關於快遞合同範文合集5篇

現今社會公眾的法律意識不斷增強，越來越多的人通過合同來調和民事關係，簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那麼一般合同是怎麼起草的呢？以下是小編為大家收集的快遞合同5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

發貨人：（以下簡稱“甲方”）

承運方： （以下簡稱“乙方”）

為利於雙方業務的發展，本著互惠互利的原則，甲、乙雙方經友好協商，簽訂以下協議：

一、中通速遞詳情單：

中通速遞的運單是為發貨人準備的，具有契約性質的，不可轉讓的運單。當發貨人以物品所有人或代理人的名義項填寫本運單，並簽字署名後即表示接受和遵守本運單背書條款的各項填寫本運單內容，並受法律保護。

注意事項：

1. 填寫中通速遞詳情單前，務請認真閱讀該單後面的“使用者須知”。

2. 請完整並如實填寫詳情單內專案。

3. 為便於快件的迅速投遞和聯絡，請務必提供收件人和領件人的手機號碼、電話號碼。

4. 快件內請勿夾寄現金、危險品及任何禁寄物品。

5. 郵政法規定的：書信、各類檔案、各類單據、證件、各類通知、有價證券等，請勿交本公司寄遞。

二、發運人和承運人的責任及承諾：

1、甲方及其委託的代理人保證所委託發運的物品是符合國家法律及運輸部門能接受的、不違背承運人意願的物品。

2、甲方對委託承運的物品應妥善包裝，且必須符合物品安全運輸的要求，對特殊性質的物品（如生要物品，易損壞的物品等），甲方應做好特殊包裝，並向承運人作出特別宣告，或實行實際保價措施。

3、甲方必須在《中通速遞詳情單》上用正楷漢字（國際件以英文）詳細填寫發運人及收貨人的全稱姓名、部門地址、聯絡電話等要件。

4、甲方承認中通速遞有權放棄或拒絕不適宜速遞方式運輸的，有意或無意隱瞞物品真實品名及價值及國家法律明令禁止攜帶、郵寄、運輸的物品，一旦違反，發運人願意承擔由此而產生的一切法律及經濟賠償責任。

5、甲方及其委託代理人保證接受和支付中通速遞所公佈的物品運價及其相關的包裝，倉儲和退運費用。

6、中通速遞公司在原有收費標準基礎上根據客戶要求，需要保價則按申報實際價值加收3%保價費，寄件人預設中通速遞公司為其保價最高限額500.00元（保價費15元）。

三、被承運物品的知情權：

中通速遞有權獲知被承運物品的性質，品名數量及生量等，協助有關政府部門和運輸部門對承運的物品進行檢查或查處。

四、被承運物品的置留權：

甲方及其委託代理人未按承運合同規定支付應付運費及相關費用，則承運人在沒有取得有效擔保之前，有權置留所承運的物品，並保留對發貨人及其委託代理人的追償權，且對由此而產生的任何損失不負賠償責任。

五、負責條款：

1、中通速遞對因不可抗力所造成的物品運送延誤、遺失、毀滅或沒收不負責任，如戰 爭、惡劣天氣、航班延誤、墜機、火災、水災及自然或人為的嚴重災害及無法控制的各種情況或由於發運人的原因造成的沒收均不負任何責任。

2、中通速遞對由於物品運送的延誤或遺失所造成的間接損失或其它非主體性的損失不

承擔任何賠償責任。

3、速遞對由於下列原因所造成的物品運送延誤，運送錯誤及損失不負任何責任： （1）由於發運人的原因，如地址填寫錯誤或不全；收件人地址變更或無法送達的地域等。

（2）由於發運人所委託運送的物品本身違反了國家有關政策、法令所明令禁止的，如

易燃、易爆、易汙染、易腐蝕、有毒的各類粉劑、水劑及其它違禁品。

（3）由於發運人未經宣告及包裝不當所引起的各種損失。

六、 賠償限額：

1、對未經保價的物品均按每件郵資的3倍（最高不超過500元）賠償。

2、對保價的物品按實際保價金額賠償（最高保價額限人民幣貳萬元）。

3、特殊物品(不包含其商業價值),若國家有規定的按國家規定的賠償,國家沒有規定的,按物品的實際保價金額賠償。

七、索賠:

1、任何索賠必須在交寄後30天內（以本單所填日期為準），由發運人提出，並以書面形式通知承運人，同時必須出具此詳情單第三聯原始副本及支付的費用收據。索賠的要求只有在運費已支付的情況下方可被接受，超過規定期限將視為發運人已認可所委託運送的物品完成了全部程式而放棄追賠的權力。

