新教師入職培訓心得合集15篇

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我們心裏有一些收穫後,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,這樣可以不斷更新自己的想法。到底應如何寫心得體會呢?以下是小編整理的新教師入職培訓心得,希望能夠幫助到大家。

新教師入職培訓心得合集15篇

新教師入職培訓心得1

伴隨着內心的欣喜和激動,結束了為期三天的新教師入職培訓。作為一名剛剛踏出大學校園的新老師,我對新的校園角色、新的校園活動和新的工作任務無一不充滿了熱情和期待。雖然自身在大學裏已經掌握了一定的專業知識,但對課堂的整體部署,教學的有效展開等等問題仍存在很大的困惑。這次的培訓猶如一場及時雨,為我提供了一次全方位的學習機會。三天裏,有講座、有交流、有討論......每位老師用自己的切身經驗告訴了我們教師的意義。在每節的培訓課上,我都認真聆聽,及時做好筆記,深感受益匪淺。

一、把時間和課堂留給學生

當代的教育早已不應侷限於“授業解惑”,更多的應該是一種能力的培養。樑上堤老師在培訓中提到“教是為了不教,學是為了自學”,教師作為課堂的引導者,不能代替學生的思考。我很欽佩樑老師將時間和課堂教給學生,培養學生良好的自主學習與合作探究的學習習慣,樑老師的課堂完美地詮釋了“授人以魚不如授人以漁”。美術課作為一門強調學生動手體驗的課程,在課堂上更應該將時間和課堂留給學生主動去體驗感受,讓學生在動手動腦的過程中自己去發現問題,提出問題,在合作交流中解決問題。教師應該是去點亮一盞盞燈而非是灌滿一杯杯水。

二、用人格魅力感染學生

在培訓期間,我感受到了各位老師不同的風采:劉明華老師的侃侃而談,有陳俊峯老師的見多識廣,高建中老師的因材施教.......能夠走進校園成為一名老師,其專業知識應該是非常紮實的,所以向學生傳授知識是一件自然而然的事情。然而能受到學生和家長的尊敬愛戴,除了有淵博的學識外,教師獨特的個人魅力更是不可少的。在培訓中我深深地被張嵐老師和何豔林老師感動。他們視班上的孩子為己出,用自己愛心、耐心、恆心、細心、責任心去關愛學生。他們切身踐行了“做最有愛的教育”。然而念念不忘,必有迴響。老師給了學生滿滿的愛,學生給了老師深深的感動。作為一名國小美術老師,美術知識固然重要,但是學生的德行和是非觀更為重要。我希望可以通過自己的言傳身教幫助學生確立正確的審美意識,用自己的人格魅力感化他,為其之後的成長成才奠定堅實的基礎。我期待學生上完美術後會説:“我喜歡美術老師”這比我聽到“我喜歡上美術課”更讓我有成就感。

三、博採眾長,追求卓越

作為一名新入職的老師,自身還有很多向其他老師學習的地方。這幾天讓我很感動的是,所有作報告的專家,無論是年輕教師還是已經從教二三十年頗有威望的老教師無一例外都提到了要不斷充實自己,要做一個有思想、善學習的教師。他們那種“活到老,學到老”的精神深深地打動了我,永遠不要覺得自己很了不起,因為“人外有人,天外有天”。在如今知識全球化的時代,知識的更新越來越快。教師更應該努力更新自己的知識,增長自己的見識。這樣才可以跟上時代發展的腳步,更好地將知識傳授給學生,融入於生活。我本身有較強的惰性,我很感激學校有每週、每月、每學期的讀書、聽課評課、總結、做課題等任務。這樣可以幫助我去克服自己的惰性,更好的進步。

三天的培訓雖然很緊張,但是大家的學習氣氛都很濃厚。很高興能加入到這樣一個積極向上的團隊,很慶幸自己能遇到這樣一羣志同道合的老師。這使我對未來的工作充滿了信心和幹勁。我正處於從學生到老師角色轉變的時期,我會努力調整自己。相信:所有值得做的事情都值得做好。因此我進一步確定了自己的方向,並且有了一定的計劃:

1、勤於學習。多向有經驗的老師請教自己不懂的問題,抓住一切學習的機會,多聽課,多閲讀,多思考。同時也要學會為人處世,處理好與學生、家長之間的關係。

2、關愛學生。切身站在學生的角度思考問題,進而提出合理的問題解決辦法。當學生犯下錯誤,應該即刻指出但還要明確老師始終是愛他們的。

3、提升人格魅力。我希望學生可以喜歡我,喜歡聽我的課,以此在和學生相處的進程中取得學生的信賴。

4、及時總結反思。反思總結的過程是一次再學習的過程,是一次成長的過程。在不斷的反思中肯定自己的長處,改正自己的不足,及時總結記錄這樣在工作起來便會更加的得心應手。

作為一名新教師,未來學習的東西還有很多,遇到的困難也會有很多。但是我相信我不是一個人,有這麼強大的團隊在我身後作支撐,所有的老師齊心協力,同舟共濟,一定會將華師海南附小的明天建設得更美好。

新教師入職培訓心得2

迎着和煦的陽光,懷着滿心期待來到了金華黨校;踏着微紅的餘暉,揣着滿滿的收穫回到了家中。為期三天的新教師崗前培訓結束了,其中回味無窮的是專家老師們的精彩講座。讓我印象頗為深刻的是蔣飛英老師“同理心”的分享和章穎老師對“愛的成長”的見解。接下來,就這兩點來談談我的一點點感受和想法。

作為一名教師,不僅僅是能夠把書教好,更重要的是改變學生的行為習慣,讓他們朝着正向發展,併發自內心的、用正確的方式愛孩子。

在一個班級當中,或多或少都會有“問題”學生和“特殊”學生的存在。他們在學校裏的表現簡直讓人頭疼。面對這些學生,我們若是採取一味的指責和不停的告狀,那麼,這些孩子不僅不會改變他們的行為,甚至會變本加厲,與我們形成對立面,離我們越來越遠。自然而然,他們的成績也提高不上去。但學生和老師不是敵人的關係啊。當我們遇到這樣的問題時,首先,要有一個良好的心態。能夠心平氣和的和學生進行溝通,努力做到“生氣發怒的時候不教育學生,教育學生的時候不歇斯底里”。站在學生的角度,努力去思考他為什麼會這麼做?他這麼做的原因有哪些?想清楚想明白後,我們自然也就不會氣沖沖的去責罵他們。其次,做到及時和家長進行溝通。老師一個人的力量是有限,家長是和我們共同教育孩子的好幫手。要和家長一起商量對策和方法,不斷去幫助學生成長。最後,拿着放大鏡找優點。當看到這些學生的進步和優點後,不斷地放大。不斷地給予他們鼓勵,找到自己建立起來的自信。我想,真正當我遇到時,我會記得蔣老師曾經和我們説過:“等,等一下,人和人不一樣;問,問一下,事出必有因;換,換一下,將心比心。”蔣飛英老師為我們舉出的許多親身經歷的案例,都值得我在之後的生涯中不斷地學習和提煉。遇到這麼一羣學生,是我們的幸運,我們在不斷的改變他們,他們也在不斷促進着我們成長。我也會始終堅信“學生是解決自己問題的主人”。在以後的教學生涯中,不斷去實踐。

