春季開學教師大會講話稿

在社會一步步向前發展的今天，需要使用講話稿的情況越來越多，講話稿是應用寫作研究的重要文體之一。你所見過的講話稿是什麼樣的呢？以下是小編為大家整理的春季開學教師大會講話稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

春季開學教師大會講話稿1

同志們、朋友們、各位學校的家人們：

大家上午好！大家新年好！俗話說，人逢喜事精神爽，感情也格外豐富和細膩。看著面前的大家，我就很容易體會到，為什麼每年春晚，藝術家馮鞏都會說出那六字經典：我想死你們啦！

今天是個好日子！大家都知道，中國的二十四節氣是上古農耕文明的集大成者，而立春則是二十四節氣之首，也是四時八節的第一個節氣。立，乃開始。春，則代表著溫暖、生長。立春，乃萬物起始、一切更生之義，意味著一個新的輪迴已經開啟。

南宋白玉蟾有詩云：

東風吹散梅梢雪，

一夜挽回天下春。

從此陽春應有腳，

百花富貴草精神。

描述的就應該是我們今天看到的學校和我們的樣子！

20年的第一次開學工作動員會，比往年來得更晚些。一是我想讓老師們更多更好的休整一下，二來選擇今天集中，也是想有一個最好的寓意和兆頭。

物有甘苦，嘗之者識；道有夷險，履之者知。

學校的20，有太多值得點讚的人物和故事，一張張新增的國家級、省級名片就是最好的註腳，也是我們前行路上的額外獎賞。

但還有更多的同志，他們或許沒有什麼耀眼的榮譽，甚至沒有一張證書，但他們動人的故事，卻在我們身邊一直不停的上演，感染和激勵著每一位師生更加的熱情和努力。我要向在座的每一個同志致敬，我們可以驕傲的說，學校的每一個人都了不起！謝謝你們！

千帆過盡，向新而行。

變局之下，教育何為？

新的起點，校何往？

說過，我們不但善於破壞一箇舊世界，我們還將善於建設一個新世界。

那什麼是舊，什麼是新？

朱說：當一些理念漸被遺忘，復又提起的時候，它就是新的；當一些理念只被人說，今被人做的時候，它就是新的；當一些理念由模糊走向清晰，由貧乏走向豐富的時候，它就是新的；當一些理念由舊時的背景運用到現在的背景去繼承，去發揚，去創新的時候，它就是新的……

對於學校來說，從來沒想過要前所未有的“橫空出世”，而是保持著不斷追求歸真返樸和與時俱進，也就是讓教育回到起點，將過去無數教育家所憧憬的教育理想變成現實，並根據當今時代的需要將有關理念賦予新的含義和一些新的做法。

新的學期，縱有創新舉措，我們的思想卻依然簡單並一脈相承：

一、“培訓是給老師最好的福利”依然會是我的信條。以更大的力度助力教師的專業成長，讓更多的老師擁有跟國際國內頂尖教育大咖面對面學習交流、走進全國一線頂尖學校現場觀摩的機會，採取自主申請和學部指派相結合的方式，力爭三年內參加省級以上輪訓率達到所有教師的80%以上，我們要讓老師成為學校的精氣神，成為學校發展的第一資本。

二、“民以食為天”。食堂已經收回自營，讓我們共同期待開學第一餐，讓所有的師生吃飽、吃好、吃出享受、吃出韻味、吃出成長髮展的全動力，就是我們學校後勤保障一班人的工作方向。適當的時候，我們將會新建一個“家庭廚房”或者叫做“共享餐廳”，免費提供水電氣、米麵油、醬醋鹽，和齊備的廚房用具，採取網路預約的方式供有特殊需求的老師使用，想吃什麼，你就買什麼做什麼，時機合適，你也可以邀上三兩好友，比拼廚藝，共話情誼。

三、“教育科研是教育發展的第一生產力”“課大於天”。不搞教學研究，學校高質量發展就是空話一句、死路一條。以相約星期五、夜學長明燈、主題月活動、“內生課堂”理念的引入和實踐為主線的教學改革之路，一點也不能偏、一步也不能慢、一口氣也不會鬆。新學年，我們進一步倡導給老師思想加壓、工作減負理念，將於近期成立“文印中心”，推進“數字中心”建設，聘請專業人員負責文字列印、試卷製作工作，分步嘗試推進機器閱卷、試卷分析新模式，讓老師們寶貴的精力更多的投入到教學研究中來。

四、“體育是第一學科”。這句話既要作為我們學校的教育理念之一，也要成為我們所有教師個人生活的第一要義。健康是一個人最大的福氣，運動，也是一種生活態度，他可以帶來一切美好的東西。

體藝素養中心，任重道遠。作為我個人來講，我的新年第一目標，就是能夠把身體的鍛鍊堅持下來，每個雙休，確保有一天的戶外運動。如果你願意，請加入這個愛好者聯盟。

五、“教學質量是學校的生命線”。這就是教育的真理、顛撲不破。九年級會考質量不能站上全市之巔，我們學校就永遠稱不上全市最好的學校。會考，是九年級、國中部、乃至我們整個學校的.話語權。我們全校師生、全縣幹群，等著看這一屆的九年級師生給我們帶來的20會考大戲，我們盼著你們的凱旋！

六、“紅色血脈、家國天下”。感恩是一種立場、是一種情懷、是一種責任、是一種生活態度，也是人生的必修課。借力全國“思政課一體化共同體”的強大平臺，做優做強做實學校德育品牌，讓我校自己提煉的師生“核心素養”目標細化為具體的教育教學行為和教師專業成長的行動。

