公司道歉信【精】
在日常生活和工作中，我們常常要運用到道歉信，道歉信是當無法答應對方的所請所託或因個人失誤引起對方不快時，表示陪禮道歉的一種信函。你寫道歉信時總是沒有文字可寫？以下是小編整理的公司道歉信，希望對大家有所幫助。
公司道歉信1
各位朋友們：
大家好！
首先感謝各位朋友們在中意糖果集團已始到現在二十幾年的過程中對中意糖果的一貫支援與厚愛，並伴隨著中意糖果走過了多年的風風雨雨，我們藉此機會向你們表示由衷的感謝！
在20xx年7月29號的中意糖果20xx年戰略研討會上，中意糖果與先行品牌策略機構的聯姻和新產品獵濃與醒力的推出，得到了經銷商朋友們的深度認同。研討會後的經銷商朋友訂貨積極勇躍，總訂單額達到了1。6億元。20xx年8月單月銷量比去年同期銷量增長了289%，20xx年結止到8月份的'累計銷量比去年同期銷量187。6%。
因為銷量的增長率較多的原因，對中意糖果集團的生產能力產生了壓力，不能及時發貨給朋友，8月份公司採取了控貨措施。
對此中意糖果集團在全國專業的媒體雜誌上對全國的經銷商朋友表示真誠的謙意。中意公司董事會就生產量和發貨量不匹配的問題在8月初召開了緊急的董事會議。決定及時上馬新生產線4條，並與全球500強的德國BOSS機械簽定協議對原有生產線進行全方位改造從而提高自動化生產效率，經過一個半月的生產線安裝和除錯，產能已由以前的日產單品20噸提高為50噸！
中意公司在經過上述的生產裝置改進後，現已完全可滿足經銷商朋友的發貨需求，並將8月和9月的所欠的貨品已及時發出。對此給朋友們造成的不便再次深表歉意，相信各位會和中意糖果集團一起走得更遠。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
公司道歉信2
親愛的xxx：
您好！
最近由於異常噪音的問題給你和你的家人帶來了很多影響和不便。代表團隊向您和您的家人深表歉意！
在從前期施工到順利交付的過程中，我們真誠感謝您的密切關注和大力支援。城市乃至全國高階品質地產的代表，這個專案把我們時代聯合了起來；憑藉團隊的心和智慧，許多像您這樣倡導高階品質生活的業主和客戶聚集在一起，我們對此深感自豪和負責。
國內外建築概況，綜述時代專案的建設和交付再次確認建築總是一種有缺陷的藝術。這個規律，即使做了大量的準備工作，過程中嚴格控制設計和施工，也不能絕對避免問題的發生。但我們保證，通過事前認真調查防範、及時應對、周到服務，提前避免一切可能出現的問題，快速解決存在的問題。我們堅信，只有建設和不斷完善優質的房地產專案，提供細緻周到的物業服務，才能不負您、其他業主和客戶的`選擇和信任，從根本上做強倍；集團的品牌。
目前，你發現的問題已經得到了徹底的處理和解決。對於給您和您的家人帶來的影響和不便，我們深表歉意，並真誠請求您給予更多理解，繼續支援我們的工作，共同創造房地產時代；財產家庭的和諧與幸福，共同促進和實現時代；房地產品牌價值，物業服務的信譽不斷提高。
在中秋節和國慶節之際，代表團隊向您和您的家人致以誠摯的感謝和祝福，感謝您的支援和幫助，祝您和您的家人中秋節快樂！
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
公司道歉信3
尊敬的領導：
您好!
