分享面試經歷

前兩天去一家公司面試，所應聘職位的工作內容第一條就是“依據公司戰略制定培訓計劃”，到後面人家問我有什麼問題時，我想了解下公司的“戰略”結果被告知：我的問題很大很空！！！？？？……鬱悶！當時的心情難以形容……之前，在談到關於培訓被分公司領導抗拒時，我談到了我的解法但是如果以這樣的方式去做培訓的話，會把一個本身很常規的`問題搞得很不“常規”，這本身就有問題！我表達了我的這個意思，並且我給出了我與公司目前做法不同的方法被告知，公司就是要這麼做你怎麼辦？請教各位達人，你對我的這次面試經歷有什麼看法或建議？先行謝過!