品在藥店的陳列，建立良好的客戶關係;
5、關注行業動態，收集市場資訊。
銷售主管崗位職責6
1、根據省區主管分配的區域業務目標，制訂區域銷售策略，組織業務代表實施和完成銷售和開發目標。
2、制訂區域業務人員發展規劃，建立優秀高效的團隊。
3、指導、培訓業務員開展業務工作，保證本區域業務代表按公司規章制度開展工作。
4、控制本區域費用使用情況。
5、對本區域應收帳款進行控制，保證及時順利回款。
6、收集本區域市場資訊，評估市場容量、潛力、競爭態勢，做好市場規劃。
7、做好業務工作彙報，做好與公司各部門的配合，維護客戶關係。
8、上級臨時交付的任務
銷售主管崗位職責7
職責描述:
1、負責區域內產品的銷售工作,並完成區域內銷售任務;
2、定期拜訪客戶及反饋市場資訊;
3、接受並按時完成分派的各項臨時或常規性工作;
4、和公司各部門同事協作、配合,作好其它相關工作。
5、配合經理,負責團隊新人的帶教工作。
6、協助經理完成部門管理工作。
任職要求:
1.生命科學相關專業本科或以上學歷者優先錄取;
2.性格活潑開朗,思維開闊;有創造性和主動性,能承受較大的工作壓力;工作作風嚴謹,責任心強;
3.具有良好的人際溝通能力,具有開拓進取精神,有較強的客戶服務意識和團隊合作精神
4.有生物相關領域銷售工作2年或以上,並有紮實的客戶基礎。
銷售主管崗位職責8
1、根據經理分配的全面銷售任務，分配到各個團隊成員;
2、指導銷售專員瞭解公司各項流程、工作規範、和各項技能提升，保證團隊業績順利達成;
3、針對歷史資料進行分析，找到完成任務的突破口，如：開發目標科室，客戶;重點產出客戶的培養，重點客戶的數量目標等，並作出相應的執行方案，所需支援、資源等，上報經理;
4、提高對所負責市場的掌控力。包括藥劑科採購，重點科室，客戶的用藥情況，科室人員調動，藥比變化等資訊，並及時調整策略應對;
5、所屬市場每月定時查詢庫存，掌握當前銷售情況，並根據用藥情況評估之前的工作效果，作出相應的調整，確保任務達成。制定新的方案並上報主管;
6、市場出現的突發情況要及時彙報給經理，以便管理層做出合理應急方案;
7、每天收集、彙總銷售精英提交的各項資料，形成說明報告，定期向銷售經理反饋;
8、主持配合經理召開早會、週會，做好銷售精英的業績點評、提高團隊人員的工作能力、工作士氣，為團隊完成公司業績做貢獻;
9、銷售經理下達的其他任務。
銷售主管崗位職責9
1、根據公司發展戰略規劃，負責規劃、搭建跨境電商體系框架;
2、清晰瞭解平臺政策及規則，負責亞馬遜店鋪的優化和運作的維護;
3、研究市場及競爭對手，對市場變化敏感，帶領團隊完成銷售目標;
4、統計產品及賬號銷售情況，制定部門的促銷、清貨計劃，執行監督並落實到位;
5、對新品的銷售進行跟蹤、分析，及時彙報銷售中存在的問題，提出可行性建議;
6、上司安排的臨時性工作。
銷售主管崗位職責10
城市銷售團隊主管車好多集團車好多舊機動車經紀(北京)有限公司,毛豆新車網,瓜子二手車,車好多,車好多集團,車好多職責描述:
1.負責毛豆新車、金融業務線下銷售團隊管理,保證線下銷售團隊的有效運轉,支援城市經理依據設定考核標準達成所在城市的任務目標;
2.熟悉新車、金融市場行情,合理規劃新車、金融線下銷售業務流程,提高整體銷售效率;
3.高度配合城市經理工作,提高使用者和客戶滿意度。
任職要求:
1、熟悉新車、金融行業,對新車、金融交易需求有充分的理解;
2、有2年以上銷售團隊管理經驗,能管理8人以上的團隊;
3、具有較強的責任心和團隊合作精神;掌握良好的溝通和談判技巧,富有親和力。
4、具有較強的溝通協調能力及組織能力;
5、具備銷售服務意識,具備BD能力及新業務挖據能力。
銷售主管崗位職責11
崗位職責：
1、完成下發kpi指標，配合天貓超市運營工作，包括網店整體規劃、產品、營銷、推廣、客戶關係管理等系統經營性工作；
2、負責各類活動的報名以及活動的跟進，爭取各類活動資源；
3、分析、彙總、總結各項資料，並不斷進行各類平臺的優化；
4、不定期策劃營銷活動方案，配合電商運營經理進行線上、線下活動和專題的策劃，線上推廣創意及效果優化；
5、負責各類電子商務廣告的投放：如直通車、鑽展、其他站外推廣。熟悉貓超內部的各種推廣方式（如社群、直通車、鑽展等）、淘寶活動報名及爭取更多免費資源；
6、配合電子商務方面的其他工作。
任職資格：
1、大專及以上，市場營銷、電子商務專業，有2年及以上各類平臺營銷經驗者優先；
