幼兒園教師心得【熱門】

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當我們對人生或者事物有了新的思考時,寫一篇心得體會,記錄下來,這麼做能夠提升我們的書面表達能力。你想好怎麼寫心得體會了嗎?以下是小編收集整理的幼兒園教師心得,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

幼兒園教師心得【熱門】

幼兒園教師心得1

臺灣《聯合報》副刊刊文,講述了一個學生家庭對老師的尊敬與熱愛。原文摘錄如下:

昨天早上接到一通學生家長的電話,約我見面。我很納悶,如果是謝師宴也隔太久了,那學生畢業快三個月了;或者那學生有狀況需要討論,電話中也不明講,只說見面再談。

我準時到了指定的快餐餐廳時,他們已坐在位子上。當我一走進去,學生的媽媽立刻幫我點餐,而且一臉笑容,好像不是向我求救。我坐定後,他們給我一個慈濟愛心筒。我接過,一面問他,是要請我轉交給許老師嗎?“給你。”他們一家人異口同聲地說。

我問:“為什麼?要當愛心基金嗎?”他媽媽說:“這個筒裝的錢,是韋翰和我們,兩年來一有零錢,就投進去的錢,我們想讓它發揮最大功能,送給你買一些書給新班級的孩子看,讓他們也和韋翰一樣喜歡閱讀。”

在餐桌上,他們用力劃開封條,我的學生還不小心被割傷。經過十幾分鐘的努力,終於倒出一堆銅板,全家人很興奮的數錢,一共有兩百七十七個銅板,有六百多元。他爸爸看了大笑:“我以為有三千元,媽媽估兩千五百元,兒子估一千元最接近。”我為了不讓他們尷尬,於是說:“錢有多少不重要,重要的是每次投下零錢那一瞬間的祝福,那才可貴。”

他們知道我有意訂“講義”,作為班上孩子的精神糧食後,媽媽再追加一千一百元,將整袋錢交給我。我伸手接過他們的好意,心中有一股暖流通過,感謝家長對我教學的認同和支援。他們又說,他們還要繼續幫我存零錢,兩年後再將愛心筒交給我。

我感慨萬千,原來我為班上孩子做的小事,他們都謹記在心,並且懂得回報,更將愛心延續給不認識的學弟學妹。

我也因此發現,我是個富有的老師,除了擁有很棒的學生,還擁有很棒的家長。我打算在今年的班親會上,告訴新班級的學生家長,說曾有一對可愛的家長,為他們的孩子存下兩百七十七個銅板的愛。

幼兒園教師心得2

近日,有幸參加了一堂以“教師禮儀”為主線的禮儀講座。對於我來說,吸收知識,擴充自己的知識面顯得尤為重要,講座裡的教學思路及方法讓我受益匪淺。此刻想到講座,我的思路留在了上面,似乎一切都在此刻凝滯,讓我不得不停下來思考,讓自己的思緒漫步。

一生,是一個多麼無法想象的時間概念,他漫長、坎坷、佈滿荊棘而又令人無比嚮往。幼兒的一生才剛剛開始,像春天剛發芽的小草,稚嫩而又充滿生命力。對於一個幼兒教師來說,面對的是一群模仿能力及可塑性都處在較強階段的孩子。他們的心智如同燒製前的陶器,一旦成功便成為一件光彩奪目的瑰寶。由此可見,幼兒教育是多麼的關鍵,而禮儀教育則在幼兒教育之中佔有較為重要的地位。

在幼兒教育過程中,兒童可以輕而易舉的在較短的時間內學好母語及更多的生存技能,拷貝許多的行為和思想,同樣他們辨別是非的能力也較差。因此,引導他們接受正確而有效的教育是關鍵。想到這裡,班裡的一位小男孩的身影浮現在我眼前。眾所周知,迷宮遊戲是每位小朋友都喜歡的,這位小男孩也不例外。在別人玩的時候,趴上去就搶,用胖胖的小身體去推、去擠。為此,我急中生智,運用講座中的理論來精心組織了一堂課。課的名字就叫“迷宮該誰走”。我請小朋友分別扮演有禮貌的用“您好”“請”“謝謝”等禮貌用語貫穿始終的“禮貌版”走迷宮遊戲場景,和類似於小男孩情況的場景。其他小朋友看得津津有味,唯獨他自己,顯得悶悶不樂。課後,我找到他,我們盤腿坐在草叢上,問他“寶貝,今天的遊戲好玩嗎?開心嗎?”我們就在那裡談著遊戲過程中其他小朋友的表現,突然,他大聲地對我說:“老師,我錯了,我不應該去和小朋友們爭搶。”當時的我,看到他那雙清澈的眼睛,心中一份自豪感洋溢在心間,那種如春風沐浴的感覺,在我的心頭盪漾。

其實,進行禮儀教育並不僅僅只是體現在課堂上的時間,那也是遠遠不夠的,同時也包括家庭及社會等各方面的感染與薰陶。許多的家長在孩子面前與別人爭搶座位,與同事謊稱自己有事不能參加會議。這一切,對於還不能明辨是非,懵懵懂懂卻以成人為榜樣的孩子來說,卻可能當作一種理所當然而銘刻於心。這種現象,很容易造成一種“5+2=0”的現象的出現。教師教育五天,而家長卻可以在不經意的環境中將努力化為泡影。所以,在教育過程中我深刻的體會到加強家園聯絡,與家長多交流與溝通是至關重要的。同時進行多方面的禮儀教育與禮儀講座都未嘗不是我們共同進步的好方法。

環境可以影響孩子的一生,父母與老師是兒童的第一環境。哪一位家長不希望自己的孩子成為小公主、小紳士呢?但只要有方法、有正確的思路,禮儀教育便會取得更為顯著的成效。禮儀教育不僅僅只是停留在顯性的教育場合,而更應是一種無處不在,無時不在的氛圍,也正是這樣,禮儀教育如涓涓細流更持久的滋潤著孩子的心田。

中國泱泱五千年的歷史文明在一代代的傳承及發揚。“父母呼,應勿緩。父母命,行勿懶”“孔融讓梨”等經典故事也為每一位兒童所熟悉。但如何做好,也應成為我們每一位教育工作者所深思的問題。

幼兒園教師心得3

古語有云:“師者,所以傳道授業解惑者也。”轉眼間,走進幼兒園工作快一年了,一路走來,有淚水,也有歡笑;有迷茫,也有收穫。剛剛來到幼兒園之時,戰戰兢兢,教書育人,馬虎不得更何況是這些懵懂的小孩子了。“他山之石能夠攻玉”,於是虛心向有經驗的老師請教學習,學習他們教書之法,秉承他們的育人之德。一路走來,長進不少,成熟不少。我不敢說十分熱愛這份工作,我更不敢說為之付出了多少,但正是在這平凡和樸實中,我用教師的職業道德詮釋著一個普通幼兒教師存在的價值!

今年,我校開展了師德師風學習教育活動。透過學習,進一步明確了開展師德師風教育活動的重要性。作為一名幼兒教師,要忠誠黨的教育事業,要有廣博的知識、更要有高尚師德、優良的師風。陶行知先生說過:“學高為師,德高為範。”說的都是為師者不僅僅僅要有廣博的知識,更要有高尚的師德。優良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。教師是幼兒的一面鏡子,言談舉止,為人處世,衣著穿戴……都是幼兒私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,表裡如一,成為幼兒的表率。我應對的是一群五六歲的小孩子,我就是他們的榜樣。孔子說得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”一切師德要求都是基於教師人格,因為師德的魅力主要從人格特徵中表現出來。我樂觀向上,每一天都帶著一份好情緒投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。看到家長放心的把孩子交給我,孩子在我的帶領下玩的很開心,我覺的這就是我工作的價值和好處。能夠說每一天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態、高高興興的情緒來幹實實在在的事情。

有一種愛,叫無私,有一種愛,叫關懷,有一種愛,刻畫著偉大的靈魂,有一種愛,歌詠著崇高的品質。那就是教師對學生的愛,簡稱為師愛,是師德的核心。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗,需要“園丁”的呵護和培養。我有一個7歲的兒子,作為母親,我傾注了全部的愛心,關懷著他的成長,這種情懷是無私的、投入的。每當兒子在生活中、學習上取得了一些進步,我都會十分高興,這種喜悅之情溢於言表,能夠消除一天的勞累。每個孩子都是母親的寶貝,工作中我也如同對自己的孩子那樣對班裡所有的孩子。這使我深深體會到,情繫幼兒,像母親一般熱忱地愛每個孩子,這就是你工作的好處。幼兒身體健康、快樂、學習進步,你就會喜悅,就能感覺到工作的快樂。

良好的師德師風的構成,除了在制度約束的基礎上,還需要我提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不好習慣,在幼兒心中建立起良好的師德師風形象。

我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。

1、愛崗敬業。首先,要熱愛幼兒教育事業,要對幼兒教育

事業盡心盡力。選取了幼兒教育事業,我對自己的選取無怨無悔,不計名利,努力進取,努力創新。認真設計每一節課,甚至一個小小的動作。不求最好,但求更好。只有這樣幼兒才能理解老師的教育而願意學習,不斷進取。

2、尊重每一個幼兒。每一個幼兒都渴望得到老師的愛和尊重。要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會尊重老師喜歡老師,願意學習這個老師所傳授的各種知識。

3、努力進取。作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。要提高自身的素質,這要求自己不斷的學習,用心探索,不斷開闢新的教法。

4、以身作則。教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒均喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師務必要時時刻刻為幼兒做出

好的榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。因此,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!我願我的愛奉獻在我熱愛的工作崗位上,我願我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續下去,讓自己在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自我超越中實現我的人生價值!