章老師和我們分享了教學生涯當中的第一個六年,聽到時感同身受。大學的每一個寒暑假都在偏遠地區進行支教,甚至到見習和實習都困擾着我的一個問題:我這樣到底是不是真的愛孩子呢?豁然開朗,我一廂情願的付出,自以為的愛其實無形中傷害了孩子。我從沒問過學生,他們自己的意願和想法,只把我以為這樣是對學生好的想法強按在他們的身上,去實踐我自以為深深的愛。回想起來,我想真心的和他們説一句對不起。愛,絕不僅僅是一個簡單的字眼,愛是一種控制,控制自己的強加給學生的意志。愛是深深的理解和感受,愛是改變自己影響孩子,愛是放下自己。

記得實習的時候,一下課經常和孩子們打成一片,陪着他們玩遊戲,陪着他們一起吃飯,這種看似親密的關係,結果卻並不如意。有一天,班主任出去培訓,班級需要我管理一天,從早讀到午休最後到放學,我從一開始的温柔細語到後來的大聲喊叫,都無濟於事。在講台上,我如同虛設般,對他們毫無威力。於是,師生相處改是一種什麼樣的模式,這個問題便縈繞在我心頭。章老師的話語如當頭棒喝,“敬而不畏,親而不隨”。老師要用自己的德行讓學生來敬佩自己,用自己的專業來親近自己。這樣才是一種良好的師生關係。

我作為一名新教師,各個方面還需要不斷去學習,將所學到的理論轉為實踐。希望自己能夠快速成長為一名合格的教師。對於未來,我充滿了信心。

新教師入職培訓心得3

脱離了學生的身份,經過我的努力我終於成為了我們xx國小的一名新入職教師,這讓初次工作的我覺得非常的興奮,但是同時也感到了一絲絲的壓力,因為家長和學校將孩子們交給我來教導是對我的信任,而我畢竟剛剛畢業,在工作上沒有經驗,硬説自信滿滿絕對不會出差錯是騙人的。

幸好,學校也瞭解我們這些新入職的教師苦惱的地方,特意在開學之前準備了一次崗前培訓要求我們參加,旨在讓我們這些新入職的教師能夠在入職前就對我們學校的情況有足夠的瞭解,加強教育經驗,同時也算是讓我們互相認識互相學習,在以後工作上能夠起到一定的助力。

這次的培訓雖然説只有一天,而且也沒有邀請什麼知名的講師和教授,但是來給我們講課的都是學校裏的優秀教師,也是需要我們學習看齊的前輩。在教育方面都有着遠超我的見識和理解,對於如何開展教學工作、如何跟學生們打好關係,瞭解學生的優劣特點,幫助後進生的轉化等等經驗讓我們這些台下聽講的新教師們感到目不暇接,滿場沒有任何多餘的話,陪伴在講課老師身邊的只有連綿不斷的書寫聲。

我也在聽課的同時仔細地思考這些經驗技巧中藴含的道理,有些技巧我一聽就能夠明白為什麼這麼做,有些則需要思考一會,更有一些較為深刻的則需要我在今後的工作中逐漸吸收理解。但是哪怕是這樣也讓我頗有一種茅塞頓開之感,心中不斷地進行假設,模擬着各種情況應該要如何處理,作為老師要怎麼抓住教學的重點,將知識掰得更碎餵給學生們。

課後我們也沒有閒着,如果有機會詢問我們就會跑到講課老師身邊去詢問一些不太瞭解的問題,若是講課老師沒有什麼空閒我們也不惱,而是三三倆倆的聚在一起討論着培訓中的收穫,互相之間交流學習,既增進了感情也收穫了知識。

這次培訓的時間雖然並沒有很長,但是卻讓我們每個人都收穫不少,連一開始心裏忐忑的我在這次培訓結束後都覺得躍躍欲試,對於開學後的教學工作充滿了信心。因為我知道,哪怕我本人有些缺陷和不足,我也可以在工作中學習積累,在平時請教各位教師,總能夠讓我渡過難關,成長為一名受人尊敬的具有相當的教學水平和經驗的優秀老師。

當然我也真心地希望類似的培訓能夠多一些、長一些,我相信不管是哪一次,都會讓我收穫豐盛,讓我在教育事業中走得更穩健。

新教師入職培訓心得4

這次,作為一名新老師,非常有幸地參加了華師海南附中為期兩天的新教師入職培訓。在這裏,向給我們傳授寶貴經驗的名師們表示衷心的感謝。

正如第一天我在自我介紹中所説,希望自己在努力成為一名好老師的同時,繼續做一名好學生。在這次培訓中,我受益匪淺,學到了寶貴的經驗,更對老師們講的一些案例深有感觸。其中最讓我印象深刻的是18號下午陳鐵剛副校長所講的《為了學生——教師的職業境界與社會責任》,下面談幾點我對教師職業的認識。

一、教育既要培養才,更要培養人

在應試教育盛行的階段,唯分是圖、大學聯考定終身的現象普遍存在,這也曾是評價學生的唯一標準。在素質教育推行之後,教育的目的不僅是為了高分,更應該是人的全面發展。學校既要教授學生基本的知識和技能,更要有健全的人格和精神追求,培養人正確的人生觀和價值觀,促進其全面發展。

陳校長説:“教師應該從關注一個個學生到關注一個個鮮活的生命”。教師首先應是教育工作者,其次才是學科教學工作者,育人比教學更為重要。特別是在國小階段,學生懵懂地走入校園,融入到班集體之中,其世界觀、人生觀、價值觀都尚未形成,學校的育人功能就在這裏體現。教師必須在生活學習的一點一滴中關注到每一個學生,瞭解其生活習慣、興趣愛好,同時也要清楚其缺點與不足,以便更好地培養其成為一個正直善良、樂觀向上、德智體美勞全面發展的共產主義接班人。

二、細節形成人的教育記憶

細節決定成敗,這是我們耳熟能詳的一句真理。在這次培訓中,不止一位老師提到細節的重要性。陳鐵剛老師説:“細節形成人的教育記憶”,這句話讓我感觸頗深。如今我也成為了一名教師,回忘過去,學生階段老師的一些細微的關懷我仍記憶猶新。國小三年級班主任吳老師給我削的鉛筆,國中三年級英語張老師送我的錄音磁帶,高中三年級聶老師在生日時為我做的紅燒排骨......這些經歷到現在仍然影響着我,讓我立志要成為像他們一樣用心對待學生的老師。

“睜開你的眼,觀察你的孩子,這是一種教育。拿起你的筆,記錄下他們的成長,也是一種教育。”這是學者周增文在其著作《細節決定教育成敗》中所説,這句話與陳鐵剛老師説的有異曲同工之處,無聲的細節可以帶給學生有聲的教育成果,甚至比説教更來得有意義。作為一名國小老師,我們需要注意的細節涵蓋了孩子生活、學習的方方面面,小到餐桌禮儀,大到積極心態的培養。不管是家長還是學校老師都需謹記一句話,每一個孩子都有其獨特的天賦和可塑性,只要我們善於引導和培養,他們都是有出息的好孩子。

三、讓學生跟真正的讀書人在一起

我們本是讀書人,都有一定的文化學術背景,在這個倡導終身學習的社會中,伴隨着科學技術的發展、社會的進步,教師原有的知識會逐漸變得陳舊,能力和方法也不一定適應新的形勢,所以教師必須要比學生更擅於學習、更勤於學習。

