轉正申請書【精】

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在社會不斷進步的今天,我們每個人都可能要用到申請書,我們可以將自己的願望和請求寫進申請書裡。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,以下是小編為大家收集的轉正申請書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

轉正申請書【精】

轉正申請書1

尊敬的公司領導:

我轉正申請書黨員格式於20xx年xx月xx日起正式成為公司一員。工作的第一日,也恰逢a專案正式啟動第一日。雖然轉正申請書3000字對沒能參加此專案的準備工作深感遺憾,但從專案正申請書怎麼寫家庭困難補助式執行第一天始,能與公司各部門同事並肩工作轉正申請書20xx年最新版至今,看著a專案由起步到趨向穩定,我的內心同樣充滿了作為公司一員的自豪。以下是試用期間我的個人工作總申請書的正確格式圖片結報告:

作為公司的一名新員工,能與a這個新專案共轉正述職報告ppt同走向成熟轉正申請書,是我莫大的榮幸。初到公司,在工作初始階段轉正述職報告ppt案例欣賞,部分工作中出現的缺憾或不完善的方面,在公司領導的指導及同仁的協助下,基本得到了改善並起到了較好的工作效果。我個人的工作申請書貧困補助能力,也在不斷完善的工作中得到了很大程度的提高。這個崗位上兩個多月的工作經歷,使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶接觸的實際工作情況,為我轉崗後的工作,打下了堅實的基礎。

兩個多月後,承蒙公司領導對我能力的肯定與信任,將我由a轉正工作總結簡短範文部調至b部。工作轉正述職報告開場白怎麼說總結我於xx年xx月xx日正式開始了客戶建議投訴的接待處理工作。

在投訴轉正工作總結報告受理的工作過程中,我深深體會到了公司將a專案從起步推向穩定發展的不易。一個新事物在一個城市中獲得接受和支援,申請書的正確格式圖片需要一個較長的磨合期和完善的服務系統。在磨合期中,客戶群必然轉正申請書會將各種各樣的問題及矛盾反應到客戶服務工作中,其中一部分申請書的樣板的矛盾能否化轉正申請書黨員解,在於受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。如果這個崗位做的好,就可以減輕公司所承受的一部轉正述職怎麼寫分壓力,使公司的精力能更多的投入到專案的鞏固、擴充套件工作中;反之,如果這個崗位做的不理想,不僅會在與客戶的交流中破壞公司的形象及聲譽,也會浪費許多人力物力,分散攻堅力量,對公司a專案的順利發展造成本可避免的轉正工作總結範文模板大全延緩。申請書

由於深知這項工作的重要性,所以我努力爭取更為完善的解決處理好工作中受理的每一項投訴或建議。在工作初期,我轉正述職開場白和結尾做好了試用期工作計劃,與其他相關部門的同事,協商擬定並逐步完善了投訴處理申請書的格式及範文流程,不同的建議或投訴,均有了相應的處理流程及登記入檔程申請書格式範文模板序。新的受理流程,不僅方便了客戶,同樣也使工作趨向規範化。在日常工作中,我嚴守公司制度規定,按時到崗,並對每轉正述職報告一起建議投訴,都按型別分類並進行了詳細登記記錄在案。對受理中反映的各類問題,在我職權內能解決的,我都盡力用所知、所學的相關政策、知識及應對技巧,轉正申請書黨員給予客戶轉正申請書怎麼寫滿意的解答,以期省去公司一部分不必要的人、物力支出。對於反應問題中涉及到公司其他部門或個人的,為了避免今後出現類似投訴,在報公司轉正述職ppt模板領導後,我均能按批示認真督促相關部門或人員對客戶反映的申請書怎麼寫問題給予解決、落實。

在實際工作中,我也存在著許多缺點和不足,比如處轉正述職開場白和結尾理投訴的經驗有限,解決問題時有時缺乏果斷,偶爾也會被小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時,我始終堅信,自省是改進提高的前提。在今後的工作中,我將努力彌補不足,用自己盡心的工作,為公司a專案的順利開展,盡一名員工所能做的最大努力。

