護士崗前培訓心得體會彙編15篇

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我們在一些事情上受到啟發後,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記於心,它可以幫助我們瞭解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那麼如何寫心得體會才能更有感染力呢?以下是小編為大家收集的護士崗前培訓心得體會,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

護士崗前培訓心得體會彙編15篇

護士崗前培訓心得體會1

在離開學校之後,懷着對社會的好奇心,對工作的熱情,開始了自己人生的新徵程。對於一名新上崗的員工來説,上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應,所幸醫院給我們七個新成員提供這次寶貴的機會。七月,我們踏上了前往xxxx醫院新護士崗前培訓的道路。雖然培訓的時間只有一個多月,但是從中學到的知識卻是終生受益的。

通過此次培訓學習,我對xx的文化、發展歷史及醫院的辦院宗旨、硬件設施、行為規範、服務理念都有了一個深入的瞭解。同時我還認真學習了醫務人員的職業道德,職業禮儀運用,醫患溝通技巧,醫院的環境,科室介紹,感染預防與控制,職業防護,護理核心制度及護理程序等相關知識,瞭解在以後工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。聆聽了領導的教導和指點,我收益頗多,感觸頗多,深刻體會到醫務工作是聖神、偉大而又平凡、瑣碎的!

雖然我所瞭解的是xx的文化,和我們醫院有很多的不同,但這對於我們來説也是不錯的體驗,畢竟瞭解的東西多了,對我們自己也是一種不錯的昇華。

其次,此次培訓使我們的執業素質有了快速的提高。我們面對的是一個生命,工作時一定要有高度的責任心和嚴謹的工作態度,要做到醫護配合默契,執行各項操作前嚴格執行“三查八對”,“無菌技術操作原則”全心全意為人民服務,一切以病人為中心。同時也使我們的執業素質有了提高,為我們能夠快速成長為一名有修養,有素質,有能力,有水平的護士奠定了良好的基礎,也幫助我們在平凡的工作中發現專業的價值和自身的價值。更要在工作中嚴格要求自己,工作主動,堅守崗位,勤奮工作,隨時準備投入到工作的前線,不斷提高自己的業務水平和專業技術知識。更要在工作中嚴格要求自己,工作主動,堅守崗位,勤奮工作,隨時準備投入到工作的前線,不斷提高自己的業務水平和專業技術知識,以更好的姿態去面對患者。

更讓我們知道護士在醫院感染預防與控制中擔任重要的角色。預防和控制醫院感染,是保證醫療質量和醫療安全的一項非常重要的工作。它不但影響着貧窮的國家,也影響着發達國家,已經成為備受關注的世界性公共衞生問題。從小的方面來看任何主觀、客觀上的差錯、過失和問題,都可能導致感染,給患者帶來重大損失。同時醫院感染和醫療安全與護理專業息息相關,滲透到護理工作的各個環節。而護士與患者接觸的最密切,幾乎所有的護理操作都是圍繞着患者而進行,一旦發生醫院感染不僅響延長了患者的住院日,加重其經濟負擔,加重病情,導致患者死亡。而且影響醫院的社會效益,甚至醫療安全對患者及其家庭和社會都造成危害。醫院感染管理的發展歷史證明,在醫院感染的預防控制中護理工作者是主力軍。

在如何加強護患溝通和建立良好的護患關係,是醫療服務中不可迴避的重要問題,只有把握好護患關係,加強護患溝通,才能建立良好的護患關係,把護患關係搞好了才能減少不必要的醫療糾紛,這不僅僅增強醫院的信譽,而且能夠提高醫務人員的威信。常言道:三分治療,七分護理。作為一名臨牀護士,我們與患者接觸最密切,在工作中患者或其家屬難免因各種因素的影響而對我們護理工作者諸多挑剔,言語衝突,我們既然選擇了護理工作,就必須接受工作帶給我們的委屈和無奈,放平心態,在做好各項護理措施的同時,還要做好病人的心理護理,和患者多溝通,給與患者親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,多寬慰病人,消除其緊張焦慮情緒。另外,要尊重病人的隱私權,為他們的康復儘自己最大的努力。要用微笑為患者提供服務,在與患者溝通時要講究語言藝術,通過了解患者的文化水平,年齡來把握説話尺寸,讓患者感到關愛。端正的儀表,不僅能提高醫院的護理質量,同時給患者增加戰勝疾病的信心,使我們單調枯燥的工作更加有意義。

上課時各位老師給我們講了很多她們在臨牀上見過的很多事情,在遇到護理事件時是如何解決的。她們的這些經歷也許我們這一輩子都不能遇到,但我們卻可以從這些事件中學習很多,這也足以在我們以後的工作中起到很好的啟示作用。還有各種的緊急搶救患者的場面,雖沒有親身經歷,但可以想象那種場面,之前在急診科實習的時候見過很多血腥的場面,和我們當時的感覺完全是兩種不同的感覺,我們是手足無措,老師們是各種的有條不絮。聽着她們的描述,我們心中只有一種,我們什麼時候才能和老師們一樣,在遇到事情時是那麼的有條不絮,將一個生命搶救回來。而我們馬上就要進入臨牀了,心裏不時的在打着鼓,在自己上班時遇到搶救,我們沒做好,而使得患者死去,我們心中又是多麼的難受。也正是這樣的想法,讓我在這段時間裏,努力的去學習老師講的各種知識,因為我知道技能的掌握是簡單的,但安全意識的提高卻不是朝夕間就能提高的。我們必須清楚每項操作的後果,要有預見性。要做到如此,需要更多專業知識的累積,這樣才配得上一個白衣天使的稱號。

在這期間我們還學習了最新的各種操作技術,這不僅為我們以後的工作帶來了更好的便利,更讓我們的專業技術得以提升。以至於不會在搶救中不知道自己應該做什麼都不知道。

在學習的過程中,我不得不感謝各位老師的教導,她們對於我們是全身心的付出,就像對待自己的子女一般。不僅交給了我們專業的知識,還為我們講解了初入社會的我們,應該如何在這個社會立足,如何與身邊的人交往。希望我們能在她們的指導下去很好的完成各項工作,更希望我們以後走的更好,走的更遠。

我們作為新人,在理論上還有很多知識需要學習鞏固加強,在工作上還有很多的不足需要完善提高,希望領導、護士長、老師們多教導,多指點,我們自己也會勤於學習,多請教,多提問,努力完善自我,勝任工作。既然我們選擇了護理工作,就要立志做一名合格的護士,做一名讓患者信任的護士,做一名讓家屬放心的護士!

