離職的通告(集合15篇)

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離職的通告1

×××:

離職的通告(集合15篇)

你於××年×月×日入職本公司, 從××年×月×日至××年× 月×日(事情的內容),起未經請假就離開,至今未回崗,公司無法了 解你目前的狀態。

根據公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工 3 日按自動離 職處理,因此,視你自××年×月×日起與本公司解除勞動關係。

  ×××部門

  ××年×月×日

離職的通告2

傳世各位同仁:

公司原副總經理因個人原因已於x年6月10日正式離職,其後一切行為與我公司無關。原相關職務工作現由總裁王負責處理,客戶招商工作由公司招商部經理王負責對接。在職期間對公司作出了貢獻,公司對此表示感謝!

特此通告!

  深圳市x企業管理諮詢服務有限公司

  xx年6月10日

離職的通告3

各部門:

經核查生產部員工:xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)於xx年xx月xx日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。

根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結髮薪水,並於xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關係。

特此通知

xx行政部

  xx年xx月xx日

離職的通告4

xxx:

你於20xx年12月xx日入職本公司,從x年x月x日至x年x月x日(事情的.內容),從x年x月x日起未經請假就離開至今未回崗,公司無法瞭解你目前的狀態。

根據公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動離職處理,因此,視你自x年x月x日起與本公司解除勞動關係。

x部門

  20xx年12月xx日

離職的通告5

我公司前任業務經理,由於個人原因現已於今天離開山東分公司,屬正常離職,自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售後服務需求,敬請聯絡我山東分公司負責人李世權先生。

本公司將繼續給於貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什麼不便,敬請諒解!

xxx

20xx年xx月xx日

離職的通告6

xxx:

你於xx年x月x日入職本公司,從xx年x月x日至xx年x月x日(事情的內容),起未經請假就離開,至今未回崗,公司無法瞭解你目前的狀態。

根據公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動離職處理,因此,視你自xx年x月x日起與本公司解除勞動關係。

  xxx部門

  xx年x月x日

離職的通告7

公司人員離職通告1 我公司前任業務經理xxx,由於個人原因現已於今天離開xx山東分公司,屬正常離職,自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售後服務需求,敬請聯絡我山東分公司負責人李世權先生。

本公司將繼續給於貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什麼不便,敬請諒解!

聯絡電話:xxxxxxx

xx山東分公司負責人:xx

特此通告!

  廣州市xx電子科技有限公司

  xx年07月01日

離職的通告8

傳世各位同仁:

公司原副總經理因個人原因已於x年6月10日正式離職,其後一切行為與我公司無關。原相關職務工作現由總裁王負責處理,客戶招商工作由公司招商部經理王負責對接。在職期間對公司作出了貢獻,公司對此表示感謝!

  xx

  x年6月10日

離職的通告9

我公司北京xxx公司,原員工xx自20xx年x月xx日起在未辦理任何請假手續、未辦理任何交接手續的情況下離開我公司,根據我公司規章管理制度第一章第x節第xx條規定不辦理任何手續超過三天者屬於擅自離職,即xx於20xx年x月xx日自動與我公司解除勞動關係。我公司已多次督促xxx來我公司辦理離職交接手續及領取“解除勞動合同通知書”,xxx至今未來,今以公告形式通知。

自本公告發送之日起七日內xxx到本公司領取“解除勞動合同通知書”,如不來領取視為送達。

  xxxx公司人事部

  20xx年xx月xx日

離職的通告10

各部門:

經核查生產部員工:

xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)於xx年x月x日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結髮薪水,並於xx年x月x日起與本公司解除勞動關係。

特此通知

  行政部

  20xx年x月x

離職的通告11

原我公司研發部員工已於20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。

同時,我公司鄭重宣告,從離職之日起,對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

該員工原有公司業務請與xx聯絡。給您帶來不便,請諒解!

特此公告

  XXX有限公司

  20xx年x月x日

離職的通告12

我公司前任業務經理xxx,由於個人原因現已於今天離開xx山東分公司,屬正常離職,自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售後服務需求,敬請聯絡我山東分公司負責人李世權先生。

本公司將繼續給予貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什麼不便,敬請諒解!

  聯絡電話:xxxxxxxxxxxxx

  xx山東分公司負責人:xxxx

  廣州市xx電子科技有限公司

  20xx年07月01日

離職的通告13

尊敬的客戶:

您好!本公司原業務部主管何先生,因個人原因已於20xx年3月18日與我公司解除勞動關係。自此日期後,該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!

為更好的為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司劉小姐聯絡:

聯絡方式如下:

手機:xx

電話:xx

傳真:xx

特此通告!

xx扣具有限公司

  20xx年3月20日

離職的通告14

我公司前任業務經理,由於個人原因現已於今天離開山東分公司,屬正常離職,自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售後服務需求,敬請聯絡我山東分公司負責人xxx先生。

本公司將繼續給於貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什麼不便,敬請諒解!

  xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

離職的通告15

xxx:

你於x年x月x日入職本公司,從x年x月x日至x年x月x日(事情的內容),從x年x月x日起未經請假就離開至今未回崗,公司無法瞭解你目前的狀態。

根據公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動離職處理,因此,視你自x年x月x日起與本公司解除勞動關係。

  Xxxx部門

  x年x月x日

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