【實用】企業實習報告四篇

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隨著個人的素質不斷提高,大家逐漸認識到報告的重要性,多數報告都是在事情做完或發生後撰寫的。一起來參考報告是怎麼寫的吧,下面是小編精心整理的企業實習報告4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【實用】企業實習報告四篇
企業實習報告 篇1

畢業臨近,實習是我們每一位大學生難能可貴擁有的一段經歷,它是我們參與工作之前最好的練兵,能夠使我們從大學生到從業者實現完美過度。

通過實習,讓我們把課堂學到的知識有效地運用到實踐中去,當然也讓我學到了很多在課堂上學不到的知識使我獲益匪淺,開闊視野;

通過實習,我也近距離的接觸到自己心儀的公司,對公司有了更客觀的瞭解,更加理性的對自己的職業生涯做出規劃判斷;通過實習,我也學會了調整自己的心態,積極樂觀、堅持不懈力求達到最佳工作效果。

我相信,只要我們懷揣著一顆有夢想的心,勤懇踏實的工作,就會被這個社會所接納,只要我們立足於現實,積極努力的調整自己,在成長的道路上不斷攀登,有朝一日,成才的機遇就會紛至沓來,促使我們成為有用之才,進而實現我們自己的人生觀、世界觀、價值觀。

  一、 實習目的

瞭解企業管理的先進方式和現代化管理方法,提高自己理論與實際相結合的能力,提高自己協同合作及組織工作的能力,提高自己溝通與表達的能力,培養獨立分析問題和解決問題的能力。

  二、 實習時間

20xx年6月7日至20xx年8月21日

  三、 實習地點

濟南市歷下區解放路30號國華經典

  四、 實習單位和部門

**智慧財產權濟南分公司

商務一部

  五、 實習內容。  (一)、公司簡介:

**智慧財產權公司是中國最具實力的智慧財產權註冊機構之一,目前已發展有西安分公司、蘭州分公司、濟南分公司、成都分公司、長沙分公司、合肥分公司、北京分公司、唐古智慧財產權公司等機構,為超過15萬家企業提供著優質的服務。

主要業務是:專利申請、商標註冊、版權登記、ISO9000認證、QS認證、網路商標註冊等。公司現有律師5人,商標代理人80多人,專利代理人15人,專利代理人助理30人,員工總人數200多人。

多次獲得市“重信用,守合同”企業、國家商標局優秀代理機構等稱號,與國家商標局、智慧財產權局、各地市智慧財產權局等政府部門保持著良好的合作關係。

公司的宗旨是:“客戶第一,誠信服務”。

公司經營理念是“誠信、高效、創新、超越”。

**的優勢1——速度

**的優勢2——專業

遠景目標:做中國企業智慧財產權服務首選品牌!

核心文化:速度文化、執行力文化、結果文化。

  (二)實習內容:

在公司實習期間,我主要從事業務工作,負責專利申請、商標註冊、版權登記、ISO9000認證、QS認證、網路商標註冊等。

國外來說,公民的智慧財產權保護意識是非常薄弱的,因此在我們國家盜版侵權的現象在各行各業頻頻發生。近年來政府通過各種法律,政策來加大對智慧財產權保護的力度,我們也就需要主動去幫助那些沒有智慧財產權保護意識的公司去建立保護系統。

由於公司的員工多,所以部門每天下發的資料是有限的,這就需要我們自己通過網路、報紙、雜誌等各種渠道去搜索瞭解各種公司對自己智慧財產權保護的一些基本資訊。我們甚至在坐公交車的時候注意到某家店面或公司都會回來在網上詳細的查詢一下,看一下智慧財產權是否保護到位。

經過簡單的查詢之後,如果這家企業或單位對智慧財產權保護不到位,我們會聯絡這家企業的負責人,瞭解一下負責人的看法想法,幫助他們做一下分析,再根據企業的實際情況做出保護髮展方案。

工作大體就是一個瞭解情況,解決問題的基本過程,但是看似簡單的事情我們做起來非常不容易,有時我們會為了一個logo做上十幾個,幾十個甚至上百個圖示,為了一個產品的名字絞盡腦汁,搜盡各種資料。

  (三)實習過程:

剛進公司時,對智慧財產權這個名詞都非常陌生,業務更談不上從何下手,保護智慧財產權就是更遠大的事情。後來在公司老師的帶領下,開始對智慧財產權進行了解,並充分的學習關於商標、專利、版權的一些知識,很快的瞭解了智慧財產權保護的一些過程。由於公司是諮詢服務性的公司,對專業知識和專業態度的要求是甚是苛刻的。

看上去或許很簡單,但是真正實施起來做好難度不小,需要注意幾個方面:

1、企業資訊的瞭解;

2、專業知識的掌握程度;

3、人際關係的協調;

4、與客戶的溝通技巧等。

這些在學校是遠遠學不到的,只是大概的有些瞭解,並不懂得,經過這段時間的實踐,才讓我真正全方位的瞭解,當然還有很多東西目前掌握的還不夠,需要以後多加了解和學習。

以上業務在短時間內,通過自己的努力學習和公司老師的指導是很快就可以掌握的,但真正和客戶溝通起來還是有些困難的,他們或許並不是很懂,或許會很排斥,但是你站在客戶的角度上為其考慮,大多數客戶會理解的。

我覺得在公司,最讓我感觸深受的是人性化的氛圍,老員工們特別耐心客氣,隨時會放下自己的工作為你解答每一個問題,經常休息時間和你談話鼓勵支援你,我們受到特別

的尊重,內心常常充滿感動。我們彼此尊重,彼此信任,在工作中極力配合,工作積極性非常高,工作效率自然也很高。經過這次經歷,我也體會到人性化管理的重要性,對公司業績的影響可以說是絕對性的。

  六、 實習總結  (一) 實習工作的總結:

實習階段我參與的主要工作:

一是蒐集資料,瞭解企業資訊,為工作的開始做好準備,做到資訊的詳細準確,保證工作的的順利展開。

二是與客戶溝通,讓其認識到智慧財產權保護的重要性,發現自己企業中智慧財產權保護的漏洞,在溝通的過程中最重要的是誠懇,站在客戶的角度上考慮分析問題。但是在這方面存在的欠缺是不能準確把握客戶情況。

  (二) 畢業實習的體會、收穫:

1、 任何工作崗位都要求認真細緻,尤其是工作單位的搜查資料更需要嚴謹的態度。

2、 與同事的相處與交流以及和公司其他部門的協調非常重要。每一個完整的任務都需要大家分工合作完成,所以同事之間的交流和溝通顯得尤為重要。

3、 正確對待自己的人生觀和價值觀。

4、 相信,此次實習將是我今後人生的一個良好開端

企業實習報告 篇2

  一、公司簡介:

惠生(南京)清潔能源股份有限公司是由惠生控股(集團)有限公司(WISON GROUP HOLDING LIMITED)在江蘇南京化學工業園區投資設立的中外合資股份制企業,註冊資本9億元人民幣。惠生(南京)清潔能源股份有限公司主要從事大型煤化工系列產品及其衍生物的生產和銷售,同時提供相應的配套服務。目前已經建立了兩套化工裝置,產品長期穩定供應給全球知名的化工企業,當前正在積極推進三期規劃。未來將成為擁有領先煤氣化技術、安全、環保的新型清潔煤化工企業,併為惠生煤化工生產技術與工藝的研發平臺提供有力支援與保障。 現在公司準備進行上市,將來會更加輝煌。

  二、生產實習的目的和意義:

1、生產實習是非常重要的實踐性教學環節,是理論教學的完善和補充。

2、生產實習讓學生親身瞭解到企業、生產線的運作流程,使學生更好的加理論知識和生產實際應用聯絡起來。

3、豐富學生對實際應用的探索基礎,使學生學有所用,學有所成。

  三、 入廠前安全教育:

在進廠現場實習前,南京惠生清潔能源有限公司安全科的主任給我們進行安全教育課和考試,讓我們熟悉了廠裡的安全生產的規章制度。

1、外來人員必須按公司的有關規定,履行安全教育手續後,方可進入操作崗位或裝置區域。

2、入場人員必須對自己的行為負責,嚴禁亂動裝置區域的裝置。

3、嚴禁帶火柴、打火機置區公用通道。

5、嚴禁裝置區內使用汽油等易揮發性溶劑擦洗裝置、工具、衣服 。

6、“三不傷害”不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。

7、必須按國家安全生產方針實施:安全第一、預防為主、綜合治理。

8、事故發生後,事故現場人員應立即向主要負責人報告。

9、接到違反安全規程或違章指揮的命令時,應拒絕執行。

  四、學習內容:

經過安全培訓後,按照公司的培訓計劃我們首先進入低溫甲醇洗工段進行學習。淨化工段相對來說還是比較乾淨的,但是卻是知識和圖紙最多,第一次接觸化工廠不知道改怎麼去學習,甚至連圖紙都看不懂,在領隊和師傅的指導下,自己才慢慢地懂得怎樣去學習。

低溫甲醇洗工段的主要任務是用甲醇脫除工藝氣中甲醇合成所不需要的二氧化碳集所有硫化物,一氧化碳生產所不需要的全部二氧化碳集硫化物,使工藝氣成分達到甲醇合成和一氧化碳生產要求。

惠生年產30萬噸CO和年產20萬噸甲醇。

未變換原料氣在壓力5.6MPa,溫度為40℃,流量83700Nm3/h進入甲醇洗裝置。原料氣中噴入甲醇(400kg/h)防止工藝氣中的水結冰,未變換原料氣在未變換原料氣冷卻器E3007中分別與已經淨化的原料氣、尾氣換熱冷卻到-4℃,冷卻後的原料氣進入未變換原料氣深冷器E3008中與製冷劑丙烯換熱冷卻到-15℃,然後進入未變換原料氣分離罐V3002進行氣液分離。分離出液體後的未變換原料氣(95000Nm3/h.-15℃.5.505MPa)進入未變換原料氣甲醇洗滌塔T3002底部,從塔頂來的低溫甲醇(-43℃.5.4MPa.185Nm3/h)進行洗滌。從V3002分離出的甲醇水混合物(0.643M3/h)經過E3024由-15℃加熱到75℃,壓力由5.5MPa減壓到0.55Ma進入甲醇/甲醇水分離塔T3006中部進行精餾。

  五、主要流程簡介:

1、未變換氣原料氣甲醇洗滌塔T3002分為上塔和下塔,上塔共分2段。 來自貧甲醇泵P3005的貧甲醇(9.1MPa.47℃.170t/h)經過水冷卻器E3018(與水換熱)、甲醇/甲醇換熱E3017、甲醇/甲醇換熱E3016(與T3003底部經P3004泵加壓後的富硫化氫甲醇液換熱)、貧甲醇深冷器E3015(與丙烯換熱)和貧甲醇冷卻器E3014(與來自硫化氫濃縮塔T3003上塔底部甲醇換熱)分別被冷卻到

8.5℃、-33.5℃、-35℃-43.5℃,其中185M3/h送到未變換氣甲醇洗滌塔T3002的上塔上段頂部吸收CO2,使出T3002塔頂的原料氣中的CO2含量低於10PPM 、CH3OH含量小於150ppm、H2S小於0.1ppm淨化氣然後送往分子篩脫除其中的甲醇及二氧化碳後返回甲醇洗工段,經過原料氣甲醇換熱器E3011,原料氣冷卻器E3007,由-43℃ 分別復熱到-22℃、30.5℃後進入冷箱。

2、吸收CO2後的甲醇溶液溫度上升,這是由於CO2溶解熱造成的。這部分溶解熱一部分通過冷流體冷卻移走。當甲醇溶液溫度上升到-23.5℃後從上塔上段抽出,經過迴圈甲醇冷卻器E3009和甲醇深冷器E3010與從E3014來的甲醇和冷卻器丙烯冷卻劑冷卻到-30℃和-35℃,然後返回上塔下段再次吸收CO2。這次抽出冷卻的目的就是將吸收劑甲醇的溫度冷卻到最佳吸收溫度,以保證CO2的充分吸收。另一部分溶解熱經T3002上塔下段底部富CO2甲醇液(5.445MPa,-17℃.220m3/h)帶出,這股溶液分為兩部分:一部分經過半貧甲醇泵P3001加壓到6.3MPa,經過尾氣/甲醇換熱器E3012、半貧液甲醇深冷器E3013分別冷卻到-23℃,-35℃進入變換氣甲醇洗滌塔T3001上塔上段第63塊塔板繼續作為吸收液使用,另一部分進入T3002下塔頂部。下塔主要是吸收H2S、COS,由於H2S的溶解度大於CO2的溶解度,而且H2S的溶解速度遠大於CO2的溶解速度,且硫組分在氣體中的含量遠小於CO2的含量,因此進入下塔的吸收了CO2的甲醇只需一部分作為吸收劑吸收H2S和COS,使進入上塔的總硫含量低於1PPM。