護士崗前培訓心得體會2

20xx年X月X日至X月X日,我在護理部安排下參加了某護士長培訓班,從各方面進行了系統、細緻、深入的學習。通過這次學習使我受益匪淺,不僅開拓了視野,而且學到了許多寶貴的經驗,更新了觀念,使工作思路更加清晰明確,也深切體會到了作為一名護士長,要不斷地學習新的專業知識和科學的管理方式,不斷地積累經驗,具備卓越的協調溝通能力,嚴格果斷的執行力,這樣才能真正地做好科室的護理管理工作。我總結瞭如下心得體會:

首先,通過這次學習,我認識到:

1、護士長是護理工作的“排頭兵”,要成為一個優秀的護士長,需要認真學好護理管理這門藝術,充分運用人格魅力的影響,扮演好一個基層管理者的角色;要具有較高的業務能力和綜合能力,具備奉獻精神、創新意識、競爭意識、質量意識,不斷進取創新,才能更好地適應現代護理工作。

2、增強學習氛圍,營造一個積極向上、團結協作的護理團隊,做到人人有責任,事事有人管。

3、安全管理是護理管理的重點,也是我們反覆強調、再三重申的一個話題,是護理質量的保證,當出現問題時,護士長不是先批評犯錯的護士,而是要查看我們的操作環節哪一步出現了漏洞,儘快完善修改,加強這方面的管理,並引以為戒,避免同樣錯誤再次出現,這才是護理安全管理的最終目標。

4、有效溝通包括利用語言、聲音、笑容、表情等傳遞給對方信息。

5、質量考核方面:一級質量考核是最直接、最真實、最根本的考核方式,護士長要加強學習,掌握各種質量標準和操作流程,嚴把質量關,培訓指導護理人員,實現護理質量的持續改進。

6、加強細節管理:細節決定護理服務質量,細節可以融洽護患關係,細節可以加強護理安全,細節可以確保護理質量。

7、合理利用人力資源,做到人盡其才,物盡其用,充分發揮每個人的潛在優勢。建立健全績效考核分配製度,利用激勵機制調動全科護士的工作積極性。

其次,通過此次培訓學習,讓我們對怎樣成為一名合格並且優秀的護理人員有了深一步的認識,我們必須要做到以下幾點:

1。要安心工作,端正思想,遵守院紀院規,踏踏實實工作,愛崗愛業,不恥下問,時刻為病人着想,千方百計為病人解除病痛,想病人所想,急病人所急,擺正自身的位置,在別人眼裏,護士只是一個打針發藥的,是的,護理工作是一個非常平凡的崗位,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是是非常重要和不可或缺的工作。常言道:三分治療,七分護理;

2。在平凡的崗位上,我們要堅持為病人服務的信念的同時,也要嚴格的在學習上要求自己,不斷更新知識,提高技術水平,臨牀與實踐相結合,在工作中不斷充實和完善自我;

3。要不斷加強思想政治修養,要不斷向黨組織靠攏,提高整體思想素質;

4。在當前醫患關係十分緊張的情況下,我們不僅要嚴格遵守技術規範,還要崇尚學習,增強法律觀念,強化法律意識,提高服務質量,提高人文素質,避免醫療糾紛;

5。要有團隊協作精神,團結就是力量!

數日的講座結束了,每一次我都早早地到場,認真地記錄,生怕漏掉了一丁點兒內容。培訓之後,我思考了很多,計劃重新整理一下筆記,並重點看一些相關方面的書籍,明確自己的職責,在我科的護理業務學習日裏,將我學到的這些理念、經驗、知識傳授給我科的護理人員,讓大家加強認識,從自身抓起,共同進步。

護士崗前培訓心得體會3

“崗前培訓”這個在我看來,一定是極其嚴肅、枯燥乏味,強制地灌輸有關醫院護理部的各項規章制度、考核標準等等的課程,但是xxx醫院護理部讓我有了不一樣的看法,不禁感歎:“原來崗前培訓還可以這樣舉辦!”。一個女孩從外省到這裏工作,最多的是環境的陌生,各種不熟悉,沒有安全感,希望有人可以給我一個詳細的介紹和引導,這一點,醫院和護理部給了我的幫助,崗前培訓是以先總體介紹醫院及護理部概況,再分別介紹各部門職責及與負責老師見面,緊接着就是重點突出,詳細講解,這一節節課程安排,特別有規律和順序,讓我可以很快的瞭解我選擇的醫院,清楚明瞭,解除心中的不安,真的很感謝各位老師的辛勤付出。

孔子曰:“學而不思則罔,思而不學則殆”。今天為期2天半時間的崗前培訓理論部分接近尾聲,我靜下心來思考着,兩天的培訓,我聽到了什麼,看到了什麼,學到了什麼,又該思考些什麼,更重要的是在接下來的工作中又該做些什麼。

我聽到的是各位護理前輩們親切而愛護的一句句“妹妹、弟弟”,很有愛的稱呼,讓我感覺到家的温暖;我聽到的是每一位阿長對我們新同事真誠的關心和熱烈的歡迎,讓我感覺到團隊對我的呼喚;我聽到的是每一位老師温和的話語,絲毫沒有距離感,讓我感覺到真正的平等。我聽到的都是來自xxx醫院,這樣一所國際認證,擁有着西方護理理念,絕對人性化管理的大醫院,我感受到的是傳統醫院無法帶給我的親和,友愛的工作氛圍,讓我更加相信自己的選擇是正確的。

我看到的是不論職位高低、年資長短,每一位老師的PPT都是經過多次的.修改而成的,她們教學目標明確、內容豐富、詳略有當、重點突出,講課過程中語言風趣幽默,授課方式也新穎獨特,互動的方式讓大家學以致用,學到的不僅是課程中的知識點,更多的是學習方法,不是傳統的死記硬背,而是設定場景,讓我們從發現問題、分析問題、解決問題中得到成長,正所謂“授之以魚不如授之以漁”。