就拿國小音樂課來説,傳統形式的口口相傳已不適應現在科技的發展,更不適用於現在的學生,多媒體教學、網絡教學、遊戲教學才更能使學生感興趣。近年來,全國各大城市相繼出現音樂教學培訓班,主要面向的就是幼兒以及國小音樂教師,教授大家科學有效的音樂教學法。我曾有幸參加了西方三大音樂教學法之一的柯達伊音樂教學法培訓班,在那裏,我學到了在學校、在書本里學不到的教學經驗,用柯爾文手勢教授學生音高、唱名,讓學生可以在輕鬆愉快的氛圍中學習。

除了要會學習之外,我們要更樂於研究,及時課堂反思,總結教學經驗,形成自己的教學風格,最終得出自己的教學思想。久而久之,我們才能在教師這個職業中如魚得水,讓學生認可、讓家長放心、讓學校滿意。

真心地希望以後能夠更多類似的機會向名師學習,博採眾長為己所用,爭取讓自己更快地成長起來,為華師海南附小的壯大貢獻自己的一份力量。

新教師入職培訓心得5

這次參加了縣教育局組織的新教師入職培訓,這對我產生了深刻的影響,讓我在思想上更進一步的認識到作為一個投身於農村教育事業的教育人應該持有的思想素質,讓我明白我應該以怎樣的態度去從事這份工作。這次培訓通過講座以及在模範學校跟班實習的方式進行。在為期兩天的講座培訓中,為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的老教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和採納。培訓之初馬副局長的“實踐出真知”和“蹲下來看學生”深深地觸動了我。作為一個新入職的教師,剛剛邁出校門,關於教育這個職業我幾乎一無所知,我唯一持有的只有紮實的專業知識,作為一個一線教師,僅僅有專業知識是遠遠不夠的,我們需要在不斷的教育實踐中學習和探索,摸索出一套適合學生接受的,適合於自己的教學模式。有人説過,“這個世界上最難的事情就是把自己的思想貫穿給別人”。作為一個教師,要把自己所掌握的知識教給學生,這不僅僅只是傳授,這需要一定的方法和技巧去讓學生很好的接受,所以教學是一門需要在實踐中習得的藝術,所以我們就應該堅持在實踐中不斷的學習,不斷地進步。對於“蹲下來看學生”,我覺得對每個學生來説,他畢竟是一個孩子,他需要我們的關注和關心,需要我們耐心的去和他們交流溝通,而不是一味的高高在上,不關注學情,以教師為中心。所以這就需要我們“蹲下來看學生”。

接下來進行了關於教師基本素質的講座,這次講座對教師的愛崗敬業為人師表,教師的文化知識素質,教師的教育能力素質一級教師的心理素質進行了透徹的闡述。講座中提到作為一個教育人,愛崗敬業是一個教師師德的基本要求。我們應該具備紮實的專業知識,廣播的文化基礎以及教育理論知識去更好的投身於教育事業。教育能力素質方面,我們應該更多地瞭解學生的能力,不斷在實踐中提高我們教育教學的能力,語言表達的能力和教育科研的能力。在心理素質方面,我們應該每天以輕鬆愉快的心境和昂揚振奮的精神去面對這份事業,面對我們的學生,以平靜的情緒去對待我們的學生,一堅韌不拔的毅力對待一切困難。這才是一個合格的教師應該具有的素質。

數學教研室主任靳老師給我們講解了教學常規業務管理,他講到了對教師教學的常規要求,包括備課,批作業,課堂教學,課內外活動,測驗考試,試驗和教學研究,教學反思等。這讓我認識到作為一個合格的教師所應該承擔的常規業務管理。之後,張嘉琪校長講了“我的成長故事愛的崢嶸與收穫”深深地感動了我。之前我有過不想呆在農村的想法,因為條件太過於艱苦,而且我承受不了農村的安靜,但是張校長的發言讓我深深地感受到我們的上一輩人為了讓教育事業而吃苦和所承受的煎熬,而我們所承受的這點艱苦算什麼?有句話説:“既然選擇了遠方,就要風雨兼程”。既然選擇了農村的教育事業,我們就要全身心地投入到祖國的山區,為農村的教育以自己的學歷和專業知識去做力所能及的貢獻。

隨後,城關一小摞跪下老師的講座也對我產生了深刻的影響,他説把工作要作為一種樂趣,他借用歌德説過的一句話:“如果工作是一種樂趣,人生就是天堂。”因此我們就應該以積極的心態樂觀地去接受一切,包括一切的艱苦和辛酸,堅決幹好工作,善於虛心請教,在工作中做一個有心人。

通過這次培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。在培訓中,老師們都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。這讓我對未來的工作充滿了信心和動力。對於剛剛步入教師工作的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,學校領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一箇中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環境、生活環境、人際關係環境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者説是“浪漫”的生活態度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經説過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,並實現自己的意志。”也許,對於我們新教師來説,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

新的起點需要新的奮鬥,新的奮鬥需要旗幟作為引導,這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,在今後的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自己的實際行動來為富順縣的教育事業做自己的貢獻,實現自己作為教師的價值。

新教師入職培訓心得6

20xx年9月,我從一個學生轉變為一個教師,從大學校園跨入了中學校園,從一個對教師職業崇拜到一個自己身為教師的處境,開始了從事基礎教育的里程。初涉教育領域,就給了我一種無形的壓力,作為一名七年級班主任,該如何去組織管理一個班級,如何做好教學工作,如何與學生溝通,如何做一名學生喜歡、家長滿意、學校認可的教師……初為人師,我的感覺正如一隻“無頭蒼蠅”,不知該從何做起。

為期一學期的新教師培訓,則使我一下子有了信心。他給了我一種方向,給我引了一條路,漸漸使我撥開了眼前的一層一層的迷霧,使我對教師這個職業有了較深刻的認識,而且獲得了更專業的業務知識,使我從思想上,業務水平上,都有必須的提高。

作為一位剛上崗的新教師,我認真對待每一次培訓,從授課的老師那裏吸取經驗教訓,從而實實在在地內化為自身的教學思想,規範着自己的教學行為。透過培訓,我慢慢的適應了新的工作環境,並逐步適應了教師這一主角。在那裏,我想談談我培訓後的幾點收穫。

第一,要有愛心,尊重學生,欣賞學生。教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,課堂的教學設計及實施更要以學生為根本出發點,給學生帶給思考、創造、表現及獲得成功體驗的機會。作為一名教師,擔負着孩子的未來。對於孩子的培養,首先要有愛心,有了愛心,才會對學生產生耐心,耐心的去了解他們並鼓勵他們。教師做的工作不只是教書,更重要的是要學會學生做人的道理。個性關愛後進生,尊重學生的個體差異。

教師要學會欣賞每一位學生,欣賞學生,就是要欣賞學生的進步,欣賞學生的創造性,欣賞學生的個性差異,欣賞學生的意見和見解。教師應當尊重學生的選取,善於發現學生的優點,寬容他們的缺點;相信每一位學生都有無限發展的潛力;真誠對待每一位學生。這樣易於培養融洽和諧的師生關係,還會激發學生熱情,並提高學習的興趣及用心性,讓學生在快樂中成長,在快樂中學習。

第二,要及時進行教學反思。所謂教學反思,是指教師對教育教學實踐的再認識、再思考,並以此來總結經驗教訓,進一步提高教育教學水平。優秀教師之所以優秀,是因為他們善於在每節課後及時反思自己的教學,不斷改善教學,以增加課堂教學的魅力,到達及時調控學生的情緒,引導學生用心參與課堂教學的目的,使學生獲得更好的發展。教學反思,包括以下幾點:

反思自己成功的做法。每節課都有不同的成功之處,例如充滿吸引力的課堂導入、搞笑的對話,有益的啟示等等。教師以自己的創造性的教學思維,從不同的角度和深度把握教材資料,並以恰當的方法和表現力設計教育環節。