同志們：

不必向我訴說春天

我的心裡沒有秋寒

不必向我解釋色彩

我的眼裡自有一片湛藍。

誠然，我們的學校，可能還遠遠沒有向我們想象的那樣好，但是，他正在向我們期盼的樣子一步步前行。這些孩子，我們哪怕只教她一天，我們或許就會在他身上刻上一生的印記，他也會尊稱我們一世的老師，讓我們更加的愛他們每個人。我們身邊的每一個領導、同事，都是我們的戰友，不是親人，情同手足，只要我們用心呵護彼此，我們就一定能夠收穫一個心貫白日、其樂融融、攜手同心，永遠朝氣蓬勃、天天向上的幸福家園，讓我們更加珍惜在一起工作生活的時光。

今天的會後，我們就正式進入了新學期的軌道。各學部還要召開會議，全面具體安排部署開學工作，確保新學期的開門紅、開門穩、開門好。為了適應新要求新環境迴應新問題新挑戰，我們也想了一些新辦法新舉措，比如舉辦“四個一”活動、“班級開學節”等，要求班主任開動腦筋、認真組織，全體科任教師全力配合，爭取我們的各項開學工作人人都來管、件件落地有回聲。

親愛的各位校家人：

音樂總是可以帶給人力量！我不大會唱歌，更唱不了當下的流行歌曲。但今天，我也跟風一下在座大多數年輕人的喜好，會議的最後，我把華晨宇的一首《花開時相遇》送給大家，祝你們在新的一年裡心有陽光、身邊有愛、快樂相伴、健康相隨！

謝謝大家！我現在宣佈：學校20年度正式開工！

春季開學教師大會講話稿2

老師們：

大家新年好！

我們度過了平安祥和的“雙節”之後，我們迎來了新學期的開學。在這裡，我向全校教師拜個晚年，祝願老師們健康快樂，家家幸福安康！

老師們，今天是新學期上班的第一天，我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學期的嚮往，又走到了一起。回首過去的一年，在上級主管部門的關心和支援下，在廣大鄉親鄉賢的資助下，我校全體師生同心協力，一心一意謀發展，譜寫了我校發展史上的新篇章。今天，我們又站在新的起跑線上，整裝待發，下面，我就學校新學期的工作計劃向老師們報告：

一、指導思想：

20xx年學校工作要把握髮展基礎和發展機遇，繼續遵循穩步推進的原則，堅持抓核心、求突破，抓薄弱、求協調的策略，打造和諧校園，全面謀劃和落實學校管理、教育教學和師資隊伍建設等各項工作，重點抓好德育工作、教學常規、校本教研、課程建設和課程實施管理，進一步提高學校綜合辦學能力水平，促進學校全面發展。

1、“抓核心、求突破”

“抓核心”即抓教師群體整體素質的不斷提高。不斷增強學校持續發展的內力，參與教育競爭的實力和不斷攀升學校發展的潛力。“求突破”即教師隊伍凝聚力的進一步提升，合作氛圍的進一步濃厚，教師思想意識和教學能力的進一步提高，課堂教學質量的質的提高。

2、“抓薄弱、求協調”

即抓學校發展的薄弱環節，促進學校教育教學工作的同步協調發展，一抓各學科教學的同步發展，二抓學生掌握知識和提升學習能力的同步發展，三抓優等生和差生的整體均衡發展，四抓年級之間、班級之間的均衡發展，確保尖子生和班級平均分有質的飛躍，儘快縮小班級平均分的差距。

3、“打造和諧校園”是新學期我校全體教師的奮鬥目標

“打造和諧校園”就是要努力打造三個方面的和諧：

一是校園環境的和諧。要建立綠色的校園環境，達到綠化、淨化和美化，政教處主管校園環境衛生的領導要堅持天天抓，天天查；要建設溫馨的教室環境，做到環境整潔，佈置美化，突出教育作用，“讓牆壁說話”，教導處主管領導要堅持經常查，發現教室環境佈置不全或者有老化的，要責成相關班主任及時佈置或更新；要建設良好的辦公環境，想方設法改善教師工作環境。

二是人際關係的和諧。首先是教師與學生之間關係的和諧，教師要做學生的榜樣和楷模，要公正、公平地對待學生，尊重、關心、愛護每一位學生的健康成長，特別關心調皮生和學困生的轉化提高，要在他們身上傾注更大的愛心，讓他們得到甚至超越家庭的溫暖與愛護，我們以前在這方面的工作做得不夠。其次是教師與教師之間關係的和諧。要提倡“合作互助、共同發展”的精神，做到“協調配合、合作共進、競爭提高”（“協調配合”——學校所作出的每一個決定，每一個要求，每一項工作，都是通過學校行政會議討論決定的，都需要學校全體領導老師共同遵照執行，協調配合，需要大家以大局為重，無條件服從和支援學校的工作。“合作共進”——只有合作才有合力，合作是攻克堡壘的法寶。同科級科任要發揚互幫互助的精神，在合作中思想互補，專業共進。“競爭提高”——競爭是追求卓越的動力，競爭能夠帶來奮鬥目標。學校提倡同科級科任在合作前提下的競爭，在共同發展基礎上的競爭。本學期，學校將翻倍提高教學效果（尖子生和平均分）獎扣金額，設立績效和學校雙重獎勵，拉開期末獎金距離（教導處在第二週五前將修改方案提交學校行政會議討論，爭取第四周前形成制度跟老師們見面）。

三是教育教學的和諧。

（1）教育與教學的和諧發展。教育是教師的第一要務，教師要把育人放在首位。教師在給予學生知識的同時必須不忘育人的本分。在師生交往、課堂教學、各類活動中經常滲透思想道德的教育。

（2）學科之間的和諧。體育、音樂、美術、寫字、品德、安全課等雖無抽查統考，但絕非次要課程，要在提高課堂教學質量上下功夫，不能將這些課程當做活動課和自習課，體育老師要加強廣播體操教學，音樂、美術、寫字、品德、安全課要不折不扣地按照課程要求，認真上好每一節課，課間操時間班主任要到班級讓學生把歌唱起來，只有這樣才能讓我們學校充滿活力，才能培育出各種各樣的人才。（四月份教育組有一個書法比賽，六月份教育組舉行啟蒙教材朗誦檢閱賽，六年級期末統考，品德、科學佔50分。請各班主任要積極利用時間指導學生朗誦，品德、科學、寫字科任要認真上好每一節課。

