教育局重點專案準備工作彙報會講話稿範文

來源:果殼範文吧 1.11W

同志們:

教育局重點專案準備工作彙報會講話稿範文

今天是28號,還有兩天就到農曆馬年春節了,這個時候把大家召集起來,聽聽大家關於年度重點專案準備情況的彙報,這種安排以前從未有過,今年是第一次,這不僅是嚴格執行工作紀律,更是新形勢下切實轉變工作作風和工作方式的具體體現,請同志們一定要正確對待。

大家都坐了一天,也聽了一天,很辛苦,不過我覺得是有收穫的,就重點專案的準備工作情況,我有三點感受:

一是行動迅速。1月23日,辦公室對年度重點專案進行了分解並下達到各處室、單位。從今天彙報的情況看,同志們的行動是比較快的,都能按照要求對每個重點專案實際執行的標準要求、流程措施、進度設定、完成時限提前進行了認真研究,有些工作已經拿出初步的實施方案,說明大家很上心、很用心、很精心。

二是考慮周詳。今年的重點專案很多,有的處室承擔了10多項任務,有的是政策專案,有的是措施專案,有的是工程專案,大家在研究安排時,考慮到了中間的關聯性和邏輯性,統籌考慮,周詳考慮,這為專案的綜合實施奠定了比較好的基礎。

三是預判適度。今年安排的專案任務,有的帶有創新性,有的帶有突破性;有的力求深入實施,有的爭取開啟局面,標準要求雖然不完全相同,但都可能會遇到各種各樣的困難和障礙。同志們在彙報中,大多都進行了適度地預估判斷,這有助於我們的實施方案更加科學、更加完善、更加可執行、可落實。

除了今天彙報內容之外,我對今天會議安排本身有三點體會:

一是通過彙報會,督促大家集中放假前事務性工作相對較少的這幾天時間,靜下心來仔細思考新一年重點任務如何統籌、如何實施、如何保證效果的問題,儘量擰乾“時間海綿”,提高工作效率。現在看來,這種擠時間、搶時間,加緊工作的辦法是可行的。

二是今天共有18個機關處室、10個二級機構參加了彙報,辦公室按照工作歸類的原則將機關和二級機構分模組混合編排次序,相關內容專題彙報有利於工作的融會貫通,形式的調整提高了彙報的效果,這種集中打捆研究工作的辦法很不錯。

三是會議安排大家全程參加,既有講的任務,也有聽的任務,有利於同志們互通情況、增近了解、密切聯絡,便於工作的協調開展。這可以算是這次機關中層調整中同志們所提建議的一種實際採納,這也可以說是管理方式的一種改進。

從聽取的彙報看,還有一些不足需要提醒大家:

一是講內容的多,講方法的少,甚至有的單位只是羅列出要點分解中的原始內容,沒有必要的措施方法介紹。

二是講行動的多,講計劃的少,缺乏對工作本質目的的分析和總體計劃的設計

三是講本職的多,講協作的少,很多處室、單位僅僅彙報了自己主辦的專案,與其他處室、單位協辦的專案一帶而過或者根本沒提。

四是講常規的多,講創新的少,我們的要點分解中有常規的重要專案,也有不少創新的突破專案,大家在創新突破專案方面談的還有點少。

下一步,對於各項任務最終實施方案的確定,各位領導、各處室、各單位在節後還要再研究、再細化,在推進過程中還要根據實際情況,隨時做好調整和優化。下面,我講三點意見:

一要增強發展意識,確保專案實施質量

大家知道,我們的重點專案大部分都是創新突破性的,都是在廣泛聽取各縣(市、區)、各學校、各處室和各二級機構的意見後,經過反覆討論研究後設定的,裡面飽含著大家對新一年鄭州教育發展的期望。專案即發展。然而,發展的道路上註定有許多困難和阻力,而這些困難和阻力正是我們改進工作,提高質量的動力所在,所以我們要深入理解專案設定的意圖,牢固樹立“抓專案就是抓發展”的意識,始終堅守發展初衷,正視困難,不迴避、不退讓,集中精力一項一項攻關、一個一個解決,實在解決不了的要及時報告領導,共同研究尋求解決的路徑,切實保證專案落到實處,保證工作完成質量。

二要強化督查督辦,確保專案實施進度。

針對以往年年都有重點專案完不成的問題,我們要深刻反思,反思造成這一問題的原因,然後尋找克服這一問題的辦法。大家知道,完成一項任務要“眾謀、詳慮、力行”,哪個環節的缺位都會影響工作的'完成。往年工作的謀劃,我們也都有廣泛的徵集意見、周密的部署安排,但問題往往出在執行不力上,最終導致專案擱淺,不了了之。為避免重蹈覆轍,我們要進一步強化督查督辦。要實行周彙報、月公示制度,關注工作動態,督促各專案負責人按照能快則快的要求加壓、加碼,保證工作進度;要嚴格實行目標任務責任制度和工作考評制度,在月評會上,各主辦處室負責人向局領導、機關全體幹部彙報各項任務的推進落實情況,接受機關全體同志評議。

三要嚴格內部管理、強化協調配合。

說到底,工作還是要靠我們大家共同來做,積極向上、配合緊密的工作狀態是我們工作保質保量完成的基礎。因此,要一如既往的嚴格內部管理、強化協調配合。首先,各處室、各單位的負責人要善於帶領本處室的所有人一道幹工作,不可放任自流;要切實承擔起內部管理第一責任人的職責,要合理分工,層層落實管理責任;要嚴格會議紀律、工作紀律、組織紀律和請假制度,堅持把心思用在幹事業上,把精力投到抓落實中。

其次,教育工作有很強的綜合性,要靠我們內部各部門整體聯動,相互搭臺補臺來推進。以往我們的一些工作因為配合不到位的問題時常出現環節落空、流程脫檔的情況,影響最終效果的呈現。因此,部門之間一定要加強溝通,密切聯絡,不推諉、不扯皮,通力協作,形成合力。

今天,我們算是對全年所有重點專案啟動前的準備工作進行了一次盤點,以後要按照年度重點專案督查督辦的通知要求,每月25日前把工作推進情況報辦公室彙總後公示。最後,我再強調一個問題:按照“重點當中抓關鍵”的原則,從下一次月評工作會開始,我們只安排彙報18個專案的進展情況,分別是:

優化學校佈局結構方面5項:市區30所中國小建設、全市60所幼兒園建設、局屬中學辦學層次、辦學規模定位政策和資源調整專案規劃、市屬中職學校辦學定位、辦學規模及資源整合專案規劃、加快5所、謀劃6所、啟動1所學校的新建、遷建。

優化國中階段教育結構方面5項:20所區屬國中設施裝置標準化工程;直屬國中名校長工程;國中生德育建設工程;國中課程建設工程;學區制改革。

深化內涵方面5項:“雲教育資源平臺”、中國小課程規劃方案、中國小校外教育工作規劃及資源整合、首輪中職學校專業評估、高中圖書館建設工程。

突破瓶頸方面3項:緩解熱點區域入學難問題、加強住宅小區配套幼兒園管理問題、完善教師補充機制問題。

同志們,為了鄭州教育,大家又辛苦了一年,客套話不多說了,在這兒,給大家拜個早年:祝各位新一年的工作披荊斬棘、馬到成功,祝各位的家庭生活幸福安康、馬年吉祥!謝謝大家!

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