反思失敗、失誤之處。任何人的教學總會有不足之處,教師就應把課堂中出現的不足記錄在教學反思中,然後進行分析、思考。

反思學生。學生是課堂教學的根本出發點和落腳點。學生對於本節課的學習狀況直接反映教學。教師要詳細記錄學生對所傳授知識的理解狀況,包括所授知識的理解程度,重難點的掌握和理解程度等。

第三,做好新形勢下的班主任工作。做好班主任工作的前提是要了解學生,研究學生。不瞭解孩子,不瞭解他的智力發展,他的思維、興趣、愛好、才能、稟賦、傾向,就談不上教育。關愛每一位學生,不歧視學困生,這是班級管理的重要要求。注重培養學生的情感,培養學生的班級意識和羣眾榮譽感,養成良好的生活習慣和學習習慣,激發學生的學習興趣,創造良好的學習環境,搞好班級的衞生、紀律工作。班主任的教育就是細節教育,細節無小事,處處皆習慣。習慣養成的過程就是學生感受和得到教育的過程。

與此同時,還應注意與學生家長的及時溝通,使家長能比較深入地瞭解學校、瞭解子女在校的學習狀況,促進家長與教師間的情感交流,進一步聽取家長對班級管理和教育教學的意見。學校與家庭合力,挖掘學生的優點,並加以引導;發現學生的缺點,要及時教育。

第四,提升理論水平,用心參加學校科研。素質教育呼籲科研型的教師隊伍。老師就應樹立用心的科學教育觀,不斷提高自身科研素養。作為新教師,我們沒有多少教學經驗,理論水平低,對自己的工作不善於總結歸納,此刻,透過對教育研究的理解,基本上能用理論來指導自己的實踐活動。在教育教學理論的指導下,把握了教改方向,堅定了探索新路子的信心,並增加了教育科研的意識,認識到不能只做教書匠,而要做新時期的教育家。

在日常的教學和工作中,新教師應多聽多觀摩富有教學經驗和講課藝術性強的老師的課,隨後與其他教師相互交換意見,把先進的教學方法、處理教材的藝術學到手,融會到自己的教學中去。個人的知識畢竟有限,只有不斷地學習別人的先進經驗,才能得到不斷的充實和提高。新教師都缺乏教學經驗,而教學經驗又是搞好教學所必需的。因此,儘可能多向別人學習,吸取他人的經驗,彌補自己之短。

第五,要有創新意識,樹立終身學習的目標。教師只有樹立“活到老,學到老”的終身教育思想,才能跟上時代前進和知識發展的步伐,才能勝任複雜而又富有創造性的教育工作。“問渠那得清如許,唯有源頭活水來。”只有不斷學習,不斷充實自己的知識,不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進步,擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽湧出,而不只是可憐的“一桶水”了。時代呼喚教育創新,呼喚創新型人才,素質教育把培養創新精神和實踐潛力作為重點,正是反映時代的要求,作為教師也要用創新理念武裝自己。

為期一年的培訓,就我自身而言,讓我樹立了終身學習,終身教育的思想。我更深刻地認識到,做為一名合格地人民教師,道路曲折而又漫長,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。但我堅信,只要自己努力,就必須會成功!我未來的路還很長,我需要學習的東西還很多,我的職責還很重大。透過培訓,讓我發現了我存在着許多不足,需要我在今後的工作中進一步去發現,且及時彌補。“始生之物,其形必醜”。作為一種新的嘗試,我願成為教育這片神聖土地上的一塊小小的鋪路石。培訓雖然結束了,但是我真正的教師歷程才剛剛啟程,學無止境,我會在探索學習的道路上不斷完善自身素養,爭取實現人生價值!

總之,經過這一學期的新教師培訓,我深深領悟到,沒有教師的成長,永遠也沒有孩子的成長。身為一名人民教師,不斷提高自身的文化素養和教學水平,勢在必行。“學如逆水行舟,不進則退”,時代的腳步永遠都不會停留,我們務必不斷地學習,活到老,學到老。只有這樣,我們才無愧於我們這一神聖的職業!

新教師入職培訓心得7

這一年,我是幸運的,因為我如願以償的成為了一名國小教師,而且是名師聚集地的分宜一小的教師,此刻,我感覺無比的光榮!

學校為了更好的使我們新教師儘快的適應教學工作,特地讓優秀的、有經驗的教師在百忙之中抽出時間來給我們進行有關班主任和教學兩方面的培訓。這一次培訓使我對教師這個職業的內涵有了更深刻的理解,也為我將來的工作指明瞭方向。下面就具體談談這次培訓的一些心得體會:

在培訓之前,這半個月我是抱着輕鬆的心態去應對教學的,尤其是面對一年級可愛的孩子們我缺乏足夠的耐心,對於調皮的孩子更多的是嚴厲的批評和懲罰。但是,這次培訓使我內心更深一次的被促動,要想使學生良好的發展一味的懲罰是不行的,懲罰只是教育的一種輔助手段而已,一定需要老師悉心的教導,跟他們講一些小道理,在小道理的薰陶下他們才能逐漸做得更好。良好習慣的養成就是學生與老師不斷磨合的過程,這個過程比較漫長,比較磨人,考驗着老師的耐心,這就需要我們把老師這份職業當做自己的事業來做,這樣所有的負面情緒都會煙消雲散。

培訓使我懂得與家長溝通這方面也是需要技巧的,不能隨自己的心情去處理問題,更加不能去臆測可能不存在的問題。就在前兩天因為家長在微信班級羣裏説的一句話,我有些怒了,二話不説,用難聽的話懟了回去,家長一句迴應也沒有。事後我想想,可能是我自己做錯了,因為所有的文字不會自帶語氣,一句話語氣的好壞是由自己的主觀意識決定的,可能家長是平和的語氣發送這句話的,但自己意識裏可能會賦予這句話埋怨的語氣,這樣老師和家長就會產生誤會。所以作為老師應該自身充滿正能量,心胸開闊!老師要和家長平等交流,儘量不要與家長產生誤會,即使有了誤會也要及時的解決。我們要堅信再刁蠻的家長在與老師耐心的交流下也會有想明白的那一刻。

這就是我今天在培訓中體會最深的兩點,給了我很多啟發,在此我感謝這些培訓老師,你們辛苦了!我需要在以後的工作中不斷向優秀教師學習,提高自身素質,完善自己,希望自己早日成為優秀的教師!