首先恭祝您牛年吉祥、生意興隆，並感謝您多年來為新區經濟社會發展作出卓有成效的貢獻。新區自20xx年成立以來，緊緊圍繞打造“先進製造業基地和生態化工業新城”的發展定位，高起點規劃、高標準建設、高速度推進、高效能管理，不斷加大基礎設施投入，積極開展擇商選資，為企業發展帶來了活力和生機。目前新區落地企業不斷增多、企業規模不斷膨脹，新開發的就業崗位急劇增加，對促進新區經濟發展和拉動就業起到了重要的作用。
多年來，新區黨務工作部(人力資源局)強化“企業創造財富，政府營造環境”的理念，不斷轉變作風、優化服務，幫助企業膨脹發展：積極組織企業參加招聘會，釋出企業用工資訊，協調開展勞務合作，幫助企業解決招用工難題;開展勞動法律法規政策培訓班，提高企業勞資人員業務水平，引導企業規範經營;在處理各類勞資糾紛時，主動及時與企業溝通交流，盡最大努力調解糾紛，降低企業成本;積極宣傳各項政策法規，指導企業規避用工風險。我們新區的企業也能審時度勢，積極作為，認真落實各項社會保障政策，不斷創新管理思路，加快轉方式調結構步伐，創造了大量財富，吸納了大量群眾就業，為新區“保增長、保民生、保穩定”做出了重要貢獻。
通過政企兩方面的共同努力，目前我區企業的管理水平有了很大提升，企業的創新能力和行業競爭力有了很大提高，企業用工環境有了很大改善，企業職工工資福利待遇水平也有大幅提高。但我們也深知，隨著市場競爭的愈演愈烈，職工維權意識的進一步增強，企業的勞動力成本大幅增加，生產經營非常不容易，企業發展面臨嚴峻的考驗和挑戰。對此，我們感同身受，我們一直認為“企業興則新區興、企業強則新區強、企業發展則新區發展”，企業遇到的困難，就是我們遇到的困難，我們將盡全力與企業一道渡難關、謀發展、譜新章。“物競天擇，適者生存”，企業外的政策、市場環境既定，難以改變，但相信您能正確認識國家政策“維護職工權益，促進企業發展”的價值取向和市場激烈競爭的現實情況，從企業內部發現問題，解決問題，順應時代發展要求，提高企業的生存能力和可持續發展能力。
通過調研分析，我們發現當前部分企業還存在一些問題，制約企業進一步發展，比如：企業用工管理還不是很規範，存在不籤勞動合同、拖欠工資、欠繳社會保險費等現象，在法律上對職工形不成有效約束。企業職工工資福利待遇偏低，職工工資增長速度緩慢，對工人缺乏吸引力。企業招工方法不夠多，招工效果不佳。面對錯綜複雜的經濟發展形勢、日益激烈的人力資源競爭態勢，我們的企業如果不能認清形勢，順應時代發展要求，及早採取措施，改善用工環境，創新招工思路，將在市場競爭中處於非常被動的地位，這就要求我們企業廠長(經理)科學、依法、高標準、人性化管理企業。對此，我們衷心向您提出以下六點建議，以期對您管理企業有所裨益。
一是嚴格落實各項社保政策。積極配合各級人力資源和社會保障部門，落實好各項社會保障政策，共建和諧穩定的'用工環境，減少企業違法成本，提高企業的社會信譽度。全面實施勞動合同備案制度，規範勞動合同內容，完善勞動合同簽訂流程和手續，提高勞動合同簽訂率。規範勞動合同的變更、解除和終止，規避用工風險。嚴格履行繳納社會保險的義務，按時足額為職工繳納各項保險。落實最低工資制度，實行保底工資制度，保障職工基本利益。規範工資支付制度，公佈工資計算方法，落實加班工資，及時足額支付職工工資。二是努力提高工資福利待遇水平。要看到全國勞動力價格不斷上升的客觀事實和發展趨勢。建立與經濟發展水平相適應的工資增長機制和與人口、政策、結構等因素密切相關的工資形成機制，及時提高職工工資水平，儘量接近甚至超過周邊地區的薪酬水平，增強企業用工吸引力。進一步提高各種福利待遇水平，使職工尤其是外地職工能“吃得起、住得下、留得住”。有條件的情況下還可以建設職工公寓，供職工免費食宿，還可以通過建設福利房或發放購房補貼等形式，幫助職工解決住房問題，解決職工的後顧之憂。