幼兒園教師心得4

小班新入園幼兒,來到幼兒園這樣一個陌生的環境。有的幼兒覺得新奇而又開心,而有的幼兒則會表現出恐懼,甚至有大哭大鬧的現象出現。那麼,如何讓每個幼兒都儘快適應幼兒園生活呢?我認為:教師應該根據不同幼兒的不同個性來對待。

首先,我要了解孩子哭鬧的原因。有的幼兒第一天來園就哭鬧,那可能是孩子膽小,平時缺少外出的機會。對這類孩子,教師要想方設法多和他們做遊戲,分散他們的注意。待他們情緒穩定,可以和他們聊聊家常,以便拉近教師和他們之間的距離。使他們認為幼兒園很好玩,老師很可親,自然他們入園的焦慮情緒就慢慢消除了。其次,我要了解孩子不同的個性。如有的幼兒脾氣倔強、有的幼兒膽小怕事、有的幼兒任性、還有的幼兒喜歡以自我為中心。如xxx小朋友比較任性,玩玩具時,看見好玩的玩具就去搶。收玩具時又覺得自己沒玩夠也不肯收。又如xxx比較膽小,做任何事都得老師去“請她”。在對幼兒有初步瞭解的情況下,我採取不同的方法進行教育。有的幼兒剛入園時很開心,可過了幾天卻鬧情緒了。這種幼兒,有的是在家長面前“發嗲”,只要家長一走,他們一會就沒事。有得幼兒則可能在園碰到了什麼困難又較膽小。前者教師不必多理會,後者則根據不同幼兒進行引導。如xxx小朋友,她比較膽小,因為在園怕吃飯,怕睡覺而在入園時有哭鬧現象。對她,教師首先答應她的要求,然後可以在她不肯吃飯時喂她,讓她少吃一點。睡覺時同意她不睡著但要睡在床上。給她一個緩衝的餘地,待她情緒穩定後再作進一步的教育。這樣,她入園的害怕心理就會消除。

除了以上提到的幾種幼兒,還有很多不同情況會隨時出現,對待隨時出現的問題,作為教師要在瞭解幼兒的情況下,採取不同的方法。有的可以哄,有的可以冷處理,有的可以以榜樣的力量教育他們。使每個幼兒都能儘早適應幼兒園的學習生活。

幼兒園教師心得5

隨著二期課改的成功推進,促進兒童的發展,是我們教師的重要任務。在兒童期,幼兒園是以教師和兒童之間的相互關係為主軸構成的社會集體,功能就是促進兒童素質的發展,是由教師和兒童之間的雙向互動作用來實現的。在過去很長一段時間裡,我們從事的教育行為總會引起部分幼兒的不適應,對整體孩子的要求已不再適應現在的孩子。

在實行素質教育的今天,注重研究兒童的個體差異成為熱點。兒童氣質的不同,理解兒童間的差異,為改善教育提供了理論依據並具有實際意義。

一.對兒童氣質研究的瞭解從氣質特質理論出發來描述兒童的氣質差異可分為抑制型和非抑制型。

抑制型兒童的主要特徵是拘束剋制、謹慎小心和溫和謙讓,行為抑制,經常有高度情緒性和低度社交性。非抑制性表現為活潑愉快、無拘無束、精力旺盛、衝動性強。抑制性兒童多半會獨自一個人呆著,看著其他兒童,不跟別的幼兒接觸,不給同伴提供玩具,更不會大笑。

托馬斯和切斯發現了九個特質差異對這九個氣質維度進行研究得出三種氣質型別:

1、容易型兒童。面對新情緒,他們比較主動而不是退縮,他們適應性強,通常會有積極情緒。教師都希望兒童是這個樣子。

2、困難型兒童。這些兒童面對新情緒退縮而不主動,適應環境比較慢,並且經常處於緊張和消極的情緒當中。

3、緩慢發動型兒童。這與抑制氣質相似。

二.兒童氣質與學習兒情況兒童氣質的差異能預示他們的交往能力,也預示著自我調節能力。

氣質影響他們在學校的學習情緒。從總體上說,困難型兒童和緩慢發動型兒童比容易型兒童成績更差一些。在多血質、多血——粘液質、多血——膽汁質學生中,學習優等生明顯多於學差生。說明多血和多血——粘液質的中國小生在學習活動中表現明顯優勢。有關氣質與智力的結論:不同型別氣質具有不同的記憶優勢。對於數量多、難度大的實際材料,高階神經活動強的人較弱的人效果好。高階神經活動強的人記憶無意義音節效果較好,而弱型的人記憶大量有意義的文章效果較好。在動覺記憶方面,對於不太複雜的任務,弱型的人比強型的人記憶要好而對複雜的任務,強型的人比若型的人記憶要好。這說明兒童不同氣質差異各有優勢。

那麼,為什麼氣質與兒童的學習有關係呢?由於兒童氣質對教師態度的影響,那些注意力集中、適應性強、願意學習、情緒積極的學生,老師會以獎勵迴應他們,會以眼神、語言鼓勵他們,給予多表揚、多關注。教師對兒童的積極態度,時時表達的讚許之意,不僅對兒童自我發展具有積極作用,而且能夠促進兒童學習水平的提高和良好的個性發展。與後著相比,那些容易煩躁、容易分心和退縮的學生會引發教師的挫折感。教師常常不得而知不向他發出強硬的指令,適得他們自信心不足,出現低認知能力和學業成績不理想。處於無意,教師可能會跟一些學生更親近,對他們比別人更關注。教師常常會曲解學生的氣質差異。當緩慢發動型兒童沒能及時完成新課業時,他們被看成是缺乏學習動機的,而當他們需要多次嘗試才能掌握新任務時,他們又被認為是不聰明的。活動水平高的孩子可能會被看成是愛製造麻煩的孩子。容易分心的兒童可能被看成是對學習不感興趣的人。教師對學生會行為的解釋,影響著師生間的相互作用,最終影響到兒童在學校中的表現。教師應對兒童氣質的有所瞭解以及針對其氣質特點提出自己的教育要求。

三.教師與兒童應建立良好的適應關係現代氣質研究的成果讓我們將為什麼樣的教學和管理方式應對各種氣質型別的兒童的學習更為有利進行思考。

托馬斯和切斯提出了“良好適應”:當兒童的氣質與教師的期望和要求相適應時,兒童就能取得好成績,並且會得到老師的肯定。教師對兒童個體差異的理解,對他們減少與兒童之間的矛盾極為有利,也便於他們採取恰當的教育策略。素質教育的核心是促進每一個兒童的發展,並尊重他們的個性。當兒童感到他們被作為獨立的個體來對待時,焦點從被指責轉向被支援,兒童會感到不能用擴充套件能量來保護自己,而傾向於考慮改變和解決問題。例如,我們班的濤濤小朋友。剛進幼兒園時,他面對一個新環境是非常排斥的。小朋友們玩,他在一邊看,老師帶他一起玩,他更表現出退縮,拒絕老師。這樣的情況維持了好久未能改變。我找過他父母談話,一起探討問題,但效果並不好。在瞭解濤濤這種孩子的氣質後,我靜下心來細想:對於這樣的孩子不能著急。在接下來的日子我給他創設了非常寬鬆的環境,讓他有一個充分熟悉周圍環境的時間和空間。讓他在這樣的環境中不再緊張,不再陌生。漸漸的,濤濤願意玩幼兒園的玩具了。但在學習活動和戶外遊戲時仍然不能與老師、幼兒合作,只是自顧自的玩。每當這樣的活動一開始,他好像又沉浸在自己的世界中,完全與世隔絕的樣子。我找濤濤談話,一遍遍教他操的動作,帶著他一起玩,但他很不願意,口裡說:“我不,我不。並且停止了他原來的遊戲行為。於是我索性不再給他壓力,讓他自由的跟著小朋友玩。幼兒做操,他不做,在一邊看;幼兒做手工,他不做,也在一邊看,有時我做給他看,他看著也挺開心。這其間,我未給他任何壓力。過了兩個多月,有一天他突然開始做操了,開始念兒歌了,開始做以前拒絕做的事了。我很驚奇,又很高興,濤濤終於融入了集體。個體差異在兒童最初與環境的適應中起著重要的作用,特別是處於兩極的兒童。考慮這些過程如何調節、適應教育環境是非常有意義的。

對於一般兒童來說,懲罰可能導致抑制、躲避;失敗可能導致抑制和挫折。積極的情感和目標取向與好奇心和精力旺盛有關,但是氣質並不決定所有幼兒。兒童在幼兒園的成功和失敗的也反映受他們早期家庭教育環境所支配。良好的適應概念為改善師生關係和完善教學提供了一條好思路。例如我們班的悅悅。她是一個易分心、只能短時間集中注意力的女孩,如果讓她完成需要一段時間集中注意力的任務,就會出現問題。但是,如果把任務分幾步來做,她就容易掌握。當教師按照全班平均水平來確定學習程序時,一個緩慢發動型的孩子可能會落在全班的後面,但是如果允許他按照自己的速度前進,這個男孩最終也會和全班同學做的一樣好。

首先,我們可以採用複式教學法,要考慮到兒童的不同活動要求。複式活動課程首先應該既有動態活動,又有靜態活動,最好是在動態活動會考慮靜態修養的需要。集體活動課程讓愛社交的兒童有出頭露面的機會,個人自由活動可以讓安靜地板兒童安心從事自己感興趣的活動,而且為難以約束的兒童提供自我約束和調節的時間。否則他們會因為不守紀律而總是處於批評之地。

其次,對不同兒童要採取恰當的批評方式。由於兒童的敏感性不同,可塑性也不一樣,教師要注意採用不同的批評方式。特別對敏感的兒童,不易在公開場合批評他們,否則回讓他們在公開場合抬不起頭,久而久之形成自卑心理。

再次,多注意那些容易被忽略的兒童。在師生交往中,困難型兒童讓老師難以把,容易型兒童經常受到老師的肯定,而中間型兒童容易被忽略。事實上,每種兒童都希望受到老師的關注、喜歡和稱讚。因此教師要有意識克服這種心理定勢關注每種型別的兒童。氣質是先天和後天的合金,雖然相對穩定,但也不是一成不變的。教師要調整自己的教學風格,使之與學生的氣質相匹配,不僅會提高教學效果,而且會幫助兒童建立良好的自我表現價值感,最終促使他們形成良好的個性。在幼兒園表現不佳的兒童會責備自己,父母和老師會抱怨這些兒童不夠努力,其他同學也會以不同的方式表示:因為能力差才落在別人後面。這一切都會強化這些兒童的消極自我評價,導致低自尊,並進一步導致孩子以後的學業困難和不良個性特徵出現。

因此,教師掌握氣質理論具有重要的意義。另外,在實際工作中也存在著這樣的現象,在一所學校與教師相處不愉快的兒童,轉到另一所學校,遇到另一個教師卻發展的很好,並與教師愉快相處。其中,一個主要的原因就是教師自身氣質特徵與兒童氣質相適應的問題。所以,一個好的教師不僅要了解所教兒童的氣質差異,也要對自身作出正確評價。在師生互動過程中,教師不僅是施動著,影響兒童發展,同時又是受動著,兒童的氣質也對教師起著某種強化的作用。因而可以說,師生互動是教師和兒童雙方氣質、個性共同成長和發展的過程。

幼兒園教師心得6

導讀:園長是幼兒園的主要管理人員。要創辦特色幼兒園,園長要有獨特的辦園思想以及開拓進取精神。

由於幼兒之間的競爭日趨劇烈,幼兒園能否辦出自己的特色已成為幼兒園能否生存的一個十分關鍵的問題。因此,我們有必要對幼兒園特色相關理論和實踐進行研究。本文從幼兒園特色的內涵、幼兒園特色的結構要素、幼兒園特色的條件、如何辦出幼兒園的特色來闡述本人對幼兒園特色的一些認識和主張。

一、幼兒園特色的內涵

(一)特色的本質

特色是某一事物指有別於其它事物之處。是一箇中性詞。事物的特色既可表現為人無我有、人有我優、人優我精,也可以表現為人多我少,人有我無。和“有”一樣,“無”也是一種屬性。事物的特色,體現著事物本身的內在價值。因此,從一種產品、一項服務專案的開闢,直到一個地區、一個民族、一個國家的發展道路的確定,人們無不追求著自己的特色。還可以這樣說,有特色才會有存在的價值。