新教師入職培訓心得8

20xx年xx月xx日——xx日,我參加了温州市教師教育院舉辦的新教師入職培訓,作為一名剛踏出大學校門的新教師,我對新的社會角色、新的工作任務、新的生活充滿了熱情和期待,但在工作教學及工作技巧方面缺少經驗。所以温州市教師教育院為了幫助我們新教師能更快的步入教師崗位,幫助我們能順利的渡過職業適應期,完成從一個學生轉變為教師的角色轉換等等,給我們新教師提供了有計劃、有系統且有效的支持和幫助。並特定組織了這次温州教師教育雁蕩分院四天四夜的入職封閉式培訓,培訓的方式有體驗式、講座式、工作坊、才藝展示、文化佈置等。

希望通過這次的培訓能激發新教師的職業激情、樹立職業理想,培養其團隊意識和合作意識,懂得欣賞和感恩,培養良好的職業道德,從而成為一個快樂的新教師。在這四天的培訓中,我都認真積極的參與,認真的聆聽,及時地做好筆記。我感覺自己在這次培訓中收穫很多,也改變了很多。並讓我更加深刻感受到教師責任的重大和使命的光榮。

在這次培訓中老師們的精彩講解、生動活潑的遊戲以及閃光的個人魅力,使我受益匪淺。我體會到了老師們對於自己的教育理想的執着和堅守。“每次聽到老師講自己親身經歷的事,以及與孩子們的感人故事,我無法抑制自己的感動。在這四天的培訓裏,我們都是以一個團隊的形式參與其中,讓我強烈的感受到了團隊的力量與魅力。短短的四天裏我們不僅組建了一隻優秀的團隊,還在第三個晚上我們每個團隊出一個節目舉辦了一個一百多人都參與其中的團隊創意才藝晚會:每隻團隊都集思廣益編排出了非常精彩的節目。在這裏我看到了一個團隊團結的力量。尤其是來自於龍崗教師團隊的魅力,這個團隊裏教師的團結、務實、執着、向上並且敢於創造,每個教師都充分展示自己最優秀的才幹,然後互相學習進步,我們親身感受着這個教師團隊的魅力。現在,我們也成為了教師這個更大團隊的一分子,我們不僅需要在大團隊中學習與成長,我們更需要為大團隊盡一份自己的責任。

培訓老師還談到了每天半小時讀書的意義,我深刻地體會到讀書對於一個新教師專業發展的重要性,對於新教師成長的重要意義。對於新教師而言,我們要“讀教育經典,看教育電影,讀教育報刊,讀人文書記,讀有關學生心理學方面的書”,只有讀書才能充實我們的人生,才能使人生變得有意義,正如老師在專題講座裏所説的那樣,我們要“讓讀書成為一種習慣,養成一種學習的生活方式”。教師的職責是教書育人,因此我們需要用自己的行動去影響學生,使他們也養成閲讀的習慣,促進學生的健康成長。如果教師沒有閲讀的熱情,怎能點燃學生的閲讀熱情?如果教師自己不讀書、不學習,如何能説服教導學生去讀書?

除了每天半小時閲讀外,我們還要科學的管理時間,做一個高效能的教師。尤其是我們新教師剛步入這個行業,一定要有每天的時間規劃,不然很容易手忙腳亂,失去工作的重心。我們還應做到規劃周計劃,學期計劃和五年的大計劃。這樣我們才有正確的奮鬥方向。不會迷迷糊糊的過時間。

還有龍崗教師團隊的老師們用他們的實際行動告訴我們,教育需要用心,教育者必須要奉獻自己的愛心。“用心做事,用情做人,關注每個學生的成長”,這是趙校長教育生活的真實寫照,也是我們新教師在工作崗位上要奉行的準則。作為教師不僅僅是學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友,所以關心愛護學生是一個教師最基本的道德,也是其強烈責任感的體現和昇華。因此,教師要公平地對待和評價每一位學生,關愛、尊重、激勵每一個學生,不拋棄,不放棄。不僅要關心學生的學習,也要關心學生的心理健康,引導學生全面、健康的成長,並且能夠給他們一個適合他們自己的舞台,讓他們有更多機會去展現自己的年輕魅力,張揚青春的才華,找回丟失的自信。

在這四天的培訓裏,我更加明確了自己的目標,知道自己要努力的方向。在今後的日子裏,我會腳踏實地、不斷的學習,不斷的用自己的熱情和責任心對待工作,處處以師德要求自己,做好自己的本職工作。我相信自己會在教師這片天空中翱翔自由。

新教師入職培訓心得9

首先感謝黃驊市教師進修學院各位領導和老師給予我們這次學習的機會,在為期兩天的新教師入職培訓上我感到自己受益匪淺並學習到了很多寶貴的經驗。

聽完這幾場名師的報告,我不由感歎:

第一節課是鄧淑雲老師的《班級管理》,鄧老師在全方位、多層次對班主任工作的認識情真意切的和我們大家進行交流。給我觸動最大的是鄧老師懇切的教導我們“走一步,再走一步”,讓我們這些新老師對教育事業有了信心和霸心。從此,我也意識到了“心有多大,舞台就有多大”,在我們的青春中注入了一股前進的力量。接着,在鄧老師的報告中學習到了教師工作藝術的奠基石(1、熱愛學生2、高尚的品格3、尊重學生的人格4、尊重學生的感情5、尊重學生的獨立意識)。通過鄧老師多年教學經驗的積累,傳授給我們的技能要真切的實踐運用於課堂,從中享受學生給我們帶來的歡樂與成功。在此,我的認識是教師是太陽底下最光輝、最神聖、最聖潔的職業,我們也要有決心,付出行動向一位優秀的教師邁進。

最後一節課是呂維智老師的《教師激情成長四重奏》,當呂老師走上講台的那一刻起,我就產生一種莫名的熟悉感和親切感。在不久的前幾天呂老師在畢孟中學聽過我的課,並精心的的為我的課堂有了細心的指點。那時我和呂老師有了數學教育的共同交流,心中有種説不出的高興,最令我高興的是呂老師在我課堂上拍了不同姿勢的照片,並在報告中講到教態環節時還特別的進行了我教態的表揚。在呂老師的報告中我不僅在他身上學到了很多教學技能和經驗,還在某種程度上對自己有了深度的認識。我也深切的學會了教師激情的四重奏:1、創設和諧,點燃激情2、遊戲課堂,釋放激情3、做班主任,展示激情4、悦人悦己,永葆激情。通過呂老師講關於網吧的實例,我體會到了遊戲對課堂的重要性。我身為一名剛步入教師崗位的年輕人應該時刻以這四重奏激勵自己用飽滿的熱情和澎湃的激情投入到以後的教育工作中。我再次感到我能參加本次培訓是幸運的、快樂的、充實的、幸福的。

其間,優秀教師張榮華和張青敏老師精心為我們準備了《做智慧型的老師》,《信息技術在課堂教學中的應用》。老師們動情動理的給我們講授當老師的辛酸苦辣,分享他們本人的教學心得,要讓我們的愛去打動學生,培養健康的學生,從心去體會做教師的快樂。

作為一名新教師我們最缺乏的可能是關於如何當好班主任的經驗。黃驊市教師進修學院開設培訓班特地為我們邀請了四位有經驗的教師給我們交流經驗。通過鄧淑雲老師和呂維智老師的報告我體會到了當班主任的艱辛與快樂,收穫和責任。正如鄧老師所説的“苦大於甜,樂大於苦”。更加體會到一位老教師曾經給我説的:“怎樣當好一名班主任是一門藝術。”通過短短四節課的學習我感到自己受益匪淺,但是我明白要想當名師的理論運用到自己的頭腦裏親身的實踐是最好的也是唯一的途徑。

兩天的培訓是短暫而有效地,在這兩天中領略黃驊區教育的風采,優秀教師的教師魅力,身為老師的光榮與責任。如何當好一名優秀的人民教師是一門藝術,這需要在以後的工作中不斷地向老教師,優秀教師,同事們學習交流。希望自己早日成長為一名優秀的教師,為祖國培養更多的棟樑。