二、主要工作：

（一）、德育工作要有新的思路

1、培育良好的班級文化，優化學生成長環境。一是強化德育常規管理，努力提高學生基礎道德水平。要確保落實德育陣地和德育時間，精心構思德育內容，不斷強化以道德倫理、文明禮貌和愛國主義為核心的道德品質教育和民族精神教育；強化以學習習慣為核心的行為規範教育；繼續重視班級環境文化建設，讓牆壁說話，實現環境育人。二是加強班風建設，強化學生紀律管理。本學期政教處要組織召開二至三次班主任會議，利用班主任會議，認真抓好班主任工作的主題研究，開展班主任工作經驗交流，積極利用我校班級多，很多班主任有著豐富班主任工作經驗等等有利資源開展德育的專題討論，解決普遍性的問題。

2、培養學生良好習慣的養成

一是狠抓學生基礎性習慣的培養。重點抓好文明禮儀教育和學習習慣培養。幼兒園教師更要注重這些方面的培養，讓小朋友從小養成文明有禮、尊師團結、好學向上，熱愛集體的好習慣。

二是重視學生髮展性習慣的培養。要針對學生目前的學習現狀和普遍存在的突出問題，在教學中加以重視並針對性地採取一些有效措施予以彌補。如語文學科中的閱讀興趣的培養，閱讀習慣的養成；數學學科中的思維習慣思維品質的培養等等。

（二）、教師隊伍建設要有新的突破

教師是學校發展的核心要素，我們要以苦苦求索代替苦苦掙扎。只有不斷完善壯大自己，才能從容應對教育的快速發展，而隊伍壯大的祕訣要靠良好的群體生活、工作環境和文化氛圍，要靠全體老師良好的職業道德。在工作中成熟，在實踐中磨礪，在反思中進步，在調整中提高。

教師的.專業發展離不開學校的校本培訓，離不開學校的專業氛圍，更離不開教師自身的鑽研，離不開自主研究。學校的各類教學研究活動雖不能解決教師的所有問題，但能給予你某種啟示，引起思考，讓你學習到一些解決問題的策略，領悟一些研究的方法和途徑。新學期，我們要繼承我校校本教研的優良傳統，進一步加強合作研究，汲取群體智慧解決自己教學中的問題，在經常互動中提高自我；充分利用互聽互評活動，進行教學反思、經驗交流、教學討論，讓經驗共享、困惑共擔；進一步運用團隊的力量，來攻克學科教學中的難題，做到共同發展，共同提高。本學期，教師的聽課任務為16節。如有憑空捏造的聽課記錄，一經核實，扣除績效激勵的30%。

（三）、學校領導要有新的形象

學校要發展，班子是關鍵。一個好的領導班子是辦好一所學校的前提和保證。領導班子作為學校的領導核心，班子成員的思想觀念、價值取向、工作作風等，直接影響著校風、教風、學風，決定著學校辦學理念、發展狀態。因此，加強學校領導班子建設，提高班子成員的整體素質，對於促進學校健康、和諧、快速發展至關重要。

（四）、教學質量要有新的發展

上學期的統考結果顯示，不少學科取得了好成績，成績的背後傾注了我們科任教師大量的`心血，是每位教師辛勤和智慧的結晶，也是團隊奮鬥的結果。但是，我們還要清醒地看到，不少班級仍然存在嚴峻教學質量的問題，其中一部分上學年班級平均分和尖子生的比例也是排在同年級最後的，我希望，在新的學期，我們要總結經驗，克服困難，實現新的發展。

1、要堅持課堂教學是主渠道的思想。強化課前準備，努力提高每堂課的質量和效益，要關注學生學習知識的過程，要關注各層次學生。強化課後反思，反思每個環節的得失，反思每一節課的實際效益和質量，要思考調整改善的策略。特別是連續兩三個學期學科平均分和尖子生比例排在末位的科任更要認真反思，力爭本學期拿出成績來，讓大家看看你的真本事。

2、要堅持“守球門”的理念。各年級要嚴格把好質量關，既要抓好整體質量的提高，也要抓好學困生的提高，儘自己的努力讓學困生的數量降到最少，學困的程度降到最低，要樹立全面科學的質量觀。近幾年，我們學校只是在尖子生這方面取得了比較好的成績，容不得我們沾沾自喜，更容不得我們睡在功勞簿上沉醉不醒。本學期，一年級語文老師一定要讓每一位學生學會拼音，二年級數學老師一定要讓每一位學生學會口訣，教導處要時時跟蹤。幼兒園的老師也要適當調整教學內容和教學管理，要強化幼兒良好習慣養成，總校的幼兒園教師不能將國小的教學模式帶到幼兒教育中去，一沒課就往國小各年級辦公室跑，要注意到國小教育和幼兒教育是兩個不同的教學模式，不要讓小朋友跟著你學壞了。要求兩位園長要切實負起管理責任，組織協調和指導幼兒教師的教學活動，要求全體幼兒教師要對校長負責，對小朋友負責。要為實現我們提出的奮鬥目標奮進。

3、要堅持學科教學與思想教育兩手抓。全面落實各類教育陣地，既抓基礎道德教育，又抓階段性重點教育，使教育與教學融為一體。

4、要堅持抓重點，抓突破的思想，努力抓好畢業班工作。六年級的科任老師要會同教導處領導充分分析畢業班的現狀，找準薄弱環節，尋找有效策略，制定切實措施，最大限度地實現提高。充分發揮六年級全體教師的團隊力量，我們的奮鬥目標是每個班至少培養兩名學生進入全鎮前30名，上學期統考級前15名的學生儘量爭取進入全鎮前30名。加強溝通，資源共享。做到資訊互通，資料共用，經驗智慧共享；加強補差，做到課內外結合，集體補缺和個別輔導結合，思想轉化和知識彌補結合；教導處要想方設法拿出實質性的工作方案和措施，加強協作，做到各學科、各人員之間的全面配合和全力支援。確保今年全鎮六年級綜合素質測評再次重新整理我校紀錄。

