關於XX的離職說明

離職說明是同意員工提出的.辭職申請的說明書。那麼，離職說明怎麼寫呢?

員工離職說明【1】

某某先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入職我公司擔任人力人事專員職務，至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

員工離職說明【2】

原員工XX先生，由於個人原因，已經離職，今後XX先生的所有業務均與我司沒有任何關係，包括其所銷售的產品均與我司沒有關係。

至於此前XX先生經手銷售的琥珀產品，相關的售後問題，憑銷售單據，由我司負責。福州的客戶可到XX(中央第五街店)，地址：寶龍廣場對面中央第五街1號樓18號1-3樓店面。或者聯絡：13705053863 江先生。我們將一如既往地為大家服務。

望各位有相關業務往來的客戶，相互轉告。

特此宣告!

福建省XX珠寶有限公司

20XX年11月30日

員工離職說明【3】

茲證明×××(先生/女士)曾在本公司擔任×××部×××一職。勞動合同期限×年，自××××年××月×日至××××年××月×日止。現於××××年××月×日雙方共同(√×)解除(√×)終止勞動關係。其在本公司共實際工作×年×月(××××年××月×日至××××年××月×日)。

備註:

本證明一式三份，公司、員工、失業保險機構各持一份

××××××××有限公司(蓋章)

××××年××月×日

說明:

1、為何要給失業保險機構一份?因為《就業服務與就業管理規定》第六十四條規定:“勞動者進行失業登記時，須持本人身份證件和證明原身份的有關證明;有單位就業經歷的，還須持與原單位終止、解除勞動關係或者解聘的證明。”

2、離職證明一定要有員工簽收的證據儲存，避免今後因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風險。