工作心得感想7篇【精品】

來源:果殼範文吧 2.29W

我們在一些事情上受到啟發後,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣我們可以養成良好的總結方法。一起來學習心得體會是如何寫的吧,以下是小編為大家收集的工作心得感想,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工作心得感想7篇【精品】

工作心得感想1

我懷著激動的心情踏上了期待已久的實習之路,當我坐上離開學校的列車那一刻起,我就知道我將經歷一段特殊的不平凡的並且佈滿收穫的人生旅程,那旅程必定在我的生命中寫下濃墨重彩的一筆,必定會在我的生命中留下絢爛多彩的回憶,並定會給我帶來生命中無與倫比的財富。在這四個多月中,領導和同事們給了我許許多多的關心和指導,加上自身的不懈努力,使得我在各方面都取得了長足的進步。

時間過的真快,轉眼間。通過這四個月的實習,我接觸到了真正的規模、工作,親手進行了完成了實驗專案的測定,真正從課本中走到了現實中,從抽象的理論回到了多彩的實際生活,細緻地瞭解了實驗處理的流程,從純理性的上升到實踐,從實踐中的感性認識上升到了更深刻的理性認識。在學校總以為自己學的不錯,一旦接觸到實際,才發現自己的能力是遠遠沒有達到工作的要求的,實際的工作遠比想象中的要細緻得多複雜得多,這時才真正領悟到“活到老學到老”的含義。實際的工作能力是書本上沒有辦法教授給我們的,必須要通過實際工作來積累與強化。將所學知識轉化為工作能力,這樣才真正做到了學有所用。

實習的生活是溫馨和幸福的,這裡佈滿著濃濃的鄉情,這裡的同事和領導對我關心有加,他們知道我遠道而來,對我的生活十分關心,這裡的每一個人都是那麼淳樸與善良,都是那麼熱情,週末的時候同事們還經常會叫我一起參加活動。

歲月流轉,時光飛逝,日曆已悄然翻過,伴隨著時代前進的步伐,回首自己四個多月來的工作經歷,我作出如下個人工作總結:

(一)自我反省,改善自身。

“認認真真工作、踏踏實實做人”,一直是我的座右銘。儘管我們在工作中兢兢業業,但完美離我們總有一步之遙,經過兩個月來的努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的業績使我更清醒地看到了自身存在的問題:

一是對施工規範還不是特別熟悉。

二是沒有現場工作經驗。

(二)工作體會

雖然我作為一名實習生進入部門工作才四個多月月,但我的感受頗深:“只有學才知道”我剛來到專案上的時候,劉工讓我計算工程量,對於我來說是第一次,我感覺有點緊張也有點驚喜。通過我不斷的請教終於完成了我第一份答卷。通過計算這些工程量大大提高我對工作的瞭解能力,也加強了我對建築規範的理解。

“不經歷風雨,怎麼見彩虹”。鍛造自我是每個人必經的路,通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰勝的其實就是自己,我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就在於心態,選擇積極

上進還是選擇散漫停滯都在於自己。選擇前者,必將朝氣蓬勃、意氣風發;選擇後者,勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情,就會喪失鬥志,人就沒有動力前進,甚至與機遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準備的人。

(三)缺點不足,勇於改正。

在完成各項工作的同時,我還存在著以下幾點的不足:一是工作中有時自信心不足,反而出現低階錯誤;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是對一些業務技能特別是應用工程軟體還不夠熟悉。

在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種理論知識,並用於指導實踐,以更好的適應行業發展的'需要。

2、熟練的掌握各種業務技能才能更好的投入工作,我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

3、"業精於勤而荒於嬉",實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的總結經驗,提高自己解決實際問題的能力,並在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。

(四)工作打算,以期完美。

總結過去是為了更好地面對未來。對今後的工作,我給自己提出如下打算:

一是由於工作經驗缺乏,我平時注意自我加壓,利用好時間多看專業知識書籍,多向有經驗的同事請教。我相信“世上無難事,只怕有心人”。只有付出了,才會有收穫。

二是今天能做完的事,絕不拖到明天。正如姚總說的:“日事日畢,日清日高”。

三是調整心態,創新求變。心態決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調適,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰。只有不斷在思維上求創新,工作才能出亮點。

歲月無聲,步履永恆。只要認認真真踏踏實實的工作,我想我的明天定將更美好。以上是我的實習工作總結,這是一段佈滿艱辛和收穫的經歷,這是一段佈滿幸福和快樂的旅程,這是一段佈滿挫折與反思的人生。