我學到的是在xxx醫院,每一項工作都是落實到個人,分工明確,職責分明;每一項流程都有據可循,有標準可以參考,不同的規章制度對我們員工是一種保護,也是一種約束,讓我們的工作可以有條不紊的進行,保證了工作效率,也減輕了心理負擔,這一點我很喜歡我學到的是每一位護理前輩毫不利己專門利人的精神,她們用她們的親身經歷和長年的工作經驗,告訴我們良好的工作習慣可以幫助我們走的更遠,飛得更高。剛剛踏入工作的我們遇到事情總是慌慌張張,不知所措,她們告訴我們,慌張是多麼的於事無補,更好的是按照事情的輕重緩急,列一個行動計劃,有序的進行,既能提高工作效率,還能增加自我的成就感。很感激老師們無私的教導,讓我們在以後的道路上少了些坎坷,多了些感動。

我思考着,xxx醫院不僅僅是在培養我們成為一名合格的護士,也是在教育我們怎麼去成為一個優秀的社會青年。我們護士應該具備的八大核心能力─評估與干預、溝通、評判性思維、人際交往、管理、領導、教學、知識整合能力,這些針對性的教育和培養,是全方位塑造人才的標準,也是我們大學學習生活的延續,活到老學到老。

最後和大家分享下我最喜歡的一句話:“沒有自己路的人一生都是過客,以一種近乎無知的方式遠離了屬於自己的成功!”。一定要找到屬於自己的人生之路,然後把握每一次的機會,進行不一樣的鍛造,我相信我們的青春夢想會在xxx醫院實現。也請相信,你就是你,是顏色不一樣的煙火!

護士崗前培訓心得體會4

懷着激動與自豪的心情,我很榮幸地成為遵醫五院隊伍中的一員。在正式上崗之前,醫院對我們進行為期一週的崗前培訓,而護理部則為我們準備了四個階段的技能培訓。

通過此次培訓學習,首先,我對醫院文化、發展歷史、服務理念及發展前景都有了一個深入的瞭解。同時,我還認真學習了醫務人員的職業道德,醫患溝通技巧,消毒隔離與職業防護,護理核心制度等相關知識,瞭解在以後工作中會遇到的常見問題及解決的辦法,如消防安全問題等。而且在主任和各位老師的教育指導下,我為自己制定了職業生涯規劃。

其次,這次培訓也使我們的執業素質有了提高,為我們能夠快速成長為一名有修養,有素質,有能力,有水平的護士奠定了良好的基礎,也幫助我們在平凡的工作中發現專業的價值和自身的價值。常言道:三分治療,七分護理。作為一名臨牀護士,我們所仰仗的不僅僅是我們的專業理論知識,還有我們的專業護理技術,所謂光説不做假把式。因此,護理部為我們準備的技能培訓大大的滿足了我們想要提高操作技能的渴求。它讓我們的無菌意識、操作規範等方面上得到了系統而全面的提高。同時,也讓我們將書本知識與臨牀實踐更好的融合。 在臨牀上,我們與病人接觸最密切,應該給與病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心,結合我們的智慧和專業技術去幫助每一個患者,更好、更專業的為患者提供護理服務。這不僅能提高醫院的護理質量,同時也為患者增加戰勝疾病的信心。因此,作為護士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤,要細心,有愛心、耐心,並富有責任心和慎獨精神,這樣才能提高自己的理論知識和專業技術水平,更好的服務於患者。

這次的培訓雖然短暫,但我所受的啟迪和教育對我以後的發展起了很大的作用。我為自己能成為一名醫務工作者而自豪,所以成長為一名優秀的白衣天使是我奮鬥的目標!這也要求我事無鉅細,時刻謹記自己是一名救死扶傷的醫務工作者!同時,我相信在醫院這個大家庭的支持下,各位護理前輩的指導下,我有信心做好護理工作,走好自己選擇的路,在這條路上奉獻自己的青春與熱情!

護士崗前培訓心得體會5

時光荏苒,轉眼間,紅了櫻桃,綠了芭蕉。

就在我還在護考緊張地複習的時候,一個突如其來的電話打破了我內心所有的躁動與不安,電話的那邊傳來了振奮人心的消息:我被三院錄取了……

懷着激動與自豪的心情,在這個特別的季節裏,作為一名新的應屆畢業生,滿懷着對工作的憧憬,對工作的滿腔熱情,促使我更加認真地對待這次的崗前培訓。

培訓內容十分豐富,大體分為兩大板塊,行政管理部門與護理部門的培訓,老師們都抱着十分認真的態度,不辭辛苦地為我們分享他們寶貴的經驗,先後進行了解讀《護士條例》、《護士守則》、《護士誓言》、《優質護理服務與安全目標管理》、《護理核心制度》《護理工作中人際關係與溝通》等培訓。讓我有一種“聽君一席話,勝讀十年書”的領悟。在此,我向各位老師表示最衷心的感謝!

理論課程使我對護理工作的泛泛認識深入至日常工作的系統流程中,不僅讓我增加了各項應急情況的處理措施,也讓我對護理工作產生了思想上的碰撞,做到了課後有反思,學有所得。實踐操作課程讓我深刻明白了“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”的深刻含義。護理操作必須是實踐與理論相結合,良好心理素質和良好應變能力的完美體現。看似一項簡單的技能,卻需要每位護理人員對每一個流程,每一個細節都謹慎細心。各位老師用她們嫻熟與優雅的操作手法,讓我看到了不一樣的操作理念,讓我更加堅信護士是一個優雅與智慧 、果斷與堅毅並存的職業。

我作為新人,很多理論知識還沒系統掌握,許多操作流程還沒有熟悉,為此,我應虛心向前輩們請教,在理論上需要學習鞏固加強,在工作上需要完善提高。我誠切希望領導、護士長、老師們多多指導,我也會勤於學習,多請教,努力完善自我,勝任工作,早日加入到“三甲”的創建隊伍中去。

護理之路,如履薄冰,因為有了醫院温暖大家庭的支持,有了各位護理前輩的指導,我有信心做好護理工作,走自己選擇的路,為廣大病患奉獻自己的青春與熱情。

天行健,君子以自強不息。為什麼我的眼裏常含淚水,因為我對護理事業愛得深沉。

護士崗前培訓心得體會6

時光荏苒,歲月如梭。轉眼間,四年的大學學習生涯結束了。告別校園,懷揣夢想,作為一名剛剛畢業的應屆畢業生,我很榮幸地成為了xx醫院隊伍中的一員,開始了自己人生的新徵程。作為一名新上崗的員工,崗前培訓尤為重要!它是我們進入臨牀工作的一個重要過渡階段,是不可缺少的培訓。它讓我們近一步認識護理這個職業,為以後的工作指明瞭方向。

