先進工作者主要事蹟(15篇)
在日常學習、工作抑或是生活中，大家或多或少都會用到過事蹟吧，事蹟是指對本單位具有突出事蹟的集體和個人整理出的文字宣傳材料。到底應如何擬定事蹟呢？下面是小編幫大家整理的先進工作者主要事蹟，希望能夠幫助到大家。
先進工作者主要事蹟1
xx，縣人民醫院康復醫學科副主任。他常說患者需要的不僅僅是藥物的`治療、機器檢查，還需要人文關懷、貼心的服務。他在普內二科工作的2年多時間裡，經常接觸到尿毒症患者，在血液透析治療前，為患者測量血壓、檢查水腫情況，並仔細詢問患者近期表現，制定合適的脫水量。在透析過程中，仔細觀察患者病情變化，不怕髒、不怕累，真正做到了服務好每一名患者。他還運用中醫藥理論知識，開展中醫藥治療腎臟系統疾病，提高了療效。
他採用個性化、精準治療頸肩腰腿痛、腦卒中等疾患。曾經有一位血壓不穩定腦梗死患者，稍微活動即可引起血壓升高，頭痛頭暈等症狀明顯，而藥物控制不理想。他認真分析患者病情後進行了邊康復邊測血壓，尋找臨界點，多次少量運動，最終患者體力耐力較前改善，血壓較前明顯穩定，學會了獨立行走。
先進工作者主要事蹟2
xxx，男，52歲，1993年畢業於xx衛校，現任過xx鎮衛生院副院長，一直從事預防保健、醫院財務等工作。在將近30個年頭裡，作為一名基層醫務工作者的他，既沒有轟轟烈烈的事蹟，也沒有驚人的壯舉，但他在自己平凡的崗位上兢兢業業，踏踏實實，對待工作一絲不苟的態度得到了上級領導和院長的賞識，曾連續多次獲得市縣預防保健工作先進個人稱號。
在醫院管理工作中，他勤勤懇懇，兢兢業業，任勞任怨，盡職盡責，在財務工作中，他懂得自己工作的特殊性，因此以“廉潔自律、敬業愛崗”為準繩，嚴格按照財務管理制度的規定做好會計帳薄的登記、報表編制、會計檔案的保管，根據財務管理的特點以及財務管理的需求，及時聽取院長及上級主管會計的指導意見，使每項工作有計劃、有落實、有監督。特別是在資金管理上，行使監督職能，稽核控制好各項財務開支，做好資金預算和合理應用，嚴格控制和防止資金佔用，提高了醫院的資金利用效率，並認真搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據，使得醫院的.運轉活靈活現。
在防疫工作中，他認真履行預防接種門診的各項規章制度，一切操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責，時刻以謹慎的工作態度對待每一位疫苗接種人員，以嚴謹認真的態度處理好工作中遇到的各種疑難問題。面對新冠疫苗的接種任務，他挺身而出，紮紮實實，無怨無悔的每天工作到深夜，每日堅守在疫苗接種一線，針對接種群眾的各種問題，總是耐心細緻、不厭其煩的向他們做著詳盡的解釋工作，對下班後前來的接種群眾總能做到隨叫隨到，從不推諉，從不計較個人得失。對待新入職的醫生，他嚴謹求實，言傳身教，毫無保留，認真踐行“傳、幫、帶”準責。
多年來，他始終如一，對待工作精益求精，對待同事真誠相待，對待下屬傾囊相授，是我們工作和學習的榜樣！
先進工作者主要事蹟3
一、與時俱進、不斷提高自身素質
從教以來，高標準嚴格要求自身，關心時政，努力學習實踐“科學發展觀”，忠誠、熱愛黨的教育事業，能夠全面貫徹執行黨的教育方針、積極推進素質教育，自覺遵守社會公德和教師師德，以高度負責的工作態度，認真履行各崗位職責。師德高尚，以身作則，廉潔奉公，政策意識、事業心、責任心強烈。個性坦誠磊落，工作與生活中與人為善、講大局、講集體、做表率，在全體教職工中口碑甚佳。
他能注重學習，向一個學習型的管理者靠攏；能勤于思考，做一個思考型的管理者；能積極修煉業務，做一個業務型的管理者。在注重政治思想素質提高的同時，不忘提高業務素質，積極參加學歷進修和在職培訓提高，從參加工作時的中師學歷提高到本科學歷，各類培訓學習也從不落下。
二、不負學校重託，工作閱歷豐富
該同志自參加工作以來，根據上級肯定和學校工作需要，先後擔任少先隊大隊輔導員、完小負責人、工會主席、出納、教導主任、教科室主任、副校長、支部書記等職務，熟悉並勝任相應工作崗位。20xx學年參加縣教育局組織的“十一﹒五”新任校長上崗培訓班畢業，20xx年3-4月參加衢州寧波“山海協作”第三批赴寧波掛職鍛鍊，特別是20xx年以來在農村示範學校龍遊縣00國小和邊遠山區學校00000國小的歷練，工作能力和管理能力更加成熟。
三、角色定位準確，發揮表率作用
隨著工作崗位的調整，能把握全心全意為師生服務的宗旨，把握寬以待人、嚴於律己、遵紀守法、廉潔自律的工作準則。各項工作中身先士卒，發揮表率作用。能抓住學校領導分工協作與同心協力的關鍵點，明確所任崗位的角色與職責，努力營造與校長、與中層、與老師之間融洽的工作關係，對待好每一個老師和孩子。
多年來，能擺正自己的位置，當好校長的助手和參謀，為學校的可持續發展出謀劃策，團結班子成員，當好校長和教師的橋樑紐帶，踏踏實實地落實學校的各項工作，在“做”的過程中，發揚兢兢業業的工作精神，各項工作能高效高質量完成。
在他的影響下，在所任教的學校帶動了一批教師的成長，特別是引導年輕教師制定自己的發展規劃，十年規劃、五年規劃、三年規劃、一年規劃、一月規劃等等；同時創設提高教師素質的途徑，促使教師一步一步走上自己的成功之路。目前，許多年輕人都走上了中層管理崗位或成了學校的教育教學骨幹。
四、盡心盡職，做好各類工作
多年來，在各級領導的正確領導下，他能以強烈的事業心和責任感抓學校日常管理、安全管理，教科研等各方面工作的落實，使學校教育教學工作正常高效執行。
在學校管理工作中，能邊學習，邊實踐，不斷更新管理理念，樹立“學校人文管理”理念，樹立“讓每個學生得到充分發展”的教育理念，在處理學校整體工作時重點突出：1、以師為本，以生為本，在依法行政、依法治教、依法治校、廉政建設、師德師風建設、建立和諧校園等方面邁向一個新起點。建立並完善各項規章制度，使管理科學化、規範化，制定具體落實方案，工作有目標、有方案、有規劃、有落實、有反饋。加強學校民主建設，處事民主、公正，團結群眾，為教職工辦實事、好事，廉潔奉公、依法治校，學校管理逐步邁向科學、民主、和諧。2、與全體教職工一起一心一意做好教育工作，教師樂教善教，教育教學效果好。學校教育教學質量穩步提高，多年來年教師參加論文評比和各項競賽均獲得了優良等次的名次和獎勵，學校得到持續發展的同時也得到社會的'認同，學校聲譽再上新臺階。
他堅持紮根教學第一線，在堅持數學、科學學科一線教學並取得不俗成績的同時，廣泛聯絡教師，瞭解實際情況，提高教學管理水平；他經常和教師、學生座談，深入課堂推門聽課，同時也及時收集資訊，共同分析原因，商討提高教學質量的方法和途徑，有效促進了學校教學質量的提高。