有位名師説過“我們的工作在今朝,卻建設着祖國的明天;我們的教學在課堂,成就卻是在祖國的四面八方”。

現在作為鄉村教師的我們要努力學習教師愛崗敬業、無私奉獻的精神。

三尺講台,三寸舌,三寸筆,三千桃李。

新教師入職培訓心得10

20xx年8月23日開始我們參加了教育局組織的“新教師入職”培訓活動,聽了奇斯琴教授、秦智琳教授和婁帝等幾位老師的講座,通過這幾天充實的培訓,我對教師這個職業的內涵有了更深一層的瞭解,收穫頗多。這次培訓的內容豐富多彩,包括對師德的教育、班主任工作、教育教學工作、心理學、職業道德修養和信息技術等諸多方面的學習。通過認真的培訓和自己的學習,獲得了很大的收穫,現將自己的心得體會總結如下:

23日上午,奇斯琴教授講授了《創造並享受教育工作的美麗——做師德高尚的人民教師》。我曾是一名臨聘教師,從參加工作以來,我一直認為作為一名教師只要做到:愛崗敬業、為人師表、工作務實、業務紮實等幾個方面就可以了。但聽了奇老師的講授令我受益匪淺,原來我們應該以師德為先,用我們的人格來影響學生;以教育為志,用博愛喚醒學生。奇老師告訴我們要熱愛教育事業、熱愛每一個孩子!聽完奇老師的講座,我在想遇到一位這樣的老師實在是幸事,如果在學習生涯中能遇到這樣一位好老師,給予他們最大程度的寬容,用真心呵護愛他們,那該是多麼幸福的一件事。

23日下午婁老師和劉老師分別講授了高中生教學的課堂結構和國小生全方面的培養。兩位老師都表達了在教育工作中瞭解每一個學生的心理的重要性,不論是哪個年齡階段的孩子都需要我們多站在學生的角度去考慮問題,幫助學生找到正確處理方法。而在課堂上應該把握大局,靈活處理細節問題。這樣在師生關係良好發展的同時,老師的教學水平也可以得到提高,學生的個人能力得到更好的發展。

24日分別是秦校長和李雪老師的講座。秦校長的講授對於我來説特別實用,秦校長主要是讓我們關注“職業生涯”,秦校長認為作為新教師在邁向崗位時一定要走好第一步,做一個與時俱進的新型教師。秦校長建議我們首先要找準定位——明確“我是誰”的問題;然後深入思考——明確“我要幹什麼”的問題;最後制定策略——明確“我將怎麼幹”。下午李老師主講了教師健康心理,在教學工作中有時我們或多或少的都會存在職業倦怠,經常抱怨環境不好,學生素質不好,時常莫名其妙地發火,但是這樣能解決問題嗎?不能,發火是最無能的表現。作為當代教師,我們有文化,有素養,我們應當愉快的接受教師的`職業角色,教師是人類靈魂的工程師,我們是神聖而偉大的。我們要善於與人相處,建立良好的人際關係,以積極樂觀的情緒狀態獨創性地開展教育教學活動。當然,我們也不要過分地給自己定出過高的目標,要承認學生的差異性,目標過高,造成心理抑鬱,得不償失,反而適得其反,愉快的教書,做到問心無愧。

25日我們親愛的張老師帶着我們一起解讀了信息技術的課程標準,還給我們講授了很多接地氣且實用的教學策略和方法。令我對信息技術課程有了新的瞭解,為我在今後的教育教學工作打了很好的基礎。張老師的教導情真意切,我們大家面對面感受着對方的故事,一起交流研討課堂常規工作的方法,一起為彼此的問題找解決的方法,張老師更是傾囊相授,我們都看在眼裏感動在心。

通過這三天的學習,作為新教師的我們需從現在開始,做一個善於發現的教師,做一個會思考、有思想的人,做一個腿勤、眼勤、嘴勤、思勤的人。在反思與實踐中吸取教訓,挖掘自己、提升自己、完善自己、超越自我,使自己迅速成長起來,逐漸形成自己獨特的教學風格,從而真正體會“山窮水盡疑無路,柳暗花明又一村”的教師職業幸福感,盡情地在教學中享受快樂,享受幸福,活出最精彩的自己!

新教師入職培訓心得11

本次參加淮濱高中的教師入職培訓,雖只有三天,但設計之巧妙、銜接之自然、層次之分明,當屬少有。以今日之我再審視初到的我,當真可用一個成語概括"士別三日,當刮目相待".此時提筆,感悟良多。

一、君子豹變——當立正確自由觀

自八月二號公告發布至九月十八號體檢結果公示,歷時四十餘天。這段時間裏相信所有新同事都和我一樣,日夜提筆懸心,不敢有絲毫鬆懈。而後為了交材料,也是四處奔波。培訓前一天晚上,我已經在路上顛簸了三十六個小時。應該説,坐在三號會議室的同仁們,大多是身體極為疲倦,而在心裏則覺得終於可以鬆一口氣。

但是當各位領導坐好,氣場一出來,三言兩語便讓我們剛想放鬆一下的心再次緊繃。我們並沒有"解放",而恰如剛經過大學聯考踏入大學校園的大一新生,鄭俊老師非常及時地攔住了我們要暢飲的類如"考上大學就輕鬆了"這碗雞湯。

事雖小,然而於我來説意義重大,"自由"這個概念因破碎而被重新審視,自由觀的樹立應當是第一位的。前輩們為我們講述了作為一名老師需要經歷的成長路程,由三年到五年,再到十年,二十年,由"合格"到"優秀"的漫漫長路。孫鳳琴老師更是用自己的親身經歷激勵大家不要倦怠,而是要迅速接受新工作的挑戰。另一個觸動,是22號下午的素拓活動,我們隊連輸四場,屢敗屢戰,雖不斷超越自我,但因相對成績不佳,仍受到懲罰。活動剛開始,看到任務書上標明的"隊長一人承擔責任",我還慶幸自己不是隊長,不必擔責。但看到隊長屢次被罰,體力難支。我心中沒有自由,只有愧疚。直到最後王教練允許隊裏我們兩個男生陪同隊長一起受罰,我的心裏才好受一點點。其他女生則十分難過,甚至有淚水在眼眶裏打轉。

遊戲的主題是卓越與責任。我想當時,所有人都意識到自由與責任也是不可分割的。

此番經歷超乎我的意料,正如世上沒有永動機,人生亦不存在一勞永逸。我以為這輩子大概只有我罰學生做俯卧撐,沒想到,剛來淮高第二天,學生沒卧倒,我先趴下了。因此我們必須時刻不停地改變、適應、日新。所謂唯有敬畏,方能勇敢;惟有擔當,方能自由!

二、特色化前提——獨立意識的形成

認真來講,我之前對淮濱一無所知,對淮高同樣頭腦中沒有任何概念。只在面試後,搜索"淮濱在線",發現了淮濱高中微信公眾號。粗讀幾篇文章,覺得這個學校不簡單。正式邁入淮高的大門以後,各處的標語,各位領導的發言,都讓我覺得這個學校具有強烈的個性。這種感覺在後來的"學習前置、問題驅動"課堂教學模式學習以及獨特的素質拓展訓練中,伴隨着對"教育:生命對生命的影響"思想的深入瞭解而逐漸加強。最終給我一種感覺,或者説結論:淮高不是一架零件精良、齒輪嵌合無暇的機械式教育機構。"她"是活的,是有機體,"她"培養出來的學生一定有稜角、有自我。因此,我認為,我們作為老師,也應有着自我的獨立意識。

