社群年度的工作總結
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料，它能夠給人努力工作的動力，我想我們需要寫一份總結了吧。你想知道總結怎麼寫嗎？以下是小編為大家整理的社群年度的工作總結，歡迎大家分享。
社群年度的工作總結1
（一）低收入農戶增收工作。
經過動態監測管理，截止到xxxx年xx月，我街道現有低收入農戶xx戶xx人。其中低保戶xx戶xx人，五保戶x戶x人，民政低收入家庭x戶x人、低收入農戶xx戶xx人。一年來，享受低保金、殘疾人補貼、養老金、助學金等救助xx戶xx人，領取在校大學生補貼x人。新冠肺炎疫情期間僱傭低收入農戶x人蔘與村級值守工作。通過就業幫扶，勞動年齡範圍內有勞動能力xx人，已就業xx人，未就業勞動力x人均無就業願望。xxxx年共發放低保金、殘疾人補助、養老補貼、助學金共xxx萬元左右；春節期間街道對低收入農戶進行走訪慰問，為他們送去小米xxx斤，各村對本村低收入農戶家庭進行了慰問，慰問金x萬元。xxxx年通過慈善基金、區紅十字會及致公xx支部、交道口街道共走訪困難家庭xx戶，發放救助金x。x萬元。與各村簽訂了《xx區xx街道xxxx年度低收入農戶增收工作責任書》，把低收入增收和發展工作納入了“評星晉級”考核體系，直接與村幹部工資和績效獎掛鉤。針對xxxx年開展的低收入審計工作進行整改，已整改完畢。xx月份開始對低收入農戶家庭收入進行統計，並由本人簽字確人。由村級召開民主評議會進行評議，並在本村進行公示。
（二）農村集體“三資”管理和社群公益事業金監督工作。
一是加強村級資金管理，嚴把資金審批，做到“四簽字五把關”及每月帳前審計關，全年已審金額xxxxx萬元。
二是定期組織召開街道農村集體“三資”管理聯席會議，xx個月份共召開x次聯席會，對各村提出的xx個重大事項進行了討論研究，制定解決方案，及時化解了村級不穩定因素。
三是對各村到期的合同進行把關，截至到xx月對各村符合規定的房屋上街道“三資”聯席會，按民主程式走五步工作法上x市農村產權交易平臺共計xx套；
四是根據《x市農業農村局關於做好農村集體資產年度清查的通知》要求，對x個村xxxx—xxxx年度農村集體資產進行年度清查及上報工作，完成xx張報表的資料錄入、校驗、稽核、彙總上報工作。
五是為確保村級換屆選舉工作穩步進行，開展對x個村xxxx年x月x日至xxxx年x月xx日期間，村級組織負責人經濟責任審計工作。
六是根據《x市xx區農業農村局關於開展農村集體經濟組織資產資源租賃（承包）合同清理及規範專項行動的實施方案》中的工作要求，對存在問題的xx份合同進行整改，已完成xx份；
七是加強對社群公益事業補助金的審批和監督。每月xx日街道公益金領導小組定期召開社群公益事業補助金例會，對各社群公益事業補助金當月完成情況及下月活動計劃進行審批，嚴格審批程式，確保社群公益事業補助金使用符合《x市社群公益事業金專項補助資金管理辦法》。
（三）精準扶貧工作。
按照區下發的精準幫扶工作實施方案，街道與xx縣xx鎮簽訂幫扶協議，與xx縣xx街道建立幫扶關係，同時，xx村與xx鎮舊xx村、xx村與xx鎮x村簽訂了幫扶協議。xxxx年xx社群與xx街道xx社群簽訂幫扶協議。按照市、區兩級要街道安裝消費扶貧智慧專櫃x個，已完成選址工作現正等待安裝。
xx鎮工作開展情況：
一是街道申請幫扶資金xx萬元已經撥付到xx賬戶，經雙方研究確定幫扶資金用於村級公益崗就業。現所有資金已經全部發放到低收入農戶手中。
二是街道、村為xx鎮銷售小米、玉米麵等雜糧近x萬斤，價值xx。xx萬元。xx促對舊xx村xxx戶低保戶、五保戶、低收入送去大米xxx份和羽絨服xx件，價值x萬元。街道領導對x戶特困戶進行走訪慰問，送去慰問金xxxx元。經雙方協商街道將繼續為xx鎮銷售小米x萬斤，xx村將繼續購買舊xx村的玉米產品x萬斤，以農產品消費帶動低收入農戶增收。
xxxx工作開展情況：x月中旬xx街道副書記帶隊到街道，對xx、xx兩個社群的紅色物業議事黨支部、垃圾分類工作進行了參觀學習，對並就xxxx年第四季度工作如何開展進行了深入的研究。隨後xx社群居民代表到xx街道xx社群進行了交流學習，並簽訂幫扶協議。
交道口街道工作開展情況：xx月xx日，交道口街道到我街道看展交流座談。雙方圍繞黨建引領、接訴即辦、低收入幫扶、垃圾分類等工作分享了工作經驗。座談結束後，交道口街道為xx戶低收入戶送去大米、油等慰問品及慰問金。
（四）老齡工作。
一是以居家養老為基礎，聘請專業第三方組織每月對xxx名獨居、高齡老人進行巡視探訪工作，及時掌握他們的生活狀況，力所能及為老人解決一些生活上的困難。
二是指導養老機構做好疫情期間新型冠狀病毒肺炎防控工作。疫情期間，督促x家養老驛站及幸福裡養老院加強進出人員、內部人員管理，消毒通風等工作，按照疫情防控要求落實好疫情防控相關事項。
三是完成x市老年人養老服務補貼津貼申請及發放工作。截止xxxx年底，已完成xxx名高齡老人；xx名低保、低收入、計劃生育特殊家庭老人；xxx名重度殘疾老人、重度失能老人的養老服務補貼資料的校驗和稽核工作，近xxx萬元資金均已發放到位，共計xxxx名經濟困難老年人、失能老年人和高齡老年人直接受益。
四是開展老年人助餐送餐服務需求調查。為滿足老年人助殘服務需求，進一步完善養老服務體系建設，街道對轄區內xxxx位困難老人開展助殘送餐服務需求調查，經統計，目前有xx名老年人有配餐需求。
五是組織開展了一系列敬老慰問活動。春節、重陽節期間走訪慰問xx名困難高齡老年人，發放米麵油蛋奶水果等價值xxxxx元慰問品xx份，慰問金xxxxx元，評選出xx名孝順之星，發放獎勵資金xxxxx元，組織開展了特色鮮明的“敬老月”活動xx個，營造出敬老、愛老、助老的社會氛圍。
六是開展老年人康復輔助器具發放工作。經過前期的需求調查，為轄區xxx名困難失能老年人、高齡老年人免費發放康復輔助器具xxx件。
（五）社群治理工作。
一是圓滿完成社群第十屆四次、五次居民代表大會。指導社群完成了第十屆四次、五次居民代表會，本屆居民代表會參會居民代表人數xxxx人，佔應到會居民代表的xx%，居民代表共走訪居民xxxx名，共收到意見xx條、建議xx條。
二是持續推進社群減負工作。認真按照《xx區集中清理規範社群掛牌工作方案》要求，清理各類掛牌xxx餘塊，允許社群報送的表格xx項，嚴格按照市區檔案精神落實《社群工作準入管理辦法》。
三是積極推進樓門院治理示範點及社群議事廳示範點建立工作。按照市區要求，xxxx年xx街道完成xx個樓門示範點建立（富樂社群富樂北里xx號院xx號樓x、x、x單元；xx社群xx號院x號樓x、x、x單元；xx二區社群xx三區xx號樓x、x、x、x單元）及x個社群議事廳示範點（xx社群、馥郁苑社群）的'建立工作，目前xx個樓門的樓道粉刷、樓門文化、樓門公示牌均已設計安裝完畢，鄰里節期間結合志願服務、垃圾分類、議事協商開展了豐富的樓門活動，社群議事廳示範點通過開展logo設計、書法比賽等活動，結合垃圾分類、物業條例落實等廣泛開展社群居民議事活動，規範了議事程式、議事制度，並將程式制度進行了上牆，對議事廳進行了物理空間設計和改造，製作宣傳摺頁、發放宣傳品對議事廳進行了廣泛宣傳，目前建立工作基本完成，xx月份等待市區驗收。
四是完善修訂了村規民約和居民公約。按照市區統一要求，嚴格按照民主程式指導社群（村）對村規民約（居民公約）進行了新一輪的修訂，將平安建設、人居環境美化、文明鄉風、文明養犬、文明停車、移風易俗、掃黑除惡、公共衛生、垃圾分類等內容納入公約，xx個社群x個村村規民約和社群居民公約已於x月份全部修訂完畢。
五是廣泛開展心理服務活動。新建富樂北里社群心理服務站點x個，目前站點已按市區要求建設完畢，正在等市區驗收。對xx個社群x個村開展了心理服務需求調查，針對社群村不同的需求，依託一箇中心四個站點廣泛開展心理服務進社群活動xx餘次，開發線上課程，通過微信群推送線上課程xx餘次，受益人群上千人，開辦了社會心理指導師培訓班，開展線下培訓x場，推送線上課程x次，培訓學員xxx人，xx街道社會心理服務中心《xx社群心理服務站心靈關愛專案》在第二屆全國社會心理服務專業案例徵集活動中榮獲全國優秀案例。