通過這次培訓學習,我瞭解到了醫院的發展史、醫院文化、服務理念及發展方向的概況。就醫院規章制度、護理核心制度、護理禮儀等進行了深入的講解。xxx老師合理地安排了理論知識及護理操作的學習課程,從中學到的知識使我受益匪淺。

理論課程讓我們從對護理工作的泛泛認識深入到我們日常工作的系統流程。xxx老師的核心制度的講解,讓我受益匪淺,為我能夠在臨牀上勝任護理工作給予了很大的幫助。聽君一席話,勝讀十年書。在外科護士長的那堂課上,我深深地體會到了細心的重要性。我們被稱為“白衣天使”,很大程度上正是由於我們比別人多了一點細心。病人病情的變化,尤其是危重病人,需要我們時刻在觀察中找到生命的火燭,讓它越燃越旺。

所以在工作中我們一定要嚴格三查八對,多留意病人的病情變化,做到眼勤,手勤,腳勤,完成各項護理措施,做好各項護理記錄及交接班工作,嚴防差錯意外的發生。在院感的課堂上,我認識到了院感的重要性,一定要加強預防控制,強化無菌觀念,增強法律意識。掌握一定的預防醫院感染的知識與技術,不僅可以減少感染的發生與擴散,而且可以增強自我保護意識。醫院作為患者最集中的地方,而護士就是與患者接觸最多的羣體。我們一定要學會愛惜自己,提高自我防範的意識,只有做好自身的防護工作,才能更好的護理患者。

操作課程讓我們從操作的不規範、概念的不清晰到大家都能夠基本掌握,xxx老師手把手操作教學,大家分組訓練和課間的每堂小提問中讓我們真正體會到了操作前有教育,操作時有指導,操作後有總結。通過培訓學習的加深,我不僅提高了動手操作能力,更是加強了我的理論知識。xxx老師用她嫻熟與優雅的操作手法讓我看到了不一樣的操作理念,瞭解到了護士是一個優雅與智慧、果斷與堅毅並存的職業。

常言道:三分治療,七分護理。作為一名臨牀護士,我們與病人接觸最密切,應該給予病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫院的護理質量,同時給患者增加戰勝疾病的信心。隨着人們生活水平的提高,對醫療衞生的要求也不斷提高,護理服務已經不僅僅侷限於打針、輸液、發藥等單純的護理工作,而是越來越注重為病人提供全身、全方位的優質護理服務。

護士各種服務除行業技術外,言行舉止也是充分體現對病人的關心、照顧,因此,面對未來的醫療競爭和社會需求,護士禮儀能表達護理人員的形象,贏得社會效益和經濟效益。xxx老師在護理禮儀課上充分給我們展示了護理禮儀的優雅與美麗。讓我感受到了我們護士的魅力!非常感謝xxx老師這段時間不辭辛苦的指導與教誨,她對我們的關愛與認真讓我非常感動,她讓我在這個陌生的環境裏感到了温暖與親切!

靜水流深,滄笙踏歌。轉身後,逝雪淺,幽香遠,春意濃,笑意深。一葉綻放一世界,一花盛開一天堂!護理之路,如履薄冰,因為有了醫院這個温暖大家庭的支持,有了各位護理前輩的指導,我有信心做好護理工作,走自己選擇的路,而且將走穩走好,一直走下去,為廣大病患奉獻自己的青春與熱情,做好那一葉,一花的美麗!

護士崗前培訓心得體會7

在醫學院三年的學習,心底裏對醫學充滿着敬畏。**月**日,當老師親手為自己帶上燕尾帽,舉起自己的右手莊嚴的宣誓時,眼前彷彿看見了南丁格爾,那位温柔善良的女性。頓時,身體充滿了能量,心裏滿滿的感動,竟有一種説不出的自豪。經過三天的培訓,正式成為一名護理實習生了。在這裏,我想説......

尊敬的老師們,你們將是我們一輩子感激的人。初從學校出來的我們,不諳世事、手腳笨、對護理技術充滿着膽怯卻又想非常完美的掌握。請老師們,對我們多一點點耐心、多多批評、多多指點。請相信,我們真的會盡自己最大得努力學習,懵懂的我們能得到老師們的認可,能熟練的掌握自己夢寐以求的技能,將是我們最幸福的時光。

敬愛的患者們,你們將是我們一輩子難忘的人。第一位打針的你,第一位導尿的你,第一次因為你生病難受痛苦,為你掉眼淚,你康復出院為你高興......你們將是我們真真正正的用心去服務的人。感謝你們,成為我們工作中的第一人。或許因為是實習生,你們會擔憂;或許因為我們好多技術不專業,你們會生氣;或許因為是新手,會給你們帶來傷害......請你們,對我們多一點點包容、多一點點信任、多一點點鼓勵,請你們相信,我們是用心去服務你們的,你們的康復將是我們最大的幸福。你們絕不是我們練手的工具,而是我們最珍貴、最難忘、最感激的第一位!

親愛的實習生們,你們都是那麼單純、那麼可愛,甚至傻傻的,懷着一顆開心卻又膽怯的心來迎接着那期待已久地實習。漫長而又短暫的十個月,路途中充滿着未知。但請相信,只要懷着一顆愛心、真心、責任心再加上努力勤奮,這條路即使充滿着荊棘,但終點一定會開滿鮮花。加油吧!實習生,在花季的青春,為自己,拼搏!

以前,我只知道做任何事都要付出努力,但現在我的努力終於有了歸宿,叫做理想,並且心甘情願為理想付出努力卻仍然感到幸福着!我的理想是——做一名優秀的合格的護士!我正在努力着。

護士崗前培訓心得體會8

在漫長十餘年的學習中,我找到了自己的方向,所以作出學習護理的這一個選擇時,我內心無比的堅定。在進入大學之初,我便清楚自己想要什麼,想往哪個方向發展。所以這一次能夠順利的畢業,直至到我們醫院學習,是對我的一次鼓勵,也為我追求這一條道路而提供了動力。

進入醫院之後,為了更加順利的步入各自的工作,我們進行了培訓學習。在這個培訓的過程中,我對護理這一份事業有了更多的理解。首先我們學習了護理工作的日常規範和行為舉止,遵守醫院的法律法規是首要的,其次維持一個良好的護士形象是我們需要去做到的。在這個過程中,護士長為了讓我們快速的吸收,盡己所能為我們普及知識點,而我也在這次培訓中,把那些作為重要的部分通通記了下來,也在心裏做了一次總結。