(二)幼兒園特色的屬性

幼兒園特色是辦學主體刻意追求逐步實現的幼兒園工作某一方面特別優於其它方面,也特別優於其它幼兒園的獨特的穩定的品質。它也稱為辦學特色。社會公認的某種顯著的特色幼兒園,主管部門可以命名其為特色幼兒園。

幼兒園特色是獨特性與優質性的統一。幼兒園特色的獨特性與優質性的關係主要表現在兩個方面:一是幼兒園特色本身的先進性、科學性;二是辦學育人整體水平有一定的質量,夠上一定的檔次。

衡量一所幼兒園是否辦有特色,不僅要看它特色專案的成績,而且要看它的整體辦學水平。許多有特色的幼兒園,其教育質量的總體水平都相當高。如果一所幼兒園僅僅在特色專案上成績優異,有幾個尖子幼兒,而總體辦學水平低,教學質量差,甚至不如普通學校,那就>>

是以犧牲幼兒的全面發展為代價換來發展“特長”,這種僅僅停留在特色專案上或用“特色”代替整體辦學水平的做法,就不能稱之為辦學有特色,也絕不是我們所提倡的。

二、幼兒園特色的結構要素

(一)主題思想

幼兒園特色的主題思想也可簡稱為主題,它是以園長為代表的幼兒園教育思想在辦園過程中的集中體現。一般來說,幼兒園特色的主題是園長在某種教育思想支配下,對幼兒園現實教育資源配置狀況和幼兒園教育發展水平進行調查、分析、研究,以及對幼兒園教育發展前景規劃而得出的思想結晶。所以它是園長對幼兒園教育現實的認識、評價和辦園理想的綜合體現。幼兒園特色的主題決定著對幼兒園教育形式和結構的選擇,它體現和決定著幼兒園教育活動的主旋律。幼兒園特色主題表達的清晰程度,反映了一所幼兒園特色建設發展的層次水平和水準,它決定著幼兒園發展的方向。

確定幼兒園特色的主題是受多方面因素影響的,其中起著主導作用的是教育思想和教育觀念。因為教育思想和教育觀念制約著教育者對教育現象的認識,影響著教育者的教育行為和教育活動的方式。這裡所說的教育思想與教育觀念,不是指教育者口頭上所講的教育思想與觀念,而是指在教育實踐活動過程中,通過一言一行所體現出來的,有時甚至是教育者主觀上沒有意識到,但卻影響和支配著他們教育實踐活動的教育思想和觀念。特別是園長的教育思想和教育觀念,對幼兒園特色主題的形成和確立起著關鍵性的作用。有人說“特色幼兒園是園長辦學思想個性化的體現”是很有道理的,因為園長對幼兒園教育教學及其行政管理負全責,園長在幼兒園工作中處於主導地位。園長對幼兒園的領導,從本質上說是用一定的教育思想和觀念來統一人們的思想認識和行為。

(二)教育行為方式

這個要素主是是指幼兒園教育實踐活動中,占主導地位的教育行為方式。它是幼兒園教育思想或主題的外顯形式。它包括選擇教育目標的方式,調整教育內容的方式,確定教育途徑的方式,篩選教育手段與方法的方式,幼兒園人際關係(首先是師幼關係)溝通的方式,運用獎懲的方式,處理資訊的方式以及整合優化各教育要素關係的方式等等。如果說主題思想是幼兒園特色的靈魂,那麼,教育行為方式就是幼兒園特色的軀幹。

這裡講的教育行為方式不是指具體的微觀的教育行為方式,它是指幼兒園教育思想與教育實踐相結合的教育程式與程式。沒有教育程式與程式,教育思想就會成為無處附體而飄蕩的幽靈;沒有明確教育思想的教育行為方式就會成為盲目的行為,就猶如盲人騎瞎馬,夜半臨深淵,是十分危險的行為,我們強調在幼兒園占主導地位的教育行為方式,其含義是:這種教育行為方式在幼兒園長期的教育實踐活動過程中,已經被大多數教育工作者認同、接受,並轉化為自己的教育行為方式的特徵,已成為幼兒園教育的優良傳統和寶貴財富。另一層含義是說,這種教育行為方式已由“自發”上升為“自覺”階段,已被幼兒園歸納為幼兒園相關的規章制度等形式,以此進一步指導這種行為方式走上更加科學化、規範化的軌道。

當然,從幼兒園教育活動實際來看,一所幼兒內絕對不會只存在著一種教育行為活動方式,它往往還同時存在其它的教育行為活動方式。我們所強調的佔幼兒園主導地位的教育行為活動方式,很有可能隨著時代的發展,幼兒園辦學主客觀條件的變化,原來占主導地位的行為方式退為非主導地位,而原來處於非主導地位的行為方式上升為幼兒園的主導地位,由於教育行為方式的變化,會導致幼兒園特色發生變化。如果是一個更先進、更科學的行為方式佔據了幼兒園教育的主導地位,那就標誌著幼兒園特色是向前發展了,是進入了一個新的發展過程,或是達到了更高層次。反之,如果是一種落後的教育行為方式取代了原來的行為方式,那就標誌著幼兒園特色的弱化、蛻化,甚至是消失。這兩類事例在幼兒園實踐中是不乏其例的。

無論是從理論論證,還是從教育實踐考察的角度看,就是在同一主題思想指導下,由於各幼兒園辦學主客觀條件的差異,特別是園長個人的學識,修養、能力、閱力等方面的差異,決定了幼兒園教育行為方式的多樣化,幼兒園教育創優途徑的多樣化,以及創優過程的多樣化,這些多樣化方面的多樣組合,就使幼兒園特色及其發展呈現出五彩繽紛,爭奇鬥豔。

(三)環境氛圍

幼兒園環境氛圍主要指幼兒園的自然環境和社會人文環境;幼兒園教育輿論的主要傾向;幼兒園人際交流的心理氛圍等。這是構成幼兒園特色的重要因素。

幼兒園所處的自然環境和社會人文環境是幼兒園教育賴以生存與發展的土壤。它們既給幼兒園教育提供了不同的發展條件,又對幼兒園教育發展提出了不同的要求和標準。幼兒園教育在適應這種特定的環境要求的同時,能夠而且必須通過自覺的選擇和自主的創造,能動地改造環境,能動地適應了社會發展的需要的辦學形式。正是人們這種自覺的選擇和自主的創造,能動地適應了社會發展與人的發展的需要,才會創造出幼兒園特色。隨波逐流,任幼兒園自然地發展是辦不出自己幼兒園的特色的。

在幼兒園特色的建設中,各種規章制度規範著人們的言行,使人們朝著共同的目標前進。在這個過程中,作為教育工作者的個體,在對自己的教育活動行為方式進行調節時,不單純是靠行政的干預,主要是靠輿論——幼兒園教育的主導輿論進行自我調節,自我修正教育行為及其方式。只有如此,幼兒園教育整體才能形成一個自組織系統,具有自組織能力,幼兒園每個方面的教育活動才會和諧地運轉,相互配合,相輔相成,形成幼兒園教育整體的合力。如果一所幼兒園缺乏這種健康的主導輿論,幼兒園教育的各個教育要素的整合及運轉就猶如一架缺乏潤滑劑的舊機器,只能咯咯吱吱地轉動,稍不注意,甚至會將機器本身磨損,毀壞。

建立幼兒園特色不是園長一兩個人或幼兒園少數人的事,它是涉及幼兒園全體人員的大事,包括幼兒在內,它是靠幼兒園各個方面人員同凡協力,共同合作去創造。形成這種局面的重要前提是幼兒園要有良好、真摯的人際關係與和諧、融洽的交往心理氛圍。幼兒園裡的人際關係是社會的縮影,它包括著多層次,多側面的人員交往。最主要的有園領導之間,領導與教師之間,教師與教師之間,教師與幼兒之間,幼兒與幼兒之間,團體與團體之間等。幼兒園裡最基本的人際交往是師幼之間的交往。幼兒園裡,師幼兒間的人際關係結構特點,以及師幼兒間溝通的心理氛圍,是幼兒園特色外顯的重要特徵。良好的人際關係結構與和諧的交往心理氛圍,必然有利於充分發揮教育者與受教育者兩個方面的主觀能動性,有利於幼兒的全面發展,有利於幼兒園整體辦學效益的提高,有利於幼兒園特色不斷地向更高水平與更高層次發展。

我們為了研究方便,將幼兒園特色分解為三大要素來認識。但必須清醒地認識到,幼兒園特色絕對不是這三者相加而形成的大拼盤。從學校教育實踐看,幼兒園特色是由這三大要素熔於一爐所冶煉成的“合金”。這種特定環境要求

三、幼兒園特色建設的條件

(一)建設特色幼兒園的內部條件

建設特色幼兒園是一個相當長而又曲折的過程,需要幼兒園的內部條件作為保證,不能離開幼兒園的自身條件來談幼兒園的特色。因此,必須考慮自身的內部條件,並依據自身具有的條件來建設幼兒園特色。

在特色幼兒園的形成過程中,它要受到很多因素的影響,受到許多條件的制約。總結已有的成功經驗,分析辦學的基本因素,我們認為建立特色幼兒園的基本條件主要有:

1、富有個性的園長是創辦特色幼兒園的關鍵。陶行知先生曾說過“校長是一個學校的靈魂,要想評論一個學校先要評論它的校長。”正如人們常說的那樣:有什麼樣的園長,就有什麼樣的幼兒園。因此,園長對幼兒園來說是非常重要的,建立特色幼兒園,園長是關鍵,特色幼兒園能否有個性首先取決於園長是否有個性,園長個性結構主要表現在三方面:(1)獨特的教育思想。教育思想是構成辦學價值觀的重要組成部分,它是形成特色幼兒園的重要思想基礎。獨特的教育思想帶有校長帶有鮮明的個性特徵,它是園長在多年辦學實踐中,不斷總結、提煉、概括的思想結晶。沒有獨特的教育思想就意味著沒有特色的幼兒園。因此,對一名園長來說,形成獨特的教育思想是非常重要的。(2)獨特的管理風格。獨特的管理風格是園長在管理活動中獨特的管理思想的表現。它主要體現在園長對管理工作的思想態度和行為方式上。獨特的管理風格是影響形成特色幼兒園的重要因素。不同的園長有不同的管理風格,它是不同教育思想和管理思想的表現。(3)獨特的人格魅力。園長的性格、品質、氣質、修養等是構成園長個性結構的重要組成部分,也是最能體現園長人格魅力的因素。獨特的人格魅力是影響形成特色幼兒園的重要因素。辦學實踐中,園長充分展現自己在性格、品質、氣質、修養等方面極具鮮明的個性特徵,來對幼兒園成員施加影響,引導他們共同進取的意向和行為。

