在全市調研工作中的講話稿

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一、今年以來調研工作的基本情況

在全市調研工作中的講話稿

今年以來,特別是全市法院工作會議之後,我院調研工作緊緊圍繞“公正與效率”工作主題,緊密聯絡審判實踐,以審判工作為中心開展調研,我院的調研工作在原有基礎上,有了明顯的提高,取得了顯著成果。

一是領導重視調研工作,主要領導親自參與調研的增多了。還有,一些中層領導幹部也撰寫了不少優秀文章。

二是調研課題成倍增長,調研成果應用於審判實踐的多。今年1到4月我們已經有國家級5篇,省級4篇,市級3篇調研文章被髮表了。與去年相比增長了2倍多。這些調研文章多數已轉化為調研成果,起到了指導審判工作的作用。

今年以來,我們主要抓了以下幾項工作:

(一)法院的調研工作上下聯動內外結合,形成了調研工作的新格局。與法院各個部門調研人員的聯絡方式、主要負責人等情況統一製表,使聯絡更為暢通。今年以來,以市院研究室為紐帶,及時將調研資訊、課題下發到各個部門,使他們及時瞭解本院調研工作的重點、本部門的位置,從中找出差距,認識不足,借鑑成功的經驗,改進工作。

(二)以點帶面,全面開展調研工作。調研工作必須在更廣泛的範圍展開,才能顯現更好的效果。基層法院調研人員少,工作量大,面對現實,我們提出了不能只依靠專職調研員搞調研,要積極發動全院幹警調研,將調研工作輻射到審判工作中去,形成了百花齊放的局面,使調研工作更有針對性和實用性,取得了積極的效果。

(三)明確調研課題,打造調研平臺,創辦調研載體。根據中院《調研工作評分辦法》和我院調研工作的實際,年初,對全年調研課題工作進行周密部署,要求各各庭、室將調研題目上報,並明確各部門的任務數,專門下發了檔案。同時,辦公室和各部門建立了工作聯絡制度,經常瞭解各部門調研課題完成的情況。同時,辦公室注意把握調研方向,使調研工作更好的與審判實踐相結合,將調研成果用於審判實踐之中。為了使調研成果有一個展示的載體,以供更為廣泛的交流,使一些成功的經驗在調研工作中發揮作用,我院的《本院調研》對廣大法官的文章採用率比較高,一般調研文章只要上交到辦公室我們一般都會採用。現已成功發行6期,加快了調研成果的交流和轉化,展現了我市法院法官隊伍深厚的底蘊。

二、我院調研工作存在的不足

我國社會經濟處在轉型期,矛盾尖銳,新型別案件、新問題不斷顯現,需要研究的問題也愈來愈多。目前,我院調研工作還存在著與審判工作實際要求不相適應的問題,這些問題主要表現在以下幾個方面:

(一)少數法官對調研工作重視不夠,不願意寫。

(二)有的.調研人員平時不注意學習和材料積累,自身的能力和水平有待進一步提高。

(三)調研工作流於形式,調研課題質量不高。在我院調研工作中,調查研究工作走過場的現象仍然存在,調查研究工作有始無終的情況還時有發生,如:已上報的調研課題不能如期完成,或經常更改、不了了之。有的部門為了應付辦公室佈置的調研任務,所形成的調研報告、統計分析等材料脫離實際,空話、套話連篇,甚至文章邏輯混亂,病句、錯字多處。

三、今後的工作措施:

1、立足全域性,明確方向。從全域性的高度,把調研工作作為一項全域性性、基礎性的工作,擺到突出位置上來抓。不管形勢如何變化,調研工作只能加強,不能削弱。在確定調研方向和重點時,堅持“三個服務”的原則,緊緊抓住法院工作中的主要矛盾和關鍵問題深入開展調研,增強調研工作的針對性和實用性,確保發揮調研工作的實際效能。

2、加強調研工作的領導,建立健全規範化的調研管理制度

3、突出重點,鍛造精品。一是精心選題。根據基層法院受理案件數量多,大案要案和新型別案件多,審判中遇到的新情況和新問題多的特點,並根據本院各項工作的具體情況,找準工作中存在的突出問題和薄弱環節,確定重點調研題目,使調研成果反映當地審判工作實際。二是全程關注抓跟蹤性調研。瞭解本院各項中心工作開展和改革措施落實的情況,從中找課題、找問題、找經驗、找原因、找對策,為領導部署和指導工作提供依據。

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