時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現自我、提高自我的機會。這三個轉正申請書20xx年最新版多月的試用轉正申請書格式期工作經歷,使我的工作能力得到了由校園步入社會後最大幅度的提高。

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

轉正申請書2

尊敬的領導:

我於x年。月2.日成為公司的試用員工,到這天截止剛兩個半月,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

初來公司,以前很擔心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;但是公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從試用員工到正式職工的轉變。

在公司xx部門的工作中,我一向嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,期望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作當中也出現了很多小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門主管和各位同事對我的入職指引和幫忙,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這兩個多月的適應,我此刻已經能夠獨自完成上級主管所佈置的任務,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作潛力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務潛力。

這段時間在公司我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一齊成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

此致

敬禮!

  申請人:

  xxxx年xx月xx日

轉正申請書3

尊敬的領導:

首先很感激各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作轉正申請,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了,這幾個月裡,在領導和同事的幫忙下,我對工作流程瞭解許多,之後又經過培訓,又使我瞭解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓積極”為核心的企業文化及各項規章制度。

一、以情服務、用心做事。工作中我對來訪的客人以禮相待,堅持著熱情,耐心地幫忙他們,對他們提出的問題自我不能回答時,我向領班、老隊員請教後,給予解答;工作中時刻想著自我代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。奧特萊斯、四樓影院施工期間,我按制度、按程式對工人進行管理,每一天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,比如:‘進入施工區域沒戴安全帽;高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現象,我都按照公司的制度、程式進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行;以堅持到‘最終一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好每一天的職責;生活中我也常常關心同事,經常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自我,以同事為榜樣去提醒自我,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞臺上展示自我,能為世紀金源的輝煌奉獻自我的一份力量。

期望領導能批准我的工作轉正申請!

此致

敬禮!

 申請人:xxx

  xx年xx月xx日

轉正申請書4

尊敬的酒店領導:

你好!我自10月23日進入某某酒店工作,結合酒店和自身的專業特長,目前擔任保安員一職,主要負責酒店治安與後勤工作。

入職後,我用最短的時間把酒店環境和自己擔任的工作事項全部熟悉,在酒店期間本人工作認真,責任感強,和同事之間能通力合作,相處和睦,確實完成了領導和總管交付的工作,積極學習新知識、技能、注重自身發展和進步。

在我們這個部門我主要的工作是管理水電、網路、治安、停車、以及大堂衛生、外圍車場衛生,對於這個崗位來說已經是駕輕就熟、熟能生巧。

在勤奮的工作下,也獲得了部門主管和同事的認同,當然,有時候工作間也會出點小問題,促進了我工作的成熟性,前兩次我是在電腦城工作,來到酒店是我的第三份工作,這段時間的工作歷程讓我學到了很多、體會甚多。

至今,到酒店工作已有四個多月,根據公司的規定製度,新來的員工試用期為1—3個月,在此,我提出轉正申請,懇請領導給我一個繼續鍛鍊和實現自己價值的機會,酒店還有許多我需要學習的地方,我會用謙虛的的態度和飽滿的熱情做好我本職工作。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

轉正申請書5

尊敬的領導:

您好!

在經過公司的培訓之後,我於20xx年XX月XX號進入試用期,成為公司的試用員工,到XX月XX號滿三個月。根據公司制度現申請轉為正式員工。目前我的工作職位是客服。現在我將這三個月的工作情況總結如下:

一、工作態度

本人對工作熱情、認真具有較強的進取心,樂於與他人溝通,具有較強的團隊協作能力,和公司同事之間關係相處融洽,能夠切實完成領導交付工作。

二、業務知識

在成為公司試用員工之前,經過了公司為期一週的系統培訓,對公司主營業務有了一個總體的瞭解。同時對於在日常工作當中遇到的問題積極尋求解決,不斷的充實豐富自己的業務知識,並掌握客服工作的要點。現在已經可以熟練地展開客服工作,在客服流程、客服話術、客服禮儀方面形成了自己的思路。應對客戶詢問可以基本可以做到靈活、嚴謹,讓自己的解答有理、有力、有據。

作為進入公司的員工,非常感謝領導對我入職的指引和幫助。經過了三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,並在工作中能夠發現問題,可以積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事關係相處融洽,能夠很好的配合協調。在之後的工作當中我會更加嚴格的要求自己,虛心學習,做好自己的本職工作,以期為公司的發展儘自己的一份力量。因此,特向公司申請,望領導批准轉正。

此致

敬禮!

