酒店職業規則精選範文

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又到畢業季了,接下來小編為你帶來酒店職業規則精選範文,希望對你有幫助。

酒店職業規則精選範文

  酒店職業規則精選範文1

一、酒店員工職業規劃的含義

酒店員工職業生涯包括兩個方面:

一就是對職業的選擇;俗話說:男怕入錯行,女怕嫁錯郎。究竟如何選擇自己準備為之奮鬥一生的職業呢?對一個剛剛走上酒店工作崗位的年輕人來說的確就是難為了他。選擇職業不就是一夜之間的功夫,而就是一個不斷摸索、不斷學習、不斷實踐的系統工程。

關於選擇職業有兩點可以參考。第一、當你從事某一工作時,你覺得很快樂,很感興趣。如王羲之對書法、李白對詩歌、達爾文對動物學以及小說家對寫小說、畫家對畫畫、湖北黃岡著名地質學家李四光對地質學等的痴迷,可以說興趣就是最好的老師、興趣就是人生髮展的最大動力;第二、就就是學習一項東西學的特別快,學的特別好。

二就是對酒店的選擇,酒店如何對個人的發展至關重要。首先,可以選擇大酒店,大酒店比較正規,培訓也到位,新員工可以在裡面學習規範的管理,得到歷練,但大酒店往往人才濟濟,等級也多,提升機會相對要少;在小酒店從業,往往身兼多職,可以使人得到全面的鍛鍊,同時提升機會也多。上述情況因人而異,不可一概而論。其次,就是考察酒店的文化,酒店的老總到底就是不就是在幹事業?就是不就是在合法經營?酒店推出的各類產品有沒有發展前景?員工們就是不就是都熱愛這個酒店?員工和員工之間的關係就是否融洽?等等。

二、從藍領、白領到金領就是酒店員工人生職業規劃的三次重大飛躍

一個人就是不可能一下子成功的。他要經過多年的努力奮鬥才能實現他心中的夢想。一般來說,酒店員工要成為一個職業酒店人都要經過藍領、白領階段,最後成為金領這樣一個過程的。

藍領,過去從事這方面工作的一般衣服的領子就是藍顏色的,所以叫藍領。藍領就就是執行者,就就是聽命於別人的指揮。如酒店裡客房、前廳、餐飲等部門的服務員、領班等就屬於這個範圍。

白領,過去從事這方面的工作的一般衣領就是白色的,所以叫白領。白領就就是管理者,就是對一個部門、一個專案進行管理的人員。酒店裡主管以上人員、部門經理等都屬於這個範圍。

金領,一般來說,從事這方面工作的人員,就是使金錢放大增值,給別人發工資的那些人。酒店金領就就是酒店經營者、領導者、掌舵者。就是酒店的主要決策者。如酒店裡的總經理、董事長等就屬於這個範圍。

三、智商、情商、財商和心商這四商具備就是走向金領之路、財務自由之路的必要條件

要成為一個合格的酒店藍領、白領,最終成為一個合格的酒店金領要具備怎樣一個素質呢?我想,在今天市場經濟條件下,一定要做到智商、情商、財商、心商這四商具備。

智商:即就是一個人最起碼要具備的符合酒店要求的職業技術技能。我歸納起來叫做"5張牌"。

第一張牌:說話的牌。即你說話的能力。這包括兩個方面。一就是你所掌握語言的能力。普通話、粵語、英語、日語等,不論你就是幾級,你能否拿出來流暢的和酒店的客人交流。二就是你與客人溝通的能力。你會不會說,有沒有信心說,就是不就是言之有物,說出來有沒有說服力和感染力等等。

第二張牌:寫字的牌,即你寫字的能力。這包括兩個方面:一就是你的字寫的好不好。現在學校沒有了寫字課,學生主要以考試為第一追求,許多學生一畢業到酒店工作,字寫的很不好,歪歪扭扭,特難看、難認。字就是一個人的門面,寫好它終身受益。二就是你的文章寫的.怎麼樣?你從讀書到現在寫過多少文章?你能寫多長的文章?1000字,3000字?10000字?還就是更多?佈局謀篇就是否合理?文章就是否有可讀性?另外,在酒店,一些常用文體你就是否運用的得心應手?

第三張牌:電腦的牌,就是指你操作電腦的能力。不僅要會打字,還包括對酒店執行的最新作業系統的運用,還要會編輯、排版以及對新軟體的下載、運用,會傳真、掃描、複製不同媒介的檔案等等。

第四張牌:開車的牌。你會開車嗎?有車牌嗎?你會熟練的開車嗎?你熟悉深圳乃至珠江三角洲的道路網路嗎?