3、淨化後的原料氣部分不經過分子篩,此股氣流經過原料氣/甲醇換熱器E3028和原料氣冷卻器E3007,由-40℃分別復熱到-20℃,30.5℃送甲醇合成。

4、富硫化氫甲醇液膨脹閃蒸。

從T3002塔底來的富硫化氫甲醇液(-12℃.5.505MPa.88N3/h),在原料氣/甲醇換熱器E3028(如果只生產CO,則無工藝氣通過)和原料氣/甲醇換熱器E3011中與淨化後低溫原料氣換熱,由-12℃冷卻到-22℃,通過減壓閥LIC30009從

5.505MPa減壓到1.6MPa進入迴圈氣閃蒸罐V3004,使溶解的大部分H2和CO閃蒸解析出來。閃蒸汽(989Nm3/h,-22℃,1.6MPa)進入迴圈氣閃蒸罐V3005,與V3005閃蒸氣混合進入迴圈壓縮機二段。甲醇液經過減壓閥LIC30023減壓 到0.65MPa進入迴圈氣閃蒸罐V3007中閃蒸,使溶解的H2和CO再次閃蒸解析,降低從尾氣中排放到大氣的CO。閃蒸汽(654.5Nm3/h.0.815MPa,-24 ℃)進入迴圈氣閃蒸罐V3009,甲醇液經過減壓閥LIC30026減壓到0.245MPa進入甲醇閃蒸罐V3006繼續進行閃蒸。

5、甲醇洗工段用於生產甲醇,對變換後的原料氣淨化處理。變換後的原料氣(5.6MPa,40℃,35000Nm3/h)進入甲醇洗裝置。

6、NH3的脫除和原料氣冷卻

原料氣中設計的氨含量小於10ppm ,對甲醇洗裝置影響不大。但若原料氣中帶入的氨含量增加,對低溫甲醇洗的影響不可忽視,主要影響如下:? 由原料氣帶入的氨首先在洗滌塔中被甲醇吸收,然後在甲醇再生過程中生成(NH4)2S,而(NH4)2S則隨迴圈甲醇又回到了洗滌塔,分解為NH3 和H2S,使無硫甲醇受到汙染,最後在解析塔解析時進入CO2氣體中,導致CO2氣體中H2S含量升高;隨著裝置執行時間的增長,迴圈甲醇中的氨會積累,甲醇再生過程中解析出來的NH3和CO2會在冷卻過程中生成碳酸氫銨結晶而堵塞換熱器E3020。

為了防止變換後的原料氣中的NH3在甲醇迴路中聚集,從變換來的原料氣中的NH3在變換原料氣預洗塔T3008(現在在變換工段安裝)中通過脫鹽水(6.4MPa,40℃,0.7Nm3/h)洗滌除去原料氣中所含的NH3,脫鹽水來自界區外的脫鹽水泵,含NH3的水(40.02℃,5.5MPa,0.71Nm3/h)送往界區外,水洗後的原料氣從T3008(在變換工段)塔頂離開進入原料氣冷卻器E3001冷卻。原料氣中噴入貧甲醇(170kg/h)防止原料氣中的水結冰。變換原料氣在變換原料氣冷卻器E3001中分別與已經淨化的原料氣、尾氣換熱冷卻到-9℃.冷卻後的原料氣進入原料氣分離罐V3001進行氣液分離,分離出氣液後的變換原料氣(43627Nm3/h)進入變換原料氣甲醇洗滌塔T3001下塔底部,與從E3014來的低溫甲醇(5.4MPa.-43℃,26t/h)和從半貧液甲醇泵P3001送來的經降溫後的半貧液甲醇進行洗滌。從V3001分離出的甲醇水混合物經過E3025由-9℃加熱到90 ℃,壓力由5.5MPa減壓到0.55MPa進入T3006中部進行精餾。

7、H2S、COS及CO2的脫除及復熱

變換氣原料氣甲醇洗滌塔分為上塔和下塔,上塔分為上段和下段。

來自貧甲醇泵P3005的貧甲醇(9.1MPa.47℃.170t/h)經過水冷卻器E3018(與水換熱)、甲醇/甲醇換熱器3E3017甲醇/甲醇換熱E3016(與T3003底部經P3004泵加壓後的富硫化氫甲醇液換熱)、貧甲醇深冷器E3015(與丙烯換熱)和貧甲醇冷卻器E3014(與來自硫化氫濃縮塔T3003上塔底部甲醇換熱)分別被冷卻到8.5℃、-33.5℃、-35℃-43.5℃,其中26t/h送到變換氣甲醇洗滌塔T3001的上塔頂部吸收CO2,其餘送入未變換氣甲醇洗滌塔T3002頂部。半貧液甲醇(5.5MPa,-38℃,133Nm3/h)送入變換氣洗滌塔T3001上塔上段第63塊塔板使出T001塔頂的原料氣中CO2含量為3?5%。淨化氣經過原料氣/甲醇換熱器E3004、變換氣原料氣冷卻器E3001,溫度由-28℃分別復熱到-18℃、30.5℃進入甲醇合成。在甲醇洗滌塔T3001中吸收了CO2的甲醇液,溫度升高,這是由於CO2在甲醇中的溶解熱造成的,這部分溶解熱一部分通過冷流體冷卻移走。當甲醇溶液溫度上升到-30℃後,從上塔上段底部抽出,經過甲醇/甲醇換熱器E3002甲醇深冷器E3002被從E3014來的甲醇和冷卻劑丙烯冷卻到-32℃和-35℃,然後送到上塔下段頂部再次吸收CO2。

另一部分溶解熱經T3001上塔下段底部富CO2甲醇液(-22℃,5.56MPa,182Nm3/h)帶出,其中一部分從上塔底送出,在甲醇/甲醇換熱器E3005與從V3006來的經過P3002泵加壓的低溫甲醇-36℃換熱,經深冷器E3006降溫,進入迴圈閃蒸罐V3003進行閃蒸,另一部分進入T3001下塔頂部繼續吸收硫化氫。

