國中班主任工作計劃 15篇

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時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。好的計劃都具備一些什麼特點呢?下面是小編收集整理的國中班主任工作計劃 ,希望能夠幫助到大家。

國中班主任工作計劃 15篇

國中班主任工作計劃 1

時光如梭,不覺又步入了金秋。為更好地搞好本學期的班級工作,特擬定如下計劃:

一、班級情況分析

這學期本人九(3)班的班主任工作。本班共有學生46人,其中女生20人,男生26人。經過一個暑假的洗禮,剛進入九年級的他們,就讓我覺得他們雖然長大了,能夠知理明義,懂得尊重和理解,懂得父母與老師的辛苦與用心,但自主學習氣氛不濃,不安心者大有人在。因此本學期班主任工作任重而道遠。

二、工作思路

1、開學初做好班級管理的準備工作,以使班級管理快速走上正軌。

1)、合理進行座位調整,優化班級學習環境,促進班級和諧建設;

2)、及時進行班委改選,組建新一屆班委會;

3)、衛生輪值,明確分工,各司其職;

2、以活動為載體,積極開展思想教育工作。

1)、利用教師節,開展“我送老師一句話”活動,讓學生懂得感恩;

2)、慶國慶,參加校舉行的各項活動,激發愛國熱情,進行愛國主義教育;

3)、積極籌備,精心指導,讓這一屆學生的國中最後一個元旦有聲有色;

3、恩威並施,抓好班級常規工作。

1)、進一步完善班級管理制度,做到有章可循,建立良好班級集體;

2)、做好乾部培養工作,以點帶面,充分發揮其小助手作用;

3)、及時溝通,配合科任教師,抓好各門學科學習教育工作;

4)、加強與家長的聯絡,關注學生成長,關注留守學生的教育工作;

5)、適時適地,做好個別學生的教育工作;

6)、安全教育,常抓不懈。

4、營造良好學習氛圍,抓好學習教育。

1)、保持室內相對安靜,有問題留在課後集中處理;

2)、認真對待月考,及時做好月考分析總結;

3)、培養學習自覺性,做有為學生;

4)、積極開展轉化後進生工作,形成良好的競爭機制;

三、具體工作安排

第一週

1.總結開學情況,動員流生返校;

2.座位調整,選舉班幹部。

第二週

1.組織好教師節主題班會活動;

2進行安全教育;

第三週

1.加強勞動觀念教育,搞好個人和集體衛生。

第四周

1.班委召開會議;

2.繼續抓好常規教育;

第五週

1.慶“十一”,進行愛國主義教育;

2.進行班級各項對抗賽;

第六週

1.對學生進行安全教育;

2.培養學生的參與意識和集體主義精神。

第七週

1.繼續抓好紀律和學習目的教育;

2.月考;

第八週

1.繼續抓好課堂常規教育;

2.進行尊敬父母的教育;

第九周

1. 班委召開會議;

2.培養學生正確的是非觀念;

第十週

1.準備期會考試。

2.繼續抓好法制和安全教育。

第十一週

1.向學生進行學習目的教育,抓好複習教育。

2. 期會考試;

第十二週

1.總結期會考試,吸取經驗教訓。

2.教育學生樹立正確的學習目的教育和審美觀念。

第十三週

1.向學生進行愛國主義教育。

2.籌備元旦晚會;

第十四周

1.進行勤儉節約教育。

2.對學生進行愛護公物教育。

第十五週

1.月考;

2.進行安全教育;

第十六週

1.培養學生的集體主義觀念;

2.教育學生早睡早起,堅持上好早自習;

第十七週

1.再次進行學習目的的教育;

2.元旦慶祝活動預辦;

第十八週

1.繼續鞏固上週活動內容。

2.舉行班級慶元旦演出。

第十九周

1.制定複習計劃,鼓勵學生努力學習。

2.學習三好學生評選條件,準備評比。

3.加強安全教育,做好放假前的準備工作;

第二十週

1.期終考試;

2.做好放假前工作。

國中班主任工作計劃 2

九年級班是國中學習中最關鍵的一年,面臨升學,根據班級實際情況,特制定此工作計劃。

一、班級目標:

1、加強班級管理,樹立良好班風學風,增強班級凝聚力,培養學生競爭意識。

2、每個學生都有明確的目標計劃(近期目標和長遠目標),並且有信心去實現理想。

3、做好培優補差(尤其是邊緣生的提高)工作。

二、工作重點:

1、加強班級管理,抓學生行為日常規範。

2、定目標,樹典型,營造良好的學習環境。

3、加強學法指導,培養獨立學習能力和抗挫能力,克服學生的厭學心理,做好培優補差工作。

三、具體措施:

1、抓紀律,樹班風。紀律是形成良好班風的保障,我們要樹立起刻苦、勤奮、團結、拼搏的班風,這不但有利於我們的學習,更為今後走好人生的漫漫長路鋪下了基石。

2、加強班級文化建設,營造良好的學習氛圍。

3、培養班幹部的自主管理能力。國中階段是一個人生的轉折點。一切事情都主張讓同學能夠嘗試獨立完成,這是培養學生能力的一個有效途徑。需要根據班級情況自主制定班級管理規劃,自己完成發現問題、解決問題的步驟,不能夠凡事都等待老師的處理。當然班幹部更應做好老師與學生之間的橋樑工作,及時向老師反映同學們的建議和想法,是師生之間能夠得到及時的溝通,這有利於學生的學習和發展。作為班幹部,應該將自己的集體看成一個大家庭,每個同學都是其中的一員,我們要讓班級形成一種互相幫助,共同前進的風氣。我們會組織同學更好的進行學習經驗交流,使同學能夠對自己的學習方法進行反省和改進,從而提高學習成績。總之,作為班級幹部凡事要以身作責,時刻關心班級,使整個班級形成一種良好的自主管理模式。

4、抓好教學質量,密切配合科任教師的工作,和其他任課老師進行及時溝通使班級各科成績穩步上升,保持優勢學科的長足進步,扭轉弱勢的落後局面,促進各科間的平衡,確保及格率,提高優秀率,力爭完成學校的指標任務。

5、加強對學生心理素質的教育。而心理素質教育是素質教育的基礎。由於九年級學生的學習負擔加重了,面對會考的挑戰、家長的壓力、老師的要求,從而產生了不同程度的心理問題,而作為班主任就要幫助學生調適情緒,為他們及時做好心理輔導。

6、重視體育鍛煉,提高身體素質。畢業年級的學習壓力很大,所以更要重視學生的體育鍛煉,配合體育老師抓好體育課的質量,同時加強和家長的聯絡,共同重視對學生的健康教育。

四、工作安排

9月份

1、抓好一日常規,抓好課堂的紀律,提高學習效率。

2、提高板報質量,加強班級文化建設,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。

3、慶祝教師節。

4、開好主題班會。

10月份

1、準備第一次學情調研,並做好分析總結,及時和學生談心並和部分家長交流。

2、安排期會考試的複習動員工作

11月份

1、搞好期會考試的總結、交流學習經驗。

2、根據期會考試的情況召開一次主體班會。

12月份

1、搞好班級建設,迎接檢查。

2、認真學習,養成良好的學習習慣。

3、配合學校搞好各項活動。

國中班主任工作計劃 3

經過八年級上一學期的學習、生活的磨合,八年級(4)班已經基本上形成了有自己特色的班集體,整個集體呈現出一種團結向上、嚴肅活潑相結合的良好風貌。在上一學期中,通過我們每一位老師和全體學生共同的努力,在各個方面取得了很多的榮譽,同時在學習方面也取得了不錯的成績。

但是,在班級各個方面還存在不少的問題,表現在以下幾個方面:

一是學生的常規行為習慣還很不上規矩,部分學生的行為表現不好,國中階段的良好行為習慣還沒有最終養成;

二是班幹部在班級管理的核心作用發揮不夠,沒有一支強有力的班級幹部力量,班幹部的模範帶頭作用發揮不夠;

三是出現了部分在行為和學習習慣兩個方面都比較差的學生,對班級產生了一定的不利影響。

指導思想

本學期在學校整體計劃、年級組的工作安排下,我班將重點在管理上下功夫,繼續以德育學分制的實施為核心採取相應的措施。在上學期基礎上,圍繞“五jing”文化班級的思路大力加強班風學風及班級管理建設,健全班級制度,進一步形成良好的行為習慣和學習風氣;以後進學生的發展為抓手,通過耐心細緻的工作加強後進學生轉變;同時,通過活動和任務培養每個學生的全面發展能力,增強班級體的凝聚力;努力形成一個有核心作用和威信的班幹部群體;採取各種措施加強班級文化建設,形成和諧班級的良好氣氛。

重點工作

一、下大力氣狠抓班風和常規建設。

本學期將利用班會、中午、自習課等時間認真組織學生學習《學生一日常規》和德育學分制度,對學生進行行為習慣的養成教育,並組織學生進行必要的討論,使之內化為學生自身的需求,從而自覺遵守。同時通過德育學分的加分和減分制度對於不遵守學校規章制度的學生進行教育並做出相應處理,並和學期評優掛鉤,實行一票否決制度。為良好的班風建設打下堅實基礎。

本學期重點結合德育處的工作,重點抓好校園衛生和兩操特別是廣播操的檢查。同時注重午休紀律和課間紀律的優化。要採取切實可行的辦法,按照德育處、年級組的要求和任務,堅持不懈抓好這四個工作,通過比賽、督促、檢查、巡視等方法,完成德育處、年級組的任務。為此,我們準備在加強教育的基礎上,進一步細化責任制度,加強對個別自律性比較差的學生的管理和教育,同時採取有效措施制約這些學生的不良行為;通過在班級樹立正氣和楷模,加強引導;力求以良好的班級文化氛圍創造一個遵守規章制度的良好典範,提升班級常規建設的效果;經常對比和學習年級裡面優秀班級的做法,不斷尋找自身存在的問題,不斷反思和改正自我,為班級的發展和學生的健康成長奠定良好的基礎!