2、擁有特長的教師是形成特色幼兒園的前提。對於幼兒園來說,教師辦學的依靠力量,沒有教師再獨特的思想也無法變成現實。教師的整體水平和個體能力對提高幼兒園辦學質量具有舉足輕重的作用,而要形成特色幼兒園,則除了要有整體水平和個體能力的要求之外,還必須具備富有特長的這一專項要求。蔡元培先生曾說過,有特色的教師是學校的寶貴財富,學校的特色,學校在社會上的影響往往是靠特色教師的努力而形成的。可以說,沒有特長的教師,就沒有幼兒園的特色,也就難以形成特色的幼兒園,擁有特長的教師是形成特色幼兒園的前提。

為了形成擁有特長的教師,幼兒園領導人必須注意兩個方面的工作:(1)要積極提供機會引發教師的特長,人各有所長,用人必用其所長,對教師也是如此。教師都有其獨特的個性、愛好、特長以及工作習慣、教學風格,幼兒園領導要充分了解教師的這些特點,並注意提供機會讓其展露自己的長處。(2)要努力創造條件培養教師的特長。教師的特長愛好是可以通過途徑加以培養的。蘇霍姆林斯基在這方面的做法值得我們借鑑:對青年教師,他努力幫助他們分析工作中的長處和短處,並積極創造條件提高他們的業務水平,為形成個人風格作準備;對中年教師他設法幫助他們找出各自的獨特的風格,並不斷加以總結;對老年教師則在總結的基礎上積極加以傳播,擴大影響。

3、有效的辦學機制是形成特色幼兒園的保證。幼兒園的正常執行離不開正確的辦學目標,合理的組織制度,有效的管理方式和資源的合理配置,它們都是保障機制的重要組成部分,依靠這些要素,保障機制得以發揮作用。總之,幼兒園的動力機制、執行機制、保障機制是形成特色幼兒園,促進幼兒園成功的必要保證。

4、和諧的文化環境是建立特色幼兒園的基礎。特色幼兒園實質上就是一種整體性的幼兒園文化模式。它是在獨特的文化環境內逐步發展形成的,可以說,獨特的幼兒園文化環境為特色幼兒園提供了生長的基礎,一定的文化環境孕育了一定的幼兒園文化。

幼兒園文化是幼兒園成員通過幼兒園組織內部的教學、科研、生活和文化實踐活動所創造出來的文化財富的總結,它包括幼兒園群體的價值觀和準則、群體道德規範、心理行為方式,作風、習慣、語言符號和園史傳統等。並在此基礎上進行組織、編碼、加工、發行而形成的一套整體文化環境模式。可以說,建設幼兒園文化的過程同時也正是建立特色幼兒園的過程。實踐證明,許多成功的幼兒園正是通過幼兒園文化環境的建設而形成一種幼兒園文化並最終成為特色幼兒園。

5、幼兒園自身具備的物質條件。這主要包括:場地設施、教學裝置設施、各種設施佈局等。

以上五個方面涉及幼兒園的內部條件的主要內容。任何一所幼兒園只有在弄清了自身的內部條件,發現了自身的優勢和不足之後,才可能準確地提出建設幼兒園特色的具體目標和實現目標的方法及手段。當然,幼兒園領導者的管理能力,領導與教師之間心理相容水平,領導者與被領導者、教師與教師、教師與工人、教師與幼兒之間心理相容水平等,都是建設幼兒園特色必須依據的內部條件。

(二)建設幼兒園特色的外部條件

一所幼兒園能否建設出特色,除了必須依靠幼兒園自身的內部條件外,還應該有一定的外部條件作為支撐力量。這就需要幼兒園與社會各方面廣泛溝通,以取得社會各界的積極支援。這些外部條件應包括:

1、上級教育主管部門的認同和支援。從某種意義上講,建設幼兒園特色本身就屬於教育改革,沒有上級教育主管部門的認同和支援是難見成效的。(這方面的支援主要包括:人力、物力、財力等方面)

2、幼兒園周圍的企事業單位的支援和幫助。(這方面的支援主要包括:物力、財力等方面)

3、有關專業人士的支援和幫助。(這方面的支援主要包括:專業技能等方面)

4、有關科研團體的協作與支援。(這方面的支援主要包括:指導思想、理論等方面)

四、如何辦出幼兒園的特色

(一)把好方向,打好基礎

幼兒園要創辦也特色,必須把握方向,即以黨和國家的全面發展的教育方針為依據,以兩個“法規”為準繩。幼兒教育是基礎教育的有機組成部分,而基礎教育的基本特徵就是基礎性和綜合性,這就要求幼兒教育必須既面向全體幼兒,又要著眼於奠定人的基本而又全面的素質基礎。因此,在創辦幼兒園特色時尤其要注意,不要將對個別幼兒的要求強加到全體幼兒身上;也不要為了促進幼兒某一方面的發展而影響其它方面的正常發展。更不能因過早地、過度地讓幼兒“投身”於技能技巧的訓練,而犧牲符合他們年齡特點和他們願意從事的活動和遊戲。這是創辦幼兒園特色的前提,離開了這個前提,就會從根本上違背創辦特色幼兒園的初衷。

幼兒園要辦出特色,還必須打好全面質量的基礎。如果一所幼兒園總體辦園水平、教育教學質量平平,甚至低下,僅在“特色”方面做文章,忙於辦專長班、開興趣班,這種片面性的做法,是收不到辦園質量整體優化的效果的,最終恐怕是難以形成真正意義上的“特色”的。

(二)確立目標,找準“突破口”

幼兒園要辦出特色,就要從分析幼兒園自身的實際情況出發,找出自身所具有的特點,而不能盲目跟從。事實上,從地域的歷史文化傳統和經濟發展背景、教育資源配置、幼兒園教育教學和管理水平、師資水平、園際差異不小,我們只有全面認識自己,揚長避短,確立具有自己特點的辦園思想和目標,才有可能走出一條符合本園實際的特色教育的路子。

眾所周知,幼兒園特色建設是教育改革的系統工程,幼兒園要辦出特色,還必須從整體著眼,從重點著手,選準“突破口”。例如,有的幼兒園以教育社會化為突破性口,構建幼兒園、家庭和社群有機結合的“一體化”教育模式;有的幼兒園以發揮教師牧為突破口,進行教育活動結構改革的嘗試;有的則在綜合教育改革中,抓住了“教育內容結構的完善”這一核心環節,對課程設定、教育形式、評價標準等一毓實質性的問題進行探討,由此而推動了特色教育的全面開展。

(三)注重理論與實踐的結合

從中外幼教史上看,大凡被社會公認的、富有特色的幼兒園無一不是理論與實踐相結合的產物。從最早的性格形成學院、福祿倍爾式幼兒園、蒙臺梭利式幼兒園,到八十年代以來的皮亞傑式幼兒園、鈴木鎮一小提琴學校,以及中國早期的單元教學式幼兒園,都是在著名教育家本人或是在其科學教育理論指導下,經過長期不懈的實踐探索才形成的,具有很強的科學性和系統性。

八十年代以來,我國幼兒教育也呈現了“百花齊放”的特點,從上海、廣州、北京等地的幼兒園特色建設的成功經驗看,也足以證明理論與實踐結合的重要性。幼兒園只有善於將各種普遍指導意義的理論和自己幼兒園的實際結合起來,並不斷將研究深化、系統化,才能真正創造出特色來。

近年來,在爭創特色的過程中,不少幼兒園從經濟利益出發,急功近利,有些幼兒園特色研究還剛剛起步,有的還僅停留在外部硬體創設上,便自以為已辦出了特色,黃婆賣瓜,淺嘗輒止,特色也謀取不成了曇花一現的過眼雲煙。

(四)提高管理人員的素質

園長是幼兒園的主要管理人員。要創辦特色幼兒園,園長要有獨特的辦園思想以及開拓進取精神。

管理人員的獨特風格主要表現在:善於根據黨和國家的教育方針,從幼兒園實際出發,設計出幼兒園的辦園方案;善於找到帶動幼兒園整體工作的突破口,並不斷尋找前進的新特點,使幼兒園成員經常面臨新的具有挑戰性的任務;不人云亦云,不見風使舵,不迷信傳統,也不為園內外的各種干擾因素所動搖,以一以貫之的態度,使自己管理的幼兒園逐步成為有特色的幼兒園。

幼兒園要辦出特色,除了必須達到上述要求外,還應該拓寬渠道,面向社會,贏得各種外部力量的支援。既要主動爭取上級教育主管部門的認同和支援(包括教育經費上的支援、精神上的鼓勵以及更多的辦園自主權的獲得),又要爭取科研團體的協作和幫助,還要爭取社群和幼兒家長的關心和支援,為特色建設營造良好的氣氛,創造有利的外部條件。

幼兒園教師心得7

安全,是人類生存最基本最重要的需求,安全就是生命。《幼兒園教育指導綱要(試行)》明確指出:“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。”年關已近,上到國務院,下至地方政府。教育局和公安部門都非常重視學校和幼兒園的安全工作。實驗二小領導要求各處室及幼兒園牢固樹立“以人為本、安全第一、預防為主”的理念,切實做好安全工作,並積極採取多種措施,堅決遏制重大安全事故發生,確保廣大師生安全。

實驗二小幼兒園按照上級檔案精神和學校的具體要求,加大力度落實各項安全制度、檢查制度、簽訂安全責任書、指定安全預案等等。同時重點加強幼兒園的一日生活安全管理,避免安全事故的發生。

第一,加強門衛管理。

具體做法:採取門衛一天24小時值班制,按時開關大門;嚴格三本登記制,即:教師出入登記、外來人員登記、不按點幼兒登記制。接送幼兒期間,值班園長和教師輪流在大門口值班,嚴防幼兒獨自離園和不法分子入園。

第二,加強食品衛生管理。

具體做法:嚴禁非食堂人員出入食堂,嚴禁食堂工作人員一人單獨在食堂作業;食堂工作人員嚴格執行採購、驗貨、加工、運送、留驗、儲存等各項食品衛生管理制度,嚴禁購買三無及腐爛變質食品及原料;嚴格執行洗消制度並做好詳實記錄。

第三,加強幼兒園的一日生活各環節的管理。

如:入園晨檢不放過每個細節;接送幼兒持卡(與家長見面);把好幼兒服藥關,確保不錯服、漏服、誤服;加強幼兒午休管理,堅決杜絕值班人員打瞌睡、幹私活、看書等,嚴禁擅自離崗,加強對幼兒巡視;嚴把戶外活動關,戶外活動是安全事故易發環節,為落實“既要讓孩子玩的快樂,又要讓孩子玩的安全”這一宗旨,老師們採取了“觀察全面,照顧細微,提醒教育”等有力措施,儘量避免安全事故的發生。