  XXX

  20xx年XX月XX日

轉正申請書6

尊敬的領導:

我是XXX。回首一年來在設計院的工作,我收穫良多。我已然從一名初出茅廬的學生轉化為一個新鮮的職場人。現一年見習期將滿,身份的轉變帶給我意識上的轉變,我將從工作、思想動態、個人進步與追求以及我與設計院幾個方面來詳述我的職場第一年。

一、工作上的點滴

入職之初,領導安排我參與XXX專案二期工程X專業的施工圖設計工作。作為新手,接到這樣時間緊、任務重的專案,可謂是猝不及防。在師傅的教導下,經過幾周的奮戰,我順利的完成了該專案X專業的消防、照明平面以及系統圖設計。現在回想起來這種“拔蘿蔔”的方式,儘管過程艱辛,但可以讓我快速的成長,迅速入門電氣專業工作。

有XXX的工作經驗為基礎,接下來的XXXX專案的工作就顯得輕車熟路多了。但是很多事情往往不是那麼平順,在我們出了一版圖後,就有超限檢查不合格的訊息傳來。XXX在地下已施工的情況下還要大改。作為一名工程師的預備軍,在工程設計、施工階段的配合更要熟練掌握,我們要接受實際工程上的反反覆覆,這是每個工程師必備的耐心與責任心。

在不久前,我接受了修改XXX弱電圖的任務。由於此前沒有繪製過弱電圖的經歷,因此這次的任務可以說挑戰很大。在X的指導下以及請教了X之後,我有了大體的修改思路。閱讀弱電的相關規範後,我終於完成了弱電圖的修改。

正因為專業性強,專業上的工作是具有挑戰性的。但是在克服一個又一個困難之後,又覺得成就感爆棚,這種體驗是非常獨特的。這種獨特而美妙的體驗,是鞭策我在專業道路上繼續前進的動力。

此外,在部門行政助理休產假期間,我在部門的行政崗位上做了替補,感謝領導的信任,我將繼續做好這份工作,不辜負大家的期望。

第一年的工作中,主旋律是學習與進步。儘管有很多事情還不能做到盡善盡美,但是所有的經歷都使我更快的成長,更快的瞭解設計院的運轉流程。用一句話總結第一年的工作就是:力求以生產工作為重點,以服務同事為半徑,充分輻射我的光和熱。

二、思想新動態

剛加入設計院,我就被設計院良好的黨風、先進的黨員同志感染,在20xx年8月12日我提交了入黨申請書,20xx年10月被確定為入黨積極分子,並在20xx年5月參加了為期三天的入黨積極分子脫產培訓班。思想彙報專題作為一名入黨積極分子,我積極參加院裡、所裡舉辦的黨員活動,如“致青年”系列講座、“七一”座談會並且積極的向黨組織定期彙報思想。早日加入共產黨、接受黨組織的考察、努力讓自己思想上入黨,是我近期的努力方向。即使有一天加入了黨組織,我依然會嚴格要求自己做黨員應該做的事情。

隨著越來越深入設計院的工作,我發現設計院的文體活動很豐富。有每週一次的羽毛球活動,儘管球技不佳,但是我幾乎每次都會和同事們在專業的場地上揮拍練習,揮汗如雨;還有節奏感很強的踢踏舞興趣班,由踢踏舞資深愛好者XX來傳授我們踢踏舞的基本知識;在院運動會上,我還在跳繩、踢毽兩個專案中取得名次;此外在新年聯歡會上,我參加了開場舞的表演。設計院溫暖的人文情懷,讓我們這些新人能夠快速的融入設計院這個集體,不僅增強了我們的集體榮譽感,更讓我們在忙碌的工作中有了調劑,讓緊張的神經和疲憊的身體得以放鬆。