五、工作實績
歷年來，特別是在校級崗位上的九年裡，學校內部管理、取得成績、學校風貌發生了翻天覆地的變化。作為分管安全、教科研、日常事務等工作的校級領導，能與老師們一樣，在各級領導的指導和校長的帶領下，用智慧和汗水見證和打造學校的發展，在崗位上學習、探索、進取、奉獻，將全身心與學校融為一體，所服務學校的發展不容質疑，令人欣慰：為所服務學校獲得“縣教育工作先進集體”、“縣十佳文明組織”、 “最平安校園獎”、“縣幼教先進集體”、“教學質量獎”、“辦學進步獎”、 “縣文明學校”、“縣依法治校示範校”、“縣行為規範達標學校”、“省縣綠色學校”、“縣體育工作先進集體”、“教科研先進集體”、辦學水平發展性評價全縣領先等諸多榮譽作出重要貢獻。沒有辜負各級領導和老師們的期望，為各項任務的完成，為所服務的學校長期、可持續、科學發展竭盡全力。
總之，該同志多年來，能全身心地投入學校的工作，在思想上，能努力加強自己的政治修養，不斷提高思想覺悟，認真執行上級方針政策，堅持原則，顧全大局；在學習上，能注意自身的學習提高，把握教改的脈搏；在工作作風方面，能夠尊重教師，平等待人，與人為善；在學校管理上，有強烈的事業心，有清晰的工作思路，有勤奮務實的工作態度；在工作上，能夠恪盡職守，勤勤懇懇、踏踏實實做好每一項工作，樂於奉獻。已經完全具備推薦教育系統先進工作者條件。
先進工作者主要事蹟4
xx，女，23歲，大專學歷，xx鎮中心衛生院臨床內科醫師。
她以敬佑生命、救死扶傷、無私奉獻、大愛無疆的職業精神鞭策自己，以滿腔熱情為病人服務，替患者排憂解難。疫情防控期間，xx主動請纓，第一個在請戰書上籤下自己的名字，24小時吃住在衛生院，守好xx鎮中心衛生院疫情防控的第一道防線。對來看病的.老年患者，她總是主動攙扶，陪同患者進行輔助檢查、拿藥、辦手續。“這個小姑娘，年齡不大，挺有耐心的，每次來問用藥情況，她總是一遍一遍的重複，直到我不再問了。”一位門診拿藥的大娘說到。聽到這樣的評價，她沒有驕傲自滿，她說，“我還是醫療衛生界的一個新兵，我需要學習的還有很多很多。”正是這種力量，指引著她不斷前進。
先進工作者主要事蹟5
xx，男，1974年9月出生，中共黨員，法律本科畢業，二級法官，現任安塞法院審判委員會委員、民事審判庭庭長。近年來，他紮根基層，兢兢業業，認真履行司法職責，用良知和辛勤傳承著社會的公平和正義，用忠誠和實幹譜寫了一曲曲當代法官的青春之歌，特別是對婦女兒童合法權益工作的高度重視，贏得了轄區廣大群眾的普遍讚譽。先後被xx省高階法院評為“全省法院辦案標兵”、被延安市人民政府婦女工作委員會評為“—延安市實施婦女兒童發展規劃先進個人”等多項榮譽稱號。
加強學習強化自身
xx深知，群眾對法院的印象是從法院幹警身上獲得的，作為法官就應當處處起模範帶頭作用，自覺維護黨的形象。因此，在平時的工作、學習和生活中，他時時牢記黨的宗旨，事事嚴格要求自己，用自己的實際行動樹立起一個人民法院幹警的良好形象。一是認真學習“社會主義法治理念”重要思想，深刻領會“社會主義法治理念”重要思想的科學內涵，增強自己踐行“社會主義法治理念”重要思想的`自覺性和堅定性;二是認真學習法律知識，結合自己工作實際特點，利用閒餘時間，選擇性地開展學習，通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念。
廉潔自律率先垂範
xx是在審判工作中逐步成長起來的法院部門負責人，從書記員到審判員，從審判員到法庭庭長，再由法庭庭長到審判委員會委員、民事庭庭長，無論崗位如何變動，
他總是把廉潔自律當成是自己職業的第一生命線，正是出於對這一點的看重，xx曾一度成為該院重點培養物件。但僅僅做到廉潔自律還不夠，xx同x注重自身政治理論水平的提高，每次政治學習教育活動，他都能始終堅持認真學習，聯絡實際，狠抓實效，多年來的日積月累，鑄就了其自成體系的政治理論素養，面對日常工作中的種種誘惑，他都能從容應付，正是有了這種品質，其作為部門負責人，也就容易為部門其他信服，再加上他紮實細緻的工作作風，在部門內部，形成了一股合力，使部門工作年年上臺階。多年來，所在的招安法庭未發生一起違法、違紀事件，也沒有任何被舉報、投訴或因違紀而受到處理。且該庭連續兩年被該院評為了“先進集體”，他個人也連續三年被為了全院“先進個人”。
愛崗敬業樂於奉獻
作為一名司法工作人員，xx始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“人民法官為人民”為工作主題，本著“公正司法，一心為民”宗旨，在思想和行動上與黨中央保持高度一致，具有較強的大局意識、責任意識;在工作中敬崗愛業，樂於奉獻，始終堅持以工作需要為標準，把全部精力用於工作上，事事以大局為重，從不計較個人得失。民事審判瑣碎繁雜，無論哪項工作稍有不到位，就容易產生負面影響，時間長了就會產生厭煩情緒，然而xx同x多年來的工作中，卻無怨無悔，並始終保持著昂揚向上的工作狀態和精益求精的工作態度，不管在哪一個工作崗位上都取得了令人矚目的成績。
在擔任書記員期間，精心做好每一案件庭前準備，認真做好每次庭審記錄，協助審判人員整理、校對所有法律文書，規範裝訂全部所審結的案件，及時歸檔;在任助理審判員時，及時公正審理每起案件，平均結案時間未18.6天，切實維護了當事人的權益;在擔任招安法庭庭長期間，承擔了絕大多數重大、疑難、典型案件的審理工作，他嚴格按照法定程式，堅決維護合法權益，調判結合，案結事了，一邊審理案件，一邊總結經驗，制定了“六個一線”工作法，即案件在一線審理、矛盾在一線解決、公正在一線體現、司法在一線為民、作風在一線轉變、形象在一線樹立。對涉及婦女權益、特別是勞動和社會保障權益、婚姻家庭權益的案件，如老年婦女追索贍養費案件等，落實優先立案、優先保全、優先送達、優先審判和優先執行的“五個優先”，受到了人民群眾的高度讚揚。
同時，在全市法院中，率先推行“人民陪審團”審理案件，收到了良好的法律效果和社會效果，這一制度的推行，得到了領導的肯定。實行“1+xx”調解模式，聯鄉、聯村、聯庭、聯親、聯友，形成調解合力，擴大調解主體，一年來，案件調解率達93.67%，審判工作呈現“案件結案率高、調解撤訴率高、自動履行率高，上訴率低、發還改判率低、申訴再審率低，無涉訴信訪案、無干警違紀違法現象、無錯案的“三高三低三無”的良好局面。所辦結的案件中，有兩件被延安市中級法院評為優秀案件和精品案件。在民事審判庭工作，作為一庭之長，帶領幹警規範案件的審判程式、統一裁判標準，積極推行“五進”活動和“三級聯調”機制，在所審結的的案件中，調撤率為85.8%，服判息訴率為100%，無上訴案件。xx電視臺法制微前沿欄目和延安電視臺政法影象欄目就民事案件巡迴審判分別報道兩次。