8、下塔主要用來脫硫(H2S、COS),由於硫化氫的溶解度遠大於CO2的溶解度,H2S在甲醇中的溶解速度遠大於CO2的溶解速度,且硫組分在氣體中的含量遠小於CO2的含量,因此進入下塔吸收了CO2甲醇只需一部分(上塔下段流出的50%)作為吸收劑吸收硫化氫和硫氧化碳,使進入上塔的總硫含量低於1PPM。

9、甲醇中間膨脹

閃蒸:利用氣體在溶劑中的溶解度隨壓力的降低而減小的原理,通過降低系統的壓力,使溶劑達到飽和或過飽和狀態而進行簡單的氣液分離過程。

從T3001下塔底部出來的富硫化氫甲醇液(-12℃,5.65MPa)在原料氣/甲醇換熱器E3004與淨化後的低溫原料氣換熱冷卻到-18℃,在甲醇/甲醇換熱器E3005中與從V3006來的經過P3002加壓的低溫甲醇(-36℃)換熱冷卻到-31℃,冷卻後的富硫化氫甲醇溶液經減壓閥LIC30030減壓到1.6MPa進入迴圈閃蒸罐V3005中進行閃蒸,閃蒸氣(102Nm3/h,1.6Nm3/h,-35℃)與V3004的閃蒸氣混合成一股氣(-31℃,1.6MPa,2763Nm3/h)進入閃蒸氣壓縮機二段。甲醇液經減壓閥LIC30048減壓到0.65MPa進入迴圈閃蒸罐V3009繼續閃蒸回收甲醇液中的H2和CO,,降低排放到大氣即尾氣中的CO。從V3009頂部出來的閃蒸氣與從V3007和V3008來的閃蒸氣混合成一股(-32℃0.815MPa,1804Nm3/h)進入迴圈壓縮機一段,經過壓縮迴圈回到已變換原料氣冷卻器E3001上游的原料氣中。甲醇液 經減壓閥LIC30049進入硫化氫濃縮塔T3003上塔第28塊塔板。

同樣的過程也用於從T3001上塔下段底部來的富甲醇液:

從T3001上塔下段底部來的無硫富CO2甲醇液,在甲醇/甲醇換熱器E3005中與從V3006來的經過P3002加壓的低溫甲醇液換熱冷卻到-31℃在富液深冷器E3006中與丙烯換熱到-36℃,經減壓閥LIC30032減壓到1.6MPa,進入迴圈閃蒸罐V3003中進行閃蒸,閃蒸汽(1.6MPa,-36℃,1302Nm3/h)進入迴圈氣閃蒸罐V3005,甲醇液經減壓閥LIC30041減壓到0.65MPa進入V3008繼續閃蒸,閃蒸汽(0.65MPa,-35.5℃,649Nm3/h)進入迴圈閃蒸罐V3009頂部,甲醇液(0.65MPa,-35.5℃,144.6Nm3/h)經減壓閥LIC30044減壓進入硫化氫濃縮塔T3001上塔頂部。

10、迴圈氣壓縮機C3001

迴圈機壓縮機就是將兩級閃蒸的氣體及冷箱閃蒸汽回收再利用。迴圈氣壓縮機C3001分三段壓縮。從迴圈氣閃蒸罐V3009低壓閃蒸汽(1804Nm3/h,-32.3℃,0.65MPa)進入壓縮機一段,從迴圈氣閃蒸罐V3005來的閃蒸汽(-31℃,2763Nm3/h,1.6MPa)及冷箱來的閃蒸汽(28℃,

1.6MPa,5160Nm3/h)進入壓縮機二段。經過壓縮機二段出來的氣體,經E3031冷卻後進入壓縮機三段,然後經水冷器E3029冷卻後,閃蒸氣進入變換氣原料氣冷卻器中E3001。

11、硫化氫濃縮部分

硫化氫濃縮部分包括硫化氫濃縮塔,CO2氣提塔及其附屬裝置,脫除從甲醇閃蒸罐來的富液甲醇中的CO2。H2S濃縮和CO2氣提塔,氣提:通過破壞原氣液平衡而建立一種新的氣液平衡狀態,達到分離物質的的物理過程。

硫化氫濃縮塔也叫CO2氣提塔,主要目的`是解析甲醇中溶解的CO2,濃縮溶解在甲醇中的硫化氫及硫氧化碳。

從V3008(不含H2S)來的甲醇液(0.65MPa,-35℃,144.6Nm3/h)經減壓閥LIC30044減壓到0.18MPa,進入硫化氫濃縮塔T3003頂部進行閃蒸,解析出的CO2直接進入尾氣 ,甲醇液同時作為迴流液由下而上洗滌其他甲醇液在T3003中閃蒸出的閃蒸汽中所含的硫化氫,保證尾氣中的硫化氫達到排放標準。

從迴圈氣閃蒸罐V3009來的甲醇液經減壓閥LIC30049減壓到(0.24MPa,-36℃,32.4Nm3/h)進入硫化氫濃縮塔T3003上塔中部第28塊塔板。從甲醇/甲醇換熱器E3005來的富硫化氫甲醇液(-30.5℃,0.28MPa,239Nm3/h)進入硫化氫濃縮塔下部第20塊塔板,此外從富H2S餾份分離器V3012來的冷凝液經減壓閥減壓進入T3003塔底。所有進入T3003塔的甲醇液在0.07MPa(a)解析溶解的CO2。

從T3003頂部出來的尾氣(N2+CO2混合物,0.07MPa,-48℃,3198Nm3/h),實際上已不含硫,在尾氣/甲醇換熱器E3012中被半貧甲醇液復熱到-22.7℃,在原料氣冷卻器E3001和E3007中分別被原料氣復熱到30.5℃後混合進入尾氣洗滌塔T3007。為使所有進入硫化氫濃縮塔的甲醇液中的CO2進一步解析,在硫化氫濃縮塔底部引入(0.5MPa,30℃,4500Nm3/h)的低壓氮氣,用以破壞原系統的氣液平衡,降低二氧化碳和硫化氫的氣相分壓,使溶解的二氧化碳進一步解析,而同時解析下來的硫化氫被迴流液洗滌下來。從硫化氫濃縮塔上塔底部經富液甲醇泵P3003抽出甲醇液(-50℃,0.3MPa,162Nm3/h),由於不斷減壓並解析出CO2,甲醇液溫度降為-50℃ (此處溫度最低)。為了回收冷量,送到貧甲醇冷卻器E3014中與貧甲醇換熱溫度升到-39℃分為兩股:一股(57.4Nm3/h)在迴圈甲醇冷卻器E3002中與從T3001抽出的甲醇換熱,溫度變為-37.5℃,進入甲醇閃蒸罐V3006。另一股在迴圈甲醇冷卻起E3009中與從T3002抽出的甲醇換熱,溫度變為-34.06℃,送入甲醇閃蒸罐V3006,兩股甲醇液與從V3007來的甲醇液一起在V3006進行閃蒸,閃蒸氣體進入硫化氫濃縮塔下塔頂部,液體經P3002加壓送到甲醇/甲醇換熱器E3005與T3001(底部及中部)來的甲醇換熱,溫度變為-30.5℃返回硫化氫濃縮塔T3003下塔頂部繼續進行解析。