本學期,我們還要配合學校的檢查,利用新成立的班級團支部的力量,樹立正氣和典型,發揮團員的先鋒模範帶頭作用,樹立正氣,制止歪封邪氣;以正確的輿論和行為引導,抓好常規建設,促進班集體的建設和發展進步。我們還要進一步發揮班委和小幹部的力量,分責任,樹目標;通過層層管理,樹立正確的班級輿論,以管理常規為抓手,以衛生、兩操、紀律為重點,制定計劃,加強檢查和督促,經常進行反思和改進,不斷促進我班常規建設的改善和進步。

二、發掘培養一支合格的有凝聚力和威信的班幹部隊伍:

通過一個學年的鍛鍊,部分學生已經具有較強的工作能力,並且在工作中認真負責,將繼續重用,同時通過值日班長制度發掘一批新的學生幹部,以舊帶新,使班裡更多的學生了解學校的各項工作,培養更多的學生勝任班級管理。本學期將在上個學期的基礎上,按照學號進行輪流,使每一個同學都能參與到班級管理中來,作為班級的一個管理者,而不總是被管理者,體會到班級主人翁的責任感和自豪感;以自己的實際行動建設良好的班級文化;同時,加強對班級幹部的培訓和教育,使得他們掌握最新的管理知識;通過定期和不定期的會議,使得每一個班級幹部目前自己的職責,以塌實的工作和服務促進班集體建設。

三、注重學習習慣和學習方法的培養和教育,進一步抓好後進學生,防止兩極分化,保持整體班級的學習氛圍和學習成績。

八年級下學期是國中階段最為重要的兩極分化階段;這一個時期學生的穩定,直接關係到九年級階段的發展。為此本學期我們將通過培養學生在學習中的競爭意識,形成“你追我趕”的比學、敢學的好風氣。我們將強化學習常規的管理如作業、課堂紀律,考試等,同時通過“一幫一”、“學習方法講座” “學習與心理”等手段,為學生的學習創造良好的環境和氣氛,繼續促進學生學習成績的穩定和提高。同時,利用多重手段抓好後進學生不放,特別是後進學生的心理工作,動之以情,曉之以理;一步一個臺階前進,防止在八年級出現較大或者是出現過早的兩極分化。

四、積極配合學校和年級組開展的各項活動和工作。

給學生無數的舞臺,讓他們去展示;我們的學生就會有更加大的發展和提升。為此,我們將在本學期認真組織學生積極參加學校、德育處、年級組分配的和組織的各項活動並爭取有一個好的表現和成績,通過參加各項活動,提高學生能力,促進學生的全面發展;同時積極配合任課老師進行有序的教學工作,經常向任課教師瞭解學生的學習情況,以自己的能力配合任課教師給學生更多的輔導。切實做到教學相長。

一學期的工作剛剛開始,我們將在本學期多和其他班級的的班主任和我們的年級主任陶厚發老師請教和學習,取長補短,奮發上進。希望在這個學期我們八年級4班能夠取得更大的進步,學生能力有更加大的提升;班級的文明和諧有更加顯著的發展;每一個同學真正成為班級和學校的主人。

國中班主任工作計劃 4

一、班級現狀分析:

今年我繼續擔任七年級(1)班級班主任,轉眼之間已經進入七年級的下學期。班級61名學生全部報到,經過一學期的生活,學生們基本上養成了團結友愛、互幫互助的好精神,基本能夠保持感恩親情,立志勤奮、好好學習的好狀態。學習目標明確,好多孩子養成了好習慣,不斷提升自己。但是,有些問題也不容忽視,比如有的孩子對學習有畏難情緒,有偏科現象,有的孩子性格依然有些偏激。在心理上需要老師的及時引導才能夠正確地樹立人生觀、社會觀。因此,本學期的工作不僅對於我個人,對於學生來說都是很重要的。鑑於此,特作出本學期工作計劃,希望能夠給自己的今後的工作以明確目標。

二、班主任工作目標:

1、爭創模範班集體

對於班集體,我一直要求學生要有強烈的集體意識,把自己的個人行為放到班級中來,時時刻刻都要注意自己的一舉一動代表的是整個班集體的形象。所以,本學期的工作重點就放在爭創模範班集體上。具體工作從三方面入手。

第一,鼓勵並要求學生嚴格遵守《中學生日常行為規範》、《班規制度》

重點從提高學生樹立文明意識做起,從小事做起,建立更加良好的行為習慣和心理習慣。要求學生力爭做到不遲到、不早退、不曠課,積極參加義務勞動,為班爭光。養成良好的生活習慣,保持周圍環境的整潔衛生,也保持個人的衛生和服飾整潔。開學初,及時召開班會,明確本學期的目標,要求學生樹立強烈的責任感,要在學習及做人中都體現出積極性和先進性。定時召開班委會議,鼓勵、培養他們的管理意識和能力,爭取使每個班幹部都能勝任自己工作。

第二、培養學生在學習中的競爭意識,形成“你追我趕”的比學、敢學的好風氣。

學期初,獎勵上學期期末考試中的優秀學生以及最有進步的學生,調動學生們互不服氣的意識,使優秀學生相互學習,中等學生圍繞優秀學生,較差生圍繞中等生,形成“優比優、優帶中、中幫差”的學習氛圍。作為班主任,我必須充分利用課間和自習課,及時瞭解學生的學習情況,進行輔導和督促。本學期繼續努力抓成績,以提高成績為己任。衝擊年級更高的位置。一方面,要精力集中在中等偏下的學生身上,鼓勵他們前進,另一方面,培養尖子生。

在數學方面,堅持每日練習題,堅持下午改錯。

在英語方面,堅持抓基礎知識的落實,組織好早讀,抓學習方法的改進。

在語文方面,繼續用豐富多彩的語文學習形式,鞏固學生學習語文的熱情,很抓寫字、基礎知識的落實。

第三、融洽師生關係。

經過一學期的接觸交往,我和這個班的學生已經非常有感情了,我相信我真誠的愛和關心,他們是應該能夠體會到的。另外,還要加強和家長的聯絡,爭取家長的配合,更好地培養學生的行為習慣。

2、再發掘培養一支合格的班幹部隊伍

通過一年多的鍛鍊,部分學生已經具有較強的工作能力,並且在工作中認真負責,將繼續重用,同時發掘一批新的學生幹部,以舊帶新,使班裡更多的學生了解學校的各項工作,培養更多的學生勝任班級管理,使大家都能參與到班級管理中來,作為班級的一個管理者,而不總是被管理者。每兩週召開一次班幹部會議,以此瞭解學生思想動態,及時引導學生思想到正確軌道上來

3、積極配合學校各項工作

結合學校的有關規定,在日常的學習生活中,積極完成學校佈置的各項工作,進行每天的小打掃和週一、週四的大掃除,按時參加升國旗、課間操,並主動承擔義務勞動。

4、積極配合任課老師進行有序的教學工作

積極探索新的素質教育的途徑,配合課任教師,提高學生在各方面的學習興趣,培養獨立學習的能力,提高整體水平,建立學風濃、學風正的班風。經常向任課教師瞭解學生的學習情況,以自己的能力配合任課教師給學生更多的輔導。

國中班主任工作計劃 5

一、指導思想

本學期德育工作以《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》為指導,圍繞學部德育工作計劃,緊扣《中學生日常行為規範》、《英才學校中學部安全教育二十條》和《班級常規管理》,嚴管和引導相結合,注重導的方式和方法,培養學生自我管理意識,培養學生主動學習和自覺學習的習慣,達到讓學生的活動向無人監管方向正常發展,努力建設出一個優質的班集體。

二、總體目標:班級在各項評比中達到優秀。

具體目標:

1、學生思想品德合格率達到100%。

2、學生安全事故發生率為0。

3、各項活動參加率為100%。

4、學習成績優秀率為30%以上,及格率為95%以上。

三、具體工作及措施

1、全面總結上學期班級工作得失,大力張揚成績,弘揚先進,繼續發揚上學期的優良傳統,冷靜分析存在的問題,制定相應措施,力求全面解決問題。

2、強化學習。進一步組織學習《中學生日常行為規範》、《中學部安全教育二十條》、《班級常規管理分項說明》和學期中學部年段制定的各項規定,讓制度深入學生心中,讓制度指導學生行為習慣。

3、強化學生幹部的職能。將幹部周例會制度化;進一步明確幹部的職責,明確分工,人人有事做,事事有人管;加強幹部工作能力和方法的指導,讓每位幹部充分發揮工作潛能,最大限度的為班級服務,為同學服務,為老師分憂;培養幹部的正義和正氣,讓正氣充滿班級。