先進工作者主要事蹟6
xx鎮中心衛生院外科主任xx，是xx鎮中心衛生院骨外科特色科室建立帶頭人，多次被評為優秀醫師、先進工作者。
一次，有一從事礦石開採的病人，摔傷嚴重，一些同志認為不宜在本院治療。xx醫生在給患者檢查後，發現如轉院治療，病人在路途中隨時有生命危險。於是他當即決定對病人實施手術，術後他又主動與上級醫院及化驗室聯絡，做血交叉配型，給患者輸了800毫升血液，病人才轉危為安。他不斷提升個人能力，自費購買了大量的急救專業書籍，同時參加了各種急救培訓課程。他還同道路兩側的商家積極聯絡，出現交通事故及時報備、提前準備，大大的.減少了車禍死亡率，履行了自己作為一名醫務工作者救死扶傷的神聖職責，在小城鎮展現了大作為。
先進工作者主要事蹟7
xx，1978年出生的他，臉上始終掛著和藹的微笑。縝密的思維、樸實的語言和雷厲風行的作風無不透出他的穩重、成熟與幹練。一起共事的稱他為“厚實的高庭長”，與他有過工作接觸的群眾稱他為“能信賴的好兄弟”。讚揚、信賴無不凝聚了戰友、群眾對xx以及他所在集體的擁護和信任，而這份擁護與信任背後則是他對法院工作的投入和義無反顧的付出。十幾年如一日，兢兢業業，忘我工作，書寫了“公正司法、一心為民”的動人篇章，贏得了“鐵腕執行,真情扶弱”的美譽。被省法院授予“全省法院辦案標兵”，延安市市委、市政府授予“詮釋人民滿意的政法幹警”等榮譽稱號，至均為安塞法院“先進工作者”。
民賦重任做法官執行重擔挑在肩
作為基層法院的一名執行法官，xx時刻不忘自身肩負著保護群眾、處理群眾內部矛盾，維護社會公平正義和推進構建和諧社會的重任，始終把為群眾執法，對群眾負責作為一切工作的出發點和立足點。初入執行庭，他覺得有許多新的知識要學，有許多新的領域等待自己去探索，出於一種強烈的緊迫感和責任感，自費購買了一套執行業務書籍認真學習，在工作中虛心向同事請教，將他們在執行工作中的點滴經驗都記在筆記本上，反覆揣摩。憑著強烈的責任感和事業心，xx在較短時間內就掌握了執行工作的基本知識和工作方法，隨著業務知識的不斷增強和工作經驗的日益積累，他的執行思路更寬了，執行方法更多了，解決執行工作發展中出現的新情況、新問題的能力水平有了很大提高。
在十多年的執行工作實踐中，他摸索出以快制勝、多方突破等多種執行方法，攻克了一個又一個的執行難題，結案率逐年得到提升，當事人投訴為零。在不斷提高業務水平的同時，xx深知作為一名執行法官，必須加強政治理論修養，牢固樹立大局意識，強化公正意識、效率意識、服務意識。他始終堅持學習黨的理論、方針、政策，深刻領會社會主義法治理念，準確把握依法治國基本方略，團結帶領庭內幹警，以求真務實的工作作風，很好地踐行了“黨的事業至上、人民利益至上、憲法法律至上”的根本宗旨。
公正高效辦案件為民意識在心間
xx深深明白，執行程式是維護法院權威、樹立法官形象的最後一道關鍵防線，司法公正是群眾對法官寄予的最高期望。他將自己全身心都投入到執行工作中，時時處處以身作則，身先士卒，只要是執行“硬骨頭”老案，哪裡有困難，哪裡有危險，哪裡就有他的身影。他幾乎沒有正常休過假，一心撲在工作上，有時週末或晚上休息時間，接到當事人提供執行的緊急線索或被執行人出現，他都會立即行動。在這幾年的執行工作中不乏棘手案件，有些當事人明明手裡有錢，卻不予支付賠償款，給受害方造成很大的損失，有些甚至停止了治療。面對這樣的情況，xx經常不厭其煩的進行調解工作，一次不行兩次，兩次不行三次，曉之以理、動之以情，講政治、講法律、講情理，當事人的工作做不通就做其家屬的，讓家屬通過親情的力量來做通當事人的工作。就是靠著這股子韌勁、這股子不服輸的精神，一樁樁、一件件看似棘手的難以執行的案件被他拿下，使受害方的賠償得以實現。在實際處理的案件中有一些是託人找關係的案件，面對層層關係的壓力，他剛正不阿，不畏權貴所屈服，他說：“越是有關係的.案件越要秉公執法，這樣老百姓才能更信服國家、信服黨，我是在替黨、替人民辦案，不是為關係而辦案，我的執法的偏差直接影響到的是國家的聲譽和老百姓的利益，我不能辦昧良心的事。”
辦理執行案件涉及面很廣，同時也要多方兼顧，既不能簡單機械，也不能久拖不決。xx在執行案件中特別注意工作方法，他總說，我們一要靈活機智，二要善於化解矛盾，這樣辦起案來就比較順利。平時在單位裡，很多深感不好辦的疑難案件都交給xx去辦，有的是當事人反映執行時間長得不到處理，領導交給他辦，有的是當事人主動要求找領導要把案件交給他辦，近幾年，像這樣的案件就有30多件，經過xx的執行都得到了很好的解決，且當事人都比較滿意。在執行招安一起婚姻權糾紛案件中，他親自帶領幹警深入調查瞭解案情，給雙方當事人做耐心細緻的工作，從雙方當事人的孩子入手，使一起破碎的婚姻重歸於好，真正將執法辦案與社會效益統一起來，取得了良好的社會效果。
唯有自身守廉潔清正無私人稱讚
做為一名執行法官，難免要面對一些不正之風的紛擾。xx認為，人民法官佩戴的天平決不能讓歪風邪氣吹偏。為此，他在權與法、情與法、錢與法的抗衡中，自覺恪守人民法官的職業道德，經受住了權力、金錢、人情的考驗。在十多年的法院工作中，他拒絕了所有當事人及其親屬請客送禮，始終保持了當代法官應有的本色。，一名當事人因一起執行案件，主動來法院要請執行法官吃飯，要求儘快執行自己的案件款，xx沒有為利益所動，而是以一名法官和黨員幹部的標準嚴格要求自己，當場拒絕並嚴厲的批評了當事人，用實際行動捍衛了法律的尊嚴和法官的榮譽。xx就是這樣，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，他的品德和風範，為全院幹警樹立了清正廉潔、一心為公的好榜樣。
從事法律工作來，xx一直紮根基層，信守著一名人民公僕的承諾，踐行著一名法官的職責，但他深知作為一名新時代的法官，永遠不能滿足現狀，要想不被淘汰，要想更好地為群眾服務，就必須不斷加強學習，堅持公正廉潔執法，始終把維護群眾利益放在首位，真正做到司法為民不停步，百尺竿頭競上游。
先進工作者主要事蹟8
發熱門診是醫院的關鍵“閘門”，是疫情防控的前沿陣地。面對無處不在的風險，xx嚴格執行消毒隔離制度及各種操作流程。每接診一個病人，她都小心翼翼，不敢有絲毫懈怠，既要耐心詢問病人的病情，認真進行體格檢查，詳細登記病人的資訊，還要安撫病人的.情緒。