三、個人進步與追求

去年院裡給每個新入職的大學畢業生都配備了經驗豐富的師傅,我的師傅是邱工。在師傅的教導、督促下,我認真學習本專業的技術規範、圖集,翻閱了相關專案的圖紙,對電專業的知識有了一定的瞭解。此外X在行政工作上也給予我很多支援,我非常感激領導的培養。現在即將接受轉正考察,為期一年的見習期即將結束,雖然名義上的師徒關係暫告一段落,但是在設計之路上,我深知還有很多地方需要向師傅看齊。如何設計、如何做一名合格、優秀的工程師,是值得我思考的最重要的問題,也是我將來在各個專案中向各位前輩學習的。

現在我的目標是,立足強電專業,爭取在掌握強電的基礎上,融合弱電的知識,做到強、弱電融會貫通,成為一名素質全面的電氣工程師。此外,在不影響工作的前提下,我在業餘時間準備與工作相關的考試,為自己的執業道路提供更多的過硬保障。

三、我與設計院

來到設計院一年了,我感激設計院提供的平臺。在前輩創造的市場中,我們得以接觸到很多省市的代表建築。可以說,這一年是設計院將我們領進設計行業的門,師傅手把手的傳道授業解我輩之迷惑,接下來的日子就是我們回報設計院,在實現個人價值的同時,把設計院的名聲做得更大更響亮的時候了。

我與設計院榮辱與共,設計院榮耀即我之光彩。飲水思源,我將更加努力、爭取為設計院的發展貢獻自己的力量。願設計院的明天更加美好、強大!

  彙報人簽字:x

  20xx年7月14日

轉正申請書7

尊敬的領導:

2個月的試用期轉眼就到了,在這2個月中,我較快地適應了新的工作,融入了新的團隊裡,也得到了同事和領導的肯定,不過也存在一些不足的地方,我想這些都值得自己去總結,去思考,去提高。

記得剛來的時候對各方面都不是很熟悉,周圍的同事和領導都給與了我很大的幫助,讓我儘快地完成團隊角色的定位。除了本職工作以外,還積極配合其他部門的工作。我在公司成長的的同時,也清楚地認識到自己的不足,感覺每項工作都需要一定的時間去熟悉,去沉澱。

轉正不是意味著考驗的結束,更重要的是從此刻起自己已經是紅牛的一名正式員工,在工作上必須對自己要求更加嚴格,真誠溝通,做好份內事,希望為公司做出更多貢獻。

  申請人:xxx

  日期:20xx年XX月XX日

轉正申請書8

尊敬的領導:

您好!感謝您在工作中對我的幫助和指導。

xx年12月1日,我加入寧夏華圖軟體科技有限公司,成為貴公司一員,並有幸擔任企業發展部發展專員一職。回顧入職至今,已將近三個月,在我看來,公司帶給我的不僅僅是一個崗位,一份收入,更是一次成長的機會。現實習期將滿,我正式申請轉為正式員工,我堅信“笨鳥可以先飛”,也相信工作中的能力提升加之個人認真、踏實的處事態度,定能幫助我更加勝任該職位。

最初瞭解該公司是那場招聘會,從面試人員口中得知:華圖是一家獨立研發且只做自己產品的企業。那時我想寧夏華圖軟體科技有限公司一定擁有自身獨特的個性與理念;當懷揣激動且緊張的心情開始工作時,我慢慢發現寧夏華圖的年輕與活力;短短的時間裡公司不斷髮展壯大,並且迎來第二批員工,在他們身上彷彿看到當初的自己,為更好的未來,同公司一同努力,一同成長;現在的我更加堅定自己的選擇,我相信公司會有美好的明天,也相信自身能在這裡尋求更廣闊的發展。