4、加強班級文化建設。建設牆壁文化,讓每一堵牆都說話;建設環境文化,做到窗明几淨,桌椅物品擺放整齊,做無聲的老師;重點建設思想文化,讓刻苦、勤奮、進取、團結、勤儉、節約、互助、友愛、寬恕等精神和品質在教室生根、發芽、開花、結果。

5、正行為規範。建立行為規範監督崗,採取盯班盯人的方式,對同學的行為規範進行監督,發現問題及時指出及時糾正。

6、培養良好的學習習慣。上課要求學生集中注意力聽講,讀書要求學生放開聲音,作業要求書寫工整、按時完成,課前要求學生及時預習,課後要求學生認真複習,學習任務當天完成。

7、加強考評。對學生的日常行為規範的考評,認真落實《中學部學生行為規範月報表》,結合此表,制定相應的週考評表,對每個學生每天的表現及時記載,並張榜公佈,一週一小結,一週一評比,大力弘揚先進,對違犯要求的同學及時幫助,讓每個同學按照規範嚴格要求自己。開展“十星級”學生評定工作。一月評定一次,評定結果記入家聯絡卡。加強評定後工作,學生針對評定結果認真反思,制定新德創星計劃。

8、給學生更多的關愛。遠離家庭的學生需要關愛,作為班主任要及時和學生進行情感的交流和溝通。堅持每天找一個學生談心,瞭解他們的思想,給他們以關愛。特別是對那些問題學生,要關懷備至。對學習有困難的學生,要及時幫助,讓他們始終保持學習的信心。對學生要即使鼓勵,讓每個學生都看到自己的長處和優點。

9、同學校保持高度一致,組織開展好各項活動,唯旗是奪。

10、開展禮儀教育和人文素質教育,從學生的吃穿住行等方面入手,堅決制止吃零食的習慣,同時進一步優化人文素質環境,增強集體凝聚力。

11、班級工作中,做到腿勤、嘴勤、眼勤、腦勤、耳勤、手勤。班級工作多請示、多彙報,上令下達,不折不扣;多到教室、宿舍、餐廳等走走轉轉,發現問題及時解決;每次會議、班會、個別談心都做好記錄,及時總結;注意同學生們交流,虛心聽取同學們的建議和意見,不斷改進班級工作方式及工作思路。從而增強了班級集體的凝聚力,使班風有改觀,為大家學習創設了良好的環境。

12、認真開展主題教育活動。本學期重點做好“早戀”專項主題教育活動,淨化教育環境,使同學關係健康發展。

13、加強家校聯絡。電話聯絡不斷,家訪活動經常。讓家長了解學校,瞭解班級,瞭解學生,取得家長的配合和支援。

14、加強後進生的轉化工作。思想上多瞭解,生活上多關心,學習上多關心,不良習慣上多糾正。對他們言語上給多一點,眼光多投向一點,在他們課桌邊多站一會,對他們的鼓勵多一點。力求真心、細緻的工作使他們能有長足的進步。

15、加強科任老師間的聯絡,及時溝通情況,為科任老師的工作分憂解愁。

國中班主任工作計劃 6

一、幫助學生樹立遠大的人生理想,變“要我學“為“我要學“

1、中學生是人生觀形成的重要時期。關心時政,關心國家民族的前途命運,希望自已一生有所作為是他們的共同特性,因此抓緊抓好時政教育,特別是當前世界與中國在經濟科技發展上的機遇和挑戰,歷史上中國的落後給我們的苦難和今天我們與發達國家相比我們存在的弊端,以此常常能喚起他們的歷史責任感,樹立起為中華之崛起而努力學習的信念,這是學生時代最具感召力的學習原動力。

2、幫助學生分析自已的潛在優勢或幫助尋找適合於他的人生道路。讓他看到希望,讓希望燃燒起光明,照亮他人生的路。

此外,班主任自身要做一個人格高尚的人,要巨集楊正氣,是非分明,立場堅定,用自身的人格力量感染學生,給學生以可信任感和可欽佩感,這是班主任工作的基礎。

總之,以上思想政治工作能極大幫助學生養成學習自覺性,主動性,和勇於探索的精神,思想政治工作是班主任工作的靈魂。

二、鼓舞學生信心

1、樹立榜樣:個人修養的榜樣,學習刻苦終成大器的榜樣,敢於拼搏的榜樣,成績先居劣勢後終於趕上來了,取得了好成績的榜樣,偉人,名人,民間故事中的典範,特別是他們的已畢業校友的先進事蹟。

2、實事求是地指出學生的優缺點,幫助他樹立目標,取長補短。

3、面對挫折實事求是地分析失敗的原因,指出成功的道路,和他這時具備的優勢條件,並鼓舞他的鬥志,強調人不應只重視一城一地的得失,而應著眼於人生的全域性。講清一時的努力不會換來立時的好成績,必需長期努力。

總之,班主任應該是鼓動家要鼓起學生的自信,“自信是人生成功的一半“。

三、培養學生正確的學習方法

1、加強學習方法的指導,提高學習效率是班主任經常的一項工作,也是差生轉化的中心,班主任講清一般的學習方法,特別是它的作用和意義,並要逐步培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課後及時複習,反覆複習,適當練習。要反覆佈置,瞭解後再採取措施糾正,直到這個學習習性養成,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導。

2、加強科學用腦的思想教育,個人心理調適,科學的休息法,記憶法,科學的身體煅煉,營養褡配,腦科學最新成果。

3、創造條件讓差生補習,同學自願,請教師補習或指導訂閱輔導資料或購買VCD影碟,總之要讓他感受到老師在同全班同學共同努力,營造一種努力爭先,不畏艱難的氛圍20xx九年級班主任工作計劃國中20xx九年級班主任工作計劃國中。

4、組織興趣小組,作為學習扶貧小組,讓學生教學生,提高其集體自力更生的能力,同時也讓小組的同學在提高自身的同時讓自已的能力也上一個新臺階。

5、強調學習時間的投入,基礎差要追趕上來只有刻苦,只有艱苦的勞動才有巨大收穫。

6、加強課外閱讀指導,拓展學生的知識面。要教育學生既要重視課內知識的學習,又要重視課外知識的吸取,課堂內與課堂外的知識是相輔相成的。學習方法的養成是差生能否轉化和學生學習能否進步的核心。

四、加強班級管理

1、學生交流,把握每個學生的思想,學習,生活的動態。定期或不定期的在班上進行書面調查,讓他們反映教室寢室的紀律,清潔衛生,同學關係等等問題,以及學生學習和教師教學方面存在的問題,這樣可以及時地加以引導,修正和跟蹤管理班級,同時也可給科任教師指出部題以便修正教學,平時,早自習,上午上課,下午上課,晚自習課,以及自習時間多到教室向學生了解班情,觀察學生作習情況,向學生了解學生,總之日常管理在於花時間,勤動腦勤動手,這樣才能保持班上始終處於班主任的有效監管中。

首先,班主任要高度認識德育工作的重要意義,它是激發自己努力工作的內驅力。其次,班主任要認識到“德育為首“的重要性。德育上不去,學生的智育、體育、美育等都必然上不去。再次,德育作用於集體、集體又作用於德育,決不是“單打一“,而應是“合打一“。這樣想,這樣做,才能取得德育的效應。同時,班主任不應充當班集體的“保姆“,而應是班級德育工作的組織者。這樣班主任應當力爭是學生的朋友,同時是各科任老師德育的夥伴,學校領導的參謀。針對本班情況,班主任工作計劃如下:

一、班上基本情況

八年級(4)班本學期有一位轉入的學生,全班有男生47人,女生42人,共89人。本地學生的人數比較多,而且本地學生相對比較調皮、較缺上進心,自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作。所以班上學生比較活躍,班上的紀律不是太好。

