舞蹈教練應聘技巧

應聘，是指接受聘問，接受聘請。應聘時用人單位向求職者發出聘用要求，求職者根據自身的需要，是對用人單位的聘用要求進行迴應的一種行為。下面是小編整理的關於舞蹈教練應聘技巧，希望大家認真閱讀!

　　1基本禮貌守則：

1. 守時：在預約的時間提前到達，做一些應聘前的準備。

2. 面試：在與招聘人員面談時，一定要保持親和力，面帶輕鬆的微笑，回答問題時，一定要靈活真誠。

3. 禁忌：不自信，不嚴肅，不誠實，重待遇，亂髮問。

　　2除了必備的專業素質能力，更重要的是具備較強的綜合能力：

1. 溝通能力要強。

2. 要有良好的道德守則與舞蹈修養。

3. 要有良好的習慣與信念。

4. 學習舞蹈能力要強。

　　3應聘舞蹈教練交談還需要把握5個“度”：

1. 體現高度，在交談中展現自己的水平，主要是專業舞蹈水平。

2. 選準角度，在交談中展現自己的舞蹈專業度。

3. 增強信度，在交談中展現自己的真誠。

4. 表現風度，在交談中展現自己的舞蹈修養和氣質。一方面要體現外在美，另一方面要展現內在氣質。

5. 保持熱度，在交談中展現自己對舞蹈的熱情。熱情是成功的重要前提。一是主動問候，二是精神飽滿，三是悉心聆聽。

　　舞蹈教練應聘技巧和注意事項

　　1專業的舞蹈教練證書或資質證明

當在應聘舞蹈教練時候，俱樂部或培訓機構首先需要看的'是你的舞蹈教練證書或合格資質證書，這是應聘時的敲門磚，你只有有專業教練證書，有依據證明自己，俱樂部或培訓機構才能相信你是經過專業系統的舞蹈培訓和學習，才會給你面試或試課的機會。深圳爵士舞考級中心常年不定期開設有爵士舞教師資格證書等級考試班，可考取全國權威認可教師資格證。

對初學者在選擇專業的舞蹈培訓機構的時候，一定要對該機構有全面的瞭解，選比較有實力專業的培訓機構，對以後的應聘具有一定的說服力。在同行業中大家都比較瞭解哪些培訓機構是專業、有可信度，當你拿出該專業機構頒發的證書的時候，俱樂部或培訓機構首先對你的認可就有50%。

　　2舞蹈能力

第2步，俱樂部或培訓機構需要看的就是你的舞蹈能力，在試課或試跳的同時，一定要把自己最拿手的舞蹈展現出來，包括基本功、協調性、樂感、舞感和能力等，讓培訓機構在短短的幾分鐘內對你有個很好的評價和認識。

　　3教學經驗

第3步，俱樂部或培訓機構需要了解的就是你的工作經驗和教學經驗，可能對很多舞蹈教練來說，工作經驗和教學經驗是個最大的問題，剛通過培訓畢業出來還沒有給自己找到一個很好的平臺去發揮和鍛鍊自己，工作教學經驗可能就是為0，但是千萬不要灰心，對自己一定要有信心，在溝通的時候，可以直接的告訴別人，自己經驗很少或沒有，要誠實，但是一定要在說這些之前，要表現出自己對舞蹈的專業知識瞭解、激情和作為舞蹈教練應該具備的專業素養，加上你有很好的舞蹈基本功，該負責人應該會給你一個機會。