（五）、學校管理要有新的舉措

1、加強教師隊伍管理

1）抓上班管理（準時上下班、不遲到早退，上午8：00、下午2：00以後不予簽到，視作遲到處理，堅決執行請消假制度和考勤獎扣制度，每四周全勤獎勵50元，請假一天（自行調代功課的除外）扣20元，請病假的必須有醫院證明，否則，視作一般請假處理。設立績效和學校雙重獎扣）。

2）抓教師的師德師風建設。

2、加強教育教學工作管理

1）抓課堂教學、常規工作（作業批改、課本備棵）、教研教改、學生基本功（一年級拼音、二年級口訣要保證個個過關）。期中、期末教學常規工作資料檢查後教導處要將檢查結果在教師會議上作具體彙報。

2）抓四—六年級課外輔導，第二週開始，午寫課六年級補英語，第八節分快、中、慢班補語文數學，三、四年級同時補課。（教導處要檢查補課老師的資料是否有認真準備，嚴防馬虎應付現象）。教導主任要做到絕對對校長負責，做到完全瞭解各年級教師的補課情況和學生的成績的基本情況。各包級領導要密切關注補課教師的態度和資料是否有認真準備。

3）抓班主任工作，提高班主任待遇，早讀午寫由班主任坐班。每月從60元提高到120元，（值日領導負責檢查，發現離堂的每次扣5元）。

4）抓校性統考、質檢、競賽，同時落實獎扣。

三、加強政教工作管理

1）抓學生的紀律管理，值日領導和教師要勤於巡視、觀察，及時糾正學生的不良行為並將違紀學生向包級領導報告。包級領導接到報告後要高度重視，及時找到相關班主任予以糾正並跟蹤督查。規範學生的儀容儀表，各班主任要把學生的儀容儀表當做班風建設的重要內容來抓，同時，要求教師要正人先正己，注意自身的儀容儀表，禁止男教師留長頭髮、女教師染髮曲發，上課前，請老師們自行整改。

2）抓值日管理，值日領導要保證是學校第一個上班，最後一個下班的人，上下午放學要帶領第四節、第七節沒課的值日老師到校門口公路邊巡視。責任老師要準時上班，積極巡視，嚴格管理學生紀律，是該樓層最後一個下班的老師，課間時間要在責任區域內巡視，堅決制止學生追逐打鬧、跨樓層等等不良行為，不得在辦公室喝茶聊天，要明瞭當天區域內的一切情況，及時徹底處理好當天的偶發事件。不允許任何老師在這主任管理上出差錯，誰出現問題就追究誰的責任。

四、組織入學工作安排：

1、開學第一天7：30學校領導和班主任必須到校，7：30課間操，班主任到班級註冊，穩定學生情緒，發放課本並進行紀律、學習和安全教育。第二節正課起，按功課表上課。

2、星期一至星期三上午8：30，下午2：30向包級領導彙報學生入學情況。

註明：上學期人數，現有人數，未到校學生姓名，流動去向，流動原因，插班生人數，原就讀學校。

老師們，本學期時間緊，壓力大，我們要變壓力為動力，整體思考好新學期工作，找準工作突破口，確定好有力的工作措施，細化工作過程和細節。學校將繼續發動廣大鄉親鄉賢繼續資助學校的獎教獎學，力爭在今年元旦能夠給在教育教學上取得優異成績的教師予以獎勵和慰問全體教師。我堅信：只要我們同心同德、團結拼搏，上下同心、共同努力，20xx年，我們一定能再創我校輝煌，向葵坑的人民群眾遞交一份滿意的答卷！

最後，祝老師們：身體健康，工作順利，家庭幸福，萬事如意！

春季開學教師大會講話稿3

尊敬的老師、親愛的同學們：

大家早上好！

短暫而又愉快的寒假生活已告結束了，在這二月的春風中，我們再一次回到我們可愛的校園中，熟悉的操場上。當新學期的鐘聲開始輕輕地敲響，同學們，你是否已經做好了踏上新徵程的準備呢？新的學期，我們要有能力，有自信。學習，歸根到底是培養多種能力，如閱讀能力、思維能力、交際能力、運動能力等等。只要我們敢於嘗試、善於實踐，我們就能在無限廣闊的空間，看到一個全新的自己，為自己的`終身發展積蓄力量；新的學期，我們要有活力，有精力，只要我們滿懷信心，從現在開始，認真聽講，保質保量完成作業，踏踏實實的跟著老師走，打下牢固的基礎，一定會取得優異的成績；新的學期，我們要有朝氣，有健康。我們要積極響應“全國億萬學生陽光體育運動”的號召，樹立“我參與、我運動、我快樂、我健康”的理念，認認真真地、快快樂樂地參加“每天鍛鍊一小時，健康生活一輩子”為主題的“陽光體育”健身系列活動，以飽滿的熱情和充沛的精力迎接生活中的每一天；新的學期，我們要有志氣，有豪情，只要我們心中有夢，不斷追求，不言放棄，相信20__年的輝煌會屬於我們實驗國小的全體師生。；新的學期，我們要有禮貌，有修養。良好的習慣是未來公民的素質。我們從小要樹立規則意識，明白什麼該做，什麼不該做。我們要從小事做起，說話做事文明有禮，舉手投足溫文爾雅，尊敬老師，關愛同學，做有道德、有修養的人；新的學期，我們要有恆心，有毅力，我們要學會自控，學會自制，紮紮實實的把知識學透徹，學明白，不要因一時的不適應而放棄自己，要為我們以後的學習做好充分的準備。