從T3003塔底來的富硫化氫甲醇液(-39.6℃,0.175MPa,經富液甲醇泵P3004加壓到1.8MPa,經過濾器M3001過濾,在甲醇/甲醇換熱器E3016喜歡貧甲醇換熱,溫度變為1℃,在甲醇/甲醇換熱器E3017中與貧甲醇換熱,溫度變為34℃,進入CO2氣體塔頂部。由於甲醇溫度升高,所溶解的氣體的溶解度下降,因此通壓入低氮氣(0.5MPa,30℃,700NM3/h),對甲醇液中溶解的CO2更進一步的氣提,以增加甲醇中H2S的含量。從T3004頂部出來的CO2和N2的混合物返回到T3003塔下塔第5塊塔板。從T3004底部出來的甲醇液(0.082MPa,35℃)經富甲醇泵P3006加壓到1.8MPa,通過甲醇/甲醇換熱器E3019A/D與從甲醇再生塔底來的再生好的甲醇換熱到87℃進入甲醇再生塔T3005第28塊塔板。

12、熱再生部分

熱再生部分包括甲醇再生塔T3005及其附屬裝置,主要目的是脫除甲醇中溶解的所有氣體,完成甲醇再生,再生好的甲醇作為貧甲醇迴圈使用。從CO2氣提塔T3004來的富H2S、COS甲醇液被來自塔底再沸器E3023及甲醇蒸汽氣提。使硫化氫、二氧化碳及硫氧化碳全部解析。再沸器E3023用低壓蒸汽(0.5MPa,152℃)加熱甲醇,使其氣化,向再生塔T3005提供熱量。再生好的甲醇(100℃)離開T3005左室,其中約57Nm3/h進入再沸器,剩餘的部分經E3019A/D降溫到45℃進入甲醇收集罐V3010。從再生塔底右室抽出的甲醇(100℃)經甲醇水分離塔迴流泵P3008加壓到0.54MPa,經過濾器M3002過濾後,一部分(36Nm3/h)送到E3019A/D前回收作為貧甲醇使用,另一部分(6Nm3/h)經E3024、E3025冷卻後(82℃)送甲醇水分離塔分離水。從T3005頂部出來的氣體(0.25MPa,91℃)在富H2S組分水冷卻器E3020冷卻到40℃,進入H2S組分分離器V3011中進行氣液分離,液體經熱再生甲醇迴流泵P3007加壓到0.6MPa返回到T3005頂部。氣體(40℃,0.25MPa)進入富H2S組分換熱器E3021降溫到34.5℃,在進入富H2S組分深冷器E3022中與丙烯換熱冷卻到-35℃後進入富H2S組分分離器V3012中進行氣液分離,氣體經富H2S組分換熱器E3021復熱到34.8℃送硫回收裝置。從富H2S組分分離器V3012分離的甲醇液體進入硫化氫濃縮塔塔底進行再生。再生好的甲醇經過貧甲醇泵P3005加壓後,進入水冷卻器E3018冷卻,大部分經過換熱器E3017、E3016、E3015、E3014換熱冷卻後,貧甲醇溫度降到約-50℃,進入甲醇洗滌塔T3001、T3002作為吸收劑使用。少量的甲醇被送往原料氣冷卻器E3001、E3007上游原料氣中吸收氣體中的水分,降低水的冰點溫度。從變換氣水分離罐V3001來的含水甲醇混合物(-9℃)在迴流冷卻器E3025中被P3008來的貧甲醇(100℃)加熱到90℃,從未變換氣水分離罐V3002來的含水甲醇混合物(-15℃)在迴流冷卻器E3024至被P3008來的貧甲醇(100℃)加熱到75℃,與從E3025出來的含水甲醇一同進入T3006塔中部進行精餾,在此甲醇和水通過精餾進行分離,甲醇/水分離再沸器E3026的加熱是通過中壓蒸汽(1.35MPa)來提供熱量的,從甲醇/水分離塔塔頂出來的甲醇蒸汽進入熱再生塔T3005第17塊塔板,塔底廢水在水/水換熱器E3027中冷卻到43℃後排出界區。T3006分迴流液為從T3005來經E3024、E3025冷卻的再生甲醇,進入T3006塔頂部。

13、尾氣水洗(脫除尾氣中的甲醇)

從E3001、E3007來的尾氣進入水洗塔塔底,通過從塔頂來的脫鹽水洗滌除去甲醇。從塔頂出來的尾氣放空,通過尾氣洗滌塔的氣量根據氣體成分決定通過T3007的氣量。含有甲醇的水經尾氣洗滌塔廢水泵P3009加壓到0.6MPa,經水/水換熱器E3027與從甲醇/水分離塔來的廢水換熱,加熱到120℃進入甲醇/水分離塔T3006,進行精餾,回收甲醇。

在低溫甲醇洗兩個多月的時間裡不僅僅對我們的身體有所鍛鍊,也使我們明白了很多。體會到工作的不容易,父母掙錢的辛苦,也明白了工作不是那麼的簡單,不是大學畢業就能夠過上的日子,而是要通過自己奮鬥和努力換來的。

九月份我們學習了硫回收工段,要知道化工廠是汙染很嚴重地方,二氧化硫對環境破壞很大,必須經過回收處理得到硫磺。

在實習期間我們遇到了許多課本上的知識,例如:什麼叫飽和蒸汽壓,什麼叫蒸發,蒸發的操作條件有哪些,什麼叫泵的汽蝕現象,如何防止汽蝕現象等,通過我們和師傅的交流,自己上網查閱資料,一一解決了這些難題。