六是加強了村（居）兩委幹部及社工隊伍管理及關心關愛。按照《xx區社群工作者績效工資管理辦法》的通知要求街道完善了社工考勤報送制度及績效工資管理辦法；疫情期間，為xxx名社群工作者及村兩委幹部投保京安戰疫團體保險；按照市區《關於做好疫情防控一線城鄉社群工作者工作補助發放的通知》要求，對村兩委幹部及社群工作者發放疫情補貼，第一階段共xxx人補貼資金xxxxxx元，第二階段共xxx人發放貼資金xxxxxx元，兩個階段疫情補貼均已發放到位。
七是組織開展居民組長座談培訓。指導各社群結合實際圍繞居民組長職責、如何當好新時代的居民組長、居民組長在垃圾分類社群治理工作中的角色定位、如何發揮居民組長作用助推《物業管理條例》落實等等組織居民組長開展培訓座談活動xx次，提升了居民組長隊伍的整體素質，調動了居民組長參與社群治理的主動性與積極性。
八是積極推進社群社會組織聯合會建設。依託社群社會組織聯合會建立街道社群社會組織孵化基地，制定了《xx街道社群社會組織孵化基地建設方案》，徵求居民意見拉列了購買服務需求清單，與華彩社工所簽訂購買服務協議孵化垃圾分類志願服務隊，製作宣傳展板、大力宣傳垃圾分類正確方法、分類意義，營造了濃郁的氛圍。
九是積極推進社群公眾號建設。按照蔡奇書記關於“社群微信公眾號要普遍推”的工作要求及市區通知精神，xx個社群分別建立了微信公眾號，目前公眾號建設已完成。
十是圓滿完成x市“第二屆”社群鄰里節暨xx街道第十五屆鄰里節活動。活動期間xx個社群x個村圍繞“黨建引領樹楷模”、“鄰里互助促和諧”、“傳統文化共傳承”三大篇章九大內容設計並組織開展了xx項主題活動。“最美社群抗疫人表彰”、“趣味運動會”、“垃圾分類議事協商”、“迎重陽為老服務志願活動”等深受居民喜愛，活動的開展傳播了睦鄰文化，營造了和諧氛圍，激發了居民群眾參與社群治理的熱情。
（六）計劃生育工作。
一是獨生子女父母獎勵扶助兌現及計劃生育特殊“雙崗聯絡人”工作。兌現計生特殊困難家庭護理補貼xx戶，共計xxxxxx元；計劃生育保險共參保xxxx人，保費共計xxxxxx元。其中為計生特殊困難家庭免費參保計劃生育意外險，共計xx份，共計xxxx元；為符合條件的xx人發放獨生子女死亡（失獨家庭）節日慰問金xxxxx元；為符合條件的x人發放農村失獨家庭養老保險補貼xxx元；組織稽核兌現失獨家庭一次性安撫金，符合發放條件的x人，發放安撫金共xxxx元；組織稽核兌現獨家庭一次性經濟幫助，獨生子女死亡，其父母不再生育或者收養子女的，女方年滿五十五週歲，男方年滿六十週歲的，xx區給予每人不少於xxxxx元的一次性經濟幫助；xxxx年符合條件的x人，合計xxxxx元；發放失獨家庭一次性安撫金，對獨生子女死亡的家庭，當年發放其父母每人xxxx元一次性安撫金，xxxx年符合發放條件的x人，合計xxxx元；兌現xxxx人獨生子女父母獎勵（x元/月/人）合計xxxxx元。xx街道共有計劃生育特殊家庭xx戶，其中“失獨”家庭xx戶xx人，獨生子女傷殘家庭xx戶xx人，共計xx人；街道及各村居落實計劃生育特殊雙崗聯絡人制度，對於高齡、失能、獨居的家庭每月聯絡一次。xx歲以下的失獨及傷殘家庭每半年見面一次。
二是計劃生育統計及生育登記工作。截止xx月底出生人口上報xxx人，上半年戶籍出生xxx人，稽核一孩生育服務登記xxx件，二孩生育服務登記xxx件，再生育服務單x件，辦理獨生子女證x件、流動人口生育服務登記單xx件，各類婚育證明xx件。全員系統共修改個案資訊xxxxx條。三是計劃生育宣傳及健康教育工作。在“x。xx”會員活動日、“母親節”及關愛流動人口活動中，開展家庭親子活動、宣傳諮詢活動等各類宣傳活動xx場次，xxxx人次。
（七）公共衛生工作。
一是自新型冠狀病毒肺炎疫情防控以來，街道成立疫情防控工作專班，專班設在社群建設辦公室，統籌協調疫情防控各項工作，制定了《xx街道疫情防控實施方案》、《離鄂返京人員管控方案》、《集中隔離點管控方案》等十幾份，解讀各類政策數萬人次，核實上報各類人員資訊萬餘條，建立xx名重點人群管控臺賬，做好兩個集中隔離點xxx名人員、非x返懷人員xxxx人、xx境外xxx名返懷人員接轉工作及新發地相關人員xxx人的管控工作，發放溫馨提示袋和各類宣傳材料x萬餘份，組織轄區機關單位、七小企業、社群工作人員、志願者等萬餘人開展了核酸檢測；
二是會同衛生服務中心、xx派出所、社群、村居委會等部門完成對轄區內xxx名在冊精神障礙患者的風險排查工作，確保全國兩會期間，對嚴重精神障礙患者管控到位，各社群、村在新型冠狀病毒疫情防控期間，更是加大對嚴重精神障礙患者的管控和生活上的關心關愛，確保生活困難的精神障礙患者生活有保障；
三是組織開展村居鄉村醫生崗位人員摸底調查工作，共摸排上報xx人；四是完善轄區內xx個社群、x個村的公共衛生委員會，成立xx個社群（x個村）公共衛生委員會，將xx社群衛生服務中心和x個社群衛生服務站的醫務人員納入社群村公共衛生委員會成員，成立公共衛生應急處置領導小組，嚴格按照制定的方案要求開展轄區公共衛生應急工作，對村居不定期進行工作督導，每季度召開工作點評會，將公共衛生應急工作納入全年街道、村居重點工作中加以落實。提升社群公共衛生應急處理能力。
（八）獻血工作。
順利完成xxxx年度xx區獻血辦分配給街道共計xx單位的無償獻血任務。
社群年度的工作總結2
20xx年以來，在區委、街道黨工委辦事處正確的指導下，社群全體工作者的不懈努力下，緊密結合社群實際，深入開展創先爭優活動，開展了以服務社群居民為宗旨的系列活動，超額完成了上級下達的各項任務，現對20xx年社群工作回顧總結如下：
一、加強社群黨建，夯實社群基礎，構建社群框架。
今年，2月21日xx3月28日，在社群黨員、群眾的積極參與下，新一屆社群黨支部班子通過公推直選成立，選舉產生社群支部委員7名。4月6日xx5月28日，在通過系列代表大會的召開後，選舉產生了7名居委會成員，其中，產生社群主任1名，2名同志同時兼任黨務和居務工作。社群居委會換屆順利成功。6月先後成立了院落黨務工作站4個、社群監事會7人、議事會19人，期間，先後推選出了18個黨小組長和31個樓棟長;上半年社群黨支部建立和完善了組織機構和服務平臺，以及管理制度、考核辦法、文明公約、院落規約等相關規範。
二、開展形式多樣的活動，形成層層關心，促進社群和諧構建。
在建黨90週年之際，社群以七?一大型紅歌聯唱文藝活動拉開了大慶90週年的開端。緊接著街道黨工委慰問班子一行和社群慰問工作同步進行，慰問了轄區所有貧困老黨員和70歲以上的老黨員，詢問了他們的具體生活狀況和需求，範文寫作並感謝他們對農轉非社群作出的貢獻。8、9月份，社群黨支部組織社群黨員廣泛開展了黨員分組學習交流和黨性教育活動，首期向35個黨員發放了“蓉城先鋒家園網上學習卡”，同時發放了400餘個黨員證。期間，為加強民主監督，加強社群工作者、樓棟長、黨小組長與廣大居民群眾的聯絡，社群黨支部製作了
《民主監督聯絡冊》500冊。繼而在社群黨支部在指導下，轄區開展了文明家庭戶建立活動，民主推薦產生了文明家庭戶463戶;並在市基層政務公開網上同步實施了“三務”公開。大半年來，黨員深入聯絡群眾工作得到了居民的認可，8月26日上午，社群居民熱淚盈眶來到社群辦公室送上了二面錦旗，一面是感謝合作街道辦事處領導對他們的幫助，二是感謝社群領導對他們的不斷關心。之後，社群還為這戶特殊家庭辦理的低保認定和託底工作。9月7日，在社群黨支部的組織下，開展了民主生活會和民主測評會，收集了建議意見30條，同時對領導班子及兩委成員進行了測評，滿意度分別時100%和95%以上。9月8至9月12日，正置中秋、國慶佳節到來之際，社群黨支部、居委會對轄區困難黨員、空巢老人、低保家庭、貧困青少年、堅強母親等弱勢群體進行逐一慰問。通過開展系列慰問活動，在社群中形成黨組織關心黨員、黨員關心群眾的.良好氛圍，讓困難黨員和群眾真切感受到黨和政府的關懷和溫暖，有利於促進社群的和諧建設。
三、拓寬社群服務領域，強化社群服務功能。
社群根據居民的需求拓展服務領域，構建了社群大服務體系，豐富了服務內容，制定了深入關心群眾的計劃。
社會保障民政救助服務：發揮社群社會保障功能，為居民提供各種救助與
服務。今年，社群積極配合上級部門做好城市最低生活保障、弱勢群體、醫療救助、殘疾人基本生活保障等救濟救助工作。一年來，社群時刻關心低保家庭和低保邊沿家庭的具體生活狀況，始終將弱勢群體工作作為社群重點工作來抓。今年，入戶走訪了374戶困難家庭，將其中的低保戶和低保邊緣家庭中找工作十分困難的人群納入就業“雙困”託底援助計劃，長期從事公益性社群服務工作。截止目前，社群的雙困人員44戶、撫扶物件xx4人，低保家庭41戶55人，因病或家庭突發意外致貧、孤寡、特殊空巢等其他民政物件登記在冊21戶，享受陽光居家安養服務物件共有6人;享受或正在辦理經濟適用房、廉租房等保障性住房的共有13個家庭。