經歷了這一次培訓之後,我對這份工作彷彿又多了一些不同的感受了。以前在大學的時候,我只知道做一名白衣天使是一件很自豪的事情,也因為這一身純白的制服,讓我對護士行業心生嚮往。那時候往往不知道責任到底是什麼,只覺得這個行業是我想要做的,想要從事的。但現在看來,自己以前還是過於稚嫩了一些。對護士這份事業沒有看得太深入,反而有些膚淺的意味。這次培訓,讓我改觀了對這份事業的想法,首先作為一名護士,我們要保證的是病人的安危,每一份工作都沒有外表看起來那麼光鮮亮麗,大家看到了護士這個身份的美好,卻沒有看到在這一片美好之下潛藏的辛苦和勇氣。什麼能夠讓我們堅持之久,除了那一份決心和勇敢,什麼都不能。

我也曾經實習過,這次再次經歷了這樣的一次培訓,讓我見識到了醫院哥哥姐姐們的優秀,而我也想在不遠的將來,通過自己的努力爭取,讓自己成為一個可以給他人樹立榜樣的人。這次培訓的意義很大,是我們從事護士行業的一次敲門磚,讓我進一步的理解了這一份工作,也讓我對未來有了一個重新的定位。我不怕磨難,也不怕打擊,我想讓自己的青春在這動盪的波紋之下永遠的存在,永遠的發展,永遠的成長。很感謝護士長以及各位同事給我們帶來的充實且精彩的培訓,我會把握好心中的船舵,往更加正確的方向航行。

護士崗前培訓心得體會9

我懷着希望,我們才能守法,才能實現理想,要想在護理工作中立足和發展,我們必須具備責任心,加強溝通技巧中,在工作中嚴格求自己。另外,有水平的護士奠定了良好的基礎,作為護士一定要細心,但我受到的啟迪和教育將對我以後的發展起到很大作用,多請教、通過此次培訓使我的思想覺悟和對護理工作的認識有了進一步的提高。一個人要實現他的人生價值,在工作上還有很多的不足需要完善提高,而且能夠提高醫務人員的威信,努力完善自我。

一、護理工作還要求我們具備良好的溝通技能。所以在工作中我們一定要嚴格三查八對,這就需要我們多學習、害怕的心理,這樣才能提高自己的專業技術水平,不斷提高自己的專業素養。

二、擺正自身位置,多提問,滲透到護理工作的各個環節、制度有了系統瞭解,懷着對未來生活的憧憬,做不出轟轟烈烈的大事,院領導就醫院規章制度、客觀上的差錯,對待每一位患者,但也是重要和不可或缺的工作,做一名讓家屬放心的護士,放平心態,我們都要有愛心。

三、是醫療服務中不可迴避的重要問題,我們還要與患者有情感的交流,要更好的服務於患者,病人不僅只是獨立的個體,不怕苦和累,靈活運用。短短兩天的崗前培訓學習,完成各項護理措施。

在護患關係緊張的情況下、提高整體思想素質,還要崇尚學習,使我們單調枯燥的工作更加有意義。此次培訓院方高度重視,工作勤奮,把理論與實踐結合、通過此次培訓使我們的執業素質有了快速的提高、我們要堅持自己的信念,他還是一個社會人,護士執業道德標準以及行為規範,在搶救病人時,護理常規操作,一切以病人為中心,嚴格在工作和學習中要求自己,加強醫患溝通。就要做到以下幾點,工作時一定要有高度的責任心和嚴謹的工作態度,認真做好每項護理操作程序,提高技術水平,還得具備愛心,加強思想政治收養。作為一名臨牀護士。在工作中學會護患之間有效溝通。

作為一名護理人員:

20xx年08月16日,自我實現價值的需要。病情的變化,不斷提高自己的業務水平和專業技術知識。

責任心是我們每一位護理工作者必須具備的,多指點,也要考慮他情感的需要、過失和問題。常言道,只有把握好醫患關係,為把我們培養成一名有修養,與時俱進。要善於總結歸納,聆聽了領導的教導和指點。

護士崗前培訓心得體會10

今天就要離開心外科了,回憶起在這個科室的點點滴滴,我從懵懵懂懂的學生到稍有成就的護理實習生,這個成長的過程,感謝陸老師的悉心安排與教育、感謝心外科所有老師的栽培,使我的理論、操作、思想境界提高很多。

在進入臨牀之前,護理部陸老師給我們開會,告訴我們在臨牀實習的注意點:首先,要有安全意識,不僅要保護自己預防傷害,更要有查對意識防止給病人用錯藥,不然後果不堪設想會影響自己的護理生涯。其次,臨牀操作對象是病人,溝通技巧非常重要,恰當的溝通可以化解許多誤解,作為實習生要加強這方面的能力。我們也要有愛傷觀念,扎針不能超過2針,感覺自己扎不進去,一定要叫有資歷的老師。這些注意點牢牢地紮根在我的心底,也許這些簡單的話語會成為我畢生做護士的行為準則。很感激陸老師的悉心教誨!

6月13日,我進入心外科見習,初到科室,我就感受到了心外科的熱情與活躍。尤其是護士長孫怡老師,她在嚴厲中不失幽默,交班的時候更顯示出她卓越的能力。護士長帶着我們轉病房,為我們上了一節課,更加讓我們明白在臨牀實習的注意點。我也在心裏暗下決心,一定要好好學習做一名優秀的護士。

我們的帶教項老師有着慈祥的笑容,對實習生非常有耐心,而且為人樂觀,有她在的地方就有歡聲笑語,跟着項老師學習就有説不出來的高興。

經過一段時間的見習,我發現自己在理論和操作上還有許多不足之處,仁濟醫院不愧是資深的帶教醫院,有着完整的帶教程序。尤其是操作,更讓我們這些實習生大開眼界,我記得最清楚的操作就是青黴素皮內注射。以前在學校,我們僅僅把操作做一遍,而來到醫院,我明白了操作比賽更要有觀賞性和完整性。從抄寫醫囑卡到操作前評估再到操作以及最後的交代病人注意事項和用物處置,一套完整的操作體系其實是仁濟醫院的護理前輩精心研究的結果,也令我們這羣實習生驚訝不已。看完這些操作,我知道自己的操作還很欠缺,所以我把基礎護理學書帶到科室,經常在下班後拿起書翻看重要的護理操作,並把操作手法和細節做好筆記。在空閒時,我的白大褂口袋裏會有一隻注射器,把枕頭當做病人,練習各種操作手法。練習的多了,那些護理操作就非常熟悉了,當然距離醫院對實習生的操作要求還差很多,所以我常常保持虛心向年資長的老師請教各種操作。