“請問您最近去沒去過武漢？”“有沒有接觸過武漢回來的人？”“是否有乾咳、乏力等症狀？”為了不漏掉一個疑似患者，這樣的話每天不停重複著。對每一個疑似患者，她都要進行抽血檢查，戴著雙層橡膠手套、口罩、護目鏡、穿著隔離衣，但多年熟練的護理技能讓她努力做到“一針見血”。雖然和病人接觸的時間越久，暴露的風險也會越大，但是每當看到自己的辛勤守護能使患者無助的眼神變得信任，當感到自己的真心付出能為群眾帶來生命健康安全，當想到自己的實際行動能為疫情防控貢獻一點綿薄之力時，所有的辛苦勞累都煙消雲散，心裡留下的只有一種特別的成就感。
3月1日xx在發熱門診工作了15天后，有些想家了，愛人代興作為醫院黨員也在21團集中隔離點工作不能回家。家中有二老和上高二的女兒，他們在家都安好嗎？然而一想到不能讓全院的疫情防控半途而廢，xx還是控制住了回家看看的想法，只能通過微信視訊來傾訴對老人和孩子的牽掛……每當此刻她就會一遍遍在心裡告訴自己：我是一名醫務工作者，選擇了這個行業就是選擇了責任，我一定要完成自己的使命！就這樣，她一次次走上疫情阻擊戰的道路。抗擊突發疫情工作流程從一開始的不適應到慢慢變得熟練，從一開始只是完成操作性的工作，到慢慢與患者之間有了更多的互動，這一切都讓xx刻骨難忘。她不後悔選擇了這份職業，只要有勇氣去堅守，相信風雪過後便是晴天，我們一定能戰勝這場沒有硝煙的戰疫，武漢加油！白衣天使們加油！
疫情沒有結束，戰鬥還在繼續，xx帶領著護理部的姐妹們一如既往，恪盡職守，努力站好每一班崗，為奪取抗擊疫情阻擊戰的最終勝利把滿腔責任心默默奉獻在防疫一線。
先進工作者主要事蹟9
在剛剛閉幕的第二屆"中國淮醫"文化節上傳來喜訊，由文化節組委會、市總工會、團市委、市婦聯共同舉辦的全市護理理論與技能競賽中，縣醫院骨二科護士長小朱榮獲團體二等獎和個人無菌操作技術一等獎兩項榮譽。這是小朱多年來在護理崗位上勤奮好學、刻苦鑽研所取得的碩果，為縣醫院正在開展的"創先爭優"活動起到了典型引導作用。
今年30歲的小朱，剛滿18歲時就從衛校畢業後分配到盱眙縣人民醫院工作。走上護理崗位，她就以南丁格爾為榜樣，對工作兢兢業業，對患者真誠關愛。她不停地學習，不懈地努力。為了提高自己的護理業務水平，她於20xx年至20xx年到江蘇職工大學脫產學習，期間，她以出色的表現和優秀的學習成績被江蘇省衛生廳表彰為"優秀團員"，並獲一等獎學金，被學校評為"三好學生"，還光榮地加入了中國共產黨。學習結束回到縣醫院工作後，她始終保持優良的學風，忘我地工作。在全縣衛生系統和醫院舉辦的護理技能競賽中又多次獲獎。她又通過三年的函授學習，去年，她拿到了南京中醫藥大學護理本科文憑。如今又在徐州醫學院在職研究生班就讀。
小朱說："我不僅是一名護士，更是一名共產黨員，要用優秀黨員標準要求自己，全心全意為患者做好服務。"她是這樣說的，也是這樣做的。她先後在急診科、兒科、外科、婦產科、手術室工作過，不論到哪一科她都能不怕苦，不怕累，真心誠意為患者服務，同時也積累了豐富的臨床護理經驗和護患溝通技巧。
20xx年4月，小朱以出色的業績，通過組織考評，成為全院最年輕的護士長。擔任骨二科護士長以後，她深知骨科患者往往住院時間長，護理要求更高。她帶領科內護理姐妹，學習護理理論和護理法規，積極開展崗位練兵，全面提高護理技能和服務水平。
"李師傅，早上好，昨晚睡的怎樣？傷口還疼嗎？從現在開始要活動您的患肢了。如不活動，您的患肢將會發生關節僵硬，肌肉萎縮，以後走路會有影響的。請不要怕！我們今天先將您的患肢抬高30度，先進行三次，每次做20下，以後每天再逐漸增加好嗎？讓我們一起加油，您一定會好起來的！"病房裡每天都能聽到她親切、溫柔的聲音。工作中，牢固樹立以"病人為中心"的理念，視病人如親人，急病人所急，想病人所想，努力為他們創造良好的住院環境，落實好每一頓飯，安排好每一項檢查，回答好病人的每一次提問，耐心講解如何進行功能鍛鍊、讓病人儘快恢復健康重返社會。
今年3月28號夜間，骨科來了一位37歲左小腿開放傷的休克女病人，為了挽救她的生命，醫生對她進行了小腿截肢手術。因為她有兩個正在讀書的.孩子，自己的老公在去年一場車禍中受了重傷，當她醒來知道自己的腿沒有時，接受不了這樣的現實，喪失了生存的勇氣。當小朱得知病人的情況後，主動與病人談心、安慰、開導病人，交待護理人員給與她更多的關心與幫助，為她做好各項生活護理，滿足病人的一切需求，在她帶領的團隊精心護理下，病人樹立了生活的信心，現以安裝好假肢重返社會。
她用真心換取病人的舒心，用她的細心換取病人的放心，用她最真誠的笑容感染每一位患者，讓他們樹立戰勝病魔的信心。她用精湛的技術，紮實的理論基礎，豐富的臨床經驗，高尚的職業道德，"贏得了醫院領導、同行和患者的讚譽，多次被醫院評為"先進個人"、"十佳護士"，20xx年榮獲"淮安市優秀護士"光榮稱號。
先進工作者主要事蹟10
20xx年，本人任xx縣xx鎮黨委副書記、副鎮長，主持鎮政府工作，擔任安全生產第一責任人。任職期間本人都能認真依法依規履行安全職責，積極落實安全生產責任制，全年未發生傷亡事故，為生產經營活動正常開展提供根本保障。下面就20xx年開展安全工作，履行安全管理職責情況彙報如下。
一、強化組織領導，把安全生產擺上重要位置
全面貫徹落實市、縣安全生產工作會議精神，以維護人民群眾生命財產安全為已任，認真排處隱患，落實相關安全工作措施，嚴查重處安全違法違規行為，全力以赴保一方平安。安全生產工作是一項重要、繁鎖的工作，是通過不斷重複的監督檢查，抓整改促進生產安全，因此樹立什麼樣思想，怎樣對待安全生產工作是一個嚴肅的問題。今年，鎮黨委、政府調整了安全生產委員會，由本人任組長，分管領導同志任副組長，成員由相關單位抽調人員組成，明確馮萬海同志為鎮專職安全員，鎮直機關和企事業單位、村也相應成立由主要負責人任組長的安全生產領導小組，明確專職安全員，專門負責安全生產工作，在全鎮上下形成安全生產網路，做到有人抓、有人管、有人查、有人辦，實實在在的把安全生產工作抓到底，使安全生產中存在的薄弱環節和問題及時發現並消除事故隱患。
二、強化宣傳，狠抓安全生產責任落實
工作有了正確的方法，將達到事半功倍的效果，“安全第一，預防為主”是抓安全生產工作的一貫方針，以實踐檢驗證明，要抓好安全生產，必須堅持這個方針。鎮安委會定期召開安委會成員會議，分析安排安全生產中出現的.問題，研究佈置安全生產工作任務，共同學習，宣傳貫徹《安全生產法》，讓所有安委會成員首先學會、領會，知道相關安全生產政策法規，以及條條框框處理辦法，提高武裝安全生產幹部素質隊伍建設，建立健全各種安全生產規章制度、責任追究制度例會制度安全生產教育制度、檢查評比制度、獎懲制度、建立健全各種卷宗檔案等等。為深入廣泛地宣傳貫徹黨和國家的安全生產方針、政策和法律法規，普及安全知識，提高我鎮廣大人民群眾的安全意識，推動安全生產工作順利開展。在今年“安全生產月”活動到來之際，組織各有關部門採取了標新立異的方式開展了“安全生產月”活動的宣傳工作。