同學們，春天是一個播種的季節，更是我們學習的大好時機。我們為何不為這美麗的春天再添一筆錦繡，讓琅琅的讀書聲響徹校園的每一個角落呢？為了無愧於辛苦教育我們的老師，無愧於無怨忙碌的父母，更無愧於我們自己，讓我們立即行動起來，與我們的老師共同奮進，去迎接春天裡燦爛的陽光吧！

我的演講到此完畢，祝老師和同學們快樂幸福！謝謝大家！

春季開學教師大會講話稿4

尊敬的領導、老師、親愛的同學們：

上午好！

度過了平安、愉快的假期，我們帶著對未來的希望與憧憬，懷著激動和興奮的心情，迎來了生機勃勃的馬年的春天。今天，這個特殊時刻，我能站在這裡，跟老師、同學們一道，舉行20xx年春季學期的開學典禮，我倍感榮幸。

首先，我為我們xx中學在20xx年所取得的突出成績感到驕傲。xx中學在20xx年湧現出了許多優秀教師、優秀班主任，優秀學生、優秀學生幹部，德育之星等等。所以xx中學的20xx年是成功的一年。xx中學的發展，勢頭強勁，這是學校領導管理有方、全體教師辛勤勞動、全體同學勤奮努力的共同結晶。

新的學期，意味著新的憧憬、新的征程。在此，我代表全體教師向同學們承諾，在新學期，我們會一如既往，對同學們盡職，對家長負責，保持敬業務實的工作態度，不斷學習，開拓進取，兢兢業業，踏實工作。努力改變教育觀念，優化課堂教學，提高教學質量。

在此，我感慨萬千，難言肺腑。僅數句讒言，以表真情：九年級的同學們，20xx年是你們的人生驛站。學校、社會、家長對你們寄以厚望，希望你們堅持不懈，努力拼搏，在20xx年的會考中，取得優異的成績，回報父母，回報社會。為xx中學爭光添彩！八年級的同學們，你們肩負重任，希望你們再接再厲，沿著xx中學的發展道路，再創佳績！七年級同學們，願你們更自信、自強，新的起點有新的'收穫！

只有你們進步了，我們才快樂；只有你們幸福了，我們才幸福；只有你們是成功的，我們才是優秀的。

同學們：我藉此機會送各位三句話：

第一、要有理想和目標。就像一棵樹，正是有了對陽光的渴望，它才可能直插雲霄；就像一隻鷹，正是有了對藍天的嚮往，它才可能遨遊天際。因為，只有有理想的人才能飛得更高，看得更遠。

第二、要自信和堅強。我們的學習生活中免不了會有風沙泥潭，暴風驟雨，但有了自信和堅強，跌倒了，我們會爬起來；失敗了，我們會重新再來。拿出“天生我材必有用”的信心，拿出“吹盡黃沙始見金”的毅力，拿出“直掛雲帆濟滄海”的勇氣，去迎接人生風雨的洗禮。大浪淘沙，方顯英雄本色；暴雨衝過，更見青松巍峨！

第三、要勤奮和努力。不要學“呼嚕嚕”睡大覺的懶惰的兔子。古人說得好，“只要功夫深，鐵杵磨成針”、“少壯不努力，老大徒傷悲”，這些耳熟能詳的話語，無時無刻不在警醒我們：勤奮和努力才是通向成功的途徑！

作為xx中學的老師，我們深感責任之重大，我們知道每位同學的夢想，父母的厚望，而這些都激勵著我們把工作做得更精、更細、更好。我們會始終堅守著自己的課堂，專心寫好每一個教案，細心上好每一節課，耐心輔導每一個學生。我們將與日月同行，與知識相伴，把熱情與夢想奉獻給xx中學，引導同學們健康、快樂、自信地生活。

同學們，讓我們用勤奮和汗水，用智慧和熱情，抓住寶貴的今天，我們團結一心，鼓足勇氣，把握航向，揚起風帆，放飛希望，為創造xx中學更輝煌的明天，努力奮鬥吧！

最後，祝xx中學的老師們在新的一年裡身體健康、工作愉快、閤家幸福！祝全體同學在新的一年裡快樂成長，學習進步！祝我們xx中學馬年吉祥，蒸蒸日上！

謝謝大家！

春季開學教師大會講話稿5

尊敬的校領導、老師，親愛的同學們：

大家好！（敬禮）

我們迎來了新學期的開始。我作為學生代表發言，情緒十分激動。首先，我代表我校全體同學對辛勤工作的老師們致以衷心的感謝和祝福，祝老師們工作順利，身體健康，萬事如意。

假期裡，我就渴望早日回到美麗的校園，因為溫馨的校園強烈地吸引著我。那裡有和藹可親的校領導，有教學水平極高的老師，有精神飽滿、好學上進、知禮守紀的同學，能融入到這樣的學習環境，是我們每個學生的驕傲，這更是一種幸運。所以，我們要感謝美麗的學校。上學期，我們在那裡學到了許多科學文化知識，懂得了不少做人的道理，學會了許多求異創新的本領，使我們的頭腦日漸聰明，讓我們的人格日趨完善。因此，我們的點滴進步，無一不凝聚著老師的心血。同學們，應對著為我們日夜操勞的老師，我們要大聲地對老師們說：“老師，您辛苦了！”

新學期已經開始，我們又長大了一些，又長高了一些。新學期，新氣象，我們要以全新的精神面貌投入到學習生活中：我們要規範自己的行為，用《國小生日常行為規範》來指導自己的言行，使自己更加禮貌；我們要尊敬師長，團結同學，學做品德高尚的`人；我們要樹立遠大的理想，樹立新的學習目標，端正學習態度，鞭策自己的學習，搶抓時間，掌握學習技能；新學期，我們要多讀書，讀好書，拓寬自己的知識面，去欣賞優秀的書籍，在書海中遨遊，使自己更加優秀。海闊憑魚躍，天高任鳥飛，奮進的號角已經吹響，讓我們整裝待發，為我們的理想和目標而努力，為我們成為走向世界的現代人而奮鬥！最後，祝老師們工作順利、身體健康；祝全體同學新學期新風貌，新姿態迎接新挑戰！更努力、更拼搏、更加油，學習更進步！