2、審美好，愛創意，會基本的平面軟體為佳，有2年以上電子商務運營經驗，b2b方面的相關經驗優先；
3、具備營銷策劃、品牌策劃、網路營銷等相關知識，熟悉淘寶c店、天貓運營程式及推廣活動，有實際進行推廣的實踐經驗優先；
4、熟悉淘寶活動規則、有雙11、雙12以及聚划算等各類專案運營經驗優先；
5、熱愛營銷創意工作，有活動策劃和執行能力，具有一定的資料分析能力；
6、具備親和力，有創新精神，具有良好的團隊精神和強烈的工作責任心，有較好的抗壓能力；善於與人溝通，邏輯思維嚴密。
銷售主管崗位職責12
一、職位描述：
1、負責操作EBAY銷售賬號；
2、負責上傳產品，售前、售中、售後問題郵件的回覆；
3、能通過各種方式方法提高銷量和店鋪瀏覽量；
4、完善店鋪各自政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度；
5、製作銷售明細報表，進行銷售分析。
二、任職要求：
1、工作勤奮，思維靈活，能承受一定的工作壓力；
2、有1年以上的EBAY銷售經驗，能獨立操作賬號優先；
3、工作積極主動，有責任心，有良好的溝通能力，學習能力。
銷售主管崗位職責13
1、維護所負責連鎖的門店客情關係;
2、負責開發區域內連鎖客戶和大型單體客戶;
3、維護公司產品在門店的陳列及物料宣傳;
4、提升公司產品在門店的銷量;
5、協助區域經理處理連鎖總部的相關工作事宜;
6、配合門店進行定期及不定期的促銷活動。
銷售主管崗位職責14
職位簡述：
１．完成銷售部的使命。
２．建立並保持與地區批發商的業務關係。
３．實現或超額完成銷售目標及促銷目標。
４．管理及發展銷售主管及銷售代表。
具體內容：
1. 負責區域內銷售目標及促銷目標的完成或超額完成。
2. 協調並理順區域內分銷渠道，依照公司政策建立區域銷售的分銷網路。
3. 選擇並管理區域內的批發商，加強售後服務以信用管理。
4. 負責制定區域市場調查計劃，並督促銷售主管執行。
5. 與區域主要批發商保持密切聯絡。
6. 篩選、招聘或辭退區域內銷售代表。
7. 尋找、篩選區域銷售主管或向銷售經理提出辭退銷售主管的建議報告。
8. 指導銷售主管開展業務工作，並與之討論確定工作計劃。
9. 公平制訂區域內各銷售代表的銷售指標，並指導銷售主管制定促銷指標。
10. 定期拜訪重要零售及批發客戶，並討論制定促銷計劃。
11. 負責向銷售經理提出區域組織系統管理、發展的建議。
12. 負責向銷售經理回饋區域市場資訊狀況，協助經理制定全國銷售策略。
13. 負責完成銷售經理指派的行政工作。
14. 制定區域內銷售代表的培訓計劃並具體執行。
15. 負責管理並控制區域預算及費用，負責審查區域內銷售主管、銷售代表、理貨員和助銷員的費用報銷，指導其以最經濟的方式運作。
16. 通過銷售主管，督促銷售代表建立完善的區域市場及客戶檔案，並確保資料體系的完整及準確。
17. 根據市場部的要求，協助市場部組織實施本地區的廣告、宣傳促銷工作。
18. 巡查區域內零售、分銷市場。
19. 完成銷售經理交付的專項任務。區域銷售主管
銷售主管崗位職責15
職責描述:
1、根據公司發展戰略規劃與分部計劃,制定Amazon平臺銷售計劃並進行目標分解和實施;
2、負責亞馬遜平臺各站點店鋪的日常統籌運營管理和維護(包括產品上下架、優化推廣、促銷、售後等經營與管理工作);
3、跟蹤團隊店鋪產品銷售狀況,製作並分析銷售明細報表,制定合理有競爭力的銷售策略,提升銷量,點選率及排名;
4、負責小組團隊的監督管理,管理協調下屬關係及業務工作,負責工作技能培訓指導及考核管理;
5、負責指導團隊實現高效運作,包括產品銷售分析與優化、頁面設計優化、流量分析、競爭分析等,實現營銷目標;
6、制定合理的產品推廣策略和促銷計劃,協同產品部門與物流部門合理安排採購與備貨計劃;
7、把握Amazon政策和規定,完善店鋪管理,有效控制交易和爭議風險,保持店鋪的好評率與良好的信用度;
8、負責管理亞馬遜各賬號操作和安全,控制產品風險,規避各類安全問題;
任職要求:
1、大專以上學歷,CET6或TEM4以上,英語聽說讀寫熟練,外語、外貿或電子商務專業優先考慮;
2、2年以上Amazon平臺運營管理經驗;熟悉跨境電商發展,對本行業有濃厚的興趣和信心;
3、熟悉amazon各項政策,對維護和管理帳號安全有豐富經驗;
4、工作積極主動,具有良好的責任心、學習能力和溝通能力;
5、具有優秀工作計劃能力,並具有一定的資料分析能力;
6、有良好的團隊合作精神和開拓創新精神,抗壓能力強。