企業發展部發展專員對我而言是一個全新的崗位。看到崗位職責,感覺一切都那麼陌生,害怕自己做不好,做不對。但在領導的指引、幫助下,我的顧慮漸漸取消,多的反而是幹好工作的鬥志。現在的我對該崗位有更加深入的瞭解:發展專員是一個關乎公司機密、發展且較為重要的崗位,對人員要求較為嚴格;發展專員負責巨集觀經濟、軟體行業、政府動態的各方資訊的分析整合,為領導決策提供意見,這需要敏銳的洞察力和強大的資訊分析處理能力;發展專員負責政府相關對接部門的溝通,對外提升公司美譽度及品牌知名度,樹立公司美好形象,這需要紮實的文功底及良好的溝通能力;發展專員負責企業資質、專案的申報,未來還將承擔公司獲利乃至發展等更為重要職責,這將對人員要是更大的要求與挑戰。相較自身,還差距很大,但前期崗位工作基本完成。

(一)企業資質申請的籌備及實施;經搜尋與軟體企業的相關資質,並梳理材料,根據各項資質申報條件、比對公司現狀,並初步擬定xx年度資質申請計劃及費用預算,而該計劃實施將根據各項資質與企業現行密切程度依次展開。

(二)競爭者分析;通過與技術部合作,對寧夏軟體園內24家和xx年至今獲得雙軟認證44家共計68家公司進行企業規模、盈利模式、主營業務、註冊資金、技術能力等多方面的比對分析,最終篩選出10傢俱有競爭力的軟體公司,並對其優勢、劣勢作出較為客觀的判斷,分析結果基本符合公司競爭現狀。

(三)品牌推廣計劃的草擬;xx年公司預計將開展一項可長期執行的以校園為主的寧夏華圖品牌推廣計劃,依據上級領導給定大綱,以品牌、校園活動為主線,對品牌定位、宣傳、深化提出建議,並就活動時間、標準、獎項作出整理,基本完成品牌推廣計劃的編寫工作。

(四)存在的問題及不足;在短短三個月的工作當中,雖得到領導認可,但也存在過諸多不足:(1)缺乏工作經驗,如品牌推廣計劃未能達到全員共同商議的效果;(2)處理問題較簡化、不周全,如招聘簡章編寫的大量漏洞;(3)自身溝通能力有待改善。在日後的工作當中,我會針對自身薄弱環節,多途徑加以完善,並積極發現領導、同事身上的閃光點,虛心學習,將他人優勢轉變為自身優勢,全面提升個人能力。通過工作外培訓及自主學習,優化各項工作能力,為能更勝任該職位而努力。

還記得入職前那句話:“你不是最棒的,但是我相信你能把工作做好”。我真心希望能同公司再一次成長,真正實現我的夢想從寧夏華圖起步,望領導批准我的申請,相信未來的我能比現在做的更好。如果我能成為貴公司的正式員工,並繼續擔任企業發展部發展專員一職,我定會一如既往的懷揣一顆感恩之心,堅持認真負責的工作態度,為公司發展做好內勤服務:

(1)xx年底,完成企業資質申請年度計劃。

(2)形成政策分析範文,規範政策分析工作事項;

(3)形成競爭對手公司內部標準分析模組,密切關注競爭對手及潛在競爭對手的發展動態;

(4)加強政府及相關對接部門溝通,通過電子郵件,多體裁的宣傳、推廣公司品牌;

(5)蒐集行業扶持、優惠證策,並依據政策細則,合理利用政策條件及政府專項資金;

(6)創新部門工作,深化崗位職責,提高工作質量及效率。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年x月x日

轉正申請書9

尊敬的領導:

我是市場部的李安景,於20xx年03月24日成為貴公司的試用員工,到今天已經有3個月,試用期已滿。在這段時間裡,我自認能夠完全勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

在這段時間裡,我主要的工作是統計各種報表、電話溝通客戶、協助助理和業務的工作,通過鍛鍊,我熟悉了市場部的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業知識方面和客戶溝通技巧方面的不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為藝奐做出更大的貢獻。

當然,初入藝奐,難免出現一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝藝奐的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

公司寬鬆融洽的工作氛圍,“微笑服務、高校團結”的服務理念,“勇於開拓、勇爭第一”的開拓精神,使我在較短的時間內適應了這裡的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作夥伴。經過這3個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的溝通能力。