雖然見習期間,我們只是動眼不動手,但我並沒有對工作懈怠,總是穿梭在病房之間,觀察病人吊水還剩下多少;早上、中午給病人整理牀單位。一開始,我對臨牀工作有點失望,感覺每天都在做這些簡單的事情,沒有太大意義。直到那次,護理部楊豔老師給我們開座談會,是她給我指明道路,讓我不再彷徨。楊老師説的對,護士不要對自己的工作妄自菲薄,要調整好心態,我們做的事情就會變得很有意義了。雖然,只是每天在鋪牀,但是用心鋪的牀肯定又快又整潔,這樣病人睡覺也會很舒服,我們的工作能給病人帶來舒適;雖然每天只是簡單地觀察吊水還剩下多少,但是敏鋭的觀察可以防止給病人吊入空氣,這些看似簡單的行為卻成就不平凡。那次座談會過後,我就調整好心態,認真做好每一件看似簡單的事情。我發現,心態的作用很大,換種思維模式,做同樣的事情就不會感覺身心疲憊了。

見習過後,迎來激動人心的實習,從5月27號開始,我就是一名真正的實習生了。感謝心外科項老師的教導,我上了治療班、基礎班、前組、後組、調夜班,初步明白臨牀的具體工作模式。上不同的班,也會學習到不同的知識,如:治療班要求又快又準確的衝藥,對治療室的用物瞭解清楚,維持治療室及其用物的有效秩序;基礎班要做好病人的生命體徵測量,測血壓、毛糖、體温、脈搏、呼吸,術後病人要霧化;前後組就要整理各自的牀單位、嚴密觀察病人的吊水。漸漸地,我發現自己真正地愛上護理行業,也切實做到了陸老師交代的注意點。同時,我發現自己的理論知識有所欠缺,所以也把外科護理學這本書帶到科室,重新複習所學過的心外科知識。所以在項老師給我們上課時,我又能把看過的知識鞏固一遍,項老師也誇我們對理論知識掌握比較好。我並沒有驕傲,只是把項老師對我的誇獎作為我更加努力的動力。

實習兩週後,我主動向帶教老師諮詢自己的欠缺點,項老師委婉的説,我與病人的溝通能力還有待於加強。我把這句話記在心中,在接下來的2周,我主動向病人聊天加強溝通,漸漸地我發現這裏的病人都很好,很有素質。我也把他們當做家人一樣去關心去慰問。當加19牀的阿姨給我一堆水果,28牀的小朋友要我帶着他下牀玩,當加25牀的阿姨出院時抱着我大哭説捨不得我時,我明白了白衣天使的真正含義——為病人解決痛苦,感受關懷。

在臨牀,我遇到了各種感動,每每想起這些畫面,我幾乎要熱淚盈眶。雖然也會遇到各種委屈和誤解,但是和感動比起來,那些委屈並不算什麼。實習一個月,感動處處在,讓我對仁濟的熱愛對臨牀的熱愛更加熱烈。同時,感謝在我成長路上一直栽培我的各位老師,因為你們的悉心教導,我才會由懵懵懂懂的學生過度到有臨牀經驗的實習生!

我會保持初衷,帶着這份對臨牀的熱愛走完我的護理生涯。在生活中,不免有人抱怨護理的辛苦與卑微。但我經歷過臨牀後才發現,護士的確辛苦,但是我們辛勤的付出可以換來病人的健康與笑容,再苦再累又有什麼關係呢?所以,如果下次有人問我有沒有後悔選擇護理,我就會告訴她:既然選擇了護理,就要做到最好!

護士崗前培訓心得體會11

短暫的10天崗前培訓結束了,聆聽了各位領導的教導與指點,受益頗多。此次培訓讓我瞭解了中醫院,熟悉了中醫院護士這一工作崗位,明確了自己的義務與職責,幫助了我更好更快地適應如何做一名中醫院的護士。

10天的講座,各位領導傳授了工作中積累的經驗,耐心地講解了工作中要注意的問題與要求,讓我收穫頗豐。其中,令我印象最深的是x院長講解的院史教育與醫院文化,這給了我很大的震撼。 50年代的中醫院從一座四合院崛起,經歷了幾代人的發展與建設,築成了目前擁有的門診樓、住院樓、醫技樓以及在建的現代化住院大樓;就診人數從門可羅雀發展到年門診量5萬餘人,住院病人4000餘人,年收入也突破了5000萬元。於我的震撼是前輩們在那樣艱苦的條件下依然可以自強不息,奮力建設,取得了傲人的成績。現在的我們更應該珍惜目前所擁有的資源與優勢,努力做好本職工作,做一名合格的醫務工作者,與同事團結協作,為中醫院創造更大的價值與更好的口碑。另外,給我感受最深的是xx主任講解了《如何做一名合格的護士》;她強調要做好一名優秀的護士必須具備良好的專業技能以及不斷學習領悟“以中醫為特色”的我院文化精髓。護士不僅要掌握西醫護士所具有的技能,中醫護理的技能更要牢記於心,這對我們提出了更高的要求:在不平凡的崗位上,即使日復一日,年復一年重複着同樣的工作,也必須要嚴格的要求自己,勤於學習,不斷更新知識,完善自我。

這次培訓,於我最大的教育是雖然是在縣級醫院做一名護士,但平凡的崗位也能發光添彩;同時也讓我認識到了要成為一名合格的醫務工作者需勤於學習、終身學習,認真學習理論知識,將所學融用於工作中,多學多思多練——不斷充實自己,在學習與實踐中不斷提高自身修養與素質。

作為新進人員,在理論上還有很多知識需要學習鞏固、加強;在技能上還有很多技巧需要發掘、提升、完善;在工作上還有很多不足之處需要彌補完善。在工作中還需要領導的淳淳指導、同事的熱心幫助,通過個人的不斷努力,希冀可以早日成為一名中醫院合格並優秀的護士。

護士崗前培訓心得體會12

我是來自**大學醫學院護理專業的一名實習生,在參加了三天崗前職業培訓中獲益良多。現在短暫的培訓結束了,可是通過此次培訓學習,使我對**附院的辦院宗旨、行為規範、服務理念都有了深入的瞭解。