就業服務：為了給社群居民提供方便、合適的就業崗位資訊，在小區廣場開展大型大學生專場就業招聘會，滿足不同文化程度居民的求職需求。
文化服務：社群拓寬了社群文化服務體系，完善和充實了文化隊伍建設，今年，社群在原有7支文化隊伍的基礎上新增加了5支，目的是為了滿足不同年齡段，不同文化愛好的需求。社群進一步完善了三級(辦事處、社群、居民)群眾文化網路，通過社群自助開展文化的組團文化活動和達人秀選拔賽等方式，提高了居民參與率。
計劃生育服務：今年社群一如既往的認真開展計生服務工作，對轄區內育
齡婦女開展調查登記工作，建立健全了完整的育齡婦女檔案的同時，認真組織協助做好“三查”工作，今年開展2次育齡婦女普查工作，普查面均達95%。並做好了對流動人口中已婚育齡婦女100餘人的查證驗證工作，發放愛心券45人共計1900元。
調解服務：社群成立了調解委員會，設定了專門的調解室，今年，成功調解了家庭糾紛、鄰里糾紛、房屋漏水嚴重損壞等事件32件，調解率100%,調解成功率100%。
住房保障服務：xx月至12月，為響應居民需求，保障居民房屋產權利益，社群廣泛深入的宣傳了房產證辦理的政策、程式、意義，還為房產證的辦理設定了專門的服務小組，如：諮詢組、宣傳組、秩序維護組等為廣大居民提供了便利。
完善社群公共設施服務：12月，為了深入做好基層服務工作，在各院落根據實際情況增設休閒座椅、擴寬了狹窄道路。
四、保證建立成果，定期開展環境衛生等綜合整治活動。
順江社群認真貫徹落實合作街道黨工委辦事處會議精神，狠抓基層基礎工作，深化社群管理和服務，進一步加強“細胞工程”，“聯動工程”，深入聯絡廣大黨員幹部群眾，大力整治社群環境秩序突出問題，經過一年的努力取得了階段性的成果。
今年，社群動員轄區黨員、學生、居民積極參加到社群的“黨員亮身份、佩黨徽、居民樹形象”的整治在“四部走”活動中，第一步：根除“老大難”問題。7月開始，經過整治，清除各院落內的醃滷、鮮肉攤點共計5家，將其疏導至便民服務點，歸點經營。第二步：取締“自留地”，經過大家的齊心協力，取締了院落內少數居民擅自利用公共綠地栽種的蔬菜、藤蔓植物。第三步：整頓車棚。8月4日，開會指出、糾正、各車棚存在的安全隱患和不規範行為，按照“順江社群車棚安全專項整治方案”，整改實施，並取締更改“車棚”經營性質的商家。第四步：整頓車輛秩序。xx月，聯合多部門整治街面，特別是院落大門口私人計程車亂停放現象，消除安全隱患;院內，整頓院落機動車輛停放秩序，適當增加停車位，最大限度消除機動車輛亂停放所帶來的安全隱患。社群通過城鄉環境綜合整治工作和系列愛國衛生清潔活動，思想彙報專題使得組團內、街面上整潔規範，形成了長效機制，最主要是得到了居民的肯定和認可。
五、加強綜合治理，維護轄區安全和穩定
社群以街道綜治辦、街道安辦為龍頭，以社群綜治工作站和社群安全領導小組為基礎，建立了一整套治安管理、防邪維穩、安全防範、食品安全、衛生監督、巡邏檢查體系，維護了轄區的安全和穩定。
今年，社群積極落實“打防結合預防為主”的方針，開展了整治小區內經營非法小旅館、窩點等非法場所，組建了“群防、群冶”網路。從8月開始，便啟動群防群治巡邏工作計劃，巡邏時間為：夏季19:00xx22:00冬季：19:30xx21:30，巡邏範圍：四個院落和街面。8月26日上午，社群組織兩委、樓棟長、物管保安班組長65人在三樓陽光家園開展了綜治維穩工作培訓會，使他們對綜治工作有了全面的瞭解和深刻的認識，通過這系列整治和培訓教育工作，社群居民安全防範意識得到了提高，轄區治安秩序良好。今年，發案率同比去年下降了50%。
社群積極組織安全專職人員對轄區記憶體在的安全隱患進行檢查，對於重點商鋪、車棚、消防器材每月組織人定期檢查，及時勒令整改，對實在不能消除的安全隱患，及時上報，決不讓這些隱患威脅到社群居民的正常生活和安全。
8月4日，為了維護社群安全穩定，減少和杜絕安全事故的發生，社群組織車棚承租人、議事會成員召開了車棚整治聽證會，指出車棚存在的一系列問題並作PPT演示。
8月25日，社群組織轄區食品經營商家召開了食品安全生產經營培訓會，培訓會邀請工商局工作人員就《食品安全法》、《成都市33類食品市場準入等制度對在座商家進行培訓，增強社群食品安全生產意識。
xx月21日，社群安全領導小組對轄區各車棚開展消防檢查，對車棚存在的安全隱患提出整改意見，並及時更換過期滅火器。22日下午社群組織了召開車棚安全培訓會，社群與相關單位簽訂了《消除安全隱患的諾書》。這拉開了冬季檢查的帷幕。30日，開展了社群商鋪安全排查，特別是用氣、用電安全。
今年，社群新一屆換屆選舉後，社群工作重心傾向於深入黨員群眾聽取民生了解民意工作上，從不斷改善幹群關係上著手，通過各種滿意。
社群年度的工作總結3
社群教育是以社群為範圍，以社群居民為物件，根據社群居民的利益與需要，以及社群發展的利益與需要貳整合、利用社群各種資源，組織、調動社群各種力量，為社群居民提供的教育服務活動。社群教育的目的主要在於培養全體成員的社群意識、協作精神，提高社群全體成員的整體素質和生活質量，推動區域經濟建設和社會發展，總結如下：
一、社群學習型組織建立
1、加強領導，建立健全組織機構
社群學校高度重視社群學校建設，把社群學校建設擺在重要位置。加大領導力度，組建了社群教育領導小組，由社群書記擔任組長，成立了校務委員會，由社群黨員骨幹、居民骨幹、退休老師為主要成員、共同商議工作事項、制定教學計劃、規章制度、學員守則等。同時聘請專、兼職教師定期來社群為學院上課，保證學校的師資力量充分發揮作用，從而使社群教育工作有章可循，教學有據可依，為社群教育共走正常開展打下了紮實的組織基礎。
2、廣泛宣傳、增強居民參與意識
利用各種節日、紀念日在社群進行了社會公德、家庭美德、科普文化、民主法制、民族團結、環境保護、計劃生育、文明行為等項教育活動的教育宣傳。教育社群居民參與社群活動意識，以青少年和老年人為重點，多參加戶外活動，帶動社群全民健身，達到濃烈的健康向上的社群文化氛圍。
3、加強各族青少年的法制教育及失足青少年的幫扶宣傳工作。發放了宣傳手冊，大力宣傳《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》和《義務教育法》等法規，提高青少年的法律意識，淨化育人環境，維護青少年合法權益。
4、開展好豐富多彩的社群教育、成人教育培訓工作。制定了全社群培訓工作、學習型社群建立工作計劃，利用召開專題會的形式，組織開展了基層黨員培訓活動。社群充分利用了教育陣地，開展了以社會公德、職業道德、家庭美德為內容的公民道德教育，以提升人民群眾的文化品位、個性化需要為目標的文化休閒教育等。
二、加大對社群教育的資金投入
本著“政府拔一點，社會籌一點，單位出一點，個人拿一點”的辦法解決社群教育的.投入問題。政府應安排必要的社群教育經費，並做到專款專用，鼓勵社會各方面捐資支援社群教育，對一些熱門內容的輔導和培訓可以收取適當費用。通過多種形式和渠道籌集資金，進一步加大硬體設施建設和資源整合的力度，使各級社群教育機構有能基本滿足需要的教育場所和設施，為社群教育的可持續發展打好物質基礎。同時規範資金管理，維護廣大群眾的利益，樹立社群教育的良好形象。
三、社群教育培訓活動
1、開展各類與社群居民生活密切相關的教育培訓，通過整合社群內各類教育資源、切實加強社群教學站建設。整合社群教育功能，提高社群教育質量，充分發揮社群教育培訓與再培訓功能，圍繞和諧社群建設，大力開展了各種形式不一的教育培訓，如 “青少年保護法”、“安全用電，用氣知識講座”、農業科技、普法教育、健康教育、文明禮儀、家庭教育、婦女教育和嬰幼兒教育等，以貼近群眾實際生活為主的內容，使學員易學易懂，提高她們的學習興趣。同時，組織群眾開展健身、慈善活動，進行法制宣傳教育，大力普及科學、文明知識，在社群教育的開展中形成互幫互助、相互學習的工作氛圍。1-10月接受社群教育的社群成員達3264人次，培訓率達67%;對社群下崗失業者的就業與再就業培訓人數達500餘人，同時注重對社群各類人員的心理健康教育和疏導，建立互相之間和睦相處的融洽氛圍。