上海藝奐裝飾材料有限公司是一家擁有引領時尚的專業設計隊伍,在設計方案上追求個性創新,已開發了工程、家裝、娛樂、無紡及高中低檔樣本70餘套,

全方位滿足人們的不同追求。安全無害的牆紙越來越受到人們的寵愛;力推環保無害的無紡及純紙為原料,採用環保水墨生產技術,其抗菌、防黴、消臭、防汙、耐久等功能達到國外先進水平,符合現今人們追求健康生活,倡導綠色家居的理念,深受廣大消費者喜愛。與公司合作的商家也在逐漸的增多,公司正在快速的發展。

我很喜歡這份工作,這3個月來我學到了很多,感悟了很多;看到藝奐的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和藝奐一起成長。在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為藝奐創造價值,同藝奐一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

轉正申請書10

尊敬的人事部:

我於x年x月x日進入公司,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學xx課程,準備取得x學位,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

幾個月以來,我在部門領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;

二、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

三、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格後,即可被錄用成為公司正式職工。因此,我特向人事部申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式職工。

來到這裡工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導。

批准轉正。

此致

敬禮

xxx

  xx年xx月xx日

轉正申請書11

尊敬的公司領導:

我於20xx年xx月xx日進入公司,根據公司的需要,目前擔任業務經理一職,負責專案資訊的收集與專案跟蹤工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質。三個多月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格後,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

來到這裡工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

轉正申請書12

尊敬的公司領導:

我於今年月日正式入司,根據工作需要,擔任集團法務部總監一職,負責集團法務部的工作。入司以來,在李總的指導下,在各位同事的協助下,本人勤勉盡責,積極主動地完成集團領導交辦的各項工作。現將入司以來的主要工作總結如下:

一、根據集團發展戰略並遵循李總指示,明確界定了集團法務部的工作職能、職責,制定了切實可行的部門工作計劃。

二、根據法務部的職能、職責,合理設定了部門崗位,明確了崗位職責,並要求所屬公司增設法律事務管理崗,整體搭建了集團法律事務管理框架。

三、根據集團經營發展需要,主持制定了集團法律事務管理制度,建立了法律事務管理流程,規範了法律事務流程格式表單,為集團法律事務管理的規範化、標準化奠定了基礎。

四、對集團所屬公司分管法務工作的班子成員及法律事務管理崗進行了一次集中培訓,進一步增強了所屬公司依法經營的意識。入司以來,在x總、x總等公司領導和同事的關愛、支援下取得了一定的.進步,但仍存在一些缺點與不足:

一是工作主動性不強,對工作的預見性和創造性不夠,距離李總的要求還有較大差距;

二是對投融資等方面的法律法規的掌握、運用仍有欠缺;

三是對部門員工的指導不夠,管理與協調能力仍需進一步增強。

在今後的工作中,我將進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,儘快改正缺點、彌補不足,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用人員在三個月試用期滿經考核合格,即可被錄用為公司正式員工。因此,我特申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

此致

敬禮

申請人:李凱病

  O一二年五月三十一日二

轉正申請書13

尊敬的公司領導:

你好!首先感謝你在百忙之中抽取時間來看著份申請書,我叫高波是--部門,於20xx年xx月xx號榮幸的成為了我們公司的試用員工,到如今合同試用將滿,現特申請轉為公司的正式員工,很感激公司這段時間對我們的培養,讓我能融入這個團隊中,不斷的學習,不斷的提高自己。我覺的我是幸運的,從來這個公司的第一天起,就充分的意識到了我們公司的團隊意識是這麼的強烈,這麼的重要,讓我能也置身其中去思考去實踐自己。

對於我來說,這段時間真的從同事那學習到了很多,感悟到了很多,也看見了我們公司發展的是這麼的迅速與團結,讓我也覺的能以一名正式員工的身份和大家一起工作該是多麼的好啊。這是我的第一份工作,也是我想社會邁出的第一步,很感激公司給我的這個機會,使我自己的才能能得以發揮。在這個短短的三個月中,我深深地感到了驕傲與自豪,也更加希望能以轉正員工的身份在這裡工作,和公司一起成長。雖然我的工作經驗有點缺少,剛開始有很多事都不熟悉,但是我自己能虛心向老同事學習,體會出了很多工作上的事,我會好好地努力,直到實現自己的奮鬥目標。

因此,我提出轉正申請,希望領導能夠給我這個機會,和公司一起走向成功與美好的明天。

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

轉正申請書14

尊敬的領導:

您好!