謝謝大家！

春季開學教師大會講話稿6

尊敬的老師、親愛的同學們：

大家好！

度過了喜慶、祥和、愉快的寒假生活，我們又迎來了新的學期。一年四季在於春，今天，我們在這裡召開全體教職工大會，既是收心會，又是新年新學期的工作部署會。等下，書記將對20xx年的工作進行著重強調，請大家務必認真領會，抓好抓實，落地落細，齊心聚力推進學校各項工作再上新臺階。下面，我就20xx年的工作進行簡要回顧，部署20xx年的主要工作。

天道酬勤，歲物豐成。過去的一年，既是我們播灑汗水和心血的一年，也是我們取得豐碩成果的一年，學校各項工作健康穩步地向前邁進，受到了上級領導的充分肯定和社會各界的一致好評。

一是改革創新初現成效。

“六項改革”全面鋪開，完成人事機構的改革，解決了幹部長期不交流的沉悶狀態；對二級院系進行優化重組，促進二級院系從教學主體向辦學主體的轉變；推行分段式教學，開啟了以提高學生的專業技能水平為主的人才培養新模式；推進“全員育人、全過程育人、全方位育人”綜合改革，開展國學經典教育活動，嚴抓學風的進一步好轉，學生到課率、聽課率達到了95%以上；全面加強資訊化、智慧化建設，實行社會化服務管理，為師生提供了一個良好的學習生活工作環境；建立常態化監督檢查機制，有效地推動了各項工作的落實。

二是教育質量穩步提升。

教師參加各類技能大賽、教學比武，共獲得國賽一等獎1項，省賽一等獎5項、二等獎1項、三等獎5項；學生參加各級各項技能比賽、創新創業大賽，獲國賽一等獎2項、二等獎3項，省賽一等獎4項、二等獎9項、三等獎22項，是建校以來獲得省級及以及技能大賽獎項最多、等級最高的一年；畢業生初次就業率達到89.25%以上，高於全省高校平均水平3個百分點。招生形勢持續看好，20xx年三年制高職生錄取2168人，建立校以來新高，生源結構得到了進一步優化。

三是開放辦學深入推進。

與多家企業簽訂了合作育人協議，開設了“海洋模具工程師培養班”等多個訂單培養班，企業全過程參與人才培養。大力開展致富帶頭人、建築行業等各類社會培訓6000餘人次。成立了產教融合研究院，8個研發所正計劃全面參與企業的技術改造和產品研發，產教融合朝著縱向深入推進。

四是幸福指數創下新高。

堅持以師生為中心的發展思想，著力解決師生學習工作生活中的實際問題。出臺了《關於切實做好離退休人員慰問工作的辦法》，讓離退休同志共享學校發展成果；在辦學經費相對緊張的情況下，落實了教職工醫保鋪底；出臺《工會經費管理使用辦法》，確保了教職工福利待遇逐年穩步遞增，教職工的.幸福獲得感進一步增強。

五是各項工作亮點紛呈。

繼續開展內部巡察，馳而不息糾“四風”，校風、教風、學風進一步好轉；文明建立工作有序開展，在83個市直一般責任單位綜合考評中排第11；平安校園和綜治維穩工作紮實推進，在全市排57位；老齡服務貼心周到，得到了離退休職工高度評價；制度建設日趨健全，議事規則、決策程式更加嚴謹，財務內控、招標採購更加規範；強化重點專案的過程管理和課題的規範管理，以“分段式教學”為核心的教研教改成效明顯；總務後勤服務方式、服務質量有進一步改善，師生的滿意率不斷提升；校園精品文化正在形成，軍訓彙報表演、運動會開幕式充分展示出了學生的青春風采；加強對各部門工作過程性考核，促使執行力和工作質量的進一步提升。除此，校園二期建設、圖書閱覽、實習實訓、大學生創新創業等工作都有不同程度的進步，為學院和諧發展做出了成績和貢獻。

成績的取得，離不開省教育廳和郴州市委市政府的關心，離不開學校黨委堅強正確的領導，更離不開廣大教職員工眾志成城的辛勤努力。在此，我代表學校領導班子向全校教職工表示衷心的感謝！

春季開學教師大會講話稿7

新的學期，新的希望。我們面對的形勢是千帆競發，百舸爭流。我們一中的發展靠什麼？靠的是政策和機遇，靠的是各級領導的親切關懷與大力支援。但最根本的一條，靠的是我們全體教職工志存高遠的境界，堅韌不拔的勇氣和同心同德的情懷。那我們一中的發展還缺什麼？缺的是生源？缺的是師資？缺的是資金和管理？我認為最需要的一條，缺的是把學校當家一樣的對待，把學生當孩子一樣的.愛。我們260多名教師都能對學校的每件事、每個學生負責擔當，資溪一中的輝煌真的指日可待。新學期開始了，學校制訂了工作要點，提出了目標要求，大家一定要認真落實，在此我著重強調幾點：

一、讓狀態提起來

學校不是哪個人的，而是大家的。校興我榮，校衰我悲。我們學校目前的狀態怎樣呢？主要有這麼幾種狀態：

1.一門心思撲在工作上，勤勤懇懇，不計得失；

2.工作過得去，無功也無過；

3.上課就來，下課就走，事事應付著；

4.不怎麼關心學校，也不關心自己，偶爾發點牢騷，發點小議論。有的老師拿著3000元、4000元、5000元的工資，幹著8000元，甚至10000元的工作，我想這樣的教師應該能提前晉級；而有的老師拿著5000元，6000元工資，卻幹著3000元，20xx元的工作，我想這種走下坡路的狀態遲早是要被淘汰的。高階老師每節課的報酬是多少？有的人想躺著贏，有的人想躺平。現在請大家都把手放在心上，想想自己是否盡了心盡了責呢？學科相差太大，班級平均分太低，你能睡著嗎？這樣的社會主義一中你不愛嗎？不愛，你又能愛誰呢？離開了一中，你又會是誰呢？