2、社群發動了廣大居民積極主動參與取得了顯著成效。我們充分利用了社群宣傳欄、橫幅等陣地大力宣傳思想政治、道德文明、科學文化、民主法治、生態環境、創業技能等知識，宣傳學習的重要性和必要性。同時組織開展形式多樣、寓教於樂的活動，充分調動居民的參與意識和積極性，利用轄區內各單位的優勢資源舉辦了各類知識講座，提高社群居民和青少年的社會知識。利用圖書館社群活動中心開展教育等，把社群教育活動作為培養青少年健康成長的基地，把社群培訓作為居民素質教育的第二課堂。
3、全面教育、切實提高居民素質
(1)開展思想政治教育。重點開展社中國特色社會主義共同理想、黨的路線方針政策、時代精神、社群政策等教育，使廣大居民建立起社會主義核心價值體系，組織社群黨員、居民集中收看“十七大黨章解讀”、全國年度政府工作報告等。
(2)開展道德文明教育。重點開展社會主義榮辱觀、公民基本道德規範、文敏禮儀等教育，大力倡導社會公德、職業道德和家庭美德。在全社群形成知榮辱、明道德、講禮儀、重誠信的良好風尚。今年，在建立和諧社群的熱潮中，我們特別開展“和諧家庭”、“和諧鄰里”評創活動，制定評比標準，積極動員居民投身於和諧社群建立。
(3)開展民主法制教育。開展相關法律法規的教育，努力使社群居民學會正確地行使民主權利，形成守法、有序、安定、和諧的局面，讓居民及時掌握新的法律條例，能夠正確使用法律武器維護自身合法權益。
(4)開展科學文化教育。積極開展科學思想教育和科普知識、醫療保健知識、安全知識等教育，在社群形成講科學、求創新、追求進步的氛圍，開展健康教育，如同時，開展科普教育，通過科學文化教育，進一步提高了居民的科學文化素養。
一年來，我們竭誠為社群居民服務，為社群閒散勞動者提供多次學習機會的、使社群居民素質不斷提高。情繫民心、心懷社群、求真務實，抓緊抓好社群教育工作。為居民帶來了方便;為老人帶來了歡樂;為居民們帶來了知識;社群成員綜合素質得到極大的提升。為和諧社群建設增磚添瓦，深化了社群教育內涵，強化了社群教育活動的時效性，努力使社群教育工作再上新臺階。
社群年度的工作總結4
光陰荏苒、時光如梭，轉眼我在社群工作已經整整一年了，通過這一年來的考驗和磨練，作為一名社群幹部，我對社群這項工作有了更深刻的認識和了解，也得到了很多收穫，這些都離不開領導的關心和同事們的支援助。尤為在面對不同性格的群眾，能用真心為每一位居民服務；學會了用愛心去關愛每一個人，也養成了在壓力和困難面前要保持堅強和樂觀的心態。總結工作主要有以下幾個方面：
一、居會工作是直接聯絡各家各戶，為居民服務的連心工程
我和同事們根據社群工作安排，全年協助辦理老年乘車證工作，同時對社群老年人持有的乘車證及時辦理了上半年、下半年年審；組織若干次健康知識講座和協助衛生站免費義診活動。參加了元宵節、七一節文藝活動的主持工作。為了轄區整體環境的綜合治理，從三月底至九月底在xx路上監督、整治露天燒烤；整理部分建立示範社群和工會資料。在明年的工作中將圍繞積極主動提供優質服務、以人為本的服務理念，加強服務意識，多做實事做好事。
二、綜合服務廳是服務居民和接待來的第一視窗，服務質量關係社群的和諧、文明、品味和群眾的切身利益
因此保持良好的道德風尚，不斷加強思想及業務素質的培養，以飽滿的工作熱情和效率為轄區居民服務是我們服務的第一要素。我們今年除了正常接待報修、求訴、維護的工作外，還承擔收繳一百多戶居民的物業費、新村六百多戶居民兩月一次的水費，四百多戶居民更換水錶的收費等臨時性任務，都做到了及時按規定收費和報賬，沒有錯收、漏收和人情收費現象。明年要熟練掌握辦公設施、裝置使用和專業化程度。
通過總結工作，我看到自己的努力同領導的要求和群眾的期待還相差很的距離，我有信心在以後的工作中以“服從領導、團結同事、認真學習、紮實工作”為準則，嚴格要求自己，認真完成領導交給各項工作。對於自身能力的.不足，辦法不夠多、和缺乏手段，我會以優秀社群工作者的素質要求自己，虛心向身邊的老同事學習，學習他們的經驗，更好的處理工作中遇到的問題，更融洽的與居民相處，不斷提高自身各項業務素質，爭取工作主動性，從而保障社群工作正常、有序進行。相信在以後的工作中通過不斷的努力學習與經驗積累，一定會更好的完成自己的工作，在創造和諧、文明示範社群和居民服務的事業中做出自己的應有貢獻！
社群年度的工作總結5
我社群勞動保障站共有2名勞動保障員，有專門的辦公場地，面積共15平方米，並配備了電腦、ｋ盤、檔案櫃、列印影印機等辦公裝置，為明確工作職責設定了充分就業宣傳欄和公開辦事欄，各項規章制度、服務專案和辦事流程上牆公示。讓轄區居民隨時隨處都能瞭解就業工作情況。
一、就業方面：
1、今年我社群新增就業人數95人，且全部進行了網路錄入；現有13名失業人員進行了求職登記（其中7名為就業困難人員），均已經過推薦實現了再就業；
2、對勞動力市場網上的資料做到了及時更新，對轄區內下崗失業人員實現了動態管理。
3、今年新開發崗位84個，其中公益性崗位30個，公益性崗位安置就業困難人員2人；
4、開展城鎮人員培訓28人，農村就業培訓58人，創業培訓5人，培訓合格率100%，對轄區內符合條件的103名人員發放了免費培訓卷，持培訓卷培訓56 人，培訓合格率100%。
5、今年我社群共有16人申請靈活就業，我們對這16名人員進行了不定期的抽查，併為他們辦理了相關手續。
二、勞動監察方面：
1、做好對轄區內企業的.登記工作，積極瞭解他們的招用、錄用人員的情況；
2、及時釋出退休人員年審資訊，轄區退休人員年審工作進展順利；對行動不便的老人進行上門服務，截止10月30日，共年審700餘人。
3、耐心接待前來投訴的人員，積極（協助）處理勞動糾紛，今年共接到投訴2起，經過與單位協商已處理完畢；
4、協助企業完成勞動保障年檢工作，我轄區共有11家單位，共有員工546人，其中籤訂勞動合同514份，單位社保參保514人，勞動合同簽訂率和社保參保率均達到94%。
5、維護好勞動監察網的網格化基礎資訊，並做到及時更新。
社群年度的工作總結6
作為區政府物業管理主管部門，區房產局把物業小區人口和計劃生育綜合治理工作作為一項重要內容常抓不懈。今年以來，在區委、區政府、市房產局的正確領導下，在區計生部門的指導下，認真履行職責，貫徹落實《人口與計劃生育法》和《安徽省人口與計劃生育條例》。通過局廣大幹部職工的共同努力，較好地完成了目標任務，現將xx區物業小區人口和計劃生育工作情況彙報如下：
一、加強領導，明確責任
為認真做好我區物業小區的計生管理工作，我局在加強對物業小區人口和計劃生育工作的組織領導，成立了xx區物業小區人口和計劃生育工作領導小組，由區房產局局長任組長，分管副局長為副組長，各物業小區專案負責人任成員。根據相關規定明確職責。按照市房產局《XX市房地產管理系統20xx年度人口和計劃生育綜合治理目標管理責任制考評方案》，結合我區物業管理工作實際，制定下發了《xx區物業小區流動人口和計劃生育管理工作考核實施細則》等檔案，進一步明確工作目標，細化工作任務，確定管理要求。為將此項工作落到實處，區政府與區房產局簽訂目標責任書，區房產局與各物業服務企業簽訂目標責任書，各物業服務企業與街道（社群）簽訂目標管理責任書，逐級明確工作目標和職責。並要求物業服務企業成立計劃生育工作領導小組，責任明確到人，組織網路和責任制度均上牆。在物業管理日常工作中，加強對物業小區計劃生育工作的督查，並開展計劃生育工作專項檢查，確保計劃生育工作落到實處。
二、加強宣傳，強化學習
為全面推動物業服務小區的計劃生育工作，我局利用物業服務“百日提升行動”相關會議召開了物業小區計劃生育工作專題會議， 組織物業服務企業主要負責人進行計生專題學習，學習法律法規，學習上級下發的檔案，著力提高流動人口計劃生育管理水平和理論水平。各物業公司也利用小區的自身條件，通過懸掛條幅、電子螢幕、櫥窗等渠道，加強對計劃生育工作的宣傳。組織小區的育齡青年進行計劃生育政策的學習。
三、加強督查，落實獎懲
區物業主管部門對各物業小區的計生工作進行檢查，檢查結果納入當年年終考核，並記入信用檔案。要求各物業企業認真落實流動人口計劃生育管理職責、計劃生育管理綜合治理人口目標責任制考評獎懲辦法、人口與計劃生育管理資訊通報等多項措施制度。將物業管理住宅小區流動人口計劃生育工作納入文明小區考核和年度物業企業綜合考評內容，對物業服務企業員工違反計劃生育政策，或物業服務企業沒有按規定履行計劃生育管理責任的，在行業評優、表彰先進、企業資質升級等方面實行“一票否決”。