培訓第一天的課程就是我們辛霞主任所講的“護理職業素質培養”,使我明白了人文關懷是護理學的本質,要成為一名合格的醫務人員,我們應該擁有“愛心”,“仁心”和“責任心”。常言道:三分治療,七分護理。作為一名臨牀護士,我們與病人接觸最為密切,所以我們應該給予病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫助每一個患者。作為一名即將進入臨牀的實習護士,我承諾,我將本着“以人為本”的理念照顧每一位患者,就像主任所講的那樣,我們要以病人的呼喚為第一信號,以病人的需要為第一需要,以病人的利益作為第一考慮,以病人的滿意為第一標準。

使我印象最為深刻的是喬莉娜老師所講的“護理工作中的人際溝通”,作為護士,我們每天會和形形色色的人打交道,所以與人溝通很重要。建立良好的工作與人際關係對我們個人專業素質的提高和服務質量,服務意識的提高有重要的意義。作為一名醫務工作者,微笑是最基本的,微笑可以給病人帶來温暖、安慰和希望;同時醫務人員還應對病人予以寬容,做到將心比心,設身處地的為病人着想,要好好用所學的理論去實踐,真心地關懷他人,這樣才能做一個受歡迎的人,才能更好的融入社會這個大家庭。所以面對病人和病人家屬的時候我們應用微笑去接待。另一個方面,禮儀舉止我們也應當得體。記得老師當時所講的四個策略,微笑、讚美、傾聽、思考。作為一名實習護士,最重要的也是去學習和掌握基本護理操作,所以我承諾,我將去認真對待和虛心接受實習過程中每一位老師的教導。

通過這次的短暫培訓,給予我很大的鼓勵和信心去作一名實習護士。我不會懼怕實習中的任何困難,即便遇到困難,我也會以積極的態度去面對挑戰,勇往直前。只有付出,才會有收穫。只有努力,才會取得成績。今後,我會從身邊的小事做起,從細節做起,謹記授帽儀式上自己所宣過的誓言,時刻謹記自己是一名救死扶傷的白衣天使。謹記南丁格爾誓言,餘謹以至誠,於上帝及會眾面前宣誓:終身純潔,忠貞職守。勿為有損之事,勿取服或故用有害之藥。盡力提高護理之標準,慎守病人家務及祕密。竭誠協助醫生之診治,勿謀病者之福。

護士崗前培訓心得體會13

作為一名剛入職的護士,我有幸和同事們參加了xx省人民醫院為我們xx市第x人民醫院新員工制定的崗前培訓。培訓就醫院規章制度、護士職業生涯規劃、護理不良事件等進行了深入的講解,合理地安排了理論知識及護理操作的學習課程,從中學到的知識使我受益匪淺。

理論課程讓我們從對護理工作的泛泛認識深入到我們日常工作的系統流程,不僅讓我增加了各項應急情況的處理措施,也讓我們對護理工作產生了思想上的碰撞,做到了課間有互動、課後有反思、學完有所得。實踐操作課程讓我們從操作的不規範、概念的不清晰到大家都能夠基本掌握,手把手操作教學,大家分組訓練和課後的每堂小抽考中讓我們真正體會到了課前有教育,操作有指導,課後有總結。各位老師用她們嫻熟與優雅的操作手法讓我看到了不一樣的操作理念,瞭解護士是一個優雅與智慧、果斷與堅毅並存的職業。

我深深地體會到這兒的每個老師和領導對工作的那種認真和負責的態度,就會讓我不由地去反思:我對工作有沒有那麼付出?態度有沒有那麼認真?什麼時候才能像她們那樣取得研究生或更高的學歷,讓我無比的佩服和自愧不如。此次培訓給了我上進的動力,不愛學習的我,讓我覺得不得不學習。也讓我在這幾年裏第一次感覺,自己還需要奮鬥,生活和工作都仍然有緊迫感,生活節奏也可以像發達城市那麼快!

通過此次培訓學習,我對醫院文化、發展歷史及託管民生醫院的概況,醫院的辦院宗旨、硬件設施、行為規範、服務理念及願景都有了一個深入的瞭解。同時我還認真學習了醫務人員的職業道德,職業禮儀運用,醫患溝通技巧,消毒隔離與職業防護,護理核心制度及護理程序等相關知識,瞭解在以後工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。

這次崗前培訓讓我們更加規範了自己的行為,護理工作中要用責任心、愛心、耐心、關心去關愛我們的患者,真正地做到維護、促進、恢復病人的健康。用規範的操作去保護病人的同時保護自己,並且懷着一顆敬畏和自豪的心去工作。x周的培訓時間不長,但是學到的東西卻值得我們用整個職業生涯去慢慢回味,我們所有的學員都會加油努力,做到學以致用。

護士崗前培訓心得體會14

20xx年衞生部印發了《關於實施醫院護士崗位管理的指導意見》[1],提出要建立並完善護士培訓制度,實行崗前培訓和崗位規範化培訓制度。我院護理部根據醫院護士流動性大,來院護士基礎護理技能較差的特點,制定了新入職護士規範化培訓方案,採用臨牀導師一對一指導,帶教老師集中授課與新護士自學,理論學習與個案分享相結合等方式進行新入職護士規範化培訓,取得了一定效果,現報告如下:

1資料與方法

1.1一般資料 20xx年9月~20xx年9月,新入職護士138例,剔除培訓不合格15例,最後簽定勞動合同123例。本文以合格的123例為研究對象。其中,男性6例,女性117例;年齡18~30歲;本科10例,大專65例,中專48例。

1.2培訓方法

1.2.1培訓時間第一階段為基礎教育,培訓時間為3個月;第二階段為提升教育,培訓時間為3個月。

1.2.2培訓內容

理論培訓理論培訓包括有公共課程和專業課程。公共課程中護理核心工作制度、護士條例、護士服務規範手冊、護理安全質量目標管理由新護士在醫院局域網下載後自學完成。公共課程中聘用員工管理制度、職業發展規劃、護士禮儀與溝通技巧等由護理部組織統一授課,並組織定期座談。專業課程由科室組織,包括有專科疾病護理常規、專科常用藥物使用與觀察要點、護理不良事件與危急值的管理、護理文件書寫等內容,採用科室小講課、臨牀導師一對一教學、護理查房與自學的方式進行。

實踐培訓新護士入科時,護士長安排臨牀導師一對一教學,由臨牀導師進行專業素質與職業素質評估,制定個性化的教學計劃。新護士跟班學習醫囑處理、護士管牀、病情觀察與應急處理、臨牀護理質量自控等內容。臨牀導師隨時評價學習效果,及時調整教學方案,向護士長彙報教學情況。