三、強化檢查力度，確保安全措施落實到實處
安全檢查是提高生產安全的有效途徑，通過檢查，可以糾正不正確的思想，強化安全意識，促進制度健全，更可以發現生產過程中的隱患，通過整改，及時消除隱患，有力促進安全生產。今年除了分管領導每月檢查一次外，本人也每季度及重大節假日親自帶相關單位人員檢查，對所有安全生產內容全面進行檢查，包括查思想、查制度、查隱患、查整改，檢查中堅持橫向到邊、縱向到底，做到“嚴、細、實”，不留一個死角、不放過一個隱患。對企業重點檢查特種設的安全管理、制度建設、是否年審、司爐工是否搶救持證操作，今年以來配合區質監局對鍋爐年檢，共年檢了4臺，有1臺常期未用，下達了整改通知，要求其限期處理掉。對1戶拒不年檢的浴室，下達了整改通知，要求其限期聯絡質監部門年檢，否則，配合上級有關部門給予處理。同時檢查企業內部的用電線路是否老化，今年以來累計檢查出24條隱患，其中電線老化就達13處，都當時下達整改通知書，確保安全防範在事故未發生之前解決，消除了安全生產的隱患。20xx年我鎮還多次開展非煤礦山、煙花爆竹、乙類危險化學品、交通安全、建築安全等專項整治活動，收到了切實的成效。
四、牢固樹立爭優意識，努力構建安全鄉鎮
根據市、縣有關檔案精神，圍繞年初下達的鄉鎮安全生產達標活動的目標，鎮成立達標驗收領導小組，本人任組長，召開專題會議，要求單位自查，並上報結果，使安全生產管理工作走向規範化，努力實現我鎮安全生產通過達標驗收。
20xx年我鎮的安全生產工作雖取得了一定的成績，保證了全年目標的實現，但工作中還存在不足之處，在明年的工作中我們繼續努力改進。
不足之處：
1、加大隱患整改力度，鞏固隱患整改年的成果。
2、廣泛開展安全生產20xx宣傳、培訓工作，使全民安全生產意識得到進一步加強。
3、加強私營企業檢查力度，完善私營企業內部安全制度建設。
安全工作無止境，安全責任重於泰山！“為官一任，保一方平安”，在新的一年，本人將繼續恪盡職守，全面履行安全生產職責，致力於建立安全生產監督管理長效機制，繼續堅持以人為本的安全管理理念，為確保全鎮人民生命財產安全繼續努力！
先進工作者主要事蹟11
xx，男，漢族，38歲，林業工程師，畢業於xx農學院林學系，先後在縣中心苗圃場、林業局營林站、林政資源管理站就職，現任xx縣林業局營林站站長。曾從事林業種苗生產管理、林政資源管理、國家天保工程管理、營造林技術指導、群眾林權制度改革等縣林業局關鍵崗位工作。自參加工作以來，他能模範執行黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規，立足崗位、奮發進取，開拓創新，勇於奉獻，無論在何種崗位，從事何種工作，他都是幹一行愛一行，一心撲在工作上，兢兢業業、踏踏實實、勤勤懇懇，各項工作想在前、幹在前，充分起到了模範帶頭作用。突出的業績、勤政務實的工作作風也得到了領導的充分肯定，多次被省、地、縣和縣林業局評為先進工作者和先進個人，發揮出了林業局中層幹部的中流砥柱作用，為加快我縣林業生態環境建設步伐和促進林業產業的快速發展做出了突出貢獻。其先進事蹟如下。
一、開拓進取、刻苦專研。
該能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實和深入實踐科學發展觀，有較強的政治敏銳性和鑑別力，注重理論聯絡實際。在實際工作中能較好地貫徹執行黨的方針、路線和政策，解決工作中遇到的困難和問題。在業務上，勤於鑽研，不斷提高林業的專業技術水平和業務素質，並用以指導林業生產。在林政站工作期，身兼多職，多個崗位都能以極大的熱情和鑽勁，學習本專業的知識。由於他的勤奮和鑽研，他的業務知識得到很大提高，他用所學知識，和他所在股室的用心探索、研究和推廣林業生產適用技術，從來，他先後組織或參與了《化學除草劑在林木育苗中的應用研究》、《意楊截稈造林技術》課題研究、《岩溶石質山人工造林及植被自然恢復技術推廣》等林業技術研究，並有多篇林業論文發表，《意楊截稈造林技術》課題研究獲地區科技提高三等獎。這些林業技術的應用推廣，大大提高全縣林業工程建設和生態環境治理成效。
二、甘於奉獻，不畏艱難，腳踏實地，甘於奉獻，時刻不忘全心全意為人民服務。
在十多年工作期間，都能兢兢業業，勤勤懇懇，任勞任怨，不計名利得失，服從安排，顧全大局，並出色地完成組織交給各項任務。初，我縣遭遇了特大雪凝災害天氣，，又遇長期旱情。災情發生時，他總是心繫林區群眾，並堅守第一線和林區群眾一齊，抗凝凍，查災情，進行災後重建;由於林業受災面廣，受災程度深，林農經濟損失大，災後損失評估急不可待。他理解牽頭任務後，帶領6個小組15名林業技術人員，頂風冒雨，白天爬山涉水，晚上加班熬夜，透過近兩個月的時間日日夜夜的奮戰，順利完成了災情評估工作，評估成果對指導我縣林業災後重建有著極重要的好處。在林業“二類”調查、連清複查以及群眾林權制度改革等林業重大調查中，他更是單位的'中堅力量。他和他的團隊，經常一個把月吃住在山裡，爬山涉水，穿荊刺，吃乾糧。婚假沒結束，他背上揹包下鄉了;愛人臨產，他還在山上劃界勾圖;老人病危，他還在為群眾講解經濟林栽培技術。他的所作所為，深深感動了當地的群眾，也帶動了他周邊的同事，奮力拼博，愛崗敬業，致使各項工作順利完成。
該“學於林，則用於林”，他和同事們一道經常進村入戶，搞森林防火、病蟲害知識宣傳、林業防災技術骨幹現場培訓、指導林農做好災後恢復林業生產等，用心做好災後恢復林業生產的技術措施和技術諮詢。對才百姓不予理解的政策，他總是耐心地講解;對林業防災減災的技術知識，他總是手把手地教，直到教會、教懂為此。在他負責的鄉鎮，群眾林權制度改革穩步推進，林業生產工作有序開展，林區未有一齊重特大破壞森林資源案件和重特大森林火災發生。
三、創新思路、業績突出。
該在十幾年的林業工作中，能根據上級領導交辦的工作，創新工作思路，創造性地開展工作。同樣一個任務，落在他手裡，他總能想法提高工作效率，比別人較早地完成。由於工作出色，20被縣委政府評為“抗凝凍保民生”先進個人，連續三年被縣委政府評為“農業農村工作先進工作者”，20獲省人民政府評為“xx省綠化先進個人記一等功”稱號，榮獲全縣群眾林權制度改革先進個人，並多次被縣林業局評為年度先進個人。