或許是巧合,但更可能是一種必然。第一天上午由李明校長主持的自我介紹成為淮高給我的第一印象,也是我心中淮高獨特性的第一次精彩展現。談話前,校長首先強調自信是人的第二生命,然後由此直接引出自我介紹。聽得出有些同事顯然有經驗,或者有備而來。但是這場富有創新性的自我介紹還是讓許多人措手不及。我個人認為,其創新點可體現在三個方面:其一,要求大家在半分鐘內説出自己的獨特的東西,以讓最多的人記住自己為目標。這裏點明,並不是僅僅記住姓名,而是徹底記住一個人,能認其人,能呼其名。其二,後面的人在進行自我介紹之前,需要先介紹之前發言過的同事。其三,順序是自由的。每個人決定自己何時起立進行自我介紹。

剛開始大家是非常緊張的,我記得到場的共37位同仁,怎麼可能自我介紹一遍就記住呢?不過後來又做了調整,要求説出前五個人的姓名、學科。而且很重要的是李校長對每一位同事的介紹都能夠找到切入點暢談,並且語言幽默,學識淵博,極具親和力。在不知不覺中,我們成為了主體,慢慢放鬆,越來越敢於向大家展示自己。

這就非常像一節課堂,這種互動中的主體轉化,細微的心情變化讓我感觸良多。因為以前都是站在老師的立場,但現在成了"學生",在理解"教師主導、學生主體"的思想歷程中,這種體驗是從前沒有過,今後也很難有的。李校長在用自己的獨立人格魅力去激發我們的自信獨立精神。

百年前,蔡元培就任北大校長時,便是提倡獨立自由,百年後,淮高讓我看到另一種對自由獨立截然不同的解讀,同樣獲得各界認可。

三、淮高風度——吾輩心之所往

再説劉溪副校長,用生動的'語言為我們全方位展現了淮高的輪廓。負責組織培訓鄭老師,培訓期間時刻關注我們的成長變化,並且總是在關鍵的時候點醒我們。還有張帆主任百忙之中嚴格要求我們(第一天夜晚大多數同事都回去了,我偶然碰到楊磊老師仍在認真按照張主任的要求備課)。還有王湘軍教練在素拓後充滿人生智慧的點評……這些給我們所帶來的觸動,不恰恰就是生命對生命的影響?我們正當謹記校長所言"以為師,繼其志".

説起"學習前置,問題驅動"課堂教學模式,據鄭老師説,這是學校十幾年不斷探索的成果。我認為這種模式的核心在於喚醒學生的自我意識。不過思其然,更要思其所以然——為何淮高能在教育教學上取得如此成績?

李校長當場就記住了一大半同事的姓名,張主任從頭到尾都在觀察,以給我們定合適的崗位,給予我們鍛鍊的機會……這代表着學校對我們的重視、用心,以及信任。從這一件事就可以感受到淮高做事的風格。所謂十年磨一劍,由此觀之,淮高定是一步一個腳印,堅定不移,多次探索,然後才有此碩果。兵法雲:其徐如林。蓋如是也。此由小而知大,反過來看,我輩欲成為淮高一員,這種精神毫無疑問必須繼承下去,身體力行,並揚之於學生。

最後,我想以一個即將從事語文教學工作的人的身份談一下自己對"教育:生命對生命的影響"思想的淺薄認識。生命對生命的影響,應該是包含了師師之間、師生之間、生生之間的影響,而以教師對學生的影響為根本,可能是一對多,也可能是一對一,多對一,多對多。它包含了教學相長的指導思想,集體效應的規律等等。但用在語文學科領域,這個生命,更可以是大自然。一粒種子的破土而出,一朵花開的世界,一棵樹的輪迴;還有魚翔淺底的自在,鷹擊長空的遠圖,一隻小小的螞蟻的力量。自然生命對學生的影響是學校進行美育的重要基礎,而這些都是語文學科的觸角所及。

孔子曰:三人行,必有我師。我們應該變被動為主動,不能侷限於被影響,而應該主動接受影響。能如此,那麼我想,淮高之地,雖不過萬人之體量,而淮高人之精神,則足以終身受用。

新教師入職培訓心得12

記得有很多人説過,教師是天底下最光輝的職業,之前記得,如今懂得。很榮幸我成為了這一光輝職業中的一員。“十年育樹,百年育人”踏上了三尺講台,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。

懷着期待與欣喜,我參加了為期兩天的“XX新入職教師培訓”。“期待”是因為步入新的工作崗位,對新的環境和美好的未來充滿期待;“欣喜”是因為我感受着各級領導對新老師的深切關懷。

短短兩天的培訓學習,讓我受益匪淺,培訓的這些老師的發言中沒有太多華麗的詞彙,卻流露出一種樸實真誠,勤奮敬業的工作態度,他們講授的都是實實在在的值得自己去細細體會與“消化”。

xx教授的講座內容是《一線教師的專業發展路向》,談到這個內容,他總結了四大方面,一是教師緣何關注自己身的專業發展:二是教師專業發展的內涵和特徵;三是教師的角色定位與專業發展路徑;四是設計最好的自己,成就幸福的自己。遲教授的每一句話都發人警醒,耐人尋味,就自己的理解,談一下感受。在另一個方面我認為最讓我受益的是提到的“職業倦怠問題”,這對我們新老師來説是提前打了預防針,讓自己能夠正確的對待工作。要做一名終身學習型教師,做一名能夠不斷適應新知識,新問題,新挑戰的老師。

xx老師的講座內容是《在教育教學中修煉——教學成果是這樣煉成的》,這裏面涉及了十六講,呂維智老師的話語樸實,又很風趣,他注意了和新教師們的互動,每談到一個問題時,都會找老師們發言,談談自己的理解,這樣充分調動了老師們的學習積極性。在他的講座中值得我們學習的知識很多,如上好課的前提,上好課的基礎,上好課的關鍵,上好課的保證,處理課堂突發事件的智慧等。

通過本次培訓,我明白了,作為一個教師,不僅是個教書育人的老師,更應該成為一個研究者,我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明才智,爭做教學發展的弄潮兒。

新教師入職培訓心得13

轉眼入職已經一年多,期間參加了大大小小十多次的教育教學培訓,聆聽了多位前輩、領導、專家的諄諄教誨,提高了自身的業務水平、思想認識,開拓了視野,新教師入職培訓心得:我們的教師如何快速成長。同時我也深深地感到了自身在教育教學中存在的不足,虛心求教,細品所學,總結所得,把培訓的所學、所得用於現實教學中。作為一名教師,要從心底熱愛教育事業,盡心盡力,盡職盡責地搞好本職工作,腳踏實地生活,使每一天都有意義。

20xx年7月有幸參加的西城區的“新教師入職培訓”,大致瞭解了西城教育的現狀,特色學校的校園文化建設特點,明確了教師與校園文化建設的關係。在教師專業發展及生涯規劃方面,初步確立了自己從業的方向和目標。今後力爭在職業素養和專業知識結構方面,獲得知識增進、能力提高、道德成長,初次接受了“好課”標準,為今後的教學樹立了有力的標準。彰顯教師的情感素養;明確的目標性、計劃性;精心的教學設計與組織貫穿始終;關注學生的非智力因素;課堂有利於學生提出新問題;教師的主體地位被突出等等都是好課的標準。簡言之為“新、活、趣、實”,這也成了我教學努力的方向。幾位教育一線老師的成長經歷分享,更對我的職業生涯有啟發性作用。它們以班主任的親身經歷,總結出了做好班主任的所必須的前提條件是要有“愛心、細心、耐心、團結心、專心”,尊重、關注每個孩子,耐心陪伴他們成長。