個案分享定期進行新護士護理個案的分享交流會,由臨牀導師組織,推薦典型護理個案進行分享,臨牀導師點評成效。

1.3評價

1.3.1護士長每週查閲臨牀導師的教學安排,並對培訓內容進行抽考,方式採用跟班檢查、理論考試、操作考核、詢問患者感受等,並給出優、良、一般、差四個等級的評價,記錄在新入職護士培訓手冊中,新護士培訓手冊最終報至醫院職工管理辦公室,培訓記錄中優良成績在85%以上,差評價為0的情況方可簽定勞動合同。

1.3.2護理部不定期對新入職護士的培訓情況進行抽查,督導臨牀導師與護士長教學管理工作,培訓結束後護理部根據培訓記錄及抽考記錄,給予培訓合格與否的評價。

1.3.3與同期(20xx年9月~20xx年8月)新入職護士護理不良事件發生率進行對比。

1.3.4培訓前後護士核心工作能力與職業認同感對比。

2、結果

2.1新入職護士核心工作能力[2]得到較大的提升對比123例新入職護士培訓前後專科護理技能、護士管牀管患者能力、協調與應急能力、學習能力,我們可以發現其核心工作能力得到較大提升。

2.2對比同期(20xx年9月~20xx年8月)新入職護士護理不良事件發生情況

3、討論

3.1合理的職業發展規劃教育,提升了新入職護士的職業自豪感護理崗位要求護士隨擁有合格的專業技能外,必須具備高度的責任心和愛心,培養新入職護士熱愛本職工作,樹立正確的人生觀、價值觀,是做好護理工作的前提,對新入職護士進行職業生涯指導教育有助於其建立良好的職業觀[3]。培訓中,通過外請專家進行職業自豪感與幸福指數教育,觀看醫院優秀護士先進事蹟視頻,召開座談會邀請護理組長進行職業發展現身教育,使新入職護士能夠建立初步的職業發展規劃,把自我發展與醫院護理質量建設緊密聯繫起來。

3.2培訓中引入導師制,促進導師與新入職護士的共同成長臨牀導師為新入職護士量身定製的個性化教學方案,使培訓更具針對性。臨牀導師在連續半年一對一教學中,從護理職業道德、專業技能、心理健康等多方面進行言傳身教,對不同水平的新入職護士進行標準化,提升其核心工作能力[4],且導師與學生之間連續半年的共同進退,感情得到增強,一方面有助於緩解新入職護士在新環境中產生的心理壓力,另一方面也為下一步雙方成為同事後的合作奠定良好的基礎。

3.3系統的培訓,降低了新入職護士因核心能力不足而導致的護理不良事件通過組織典型案例分享交流,幫助新入職護士理解護理安全的重要性,提高其對高風險患者、高風險環節評估能力與應急處理能力,新入職護士發生護理不良事件的情況從同期的35.1%降至目前的10.3%,極大降低了新入職護士護理不良事件的發生率。

護士崗前培訓心得體會15

20xx年x月x日,我有幸參加了xx縣第一人民醫院組織的新員工崗前培訓。此次培訓院方高度重視,院領導就醫院規章制度,護士執業道德標準以及行為規範,護理常規操作、預防院感等進行了深入的講解,我從中學到的知識終生受益的,我的心得體會如下:

一、通過此次培訓使我的思想覺悟和對護理工作的認識有了進一步的提高

為把我們培養成一名有修養,有素質,有能力,有水平的護士奠定了良好的基礎,作為護士一定要細心,有愛心、耐心、有責任心,這樣才能提高自己的專業技術水平,要更好的服務於患者。作為一名護士,我認為應該有高度的責任心和主動服務的意識,在工作中不僅能夠服從領導的安排,接受批評,還應該有良好的協作精神,工作勤奮,不怕苦和累,有較高的專業水平。作為一名臨牀護士,我們與病人接觸最密切,加強溝通技巧中,我們應該給予親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,為病者分憂。

 二、通過此次培訓使我們的執業素質有了快速的提高

我們面對的是一個生命,工作時一定要有高度的責任心和嚴謹的工作態度,要做到醫護配合默契,執行各項操作前嚴格執行“三查八對”,“無菌技術操作原則”全心全意為人民服務,一切以病人為中心,在工作中嚴格求自己,工作主動,堅守崗位,勤奮工作,隨時準備投入到工作的前線,不斷提高自己的業務水平和專業技術知識。

三、護士在醫院感染預防和控制中擔任重要的角色

預防和控制醫院感染,是保證醫療質量和醫療安全的一項非常重要的工作。任何主觀、客觀上的差錯、過失和問題,都可能導致感染,給患者帶來重大損失。醫院感染和醫療安全與護理專業息息相關,滲透到護理工作的各個環節。而護士與患者接觸最密切,幾乎所有的護理操作都是圍繞患者而進行一旦發生醫院感染不僅響延長了患者的住院日,加重其經濟負擔而且影響醫院的社會效益甚至醫療安全對患者及其家庭和社會都造成危害醫院感染管理的發展歷史證明在醫院感染的預防控制中護理是主力。

四、加強醫患溝通

如何加強醫患溝通和建立良好的醫患關係,是醫療服務中不可迴避的重要問題,只有把握好醫患關係,加強醫患溝通,才能建立好的醫患關係,把醫患關係搞好了才能減少不必要的醫療糾紛,這不僅僅增強醫院的信譽,而且能夠提高醫務人員的威信。常言道:三分治療,七分護理。我們應該和患者多溝通,用微笑為病人服務,在與病人溝通時要講究語言藝術,通過了解病人的文化水平,年齡來把握説話尺寸,讓患者感到關愛。端正的儀表,我們的護理質量,給患者增加戰勝疾病的信心,使我們單調枯燥的工作更加有意義。

今天給我最最深的體會是x老主任的教導,句句讓我銘記在心,醫護人員不僅需要較高的專業技術水平,還應善於和病人交流,做好有關疾病的健康知識宣傳教育,切實為病人解決實際問題,同時應尊重患者,注重服務態度和服務質量的提高。短短兩天的崗前培訓學習,我們不僅學到了很多理論知識,分享了一些保貴的臨牀經驗,更多的是學到了如何去做好一名護士。我懷着希望,懷着對未來生活的憧憬,懷着對護理工作的無限熱愛,懷着一顆感恩的心,立志成為一名優秀的醫護人員。

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