農業培訓農業技術論文

1當前優化農業技術培訓機制的有效對策

面對現代農業發展背景下，農業技術培訓工作存在的主要問題，相關部門一定要完善農業培訓機制，優化相關制度，提高農民的生產技術，保證農業經濟的快速增長。

1.1對農業培訓機制構成要素實施優化

現代農業發展背景下的農業技術具有多元化特徵，其構成的要素也較為多元，只有優化其中的各個環節，才能保證機制的良好執行。

1.1.1對農業培訓層次進行優化農業技術培訓工作的主要任務是廣大農民，由於他們的知識結構存在較大的差異，再加上從事的農業生產專案不同，導致培訓物件具有很大的差異。因此，在對農民實施技術培訓的時候，一定要分層次進行培訓，針對不同人群開展不同的技術講解方法。

1.1.2培訓的內容要具有實用性農業技術培訓要根據當地的地方產業特色和農產品生產實際，對不同的農業生產者實施不同的技術培訓內容，宣傳創業技能、最新技術、經營理念等內容，從而保證現代農業技術的有效推廣。

1.1.3師資力量要具有多元化特徵開展培訓的教師不僅要具有紮實的農業基礎功底，還應該具備完善的實踐經驗，能夠跨專業實施技術培訓，優化教師綜合素質。

1.2形成上下聯動的組織機制

一個健全完善的組織機制是確保農民技術培訓全面開展的基礎，各地區應加快構建完善的組織機制，構建三級技術培訓網路。具體而言，在技術培訓過程中要明確條線分工，實施制定系統的組織計劃，建立從上到下的三級聯動技術培訓體系。與此同時，還要加強橫向聯合，在對廣大農民實施技術培訓的同時，調動全省各單位參與其中，發揮不同單位的巨大作用，組織各級部門全面協調、積極配合，從而提高技術宣傳的有效性。

1.3打造多舉並行的動力機制

現代農業發展的'速度異常快速，技術更新頻繁，農業技術的培訓工作也要適應實際情況，採取動力機制實施管理、優化培訓技術制度。因此，政府必須出臺有效的政策引導體系，建立科學合理的表彰激勵規範，鼓勵農民實施農業技術，並給予政策上的優惠支援。在此基礎上，還要做好輿論宣傳工作，營造一個有利於農民學習技術的良好氛圍，幫助農民明確技術培訓的積極意義，從而幫助他們實現農業增收，繁榮農村經濟。

1.4建立科學健全的評價機制

科學完善的評價機制對農民的培訓具有引導作用和總結作用，它可以通過精準的定量和定性分析，明確農民學習科學技術的實際情況，並健全科學的評價機制。因此，在培訓機制優化的過程中要量化培訓指標，明確培訓的次數和內容，確定生產實踐的學時，設定組織領導、培訓條件、管理模式、績效考核等多種內容。細化通用的培訓準則，並在此基礎上實行管、培分離體制，分清農民生產的主要方向，對管理人才和技術人才進行分離培訓，確保資金的有效利用，技術的高效傳播。

2結束語

在現代化農業飛速發展的大背景下，我國的農業生產單位一定要做好技術培訓工作，完善相關的培訓機制，結合農民的實際特點開展培訓。與此同時，在對農業技術培訓機制實施優化的過程中，還應該堅持完善各制度細節，形成上下聯動的組織機制，並採用動力執行方法，從而健全相關制度，切實提升農民的農業技術水平，促進農業經濟穩步增長。