一年來，區房產局積極主動配合計生部門加強物業小區流動人口計劃生育工作，與小區的.承租戶簽訂計劃生育合同，不定期的查驗流動人口《婚育證明》；各物業小區均建立了計劃生育臺賬（育齡婦女檔案）或業主檔案資訊資料，並多次協助社群計生方面的宣傳、服務。
在今後的工作中，區房產局作為區人口和計劃生育社會治安綜合治理成員單位，將根據市房產局、區政府的工作要求，在計生部門的指導下，認真開展好物業小區人口和計劃生育工作，為和諧xx、文明xx做出積極貢獻。
社群年度的工作總結7
20xx年以來，黨群服務中心在黨工委、辦事處的正確領導下，在各科室、社群的支援下，秉承“黨建引領，社工服務，社會參與，群眾受益”的工作理念，緊扣鄭州市和金水區的發展規劃和要求，認真落實黨群工作各項重點工作任務，整合社會資源，圍繞政務、文體、便民三大類服務，做好轄區黨員群體、老年群體、青少年群體、婦女群體等多元化、精準化民生服務，打造基層黨建活動陣地，助力金水區高品質、現代化城區建設為總體工作目標。現總結如下:
一、工作成績
自中心運營截至11月25日，黨群共建立6個微信居民群，接待服務居民154233人次，開展活動11279場次，日接待量最高達600餘人次。開展“初心加油站”黨建活動116場，“志願新村”志願活動168場，“人人主題匯”特色活動82場，“公益學堂”活動10158場，“便民零距離”日常文化活動738場，“311空巢老人幫扶”開展了11期，服務空巢老人538戶;愛心時間銀行儲戶10473人;益惠卡商戶已合作餘家;愛心課堂已經開了28期，服務累計12600人次。預計20xx年全年接待服務居民160000餘人次，總開展活動12000場次。開展“初心加油站”黨建活動120餘場，“志願新村”志願活動180餘場，“人人主題匯”特色活動90餘場，“公益學堂”活動11000餘場，“便民零距離”日常文化活動780餘場。
根據辦事處統一安排，黨群服務中心相繼參與了疫情防控、老舊小區改造、全國文明城市建立、全國第七次人口普查等重點工作，承接了“輕騎兵”文藝志願服務下基層、“志願新村”志願服務、各類傳統節日活動等相關工作。展現了新村居民“人人爭做綠城使者”的樂於奉獻精神和“我為人人，人人為我”的道德風尚。
二、工作創新亮點
(一)進一步優化運營思路，構建南陽新村黨群服務中心“8315”服務體系。即打造八大服務平臺(黨建活動服務平臺、志願服務平臺、生活便民服務平臺、科普教育服務平臺、困難求住服務平臺、社會組織孵化服務平臺、文化教育服務平臺、體育健身服務平臺)，依託三支隊伍(黨員老媽媽服務隊、綠城社工服務站、社工組織)，探索一種可持續運營模式(黨員骨幹、志願者自治管理+服務與社會第三方機構委託管理+服務)，實施五類專案(初心加油站、公益學堂、便民零距離、人人主題匯、志願新村)，通過創新完善運營思路，明確服務涵蓋群體，精準設定服務內容，進一步提升開展各類服務的質量和水平。
(二)開展特色黨建專案“四史五行”。圍繞“四史”知識(黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史)，結合主要功能室作用發揮，通過學、讀、講、演、奏五種形式，寓教於樂，引領廣大黨員群眾學習領悟“四史”，達到新時代強初心、牢使命的目的。
(三)圍繞辦事處“志願新村”戰略，集合志願者隊伍參與中心管理和服務，發揮志願者優勢，激發居民服務熱情，努力創造志願服務全覆蓋的良好社會氛圍。成立了一支“紅色管家”志願者服務隊，參與樓層功能室管理和服務;開展“尋找雷鋒俠”志願服務專案，招募8名青年志願者作為公益課老師，開設公益課程，為居民服務;結合“益惠卡”志願者激勵專案，不斷完善建立志願者獎勵機制、，為志願者提供福利，吸引更多志願者參與其中。
三、工作問題及原因分析
一是黨建活動開展缺乏創新性。現階段黨群服務中心在開展黨建活動時，雖然在數量上有所保證，但是在創新性方面存在一定不足，新時代基層黨組織具有黨員流動性大、對黨建活動形式要求多樣等新特點，這就要求黨群服務中心在組織開展黨建活動時要有創新性。
二是服務群眾形式單一。隨著生活水平的不斷提高，轄區居民的`需求愈加多樣，社群居民已不僅僅滿足於基本的物質生活要求，而在文化娛樂、身體健康、心理關懷、家庭教育等方面出現了多樣化、差異化的需求。原來形式比較單一的社群服務形式，已經逐漸不能滿足居民越來越多的發展性需求。
四、意見建議
(一)希望區委相關部門能夠組織關於黨群服務中心運營和開展服務的學習講座，邀請有關專家和領導就黨群服務中心定位、服務開展、作用發揮等內容進行深入講解，以更好的知道各個黨群服務中心的具體工作。
(二)希望區委、區政府能夠加大對街道黨群服務和養老服務在政策、人、財、物等多方面的支援。
社群年度的工作總結8
ｘｘ社群居委會在街道黨工委、各相關部門的正確領導下，在街道反邪教工作領導的具體指導下，根據上級有關部門關於嚴密防範和嚴厲打擊邪教組織非法活動的指示精神，現就我社群開展反邪教工作總結如下：
一、加強組織領導，各項工作制度得到了進一步落實。
進一步加強對社群反邪教工作的組織領導，全面負責並組織領導全村的反邪教工作，並實行領導負責制，落實街道黨委下發的關於進一步加強做好社群反邪教工作的指示精神。
二、加大宣傳力度，人民群眾的防範意識得到不斷提高。
1、經常組織學習中央、省、市、縣關於對反邪教工作的有關指示精神，認清當前“邪教”對國家社會的危害性的認識，增強他們對反邪教工作的使命感。
2、按照上級要求，及時傳達上級有關指示精神，全社群群眾、居民廣泛發動、大造深勢，使人民群眾明白了什麼是“邪教”，“邪教”的危害有多大，以及如可抵制邪教的一些基本方法。
3、利用形式多樣教育方式，提醒和教育廣大人民群眾，充分利用各經濟社廣播室、宣傳欄、黑板報和標語等輿論宣傳工具進行宣傳，在顯要地段，建立永久性標語，真正做到家喻戶曉，人人皆知。
4、利用黨員活動觀看VCD片，進一步增強黨員反對邪教的自覺性和警惕性，使黨員幹部成為義務宣傳員。
三、加強防範工作，密切注意動態，使反邪教工作走上規範化、制度化20xx年度社群反邪教工作總結20xx年度社群反邪教工作總結。
1、進一步加強對全村反邪教工作的力度，及時掌握有關上級的對反邪教工作的要求，使宣傳、教育工作進一步走上正規。
2、加大宣傳，使廣大農民群眾自覺抵制邪教、遠離邪教，增強敏感性。
3、建立防治邪教的工作機制，搞好突發應急預案的處置，把防範和處理邪教工作作為一項經常性工作來抓，落實責任制，對社群內邪教活動要心中有數，切實掌握，做到早發現、早阻止、早處理。
我社群反邪教工作，雖然取得了一定成績，在宣傳教育方面全社群群眾、居民都積極參加了活動，有利的促進了我社群的發展建設，但與上級的要求還有一定的距離，下一步工作中，我們將進一步加大力度，堅持常抓不懈，鞏固已經取得的成果，為我社群經濟發展提供一個良好的環境。
20xx年度社群反邪教工作總結
今年，在街道黨委領導下，在鎮綜治辦的具體指導下，結合社群20xx年反邪教工作的計劃安排，堅持以建設“平安社群、幸福家園”為目標，以加強基層反邪教為基礎，推進工作創新，完善長效機制，深入開展反邪教社群活動，維護社會和諧穩定，取得良好成效。現將工作總結如下：
一、領導重視，建立健全社群反邪教組織機構及工作制度，明確職責、落實到人。
社群領導十分重視組織落實，完善了領導小組及組織機構，並備有專人負責。設立以社群黨委為組長的領導小組的同時，由治保主任為組長的工作小組和幫教小組，併成立了由社群居民黨員、群眾骨幹組成的社群反邪教資訊員隊伍，將反邪教工作納入了長效管理之中、納入黨建組織、納入社群綜合管理、納入建立和諧社群工作之中。
同時，我社群還進一步健全了各機構的'工作職責和工作制度，制定了《北星社群反邪教工作領導小組工作職責》、《北星社群反邪教工作領導小組工作職責》等相關制度，做好有計劃、有部署、明確職責。我們深知要把反邪教工作真正落到實處，必須加強隊伍建設。上半年，我們對工作小組組員、幫教小組組員進行了專業培訓，使他們的業務水平和工作能力得到了一定的提高。
二、加強防範措施，提高防範能力
在社群領導及人員積極努力和居民群眾的配合下，我社群已成功建立區“無邪教社群”，今年社群並沒有放鬆對各類邪教組織的警惕，而是進一步加強了防範措施。一是社群反邪教工作人員經深入群眾與群眾交流，通過各種渠道瞭解是否有新滋生邪教組織和人員，做到“發現一個、幫教一個”。二是抓好資訊員隊伍管理，充分發揮資訊員隊伍根植於群眾的特點，發動居民群眾主動向我們揭發和提供邪教組織的非法活動，做到“發現一起、處理一起”。三是做好重大節日、重要敏感時期的反邪教預警預案工作，及早發現邪教群體的事件發生，及時制止。上半年，通過社群和居民的共同努力，至今未發現有新滋生邪教組織和人員，也未發現邪教非法活動。