幼兒園教師心得8

20xx年9月1號我參加了幼兒園舉行的園本培訓,在這短短的兩個小時當中我學到了很多,這次的培訓充實而意義非凡,作為一名新教師的我,使我受益

匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養,此次培訓理論與實踐結合,課程豐富多樣。

第一個演講的是馬燕老師,她講了很多關於如何備好課,上好課。 作為一名新教師的我,從中學到了很多知識,教師在幼兒園承擔著重要的教導作用,作為老師,在教學中力求提高教學質量和效果,每一節課要有效果,照顧每一位幼兒,每一節課都有不足之處,而老師就要進行不斷的反思,從而提高自己的教學水平,一個新教師的成長離不開經驗和反思,在備課時,要使新的教學設計建立在對過去經驗教訓的提高,在這次培訓中,馬老師利用中班的一節《家》的詩歌

為我們做了例子。讓每位老師對詩歌《家》寫出自己活動目標,然後進行探討。馬燕老師為我們講了如何定製目標、活動重難點、反思的重要性,這讓我對制定目標、反思有了重新的認識。整個培訓過程當中,聽到了很多有資深教師的經驗

之談,我倍感榮幸,在以後的工作中,我會努力學習,加強自己的專業素養,豐富自己的實踐經驗,上好每節課。

第二個演講的是費利群老師,她為我們講了剪紙藝術的魅力。大家都知道,剪紙是中國漢族最古老的民間藝術之一,它是一種鏤空藝術,製作的過程需要折、畫、剪,過程較繁瑣。新城逸境幼兒園的特色就是剪紙,在我剛來貴幼兒園時我就心存疑惑:剪紙過程如此複雜,孩子們感興趣嗎?教給孩子,孩子能會嗎?對此,幼兒園的費老師精彩講解讓我茅塞頓開,讓我們瞭解到剪紙藝術並不高深,它作為傳統藝術一定是貼近人們的生活;剪紙教學並不深奧,只要你瞭解剪紙、只要你關注幼兒的需要。費老師讓我們欣賞了很多不同地區的剪紙特色,剪紙的種類,還欣賞了很多幼兒的剪紙作品以及費老師上課的經驗之談。在整個培訓當中我們每位老師都踴躍積極的參與剪紙活動當中,我都對剪紙這門課程充滿好奇,希望以後能通過我的學習,教給孩子更多有關剪紙知識與技能。

通過馬老師、費老師的兩個演講,讓我對新教師如何備課以及剪紙藝術有了更多的認識,也成長了很多。

朱樺譁

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幼兒園教師心得9

首先,我認為這個題目太大了。做幼兒老師做久了,心中有關孩子的一切太瑣碎,想全部顧及已經不可能,在忙和碎中生出如此之大的題目,我才意識到要給每天的工作下個定義,找一個支點。於是我開始整理思路,――關於保持和爭取我園的優勢地位我認為有一下四方面內容。

一、班子的建設重在團結

先說團結,提起集體凝聚力,可能有人會說:“這還用你說,誰不知道任何一個單位、集體都要搞團結。”沒錯,人人皆知,但是人人都這麼想,這麼做了嗎?你我心知肚明,所以我們切切實實地搞好了團結,這一點就足以令我們在幼兒園競爭中立於不敗之地,那麼搞好團結僅憑自覺嗎?不,這不是大生產的年代,即使是憑自覺來築團結這道牆也是困難的,但是我們可以通過一種方法使每個人都自覺起來。團結,對於我們幼兒園來說就是以建設和發展幼兒園為主題的凝聚力,那麼這個方法就是創高幼兒園領導班子為首具有和諧的人際關係的大環境。諸如,科學管理,民主管理,軟管理,彈性管理(充分發揮教師自主的空間管理),深入管理及精神環境管理等等。具體來說就是深入瞭解,獲得真實材料,“面”上的工作千萬搞清楚,提高幼兒園領導班子為首的每個園工的親和力;公平競爭;給教師充分的參與權,選擇權和決定權。強調管理,是因為每個集體的龍頭對於集體每個人的影響力是最大的,但是在此同時,每個人的自覺是必備的,因為任何一項有價值的理論在實踐上都是困難的,每個人必須給他人留有犯錯誤的可能空間,每個人都應試著換位思考,如果你是園長,如果你是主任,如果你是另一名老師,你做得比她好嗎?寬容是一種美德。我崇尚一切美的文化,我喜歡孩子式的單純,希望大家也是如此。

二、教師素質的提高關鍵在於知識

為什麼我把教師的素質提高的弱點歸結為知識匱乏,這是我多年工作的總結。在中國,教育的地位並沒有切實地提高,什麼高素質人才大都不屬於參與教育,即使進不到外企,他們屈就於其它單位也不願做“看孩子”的工作,但是,作為教育工作者我們不能滿足於中專、大專、大本的水平,甚至只是個文憑,我們也不能僅限於搞人際關係,搞師生關係,而是切實地把自已的知識提高到一個新的領域。例如,有些教師上課說錯字,說錯科學小常識,我們常說:“有錯是難勉”。可是我們人是活的,可以在自己能及的範圍使這些錯誤少出,少在公開課時查資料,問其它老師。雖然我不知道,我這五年知識提高了多少,人的信念,下一代人的素質是靠我們培養的。教師素質的提高,是社會予以肯定的.,是幼兒擇園的考慮之一。

三、家長、社會的聯絡工作貴在紮實具體。

生源的增多,與我們的宣傳是密傳是密不可分的。這些宣傳便是向社會和家長展示我們的才藝。“才”就是

幼兒園整體素質,“藝”就是我們的工作成效。展示,不是說好,掩蓋不好。而是紮實具體的通過我們的說,我們的做,讓家長和社會“看”到,“聽”到,並且也是更重要的能注入到他們心坎裡,使我們不僅佩服我們的教學工作,而且提高他們的教育能力,使他們自覺自願地配合我們的教育教學,而不是僅靠人際關係使他們不好意思離園而去。例如,“園報”的開展,通過家長、教師的參與,既溝通關係,又共同學習,是一種很好的方法,儘管還有些弊端,但是我相信會取得很好的社會效益。再例如,開家長會,家長開放日,這些工作老師都應有較好的準備,在上課呀,講話呀,都要設定例項與新觀念呼應,而不是僅僅宣傳怎麼好怎麼好,讓家長心裡想的還只是自已孩子怎麼樣,或者不就是幼兒園佈置繳學費之類事情要做好嗎?一次家長會我準備了許久,講了很多,會開到很晚,開完會我就病倒了,在埋怨自己身體的同時我也很欣慰。有些家長跟我說:“你說得真是那麼回事”“李老師講話真有意思”“你是哪兒畢業的,講的真好。”…….還有的老師跟我說,某某家長說你素質很高,講到她心裡去了。還有一個更好玩的,耿老師說她理髮時聽某某家長說我課上的太棒了,我一想,不對呀,她又沒來聽我上課,耿老師說:“嗨,聽別人說的唄”。教師就是幼兒園和家長、社會之間的橋樑,如果這樣一傳十,十傳百,只傳好,不傳壞,那我們還怕沒生源嗎?

四、教育教學工作要突出創新

我認為“創新”是競爭中的強手,別人有,你也有算不得什麼,別人沒有,你有,而且一試效果不錯,你就有理由被別人稱讚。例如,我們縣直幼兒園能經常掛在嘴邊兒的好園還沒有親子幼兒園,這是一個好機會,我們先下手且引進新觀念新方法,肯定是一件博興人民拍手稱快的好事,要知道家長的素質同樣在提高。另一方面,教育方式、方法也要“創新”,例如,幼兒園提倡表揚鼓勵,反對批評,但這不是說杜絕批評,而是講究批評藝術(例如在“良好情緒”下使其感知自已的錯誤);還有,剛剛幼教生成課題的控討與研究,我們的水平有限沒有將自己的生成課題上升到理論,但我們在現實中早就做了,而且我們也能做得更好。

以上觀點為個人淺見,幼兒園發展靠你,靠我,靠大家的紮實工作。

幼兒園教師心得10

學前兒童做好進入國小階段學習的準備,是幼兒教育非常重要的一環。研究表明,兒童在未來的學校生活中成功與否取決於其生理、心理和智力等方面的因素。聯合國有關資料提出:“兒童要為入學作準備,學校要為兒童作準備。”因此,幼兒園和國小如何“為兒童作準備”,是幼兒園和國小教師應該認真思考與研究的問題。

從幼兒園到國小,不僅產生學習與生活環境的轉換,更存在著教師角色、同伴關係、行為規範和社會期望等因素的極大變化。仔細研究與思考這些變化,對於我們“為兒童作準備”,解決好幼小銜接問題,會很有幫助。

首先,學習與生活環境的變化。在幼兒園,活動室佈置得五彩繽紛,桌椅可以移動,遊戲材料豐富多樣,有各種活動區、各類圖書、玩具,可供兒童自主遊戲、觀察、娛樂,活動的空間較大。而在國小,教室佈置比較單調,密密麻麻地排滿了桌椅,幾乎沒有活動的空間。幼兒期的自由、活潑、自主的學習環境轉換成學科學習、有作業、受教師支配的學習環境。

其次,同伴關係的改變。兒童進入國小,在幼兒園裡熟悉的小夥伴很少有機會在同一個班級,他們得面對陌生的新夥伴。而且他們在幼兒園遊戲中的平行協作的同伴關係在國小的學習中增加了競爭的因素。

第三,行為規範的新要求。幼兒園以遊戲作為基本活動,孩子們可以自由活潑、輕鬆愉快地學習和生活。而在國小,基本的學習和活動形式是上課。對兒童的學習行為和日常生活行為有了新的規範性要求。比如要高度集中注意力地聽講,思維要跟著教師的教學節奏,作業要按時完成,日常生活要自理,等等。

第四,教師角色的轉換。在幼兒園,教師像母親一樣照顧幼兒的飲食、睡眠、冷暖、衛生等,與幼兒有相當多的個別交流。在國小,教師固然也會去照顧兒童的生活,與他們個別交流,但其主要精力放在課堂教學、批改作業和班級管理上。

第五,對兒童的學習期望的變化。在幼兒園,孩子也要學習,但對他們的學業知識與技能還沒有嚴格的任務要求。進入國小以後,學業知識技能的學習是他們須完成的,語文、數學等主要科目的學習量大幅度增加,在質的方面也有一系列硬性的、統一的規定和要求,並進行相應的考核評價。教師和家長又往往以學生學科成績的優劣來評價,並對其提出期望。

孩子從幼兒園進入國小身心發展的外部條件發生了突變,而孩子自身並未形成適應這種突變的機制,這就造成兒童初入國小時的不適應,導致學習興趣低落、恐懼、焦慮等。筆者認為要改變這種局面,不是讓孩子去適應學校,而應該是學校去適應孩子。

首先,幼兒園與國小要多方面聯絡與溝通,互相瞭解對方的教育教學特點,互相借鑑先進的經驗與方法,做好幼小銜接工作,減緩學前教育與國小教育兩個學段間的坡度。

第二,幼兒園要對幼兒進行有目的、有計劃的社會適應性與學習適應性教育,而不是在大班臨畢業前作一些突擊性的訓練,或作一些諸如改變課桌擺放形式,延長課時等淺表性的工作。要促進幼兒在入學前作好良好的心理準備,養成良好的學習習慣和學習的堅持性。如訓練孩子如何堅持做完每一件事,如何聽明白別人講話,如何向別人提問和與別人討論問題。注重思維與能力的訓練,不搞知識的超前教育。