四、作風嚴謹，清正廉潔。
該作風優良，為人正直，遵紀守法，有高尚的品德和良好的精神風貌。關心職工，團結，無論是在工作、生活還是學習中，都能以身作則，為同事作出了表率。能做到辦事不推諉，遇難不迴避，做到不貪不佔，不損害群眾利益，清正廉潔。在連續至年10年的年度考核中，有7次被評為“優秀”等次。
先進工作者主要事蹟12
小陸，自97年開始任長春市西裝有限責任公司董事長、總經理，長春市服裝研究所所長。
小陸同志到公司工作的八年時間裡，企業發生了根本變化，固定資產由1007萬元，增加到2709萬元，年產量由16萬件提高到28萬件，銷售收入由522萬元提高到1586萬元，利稅由負數增加了130萬元，產品合格率達100%，職工收入平增提高20%，把一個陳舊落後的集體企業變成了東北地區服裝旗艦。公司連續五年被評為長春市紡織系統先進企業，並被市政府命名為重合同守信譽單位，花園式工廠，質量誠信企業，市職業道德建設十佳單位，市文明單位，市廠務公開先進單位，市五〃一獎狀等榮譽稱號，小陸同志被評為長春市勞動模範，長春市特等勞動模範，吉林省勞動模範等光榮稱號。
全心全意依靠職工辦企業
小陸同志倡導“以人為本”，全心全意依靠職工辦企業。他民主意識強，公司的重大決策由董事會研究後，都要提交職代會討論通過後實施。另外，凡是企業的發展規劃，經營方針，技術改造，職工福利，工資分配，財務預算，重大規章制度等都要召開職代會討論。業務招待費提取和使用實行廠務公開，定期簽訂集體合同，使公司形成了民主決策，民主管理，民主監督的民主管理企業的良好氛圍。職工對他和領導班子的成員尊重、信任，每次職代會測評，小陸同志的勝任票都是100%，其他班子成員也都在98%以上。
這就是小陸同志“以人為本”的思想內涵。他曾經多次提到：“企業不是一個人能管理好的，企業的立足發展要靠民主、民心、民力，在改革實踐中，要認真貫徹落實黨的“依靠”方針，牢固樹立企業全黨依靠職工辦企業的思想，強化企業民主管理，集中智慧，提高決策質量，確立職工在企業的主體地位。
在確立職工選擇經營者的主體地位基礎上。1998年，他進行股份制改制，改制後的領導班子實行真正的民主選舉，從而改革過去，由領導選能人向群眾選能人轉化，選出的領導班子真正意義上向職工群眾負責，職工群眾由被
動當主人向主動當企業主人轉化。
在確立職工民主決策的主體地位上。在市場經濟條件下，質量的競爭以及人才的競爭，固然很重要，但小陸認為更重要的是決策質量的競爭，高質量的決策來自班子整體，來自職工群體的'智慧，一個好的領導要善於引導、啟發、總結、分析將職工集體智慧為自己所為。因此，企業重大問題的決策，都是經過董事會討論研究，並且工會主席進入董事會，發揮黨群組織的監督保障作用，這樣不僅提高了決策的科學水平，而且融洽了幹群關係，他堅持每半年向職代會報告一次工作，將重大問題提交職代會討論和通過，從而將董事會的工作置於職工代表的監督之下，使重大決策能夠得到廣大職工群眾的理解和支援。
銳意改革敢闖新路
企業轉制以後，首先按《合同法》建立了適應市場要求的管理體制。本著精簡高效的原則，把公司原有的十個科室，壓縮合併成五大部。公司實行了董事會領導下的總經理負責制。總經理聘任付總經理，付總經理聘任分管部門經理，完善了經濟責任制，每月由各部進行連鎖考核。依據各部完成的工作任務的優劣進行獎罰。在改革的幾個
月中幹部責任心大有增強，工作效率明顯提高。他注重人才的發揮，聘用了一批大學專科畢業生充實專業技術崗位，給企業帶來了生機，為企業鑄就輝煌注入了新生力量。
走自己的路，創高檔西裝品牌，這是西裝工人幾年來的設想。小陸認為品牌是企業的象徵，競爭的武器，發展的條件。十年前西裝員工就有創自己品牌的慾望。一直是小打小鬧，由於手工設計老華，生產的西裝在市場上沒有佔有率，小陸通過市場調查預測，他認為，要保住員工的飯碗，就得向市場要效益，隨著市場經濟的發展，人們求市、求新、求精的慾望越來越大，高檔西裝，時裝的需求量不斷加大。靠手工設計，手工排料和裁剪，已滿足不了人們的需求。他組織召開班子會，提出了引進CAD的設想。為發展高檔西裝做準備，利用CAD高效能設計新款，更新老款，創自己品牌。這一設想，得到了班子全體成員的贊同，由西班牙產的當今世界最先進的服裝CAD艾維繫統，引進後正式投產使用，實現了設計，打版、放碼排料一體化，經實踐採用CAD提高設計效率十倍，做到快投產、快上市、搶點市場，員工們對發展高檔西裝，創自己的品牌，充滿信心和希望。為了借鑑先進單位的經驗，對找合作伙伴，小陸親自到內蒙古《仕奇》集團視察學習，在暫短一個月交往中，與仕奇集團達成技術合作協議，同時設資150餘萬元購置40臺西裝生產專用裝置，組建了一個高檔西裝生產車間。通過幾年的生產實踐，到目前生產高檔西裝10000餘套，創產值260萬元，實現利稅70萬元，成為公司長足發展的一個新經濟增長點，得到了省、市領導的重視，受到社會各界的好評，取得了較好的經濟效益和社會效益。我們與仕奇的使用被譽為“省長工程”。
小陸十分注重產品質量，他親自制定企業的質量方針和目標。強調“讓每一位員工都成為優良品質的製作者，產品質量必須保證使用者滿意。推行國際標準化管理，強化ISO9002質量執行體系。為加入WTO做準備。在他的親自指導下，聘請國家商標局質量認證中心專家來公司授課。分批分期對公司員工進行培訓，結合公司實際編制了《程式檔案》”、《質量保證手冊》及各項規章制度，從強化質量管理入手，大打攻堅點，向廣大員工宣傳貫標的重大意義，由嚴格的考核來保證貫標的落實。有效地提高了企業質量管理水平及產品質量。擴大了產品品牌的知名度，並獲得了中國進出商品質量認證中（CQC）頒發的ISO9002認證證。
先進工作者主要事蹟13
xxx作為農業銀行營業部的一名綜合櫃員，能以客戶至上，始終如一的服務理念，認真做好服務工作。在工作上兢兢業業，任勞任怨，始終保持積極的工作態度，飽滿的工作熱情和良好的精神狀態，學習各種新業務以更好的為客戶服務。現將一年來該銀行員工先進事蹟總結如下：
一、認真做好本職工作。
xxxx年度1—6月份，該主要在分行稽核部工作，另外兼分行會計出納部財務會計先進事蹟。主要工作包括：完成了對各支行財務專項稽核、理財業務專項稽核、對分行機關各部室進行了專項稽核、協同分行辦公室實施了勞動工資專項稽核、表外業務專項稽核、分行信貸業務專項稽核、參與總行組織的對深圳地區支行的會計專項稽核、配合人行杭州中支對我分行進行真實性專項檢查、實施了內控制度評價稽核、分類分層次監管稽核、分行(管理部)專項現場稽核、支行行長離任稽核、做好計算機xxxx年問題監管工作，做好貸款到期回收的監控工作和重要業務交接工作、參與分行“營業視窗酒店式”服務組織考評工作、對業務工作中出現的問題及時介入實時監督。作為分行會計檢查輔導員，還負責做好了對支行優秀財務工作者先進事蹟的檢查輔導工作和季度會計規範化檢查工作。