社群年度的工作總結9
通過管理處全體員工的汗水澆灌，××家園上半年的工作紮實而富有成效。截止11月末收入目標完成率達到124，已產生利潤56336元，**年工作怎麼來開展，是否能保持這個良好發展勢頭呢?下面我就××家園管理處下半年工作實施計劃及工作目標做以闡述。
一、鞏固**年新增的利潤增長點
**年，家園管理處對物業管理費和垃圾清運費進行了上調，**年管理處的工作重點將放在物業管理費的收繳和解釋工作上。
二、進一步尋求新的經營專案，突破常規，對外發展，輻射周邊區域
**年工作的實踐證明，展開多種經營思路是行之有效的，**年工作中，××家園將在現有基礎上更加放開手腳，對各項經營活
動突破常規不只是侷限於小區內，將對外橫向發展。利用現有資源創造處每一份利潤。
三、提升管理、以人為本、穩步發展
人能創造一切，管理處在**年工作中將加強管理，提升員工的綜合素質和凝聚力，以人為本來展開各項工作，使管理處全體人員在管理服務工作過程中走向積極主動的方向。
一份汗水一份收穫，××家園管理處全體員工在默默無聞奉獻的同時也在積累著利潤和客戶的滿意，在**年工作中我們雖然取得了一定的成績但**年工作還不能鬆懈。我們相信××家園管理處在公司各級領導的.正確帶領下，將在**年工作中譜寫出新的篇章。
**年在我們全體同仁的辛勤忙碌中就要匆匆走過，我們甚至來不及回首。今年一年的培訓工作對於公司來說是里程碑式的一年。年初，公司提出了眾多高難度的目標和要求。最終在全體員工一致的努力中，開拓進取，眾志成城的圓滿完成了全部培訓工作目標，同時也使公司很多方面取得了實質性的突破。為**年的培訓工作畫上了一個完美句號。 也為新的一年奠定了良好的基礎。在此，公司年度培訓工作報告如下：
轉眼間，接受新員工培訓已近一年時間，由於公司事先對新進員工的培訓工作作了周密細緻的培訓計劃，再加上培訓期間領導們關心、責任培訓師細心的安排和新老員工積極的配合下，培訓工作進行得緊張有序並取得很好的效果。
為了使培訓達到很好的效果，結合公司的實際情況，我們分階段進行了相關的培訓工作，採取一對一的互幫互助，在最短的時間內學到較多的知識，為真正走上工作崗位打下堅實的基礎。
公司組織新員工認真學習了嘉德(誠信·團隊·溝通·價值)企業文化，讓她從中感受到了真正的嘉德銷售文化(我們銷售的不僅僅是我們的產品，還有我們的服務)內涵;同時還進行安全教育，讓新員工認識到安全意識、安全觀念、安全素質和安全行為的重要性。
第一階段文件知識和市場部工作流程的培訓;通過組織架構輕鬆自如地瞭解到公司市場的劃分和佈局;通過市場部工作流程的培訓，更輕鬆地明白我們工作做什麼?誰來做?怎麼做?如何保障從接訂單到訂單完成所經過的步驟及跟蹤方法都有清晰的瞭解。為以後的工作奠定了基礎。
第二階段專業理論培訓;責任培訓師制定了詳細的培訓內容，並讓其提前預習培訓內容再接受培訓。在每培訓完一個知識章節後，責任培訓師就會將學習的知識進行考試來考核培訓效果，通過這種考試，同時對新員工存在疑問的知識點進行回顧。
第三階段學習現場知識，積累現場寶貴經驗的培訓;平時就由老員工帶領她出去拜訪客戶，爭取讓她儘可能多的瞭解怎樣與客戶交流溝通，在打交道過程中自己的目標是什麼，在完成目標之前要做哪些準備工作，包括談話內容的先後次序，及交流過程中的注意事項，這樣也有利於她學習和消化理論知識，從而達到更好的效果。
概括起來有如下幾點：
1.熱愛學習，能自覺學習密封資料、營銷知識;學習能力較強，對於不懂的地方，能主動提出，尋找答案。
2.性格開朗，在同客戶交流中能找到一些話題溝通，比如時事要聞等，使談話內容多樣性。
3.能主動的完成日常工作。
4.專業知識還不夠，需要多學習。
5.在同客戶溝通的過程中，一些禮儀和細節還需要完善。
總體來說，通過這次培訓達到了預期的效果，那當然這與全體員工的努力是分不開的，相信大家再接再厲爭取最後為完成**年銷售目標完滿的成功!
社群年度的工作總結10
xx年xx社群衛生服務工作,在街道領導的高度重視和社群居民的大力支援下，社群衛生工作按照上級檔案精神和社群年度工作計劃結合本社群的實際情況，組織開展了清理家園活動、衛生宣傳活動和多次滅蟑、滅蠅等活動，這些衛生活動均取得了預期效果，受到了社群居民的好評。現將xx年度社群衛生工作開展情況總結匯報
一、開展清理家園活動
為迎接兩會的順利召開，組織社群保潔員開展清理家園活動。在這次活動中保潔員共計清理垃圾雜物等高達2於噸，從而淨化了社群的衛生環境，受到了社群居民的高度讚揚。這次以開展清理家園為主題的活動中，增強了保潔員們的榮譽感與責任感，使他們能夠在自覺自願的狀態下盡職盡責的完成好社群的保潔工作，有效的提升了社群保潔工作的服務質量。
在迎接建國六十週年慶典之際，為使社群的衛生環境再上一個新臺階，讓喜迎國慶的人們在乾淨整潔的社群環境中晨練、唱歌、散步、交談······做到乾乾淨淨迎國慶。我要求保潔員對社群的衛生死角，樓道，樓門口，扶梯，窗戶等地進行徹底打掃和清洗，對完成情況進行嚴格檢查，對完成質量進行評比。絕不走形式走過場，高質量嚴要求的完成了這次環境衛生治理工作。
二、全年開展多次滅蟑、滅蠅活動
xx年是傳染病多發的一年，從世界衛生組織到我國衛生組織都非常重視對傳染病的防控工作。作為國家和社群的基層衛生工作人員，深知自己工作在第一線的重要性，抓好社群衛生環境工作從基層做起，從我做起，從小事做起。為此，我先後多次組織了在社群開展滅蟑、滅蠅活動，每次的入戶率都是高達90%以上。特別是在炎熱的夏季，為減少和預防疾病的`發生，我安排社群保潔員對筒子樓，車棚、垃圾站、衛生死角等容易孳生細菌地方進行每月至少兩次的噴藥和消毒工作，重點消除蚊蠅，傳染病等隱患的再次孳生。
三、廣泛開展衛生宣傳工作
作為社群衛生工作的負責人，廣泛開展衛生健康宣傳工作，普及衛生知識，抓好環境衛生綜合治理，是我的職責。xx年4月份，組織開展了以“愛國衛生活動月”為主題的衛生宣傳活動，通過普及衛生知識、開設健康講座的方式，提高社群居民的個人衛生意識，城市衛生意識和環境保護衛生意識。
四、加強管理 及時改進
為建立和諧社群，保障居民健康安全的生活環境，同時也以服務社群，環保社群，健康社群為宗旨，加大對社群衛生服務的宣傳，落實各項工作，提升社群衛生服務的群眾滿意度，使社群衛生工作做得紮實有效。我堅持做到每週定期巡邏檢查社群的衛生環境，發現問題立即進行有針對性的清理和整改，杜絕各種衛生隱患的發生。
五、爭創衛生先進社群
總結xx年xx社群衛生工作，我感到確實做了大量工作，也感到還存在一些困難。特別是目前我社群的保潔工作還存在經費少、人員少、任務重的情況，但這些都未影響到社群衛生工作的開展，我在克服困難的同時，把社群居民的衛生環境放在第一位。一年來所做的工作，切實給社群居民帶來了整潔衛生的生活環境，在有效避免季節
傳染病發生的同時，也為爭創衛生先進社群做出了貢獻。
社群年度的工作總結11
一、以思想學習為導向，提高婦女整體素質
為了更好地發揮黨和政府聯絡婦女群眾的橋樑和紐帶作用，做好維護廣大婦女整體利益。年初社群以網路為宣傳教育平臺，建立了部落格與qq群。有針對性地上傳學習資料與活動內容，做到與社群婦女及時溝通交流，第一時間瞭解掌握社群婦女的新動態。通過改變單一的宣傳教育，進一步提高了婦女的思想認識。
二、以組織活動為載體，積極參與社群建設
社群圍繞鎮政府中心工作，利用社群資源，精心組織開展一系列群眾喜聞樂見的文化活動。
如“三八”國際婦女節，既是展現巾幗風采的好時機，也是個感恩的日子。社群抓住這一時機，在3月3日下午舉辦“感恩三八節”系列活動。社群向小區內的孩子們發出倡議，特意為孩子們設計了幾個“感恩方案”。社群又挑選一名三八節出生的孩子，通過孩子生日想到媽媽養育我們的艱辛，希望在婦女節為媽媽獻上一份最誠摯的愛，送上最特別的節日祝福。活動中社群買來精美的蛋糕，讓孩子和媽媽們一起分享快樂親情。通過系列活動來引導孩子們用實際行動學會感恩、學會關愛、懂得孝敬父母，激勵孩子尊敬、關心他人，讓我們的社群更加和諧美好。