  六、生產實習的收穫:

通過這次生產實習,對所學的知識加深了了解,見識到了所學知識在生產中的應用,聯絡實際引發我們對理論知識更多的思考。這次生產實習使我們對化工企業的生產模式有了概括地瞭解,對化工生產所需理論知識有更多瞭解,參照自身所學,找到了所學的不足之處。

總之,這次生產實習使我們開闊了眼界,鞏固了理論知識,培養了我們理論聯絡實際思考的能力和興趣。

  七、實習心得體會:

在這短短的時間裡,我收穫了很多學校無法獲得的東西。實習基地的老師、工廠的師傅都是通過長久的實際工作擁有豐富的經驗和熟練程度。這是我們大學生在課本上得不到的。“走入社會,應該克服眼高手低的毛病,俯下身來、踏踏實實的工作,不要只看理論而不去親自操作,不要看不起這裡的工人師傅,可能他們沒你學歷高,但人家的技術能力你是比不了的。只有在操作中積累自己的經驗,豐富自己的知識,才會得心應手的去革新!”這句話是很多師傅說的。

在實習時,同時也讓我認識到社會是殘酷的,沒有文化、沒有本領、懶惰,就註定你永遠是社會的最底層!但同時社會又是美好的,只要你肯幹、有進取心,它就會給你回報、讓你得到自己想要的!學會思考你獲得的會更多,善於思考,你才會擁有創新的才智,在以後的工作學習中我們更應該多思考,多想現有的技術還有什麼可以改進的地方,而不是被書本上的理論知識所束縛。雖然書本上的知識都是經典,但一些化工流程工藝是隨著技術更新而不斷改進的。只有不斷的改進才會有生產力的進步,經濟效益的提升。結合實際生產情況建設更高效、更經濟、更環保、更實用的化工裝置是我們追求的目標。

  八、致謝:

真的很感激這次經歷,感謝學校對我們的幫助,在南京經歷的很多事是我在學校裡的課本上找不到的,我們馬上就要步入社會,這些實踐性的東西對我們來說是至關重要的,它讓我逐漸脫離了書生的稚氣,增加了對社會的感性認識、對知識更深入的瞭解。

企業實習報告 篇3

課程設計,四年裡給我最深刻的課程之一,它遠比上課效果來的好,一路走來,大大小小的課程設計陪伴著我們走過了精彩的大學 四年,碩果累累,感悟頗多,印象深刻。本次的企業管理模擬實習 ,是我大學裡,也是我這輩子最後一次課程設計,其實,每次課設都會在機房裡待上一整天,晚上回來,都會覺得很疲憊,有時候也會發些牢騷,甚至產生牴觸情緒,不想去做。但是這次,或許是因為要畢業 了,但更多的是。這個課設對我們以後的作用巨大,所以,倍加珍惜,非常認真,很累甚至有時感覺煩,但打心眼覺得快樂,滿足。

我們在機房裡,主要是熟練去操作現代企業管理軟體,這個軟體主要分為兩大部分,第一部分是基礎資料,它包含了一個公司的企業概況、企業背景介紹、企業流程介紹、產品加工流程介紹、基礎程式碼設定、物料設定、其他設定如人事資料,企業日曆等,第二部分是業務資料模組,主要有銷售及客戶關係管理、生產與動作管理、裝置管理、採購品質倉庫管理、車間作業計劃管理 、人力資源 管理、技術管理、財務管理,我們需要對每一個部分的每一個環節都要熟練掌握,並知曉企業的運作流程及格模組之間的相互作用。

通過一個半月以上的實習,我們在摸索中不斷向前,在努力中進步。在不斷的堅持下克服了許多的困難,解決掉很多之前我們不曾懂得的問題,我們學到了很多,收穫了很多,現代企業管理模擬實習,其實質是要掌握企業管理中的企業管理軟體的操作以及熟悉應用,以提高企業的運作效率,管理水平,並且有效降低企業的生產成本,人工成本、管理成本,使企業管理科學化。在這個資訊大爆炸、科技大發展的年代,現代的企業管理有傳統的手工方式轉向以網路、科技的應用為主。所以,本次課設對於今後在企業工作 的我們能取到實質性的作用。

現代企業管理是一門實踐性很強的學科,在企業管理中,常常將企業管理分割為管理學基礎、營銷管理、生產管理、財務管理、資訊管理等幾個部分,通過實習,我們更加深刻的瞭解到企業中人事部門、生產部門、倉庫部門、採購部門、營銷部門 、財務部門、品質部門、技術部門等職能部門之間的及相互聯絡、有相互作用,知道他們之間是如何有效的、=緊密的合作,使企業正常高效的運作,也非常清晰的瞭解到各部門之間的任務、職責、權利、義務。

經過長時間對企業管理軟體的實習操作,讓我們學會了站在企業的高度,從整體出發,去審視企業中各部門之間的業務往來,以及通過本軟體進行高效的業務資料傳送,實現了各部門之間的互動性、合作性。我們掌握了貼近實際、既有實用性的業務操作能力,比如,當一個新客戶跟公司簽訂一筆訂單,達成意向合作,我們首先應該在營銷模組中的客戶資料錄入子模組中,將新客戶的相關資料錄入進去進行備份存根,接著就是出來客戶的訂單編制、編制銷售合同、編制定製單、編制客戶訂單、進行訂單評審、訂單資料然後才會傳入生產部,生產部接到訂單以後,編制生產計劃,。更新生產,同樣的,採購部也會接到相應的資料,並且根據生產部傳來的生產物料需求資料進行原材料採購等相關操作,財務部要進行應收款、應付款等相關操作的處理、品質部要對產品進行質檢並填好質檢記錄表等等相關性的操作,一個客戶,一筆業務,通過一個企業管理軟體、實現各部門的資料傳輸、資訊互動、單據處理,使企業實現無紙化辦公,提高了公司各部門之間合作的精密性、吻合性,使公司整體運作效率提升,管理效率、生產效率提高,以及各項成本得到有效的降低。