第三,國小要深化教育改革,推進素質教育,學習與借鑑學前教育重視環境創設、重視自由遊戲、幫助孩子積累各種各樣感性經驗的做法。教學中要善於將遊戲引入課堂,注重形象、直觀,把孩子的興趣引導到主動學習中去。國小教師要研究兒童的身心發展規律,在兩個學段間的突變時期,儘可能地減緩坡度。例如關愛每位學生,尊重理解他們學習、生活上的個性化要求,儘可能地與每位學生交流和溝通,增強親和力。在對孩子的學習習慣和行為規範的要求上切忌簡單急躁,要循序漸進,自然養成,對孩子多些理解與寬容。

幼兒園教師心得11

一、確立幼兒園教育目標的依據

1、依據社會發展的客觀要求

首先,幼兒教育具有社會屬性。教育是人類特有的社會活動,其職能是把人類歷史上積累的知識、經驗、技能、思維方式、精神文明、優良素質、民族傳統等,有計劃、有組織、有目的地傳播給下一代,培養為社會服務的人。這種人類特有的社會活動,牽動著千千萬萬家庭,事關子孫後代成長和國家民族的繁榮昌盛。

其次,教育要受社會性質的制約。不同的社會、不同的階級或社會集團,總是根據自身的利益和需要來規定培養新一代人的方向。社會主義的幼兒教育,要為幼兒入國小打好基礎,為造就一代新人打好基礎,培養社會主義事業建設者和接班人。

其三,教育任務必須適應社會發展需求。一個國家在不同的發展階段,對新一代人應具備的素質要求是不同的。我國20世紀50年代初,要求幼兒園完成教養幼兒、為生產建設服務(含解放婦女勞動力)兩大任務。20世紀70年代末、80年代初,我國進入“四個現代化”建設的新階段,席捲全球的新技術革命高潮也同時到來,因此“多出人才、快出人才、出好人才”成為社會發展的迫切需求,使原來只注重傳授知識的傳統教育觀和人才質量觀面對著時代的嚴峻挑戰。鄧小平同志提出“教育要三個面向”的方針,為教育改革和培養目標註入了新的內涵和活力。於是國家明確規定培養“四有”、“三熱愛”、“兩精神”的一代新人。隨著幼教改革的深入,80年代以來,強調在豐富幼兒知識、經驗的過程中,要注重開發智力和才能、培養良好個性、發展社會性品質和適應能力等等。在世紀之交的今天,則要求進一步深化教育改革、全面推進素質教育,運用現代教育技術、開拓創新教育,強調培養創新精神和實踐能力等新方向。這些不斷髮展的新要求,都是為適應社會發展需要而提出的。

2、依據幼兒身心發展規律及其需求

全面促進幼兒素質和諧發展是幼兒教育的中心任務。發展包括身體和心理兩個方面。前者指身體的正常發育和體質的增強;後者指知識技能的獲得,生活經驗的豐富,智力才能的開發,思想品質的培養,以及情感、興趣、愛好、志向和性格發展等。由於幼兒“身”、“心”是一個有機統一的整體系統,所以必須保證二者同步、協調、和諧發展,即常說的“體、智、德、美全面發展”。幼兒身心發展是有規律的,既有連續性,又有階段性。而發展的實質是不斷開發其個體潛能,即表現為各方面都由“現有發展區”向“最近發展區”不斷髮展的過程。如果對幼兒提出過高、過難或過低、過易的教育要求,都違背幼兒身心發展規律,達不到發展潛能的目的。所以,制定教育目標必須以幼兒身心發展的客觀規律和要求為依據。

3、依據幼兒教育的啟蒙性質

幼兒教育是啟蒙教育。這是因為幼兒對客觀世界的認識尚處於朦朦朧朧的階段,還不能分門別類地接受系統科學知識。所以,幼兒教育的任務是為入國小打好基礎,為造就一代新人打好基礎。這一啟蒙性質的特點是:第一,幼兒認識的內容應是幼兒周圍生活環境中所常見的、有代表性的、具體形象的、淺顯易懂的自然知識和社會知識,初步培養幼兒數量、時空等概念,發展語言表達與審美能力等。例如:讓幼兒認識客觀世界的具體事物,認知物體的形態、結構、色彩、氣味、大小、長短、粗細等外部特徵及其數量關係、時空關係等等。知道事物的名稱、用途、與人們的關係。學會排序、比較異同和分類,瞭解事物之間或自然現象之間的相互聯絡、因果關係等等,而未要求幼兒掌握抽象的理論。第二,對幼兒認知要求雖是粗略、淺易的,但必須是科學的、唯物的、辯證的。第三,幼兒教育的方式應形象、具體、直觀、生動活潑,並要求多種形式、手段、方法合理結合,綜合運用,創設立體、開放的教育環境。第四,強調幼兒教育不以傳授知識的多少為主要目標,重在發展幼兒素質,開發幼兒智慧和創造性才幹,培養良好個性品質,提高適應社會環境能力等。總之,把握幼兒教育的啟蒙性質,在於嚴格區別於國小教育,防止國小化或成人化傾向,使教育目標確實建立在幼兒教育工作規律的基礎上。

只有把握好上述三個方面的依據,才能確立起科學的教育目標。

二、幼兒園教育目標結構體系

預期的教育目標,是通過目標結構及其整、分、合的運轉過程而實現的。結構是功能的保證。我國幼兒園教育目標結構,是在國家幼兒教育總目標的巨集觀指導下,包括各教育領域和教材分類目標、幼兒身心素質發展目標、學段目標、單元主題教育目標及一個個具體教育活動目標等組成。這是通過“綜合——分析——綜合”思維過程而形成的縱橫交叉、有機結合的目標系統。

1、幼兒教育總目標

1996年國家教育委員會頒發的《幼兒園工作規程》第三條明確規定:“幼兒園的任務是:實行保育與教育相結合的原則,對幼兒實施體、智、德、美諸方面全面發展的教育,促進其身心和諧發展。”

第五條又具體規定了幼兒園保育和教育的主要目標:

“促進幼兒身體正常發育和機能的協調發展,增強體質,培養良好的生活習慣、衛生習慣和參加體育活動的興趣。

發展幼兒智力,培養正確運用感官和運用語言交往的基本能力,增進對環境的認識,培養有益的興趣和求知慾望,培養初步的動手能力。

萌發幼兒愛家鄉、愛祖國、愛集體、愛勞動、愛科學的情感,培養誠實、自信、好問、友愛、勇敢、愛護公物、克服困難、講禮貌、守紀律等良好的品德行為和習慣,以及活潑、開朗的性格。

培養幼兒初步的感受美和表現美的情趣和能力。

應該注意,這裡規定的是“主要目標”,以四個方面為主線提出,但並不意味著幼兒的發展只侷限於這些內容。例如,發展幼兒與他人友好相處的交際能力、自律能力,開發創造性思維和創新精神,萌發環保意識,培養對環境的適應能力,等等,都屬於幼兒素質發展內容,也都是現代社會所需求的。這一精神,國家教育委員會基礎教育司在《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》的“講解提綱”中已作了說明。

2、教育領域分類目標

實施教育活動,首先應確定教育內容。而教育內容因各教育領域的不同特點決定著分類。教育領域的分類,目前我國有兩種分法:一是劃分為五大領域,即健康教育、科學教育、社會教育、語言教育、藝術教育等;二是劃分為七大領域,即包括健康教育、數學教育、科學教育、社會教育、語言教育、音樂教育、美術教育等。兩種分類,各有一定道理,不妨先在實踐中檢驗,不必一刀切。

在各大教育領域中,又包括不同的內容類別。如健康領域分為衛生保健、體育活動、心理健康;數學領域分為數概念、10以內的加減運算、量的感知和幾何形體、時空關係的認識以及感知集合(物體歸類);科學領域分為生命科學、環保科學、科技產品、科學現象;社會領域分為社會意識、社會環境、人際關係。社會行為。社會文化;音樂領域分為唱歌、律動、音樂欣賞、器樂演奏;美術領域分為繪畫、手工、作品欣賞。

按照上述領域和類別,分別確定教學內容和要求的分類目標。依傳統說法稱謂“教學大綱”。

3、幼兒身心素質發展目標

根據規定的教育內容和要求,實施全面發展教育,預使幼兒身心素質在哪些方面獲得發展並達到怎樣的實際水平,這種最終目的(或規格標準)的追求就是幼兒發展目標。因為教育內容只有通過教育實踐而轉化為幼兒身心素質的實際水平,才能算是真正的教育質量。

幼兒身心素質的發展領域,應包括身體發育與體質。知識與經驗、動作與技能、智力與才能、個性與社會性品質等五個方面。在這五個方面具體規定幼兒發展規格。只有達到了預期的結果或狀態,才算實現了幼兒素質發展目標。

4、學段目標

由於教育活動和幼兒發展都既有連續性,又有階段性,是一個循序漸進。螺旋上升的運轉過程,也是幼兒素質不斷由“現有發展區”向“最近發展區”持續遞進的過程。因此,要制定不同的學段目標。學段目標包括各年齡班的學年目標和學期目標,即綜合性地規定每個學段的教學內容、教學要求、主要教育活動與幼兒發展的預期目的等。形式可採用條文規定或表格式,也可以二者結合運用。

5、單元主題教育目標

單元主題教育目標即把學段規定的各個教育領域內容,按照以科學知識為主導,以事物發展規律和幼兒思維邏輯為序,確定一個個主題的排列組合,建成循序漸進。有機結合的系列性單元主題教育活動,並相應地一一制定主題教育目標。由於教育內容是緊密圍繞主題組合的,因此,主題教育目標具有顯明的綜合性和有機性,而不是各領域要求的分割並列。即讓幼兒獲得的知識、經驗、技能、方法、智力。才能以及個性、社會性品質等要求,都體現在主題教育目標中。目標要重點突出,簡要、明白、確切,富有針對性、關聯性、綜合性和有機性。主題目標還應包括:教幼兒一些基本的學習方法,如引導幼兒體驗學習、操作學習、探索學習、發現學習等等,即變幼兒被動學習為積極主動、創造性地學習,使之真正成為學習的主體。

6、教育活動目標

幼兒教育任務和培養目標都要通過一個個的具體教育活動而實現。每個主題教育可包括若干個具體教育活動(多少由教師策劃確定),可以是綜合性的,也可以側重於某個教育領域內容。不管如何組合,具體活動目標都要落實學段目標和貫徹主題教育目標,並密切針對幼兒身心發展的實際水平和新需求,把握在“最近發展區”內開發其潛能。教育活動目標比主題教育目標更應突出針對性、兒童性、趣味性、活動性和可操作性。