下半年，該調分行營業部負責營業廳工作。能夠從營業廳實際出發，狠抓基礎性工作：1、優化服務環境，規範服務行為。從服務儀表、服務態度、服務語言、服務規範等方面嚴格要求員工，推出“每週一星”“服務明星”活動，在分行規範化服務評比中取得第一名;2、抓崗位培訓，強員工素質。推出崗位練兵活動，對員工技能進行強化訓練，配合分行快捷工程做好限時服務，在分行技能測試中獲總分第一;3、加強內部管理，建立監督機制，員工自我監督、領導日常監督、社會公開監督緊密結合。同時，建立例會制度總結不足，表揚先進，直接調動員工服務意識和主動意識。4、把解決認識問題和思想教育貫徹始終，開展形式多樣的談心教育，及時澄清員工的模糊認識，做到上下思想統一，員工步調一致。5、做好業務培訓和規範操作工作，在分行財務會計先進事蹟檢查中成績居前。經過半年努力，員工的服務意識和服務質量明顯提高，營業環境有效改善，內部管理、規範操作、風險控制得到加強，有效地促進了服務工作的全面提高。同時，在不斷改善營業環境、服務設施和推行“微笑服務、兩站三聲、一雙手”為基本內容的櫃檯服務規範基礎上，把抓單純服務態度轉變到以客戶為中心、以客戶滿意為，請註明準繩的服務要求上，取得一定成效，分行營業部被總行評為xxxx年度十佳網點。
二、注重學習，恪守兢兢業業、踏踏實實的`工作作風。
該作風踏實，嚴謹敬業，具有強烈的事業心和責任感，能夠以身作則。工作紮實，任勞任怨，求真務實，是一個想幹事業的勤政的幹部。具有較強的敬業精神，一心撲在工作上。不管多晚，只要帳未平，員工還在加班，他是決不會離開的。另外不管幹什麼總是自己首先留下或衝鋒在前，得到了員工的肯定和支援。平時能夠積極思考，注重學習國家有關經濟金融政策和和業務書籍，能夠主動向周圍取經，不斷充實自身，以此提高自己理論知識和解決實際問題的能力。
三、誠實正直、堅持原則、團結同事，注重團隊精神。
作為一名中共黨員，該能夠堅持黨的理論學習，嚴格以黨員標準要求自己，經常與同事交流意見，相互探討，取得們的理解和支援。平時嚴守行規行記，牢記領導的諄諄教誨，堅持以深發行的利益為衡量標準，忠於職守，廉潔奉公，具有良好的政治思想品質。
在臨櫃工作中，xxx虛心學習各類業務，用心提高技能，耐心辦理業務，熱心對待客戶。珍惜自己的工作崗位，每天辦理的業務筆數都在200筆以上，遇到困難，沒有退縮，沒有抱怨，而是迎難而上，更多的是以旺盛的鬥志和戰勝困難的信心解決每一個難題，面對領導和們的表揚和鼓勵,我沒有滿足,更沒有停止前進的腳步。全面提升自身素質，為農行的改革發展添磚加瓦，相信在今後的歲月裡，xxx會百尺竿頭，更進一步，再創新佳績，再做新貢獻，在創先進事蹟!
先進工作者主要事蹟14
張xx，xx局安全生產管理處幹部，畢業於xx大學，20xx年開始作為中心安全員負責安全生產工作，連續5年被評為中心優秀職工。
一、幹什麼像什麼、迎難而上主動出擊
作為一個安全生產專業的門外漢，一開始工作抓不到重點，常常顧此失彼，但憑著一顆責任心和對工作的認知輔助的態度，一是主動向單位安全生產管理方面的前輩虛心求教，從專業知識的角度瞭解安全生產工作的內涵和外延，再從實際工作上著手，踐行專業知識，做到理論聯絡實際，讓工作有的放矢，快速成長；二是加強各方面的溝通交流，一方面通過局舉辦的培訓班和局安全生產管理保障系統與兄弟單位同行交流工作經驗，提出問題，各抒己見，擴大了知識面，增長了書本上學不到的知識，積累了大量寶貴的“實戰經驗”與工作技巧；另一方面，與本單位安全生產聯動部門（如後勤、重點區域負責處室等）加強合作，互通有無，確保經常聯絡交流安全資訊，極大改善了安全生產管理部門長期的“單相思”問題，讓職工也主動參與到安全生產工作中來，確保了能夠時刻掌握安全動向，為安全生產工作的積極推進起到了促進作用。
二、拒絕單打獨鬥、群策群力穩定發展
“一個好漢三個幫”，自己的力量是有限的，單位的安全生產也不是一個人的事，要靠全體職工的共同努力來維護。在中心每個處室都設定了1名處室安全員，書庫和網路機房等重點區域設2名，通過經常性的溝通和指導，輔助處室負責人開展各項基層安全生產工作。按照局安全生產工作要求，設立了季報、月報、日報制度，在確保報告按時提交的基礎上，經常對各處室、重點區域進行不定期的抽檢，達到監管督促的目的。同時，通過召開安全員會議，學習安全生產法律法規，將部、局安全生產精神進行傳達，部署工作任務，與安全員就各處室出現的問題和改善建議充分座談，營造了群策群力的.安全生產管理氛圍和齊抓共管保安全的良好局面。
三、緊抓隱患治理、建章立制樹立意識
“患生於所忽，禍起於細微。”除日常檢查外，重大事件和節假日前夕都組織由分管安全生產的領導帶隊開展的全面檢查，期內都安排專人進行值守，通過各種層次與形式的安全檢查，查詢可能出現的隱患，發現隱患形成整改通知單下發至責任處室，並按期進行督促整改和複查，確保隱患整改落實到位，真正做到防患於未然，確保中心安全重點區域與公共區域無隱患。平時，用工間操時間在中心各處走訪，發現問題及時聯絡解決。一次，在接到職工舉報在衛生間有煙味後，立即前往監控室通過樓道監控錄影進行回放，最終確定一名疑似吸菸者的讀者，經核實，在該讀者承認了吸菸事實後對其進行了禁菸教育。為了規範安全生產管理，起草了《安全生產管理規定》、《應急疏散預案》等規章制度，並與重點區域負責人溝通協助編寫了相關規章制度，使中心安全生產工作制度化、規範化，各項工作有章可循。
四、宣教抓手抓牢、以人為本重在實效
宣傳教育是讓職工提高安全意識和掌握安全能力的絕佳途徑，是始終要緊抓不放的工作抓手。除年度日常的宣傳和組織學習外，每年六月的安全生產月都要制定專題工作計劃，向全體職工發放各類安全生產宣傳材料，並利用局安全生產管理保障系統、單位內網、LED屏、宣傳欄等多種形式開展主題宣傳教育活動，在中心內部營造了重視安全生產、主動學習安全生產知識的濃厚氛圍；邀請消防、急救專家授課、收看年度安全生產月主題宣傳片；以新《安全生產法》、局及中心安全生產管理制度、《xx安全生產知識1000題》為內容，節選了部分與中心安全生產工作相關及地勘安全常識組織職工開展了安全生產知識答題活動，連續幾年的參與答題率都在90%以上，答題合格率（90分以上）達到95%；此外，分層次組織開展安全員、保安、職工對滅火器、消火栓等消防設施的操作演練，對安防設施進行週期性檢測與試執行，保證裝置正常可用；在每年11月的“11·9”消防宣傳日前後，都組織開展一次全員應急疏散演習，切實增強讀者與職工的避險技能，瞭解中心應急逃生路線，演習後接受反饋完善《應急疏散預案》。