二、工作目標

1.全班團結一致,遵守學校規章制度。

2.形成勤奮好學,積極向上的班風,學習成績有明顯進步。

3.差生的轉化效果好,思想覺悟明顯提高。

4.爭取期末被評為先進班級體。

三、主要工作

1、第一週召開班委會議,明確具體分工,並聽取班幹部的班級建設計劃,使班委工作正式運作。

2、第二週調整部分學生座位,使學習小組達到最優化組合,均衡力量,建立幫扶。

3、及時調整值日安排表,加強值日組長職責,確保各塊衛生乾淨整潔。

4、及時進行班風校紀的教育,以常規管理為載體,規範學生的各項管理要求,重申學校各方面的要求,防患未然。

5、開展禮儀教育和人文素質教育,從學生的吃穿住行等方面入手,養成良好的習慣,同時進一步優化人文素質環境,增強集體凝聚力。

6、開展法制監督員值日活動。讓每一位同學成為溝通老師和學生的紐帶,帶頭做好老師佈置的各項工作。特別是在一些師生之間、同學之間的矛盾化解上起到橋樑和紐帶的作用。

7、繼續做好後進生工作,穩定、激發同學們的集體主義觀念和積極上進的學習自覺性。

8、繼續開展寫週記、日記活動,徵求同學們的意見,及時把握學生的心理狀態,做到和學生時刻保持心靈上的溝通。

9、以學習委員為核心,以各科課代表為主的自習課和午間自主學習活動,開發學生的學習自主性和創造力。

10、充分利用課餘時間辦好黑板報和學生的手抄報活動。

11、制定適合班級實際情況的各項管理制度,進一步約束同學們的思想行為。

12、嘗試實施班幹部輪換制度。

13、倡導在班級工作和學習中大力實行《中學生一日常規活動》,培養競爭意識,開發創造力。

14、嚴格請假制度,堅決杜絕私自外出和隨意缺課現象的發生。

15、力加強安全教育,時時處處講安全,以防為主,同家長經常取得聯絡,防止各類事故的發生。

16、充分利用考試的槓桿作用,每次考試結束要求每一位學生寫出考試的得與失,查詢經驗與不足,並列出整改計劃和下次考試的目標。

17、開展心理健康教育,增強學生的心理品質,擺正學生的同學交往觀念,確保主要精力放到學習上。

18、本學期一定要做好“雙差生“的工作和重點學生的家訪工作。

19、對學校佈置的各項工作不折不扣的完成。

20、堅決服從學校的管理,並教育學生令行禁止,有問題時可以通過正當的渠道進行逐級彙報妥善解決。

21、做好班費的公開明細工作,嚴格班費使用制度。

22、採取有效的措施,杜絕學生進網咖。

23、經常進行班級工作的總結和各項計劃的調整以更好的做好班級各項工作,使班級各項工作得以更好的開展。八年級七班雖然教學秩序穩定,但由於有些學生過於活躍,在管理方面也有一定的難度,在教育和班級管理過程當中難免會出現一些意想不到的事件,這樣就要求自己在班級管理過程中不斷學習,溝通與外界的聯絡,跟上改革與發展的腳步,樹立信心,鼓足勇氣,以更好地開展班級管理工作。

國中班主任工作計劃 7

為了更好地完成學校提出的各項工作任務,提高教育教學質量,進一步樹立良好的班風和學風,形成準規守紀,勤學向上的班集體,特制定班主任工作計劃:

一、指導思想

以全心全意為學生服務為基準,以做一個好老師為宗旨,加強養成教育,培養學生養成良好的習慣,加強學習方法的指導,為國中階段的學習生活打好基礎。

二、工作目標

1、通過養成教育,讓學生儘快適應國中的學習和生活。

2、讓學生儘快養成端正學習態度,養成良好的學習習慣、思維習慣,掌握正確的學習方法。

3、與家長合作,儘快制定一個課外輔導的計劃,及時發現問題、查漏補缺,讓學生的成績提高更有效。

三、工作措施

(一)加強基礎道德教育

基礎道德教育是教會學生做人的基本準則,是行為規範教育的重要內容。從對自己負責做起,從自我評價做起。堅持以德育人,應用責任感的有關知識,對自己做事的態度、能力、完成情況進行判斷。結合教師節、國慶節、老人節等活動,開展愛他人、愛集體、愛學習、愛勞動、愛護公共財物,增強自主與責任,樹班民、創學風、有理想、會創新,做一個遵紀守法的好公民。

(二)提升學生的自信心

自信心教育:充分利用班會講解自信心的建立與實現,並結合學生的事例現身說法,使學生明確:自信是成功的首要條件,但自信的基礎是自己要有一定的實力,而實力要靠付出和努力。

意志品質教育:首先從小事做起,讓學生從小事中認識自我,評價自我。開學初要求每人制定學習計劃,並要求在日常生活中無論遇到什麼困難都要堅持,只要堅持就是勝利,並在期中期末進行總結。

(三)營造積極向上氛圍

根據七年級年級學生的年齡特點,努力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。

(1)制定班級的班規政策。

(2)佈置教室環境。如設立“袖珍圖書角”、“衛生角”、“金色童年”、“我們在這裡成長”等文化背景。

(3)讓學生積極參與班級管理,培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。

(四)選拔和培養好班幹部

幫助班委幹部樹立威信,鼓勵班委幹部大膽工作,指點他們工作方法,嚴格要求班委幹部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

(五)不讓一個學生掉隊

瞭解每一位學生,掌握學生的思想狀況,分析學生的心理狀態,才能從實際出發對學生進行教育,把思想工作做到學生的心坎上。因此,全面瞭解和研究學生是班主任做好工作,提高學生素質的前提條件。以鼓勵為主,發現學生身上的閃光點,及時鼓勵,幫助他們克服不足,不讓一個學生掉隊。

國中班主任工作計劃 8

全新的征程,全新的挑戰。今年我擔任國中二年級(1)班的班主任工作,國中二年級這一年對於學生來說是一個分水領,為了使學生能夠在這一年時間裡,學到更多的知識,發展自己的個性,提高個人的素質,我將盡我最大的努力,引導這批學生認識自己、提高自己。下面是我這學期的工作計劃:

一、指導思想

堅持以人為本、和諧發展的原則,在班級中提倡民主平等、團結協作、積極進取的精神,進一步加強班級的團隊精神建設,增強集體的凝聚力。

二、工作目標

由於新的教學改革,本學期我們班將採用小組合作學習方式。雖然我們班學生基礎較弱,但學生的學習熱情還算可以,因此,作為一名班主任,我將盡力讓每一位學生儘快適應這種改變,幫助他們及時克服學習上和生活上的困難。

三、重點工作

1、安排班級活動

根據學校德育工作安排,引導學生開展各項實踐活動。活動要加強對青少年思想品德教育和創新精神與實踐能力的培養,面向全體學生,促進學生全面發展。活動之前要制定好計劃,明確活動要求,設計好活動並紮紮實實地組織實施,力求取得主題教育的最大效應。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班隊活動、社會實踐活動等一些聯誼活動。

2、營造向上氛圍

根據國中二年級學生的年齡特點,努力營造平等、團結、和諧、進取、競爭的班級氛圍。

(1)制定並修改班級公約、班規。

(2)佈置教室環境,使學生在一個比較舒心的環境中學習。

(3)讓學生參與班級管理,培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發掘創新精神。

3、指導培養班委幹部

班委幹部是班主任的左右手。要認真選拔,同時要精心培養:

第一,幫助班委幹部樹立威信;

第二,鼓勵班委幹部大膽工作,指點他們工作方法;

第三,嚴格要求班委幹部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;

第四,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心。

4、做好安全防範工作

做好安全教育和防範工作,主要做好交通安全教育,確保不出安全事故。

總之,作為一名班主任,重在有愛、有智慧、有方法。我將不斷的學習,反覆的實踐,逐步提高自身素質和水平,以適應新要求,做一名出色的班主任。

國中班主任工作計劃 9

一、在班級管理中,充分發揮班級幹部的作用,用制度說話,為窗創造良好的學習環境而努力。

1、實行獎罰制度,加強紀律約束。

對遲到、上課紀律不好的`學生,因其不能保證正常的上課秩序,實行義務打掃教室衛生,同時對月全勤,學期全勤同學予以獎勵。

2、保證提供一個安靜舒適的學習環境。

由班長到值周班幹到普通學生,及時反饋班級紀律情況,保證自習課的正常進行。

3、保證提供一個清潔整齊的生活環境。

由值周班幹,帶領本組值日生,責任到人進行每天的值日工作,對不負責的值日生,罰重新值日。

二、學習生活中,保持昂揚向上的心態。

1、密切關注學生思想動向

人有智力*低潮時,情緒也同樣,所以要密切關注學生思想,對出現消極悲觀的思想學生及時做工作,始終保持樂觀進取的心態,對班級整體出現思想波動現象,要及時進行心理疏導,做好心理調整工作。

2、確立目標

瞭解學生的階段學習情況,同時讓學生確立下次的目標,通過實現目標,完成目標情況與未完成情況比較,找差距、找原因,以取得進步。

三、注重養成教育,盡力幫助解決學生實際困難。

1、做到生活有節奏,有規律。

督促學生做好計劃,合理安排學習時間,處理好閒暇時間,並且形成生活規律,跟上節奏,不要過快,也不要過慢,在一張一弛中調整狀態,以的身心投入學習生活。

2、加強家庭與學校的溝通,瞭解學生生活實際。

瞭解學生生活實際,學習環境好壞,有無生活困難,適時幫他們解除後顧之憂,全心投入學習生活當中。

國中班主任工作計劃 10

一、基本情況

本班有男生19人,女生30人,共49。全班各科平均分:語文76.5,數學57,英語57,總的來說,這個班的學業成績是比較低的,而且也不及1班的學業成績好。

但是這個班很多學生的家庭背景都是比較好的,從小就參加藝術培訓,很多學生都是藝術特長生,非常有才華,而且要經常在父母的陪同下外出旅遊,見識廣。

也就是因為是藝術特長生,所以很多學生都不花心思在文化課上面。這個就是我還沒有接受八年級(2)班所知道的情況。

在前兩週的實習中,我基本上解了八年級(2)班學生的基本情況。這個班的班級的凝聚力不強,學生的責任感不強。學生之間相互監督不強,班幹部沒有起到模範的作用。表現在以下方面:

1、責任感不強。本班學生有自己的思想,有自己的個性,但是責任感不強,像早讀老師沒有來,同學就是很敷衍了事,或是在抄寫別人的作業,借作業給同學抄。好像自己沒有必要對自己負責一樣。沒有做到自我管理、自我監督,就算是有班委在講臺上看著,效果也不是很大。就算看到班裡的地面很髒的時候,也不會自覺得為自己班級著想,馬上去清潔,而是推卸責任的認為這個是值日生的任務,跟自己有什麼關係!