2、人在提出索賠的同時，有義務繼續承擔並償付所欠承運人的運費，發運人無權從中扣除申請賠償的款項。

八、適用範圍：

1、以上所列條款適用於所有享有中通註冊商標使用權及經營代理權的公司或其它的指定代理人。

2、中通速遞與發運人之間所簽定的所有協議均應符合雙方利益及國家的有關法律、法規，並接收所在地區仲裁機構的裁決。

九、合作單價及結算方式：

1、合作單價按照乙方提供的附件《**速遞價格表》計費，如甲方每月發件量大於200件或總重量大於300公斤，乙方在此資費基礎上按照首重0.5元、續重0.5元的標準降低單價；如甲方每月發件量大於300件或總重量大於500公斤，乙方在此資費基礎上按照首重1元、續重1元的標準降低單價。上述單價均未含發票稅費。

2、甲方支付給乙方的快遞費按月結算。每月3號前將上月的快遞費全部結算給乙方。

十、此協議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章後生效。

甲方： 乙方：

簽字： 簽字：

年月日 年月日

甲方（用人單位）名稱：___________________

法定代表人：__________________________

乙方（受聘人員）姓名：___________________

性別：________________________________

出生年月日：__________________________

民族：________________________________

文化程度：____________________________

居民身份證號碼：______________________

家庭住址：____________________________

郵政編碼：____________________________

電話：________________________________

根據國家法律和有關政策，經甲、乙雙方平等協商，自願簽訂本合同：

一、聘用合同期限。

按下列第________款確定：

（一）本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

（二）本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

（三）本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止（起止時間必須明確具體）

二、工作性質和考核指標

乙方同意按甲方工作需要，在________崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務。

考核指標每月（每季度、每年）為________________________________________

三、勞動保護和勞動條件

四、勞動報酬

乙方在聘用期間的基本工資為月________________元，獎金見甲方的獎金髮放制度。

五、甲方的權利和義務

（一）甲方的權利

1.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

2.合同期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

（1）在試用期內發現乙方不符合聘用條件的；

（2）乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責任的；

（5）乙方連續________個月（季度、年）考核被確定為不稱職的；

（6）不勝任現職工作，又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的；

（4）甲方瀕臨破產處於法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。

5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

（二）甲方的義務

1.遵守國家的法律、法規、政策，尊重職工的主人翁地位，創造有利於職工發揮積極性和創造性的企業環境。

2.負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。

3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞勞動合同：

（1）乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失勞動能力的；

（2）患病或者負傷，在規定的醫療期內的；

（3）乙方為女職工，在孕期、產期、哺乳期內的；

（4）法律、法規規定的其他情形。

六、乙方的權利和義務

（一）乙方的權利

1.在合同期間乙方享有參與企業民主管理，獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。

2.有權享受國家和本企業規定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

3.因疾病治療需要，有申請延長醫療期的權利。

4.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：

甲方;慶陽申通快遞服務有限公司

乙方;

現有甲乙雙方本著壯大“申通快遞”品牌，完善“申通快遞”服務網路的原則，重複上級總公司上海“申通快遞”品牌的擁有人“上海申通快遞有限公司”的同意，經雙方協商一致，制定如下承包區加盟協議;

1。 由甲方擔保“申通快遞”品牌的擁有人“上海申通快遞有

限公司”申請開通慶陽申通快遞服務有限公司（ ）分分司使其成為“申通快遞有限公司”在甘肅省慶陽市（ ）縣（ ）的特許營業單位，乙方作為承包區網點在“申通快遞”網路中執行。

2。乙方必須提供給甲方相關的且真實的申請資料;

1。申通快遞工商營業執照影印件

2。負責人身份證影印件和照片（4張）

3。經營場地證明覆印件（租用合同或有產權證明）

4通訊號碼

5其他配置及經營必須的交通工具和辦公設施。

3。本合同期限為叄年，從 年 月 日起至 年 月 日，雙方可根據本合同的約定提前終止或續期。

4。乙方應向甲方一次性繳納風險抵押金20000。00元，分分司管理費1000元1年，合計所有費用人民幣21000。00元（大

寫;叄萬貳仟元整）。

5。乙方必須無條件服從“上海申通快遞公司”的管理，營業期間嚴格按照“上海申通快遞有限公司”和甲方的操作要求，規範操作、規範服務，具體條款見“申通快遞有限公司”的規章制度和網站E3內部事務欄。