在整個課設的過程中,走過很多彎路、也吃過很多虧、做過許多無用功,有些地方甚至反覆重做過許多次,第一、客戶訂單需要評審的,沒有評審各部門負責人就簽字了,導致無法更正,只能重新再來,一上午就這樣白忙活了;第二,編制物料需求計劃、主生產計劃確認,進行生產時出現物料不足,導致生產計劃無法如期完成,只能重新再來,一下午時間又這樣白費了,第三,在交貨單入庫環節,沒有可入庫的產品。導致無法繼續往下做,只能重新匯入資料,重做一遍,出現這樣才錯誤,一來,是因為自己不小心,不謹慎,粗心大意,二呢,確實是自己不夠認真、沒有提前做好預習工作,使自己的腦子裡沒有系統性,預見性,做一步算一步,直到無法繼續完成才意識到自己的錯誤,到最後無法挽回,最終落下一個重新再來的悲劇,使自己的時間浪費了。

這是一次跟以往有所不同的課設,以往的課設,因為考慮到課設本身所具有的特點,所以大多是採取分組的形式來完成課設,這難免使得有些同學投機取巧,偷懶的時有發生,最後給課設作出貢獻可能就那麼少數幾個人,其他人都在打醬油,這次課設便不同,這次課設的任務都是每一個獨立的個體,每個人都要親自完成課設的相關任務及要求,我們都必須自己用心、努力的去完成,沒有人會幫助你去實現。所以,這個課設取到了很大的效果,每位同學都全身心的投入到這次課程設計的過程當中去了,我不敢說,我們有多麼的出色,但我可以理直氣壯的說,我們夠努力,我們夠投入,我們花了很多時間去摸索,去解決出現的一個又一個的問題,每一次問題的解決,我都會倍感自豪,因為這是我通過自己的努力去完成和解決遇到的問題的,我很有成就感。

這次課設,我們學到的,或許不僅僅只是一個軟體,一個企業管理方面的軟體,我們更學到了在今後的工作遇到困難,敢於面對、敢於花時間、敢於付出的去解決遇到的困難,而不是一遇到困難就逃避、或者尋求外援,其次,這次課設,給我留下了寶貴的記憶,老師的細心教導、同學的耐心指導、自己的用心投入,這讓我看到了一個即將走出校園 、面向社會、步入職場的大學生,那張淡定、沉重、自信的面容。

這個企業管理軟體,將工商管理專業的內容展現的淋漓盡致,它就是一個工商管理專業學生應該學到的最核心的課程,也告訴我們工商管理專業的學生,我們應該是學什麼知識,應該掌握什麼能力,而這個課設正好告訴我們。站在企業的高度,去學會企業的運作、瞭解企業的整體業務流程、執行模式、盈利模式、組織架構及組織架構間各部門的職責權,及相互之間的合作關係。這就是我們四年應該要懂得的東西。通過這次操作,也算是給我們大四的學生,做一個專業方面的總結鞏固吧,最後,感謝指導老師的耐心指導。

企業實習報告 篇4

不知不覺已經度過了三年大學時光,在不久的將來,我們就要步入社會,走上工作崗位了。三年的專業學習究竟讓我學會了多少會計理論,掌握了多少職業技能,相信單憑成績單上的數字並不能給我一個滿意的答覆,只有把自己放在會計這個職位上才能真正檢驗我這三年來的學習成果。因此,這次到中國南車集團株洲電力機車有限公司實習,不僅是為了完成學校安排的學習任務,更是我對自己的一次考驗,一次鞭策。在這次實習中,我受益匪淺,感觸良多,儘管有些想法還不成熟,經驗也相當匱乏,但我相信這次實習將為我未來的職業生涯打下堅實的基礎。

一、實習目的

會計是以貨幣作為主要計量單位,運用一系列專門方法,對企事業單位經濟活動進行連續、系統、全面和綜合的核算和監督並在此基礎上對經濟活動進行分析、預測和控制以提高經濟效益的一種管理活動。在以往的學習過程中,我們通過對基礎會計、中高階財務會計、成本會計、管理會計等會計專業核心課程的學習,基本掌握了會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系。然而實習與理論是有差距的,如果不能將理論知識運用到實際工作中去,那麼我們所學的一切都是紙上談兵。因此我們必須在正式走上工作崗位前去親身體驗一下一名會計人員的工作和生活,在實務中切實掌握理論知識,在團隊合作中培養人際交往的能力,在企業的大環境下了解財務工作對於企業正常執行所具有的方方面面的影響,從而提高自身專業素質、品德修養和責任感。

二、公司概況

南車株洲電力機車有限公司始建於1936年,是我國電力機車主要研製生產基地和國家城軌交通裝置國產化定點企業。公司主營業務為幹線電力機車、電動車組和城市軌道交通裝備及其零部件的研發、製造、銷售、維修與售後服務,現有員工近8000名,資產總額超過60億元。

我們所在的實習部門為財務資產部,其下設成本組、資金組、物流組、出納室、預算組等十來個科室,是整個公司財務工作的核心。我和其他三位同學被分配到物流組實習。物流組主要負責採購物資貨款的稽核和支付,小到螺絲螺母,大到大型機件,甚至從國外進口的裝置,其貨款的核算、支付、記賬都由這個科室負責。另外物流組還要定期和供應商核對應付賬款、應付票據、預付賬款等往來款項,並保留核對記錄。

三、實習內容

由於株洲電力機車公司是國企,又是有著諸多大型機械和近萬名職工的大工廠,因此對職工的要求比較嚴格,以確保工作人員和國家財產的安全。早在進公司的第一天,負責安全教育的工作人員就告誡我們要遵守公司規章制度,進出廠門要佩戴工作證,穿著要樸素大方,進入車間要穿工作服,並且不可以東張西望、喧譁、拍照等等,一是避免我們被機械裝置傷害,二是防止技術機密洩露。我們也覺得既然要實習,就應該忘記自己的學生身份,把自己真正的融入到工作環境中去,以職場人員的要求嚴以律己,身歷其境地體會財務工作中的方方面面。所以在為期將近一個月的實習中,我們每天都是按時上下班,穿著得體;在辦公室裡工作時也是兢兢業業的,虛心向辦公室裡的老師們學習。

