金融崗位職責[彙編15篇]
在發展不斷提速的社會中,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理許可權、管理職能、主要職責等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的金融崗位職責,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。
金融崗位職責1
崗位職責:
1.執行公司商業保理市場拓展計劃,達成銷售指標;
2. 提供保理業務解決方案、商務洽談、合同簽訂及客戶關係之維持;
3.能夠及時掌握競爭對手及客戶的動態變化;
4.能妥善處理客戶要求,管理客戶期望;
5.能配合客戶開拓之需求出差。
崗位要求:
1.有核心企業業務拓展經驗,有供應鏈金融、貿易型企業工作經歷優先;
2.具2年以上目標行業業務拓展經驗;
3.有有信貸財務分析基礎或保理業務、應收賬款融資、貿易融資經驗者優先考慮;
4.語言表達和思維邏輯清晰、性格樂觀、能承受壓力;
5.具有較強的溝通能力、良好的團隊合作精神和協調能力;
6、有nfcc證書的.優先考慮。
金融崗位職責2
崗位職責:
1、負責個人所屬區域內汽車金融業務的銷售及推廣;
2、管理、維護渠道客戶關係;
3、分期手續協助辦理。
任職要求:
1、有汽車金融相關行業工作經驗優先;
2、有區域開拓和溝通能力。
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金融崗位職責3
1、負責公司汽車消費金融的方案設計及產品制定的設立,擬定公司金融產品整體規劃和設計要求;(需從事過汽車消費金融產品設計相關工作經歷);
2、負責產品發行前的`研究分析,包裝,策劃及文案,對已有金融產品進行優化和重新包裝定位,組合,撰寫各類分析報告及實施方案;
3、負責金融行業相關的政策研究,汽車消費產品的內部與外部的培訓及路演工作;
4、瞭解國內外汽車消費產品及投資理財產品的發展趨勢和動態,提出產品開發創意,設計有競爭優勢的金融產品;
5、協助公司對金融產品需求調研,設計,產品創新及產品生命週期進行分析,對產品的長期發展戰略提出建設性意見,為企業決策層提供討論參考依據;
6、負責事業部組織架構和人員團隊的組建和優化升級;
7、負責汽車金融業務的風險管理工作。
金融崗位職責4
1、搭建風控體系,建立資料分析模型,根據運營資料調整風控模型與體系,確保風控體系與模式的`優化狀態;
2、負責定期對各項工作的合規性進行檢查與管理,負責各類業務風險的分析及防範措施的制定;
3、關注經濟金融資訊,及時根據政策形勢研究分析平臺運營過程中出現的潛在問題,形成風控建議;
4、負責制定及修訂各項風險政策,涉及信審、反欺詐、貸後管理等環節;
5、負責監控風險政策實施效果及資產質量。
金融崗位職責5
職責描述:
1、管理銷售團隊完成銷售業績目標,帶領團隊拓展和維護金融行業客戶;
2、制定面向金融行業的銷售策略、指標和計劃,維護客戶關係,完成銷售任務;
3、瞭解客戶需求,收集相關的市場資訊,提出有效的市場運作及銷售建議;
4、獲取行業市場狀況和競品資訊,向公司提供相關的客戶需求意見和產品建議;
5、拓展和管理相關的.供應商及合作伙伴,指導行業相關的公關、推廣、策劃工作;
6、完成團隊日常管理和梯隊培養。
任職要求:
1、金融行業5年以上工作經驗,專科以上學歷;
2、具有優秀的團隊建設能力;
3、具有金融行業資源者優先。
金融崗位職責6
職責描述:
1、利用公司資金實現盈利
2、協助公司培訓交易員
3、對公司交易員進行週期性跟進
4、完成上級任務
任職要求:
1、具備成熟的交易系統,能夠實現穩定盈利者優先
2、有過團隊經驗者優先
3、對投資具有濃厚興趣,並且決心在這行業做出一番實業
金融崗位職責7
1、瞭解公司產品,運用網路營銷平臺和電話資源,開發客戶;
2、運用部落格,論壇,社群,郵件,QQ群,微信等方式做網路推廣;
3、利用網路營銷平臺獲取客戶資源,瞭解客戶需求,完成銷售業績;
4、服從公司領導的安排,完成上級安排的其他工作。
5、可以承受一定壓力及工作強度,具備一定金融產品知識,及市場營銷經驗。
金融崗位職責8
崗位職責:
1、負責對公司所有崗位的招聘工作;
2、負責對應聘者的面試和評定;
3、負責各招聘渠道的維護及組織實施;
4、負責部門內部的統計工作及上級領導安排的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學歷,人力資源管理專業優先,有相關工作經驗者優先;
2、形象氣質佳,工作認真負責;
3、善於表達,良好的語言組織能力及溝通能力;
4、可塑性、執行力、抗壓能力強;
5、能熟練使用辦公軟體及辦公裝置。
6、具備良好的'抗壓能力和服務意識
7、敏銳的洞察力和判斷力,善於分析人的心理
8、有良好的親和力和包容心
9、工作踏實細心,積極主動
金融崗位職責9
工作職責要求:
1.負責渠道拓展、培訓、激勵方案宣導,追蹤負責業績指標品質
2.渠道佣金費用結算、業務開展資料、問題件管理及溝通
3.協助渠道操作流程的規劃和優化,渠道關係的維護
4.協助渠道客戶、渠道介面人的.日常溝通、反饋等
任職資格:
1.本科及以上學歷,金融類專業學習經驗,