工作心得感想2

回顧過去的這一學期,雖然我們後勤部門沒有做出什麼轟轟烈烈的大事,但當我們看到學校的各項教育教學工作都能順順利利的有序開展,學校的工作取得一個又一個重大成就的時候,我們後勤組的每一個人都會感到無比的興奮和自豪,因為這裡面也包含著我們的一份付出和汗水。作為後勤工作人員,我覺得幹好任何一項工作,團隊精神非常重要。我們後勤組雖然人手不多,但卻是一個非常團結的集體,任何事情大家群策群力,團結協作,為了一個共同的目標,把工作做好。正是因為有了這樣一個分工明確(但分工不分家),團結協作,努力進取,鼎力支援我的工作的團隊,才使得我的工作能夠很順利的開展,在此我要感謝我們後勤組的每一位老師,也要感謝關心、支援、配合和理解我們工作的學校領導和每一位老師。

雖然我們的工作取得了一些成績,但我們也應該清醒地看到,我們的工作還存在很多的不足。

1、服務意識和服務態度還需要加強。

為教學第一線服務始終是我們的首要工作,我們應該時時主動和及時地為老師們提供優質的後勤保障。這方面我覺得有時候我們的主動性還不夠,有時由於自身工作的疏忽,給老師們的工作帶來了不便。這些方面都是我今後的工作中需要努力改進的。

2、自身的'素質和能力還有待進一步提高。

從我自身的角度來講,雖然主觀上工作比較努力,也比較肯幹,但由於自身能力和技能上的不足,對我的日常工作和管理水平的提高帶來了不利的影響,尤其是資訊科技水平和電腦操作能力的欠缺,對自己的工作也帶來了一定的困難。我想今後自己應該多抽一些時間向其他老師學習,提高自己的電腦水平。

雖然我們的工作還存在很多這樣那樣的不足,但我相信,在屠校長的領導下,在我們後勤組每位老師的努力下,在學校各位同仁的關心和支援下,我們有決心也有信心把今後的工作做得更好。

工作心得感想3

站在歲末,透視過去一學年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學生會的記憶依然就在心頭展現!我一直很慶幸自己擔任xxx部部長這個職位,在這一年的時間裡,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是現在做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。

作為xxx部一員,我認為我的最主要職責就是密切關注協會的發展,做好協調與溝通的作用。協會的發展歷史和發展方向要弄明白,儘自己最多的能力幫助他們,確保其和諧健康的發展。

在職的一年,我經歷了協會變化的點點滴滴。我院現有xxx俱樂部,xxx會和xxx協會。其中xxx協會和心xxx協會在星級社團評選中分別活得了x星和x星的好成績。這是一個社團實力的象徵,是對我們活動的一個積極肯定,當然了我們也需要更加努力,朝著x星級社團發展。

這次的年度總結我想把我的經驗與大家分享一下,想必這才是最重要的,也是對下屆xxx部的一個經驗吧。我們xxx過去的一年有很大的變化,首先xxx協會的登出,想必是我最大的遺憾與失職。下面是我當部長一年內個人最缺乏的東西,也是最大的弱點。我覺得作為部長:

1、一定要密切關注協會的發展,定期與會長記成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望;

2、溝通。充分了解協會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。瞭解他們的困難,及時與老師溝通;

3、一定要有不怕吃苦的精神。因為我們的'工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務;

4、充分利用資源。學生會是一個大家庭,我們以集體為榮。如果部裡的活動完不成,及時請求其它部門的幫助;

5、一個建議,協會納入學生會編制。進行統一領導,會長副部待遇。

回想一年來學生會的工作,我們取得過優秀的成績,這些成果離不開社團部每個成員的辛勤付出;同時我們也遇到過很多的困難,面對困難,我們並沒有放棄,而是同心協力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學會了團結合作,學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,因為我們堅信:“只要我們團結一心,xxx部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。

工作心得感想4

作為一名美術教師工作者,雖說自己學習美術很多年,但真正面臨中國小美術教育,就顯得是那麼的無措。總是想問中國小美術教育是為了什麼。

我不想說那些為提高審美能力、培養人文素質等冠冕堂皇的定義。因為當你一天要面臨上百個孩子教學時,那些文字性的東西就只能退居幕後。一幅畫色彩、構圖都要講形式美的多樣統一,而當你面對一百多個小孩子時就能蹦出“你很棒”、“色彩很漂亮”等等沒有意義的話。作為一名在校的美術老師,有時候真想說一句學校美術課太受侷限。最重要的.就是人數上的侷限性。最為一名新教師,我希望讓每一個學生能受到關注,所以每一節美術課我都不曾停下過腳步。自己被折磨的很累,可是當看到有孩子趁著空擋開小差、胡亂畫時,心中就只剩下崩潰。