第五張牌:專業的牌。如果你就是一個職業酒店人,一個酒店經理人,那你應該具備怎樣的專業技術水平呢?起碼要有旅遊管理或酒店管理大專以上的文憑,或者有權威機構頒發的相關證書,如酒店職業經理人證書,證明你在這方面接受過嚴格的訓練等等。

情商:歸納起來可以說就是你的人際關係(或叫人脈)、穩定的心理素質、堅強的意志力等。

首先,人際關係好壞,人脈的多寡,取決於你的溝通能力、開拓能力和推銷能力等。一就是溝通能力。你能不能和你的客人進行平等、良好和有益的溝通,有效的說話,把你的真實意思準確的告訴客人,使客人不產生誤會。尊重為本,善於表達。表達的好不好,效果完全不同。二就是開拓能力。什麼就是開拓?原本沒有的東西,通過你的努力而得到它、實現了,這就就是開拓。你具備這樣的能力嗎?三就是推銷能力。推銷任何產品實際上都就是在推銷你自己。你會推銷自己嗎?推銷就就是建立在你對自己的瞭解、對產品的瞭解、對客人、乃至對所有推銷物件的瞭解的基礎之上。一句話,你能夠把自己推銷出去,賣個好價錢嗎?你到底值多少,你的整個人生的價值到底值多少呢?

其次,穩定的心理素質和堅強的意志力。你有沒有相當的忍耐力?你具備這樣一種勝不驕,敗不餒,堅忍不拔、鍥而不捨精神嗎?你願不願意去嘗試你從來都沒有做過的事情?你害怕失敗嗎?你可以沒有失敗,但你也沒有成功。只有當你有了失敗的經驗教訓之後,你才會有成功的可能和希望。

財商:指的就是財務管理和投資理財的能力。

培養財商就是市場經濟條件下對每個人提出的一個新課題。過去搞計劃經濟,大家所有的衣食住行、生老病死,都由單位包了。人和人之間經濟上也沒有多大的差距。每個人除了工資收入外,也沒有多少餘錢。當然也沒有其他的合適的投資渠道。現在不同了,隨著經濟的發展和收入的增加,不少人手上也有了餘錢,同時證券市場、股票市場、產權交易市場、投資品種數不勝數,郵票、字畫、古董、房地產等,投資渠道千萬條。所以不懂財務知識、不會理財,不懂得投資,就談不上個人的健康發展。

財商主要包括兩個方面。一就是要學習財務知識,會看財務報表。懂得什麼叫資產,什麼叫負債。無論個人也好,家庭也好、酒店也好,所有的財產都由資產和負債組成。資產就就是那些生錢的、給你帶來現金流的財產;負債就就是你要不斷的往裡搭錢的財產。資產大於負債,良性迴圈,越來越富。負債大於資產,惡性迴圈,直到資不抵債,走向破產,窮困潦倒。二就是學習投資知識。要學習證券投資、金融投資以及控制風險的手段等,學會將小錢變大錢,像滾雪球一樣,讓手中的錢生錢。也許一個人一年之內幹不了什麼大事,但5-7年鍥而不捨的堅持下去,你一定會有驚人的收穫。

什麼叫財務自由?財務自由就是相對財務危機、財務安全而言的。財務危機就是指你入不敷出,面臨破產。財務安全就是指你有了一份工作,有一個收入來源,可只要你不工作了,那你這份收入就沒有了,所以財務安全一般都就是暫時的、實際上也就是不安全的。你不能保證你不生病,不能保證你在某個時候被比你更強的人所替代。財務自由就就是兩條,你即使不上班了,一就是仍然有資產(金錢)在為你賺錢;二就是仍然有人用他們的時間而不就是用你自己的時間在為你賺錢。你可以支配更多的金錢去做你喜歡的且對社會有益的事情。你有更多的時間去做你自己喜歡做且對社會有益的事情。你還可以有更多的時間和你的家人、和你最喜歡相處的人在一起。

理財方面也包括兩個方面,一就是學會理好自己個人、家庭的財,堅決不做月月工資當月花個精光的"月光一族";二就是學會理酒店的財,用好手中的權利,節約資源,降低成本,堅決不做敗家子。

心商:這裡的心商主要就是指一個人要成為身體和心理都非常健康的人。這裡有著名的醫學專家洪紹光說的4句話送給大家:即"合理膳食、戒菸限酒、適當鍛鍊、心理平衡"。這裡一就是指身體健康。科學、健康的生活方式就是一個現代人、文明人、未來的貴族的標誌。在美國,黑人死亡率高於白人,就和文明程度、受教育程度有關。二就是心理健康。永遠保持樂觀向上的狀態,始終以一種平和的心態,來對待自己身邊的人和事。所有的煩惱都不怪別人,而就是來自於你自己。