上述六種目標有機地構成了教育目標結構體系。幼兒教育總目標主導其他目標,其他目標是在縱向或橫向上層層落實,分別圍繞總目標運轉,充分發揮“衛星”作用。

三、幼兒園教育目標的實質要求

上述教育目標的內容,是幼兒教育質量的基本規格,是每個幼兒教師教育實踐的指南,也是幼兒園管理必須遵循的方向和要求。因此,深刻理解目標精神,是有計劃、有步驟實施教育的關鍵。幼兒園教育目標的實質要求,概括說有四點。

1、要求幼兒園毫不例外地執行黨的教育方針

中共中央、國務院1993年頒發的《中國教育改革和發展綱要》第27條指出:“教育改革和發展的根本目的,是提高民族素質,多出人才,出好人才”。要求各級各類教育機構都要“認真貫徹‘教育必須為社會主義現代化建設服務,必須與生產勞動相結合,培養德、智、體全面發展的建設者和接班人’的方針”。檔案規定的任務和方針,是全國各級各類教育機構(包括幼兒園)都必須遵循的。做兒園工作規程》第二條指明:“幼兒園是對三週歲以上學齡前幼兒實施保育和教育的機構,是基礎教育的有機組成部分,是學校教育制度的基礎階段。”它說明幼兒教育是我國教育大系統中的子系統,是基礎教育中的基礎,是培養人才的第一道工序。由此,幼兒教育必須毫不例外地執行黨的教育方針。事實上,幼兒園上述教育目標就是依據教育方針制定的育人方向和目的,是教育方針在幼兒園中的具體化。

2、要求幼兒園全面實施素質教育

社會要求培養人的素質全面發展。個體素質的全面發展是提高民族素質的細胞和基石;造就各類專門人才必須以發展素質為基礎。因此,基礎教育的根本任務是全面實施素質教育,培養全面發展的社會主義建設者與接班人。

幼兒園教育目標是促進幼兒素質全面、和諧發展的目標。“全面”,指體、智、德、美髮展的整體性,缺一不可;“和諧”,指體、智、德、美的有機性,不可分割。說明在實施幼兒教育目標的教育過程中,“四育”是相互聯絡、相互制約、相互促進又相互融合的有機結合體。單從幼兒心理髮展講,例如強調知、情、意、行與個性、能力的培養,也是一個諸要素有機結合體;只有把素質培養融於體、智、德、美的全面教育過程中,才能使幼兒獲得卓有成效的和諧發展。總之,“全面和諧發展”是幼兒園教育目標的核心要求,既是出發點,也是歸宿。

3、要求“面向全體幼兒”與“因材施教”統一教育目標對幼兒園來說,是實施教育活動的工作目標;對幼兒來說,是成長過程的發展目標。“面向全體幼兒”,是實施教育目標的立足點,也是我國幼兒教育的優良傳統。有些教師把它與強調“因材施教”對立起來,是片面的。其實,這是一個問題的兩個方面:“面向全體”是強調共性要求,讓每個幼兒都得到發展;“因材施教”則是強調關注個性特點,讓每個個體在各自不同的水平上發展。因為每個幼兒都是獨立的個體,其身心發展因先天基質、原有基礎、發展速度的不同,不可避免地存在差異,呈現著個體發展特點;集體中的每個幼兒又都在不斷髮展著,共性與個性總是處在對立統一之中。由此,要求教師在實施教育活動中,既要“面向全體幼兒”,又要“因材施教”,注重每個幼兒的“個性發展”。只有面向全體,才能保證每個幼兒的發展;只有因材施教,才能促進幼兒個性發展。也只有二者統一,才能培養出多樣性人才,適應社會的不同需求。

4、強調幼兒發展寓於“保教結合”之中

“保教結合”,在幼兒園是一種教育思想,也是一條教育原則。這是由幼兒身心發展的統一性所決定的,也是幼兒教育工作規律所要求的。在實踐中應做到“教”中有“保”,“保”中有“教”,二者並舉、有機結合,滲透於幼兒一日生活和全部教育活動之中,統一在幼兒全面發展上。保障結合,是我國解放區幼兒教育歷史經驗的總結,建國後得到弘揚光大,19xx年又寫進“兩個法規”之中。《幼兒園管理條例》明確規定:“幼兒園應當貫徹保育與教育相結合的原則。”《幼兒園工作規程》規定的教育目標與是把保教作為一個統一體而具體闡述的。所以保教結合的教育思想,必須滲透於實施教育目標中,貫串於全部管理過程中。

幼兒園教師心得12

教育是一項系統工程,其中的各項因素是相互作用、相互依存的,任何教育問題的產生都不是其中某單一因素所導致的,其解決也非某單一因素所能獨立完成的。幼兒園和社群作為兒童教育過程中的兩大重要影響因素,他們之間的合作具有重要的意義。

19xx正始頒佈的《幼兒園工作規程》增加了有關幼兒園與社群關係的內容,“幼兒園應密切同社群的聯絡。宣傳幼兒園教育的知識,支援社群開展有益的文化教育活動,爭取社群支援和參與幼兒園的建設”。《綱要》也要求:“幼兒園應與家庭、社群密切合作,綜合利用各種資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件。”

我園在認真學習理解《綱要》、《規程》精神的基礎上充分認識到幼兒園與當地之間互惠互利、雙向服務的關係,在與社群的雙向合作中做了些的有益的思考與嘗試,主要做法是:主動協調關係,加強對外溝通,使園所與當地之間建立起了相互理解、信任、支援合作的的關係,為幼兒園的生存和發展創造了較好的條件,使幼兒園與社群相互促進、共同發展,實現幼兒園與社群的雙贏。

一、充分挖掘社群資源,服務於幼兒園。

1、社群人力資源是一塊豐富的礦藏。

我們積極吸收熱心學前教育或學有專長的家長和社群人士來園發揮其智力或特長優勢,協助教師組織幼兒活動,傳授專門知識技能。比如:我們與社群合作共建課程,開展了社群工作日的活動,鼓勵社群中不同年齡不同職業的居民來我園與孩子一起生活學習遊戲運動,做一天的義工。社群衛生站的牙醫來了,給孩子們講解保護牙齒的知識;社群民警來了,給孩子們介紹介紹警察的工作、說說交通規則,教孩子們如何做一名馬路當中的交通警;社群裡的老紅軍也來了,給孩子生動的講述了戰火紛飛年代的故事。孩子們也許並不能想象當時戰爭的場面,但是孩子們對解放軍叔叔對英雄的崇拜溢於言表;還有剛唸書的一年級國小生來給弟弟妹妹們說說上國小的感受。孩子在與他們的接觸中瞭解到豐富多彩的社會生活。

2、社群物力資源可以創造有利的教育條件。

①社群本身就是一部大教材,它時刻在起著教育作用。幼兒園周圍優美的環境、完善的綠化設施,各種社會服務機構以及工作人員都是對幼兒進行教育的可利用資源。我們及時地去發現去挖掘去利用,有目的地選擇幼兒感興趣的題材,適時地將幼兒從“課堂中”帶到“社會情景中”來。知識是通過社會情景中的交流而形成的,具有社會性。社會情景中的交往與合作對於兒童的學習是十分有意義的。傳統的教學模式過多地禁錮了幼兒的創造與想象空間,因此,把幼兒從“課堂中學習”引領到“社會情景中學習”,給幼兒充分、自由的想象、發揮的空間,我們的教育效果遠比預期的來得好。如:在活動《西苑小區是我家》中,我們充分利用西園小區植物園幽雅、整潔的環境優勢,以自然、親切的綠色環境呈現在幼兒眼前,讓幼兒在輕鬆、愉快的情境下去感知環境的優美,幼兒自發地萌生出熱愛小區進而愛護小區的情感,從而促使環保課題《我是環保小衛士》活動的產生與開展。一連串的活動在教師引導下、幼兒濃厚的興趣下開展得如火如荼。這樣優美的地理優勢即使教師精心佈置也不及於此。

②社群內部門或企業的閒置物資、邊角料廢舊物品,在符合衛生的條件下,也可以變廢為寶。如:舊輪胎經過改裝成了幼兒喜歡的鞦韆,瓶瓶罐罐成了幼兒“娃娃家”的寶貝……

3、利用社群資源培養幼兒初步的社會意識。

為了豐富幼兒的日常生活經驗,豐富幼兒的社會性情感,提高幼兒的遊戲水平,我們通過帶幼兒到小區超市觀察售貨員是如何接待顧客,貨架上的物品如何擺放等來豐富幼兒的生活經驗,通過“1元錢購物”活動激發幼兒的遊戲興趣,培養幼兒的獨立意識。我們還帶幼兒參觀理髮店、銀行、小吃店等,讓幼兒通過與社群內人員的語言交流,培養幼兒的口語表達能力和社會交往能力;利用節假日組織幼兒開展一些宣傳活動,將幼兒園的主題活動成果向社群展示、彙報,讓教師、幼兒產生一種責任感和成就感,如“三八”婦女節時,中班老師組織幼兒舉辦了一次別開生面的“世上只有媽媽好”主題畫展,孩子們大方地站在畫展前為來往的小區行人介紹自己的作品,表達了對媽媽的一份祝福,讓來往的行人們稱讚不已,也讓媽媽們十分欣慰。

4、充分利用本土文化資源,促進幼兒園各主題活動開展。

每一個地區都蘊含著豐富的本土文化資源,廣饒作為一個歷史文化悠久的縣城,蘊含著許多寶貴的教育資源:戲劇文化、古建築文化、名勝古蹟、自然景觀等等,將這些本土特色資源根據幼兒年齡特點進行精心選擇、設計,並引用到課堂教學中,將給家長、孩子帶來耳目一新的感覺。如:大一班的主題活動《地方戲劇瑰寶》中,老師們帶領幼兒到呂劇團參觀,通過呂劇團的演員給幼兒講解、表演呂劇,使幼兒初步感知戲劇文化的特色,激發幼兒的認知興趣,從而推進本土特色活動在其它領域的開展。大班開展的主題活動《家鄉的名勝古蹟》,老師帶領幼兒參觀了“南宋大殿”“,感受到了廣饒古建築的古樸、雄偉,參觀了“廣饒縣歷史博物館”(即東營市歷史博物館),讓孩子們感受到廣饒歷史的悠久。孩子們不但開拓了自己的視野,而且從另一個角度激發了幼兒對家鄉的熱愛。

二、積極走出幼兒園,利用園本資源服務於社群。

1、實現幼兒園物質資源的社群共享

我們充分利用本園物質資源,為社群居民與兒童提供更多教育與服務。如:我們開展的“場地材料開放日”活動,每週定期對幼兒、家長開放部分場地和材料(如:大型玩具、體育器材、益智玩具等),讓他們來園活動,該活動備受歡迎。同時我們還開展了玩具、圖書借閱等活動,幼兒園的活動場地在週日、夜晚,還可以用於開展社群文化教育、聯歡會等等,實現資源共享。