同天，社群又以鄰里節為契機，開展“親手做元宵、傳遞鄰里情”活動。下午十幾位居民不約而同來到居委，有的拿來自家的米粉和盆子；有的拿來水壺燒起開水，一會兒就有說有笑地搓出了一個個元宵。看著滿盆子的元宵，大家都開心地說：“社群給我們提供促進鄰里交流的平臺，現在難得有人自己做元宵了，這種元宵很珍貴啊，是我們鄰里的一片心意啊。”活動最後，我們一起把做好的元宵送給小區的低保戶和八十歲以上的老人家中，讓我們把鄰里真情永遠傳遞下去。
今年社群正積極投入到建立全國環境優美鎮活動中，5月12日在陽湖世紀苑廣場，與江蘇工業學院材料系共同舉辦“建立綠色社群，構建和諧家園”文藝演出。演出內容分三個系列，“青春與綠色永駐”、“情感之旅”、“促鄰里、共和諧”。通過歌曲、舞蹈、相聲、孩子與家長的互動遊戲等形式，體現綠色、感恩、和諧的活動主題。也領悟出社群婦代會在構建綠色和諧社群旅程中的`決心和力量。
為慶祝國際六一兒童節的到來，六一前夕，社群又組織二十多名中國小生和家長到江蘇工業學院參觀活動。先後參觀了學院先進的實驗中心、舒適的大學生宿舍、網路電子圖書館。然後又進行“學習、生活、心理交流會”。活動不僅拓寬了社群中國小生的視野，也使社群的中國小生進一步認識到求知的重要性及自身性格的培養、生活的自理。家長也領會到如何來正確引導培養孩子的方法，以及如何與孩子和諧交流，共同把握下一代的快樂成長。
三、以群眾需求為出發點，組織開展扶貧幫困
社群從生活和精神上關心弱勢群體，做居民的貼心人，堅持開展愛心奉獻、敬老助老等活動。春節、元宵節、端午先後走訪了社群單親、低保戶、殘疾人家庭，送上生活用品，及時送去了黨和政府的關懷。平時我們時刻心繫社群，時刻關注著社群居民的生活。誰家有了“情況”，我們就能主動去處理和幫助。如今年4月，陽湖世紀苑幢1幢業主陶某前來諮詢醫保事宜，說他孩子因學習壓力過大，造成精神抑鬱住院治療。我們居委知道這一情況後，馬上到醫院看望併到學校瞭解情況，與大學生志願者一起積極諮詢疏導，儘量幫助他走出生活的誤區。
四、以下崗婦女為重，竭誠服務社群婦女
竭誠為社群婦女服務，是婦女組織工作的出發點和落腳點。社群婦女工作小組積極開展了一些具體工作。居委長期與職介中心、個私經營戶掛鉤，陸續幫助失業婦女就業。上半年已達20多人次，讓下崗婦女重新實現自己價值，減少家庭矛盾。弘揚當代婦女自強不息的奮鬥精神。
總之，半年來社群婦代會積極探索大膽實踐、開展了一系列有成效的工作，取得了一些成績，但也存在著一些不足。下半年我們將繼續開拓創新，為構建和諧社群而努力。
社群年度的工作總結12
一年來，在消防安全工作組全體成員的共同努力下，圓滿完成了消防安全各項工作，現將本年度消防安全促進專案工作總結總結如下：
一、安全制度完善，檢查整改落實
社群以小區保安隊、消防安全志願者為消防安全防範主力軍，以他們的控制面，形成了管理有序、措施得力、分工合作、緊密配合的工作機制。同時我們還進一步完善安全制度，“細化”了工作措施，每月有檢查、有落實、有記錄。
二、積極監督檢查，隱患情況早治理
對發現消防安全隱患及時整改、彙報。在消防安全工作中，我們認為防火工作必須天天講，時時抓，任何時候都不能放鬆。在防火檢查中，我們始終做到對轄區基本情況底數清，情況明；重點隱患不失控；嚴防範，做到不留死角，遇到問題及時向領導彙報。社群消防工作小組成員負責監督每月消防安全檢查中安全隱患的整改落實情況，做到查處一例，當即進行整改，並處以警告，整改不到位的堅決不放過，從源頭上消除了火災隱患，確保一方平安。
三、宣傳教育活躍，群眾意識增強
為了進一步搞好消防安全工作，我們一方面充分利用橫幅、宣傳欄、宣傳資料等形式進行廣泛深入宣傳。另一方面
結合“關注消防，共享平安”開展集中宣傳活動。通過講座、培訓，使他們會使用滅火器、會報警、會逃生自救，使大家掌握了一定的消防知識和滅火技能。
四、防火條件完善，安全措施落實
一是以社群民警為龍頭，整合轄區各類消防安全防範資源，共同發揮作用，實現群防群控。二是以小區消防安全志願者為骨幹隊伍，把轄區四個居民小區全部納入消防安全防範控制網路之中，以保持轄區內消防安全處於良好的`態勢。三是為了真正把消防安全工作落實到實處，並按照“誰主管”，“誰負責”的原則，在轄區內，與轄區營業網點簽訂《居民防火公約》，真正讓他們做到管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事，把消防安全工作各項措施落實到實處，努力營造消防安全人人有責的良好社會氛圍。
五、設施器材完備，滅火準備充分
社群內物業小區消防設施器材完備，社群居民都能自覺保護消防設施，無損壞、擅自挪用、拆除、停用消防設施器材等現象，不埋壓、圈佔消火栓，不佔用防火間距，不堵塞消防通道，滅火準備充分。 社群定期組織人員督查物業公司消防器材維修、保養情況，確保所有器材處於完備有效狀態。
社群年度的工作總結13
一、基本情況
近一年來，我們共受理群眾來信來訪和上級交辦案件247件，其中，來訪115批，計1018人次；來信105件，結案104件，結案率99%；上級交辦案件27件，結案率100%。從受理的情況來看，主要有以下特點：一是信訪總量居高不下。目前上訪率較前兩季度雖有降低，但集訪現象仍有發生。二是無序上訪問題比較突出。部分上訪群眾情緒激動，行為出格，圍緒管委會辦公樓大門，嚴重影響開發區投資環境。此外、赴京、盛市上訪現象仍時有發生。三是組織上訪逐漸上升。許多上訪群眾存在“大鬧大解決，小鬧小解決”的心理狀態，不少集體上訪有人幕後指使、精心策劃、互相串聯、對政府施加壓力。
二、主要措施
1、加強領導，落實信訪工作責任制
開發區黨工委委員、紀工委書記李前聰同志和社管局局長沈少華同專對信訪工作多次作重要批示，親自交辦、督辦有關信訪案件。各社群辦、各居委會繼續落實信訪“一把手”負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實，形成了“上下聯動，左右互動”的大信訪、大調解格局，使許多信訪及時化解在萌芽狀態。
2、抓住重點，遏制“三訪”上升勢頭
隨著開發區經濟社會的快速發展，拆遷徵地數量不斷增多，一些深層次的矛盾日前顯露，我區集體訪、越級訪、重複訪等“三訪”呈現出不斷上升的趨勢。為此，我們就如何進一步控制“三訪”上升勢頭進行了專題研究，圍繞“兩費”發放、財務公開等群眾關心的熱點問題，對開發區潛在的不穩定因素深入進行排查，重點加大對上訪老戶的教育疏導和監控力度。在重視信訪老戶的基礎上，對新的信訪案件也十分關注，堅持一次處理到位，一次落實到位，不斷提高初信、初訪的一次辦結率，以有效控制“三訪”的上升勢頭。
3、規範信訪工作，切實提高信訪工作效率
為充分發揮信訪調解中心的職能作用，按照《信訪條例》要求，結合實際情況，制定並堅持了具體的工作制度，主要包括：來信收發、來訪登記制度，領導閱批、查辦、接待制度，重大案件立案查辦、回報制度，信訪資訊呈報制度，信訪總結制度，信訪文書立卷歸檔制度等。這些制度的有效實施，進一步提高了工作質量和效率。
三、工作打算
1、強化初信初訪工作。堅持群眾來訪轉辦、群眾初信覆信、重要信訪立案和疑難問題直辦等多種辦法，認真解決群眾反映的實際問題，提高初信初訪的一次性辦結率。
2、強化資訊預測預報。健全信訪資訊工作網路，採取定期分析排查，深入基層摸底，提早發現和掌握可能引發群眾上訪的熱點、難點、苗頭性、傾向性的問題，制定工作預案，超前做好工作。
3、強化信訪突出問題的.專項治理。開展信訪重點案件的大排查、大調處工作，加大上級交辦案件的辦結力度、息訪力度。
4、強化依法信訪宣傳工作。廣泛開展法制宣傳教育，大力做好《信訪條例》宣傳工作，堅持依法規範信訪秩序。
5、強化信訪隊伍建設。堅持學習，在提高調解中心工作人員的理論水平，政策水平、文明接待水平、處理複雜信訪問題水平、協調工作水平上下功夫，提高信訪工作隊伍的整體工作水平，適應新形勢下信訪工作的需要。
社群年度的工作總結14
為認真落實貫徹省委、省政府、省社群矯正領導小組和縣委、縣政府、縣社群矯正領導小組關於開展社群矯正工作的會議精神和工作部署。我鎮根據袁家鋪鎮的實際，做了如下幾個方面的工作：
一、加強領導
按照上級指示精神，鎮黨委、政府高度重視，召開了專題會議研究，成立了以黨委書記劉志偉為組長、政法書記、司法所長為副組長的袁家鋪鎮社群矯正工作領導小組，並在財政非常困難的情況下，全年投入1.5萬元，優先保障了社群矯正的工作經費。
二、健全制度