四、學習學習再學習、實踐實踐再實踐就是實現金領之夢和財務自由的必經之路

1、勤奮讀書,不斷充實自己,做一個知識淵博的人。

努力學習專業知識,樹立良好的專業精神就是酒店人不懈的追求,多讀書、讀好書,就是勝任酒店工作的重要保證。

2、努力實踐,將個人的遠大目標和腳踏實地工作作風結合起來

首先要樹立遠大理想,做好自己的人生職業規劃。規劃不要太空。應該越具體越好。你一年裡打算讀多少本書,具體到每月、每週、每天讀多少。寫多少篇日記、文章。還有你在一年內打算存多少錢,5年內賺多少錢。幾年之內成為由藍領成為白領,幾年之內由白領成為金領,什麼時候成為一個百萬富翁。心中的目標有多大,你就能做到多大。心中的舞臺有多大,你實際的舞臺就有多大。要有足夠的想象力。想象自己就是什麼人,你就會成為那樣的人。其次就是要踏實工作,每天對照自己的目標和規劃,看自己就是不就是在朝著那個方向前進?每天就是不就是都有進步?要注重平時的點滴積累,培訓時上好每一節課、上班時做好每一件事、鋪好每一張床、做好每一間房、出外認真對待每一個人,即使就是出去和朋友們、同事們玩也要玩出個名堂、樂趣來。這樣才能逐漸超越自我,成長起來,實現良性迴圈,越幹越好、最終實現自己心中的夢想。

  酒店職業規則精選範文2

人生中我一直堅信“機遇總就是降臨於有準備的人”,而“有準備”就就是要有規劃。所以擬訂一份職業生涯規劃將對我的人生有莫大的幫助,畢竟把人生掌握在自己的手中要遠遠勝過隨意而安。一份職業生涯規劃,所包含的就是我對未來的發展,也就是促進我理想實現的催化劑。進行一份有效的規劃,不僅可以在時間上減少浪費,還可以加快自己在職業生涯的前進步伐。作為當代大學生,若就是對自己未來的發展方向一片茫然,那麼怎麼才能被這個社會所接納呢?怎樣去奮鬥自己的事業呢?因此我為自己擬訂了一份職業生涯規劃,為自己的未來進行好好的規劃。

一、自我認知

我就是一名性格偏內向,愛沉默思考。比較重感情。業餘時間愛關注時事,也喜歡聽音樂,外出散步,聊天。

優勢;做事認真,有條理,有計劃,有責任心。

劣勢;對於問題的考慮往往不夠周到,做事有時不夠堅決。

二、職業目標和規劃

3-4年內:熟悉酒店營運,做到某個部門的中層主管;進修獲得酒店管理的大本函授文憑和中級職業資格證;強化語言學習,英語口語流利。這個基礎在地方酒店獲得。

5-8年內:部門主管;進修獲得中高階職業資格證;同樣強化語言學習,至少掌握三門外語,英語口語流利,其他小語種能基本看懂和簡單交流。這個階段,如果地方酒店發展不錯,那就要爭取做到該酒店的執行副總經理;如果因為其他原因,則去武漢市的大型酒店尋求發展,做到部門主管的位置。

8-12年內:部門總監;就修獲得高階職業資格證;保持強化語言學習。這個階段,如果在地方酒店做到了執行副總經理的位置,那麼就一定要去長沙市尋求更好的發展,甚至降低職位從部門主管的位置做起也可。

籠統地說,我的目標就是,10幾年以後進入一級城市的大型集團酒店,做到部門總監或執行副總經理。我很看好長沙的發展,長株潭經濟帶的發展潛能很大,而且這個城市的生活基本符合我的生活理念。當然,未來的變化因素很多,發展的機會、婚姻家庭等,終不一定就是長沙市。在酒店行業達到一定高度,接觸核心人群有一定的人脈網後,我很有興趣轉向做企業培訓和諮詢行業,或者教書育人,或者創業。進入工作10年內,需要在工作以外完成的積累:不斷學習理財知識,學會科學理財,保障一定品質的生活。養成隨時記錄新的想法和靈感的習慣,提高文案策劃、寫作能力和演講水平,閱讀相關書籍,關注新案例,保持思維的活躍。養成寫作的習慣,閱讀能提高文學素養的書籍,保持想象力,保持個人魅力。

三、結語

不積跬步,無以成千裡。計劃就是成功的敲門磚,當如果只停留在計劃上,而沒有實際行動,一切都只就是空談。因此,職業生涯規劃——行動才就是關鍵!

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