三是實行人性化管理方式。積極審視企業與職工的依存關係，改變短期用工行為，對職工要實行人性化關愛和貼心式管理。通過開展各項技能比賽、文體活動、生日送蛋糕、生病探望、節日祝賀等活動，千方百計滿足職工的精神文化需求，營造一種“工作創先爭優、生活豐富多彩，友誼天長地久”的企業氛圍，增強職工的幸福感和對企業的歸屬感，進而提高企業的凝聚力、向心力。對外來職工的素質培養、崗位發展要與本地職工一視同仁，在春節期間，外地職工較多的企業應組織包車接送返鄉過節的職工，使外地職工切實感受到企業大家庭的溫暖。
“服務企業就是服務經濟發展”。新區將一如既往、真心實意得為企業發展出謀劃策、搞好服務，同時，我們也將按照上級有關政策和法律法規，對企業進行有效監管。真誠希望全區企業能積極配合區黨務工作部(人力資源局)各項工作，讓我們攜起手來，以半島藍色經濟區和高階產業聚集區建設為契機，搶抓發展機遇，共同將新區企業做大做好做強，不斷推進新區工業化程序。
公司道歉信4
本公司於20xx年11月在本網站登載的《關於龔巖涉嫌職務侵佔和團伙盜竊犯罪被解除職務的`通報》一文，該文內容多處與事實不符，公安部門處於偵查階段，對於龔是否涉嫌犯罪並無定論，而本公司即在網站上稱龔xx利用職務之便進行盜竊，該文內容對讀者產生誤導，會使龔xx的社會評價降低，因此，本公司撰寫並登載該文的行為已構成侵犯龔xx名譽權。
我公司特此向龔xx及讀者致歉，以消除影響，恢復名譽。
公司道歉信5
尊敬的領導：
您好！請接受我對您真誠的道歉。幾年來，我對您一直是很尊敬的，您是我的領導，也是我教研的導師，我非常感激您。
自6月14日業務學習的不歡事情發生後，這幾天，我的心情一直不好，總是在為自己的衝動懊惱不已。後來曾主任、徐校長又相繼找我談話，雖然都是安慰我不要往心裡去，不要有思想負擔，要注意和領導溝通的方式，但我感覺如硭在脊，還有老師們那驚訝好奇的"問候"和眼神，讓我覺得很不是滋味。俗話說，衝動是魔鬼，衝動時為生氣而累，衝動後為自責而惱。這樣的教訓實在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的範圍漫延擴大，自己便成了別人茶餘飯後的`笑柄，而且還連累到您，我真的很後悔。
現在，我已經充分認識到我的上述行為所造成的不良影響，以及我思想層面的原因。有過當改，各位同仁以我為戒，並進行監督。最後，我要再次向各位表達我由衷的歉意，並請接受我的道歉。
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
公司道歉信6
尊敬的xxx總：
您好!
首先非常感謝您在與我公司合作中給予的關注與支援，收到您的“關於xx工作表現的彙報”我們非常重視，並對該業務員的一切行為深感震驚。經取證調查、核實事件的來龍去脈後，在此，我謹代表xxxx有限公司的全體員工，對業務員xx在派遣期間之一切嚴重違紀行為表示誠懇地歉意!作為一個負責任的品牌企業，發生這樣的事，我們深感內疚和自責!事情的發生對一直以來信任和支援xx的部分割槽域客戶心理造成了一定的傷害，也對我企業的聲譽和形象造成了難以彌補的巨大損失!同時，也暴露了我企業在業務管理工作中存在的失職、失責、失查問題以及在基礎管理和特殊時段的應急處理能力的`不足。
鑑於xx嚴重失信，損壞我公司及客戶聲譽、謊報資訊、假票衝賬、虛報假賬、向客戶借款、收受回扣等嚴重違紀行為帶來的極其惡劣的影響，造成的嚴重名譽損害。我公司為了業務正常有序的良性發展及企業良好形象，經研究決定，即日起對xx做出以下處理決定：該員工xx立即開除，並通告公司全體員工;即日起在公司網站公示，期限為一年;繼續追繳其所拖欠公司的一切款項，必要時將訴訟法律;
同時，公司將會就此期間針對xx對貴公司及您個人造成的損失進行補償，補償包括：xx、xx、xx等相關費用，由銷售部孫總負責與您核定支付。再次對xx在此期間給您帶來的一切困擾深表歉意!
希望以後貴公司及林總還能一如既往的信任和支援xx，讓我們為共同維護企業的良好形象，發展友好的合作關係而努力!