五、總結經驗提升、安全生產重在堅持
一是要持續學習國家在安全生產方面最新的要求和精神，開展培訓，加強安全生產管理部門在專業知識上的學習和交流；二是加強單位相關規章制度的建設，沒有的、有實際需要的儘快起草，需要改進的進行完善與修訂；三是持續不斷在職工中宣傳安全生產知識，普及安全生產技能，通過培訓提高自身安全素質與能力；四是加強檢查和應急管理，增強隱患排查和應急能力，設定計劃和預案，有備無患；五是開展安全生產文化建設，開展安全標準化管理，促進單位安全生產工作的進步，使安全生產意識深入人心。
“居安思危，思則有備，備則無患。”安全是一艘無形的巨輪，承載著事業、承載著你我，沒有安全我們無法在未知的危險風浪中前行，發展更是無從談起。作為一名安全生產工作者，應該具有高度的責任心和使命感，緊繃安全生產這跟弦不放鬆，盡一份指責，保一方平安，做到“凡檢查多走一步、多看一眼；新情況多問一句、多學一點；遇難事沉著一分、積極一點；管安全就是要認真一點、堅持一點”。
先進工作者主要事蹟15
一年來，該同志能堅決貫徹落實國家、省、市、區有關安全生產工作的政策，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，自覺服從和服務街道黨委、辦事處中心工作，以對黨和人民事業高度負責的態度，以法為尊，恪職盡守，大力開展以“加強安全法治，保障安全發展”為主線的安全生產各項工作，為區域內安全生產良好態勢作出了不懈努力和應有貢獻。
一、加強自我學習，全面提高政治業務修養
作為一名黨員幹部，雖處基層一線，位不高，權不重，但該同志仍能始終按照“政治上強、能力上強、作風上強、心力上強”的“四強”幹部標準嚴格要求自己，堅持“慎獨慎初慎微始”的人生追求，自覺按照“三嚴三實”要求修身做人、為官用權、幹事創業，不斷刻苦學習，針對個人對照檢查發現的問題，下決心，下苦功，認真進行整改。平時，該同志注重加強自我學習，除了黨員領導幹部廉潔從政的各項規定、十八大和十八屆四中、五中全會精神外，還不斷反覆研讀《安全生產法》、《江蘇省安全生產條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安全生產事故隱患排查手冊》等書籍。通過經常性地學習，成為了一名能夠主動思考、自我改善、不斷提高的新型安監幹部。
二、加強機構建設，全面提高安監隊伍整體素質
（一）以身做則，當好表率。一是堅持原則，敢抓敢管。工作中該同志堅持一切從工作從事業出發，不和“稀泥”，不搞無原則的一團和氣。同時又樂於為其他工作人員當“後臺”、擔責任，光明磊落，公正處事。二是發揚民主，群策群力。該同志能夠始終堅持民主集中制，做到涉及重大決策時，認真聽取其它工作人員的意見，更好地集中集體智慧和力量，推進了決策的科學化、民主化。三是胸懷坦蕩，以誠待人。該同志秉持“大事講原則，小事講風格”，帶頭講團結，積極開展批評與自我批評。對工作中的矛盾和問題，堅持開誠佈公，主動溝通，分清是非，積極協調，交流思想，增進了解。從而形成了“和衷共濟、各盡其責、上下一心、你追我趕、共謀安全”的良好局面。
（二）嚴格自律，做好榜樣。在工作中，該同志始終把群眾的根本利益作為全部工作的出發點和落腳點，堅持廉潔奉公，從不利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，自覺用好權、服好務，以實際行動維護黨在人民群眾心目中的形象。在生活上，始終保持嚴謹作風，嚴格遵守黨風廉政建設方面的各項規定，不拿原則作交易，不用職權謀私利。
三、加強安全監管，全面提高全社會的本質安全度
該同志全身心投入到安全生產事業當中，積極協助街道黨委、辦事處開展安全生產監管工作，為做好安全生產工作出謀劃策、鞠躬盡瘁、保駕護航。
（一）大力開展立體式排查。在春節、元宵節、清明節、“五一”、安全生產月、閱兵日、中秋、國慶等重點假日時段，協助街道廣泛組織力量開展安全生產各類大檢查。該同志緊抓企業、村居、部門三個責任主體，充分發揮安委會辦公室職能，為檢查工作協調有序開展做出了貢獻。督促企業自查。督促企業落實好安全生產主體責任，成立隱患排查小組，以事故易發的重點場所、要害部位、關鍵環節為重點，開展自查自糾，做到每項檢查有記錄，整改情況有回覆。落實屬地普查。按照“屬地管理”的原則，要求各村（居）主要負責人親自掛帥、有關負責人分工負責，對轄區內企業進行仔細、細緻的檢查，對檢查中發現的安全隱患開展全過程追蹤，重大隱患及時上報有關部門。組織專項督查。堅持“四不兩直”工作方式，多次深入基層一線，對企業安全生產自查自糾工作開展暗查暗訪，對各村（居）、各條線安全生產工作落實情況開展安全生產綜合督查。20xx年，共累計排查生產安全隱患369條，整改357條，整改率96。7%。
（二）著力開展“六打六治”專項行動。該同志嚴格按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總體要求，堅持不懈抓好“六打六治”打非治違專項行動。將專項行動擴充套件到全街道涉及生產經營所有的行業領域，拓寬安全生產大檢查活動的'範圍，進一步加強力量整合與協調配合，採取聯合監管、專項監管、抽樣檢查、重點督查、整改複查等多種形式重拳打擊安全生產領域內違法違規行為，保持了“打非治違”的高壓態勢，為“打非治違”工作向縱深推進做了自身應有的努力。
（三）全力開展重大事故隱患整治行動。20xx年8月至12月，該同志緊緊圍繞市、區部署安排，以“人上岸、船清離”為工作目標，全程參與朱莊水上居住區雜船整治工作。一是積極落實“人防+技防+物防”各類措施。協助街道成立了專項整治前沿指揮部，落實了值守四班三運轉機制，分割槽域開展24小時全天候巡查。二是緊密配合上級綜合治本。圍繞服務中心大局，主動做好協助配合，當好整治工作服務員和聯絡員。為面上推進工作提供資訊支撐。與上級部門和各地區加強對接，協助研究解決整治過程中出現的新問題、新情況。與其它縣、區和兄弟鎮（區、街道）做好溝通，提供技術支援、談判場地和經驗參考。在該同志的嘔心瀝血下，朱莊水上居住區雜船整治取得了突破性進展，除二航30條船隻外，其他縣（區）和外市的船隻已全部清離，為此項重大安全隱患的早日消除作出了重大貢獻。
