CPA註冊會計師就業薪水前途日漸低迷的職業
以下文章是就在國內會計師事務所的感受
基本上，CPA註冊會計師最近幾年在國內看漲，薪水，很一般。但要經常加班，出差在外，還是很累的。不過，做會計的以CPA為最高職業目標還是不錯。畢竟這是一個人人都看好的行業。
CPA目前用的較多，沿海發達城市如果有實際經驗，精通英語和計算機的，擔任部門經理的，月資5000左右，但業務繁忙，疲於奔命。一般城市1500-2000元左右甚至更少。有的會計師事務所根本就只發點車水費。
目前從我們國家目前的會計現狀大體是這樣，高階的財務管理人員，實際講是供不應求，中低階的基礎的會計人員，實際是供過於求，我們國家目前有1000 多萬從事任務的人員，但是大部分還是低端。 從另一個方面講，由於我們國家市場化程序，和西方相比還處於剛剛開始的階段，因此來講，決大部分的財務人員，他的知識結構，管理理念，從業經驗，仍然沒有擺脫原來的計劃經濟的烙印。實際我們國家來講，大力的培養一批，能和國際慣例相接軌的，具有市場經濟觀念的這樣一批財務人員，道路還很漫長。
從從業的領域來講，一部分是在會計公司裡邊，或者說他從事的工作是社會中介服務，主要提供的是審計，或者說諮詢服務。這是一部分。另外一部分就是在企業和事業單位，首先是在他們的財會部門裡邊，從事基礎性的具體的工作。經過幾年的成長，像在事務所裡邊工作的會計人員，經過5-6年的成長，可能會成為經理，過十幾年甚至於成為會計師事務所的合夥人。
那麼在企事業單位工作的會計人員，經過幾年的努力，可能會走上領導崗位，甚至於走上非常高的管理者崗位，在跨國公司裡邊，有相當多的管理人員，是有非常強的會計背景，都是也有一些在金融機構，在保險機構。會計專業的就業範圍非常的廣泛
“弱勢群體”，借用了朱基先生的用語。我沒有仔細研究過他老人家所指的弱勢群體是指哪一類人，但我想他提及弱勢群體時，大凡是沒有包括註冊會計師的。我這裡的弱勢群體，卻專指註冊會計師那些生活在審計資訊生產一線的註冊會計師個體。關注弱勢群體，意指關心這樣一群註冊會計師的生存狀態!
為什麼稱這些註冊會計師為弱勢群體呢?“弱”，是相對的，相對於“非弱”亦或“強”。弱勢群體，相對於強勢或非弱勢的群體。把那些註冊會計師稱為弱勢群體，是相對於他們的老闆或者他們所工作的事務所這個機構而言的。註冊會計師與他們的老闆或者工作單位，用一紙契約聯絡起來，原本應該是平等的，分不出強弱。但契約雙方從來就不可能在“勢”上相當，不可能在在掌握的資訊上同質同量，在契約的內容上也就不可能對稱，在契約的執行上就更難得有同等的.保障 這就是資本積累財富的祕密一切賺錢的買賣如是!註冊會計師的老闆或者事務所是有資本的主，有許可證的主，有一定社會關係網的主，也是提供勞動機會的主。註冊會計師除了勞動力一無所有;這種勞動力於現代社會也不過是想用則用、不想用則不用，隨時可替代的看不見的東西。勞動是權利，但這種權利常常被勞動力的使用者把持著，而不是勞動力的擁有者自己在控制。一邊是機構或者有機構的老闆，一邊是註冊會計師這類單個個體;個人對機構，已經處在弱勢的地位，以至於難以抗爭，抗爭無力，抗爭結果不利。如果老闆或老闆的事務所熟知資本的祕密，卻不知做人的準則和基本的社會道義，甚或有藐視、踐踏法律秩序的“勇氣”，註冊會計師就註定要成為弱勢群體。行業存在的眾多事例表明：有大量這樣“勇氣”的老闆或老闆的事務所，也有大量的註冊會計師弱勢群體存在，並在量上繼續成長
“老闆說了算”，這是“CPA之聲”一名“註冊會計師的無奈”，真切道出了這行業諸多老闆的無賴。這是行業內註冊會計師的共同苦惱。老闆的企業，老闆說了算，有什麼問題呢?這是老闆的邏輯。然而，這個行業要求對於“審計意見”，由註冊會計師的專業知識和專業判斷作主。註冊會計師接受這樣的邏輯和教育：為社會公眾謀利。但他們的社會責任感在現實中處處碰壁。CPA從高遠的社會目標中“冷靜”下來，轉而只求潔身自保我不為惡，不問他人是否為惡。然而，行業已經不受CPA的執業理念主宰，而是被行業內外的資本誘惑腐朽地驅使。CPA生於其中，“逼”染其惡。那些老闆願意賺錢，但不願意承擔風險：註冊會計師被逼簽字，被逼為惡。據說，有人倡導行業在處罰方面遵循這樣的宗旨：處罰，重個人，輕機構。我相信這是老闆們遊說的結果。如果立法者或者執法者知道行業的簽字實況，知道老闆們遊說的動機，他們可能就不會這樣輕率地接受這種主導。有監管者問：既然不願被逼簽字，註冊會計師為什麼不選擇離開?我用一個反問來回答：你能輕鬆辭去自己現在的工作嗎?離開，到那裡去?當伊拉克全國遭遇戰爭之苦時，伊拉克人民能到哪裡去尋找安寧呢?!
想離開，準備離開，決定離開了，“想走，沒那麼容易”!戰爭中的伊拉克人想作為一名難民進入約旦的難民營，但並不那麼容易：需要簽證。註冊會計師要捨棄自己的工作，成為一名“逃難者”，有相似的處境。請仔細聆聽那位“CPA之聲”：“轉所必須經原所同意，老闆如從中阻撓，堅決不放人，則很難轉，留下會給你小鞋穿。”這不僅僅是一名CPA的擔憂，這是行業內普在的事實。自由，原本是與生俱來的!但自由那裡抵得住生存的羈絆!老闆不在轉所表上簽字，老闆不給你最後一月的工資，老闆扣留你的執業證書，老闆至少在時間上拖延你……!工資是我的，執業證是我的，時間也是我的，但都被佔據了。這個行業設立了執業許可證，那也是CPA在這個行業的生存許可證，但這東西從善意中來，卻常常落到惡意者的手中。在那裡，它不但未能保障審計資訊的質量，保障CPA的生存，卻成了資本欺騙、剝削和侮辱CPA及其公眾的捆綁繩。