道歉人：xx
時間：xxxx年xx月xx日
公司道歉信7
尊敬的易城通科技有限公司，尊敬的廣大顧客：
由於我公司法律觀念淡薄，在印製旅遊年票一卡通宣傳資料時，擅自將旅遊年票一卡通票版樣式中發行商"易城通科技有限公司"的名稱替換為"北戴河海生活文化傳播有限公司"，給廣大遊客造成了混淆，給易城通科技有限公司造成了傷害，在此鄭重向易城通科技有限公司，公司全體人員，並廣大遊客，致以深深的歉意。對不起，我們對自己的無知給各位造成的影響深感不安，請求各位原諒我們。鑑於已經產生的傷害事實，我們決定採取以下措施，彌補已經造成的損失：
1.釋出道歉信，向易城通科技有限公司和廣大顧客道歉，使廣大遊客清晰明白易城通科技有限公司是旅遊年票一卡通的唯一發行商，海生活公司只是經銷商之一，並非旅遊年票一卡通的發行單位。
2.在海生活公司為推廣旅遊年票而設立的`網站的顯要位置對致歉信進行連結，時間至少一個月。
3.在網站的顯要位置展示旅遊年票一卡通真實樣板(標註有易城通科技有限公司名稱)。
4.收回全部還未發出的宣傳資料，並焚燬。
5.新印製宣傳資料必須經易城通科技有限公司認可才可印製。我們再次為自己的無知道歉，並自願承擔因此對易城通科技有限公司造成的損失。
公司道歉信8
尊敬的先生x:
您好！
首先，非常感謝您對我們公司合作的關注和支援，我收到了您的&xx&績效報告；我們對此非常重視，並對銷售人員的所有行為深感震驚。
在取證、調查核實事件來龍去脈後，我代表XX有限公司全體員工，對業務員在派遣期間的一切嚴重違紀行為，向業務員真誠道歉！作為一個負責任的品牌企業，我們對這樣的事情感到愧疚和自責！
此事的`發生，對一些一直信任和支援xxx，的地區客戶的心理造成了一定的傷害，也給我公司的聲譽和形象造成了不可挽回的巨大損失！同時，也暴露出我國企業在經營管理中存在的失職、違約、查漏等問題，以及基礎管理和特殊時期應急處理能力的不足。
鑑於xx嚴重背信，損害我公司和客戶聲譽，虛報資訊，用假票抵賬，虛報假賬，向客戶借款，收受回扣等嚴重違法行為，帶來了極其惡劣的影響，造成了嚴重的聲譽損害。
為了業務的正常有序發展和企業的良好形象，經研究，我公司決定從即日起對xx作出如下處理決定:
立即解僱員工xx並通知公司所有員工；從現在起在公司網站上公示一年；繼續追回所有欠公司的錢，必要時起訴法律；
同時，公司將賠償xx在此期間給貴公司和您本人造成的損失，包括xx、xx、xx及其他相關費用，由銷售部孫將軍與您共同審批支付。再次為xx在此期間造成的一切麻煩道歉！
希望貴公司和S.S.今後繼續信任和支援xx公司，讓我們共同努力維護企業的良好形象，發展友好合作關係！
致此
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
公司道歉信9
致歉信
尊敬的xxx：
您好！
首先十分感謝您入住xxx酒店，同時我們也對(早上/時間日期)發生的事情感到萬分地抱歉！
我已經和當事的員工進行了談話，該名員工也深深地對自己的行為為您帶來的不快感到抱歉，在此，我代表酒店管理層向
您鄭重地致以深切的歉意！由於本酒店員工的錯誤行為，使您有了非常不愉快的`入住經歷。
我誠懇地希望您相信，我們絕對不允許員工如此對待像您這樣尊貴的客人。 由於不想打擾您的工作/休息，我還是想送上我們精心準備的（禮物/水果和紅酒），附上這封致歉信到您的房間。當然，如果在您方便的時候，我非常希望能當面對您表達歉意。
如果您需要任何協助，請您隨時直接與我聯絡。我的分機號：xxxx。郵箱地址：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.
此致，
敬禮！
署名
日期
公司道歉信10
親：
您好！
沒想到會用這樣的方式和您交流，請原諒我的冒失。
狂天寫這封信不僅為求您的原諒，更求個人的一點心安，我真的不知知道EMS物流為什麼會這麼慢，以前沒遇到過這種情況。發貨的時候我諮詢過EMS，跟我說到您的收貨地址2—3天就可以到了，可到現在過去了5天還沒收到貨，我也隨時跟蹤單號並諮詢EMS客服，諮詢原因跟您彙報。
我們預設走的物流是EMS因為EMS比較正規貨物丟失的機率很小，且覆蓋面非常廣，他們的管理也是相當嚴的走的程式也是比較複雜的所以EMS的會耽誤些時間加上很多小的郵局效率不是很高所以造就了EMS的慢！
事情既然發生了現在說什麼也沒用只能等物流了。不管怎麼說，我都有著一份責任，畢竟我沒有根據您的要求發申通快遞，但願沒給您造成損失，給您帶來不便，本人深表歉意，現在社群公開向您道歉。
狂天查了物流您貨還沒簽收。我的心久久不能平靜，總覺得對不起您，再次表示深深地誠摯的歉意，對不起。不管您給我什麼樣的評價，我也無怨無悔，給我差評我也不會有一點嫉恨之意，只期待下次做的.更好，不會做出出過激的行為，因為我都把這兒當做了自己的淘寶，這是養活自己的方式，把這兒當做了自己的家。您來我家裡做客，讓您收到不滿意的招待我道歉是應該的。
當然這也是給我一次的教訓，在淘寶的旅程中我將終身銘記。
謝謝您給了我一次敞開心扉的機會，最後再次致以誠摯的歉意。
此致
敬禮！
xx
20xx年x月x日
公司道歉信11
尊敬的各位領導：
xxx年4月28日在接待某某過程中，我個人在工作上不規範操作情況，給公司帶來了非常不利的影響，嚴重影響到公司的聲譽和企業的形象。
我現在已經深刻認識到自身工作負面表現，是我個人所為，是我沒能管理好自己所致。我也深刻認識到事情嚴重性，深刻理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負面效應。在此，我對我的過錯，深深的對給各位領導表示道歉和認錯。在此方面懇請各位領導在一定的程度上給予原諒!我也願意接受公司對我的個人處罰。
在XX這段工作期間裡，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學到了很多東西，學習到了新的各項業務方面技能，今後無論走向哪裡，從事什麼，這段經歷都是我一筆寶貴的財富。我為在XX的這段工作經歷而自豪!