學校的事情，學校的發展，都是由尋常小事構成，離不開大家的支援配合，需要大家的尊重理解，更需要大家的親力親為。尊重自己，不隨波逐流；尊重他人，不以自我為中心；尊重規律，不狂妄；尊重自然，不霸道；尊重團隊，不要太自私。

二、讓標杆立起來

沒有優秀的教師隊伍、沒有優秀的班主任隊伍，就不會有優秀的學生和一流的學校，這已經成為現代基礎教育的共識。針對我們學校的現狀，師資隊伍、班主任隊伍建設加強，刻不容緩。我們要旗幟鮮明，大張旗鼓，加大力度培養、培訓和表彰。設立學校名師工作室，選拔培養學科帶頭人，評選表彰優秀班主任，讓他們成為學校的榜樣，學校的標杆。我們每個人都應該向好老師、名師看齊。同時也希望名師們不居功自傲、不我行我素、不停止學習，一直優秀下去，真正成為學生之福，學校之福，教育之福。

三、讓勁頭鼓起來

教書育人是教師的職責所在，也是我們的價值體現。事業、夢想不是等來的，喊來的，而是拼出來的，幹出來的。征途漫漫，唯有奮鬥。紅軍爬雪山，過草地，徒步走完兩萬五千裡，靠的是腳踏實地、艱苦奮鬥的意志；我們身邊成功的同志們靠的是持續奮鬥、負重前行的勁頭，都是在艱難困苦中增長才幹。對於我們青年教師來說，要有“不待揚鞭自奮蹄”的積極性，主動出擊，主動請教，深入基層，深入教學一線，一步一個腳印，向下紮根，向上生長。要敢於破舊立新，敢闖敢試，不負韶華，才能在未來有自己的一席之地和發展空間。

四、讓本領強起來

從一定意義上說，學科、班級之間水平的差距，表面上看是分數的差距，實質上也反映出教師專業能力的差距。我們攬的是瓷器活，就得要有自己的金剛鑽。我們的金剛鑽是什麼？一是過硬的專業能力，對任教的學科做到懂行在行，使自己成為行家裡手，甚至內行專家；二是把提升專業能力的學習作為一種習慣和追求；三是爭創一切機會，主動參加，不斷參與教育教學實踐和競賽活動，經風雨，見世面，壯筋骨，長才幹，練就過硬本領。近三年入職教師的專業能力過關活動，就是出於這種考慮，是幫助你們儘快成長成才成熟。

五、讓作風實起來

歷史是時代的見證，作風可以看出人的態度。對目前我們學校來說，一是要有實事求是的精神。實事求是說到底是一種覺悟，一種境界，一種品德，一種精神，是發現問題、研究問題、解決問題的有力武器，更是一種動力。具體來說，就是要把學情、班情放在首位，查詢問題和差距，客觀分析思考，勤於善於發現和找到規律性的東西，為教育學生、管好班級找到好的做法，形成經驗，不斷地提升自己。二是要有務實的作風。說老實話，辦老實事，做老實人，沉下心來做事，實打實地做人，就能幹出名堂，就能得到認可，就能得到讚譽。三是要自律自強。面對新形勢，一定要保持清醒頭腦，一定要從方方面面嚴格要求自己，稍有不慎，就可能犯錯誤、栽跟頭（如嚴禁“三違”現象、打牌賭博、酒駕醉駕等現象）。哪些事能做？哪些不能做？腦子裡要有明確的界限。四是要立說立行。學校、班級、行政，各個崗位每天要做的事較多，需要我們多關注年級群、學校教師群，對要辦理的事情立即辦理，做到當天的事當天畢。因為今天再晚不算晚，明天再早不算早。

最後，希望全體教職工把學校當成自己的家，把學校的事當成自己家裡的事來做，認真把每件事做對，用心把每件事做好。同時還希望大家為學校發展多想點子，多做貢獻，少發牢騷，少發議論。“家和萬事興”！幹群關係、師生關係、教職工關係和諧了，學校的發展就大有希望！

春季開學教師大會講話稿8

像這樣隆重舉行開學典禮和表彰大會，是在半年前，我們曾經定下的目標和努力。瞬間，翻過20xx年，迎來全新的20xx年，時間不等我們，不管是我們在努力前行，還是在得過且過，還是自暴自棄，還是毫無目的的生活。時間就是這樣，對於每個人都是24小時，不多不少，而人與人的差別，就是怎麼利用這24小時，因為惟有努力才會有真實、可觀的回報。

一種喜悅。20xx年是我校取得優異成績的一年：

1、我們的校園更潔淨了。校園角落偶爾有些紙屑，基本上是一塵不染來形容。每天走進這乾淨、清潔的校園，內心就是一種喜悅。

2、我們的學生更精神了。我校培養的是肯擔當，富有自信的現代中國公民，培育生活自信、學習自信、本領自信的學生。這種由內而外的信心，讓校園更有生命的氣息。

3、我們的老師更美麗了。美麗是會傳染的，看到我們富有自信的同學，教師教的更有起勁，對你們的要求更嚴格了。嚴是愛，鬆是害。在師生和合中，成績更加理想。

4、我們的成績更響亮了。去年的期末成績，出乎我們的意料。我們追求的爭創鄉下一流學校，最好學校，更進一步了。在去年的成績中，七年級增量評價第四，八年級第二，九年級第一的佳績，這也是我從教16年來最好的表現的一次。下週我將參加縣教育教學工作會議，作為國中學校代表做我校為什麼取得這麼好成績的發言，讓其他學校學習、學習。