2、男女比例失衡,本班男生19人,在兩個班藝術班中是比較多的,而女生有30人,佔了絕大多數。但是這個班整體表現就是男孩的好動、活躍,畢竟這個年齡的男孩子都是十分好動的,男孩子一動,女孩子也就跟真動起來樂,就是安靜不下來。所以在班幹部的管理和自我管理上存在著很大的難處。

3、班幹部隊伍沒有起到很好的帶頭作用,很多時候沒有以身作則,反而參與同學的違紀行為,經常帶頭不做作業,睡覺和起鬨。

二、主要任務

知己知彼,百戰不殆

第一、瞭解、熟悉學生:

1、在一週內把班內所有學生的檔案看完,並記住每位學生的特殊情況,特別留意後進生。

2、記住全部學生的名字,座位表和班幹部,觀察他們每天的表現,包括有無值日,做兩操時是否認真,上課時的表現等。

3、認真批改他們的作業和試卷,寫好評語。從中也得到不少資訊,如某人寫字很工整,某人老是抄作業,某人十分自覺,老師沒有佈置的作業也完成了。

國中班主任工作計劃 11

㈠,工作目標

1,主動熟悉班級、學生基本情況,協同班主任解決處理班級事務;讓學生完成從九年級到高一的適應階段,建立一個和諧、積極、向上、優秀的班集體,使整個班級團結向上,同學間融洽相處、互助協作,有較強的集體意識。

2,積極組織班級活動,增進師生間的相互交流;與學生融洽相處,做學生的良師益友,提高學生的成績。通過觀察和交流了解到班上各個學生的情況,幫助他們加強練習,發揮優勢,培養其學習能力,引導他們找到合適的學習方法,並形成良好的學習習慣,提高學習效率。

3,搞好班集體建設。完善班級管理制度、嚴格紀律;建立良好的人際關係,提高班集體的凝聚力,從而提高班級整體水平。

4,加強與原任班主任以及任課老師的交流與協作,以利於全面開展工作

㈡,工作措施

1、按照原任班主任工作計劃,主動、深入地瞭解班級的基本情況;

2、繼續抓好學生的思想工作

(1)針對個別學生進行耐心的談話,直到行之有效。

(2)多多瞭解關心學生, 與學生交流,瞭解學生思想、學習情況,努力開導學生,盡力 做好心理專家和引導者。

(3)利用空餘時間進行家訪,及時與家長交流情況,統一思想。

(4)對一些要求上進的學生要充分調動他們的積極性,鼓勵他們再上一個臺階。

3、採用多種方法強化學生的思想道德教育,開展主題活動;

4、積極組織、參與學生的課內、外活動;

5、協同原任班主任處理班級事務;

6、對學生進行有針對性的個別教育。

㈢,日常工作

作為一名高一的班主任要服務好學生的各個方面,具體的日常工作有以下幾點。

1。參加學校和年級組織的班主任工作會議,領會學校的最新班級管理精神。

2。每週一早上七點十分組織學生參加升旗儀式,週二至週六早上七點十分 到教室檢查學生早讀紀律情況

3。抓好“兩操”(課間操和課間眼保健操),注重質量。

4。週一早上二十五以及週二到週六上午八點二十五組織學生做課間操。負責維持他們的秩序以及結束後的回班紀律。

5。中午十二點半至下午兩點,呆在教室,維持教室紀律,給學生午休或自習提供一個好的環境。

6。在上晚自習前十分鐘到教室,提醒學生的準備晚自習的科目以及利用相對時間與學生進行交流。

7。體察學生的思想動向,處理學生中出現的問題。

8。認真改作業,總結學生在學習中出現的問題。

本班共有學生61名,男生29名,女生32名。其中有4名學生本學期剛從外校轉入,平均年齡9歲。該班學生人數全年級最多,班級氣氛活躍,集體榮譽感強,學生對各種活動積極性高。班上有特長的學生也較多,體育、舞蹈、聲樂、器樂等方面都有專門的特長生。家長對孩子都注重全面發展,很多學生對自己的將來有一定的打算,但也有一部分學生仍然缺乏自覺性,不能很好的約束自己,需要老師的時刻提醒與督促。班上的班幹部能很好起帶頭作用,在班級的日常管理中能起到很好的組織和督促作用。如收作業本、組織早讀、眼保健操等,為老師分擔了相當一部分工作。由於年齡小,部分學生自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作,不認真完成作業。很多行為習慣有待進一步培養。 主要實習工作:

(一)班級組織建設

(二)班級日常管理

(三)班級活動管理

(四)班級教育力量管理

(五)其他方面

日常工作:

(一)瞭解學生基本情況,包括學生的主體思想,學習現狀,學習成績,優秀學生和後進生。找原班主任介紹該班情況,找學生談話。

(二)做好班級日常管理工作。督促學生早操、校會的佇列情況。指導早讀,組織學生就餐、午休、作業,下午督促學生衛生打掃。

(三)批改作業、批改週記、作文、試卷。

(四)開展主題班會

(五)對學生進行個別教育

(六)認真寫好實習日誌

具體安排:

1、第一週(20xx年9月10日——15日):熟悉班級常規工作,儘快熟悉學生,記住他們的名字,瞭解一部分學生的情況。在班主任老師的指導下儘快熟悉班級管理工作。

2、第二週(20xx年9月18日——23日):在班主任老師的指導下參與班級管理。早操、校會、眼保健操、早讀、午餐、午休、作業完成、衛生打掃、自習等。組織學習《樂師附小文明禮儀》。

3、第三週(20xx年9月25日——30日):具體策劃、組織、開展主題班會:“情繫奧運 奔向20xx”。對學生進行習慣養成教育,形成良好行為習慣。繼續抓好常規教育,進行常規訓練。加強勞動觀念教育,搞好個人和集體衛生。

4、第四周(20xx年10月8日——13日):對個別學生進行教育,對班級學生進行安全教育,培養學生的參與意識和集體主義精神。

5、第五週(20xx年10月15日——19日):撰寫班主任工作總結。

高二是青少年身心發育的一個重要階段,極易產生一些心理問題、成績分化情形大面積產生,作為班主任,首先任務就是要儘快熟悉學生,想方設法縮短與學生的距離,為學生排憂解難,讓每一位學生都能快樂成長。要引導好學生的從高二到高三的準備,形成一個好的基礎,班主任要善於用心觀察,發現問題,及時解決,善於用一切方法來激勵先進,力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。大力配合學校政教處、團委會組織開展的各項有益活動。開好每月一次的主題班會;班幹部組織,集體參與,進行愛國主義、愛校、愛班教育,培養團隊協作意識。

對學生進行艱苦樸素、團結互助的教育。本學期本班將配合學校創造“綠色校園”的活動,我準備利用班會時間在班裡搞一次“獻愛心”活動,並開展“垃圾回收”活動,將所買的款項捐獻給家庭困難的同學,幫助他們解決一些困難,在募捐活動中教育學生要樹立厲行節約、反對浪費的思想,杜絕同學之間比吃、比穿、比戴等現象。

建立一隻班幹部工作團隊。班幹部是班裡的核心,充分調動班幹部的積極性是帶好整個班級的關鍵,、建立一隻班幹部工作團隊。班幹部是班裡的核心,充分調動班幹部的積極性是帶好整個班級的關鍵,班級幹部組建,採取自我推薦,民主選舉的方法,使一部分熱心為大家服務的同學走上班乾的崗位,發揮他們的帶頭作用,鍛鍊學生的自我管理能力。所以我要指導好班委會、團支部工作,樹立正氣,培養班級體的凝聚力,同時要發揮班幹部的核心作用,及時研究解決班記憶體在的學習問題、紀律問題、衛生問題及時向我反映情況,營造良好的班風,帶領全班同學共同進步。所以我要指導好班委會、團支部工作,樹立正氣,培養班級體的凝聚力,同時要發揮班幹部的核心作用,及時研究解決班記憶體在的學習問題、紀律問題、衛生問題及時向我反映情況,營造良好的班風,帶領全班同學共同進步。

用“中學生手冊”來要求學生,規範每一位學生的行為。根據學生實際情況,制定獎懲分明的班級公約;在緊抓學習的同時,行為規範是否做得好直接會影響到整個班級的風氣。某種程度上來說,也是對學生個人綜合素質的培養。開學以來,我始終要求學生不僅學科成績要過硬,各個方面都要嚴格要求自己。本學期我將緊抓行為規範,打造出全方位優秀的學生。對班內的各項工作做好分工,例如:衛生值日責任到人,誰出了問題誰負責,對問題嚴重的同學進行適當地懲罰。同時同學們之間互相協作、互助性幫助、互相監督,把班裡的每件事都做好。

積極探索素質教育的新途徑,配合任課老師,激發學習興趣,培養競爭意識,有“你追我趕”的比學風格,提高整體水平,使我班班風正,學風濃。我班是重點班,每個學生都有考上大學的理想,要想實現自己的理想,必須從高二分班後的學習抓起,作為班主任,我想著重在以下幾個方面對學生進行引導:首先幫助學生做好從高一到高二的過度。其次引導學生合理安排各科的學習時間;培養他們的學習自主性。指導他們結合自身特點制訂學習計劃。對他們進行良好的學習習慣培養互幫互學,共同提高:充分利用周圍學生的學科優勢,發揮團隊作用。然後是在高二下學期緊張的學習的情況下,抓緊時間多看參考書,多作練習題,為高三打基礎,對學習有困難的同學積極的幫助他度過難關。使每個學生將來都能實現自己的理想。總之,在本學期內,我將盡心盡力,協助作好班主任工作。