唯一一點成就感就來源於孩子們在課下時對你的真情表露,這也許是一顆爭著要放進你手中的彩紙,也可能是一幅孩子在家完成的作品。每當孩子願意與我分享時,我總是會對自己選擇感到無悔。我的美術教學選擇就是讓孩子感到快樂。我認為美術作為學校教育的一部分,就是為培養一個“全人”而設立的。一個“全人”不是一個什麼都知道的知識機器,而是一個性情發展完善的人。而美術等藝術學科是學校教育中為培養學生成為一個性情發展完善的調節劑。我們的學校美術教育不是美術技能的鍛造廠,不能意味的把每一個學生培養成畫匠。所以在美術課上,我不以唯一的美術教學目標為指揮棒。以孩子在課堂框架內的感受舒適度為目標,若是一節內容使某些個孩子提不起繪畫慾望時,我會選擇讓孩子在課堂上畫自己喜歡的主題,盡情的抒發他自己的想法。

工作心得感想5

首先,教師要做學生的朋友。我觀察了很久,學生會與年輕的老師更親近些,對年長些的老師是一種尊敬感。這是因為年齡比較相近,有共同話題。學生跟你比較親近,遇到問題就會來找你求助,跟你講他們最近的煩惱。這時候就可以利用知心姐姐或知心哥哥的身份,打入“敵人”內部,瞭解他們的思想。只有溝通,才會瞭解;只有瞭解,才能因材施教。

第二,教師要主動。有些學生的性格比較靦腆,或是不喜歡問問題,沒有聽懂的地方也不會去問。這就會導致學生有些地方弄不明白,這就是成績一直沒有提高的原因。這時候就需要老師主動一點,去提問學生,而不是等著學生來問。我在講完一個知識點之後,會隨機抽一個學生回答問題,如果不懂,我就再講一遍。在檢查家庭作業的時候,有哪些題目錯的人比較多,那個知識點我也會在課堂上再講一遍。

第三,要進行教學反思。我認為,教學反思是提高教學水平的最快也是最好的方法。通過反思,能夠找出自己的`不足,然後改正。學生的反饋是很即時的,可以通過他們上課的表情還有課後作業的完成情況看出他們對知識點的掌握程度。有些知識點他們沒掌握好,可以反思是哪一個環節出了問題,是教學方法還是教學語言。通過不斷的反思,不斷的總結,就會提高自己的教學水平。

第四,備課很重要。上課的時間是很緊張的,如果沒有備好課,想在課上臨場發揮,那是完全不行的。不僅教學效果會大打折扣,還會浪費很多的時間。備課有三備:備教材、備教法、備學生。教師要想把課備好,這三備是很重要的。同時,教師也要做到與時俱進,根據時代的進步不斷的調整自己的教學內容。

最後,不能太看重成績。不要老是把成績好的學生和成績稍微差一點的學生放在一起比較,只要學生有進步,那你的教學就是成功的。以後,我會保持我現在的工作熱情和狀態,幫助學生更好的學習知識。

工作心得感想6

站在歲末,透視過去一學年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學生會的記憶依然就在心頭展現!我一直很慶幸自己擔任學生部部長這個職位,在這一年的時間裡,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是現在做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。

作為學生部一員,我認為我的最主要職責就是密切關注協會的發展,做好協調與溝通的作用。協會的發展歷史和發展方向要弄明白,儘自己最多的能力幫助他們,確保其和諧健康的發展。

在職的一年,我經歷了協會變化的點點滴滴。我院現有學生俱樂部,學生會和學生協會。其中學生協會和心學生協會在星級社團評選中分別活得了x星和x星的好成績。這是一個社團實力的象徵,是對我們活動的一個積極肯定,當然了我們也需要更加努力,朝著x星級社團發展。

這次的年度總結我想把我的經驗與大家分享一下,想必這才是最重要的.,也是對下屆學生部的一個經驗吧。我們學生過去的一年有很大的變化,首先學生協會的登出,想必是我最大的遺憾與失職。下面是我當部長一年內個人最缺乏的東西,也是最大的弱點。我覺得作為部長:

1、一定要密切關注協會的發展,定期與會長記成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望;

2、溝通。充分了解協會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。瞭解他們的困難,及時與老師溝通;

3、一定要有不怕吃苦的精神。因為我們的工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務;

4、充分利用資源。學生會是一個大家庭,我們以集體為榮。如果部裡的活動完不成,及時請求其它部門的幫助;

5、一個建議,協會納入學生會編制。進行統一領導,會長副部待遇。

回想一年來學生會的工作,我們取得過優秀的成績,這些成果離不開社團部每個成員的辛勤付出;同時我們也遇到過很多的困難,面對困難,我們並沒有放棄,而是同心協力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學會了團結合作,學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,因為我們堅信:“只要我們團結一心,學生部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。

工作心得感想7

有的人有的時候常常問自己:活著是為了什麼?其實對於我來講,很簡單“為了以後更好的活著”古語說過:“好死不如賴活著”真的。其實沒有必要那麼消極的面對現實,有很多事情都不是自己想得到的結果,但是我們又不能去改變,只好默默的去忍耐;只有在這個過程當中你才能戰勝自己,超越自己;以下就是我對自己工作的一些心得體會:

當我在工作中遇到挫折的時候,我會問自己一句話!!““難道沒有別的方法可以解決了嗎””!!那樣會更好的激發出你的能力,敢於去面對現實。確實有的時候很委屈,很不服。但是你回頭想想,我為什麼會不服。一是:性格問題,我就不服這個事情;二是:我不服的就是,別人能做到,其實我也能做到;有個節目叫《xx主持人》上面有句話說的特別的經典:“也許你不服,但你被淘汰了”難道在那個節目上的選手差距很大嗎?不!其實都是平等的,誰把自己的才能發揮的淋漓盡致誰就不會被淘汰。回頭看看自己,在你的群體中,你自己是在一個什麼位置。不要把自己看的.太厲害,那樣你會“悄然走開”也不要把自己看的太沒用,那樣你會“豬狗不如”凡事都要把心態擺正,根據自己的情況去做自己該做的事情,如果這個事叫我去做,我會去怎麼做;先在自己心中擺個譜子。去做的時候你就不會“不卑不亢”機會都是留給有準備的人!

我們一天比一天越發的成熟,想的事情也一天比一天越發的老練。在我的中作日子裡,我總結了一下(個人的工作經驗):

1、要有敬業的精神,忠誠自己的公司和職業,不要吃著碗裡的看著鍋裡的,其實剛一開始工作,公司都是差不錯的,公司給你的機會也不盡相同,單肯定都是一些基礎性的工作,絕對不會讓你一進公司就獨立的承擔工作,所以,即使讓你打掃廁所來,也要做到在打掃廁所的員工中,你是最好的,要有敬業的精神,忠誠自己的公司和職業,如果你在最基礎的崗位上都可以做得最好,公司會看得到的。

2、要明白自己為誰而工作,這個你們自己去想吧

3、心態要好,要有歸零的心態,進入工作崗位,要一切從頭學起,在大學你再怎麼優秀,到單位裡你也只是一個新員工,也要從頭做起;

4、要謙虛好學,不懂就要問,哪怕是最簡單的問題,也要問個清楚,5、要有責任心,要敢承擔責任,不要怕犯錯誤,其實在進入公司初期,領導們是允許你犯錯的,畢竟大家都是凡人,關鍵是你在犯錯之後敢不敢承擔責任,能不能在犯錯後有所收穫,能不能吸取教訓,最重中之重的問題,也許是我們工作的絆腳石:不要認為自己一畢業就要拿幾千一月的工資,你要明白你剛進公司能給公司帶來什麼,能給公司創造利潤嗎?所以千萬不要給公司講什麼工資多少,一個月給你xx,你能做的了xx的工作嗎?所以一定要踏實,清楚自己的斤兩,先不要管工資多少,看重的應該是這個工作的機會,你工作表現好了,自然工資就高了,明白嗎?

說了好多,主要是好長時間沒寫了,工作很忙。現在自己有時間了,換工作崗位了,有自己的時間了。也許說的這些在很多人面前“班門弄斧”了。

現在我在公司的工作已經上了軌道了,我也可以獨自的參加某一項專案了,我知道自己的能力在公司中不算是最好的,所以一直在努力。應該抱有這種心態,只有自己去努力了,才對得起公司給的薪水。沒有努力就得來薪水,這在哪裡都是說不過去的。因此努力成為我永遠奮鬥的目標!

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