針對這四個方面的優異成績，我總結原因為4個“1”。

一種文化。我校倡導的和合文化，和講和諧、和氣，合講合作、融合。即師生和合、生生和合、生本和合。這種和合文化，逐漸內化為我們的自覺行動。這是取得佳績的大條件，沒有這種和合，大家都離心離德，不把學校看成一個大家庭，不去愛學校，不去愛我們的師生，不去愛自己。在這裡做有損學校大家庭的'事，在這裡比醜、比不學習、比不上進，抹黑學校，會有如此佳績嗎？我們的學校只有個人做好，十個人做好，百個人做好，全校都會做好，形成一種今日我以六中為榮，明日六中以我為榮的自豪和驕傲，在這裡我們比上進，比健康，比陽光，比品德，比明理，只有這樣，我們的學校才會更有氣勢，更有發展前途。

一個目標。我們的目標定位就是爭創鄉下一流，全縣最優的學校。俗話說，一個人有了目標，魔鬼都會給他讓路。我們在短短的半年裡，就取得如此佳績，說明我們是有潛力的，我們是可以做到更好的，只有有信心，腳踏實地的做，我可以比你做的更漂亮。在這裡我們要學生像學生，學習像學習，完全形成一種自主要求，沒有人逼我做，而是我的使命，我的內心呼喊我要這樣做。我們相互攀比學習，而不是比吃、穿、用。靜下心來，一點點改變自己，自己一點點的改變。在學校裡向學生認真學，善於問，肯于思考。在家中做一個孝敬、勤懇的孩子。對自己有約束，有標準。我們的目標是爭創一流學校，讓我們的校園更靜更淨，學生更精神自覺，教師更美麗，成績更響，更亮。

一種習慣。這半年來，我們一直堅持抓一種習慣，什麼是習慣呢？就是我們的老師不在，不要求，你做的更好，更比標準高。從為他人，到為自己的轉變。那麼我們都應該有哪些習慣呢？

1、每天自覺三讀一休。

2、獨立完成作業，不抄，不交白卷。

3、主動預習，認真聽課。

4、當天複習。

5、三靜：靜自修，靜就寢，靜就餐。

6、參與自主管理，做好管理工作。

7、尊師團結同學。

8、讓優秀成為一種習慣。

一種堅持。內化為習慣，化為自覺行動，必須堅持，講得就是堅忍不拔，堅持不懈。不是熱乎一陣子，頭腦發熱一下子。而是堅持，堅持一週、一月、一年，直至革命成功。堅持到底。把這種堅持，化為每天，如，天寒我也堅持準時起床，每天我也堅持先複習後做作業，堅持上課不睡覺，不影響同學，堅持不幸災樂禍，堅持助人為樂，堅持鍛鍊身體，堅持讀書，走進閱覽室，堅持一天有學習的一些收穫，堅持笑對生活，微笑對於每個人，堅持與人為善等等。換一種思維，換一個角度思考問題，對待他人。讓堅持成為堅持。世上無難事，只怕有心人。有心人必定是堅持之人。

四個一，是相互聯絡，緊密相連的。惟有一種和合的文化，才激發你對人生美好的感激，才會激發你確定目標，堅信目標，腳踏實地完成目標，而目標的實現需要你養成終身受用的好習慣，一種改也改不掉的好習慣，持之以恆的堅持，讓優秀成為你的習慣。成功就是優秀的副產品了。

春季開學教師大會講話稿9

尊敬的老師們、家長朋友們、親愛的同學們：

大家好！

剛剛度過一個安全、充實的寒假，說"充實"是指我們今年的寒假作業，與眾不同，有預習作業、有讀書筆記、有安全畫圖等；說"安全"是指我們都安全返校。伴著春天的氣息，我們迎來新的學期，開始緊張而又快樂的校園生活。新的學年，孕育著新的希望和憧憬。在此，我謹代表學校衷心感謝各位老師過去一年為學校發展付出的努力、作出的貢獻！向全體老師、同學們致以新學期的問候與祝福：祝願大家新學期身體健康，工作學習天天進步！同學們，新的學年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。為讓我們的夢想成為現實，不惜汗水，努力學習，相互幫助，就一定能鑄就明天的輝煌，創造美麗人生，成為學校明天的驕傲。

在這裡，我代表學校給家長朋友們和同學們提幾點希望和要求：

我首先想給家長朋友們說，以後常到學校看看、問問，今天來的早的家長都已進教室看一部分優秀學生的寒假讀書筆記，上面字跡工整、內容豐富，天天堅持，這種習慣非常好。

第二、給我們的學生說，樹立一個信心：我能我行，只要我天天進步，我就是最棒的。我們讀書學習，需要有決心、有信心、有行動。知識的海洋是那樣的廣闊無垠，只要天天學習就是進步。在學習上，要學會自己自主學習，遇到難題自己要先試試，做對，說明我自己很棒。錯也沒什麼，下次再來。永遠做學習的主人，只要我天天進步，就是最棒的，在辛苦的付出中會有無限的甜蜜，付出越多，動手越多就會有更多的`收穫！

第三、培養良好習慣。在老師的指引下，在同學的監督和幫助下，培養自己良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣。有良好的習慣，才能成就美好的成功的人生。

最後我想對六年級的同學們說：本學期是你們在國小階段的最後一個學期，在各個方面都要為其他年級的弟弟妹妹們做出表率，給學校留下好的印象。你們的任務特別重，要用最短的時間完成新課的學習，同時還要進行必要的綜合複習，來迎接畢業考試。

老師們、同學們，春天是播種希望的季節，她蘊藏著我們每一個人的目標和理想。學校的奮鬥目標和美好前景要在我們手中創造和實現。讓我們以飽滿的熱情去迎接新的挑戰。

最後，祝各位教師在新的一年裡，身體健康，生活愉快，工作順利，祝各位學生學習更上一層樓，早日成才，祝各位家長更關心我們的孩子，他們成才，我們才能真正的放心，真正的高興。

謝謝大家！