2.有1-2年業務經驗的優先考慮。良好的溝通協調能力,準確把握產品、流程、渠道方的情況
金融崗位職責10
1、金融專員在與客戶的溝通過程中,需要對客戶的資信狀況做出全面瞭解,向客戶推薦適合的金融按揭方式,並配合銷售顧問達成銷售。
2、選擇東風金融按揭方式的`客戶,將由金融專員直接收集整理客戶資料,並在次日中午12:00前錄入東風金融系統,並傳真或掃描客戶資料至總部(注:上傳資料前需與銷售顧問確認車型、開票金額等資訊)。
3、每日上午10:00和下午5:00由金融專員核查系統,對於已核准客戶由金融專員填寫金融費用承接單並報展廳經理稽核,對於有條件核准客戶或拒絕放貸客戶需直接報金融保險主管處理。
4、已核准貸款客戶在辦理完成交車手續後,由金融專員負責與客戶簽訂抵押合同,與客戶確定還款時間等資訊,並報主管見證客戶原件。
5、已核准貸款客戶抵押手續辦理完畢後,五個工作日內由金融專員整理、掃描放款資料,完成放款手續。
6、每日下午5:00金融專員需與上戶專員核查第二日需辦理抵押登記的客戶資料,並整理出第二日需要辦理登出抵押登記的客戶資料。
7、選擇擔保公司等其他方式的客戶,由金融專員督促該業務辦理進度,在辦理過程中遇到困難時報主管,由主管負責處理相關事宜,客戶手續通過後,由金融專員與公司財務部門核查客戶的貸款金額是否到賬,並出具費用承接單報展廳經理核查。
8、認真完成上級領導交給的其他工作。
金融崗位職責11
工作內容
1、有效拓展渠道,尋找有海外保險、國內分紅、重疾等大額保險客戶資源的合作物件(銀行或三方理財機構);
2、開發線下渠道,例如有高匹配度客戶資源的保險銷售團隊,優質獨立理財師、三方理財機構、家族辦公室,以及異業合作機構例如商會、俱樂部、會所、旅遊、醫療、教育機構等;探討具體合作方式,實現同業長期合作,開展異業客戶資源轉化合作;
3、支援公司擴張產品品類的銷售落地(包括但不限於美元固收、國內固收、私募股權、海外房產、投資移民等業務);
4、配合公司產品部及內勤團隊,對合作渠道進行跟蹤,提供產品介紹、簽約服務,客情跟蹤。
5、把控和不斷提升銷售團隊的專業度和銷售水平,使之適應公司業務發展的需要,目標:團隊成員能夠深入瞭解客戶財務狀況及理財需求,出具專業的理財計劃,推薦合適的理財產品;達到資產的合理配置,使客戶的.資產在安全、穩健的基礎上保值升值;定期與客戶聯絡,維護良好的信任關係。
任職要求
1、在三方財富管理機構有豐富的銷售團隊管理經驗,能高效完成團隊業績,有豐富的渠道資源和客戶資源;
2、對主流理財產品(包括保險/固收/基金/私募股權產品)有廣泛的瞭解;具有保險行業渠道資源及異業渠道合作開發能力;
金融崗位職責12
1、收集反饋終端市場金融保險需求;
2、對接保險公司,根據終端保險需求,制定保險套餐;
3、對接金融公司,根據終端金融需求,開發設定金融產品;
4、根據公司金融保險政策及流程,協調終端業務執行,確保金融保險業務有序開展;
5、指導和培訓銷售渠道,促進業績目標達成;
6、根據市場環境,制定金融保險業務推廣方案,不定期開展金融保險營銷活動;
7、定期對金融保險業務開展情況進行資料總結分析,形成改善報告;
金融崗位職責13
1、對分公司總經理負責,協助分公司總經理開展金融同業業務,管理本部門員工,達成業績指標;
2、負責帶領團隊開展委外、通道增值合作、銷售交易、產品承銷等金融同業業務;
3、負責與公司投行、資管、機構等相關部門的`溝通與協調工作;
4、負責分公司同業合作業務人員專業知識及業務能力的陪訓、輔導;
5、帶領團隊成員對銀行、證券、保險、信託、基金、財務公司、第三方銷售渠道的開拓,達成公司金融同業合作業務;
6、協同分公司其他業務部門促進業務開展。
金融崗位職責14
崗位職責:
1、獨立完成客戶的拜訪及產品銷售;
2、負責大客戶開拓,建立穩定的客戶關係,維護現有客戶資源;
3、撰寫大客戶調研報告及客戶解決方案;
4、分析大客戶的.消費心理,制定行之有效的銷售策略;
5、完成銷售目標;
6、進行商務談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。
任職資格:
1、年齡35歲以下,2年以上汽車金融銷售工作經驗;
2、溝通能力強、能從容應對高層談判;
3、注重效率,能適應高強度、快節奏的工作環境,有激情,有強烈的團隊協作意識;
4、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
5、具有深厚的行業資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
6、能夠承受較大的工作壓力和銷售業績要求。
7、有一定的汽車金融市場資源。
金融崗位職責15
1、負責權益類資產的投資管理;
2、研究證券市場走勢,挖掘投資機會,提出投資配置建議;
3、根據資產配置方案,制定投資組合方案並實施;同時進行日常的投資組合管理;
4、根據需要參加與客戶和代銷機構的交流活動。
職位要求:
1、全國重點院校全日制碩士及以上學歷;
2、兩年以上獨立的`股票投資經驗,良好的投資業績;
3、對市場有獨特的敏感度,有很強的邏輯推理分析能力,卓越的分析研究能力和選股能力。
4、具備優秀的溝通能力和書面表達能力,敢於決策和麵對挑戰,抗壓能力強;
5、具備證券、期貨或基金執業資格,有cpa、cfa等專業資格者優先;