我於20xx年8月6日成為公司的試用員工,作為應屆畢業生,鑑於我們實踐經驗等方面的不足,試用期初定為六個月。後來公司為更好地調動新員工的勞動積極性。更改了有關新員工轉正的各項規定。其極大地鼓舞了我對工作的熱情。在過去的兩個月裡,我虛心向學。努力掌握各項專業技能。在認真閱讀各轉正要求下。及師傅和部長助理的鼓勵下,現提出轉正申請考核。

願接受在之後的一個月裡各相關部門領導對我進行的全面考核。

作為一個剛到公司的新員工,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

回想兩個月前我還只算是一個紙上談兵的門外漢。在綜合部的派分下我成了機油泵部的一份子,初進車間,看到裡面先進且規模的裝置和整齊流暢的生產線,我由衷的高興。我更下定決心學好掌握各項專業技能,實現自己的人生理想,但後來知道我們機油泵部是整個公司最差的部門。我的同學有的是水泵部的,而他們是最好的。在飯後茶餘聽見他們有意無心的嘲諷,雖然是玩笑,但這也是事實。作為機油泵部的一份子,心裡難免一絲絲的不是滋味,但是我是一個不安於現狀的人。生於憂患,死於安樂。年輕的我們更需要磨練,更需要挫折,暫時的窘境只會讓以後的我更加的有韌性。我會認真做好自己的本職,我相信自己,相信機油泵部,相信凱創。

在這兩個月工作實習中,我一直嚴格要求自己,從拙手拙腳到開始自己嘗試除錯機床,不懂的問題虛心向師傅學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,我還很多不懂和需要學習的地方,初入職場,也難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和我的師傅對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

此致

敬禮!

  申請人:XX

  20xx年x月x日

轉正申請書15

尊敬的領導:

加入恆大已經進半年的時間了,在這半年的時間裡,我由一名對恆大無限憧憬的門外漢變成了恆大大家庭中的一員。從畢業到現在,3年的時間讓我學會了

很多,也收穫了很多,特別是在恆大這半年的工作經歷,我從中學到的、體會到的是我以往工作時間的數倍之多。我感覺到我已經充分融進了恆大的體系之中,做好了當一名合格恆大員工的準備,這無疑是我置業生涯中一個重要的時刻。

從加盟恆大的那一刻起,恆大的文化就深深感染了我,吸引著我。我感覺到自己身上的擔子重了,這不僅是一種壓力,更是一種責任,是做好工作的原動力。所以我不斷告誡自己,要想成為優秀的恆大人,除了出色的完成工作外,還要有良好的心理素質和責任感,要克服以前工作的陋習,改變工作態度,嚴格要求自己,做事做細節,把工作做到極致。

自加盟恆大以來,我一直從事財務收銀工作。我認為收銀員是我司一個非常重要的崗位。作為收銀員應該具備高尚的道德和耐心細心的品質,全力維護公司的利益,遵守財經紀律和各項規章制度。按工作行為規範,認真全力做好本職工作,誠實守信,愛崗敬業。我工作積極主動,認真踏實,能吃苦耐勞,每天都是全身心投入工作中,在平凡的崗位上做不平凡的自己。正是因為我盡職盡責的工作,也贏得了同事的好評,不過我清醒的認識到任重而道遠。而我也會戒驕戒躁,堅守自己崗位,同時也在加緊學習各項業務知識,等待承擔更大的責任,為領導和公司分憂解愁。

回顧這半年來的工作經歷,我深深體會到了恆大作為全國優秀企業的魅力。恆大的文化和恆大精神深深感染著我,我感受到了恆大雄厚的企業實力和輝煌的發展前景。我為自己有幸能加入恆大而自豪,感謝公司給我提供實現自我價值的平臺,在經歷了6個月的使用後,我覺得自己完全具備成為一名合格恆大員工的條件,特此向領導提出轉正申請,請領導批准為感!

申請人:

  20xx年2月16日

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