由於我個人的原因，給公司造成了非常不利影響，請求給與記大過處分。
如果根據某擦擦的`意願，公司給我做出離職的處理才能讓他滿意，我無怨言，並且我在此鄭重向公司領導作離職後的承諾：1、離開公司後嚴格保守公司的一切商業祕密;2、離開公司在外不會做有損公司企業形象事情。
衷心祝願__公司成為享譽海內外的企業!
道歉人：XXX
XXXX年XX月XX日
公司道歉信12
尊敬的xx家園業主，你們好：
xx物業管理公司及xx家園小區管理處全體工作人員，向xx家園的叔叔阿姨、大哥大姐們說一句：因工作不足給大家造成的不便，我們真誠的說一聲，對不起!
特別是近期以來，因為我們的`問題造成大家圍繞是否更換物業公司而引發的爭執，甚至帶來部分業主之間產生的隔閡、矛盾，真誠的向大家道歉!!!
10年來，xx家園管理處的工作人員與廣大小區業主建立起深厚的友誼，我們發自內心地感謝您們這10年來對我們工作的支援和幫助!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
公司道歉信13
尊敬的xx木門經銷商：
由於展會後訂單過多，公司未能做到合理安排，導致出貨期延長，給您帶來不便，我們致以萬分歉意！七月展會後所下訂單出貨期為35—45天，原木門、橡木門出貨期為60—65天。
九月份下訂單出貨期恢復正常，複合門30—35天，橡木門40天，原木門45天。公司在9月份後不接加急單，如有加急單，請慎重下單！
望廣大xx客戶與消費者解釋！保證xx木門公司的信譽度與誠信度！謝謝！
此致
敬禮！
道歉人：xx
20xx年x月x日
公司道歉信14
尊敬的xx：
您好!
首先十分感謝您入住xx酒店，同時我們也對(早上/時間日期)發生的事情感到萬分地抱歉!
我已經和當事的員工進行了談話，該名員工也深深地對自己的行為為您帶來的不快感到抱歉，在此，我代表酒店管理層向您鄭重地致以深切的歉意!由於本酒店員工的.錯誤行為，使您有了非常不愉快的入住經歷。
我誠懇地希望您相信，我們絕對不允許員工如此對待像您這樣尊貴的客人。由於不想打擾您的工作/休息，我還是想送上我們精心準備的(禮物/水果和紅酒)，附上這封致歉信到您的房間。當然，如果在您方便的時候，我非常希望能當面對您表達歉意。
如果您需要任何協助，請您隨時直接與我聯絡。
道歉人：xx
時間：xxxx年xx月xx日
公司道歉信15
尊敬的上海XX的會員朋友：
您好!
XX集團自20xx年入駐上海以來，一直得到廣大會員朋友們的厚愛。八年來，有您與XX形影相隨，一起見證著XX的成長和發展，XX深感榮幸和感激，在此向您表示衷心的感謝!
20xx年7月26日，XX喜迎第二大有機農場——TZ農場的正式開園，屆時上海市、TZ市、高港區各級領導，及南京國環有機認證中心、上海譜尼測試中心、SGS通標檢測中心等多家專業檢測機構的'專家都將出席本次開園盛典。
上海市、TZ市及全國性多家權威媒體也將對本次開園典禮做深入報道，您可以通過電視、網路、報紙、電臺等渠道瞭解開園盛況。但非常抱歉的是，由於開園當天場地等限制，未能邀請您親臨現場感受盛況，對此我們深表遺憾和歉意。
為了讓您更好的體驗XX第二大有機農場——TZ農場5000畝有機農場規模和優質的有機種植水平，更充分地感受“絕不含農藥化肥”的XX的新鮮與健康，我們會在開園之後陸續安排會員朋友們赴TZ農場參觀考察。
上海XX非常感謝您的支援!祝您和家人身體健康!
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