公司的規模很大,為了避免尾大不掉的弊端,公司各部門分工都很細緻、明確。就拿財務資產部來說,我們所在的物流組,由於主要負責採購貨款的支付,相對來說,處理的最多的業務就是原材料的採購和入庫,以及增值稅進項稅的核算和申報。組裡的分工也很明確,有的職員負責省內採購業務的處理,有的負責省外採購業務的處理,還有的負責進口採購業務的處理。按照以銷定購的原則,當簽訂了銷售合同後,採購部門根據合同確定需要的材料,製作資金計劃報給物流組,然後等所採購的材料經驗收入庫之後,管理員登記入賬,採購部門將銷貨方開的實物發票交給物流組,組裡的人員對採購合同、採購發票、驗收證明等相關憑證進行稽核,確定真實合法後,辦理付款業務。有些款項比較大的業務還必須經過資金組的審批才能通過。而付款的工作則由出納室根據物流組或者資金組送去的單證完成。最後記賬憑證要交給決算組裝訂,核對,做報表。有時候,一些進口裝置如果沒有事先作資金計劃還要掛賬,不能直接付款。

我們在剛進組的時候,先初步瞭解了一下公司裡有關財務方面的管理制度,弄明白了我們所在科室的職能,然後就開始做一些力所能及的工作。從影印檔案、傳送傳真到認證稅票、核算稅金,再到稽核憑證,工作由簡入繁,由淺入深。而我們也在最初的笨手笨腳到後來的駕輕就熟中慢慢熟悉了業務,熟悉了程式。

正如前面所說,實習與理論是有差距的。我們也是在實習中才發現我們所掌握的還遠遠不夠。比如稅票認證,這是我們在理論學習中鮮少遇見的。我們都知道增值稅進項稅額作為可抵扣稅額應上報稅務機關,可卻不知道現在的企業是通過掃描稅票,在網上申報的。經過幾天的實習我們才發現,購貨方保留的是增值稅專用發票裡的第二和第三聯,其中第二聯——抵扣聯要經過機器掃描,通過抵扣聯資訊企業採集系統,由網路申報給稅務機關,稅務機關解密,認證後將結果反饋給企業。如果反饋結果為“通過”,我們就可以在相應的抵扣聯上蓋上“已認證”的章,表示抵扣稅額已由稅務機關認可,會計人員可以將這筆進項稅入賬,而如果反饋結果不是“通過”,則要查詢原因。因為是由計算機操作,所以工作算不上難,但要相當細心,因為如果出現差錯,公司和稅務機關就對不起賬,就不得不在數以千計的發票中查找出錯的發票了。

除了認證發票,我們還要將採購部門送來的實物發票按照供應商分門別類的整理好,抵扣聯和第三聯發票聯分開,再結合合同條款製作記賬憑證,登記明細賬,這些是在金蝶K/3中完成的,等把記賬憑證打印出來後,就要將對應的原始憑證以及附件和記賬憑證裝訂在一起了。等上述工作過完以後,物流組裡的王主管就把裝訂好的憑證交給我們稽核。稽核憑證是一個很細緻的活,需要檢查很多方面,我自己總結了一下:

1、 計算髮票聯上的進項稅總額,看是否與記賬憑證上應繳稅費的數額相等;

2、 發票聯及其附件有沒有加蓋“已報銷”的公章,發票聯背後是否有經辦人、驗收人和主管的簽章,至少要有三個不同簽章才算通過;

3、 合同編號後如果沒有“直”“議”“招”字樣,且合同金額大於一萬元的,必須要有公司內部的合同審計章才可以;

4、 合同金額大於一百萬的是否有法律簽章;

5、 合同上合同雙方的公章是否齊全;

6、 合同中付款方式項若表明有“質保金”,則記賬憑證上要體現出來,即:

借:材料採購

應繳稅費

貸:應付賬款——材料款

——質保金

若合同上表明是“固定質保金”的話,就不用做質保金的分錄了;

7、 記賬憑證上的會計分錄是否正確,完整。

如此繁瑣的程式讓我不敢有一丁點兒馬虎,特別是在計算稅費總額時,幾十張稅票放在一起,要用計算機一張一張加總起來,算完一次還要複查,如果在計算中有一個出了錯,還要全部的重算一次,原本以為用計算機按數字是很簡單的事情,可是如果粗心馬虎,事情可就一點也不簡單了!

我們實習期間還趕上了公司季度財產清查。我們隨財務資產部的會計們去倉庫抽查存貨。我和搭檔抽查了兩個倉庫,簡單來說就是根據倉庫管理員列印的庫存清單,隨機勾選一定種類的存貨進行盤點,每種存貨都要實地去檢視,清點,如果發現賬實不符的情況,要向管理員詢問原因,並記錄下來,還要檢視相關單據,確保管理員的解釋是真實可靠的。通過此次盤點,我發現公司的倉庫中存在著存貨擺放混亂、標識牌與存貨不對應、標識牌上的數目沒有及時更新等問題,這些給我們抽查帶來一定的困難。另外,參照公司內部的盤點報告,也可以看出倉庫中有不少積壓物資,且賬齡較長,使得公司必須提取大額的存貨跌價準備,是公司急需解決的問題。

五、實習心得

實習是一種經歷,只有親身體驗才知其中滋味。雖然這次實習時間很短,但我學到的卻是我三年大學中難以學習到的。會計工作看似簡單,實際複雜,甚至有些繁瑣。單純靠我們在課本中學到的那些東西是不足以完成實際工作的。因為社會瞬息萬變,會計實務從最初的手工記賬發展到如今的電算化,並且還在不停的向著更便捷的方向發展,而我們在課堂上學到的只是最基礎、最核心的理論,雖然萬變不離其宗,但具體到實務中,還是有許多操作,許多技巧,是需要自己總結,自己琢磨的。即使是在理論學習中掌握好了的,也還是需要在實習中鞏固,否則就無法清楚自己與一個合格的會計工作者之間的差距。

在這次實習中,我們所能學到的,有關專業方面的知識都是課本知識的延伸,可以算是一種課後練習吧。真正有價值的是學習一種工作態度。會計本來就是煩瑣的工作,面對的是一堆枯燥無味的賬目和數字,很容易厭倦。而會計又是一門求實的科學,需要精益求精,耐心細緻的做好每一個工作。在實習的日子裡,我們曾因圓滿完成任務而欣喜,也曾因心煩氣躁而氣餒,更曾因疏忽大意而犯錯,這些經歷都告訴我們,作為一名財務工作者,踏實、認真、求實、謹慎重於一切,只有注重細節的人,才能成功!

實習的日子很短暫,但它為我踏入社會上了很重要的一課,是我人生當中非常重要的一次經歷,我會把這次經歷中學到的當成人生的財富,並且好好的運用這筆財富,創造人生更大的財富。

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