我所為了將社群矯正工作做到有章可循，按照省、市、縣社群矯正領導小組的`要求，並借鑑其他地區工作的成功經驗，制定了袁家鋪鎮社群矯正工作制度、矯正實施細則、公益勞動和請、銷假制度、學習教育制度、監督管理制度、矯正工作責任追究制度、矯正方案等工作制度。
三、摸底排查
我所已按照上級的嚴格要求對全鎮轄區內該納入矯正的人員進行了認真排查摸底。先把有人在家，而又有檔案的物件進行歸檔。然後針對袁家鋪區地域廣、人口多，經濟發達，加之緊鄰縣城，社情、民情較為複雜的環境，為了做到不漏失人員，我所對全鎮開展了地毯式排查摸底。在排查過程中我們發現袁家鋪鎮將軍村劉家組一個犯故意傷害罪被判三緩五的罪犯楊奇，由於楊奇一直在外打工，一時難以找到其本人，於是我們一邊與他所在的村和家人聯絡，通知他本人及時到司法所報到接受矯正，之後我所又先後到縣法院、縣檢察院、縣公安局和城南派出所查詢他的有關資料，並將其歸檔。
四、加強管理
今年以來，我所共接受社群矯正物件5人，其中犯故意傷害罪2人，聚眾擾亂社會秩序罪2人，搶劫罪1人。我所均已按照上級矯正工作要求對照實施細則，對上述5名矯正物件落實了一人一檔，一人一薄、一人一管的三管制度，同時將各項社群矯正工作制度告知每個矯正物件。為了便於矯正人員參加公益勞動，我們將鎮敬老院設立為社群矯正人員公益勞動基地，並請敬老院工作人員對社群矯正人員的勞動進行監督。另外針對每個社群矯正物件的犯罪事實、危害程度和犯罪心理等不同特點制定矯正方案，做到了每月定期走訪有記錄、組織集中學習、集中參加公益勞動有臺賬，並按要求每個矯正物件做好了學習筆記和思想彙報；還對矯正物件按月進行計分獎懲兌現，通過一系列教育監管，從而提高了他們接受矯正的法律意識和重新做人的信心。
五、積極參與社會審前調查工作
審前調查評估工作是實行非監禁刑罰的前期步驟，因此對轄區內需要實行非監禁刑的犯罪分子的審前調查我所都認真對待，積極參與。主動對犯罪分子的家庭成員及社會關係、現實表現等進行認真細緻深入的調查，並根據調查情況，謹慎的向上級機關提出適用非監禁刑罰的建議。今年以來我所共為三名犯罪分子開展了審前社會調查工作，其建議均被上級司法機關採納，並得到了縣社群矯正領導小組的好評。
社群年度的工作總結15
一年來，在上級黨委、政府的正確領導和有關部門的大力支援下，我村兩委班子堅持科學發展觀，發揮自身優勢，實事求是，抓住機遇，敢於創新，緊緊圍繞今年的目標和任務團結奮進，使村各項事業全面進步，集體養鮑業迅猛發展，成效喜人。預計12月底，我村集體經濟總收將突破1200萬元，同比增長81.8%，純利600萬元，增長71.X%，人平分配6000元，增長42.8%。目前，全社群社會穩定，政通人和，人民安居樂業。
一、20xx年主要工作成效
（一）抓“養鮑”主題，促進村經濟穩步、快速發展
一年來，本村始終把發展經濟擺在第一要務，聚精會神抓“養鮑”。村黨支部對養鮑業充滿信心，敢於拼搏，今年初就大膽提出了年育苗20xx萬粒，產成品鮑50噸，總收突破1000萬元，純利600萬元，人平分配6000元的目標。圍繞今年的目標，我們抓了兩項改革措施：一是改造設施，擴大生產；二是加強管理，繼續進行育苗攻關。年初投資200多萬元新建苗池100個，改建水泥鋼筋結構大鮑舍5棟2500平方米；實施了改水工程，打海底地下管道過濾網井3口，鋪設8寸供水管道1500米，新建育苗過濾池2個，100立方米；加建苗池頂遮光網和防水裝置等，使全場設施不斷完善，成為深圳東部沿海規模最大養殖基地之一，是育苗效果最好的一個場，真正成為深圳市的“養鮑之最”。功夫不負有心人，今年，XX又迎來一個喜慶的豐收年：由於措施到位，敢於創新，管理嚴密、科學，全年產量、產值均已如期完成年初目標，育苗20xx萬粒，產成品鮑50噸，總產值突破了1000萬元大關，創利600萬元，村民人均分配躍上6000元的歷史新高，實現了村經濟的'持續、快速、穩定發展。
（二）敢為人先，大膽創新，積極推進XX城市化建設程序
1、擬“舊村改造”巨集偉構思，努力打造“深圳濱海旅遊第一村”
由於我們規劃、環保意識強和地理、人口、環境等優勢，我村在去年底深圳“城市化”啟動後被區國土規劃局列為城市化規劃試點村。我支部把握良機，敢為人先，提出以“規劃先行，整體開發，功能配套”的原則，對本村進行“戰略性全面改造”的巨集偉構思，並在年初即著手工作。一年來，為爭取實現“舊村改造”的千秋大業，我們默默地開展了大量艱難複雜的前期準備工作，反覆層層召開支部大會和村民大會，併成立了專職機構“舊村改造籌備領導小組”，挨家挨戶進行大力宣傳發動。3月，我們舉辦了別開生面的“慶祝‘三八’婦女節暨迎接城市化聯歡宴會”；接著，召開了“舊村改造”全民動員大會，連海外華僑、港澳同胞也被動員回來共商大事。當時就有95%的村民同意“舊改”計劃，現在同意率已達100%。同時，我們精心篩選了安元、偉發、金雅典等三家有相當實力的發展商進行合作，並作出了總體規劃設計藍圖。9月，XX社群居委會順利掛牌成立，標誌著本村跨進了歷史發展的新里程！11月，區城市化推進辦領導到我村進行“舊改”調研工作，對我村“舊改”工作起點高、步子快、成效好、有特色給予高度評價，並計劃將我村列為“舊改示範村”在全區推廣。至此，我村“舊改”工作取得階段性的進展。接下來，我們仍將圍繞目標繼續努力，把XX打造成一個高標準、高品位、高商業價值並具有獨特風格的國際化海濱新城，力爭成為“深圳濱海旅遊第一村”，造福子孫萬代！
2、落實“梳理行動”，堅持“守土有責”，把違法建築降至零。
一年來，村班子把“看好家門，管好土地，保護好生態環境”視為天職，踏踏實實搞好本轄區的各項社會綜合治理工作，主要體現在：（1）在今年的“梳理行動”中，做到高效、徹底、乾淨，不留一處死角，成績突出，被評為“先進單位”。（2）我們堅持“守土有責”，對本村規劃嚴格，態度明確，群眾思想工作到位，措施靈活，及時、堅決地把一切違法建設和違法用地行為控制在萌芽之中。一年來，沒有發生一起村民搶建私房行為，是全街道土地保護得最好的村。（3）在今年建設安全文明小區的工作中，我們取得了小區內“零案發”的好成績，為本社群的經濟發展和社會的全面進步創造了良好的治安環境。
3、率先改革和完善股份制改造工作，鋪就城市化平坦之道。
本村早在98年就已成功實行了股份制改革，且基本符合目前推行的新股份制方案。在今年11月份，又進行了股份公司名稱變更及各項相關工作的完善，在全街道率先完成了股份制改造工作，為推進“城市化”工作鋪平了道路。
同時，本村各條線、各部門工作也開展順利，計生、安全、婦聯、團委、工會、民政、城管等部門工作均按照上級要求順利完成了年初計劃和目標，全村各項事業和建設全面、穩定發展。
二、存在的主要問題和困難
（一）鮑魚場硬體設施仍有待增強和完善。水電基礎設施、海水監控點及工人宿舍等尚未完成，導致不能及時、準確地控制和監測海水水質，影響了對鮑魚的應變管理和抗風險能力。
（二）捷德等X家印染廠汙染問題仍在威脅本村養鮑業的發展。由於鮑魚場抽水口靠近工廠排汙口，今年7月捷德排汙造成鮑苗死亡300萬粒，損失近300萬元。因此，我們對海水仍待加強監測。
（三）本村“舊村改造”計劃及相關手續已申報多時，仍未得到上級政府部門的完全審批和落實，影響我村“舊村改造”計劃的進行。
（四）村委新辦公大樓選址問題因“舊村改造”計劃仍未落實，導致村委辦公場地和各功能配套無法符合上級政府部門的要求。
三、20xx年工作思路和計劃
（一）全心全意抓經濟，集中精力養好鮑。20xx年，我村仍然把發展經濟擺在第一要務，緊扣“養鮑”的主題，做大做強，樹立起XX鮑魚品牌。新建養鮑科研室和海水監測站，加強養殖科研攻關，優化管理，繼續擴大規模，全面更新、改造設施，確保穩產、高產和高效經營、管理，爭取在20xx年實現育苗2500萬粒，產成品鮑60噸，集體總收入1600萬元，利潤800萬元，村民人均分紅8000元的目標。
（二）進一步完善股份制工作。繼續進行股份合作公司機構完善，制度健全，搞好村淨資產評估，為增股和擴股打好基礎，促進集體經濟的不斷壯大和發展。
（三）繼續積極爭取，穩步推進“舊村改造”計劃，爭取把XX早日建成“深圳濱海旅遊第一村”。
（四）落實社群綜合服務和活動場所、股份合作公司辦公場所的選址、建設及完善配套功能設施，造就固本強基工程的良好基礎，提升社群服務和綜治水平，促進社群穩定和繁榮。
（五）做好換屆選舉工作。
（六）黨建工作：開展固本強基活動，“保先”活動及理想、責任、能力、形象教育活動。
XX社群居委會
二○XX年十一月十五日