6。乙方必須及時向甲方支付由甲方為其代付的中轉費用。

7。涉及快遞的發運時效、方式，乙方必須聽從甲方的統一安排，雙方及時安全的發運快遞，（包括及時接發貨物），否則按“上海申通快遞有限公司”的相關規定進行處理。

8。與上級總公司之間的派送費用、延誤費用、遺失費用、破損費用、管理費用、處理費用等相關費用，必須按照甲方要求即時結算和支付，不的拖欠。

9。乙方在經營中需要停止營業或退出“申通快遞”網路，必須事先向甲方提出申請，在經過甲方同意後，按甲方的要求進行善後處理才可以停止營業或退出“申通快遞”網路，並退還乙方協議第四條規定的網路風險抵押金。

10。甲方負責給乙方提供人員培訓，並提供必備的上網軟體及物料。甲方有義務為乙方的正常運營提供“上海申通快遞有限公司”允許範圍內的網路支援。

11。乙方經甲方同意向其他方轉讓特許經營權的，原來向甲方支付的服務保證金在轉讓方和受讓方之間結算;甲方認為受讓方經營風險增大的，甲方可以向受讓方追加風險保證金，

受讓方未按照甲方要求支付新增加的保證金的，甲方有權終止合同。

12。甲方和乙方在法律上和財務上為獨立的經營主體，相互之間不承擔連帶責任，而合同雙方亦不會因本合同而變為任何形式之合夥關係。甲方因乙方的原因承擔連帶責任的，在甲方承擔連帶責任後，有權向乙方進行追償。

13。甲方為乙方提供並辦理的有關乙方經營所需的證照及分公司資質以及年檢，並不影響乙方在法律和財務上的獨立性。如乙方辦理法人經營資質應提前告知甲方，由甲方出具材料，乙方負責人登出原甲方分公司並承擔相應的義務和責任。乙方負責人、經營資質及場地等的變更不影響本加盟合同的履行。

14。合同的變更和解除

1。甲乙方協商一致，可變更本合同的相關條款。

2。乙方轉讓特許加盟單位，須經甲方事先考察和書面同意，乙方應當按甲方的規定標準，繳納公司網路發展基金;乙方應保證第三方無條件接受並承諾履行本合同項下的款條。

3。乙方未按照本合同約定支付相關費用的;不能滿足申通快遞網路對該特許經營區域的服務需求的;不服從網路管理，內部管理不善嚴重損害網路體系的;跨區域經營的;未經甲方事先書面同意擅自全部或部分轉讓本合同的;甲方有

權書面通知其更正，逾期未更正的，甲方有權解除合同。

4。本合同終止後，乙方應立即停止使用註冊商標及有關標識的所有物品，並繼續履行完終止合同前的未盡義務，甲方有權要求其賠償因未履行未完全履行義務而造成的損失。

15。任何一方由於不可抗力且自身無過錯造成的部分或不能履行本合同的義烏將不視為違約，但應在條件允許下采取必要的補救措施，以減少不可抗力造成的損失。

16。本合同適用於中華人民共和國法律、法規和規章。如產生有關本合同的爭議，甲乙方應協商解決，協議不成應向所在地人民法院提起訴訟。

17。本協議為甲、乙方自願簽訂，一式三份，甲乙雙方各一份，總公司一份，自簽字之日起執行。

甲方;慶陽申通快遞服務有限公司

法人或代表;

地址;

電話;

年 月 日

乙方; 法人式代表; （簽章） （籤簽章） 地址; 電話; 年 月 日

委託方：cc(以下簡稱甲方)

承運方：xx(以下簡稱乙方)

第一條：服務內容

乙方接受甲方的委託為其提供航空、公路、國內快遞等運輸服務。

第二條：服務確認方式

1、乙方通過電話或傳真接受甲方委託，提供上門收貨、提供運單、檢查等服務。

2、達成委託後甲方應及時將運輸所需全部手續移交給乙方(所運貨物需辦理審批、檢驗手續的)。

3、乙方接受甲方委託後應及時辦理相關貨物手續，按雙方協商同意的承運方式及服務收費標準開具工作單，依協商的承運方式、期限規定將物品運至目的`地。

第三條：運送過程中的安全要求注意事項

1、甲方所託運的貨物應有合理的、符合安全運輸的包裝，應參加保險，保險費 ‰由甲方支付，乙方可代其辦理;乙方應保證在上述服務過程中貨物的安全，如造成貨物丟失、短少、損壞等現象的，按貨物的投險申明價值賠償，最高不超過貨物的投險價值.甲方未參加保險的貨物若遺失、損壞,乙方按有關規定向甲方賠償，國內貨物最高賠償額為當票貨物運費的3倍(檔案按1公斤計)。