2、履行幼教機構的社會宣傳職能。

關注社群教育觀念的溝通,定期舉行專題講座,宣傳先進的教育理念,增強社群居民正確的教育意識和方法。我們曾經作過“如何營造理想的家庭氛圍”、“幫助孩子建立自信”“培養幼兒健康的心理”、“如何培養幼兒的創新能力”等一系列專題,為社群居民送去了最新最好的教育理念和方法。

同時我們也很關注社群中對教育不同層次、不同方面的需要:開辦了教育指導宣傳欄,開通家長服務熱線,對家長日常育兒中的疑難問題予以諮詢指導,開辦家長學校,系統地宣傳科學的教育知識方法,使幼兒教育得到更廣泛的理解支援,推動家庭、教育、社群一體化建設。

3、服務社群,讓社群為課程搭建平臺,促進幼兒的良好品德及行為習慣的形成。

幼兒良好行為習慣、品德的形成不是一朝一夕,它需要一個漫長的過程,因此,在幼兒萌發主動為社群服務的念頭時,我們及時地給予引導、啟發,並相應地引領幼兒開展一系列的為社群服務的活動。如:孩子們發現小區公園的環境遭到居民的破壞時,自發地為制止環境破壞“出謀獻策”,通過“為小區設計環保標誌”、收集環境汙染圖片在小區進行現場宣傳、升旗儀式上的環保小衛士宣言等途徑呼籲人們愛護身邊的環境,讓公園永遠那樣整潔、美麗。另外,孩子們還利用節假日主動向老師提出為小區勞動的想法,如:植樹節裡,小班的孩子們提著小水桶小心翼翼地為小花小草澆水,中班的孩子們提著塑料袋認真地在替公園清掃垃圾等!由孩子們因環境因素自發形成的保護意識,將更加容易形成幼兒的良好品德及行為習慣,這樣的學習方式取代了教師只是藉助掛圖、木偶教具等方式去培養幼兒的社會性品質,而且效果更加顯而易見。孩子們用自己獨特的方式為社群做自己力所能及的事。

社群教育已作為一種新的課程理念滲透到我們的教育教學中,作為受益者的我們,必將繼續深入挖掘社群中可用的各種教育資源,為幼兒園的教育教學工作服務,為幼兒園的教育教學開闢新的領地。

幼兒園教師心得13

一年的工作即將結束,回顧一年來,在思想政治、業務能力等方面都有很大的進步,當然也存在著不足。現將一年來德、能、勤、績總結於後,為今後的工作開展奠定良好的基矗。

一、政治思想方面

我積極參加時事政治,不斷提高自己的政治思想素質,加強素質教育理論,更新自己的教育觀念,樹立育人為本的思想。同時加強教育法律法規的學習,提高依法從教的水平,刻苦鑽研業務,認真履行,關心、護每一位幼兒,嚴格遵守學校的規章制度。

二、保教工作

(一)紮實抓好教育教學工作

工作中虛心向從事幼兒教育經驗豐富的教師學習,觀摩教師上課,積極參加園本教研活動,以新《綱要》為指導,貼近幼兒的和年齡特徵來選擇幼兒感興趣的事物和問題,制定出切實可行的月計劃、周計劃,並認真組織好半日活動。在活動中,能恰當地選擇和使用教具,重視教學內容的趣味性,增加幼兒的實踐操作活動,以遊戲為基本活動,使幼兒為被動學習轉化為主動學習。在教學中,我還不斷地對自己的教育實踐進行,找出問題的癥結,改進教育的方式、策略等,收到了一定的效果。

一年以來,根據幼兒的年齡特點,將品德教育貫穿於教學活動中。圍繞傳統德教育,開展了《快樂小幫手》、《有禮貌的豬寶寶》、《白米飯》、《別人的東西我不拿》、《我的一家》等多次主題活動,培養幼兒良好的行為習慣和,使孩子們從剛入園時的哭鬧、害怕、亂扔果皮紙屑等,變成一個個活潑可愛、懂禮貌的乖寶寶,家長們都說我的孩子現在變得有禮貌了,願意主動與人打招呼了。

(二)全身心的投入,保教結合,熱愛尊重理解幼兒

本年度我擔任大班副班主任,三位教師輪流當保育員。這個班有xx個小朋友而且年齡還很小,還很不懂事。別說自理能力了,就連一點的紀律概念都沒有。針對這一情況,我們三位教師共同協商,把班的紀律及自立能力一起抓、同時抓。經過努力,我們班小朋友可以說進步很快,家長反映也不錯。自立能力方面:我們堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務意識,改變他們的依賴思想。對幼兒好的行為或表現給予肯定,讚賞和鼓勵,使幼兒能夠更有信心,更積極地做好事情,完成任務。而我們老師做到適時幫助,以提高幼兒的自立能力,並及時與家長溝通,爭取家長配合。就紀律方面:對少部分幼兒出現的不良行為,我採取的是及時分析原因,該批評的批評,並給予適度的教育,引導幼兒養成良好的行為習慣,慢慢的做到遵守紀律。

在我們的努力下,幼兒開始喜歡上幼兒園了,喜歡與小朋友一起上課、做遊戲了,也結實了許多好朋友。他們還學會了不少禮貌用語,有了初步的生活自立能力。在教學方面,幼兒更是在原來的基礎上有了不同程度的提高,特別是念兒歌、聽、等方面,有了很好的成績。幼兒在身心愉快的氣氛中,生長也特別好,出勤率較高。

在保育方面,我能積極主動地配合班主任搞好工作,保證幼兒活動室、午睡室整潔、衛生,搞好幼兒毛巾、口杯、餐具的清洗和消毒。要求幼兒餐前便後洗手,並以主題活動等多種形式,培養幼兒良好的衛生習慣,愛護環境衛生,不亂吐亂扔,用我的愛心、耐心料理著孩子的日常生活。

三、家園工作

家園聯絡是保證。在工作中,我經常與家長保持聯絡,瞭解幼兒環境,通過家園聯絡表、家長會、晨間午間接待時的談話,及時與家長交流孩子在園的學習和生活情況,反饋孩子在家的資訊,使家長與教師之間互相溝通。並結合孩子存在的問題,與家長一道商討符合幼兒特點的教育,共同促進孩子的成長。三、鑽研業務,悉心育人

作為一名教師不僅要管理好,有一顆愛孩子的心,還要有紮紮實實的業務水平和能力。為了提高自身素質,在工作之餘,我經常翻閱一些有關幼教方面的書籍,看到好的資訊及時摘錄下來,不斷為自己充電。同時向有經驗的教師請教,幹中學、學中幹,不斷積累經驗,使自己在授課水平上有所提高。在幼兒園賽課活動中,榮獲三等獎,得到了領導和同事們的肯定。在xxxx街道教辦室舉辦的幼兒教師自制教(玩)具比賽中,榮獲三等獎。

四、認識不足,努力進步

通過這一年的工作,我很幸運學到了不少東西,業務上也有所提高。但這還遠遠不夠,在環境為教學的服務上還缺乏主動性。我將在新的一年裡繼續多學,多思、多試,努力把工作做得更好。

幼兒園教師心得14

聽課前,要初步瞭解講課教師的基本情況和教學特點:如文化程度,教齡年限,講何課程,教學的主要特點、效果等等,有助於在聽課過程中準確地抓住教師的教學特點,體會其教學設計的匠心。

聽課時,要從六個方面動手:

第一,劃步驟。

即記錄全課教學環節。如複習舊課匯入新課,匯入新課後的預備知識,按照幾個層次逐層講授新課,總結全課,提高升華或交代規律等。

第二,抓轉換。

就是記錄教學環節與環節之間的轉折和銜接。這種轉換,既有對前面講課內容的小結,又有對下面要講內容的啟發和開端。因此,教學環節轉換時,教師關鍵性的話,要記上一兩句,千萬不能放過。

第三,加備註。

就是對課堂教學中教師語言以外而又有記錄必要的東西,用加備註的方式記載下來。如教師使用教具,進行演示、實驗、板書,學生活動次數、回答問題、提出問題、學生聽課反應等。

第四,記時間。

聽課過程中,對教師主要教學步驟,各用了多少時間,要計算記錄,以考察教學時間安排是否合理,是否突出重點。

第五,勤評點。

聽課過程中,對講課教師的教學步驟環節,所採用的教學方法,學生反應等,聽課者要及時進行思考、整理,迅速作出反應,用隨堂短評形式記錄下來,從教育教學理論角度,對講課教師的做法或加以肯定或提出建議,或進行理論上的總結。

第六,錄板書。

一堂課結束時,一個完整的板書也就出來了。如認為板書設計有可取之處,可在最後將板書主要內容、形式記載下來。

幼兒園教師心得15

x日,我園邀請了xx幼兒園xx老師和xx老師給我們做了一個講座,題目是“做個智慧型班主任”和“成長路上的多點兒和少點兒”,很榮幸自己能夠參加這次的學習,這次的學習富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養,此次講座理論與例項結合,從全方位地精心詮釋瞭如何成為一名有智慧的班主任。經過這次的學習,收穫頗多,談談自己的一點學習體會。

我們的生活日新月異,隨著社會的不斷髮展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。

過去,我們是領著孩子在學習,現在我們是和孩子一起學習,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎麼才能滿足孩子那一條條求知慾旺盛的小河?教師的業務素質很重要,現在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學習一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至於落後。

幼兒正處於身心迅速生長髮育和發展的時期,身心各方面的機能尚不成熟,對外界的適應力比較差,對疾病的抵抗力較弱。因此,做好幼兒的衛生保健工作,提高幼兒的健康水平,是一項非常重要的工作,關係到一代人的身體素質。幼兒教師在對幼兒進行教育的過程中,必須認真做好衛生保健工作,防止和消除不利於幼兒生長髮育的各種因素,為幼兒提供適應的生活和學習環境。

本次學習中x老師和x老師講的家園溝通的策略也讓我懂得了一些溝通技巧,家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支援和主動參與,並積極支援、幫助家長提高教育能力。”

幼稚教育是一種很複雜的事情,不是家庭一方面能單獨勝任的,也不是幼稚園一方面能單獨勝任的,必定要兩方面共同合作方能得到充分的功效。溝通是一門學問,也是一門藝術。在與家長的溝通過程中,必須瞭解家長的心理,需要根據溝通物件不同的情況,以真誠的態度,運用靈活的溝通技巧,採取正式和非正式的多種溝通方式,才能收到好的效果。

充滿愛心,家園合作,運用多種溝通策略,通過靈活的溝通方式,實現有效的溝通交流,使家園協作更密切,教育環境更和諧,孩子的成長更健康,讓溝通成為多贏。與家長的溝通在幼教工作中非常重要,要使溝通更有效,需要我們不斷學習、不斷摸索、不斷總結。

總之,經過此次學習,我懂得了很多的道理,學到很多知識。在今後的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,做一個有智慧的班主任,成為孩子的好朋友。

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