高二(6)班共有學生50人,其中男生25人,女生25人;團員41人。

高二廣州市語、數、英三科統考成績分析結果年級排名:前30名15人;前50名28人;前100名45人。學生思想純樸,進取心強。班級的日常行為規範較好,符合學校的各項要求。大多數學生學習努力,嚴格遵守學校行為規範,班級基本形成良好的學風和班風。班級中仍然有少數同學在學習上存在困難,在年級中處於中等的位置。學生的壓力很大,但幹勁也很足,有信心考進大學。

20xx年上學期本班的管理目標是:

建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。以培養高質量的畢業生為目標。

工作要點:積極貫徹落實學校佈置的各項常規工作,做到德育工作長抓不懈。

第三週:師生初見面。

第四周:主題班會課——告別陋習,走向健康與文明。

第五週:月考考試,考試得失談:學習經驗交流。一月紀律、學習自評。月考評優及級內總結大會。

第六週:主題班會:我的夢想

第七週:主題班會:現代中學生形象

第八週:主題班會:我為班級爭光彩

第九周:自省:我為高二(6)班做了什麼?複習迎考。

第十週:期會考試。

第十一週:期會考試。考試得失談:學習經驗交流。

第十二週:主題班會:推廣普通話。

第十三週:“藝術節”活動。主題班會:特長展示(手工製作、網頁製作、繪畫、書法等)。

第十四周:主題班會:法制教育活動。

第十五週:主題班會:開展禁菸禁毒活動。(全班學生禁菸簽名)

第十六週:主題班會:優秀青少年的十個好習慣。

第十七週:主題班會:我的未來,我決定

第十八週:主題班會:“成績跟蹤表”與我的目標。

第十九周:期末複習動員。(全班學生“考試承諾”簽名)

第二十週:期末考試。

第二十一週:期末評獎:學生考評、評優等活動。我的假期計劃。

以上計劃爭取落到實處,若有不妥之處,爭取在實踐中逐漸完善。

國中班主任工作計劃 12

今年我將會繼續擔任班主任,新學期即將開始,我所帶領的班級是還將不變,繼續代理七年級學生走向八年級,直至九年級畢業。在新的學期,我將會按照班級的實際情況工作,和同學們相處一年了,可以說,對學生都有了很清晰的認識了。所以我將會按照學生的實際情況重點輔導,相信自己可以將學生帶到一個新的高度!為作好這學期的班主任工作,特制定如下計劃。

一、指導思想

繼續以學校工作和學生思想實際出發,加強班主任隊伍的思想政治教育和業務素質培訓,抓好班級管理工作,提高學生道德素質,努力使班主任工作再上一個新臺階。

二、學期目標

全班各科平通過努力,使八年級年級一班成為一個文明守紀、團結、友愛、互助、進取、學優的班集體,幫助明確努力的方向和目標,從思想素質、文化素質、身體素質上打好堅實的基礎,為兩年後的會考做準備。

三、具體措施

1、通過間操、眼操、體活,鍛鍊身體,增強體質,培養學生刻苦精神和集體意識。

2、做好升旗班、值周班和勞動班工作,培養學生的負責態度和勞動觀念。

3、充分利用黑板報、衛生角、競賽欄等輿論工具潛在的教育功能,激勵學生積極進取,促使班集體建設不斷完善。

4、研究學生檔案、家訪、電訪以及個別交談隨時瞭解學生的家庭狀況、身體狀況、學習思想動向。

5、認真落實學校“紀律衛生文明監督崗”活動,選取班級優秀學生上崗。並結合學校《道德儲蓄卡》,引導監督員發現班級的好人好事及時加分表揚,同時不放過班級出現的違紀或不文明現象給予扣分批評。真正做到徹底放權,學生自治。從而調動學生管理班級的積極性,培養學生的集體意識和主人翁責任意識,並在活動中發現和培養班級幹部的後備力量。

6、提高班團幹部的工作能力,採取定期召開會議和個別指導相結合的做法,從工作熱情、工作態度、工作能力、工作方法以及學習能力等方面加以培訓,並建立班團幹部值日一週制,調動班團幹部的積極性,加強學生的自我管理能力。

7、勤抓常管多督促嚴要求,落實好學校一日行為規範,爭取每週都能奪得文明紅旗班的稱號。

8、通過唱國歌、升旗禮、開學典禮、體育比賽等活動,培養學生的競爭意識和參與意識,增強學生的集體主義精神和愛國主義精神。

國中班主任工作計劃 13

今年我接任七年級班的班主任工作,面對這些對將來滿懷憧憬、滿懷希望、渴望知識、追求新奇的七年級新生,我的想法是:為了使學生能夠在石龍二中學習的三年時間裡,學到更多的本領,發展自己的個性,提高個人的素質,我將盡我最大的努力,教導這批學生認識自己、提高自己。雖然,我在班級管理上沒什麼經驗,但我希望能在現在這批學生中,把自己在教育教學上的理論更好的應用在實踐上。畢竟,班級中的每一位同學,都是一個可貴的生命。教師的使命就是教育好每一位學生,而班主任的使命便是以學生的健康成長為首要任務。如果一位班主任,不能夠把學生放在心中的首位,那它就不是一名稱職的班主任,更不是一名稱職的教師。班主任的任務是神聖而又光榮,學生應以自己的班主任為榮,班主任也應以自己的學生而光榮。這是我一直勉勵自己話。在20xx—20xx學年第一學期,同時為響應我校剛成功申報市"市一級級學校"和"市綠色學校"的光榮時刻,我這學期的國中班主任工作計劃如下:

一、存在問題:

由於新的教學改革,我們學校只有國中,各年級班級也較多,學校為了更好地促進學生的學習積極性,在各年級都劃分了尖子班與平行班,這在一定程度上對學生的學習產生了壓力。作為一名班主任,我們一定要處理好學生在這方面會產生的各種情緒,盡力讓我們的每一位學生都朝著正確的方向前進。總來說,平行班的學生的基礎差異較大,學生的學習熱情沒有尖子班的學生高,後進生較多。因此,作為一名平行班的班主任,我更應該努力去調動學生的學習積極性,時刻注意一些後進生的發展動向,幫助他們克服學習上和生活上的困難。

二、指導思想

1、堅持認真學習、貫徹"全教會精神",全面推進素質教育,以學校提出的"六個現代教育觀念"為指標,以"學會關心"為主線,以"三觀教育"為重點,進一步提高學生的政治素養和科學素養。

2、堅持以人為本、和諧發展的原則,在班級中提倡民主平等、團結協作、積極進取的精神,進一步加強班級的團隊精神建設,增強集體的凝聚力。

3、堅持德育科研,以心理健康教育為重點,深入研究班級中的典型案例,撰寫出有價值的德育論文,提高德育的實效型。

三、工作內容及措施:

1、學校教育與家庭教育相結合

平時,把學生在校的各方面的表現反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數,請家長協助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對症下藥。

結合每月考試成績,開好每次的家長會,針對學生的現狀,與家長共同探討解決問題的方法,並對下一步工作做好安排,儘快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。

2、三觀教育

充分利用班會及休息時間組織學生學習英模事蹟、偉人傳記等,使學生在自己的心中形成一定的"座標、天平",隨時都起著價值判斷的作用,以確定自己的行為方向、態度和方式,初步形成正確的價值觀。

充分利用班會時間,結合國內外時事進行世界觀教育。如中國在雅典奧運上取得的驕人成績等重大國內外大事,結合學生思想實際,採取十分鐘演講、小型辯論會、學習評論員文章、專題小報告等形式,進行世界觀教育。

充分利用團支部的活動時間,開展黨團知識的學習:黨章、黨史、團章、團史、鄧小平理論等,鼓勵學生積極參加學校黨支部和團支部所組織的活動,在普遍進行愛國主義教育的同時,引導學生在理想和信念上向更高層次探求,為他們的人生目標指明方向。

3、團隊精神教育

抓好入學的第一次運動會。宣傳、表揚積極報項、上場的同學,最重要的是提倡這種"為班級爭光,奮力拼博"的精神,這也是今後從事任何工作必備的精神。

抓好每一次班會。提出班級的總體奮鬥目標,以班訓為指標,使同學們振奮精神,共同為班級的未來努力奮鬥,形成"我以班級為榮,班級以我為驕傲"的良好氛圍,進一步增強班集體的凝聚力。開展,增強學生環保意識。

4、個性與共性教育

抓好兩類生的工作:鼓勵尖子生超前學,多點撥,激勵他們將來作出大的成就。指導他們定期與同學交流學習體會,帶動全班共同進步;指導學習困難生,多與之談話,研究學習方法,鼓勵他們建立自信心,儘快縮短與尖子生的距離,努力趕上尖子生。最終,使班級形成整體優勢。

堅持"個人影響集體,集體帶動個人"的共識,使每個同學認識到:自己的成功與失敗對班級起著舉足輕重的作用,在班級營造惜時如金,爭分奪秒的良好文化氛圍,為備考作好物質和精神的準備。