2、 從承運貨物時，至收貨人簽收時止，乙方對貨物的遺失、短少、變質、損壞承擔全部責任。但有下列情況之一除外：

(1)、不可抗力;

(2)、貨物的自然屬性合理損耗或性質變化;

(3)客戶自行包裝，因內在缺陷，造成貨物受損;

(4)客戶自行包裝，外包裝完好而內裝貨物毀損、短少或遺失;

(5)甲方或收貨方本身的過錯;

(6)經瞭解查證非乙方責任造成的損失;

3、 收貨簽收後，該貨物產生的遺失，短少、變質、汙染、損壞等一切風險隨之轉移到收貨人處，乙方不負責任。

第四條：雙方的權利義務

1、甲方有權要求乙方查尋貨物運輸過程中的資訊反饋。

2、甲方有義務按合同約定時間與乙方進行結帳，出現違約時承擔其相關責任。

第六條：爭議

本合同在履行中發生爭議，雙方應友好協商解決;如有其他未盡事宜，可另行協商，達成的協議作為本合同的附件，附件與本合同具有同等的法律效力。

第七條：本合同一式兩份，雙方各執一份，自簽定之日起生效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

甲方（用人單位）名稱：___________________

法定代表人：__________________________

乙方（受聘人員）姓名：___________________

性別：________________________________

出生年月日：__________________________

民族：________________________________

文化程度：____________________________

居民身份證號碼：______________________

家庭住址：____________________________

郵政編碼：____________________________

電話：________________________________

根據國家法律和有關政策，經甲、乙雙方平等協商，自願簽訂本合同：

一、聘用合同期限。

按下列第________款確定：

（一）本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

（二）本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

（三）本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止（起止時間必須明確具體）

二、工作性質和考核指標

乙方同意按甲方工作需要，在________崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務。

考核指標每月（每季度、每年）為________________________________________

三、勞動保護和勞動條件

四、勞動報酬

乙方在聘用期間的基本工資為月________________元，獎金見甲方的獎金髮放制度。

五、甲方的權利和義務

（一）甲方的權利

1.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

2.合同期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

（1）在試用期內發現乙方不符合聘用條件的；

（2）乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責任的；

（5）乙方連續________個月（季度、年）考核被確定為不稱職的；

（6）不勝任現職工作，又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的；

（4）甲方瀕臨破產處於法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。

5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

（二）甲方的義務

1.遵守國家的法律、法規、政策，尊重職工的主人翁地位，創造有利於職工發揮積極性和創造性的企業環境。

2.負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。

3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞動合同：

（1）乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失勞動能力的；

（2）患病或者負傷，在規定的醫療期內的；

（3）乙方為女職工，在孕期、產期、哺乳期內的；

（4）法律、法規規定的其他情形。

六、乙方的權利和義務

（一）乙方的權利

1.在合同期間乙方享有參與企業民主管理，獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。

2.有權享受國家和本企業規定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

3.因疾病治療需要，有申請延長醫療期的權利。

4.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：

（1）在試用期內；

（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；

（3）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

（二）乙方的義務

1.必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標，並接受甲方的考核。

2.自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3.必須以甲方工作人員名義開展業務，並服從甲方統一管理。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應提前三十日以書面形式通知甲方，並承擔相應法律責任。

七、勞動保險和福利待遇

甲、乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。

八、違約責任

1.本合同一經簽訂，雙方必須嚴格執行，如遇違約時，違約方應承擔違約責任，支付給對方違約金________元；給對方造成損失的，應根據後果及責任大小予以賠償。

2.乙方在職期間，由甲方出資進行職業技術培訓或乙方屬甲方有償引進的人才，當乙方未滿約定服務年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金，其標準為每服務一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%.

3.違反和解除聘用合同的經濟賠償金和經濟補償金，按國家現行有關規定執行。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。

4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔違約責任。

九、解除勞動合同的程式

雙方協商一致，認為下述程式是公正而合理的。

1.提出書面通知；

2.填寫《員工離職通知書》。

歸還乙方持有的甲方的各種檔案、資料、通訊裝置、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

3.交接工作；

4.支付違約金和賠償金；

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明；

6.辦理戶口、檔案和社會保險轉移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關係解除。但由於乙方的原因未能及時按程式辦妥手續的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。

但如這種延誤系甲方原因，則甲方應為乙方辦理手續並賠償乙方損失。

十、本合同未盡事宜，按法律、法規、規章、政策執行。

甲方（蓋章）________________

代表：________________________

________年________月________日

乙方（簽名）________________

________年________月________日