入職後學校的新教師培訓使我們有機會與校長面對面交流教育教學中出現的問題、碰到的困難,校長和李老師總會以專業的角度、豐富的經驗給我們切實的點撥。我們也會交流關於學生學習習慣培養和組織教學方面的困惑和方法,不斷地接受理論知識而後應用於實踐,轉化為切實可行地實踐性知識技能。從從前面對整個班級的學生慌亂無措到現在的鎮定自若,從面對特殊生的無能為力到現在的想方設法,從教學時的空乏無序到現在的條清縷析都是實際教學中的打磨成長,是培訓中學來的理論與經驗的有效實踐。

學校每週二下午的全校大會邀請的專家學者是為我們教育一線的教師打開了一扇“開眼看教育”的窗,讓我們能夠了解最新的教育教學研究動向,而不是忙亂於教學中固步自封。這一年中我聆聽了有關教育教學改革、學科課程建設、教育技術革新、教學研究、學習力探索、班級文化建設、班主任工作、師德建設等方面的生動、實用的多場講座。每次講座都會給我心靈上的震動,讓我有所思考,試圖把講座中學來的新穎理論思想與自己的實 際教學相結合,同時深感自己在學科專業知識方面和專業理論方面的欠缺和不足,每次都是淺嘗輒止。今後還需在學生管理、鑽研教材、組織教學方面勤奮學習。

新教師入職培訓心得14

經過180多天的奮鬥,終於收到了考編錄取通知,這一刻自己特別高興也特別驕傲,終於披荊斬棘走到了最後的勝利。記得準備筆試時時間緊迫,晚上做夢都在刷題,早上第一件事就是聽超哥講時政。在這樣緊張充實的日子裏堅守着自己的信念,通過了筆試,又遇到恩師細心指導面試,才為這次戰役畫上了圓滿的符號,有幸坐在這裏接受入職培訓,接受優秀老師的指導。

培訓過程中認真聆聽學習經驗,幾位從教幾十年的優秀教師細心指導,讓自己受益匪淺:

聆聽他們的報告學到的第一件事就是學習,終身學習。通過大量閲讀學習理論知識,積奠涵養,真正做到厚積薄發。想要交給孩子一個知識點要有海量的知識做支撐,這樣才能講出內涵,講出經典。在信息化發達的今天利用網絡資源學習優質課,學習先進的學習思想,與自己的實踐融會貫通不斷反思不斷進步。在工作中學習老教師的教學經驗,積極請教不斷的給自己設定目標,一步步完成。在培訓中一位老師分享了村上春樹的一句話,只有刻意的經受痛苦才能使自己進步。古言道吃的苦中苦方位人上人。從這一刻起我已做好準備,站在職業起點上,一切歸零重新開始,帶着優秀教師的寄託竭力向前。

在素質教育的背景之下,在這次以`愛`為主題的教師職業道德的報告中,我深深的認識到了德育的重要性。教書要先育人,以德為先。培養學生正確的人生觀、世界觀和價值觀。以優秀的文化和信仰來引領孩子的成長,讓他們學會建立自己的精神世界,學會去衡量和判斷。要實現德育,不僅要學習必要的理論知識,更重要的是從活動實踐中讓學生體驗內心情緒的變化,體會幫助別人的快樂,感受優秀文化的內涵。根據不同學段的學生,設計不同的實踐活動,真正的做到體驗式學習,以學生為主體,充分發揮他們的主觀能動性。古言道:有德有才是正品,有德無才是次品,無德無才是廢品,有才無德是危險品。從而看出德育為先的重要性。

在聆聽了理論學習之後,接下來是學習的是班主任工作的學習。被班主任無微不至的工作態度所打動,xx老師用相機記錄了孩子們從一年級到五年級經歷的不同的精彩瞬間,當一張張笑臉出現在屏幕上時內心是温暖的、感動的。看到孩子很漸漸長高,取得了大大小小的成績作為老師感到無比的自豪和驕傲,他們成長的背後是老師無數個日日夜夜的操勞,正式這樣的用心老師看到他們的進步時內心的觸動才留下了永遠的回憶。這份感動牽動着彼此,多年之後再次談及彼此臉上的笑容,會心的擁抱彷彿又回到了那是的稚嫩,老師留給學生的不僅僅是知識更多的是愛,是感動。看到xx老師展示的班級常規、每個同學的值日分工、學生評價表等十幾張表格時我震驚了,班主任的工作不僅要宏觀調控更重要的是微觀實幹。尤其是對於一年級的小同學,初入學校校規校紀毫無所知,更需要班主任的耐心引導。當xx老師談到孩子露出會心的微笑時,我也想在以後的工作中體會這份辛苦與驕傲。

當然下午場還學習了辦公軟件的使用,對於新老師來説真的是手中法寶,大大減輕了工作量。我最後的體會回到了自己的職業發展上。在聆聽段巖霞老師的講座時,懷着不比得敬佩之情。尤其是講到準備公開課時,她看了所有課題的相關書籍,每一課都講到自己滿意為止,就是這樣的努力、這樣的堅持、這樣的專業,給我這個剛入職的新手樹立了一座燈塔,這就是我的榜樣,學習的標杆。我或許不會有像段老師有一樣高的成就,但是我要做到這份努力。

演講的每一位老師都有十幾年,幾十年的從教經驗。他們在這裏毫不保留的分享給我們,這不僅是知識的傳授更多的也是感動。我要仰望星空,以他們為榜樣;也要腳踏實地,認真做好日常工作。爭做一個有情懷、有温度的優秀教師。

新教師入職培訓心得15

在這個秋風和煦的日子裏,作為一名新老師。帶着期盼和興奮的心情來到理工學院。在學院領導的精心的組織和領導下,我們參觀的學校,熟悉了學校的環境並很快適應了心得工作環境。剛剛畢業不久,為了更快的轉變角色,學院領導精心安排了新教師參加培訓。

通過這次系統的培訓,我受益匪淺。下面我來談談我所學到的心得體會。首先是由我們農榮書記對我們學院辦學的各方面條件談了一下現代職業教學的理念。隨後的內容就是將教師的職業道德列為重點,着重強調教師的品德、言行。教師的品德很重要,因為教書育人本來就是一件偉大的事。偉大的教育家加裏寧説過,“教師是人類靈魂的工程師。”可見教師的職業是神聖的,所以作為一名教師,更要以身作則,做一名名副其實的“人類靈魂工程師。”

接下來就是職業教育的特點和方法。職業教育他不同於普通本科教育和中國小教育。他是特別注重職業技能的教育,要做到學生人人具有將來工作崗位具備的技能,並且達到畢業就能就業。所以作為職業教育的教師就要做到少講理論,多安排實訓。使學生人人都有一項長處。畢業以後成為社會有用的人才。

之後就是學習教案的編寫和課程的準備,還有如何講好一門課。首先,作為老師自己要明確這門課的作用、性質、以及培養目標。課前要做好備課,要認真編寫教案,要知道學生一節課中能在自己這裏吸取多少養分。要有足夠的耐心、細心、專心。為學生投入的越多,學生對你的感激就越多。對於我們剛畢業不久的新入職教師來説如何上好一門課不是一件容易的事情,因為剛剛從學生的角度轉變過來,對教育事業也不是很瞭解。不過相信通過自己的努力和認真的學習還是能勝任學校安排的任何工作的。學校為了能讓我們新教師得到更好的學習,為我們每個人分了老教師作為師傅。我們一定會珍惜這次機會多向老教師學習,希望更快的學會如何上好一門課,努力成為學校的骨幹教師。

為了學院的教育我願意樹立起新的目標,作為工作的動力。我要努力成為一名德才兼備的好老師,為學院的發展貢獻出一份自己的力量。

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