5、心理品質教育

意志品質教育:首先從小事做起,讓學生從小事中認識自我,評價自我。開學初要求每人制定學習計劃,並要求在日常生活中無論遇到什麼困難都要堅持,只要堅持就是勝利,並在期中期末進行總結。應試心理教育:結合實際情況,給學生講解心理調整的重要性及如何進行心理除錯,如:遇到挫折時要冷靜分析,從主客觀找原因,採取補救措施;使學生學會化壓力為動力,體會"自古英雄多磨難"的內涵;教會學生掌握辨證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度;向學生推薦、等書籍,交流讀書心得等。同時針對平時成績較好,考試成績經常不理想的學生進行心理輔導,根據不同學科,邀請科任老師與其交流。

自信心教育:充分利用班會講解自信心的建立與實現,並結合學生的事例現身說法,使學生明確:自信是成功的首要條件,但自信的基礎是自己要有一定的實力,而實力要靠付出和努力。

6、創新教育

正確引導創新教育的方向:有責任感的創新。使學生明確沒有責任感的創新是毫無價值的,也就是強調德育教育是其他教育的前提。

充分發揮班幹部的主動性,調動全班同學的積極性,以學生為主體,教師為主導,參與校、班各項活動。如:學校的各項活動向班委會、團支部招標,班級的班會、活動向同學招標。

加強值日干部的職責,給值日干部一定的自主權。繼續堅持每天一名值日干部制,以便給他們更多的時間、機會參與管理。

利用部分自修課時間介紹大學裡高科技發展狀況,增強同學們的科技意識和創新意識,使他們初步形成獻身科學的志向,為將來科技發展作好準備。

所以身為班主任,就是要對得起學生。至於學校的表揚先進,都是其次。學校的每位班主任都不是為了每月那可憐的一二百元班主任費而工作的,我和他們一樣都是為了對得起學生和對得起自己而工作的。儘管現在的班主任工作日益繁重,而俗話又說"多做多錯,少做少錯,不做不錯。"往往工作量最多的人,所犯的錯誤也是最多的。但只要我所想的一切都是為了學生,心裡也就沒有什麼怨言了。

國中一年級的學生剛入國中的時候,還是有很多的同學不會認真的投入到學習中來的,他們還是會抱著玩玩學學的態度,就可以把學習提上去的態度,這是從國小就養成的習慣,我想一時間很難改過來。不過我自有我的辦法。

我想加大對學生的思想教育,讓他們充分認識到學習的重要性,讓他們緊張起來,讓他們在思想上知道學習的重要性,我還會加強對學生的嚴格教育,在課上就要學習,在課下就要休息,打鬧,這才是學生,這才是學習!

我相信在我的教育下,我的學生的成績和思想品德素質都會得到巨大的提高的!

國中班主任工作計劃 14

一、班級狀況

九年級(三)班是我新接手的一個班,班級學生來源複雜,有留級生、復讀生、應屆生,學生以應屆生為主。年級綜合實力排名居上游;班級學生思維活躍,學生潛力較大;組織紀律比較渙散;空巢學生、父母離異情況普遍。

二、師資配配

語文:陳禮民數學:魏培寶英語:宋敏

政治:張小紅歷史:熊楊林地理:李純章

物理:周青化學:餘訓平生物:潘先梅

師資力量雄厚,都是帶過多年畢業班的把關老師。絕大多數是教研組長或學科帶頭人。

三、指導思想

以德育為首認真抓好學生思想道德建設;逐兩頭,抓中間,嚴格控制學生成績兩極分化的局面;抓好學生穩定工作,避免學生流失;加大宣傳力度,大力開展安全教育,排除安全隱患,堅決杜絕安全事故發生。

四、具體安排

1、開學進行收心教育,上好收心第一課。班主任作好自我介紹,把qq、部落格告訴學生以便學生進入個人空間,瞭解班主任的教學理念、教學設想、教師動態等,造好花名冊(姓名、性別、父母姓名、家庭詳細住址、興趣愛好、聯絡電話、qq號)。

2、8月28日,全面清潔大掃除,搞好班級文化建設;

3、第一週星期四德育例會,學生上講臺作一分鐘自我介紹;

4、組織學生自查,開展批評和自我批評;

5、針對四次考試:學校第一次質檢、期會考試、市第一次次質檢、期末考試情況,認真組織學生、老師進行質量分析,開好兩會“科任教師聯絡會”“優秀學生授獎會(希望之星、進步之星、文明之星、單科明星)”;辦好四期期彩噴光榮榜;

6、組織學生與兄弟班級開展籃球友誼賽或拔河比賽;

7、期會考試後組織詩歌朗誦比賽或演講比賽;

8、教師節、中秋節佈置學生自編簡訊慰問老師節日快樂,對優秀簡訊給予獎勵;

9、國慶60週年,佈置學生辦一期圖文並茂的手抄報或電子小報,對優秀報紙給予獎勵;

10、做好期中、期末優秀學生評比工作;

11、定期家訪;

12、組織召開班幹部會議,使管理落到實處。

五、日常工作

1、晨讀前訓話5分鐘;

2、英語小組長晨讀領讀;

3、今日快訊1—3條通報;

4、晚自習前1—2分鐘小結;

5、處理偶發事件;

6、有針對性找1—2人談話。

六、近期目標

1、做好學籍穩定工作,防止學生外流;

2、做好差生轉化工作;

3、緊密配合科任教師上好第一節見面課;

4、召開班委會擴大會議瞭解班級情況;

5、開好第一場科任教師聯絡會。

七、長遠目標

1、仍以安全為重。隨著學習壓力的加大,冬季的到來,學生生病的會多起來;隨著年齡的增長,年級的增高,部分學困生開始無事生非,於是一些隱患開始暴露,所以要充分發揮大家和安全委員的作用,抓好全班學生的安全。

2、以學習為重。當學生明白升學在即,現在的付出決定著以後的道路的寬闊時,他們會主動以學習為重。九年級又添了新的學科,業了生物和地理,大家的名次會重新被重新整理,所以為了同學們的明天——升學或就業,學習都是相當重要的。

3、充分利用學校舉辦的各種活動,讓人人有施展才能的空間。從德、智、體、美等方面讓不同的同學有所發展和提高。

4、繼續寫組日記,讓全班同學有暢所欲言的舞臺,讓他們的祕密不再是祕密,只有沒有隱私,他們才會無私地盡情地學習。

5、加強師生溝通。利用口頭和書面兩種形式,進行溝通,讓學生敢於給老師說,讓學生也善於給老師說,把老師當朋友,當親人。這必須建立在學生信任老師的基礎上。

6、充分聽取各任課老師的見議,讓學生的不正確傾向消滅在萌芽狀態之中;讓好的胚芽茁壯成長。

7、讓學生每天辦一期手抄報,規定好紙張和內容。用正能量來轉移學生的注意力。

8、學習張香芹老師,寫好班主任寄語,及時激勵九年級的孩子們。

總之,讓我們這個新的老班級繼續屹立於年級之林,當好學習方面、紀律方面、各項活動方面的老大,讓學生的國中生活畫一個圓滿的句號。

國中班主任工作計劃 15

一、問題的提出

1.班級管理的現狀

週一回到教室,班長馬上向我彙報上週四,五班級裡出現的違反校紀的情況:週四值日生沒有打掃教室,都逃回家了,班級裡的衛生是她和衛生委員搞的;週五的體育課有同學乘老師不注意溜到校園外面買零食。她在向我反映情況的同時給了我一長串名字,除了幾個平時調皮搗蛋的學生以外,幾個我以為很守“本分”的學生也在其中。

我當時就火冒三丈,把學生全部叫到辦公室,狠狠地批評了一頓。我還打電話通知了幾個學生家長,好好地告了他們的狀。冷靜下來後,仔細想想,也不能全怪學生,自己在班級管理中的確有漏洞,讓學生有機可趁。

在平時的班級工作中,我像保姆似的每天早來晚走、兢兢業業、不辭勞苦,結果卻不如人意。學生在老師面前一個樣,老師不在時又是另一個樣子。我付出很多,耗費了時間和精力,到頭來學生沒管理好,自己卻身心疲憊。多數學生缺乏主人翁意識,常處在被動服從的位置,缺乏管理與自我管理的意識與能力。

2.班級管理要實現兩個轉變

(1)學生管理不到位,要培養班幹部自主管理班級的能力

在班級中雖然設立了班委,有班長,紀律委員等,但是每個同學的職位形同虛設。在平時一旦有事情發生,總是班主任出面解決問題,這些同學沒有機會去自己處理事情,主體性得不到發揮,他們缺乏鍛鍊。一旦沒有了班主任的支援,這些同學就束手無策,如果碰到不服管的同學他們更是六神無主,沒了底氣。

(2)班主任管理策略不健全,要形成一套有效的班級管理模式

為了便於管理,我也設立了許多的管理制度,如《班級管理日誌》、《班級負責人工作責任制》、《班級衛生承包責任制》、《班級一週情況反饋細則》等等。但是平時班主任雖然掛在嘴邊,但是都沒有真正的落實,學生不知道具體怎樣去做,一旦違反了,也沒有相應的懲罰措施。

二、構建班級“三步三環”管理模式的思考

傳統的班級管理模式傳統的班級管理以知識、計劃、策略為核心,以班主任為權力中心,班主任根據學生能力大小指定班團幹部。這種傳統模式雖能穩定班級,但其弊端也顯而易見。部分班主任為了班級任勞任怨,事事親歷親為,但是學生的主體性得不到發揮,民主意識受到壓抑,班級管理長期處於頭痛醫頭、腳痛醫腳的狀態,收效甚微。因此,學生日益多元而富有個性的教育需求和素質教育的全面推行迫切要求改革傳統班級管理模式。

“三步三環”的班級管理模式是對傳統班級管理模式的一種革新。它主要基於傳統班級管理模式下管理的“一手抓rarr;扶著做rarr;大膽放”三步(但對這三個步驟有一定的革新),以及班級管理“核心環”、“制度環”、“隊伍環”,並以此為基礎,構建和諧班級管理的一種模式。

具體如右圖:

筆者認為“三步三環”的班級管理模式是有效的手段。

三、構建班級“三步三環”理模式的探索

(一)理論依據葉聖陶老先生就語文教學說過一句話——“教”是為了“不教”,同理,對班級管理而言——“管”是為了“不管”。作為班主任,關鍵是要教育和指導學生學會自主管理班集體,使每個學生做到既是管理的物件,又是管理的主體,達到“管,是為了不管”的目的。因此,如何根據學生主體性發展的水平和需要,建立實現學生自主管理班級的模式,是一個值得深入研究的課題。

我們認為,借鑑主體教育論、集體教育論等現代教育理論的理念與成果,建構以“三步(一手抓,扶著做,大膽放),三環”(班級管理核心環,班級管理制度環,班級管理隊伍環”)為主體的班級管理模式,讓學生有意識,有目的的學習和生活,自覺遵守學校的各項規章制度,實現學生自主管理。

(二)“三步三環”管理模式的具體應用

1.“三步模式”的運用於實踐

一般來說,在實施學生自主管理的過程中需要經歷三個階段:

(1)班主任主導管理班級——一手抓

班級作為學校管理的基本單位,是一個小集體,管理工作當然起著舉足輕重的作用。有良好的管理,事情才會有頭有緒,集體才會像一架健康的機器有序地運轉。而班級的管理主要靠的是班主任,一開始班主任的管理尤其重要。七年級的學生從國小升到了國中,無論是學習環境和學習程序都發生了改變,到了國中,班主任想要一個步調一致,整齊劃一的班級集體,就需要花大量的時間和精力。班主任雖然是世界上“最小的主任”,可這“最小的主任”管的事卻特別多、特別細。(班主任

)大至教育教學工作,小至掃把、粉筆之類雞毛蒜皮的小事,樣樣少不了班主任操心,事事要親歷親為。班主任在為班級奔波的同時,也可以慢慢的務實好班幹部的人選,然後通過自薦和選舉,選拔出一批得力的班幹部人員,慢慢培養。

(2)師生共同管理班級——扶著做

班級工作千頭萬緒,學校的大部分工作都與班級管理有關。若單純依靠班主任一個人管理、跟蹤,即使一天24小時工作,效果也不好,班主任也沒有這樣的體力和精力。要讓學生參與到班級管理當中來,七年級開始培養的班幹部在此時可以發揮作用了,一方面可以減輕班主任的壓力,另一方面也可以看看班幹部們管理班級的能力。比如可以讓宣傳委員負責策劃某期黑板報,衛生委員負責一次大掃除人員的安排等等,但是班主任不能完全放手,還需要在幕後做一些收尾工作。記得七年級下學期的一次大掃除,衛生委員把人員安排好後,兩個負責到垃圾的同學有意見,他們嫌髒,死活不肯去倒,衛生委員在一旁傻站著。我瞭解情況後二話沒說,馬上把垃圾去倒了。這時學生傻眼了,紛紛到辦公室向我道歉,保證以後不再犯同樣的錯誤了。

(3)學生自主管理班級——大膽放

班級是一個集體,需要老師和學生一起努力,出謀劃策,要管理好一個班級,就應該最大限度地發揚民主,充分調動學生的積極性。要提高班級管理工作的效率,光靠班主任和幾個班幹部還是不行的。尤其是在班主任外出時,幾個調皮學生總是要冒出來,做一些離譜的事情。早在十九世紀,英國哲學家斯賓塞就說過:“記住,你管教的目的應該是培養一個會自我管理的人,而不是一個靠別人來管理的人”。一個健康向上的班集體除了團結互助,更重要的是人人是班級的主人,個個是班級的管理者,變外在的約束為內在的自律,自主管理班級。

2.“三環模式”的運用於實踐

在班級管理中,班主任除了要處理好三個步驟,還要處理好三個環節:

(1)班級管理核心環,班主任要認清什麼是班級管理的核心;

對每個班主任來說,一個嚴肅活潑、積極上進的班集體,是夢寐以求的。儘管班級管理有著不同的方法和途徑。但是有一點至少是相同的,那就是每一個學生對班級要有責任感。我認為,學生責任感的培養,是班級管理成功的核心。一個學生只有對班級有一種責任,他才會真正為班級著想。所以學生責任感的培養也是班主任的必修課之一,尤其是現在的孩子,總是斜著眼睛看人。

有一段時間,我班學生總是喜歡埋怨別人:上課有人說話,同學自修課講話影響了我的學習,同學喜歡拿我的學習用品等等。其實這些學生都犯了同一個毛病:只說別人,不看自己。為了引導學生自省,我設計了一堂班隊課《個人和集體》,要同學談談個人對集體的重要性。學習基礎較差的同學說:“我考試不及格,就影響全班的平均分”。體育委員說:“我們在隊形佇列比賽時,一個同學走不好,就會影響整個班級的形象”。同學們都發言了,很踴躍。這次活動對學生來說是一次心靈的盤點,課後大家在思考自己的責任心,自己該為班裡做點什麼?

(2)班級管理制度環,班主任要有一套有效的制度來約束學生;

俗話說,“沒有規矩,不成方圓”。一個班級如果沒有一套合理的管理制度,師生就沒有是非觀念,沒有行為規範,或無所適從,或各行其是。因此,班主任必須從班級實際需要出發,制定切實可行的班級制度,充分發揮班級制度的積極作用。以前我也有一大套制度,制定的初衷想要好好管理班級,但是時間一長,無論是老師還是學生都麻痺了。《班級管理日誌》、《班級負責人工作責任制》、《班級衛生承包責任制》、《班級一週情況反饋細則》等形同虛設。這學期我做了一下改變,利用兩節班隊課的時間,讓學生自己制定各項制度,等到全部出爐後,學生對各項制度也瞭解地差不多了,因為親口說的比別人給的容易記住。接下來我就負責把它整理出來,作為班級公約張貼到教室前面的牆上。接下來我的管理工作就比較主動了,一旦誰違反了上面的哪一條,就要受到全班同學的譴責,集體輿論的力量是不可估量的,況且有些還是從他自己嘴裡說出來的。

(3)班級管理隊伍環,班主任要培養好幾支隊伍來共同管理班級。

一名班主任想要管好一個班級,必須要抓好幾支隊伍的建設。培養和鍛造一支得力的班幹部隊伍是帶好班集體非常重要的條件。同時各科的科代表隊伍,小組長隊伍,每天值日生的組長隊伍,這些都是班主任要關注的物件。科代表有沒有責任,直接關係到學生學習這門學科的興趣和成績。小組長有沒有責任,關係到整個小組同學的作業完成情況以及上交情況。大部分學生放學以後學生都急著回家,值日生工作敷衍了事,班主任安排一個有責任心的組長,她能做好一切後續工作,把教室搞得井井有條,省了班主任不少的心。七年級時,我根據學生名單簡單地安排了值日生和組長,沒有去考慮誰負責誰不負責。但是到了第二天就有值周老師來彙報,要麼衛生打掃不徹底,要麼包乾區沒有打掃,要麼飲水機沒有關等等,這種丟三落四的現象經常發生。我慢慢改變了安排值日生的方法,現在我每週安排一位工作負責的女同學來做值日生組長,由她全權負責班級的衛生工作。這樣一來,上述問題就沒有了。

四、有效的農村國中班級管理模式實踐的思考

作為和諧教育、和諧班級建設的追求者,我覺得在這裡,還許多值得深入考慮的內容。

1、注意班主任的言傳身教。

班主任和學生接觸最多,幾乎每天都要接受學生的嚴格監督,班主任的一言一行無不對學生起到潛移默化的教育作用。這種教育是巨大的、深遠的,甚至是終生的。因此,班主任必須加強自身修養,方方面面做好學生的表率。假如一個班主任天天在教室裡強調,要求不要亂扔垃圾,我覺得還不如親自去體驗一次,當著全班學生的面,把垃圾筒外的垃圾撿進筒內,這樣效果比較好。

2、注意處理好與科任老師的關係。

班主任與科任老師是班級教學的主要力量。班主任與科任老師的關係是否協調、和諧,直接影響到各方在教學中的情緒,直接影響到學生的學習成績;只有班主任與科任老師的關係協調,建立朋友關係,才能相互鼓勵,充分發揮大家在教育教學中的積極作用。如果班主任與科任老師的關係不和諧,心生隔閡,就會在學生間造成不良的影響。

3、注意處理好與家長的關係。家庭與學校是學生的兩個相對固定的生活空間和成長搖籃。要使學生健康成長,班主任和家長的合作是不可少的。家庭應密切配合學校開展的工作,學校也應該對家庭教育進行指導和配合。作為家長要關心孩子,瞭解孩子,因為父母才是孩子的第一任老師,對孩子的成長起了不可估量的作用;作為老師在工作過程中也需要家長的配合,尤其與學習成績不良學生的家長要取得聯絡,只有瞭解情況,才能做好工作。

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