【精華】中秋節放假的通知範文合集五篇
在日新月異的現代社會中，能夠利用到通知的場合越來越多，通告是黨和國家機關、人民團體、企事業單位在一定範圍內公佈應當遵守或者周知的事項時，使用的下行公文。大家知道正式的通知怎麼寫嗎？下面是小編為大家收集的中秋節放假的通知5篇，希望能夠幫助到大家。
中秋節放假的通知 篇1
20xx年中秋節放假調休時間為：9月15日(星期四)至9月17日(星期六)，共3天。9月18日(星期日)上班。
節假日期間，各地、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件和緊急狀況，要按規定及時報告並妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
xx人民政府辦公室
20xx年9月2日
中秋節放假的通知 篇2
根據國務院辦公廳《關於20xx年部分節假日安排的通知》，20xx年中秋節放假安排為：9月15日至17日放假調休，共3天；其中，9月15日（星期四）為法定節假日，9月16日、9月17日（星期五、星期六）為休息日（公休日）；9月18日（星期日）正常上班。
一是依據《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》（勞社部發〔20xx〕3號）
第二條規定：“法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。
據此，月計薪天數=（365天-104天）÷12月=21.75天，日工資可折算為：月工資收入÷月計薪天數(21.75天)；小時工資可折算為：月工資收入÷（月計薪天數x 8小時）。”
根據以上相關規定，9月15日中秋節當天為法定節假日，用人單位要求勞動者加班的，應向勞動者支付不低於日或小時基數的300%支付加班工資，用人單位不得以換休和調休的名義拒付加班費；
9月16日、9月17日為休息日，用人單位要求勞動者加班的，應當安排同等時間的補休，如不能安排補休的，用人單位應向勞動者支付不低於日或者小時基數的200%支付加班工資。
以勞動者上一月份提供正常勞動所得實際工資扣除該月加班工資後的數額X元為例，如果9月15日加班，用人單位支付加班工資不低於(X÷21.75)x300%元，9月16日或9月17日安排加班，用人單位不能安排補休的，支付加班工資分別不低於(X÷21.75)x200%元。
加班工資支付應當在下一個工資發放日前發放給勞動者，如果企業拒不支付的，企業職工可以向當地勞動監察部門投訴。
中秋國慶都加班，能賺多少錢？
因為每個城市的最低工資標準不一樣，因此算出來的最低加班工資也會有差別。以南京市為例，20xx年南京市最低工資標準為1770元/月，按照“加班工資時日工資=月工資收入月計薪天數(21.75天)”計算，可計算得知，日工資最低約為81.4元。
先看中秋節。9月15日是法定假日，16、17兩日調休。上班族在中秋節當天加班，每天的加班工資至少有244.2元。如果很悲催三天都加班，在沒有調休的情況下，加班工資至少有569.8元。再看國慶節，10月1日至3日是法定假日，後面4天是調休，計算下來，若國慶7天均加班且不補休，至少可以拿到1383.8元。
這樣算下來，10天假期，把這些加班天數整合的話，就意味著可以拿到24天的日工資，超過了1個月的工資。按最低工資標準計算，至少能賺1953元。
不過，儘管10天的加班費看起來很誘惑，但即使職工願意並且企業允許，加班超時是違反勞動法的。這就等於10天都加班是不行的。
勞動法有規定，用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後，可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的.，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間，每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。
中秋節放假的通知 篇3
20xx年中秋節在即，為了便於公司同仁提前安排好工作和生活，現根據國務院辦公廳通知精神及公司的福利政策，將中秋節期間的放假安排通知如下：
1、中秋節放假時間：10月1日至8日放假調休，共8天。9月30日(星期六)上班。
2、上班時間20xx年9月29日正式上班。
值此20xx年中秋節即將來臨之際，請允許我(董事長**先生)代表公司，並以我個人的名義，向所有關心、支援的各位領導、各界朋友致以衷心的感謝;向全體員工及家屬致以誠摯的問候和衷心的祝福。祝大家中秋節快樂，身體健康，心想事成，萬事如意!
xxx
20xx年**月**日
中秋節放假的通知 篇4
尊敬的業戶/裝修負責人:
中秋佳節即將來臨，物業服務中心祝全體業主節日快樂，闔家安康!
為了使廣大業主度過一個歡樂、安寧的假期，服務中心定於20xx年9月15日至20xx年9月17日止暫停小區內所有裝修施工和暫停辦理所有裝修證件，請各業主/裝修負責人做好相關的工期調整及撤場準備，請於20xx年9月15日18時準時撤場。
物業服務中心溫馨提示如下：
1.“施工負責人”或“業主”須負責在撤場前自行檢查並清除相關安全隱患，切斷水源、電源，室內請勿放置貴重物品，並鎖好門窗離場。
2.已入住的業戶請加強安全防範意識，室內請勿存放貴重物品或現金，外出時須確保切斷水、電、氣源和關掉陽臺門、窗，鎖好房門。
3.請持續通訊的暢通，遇緊急狀況時方便聯絡。
不便之處敬請諒解，我司將竭誠為您帶給優質服務，詳情請垂詢客戶服務電話：
xx物業服務中心
二〇XX年九月二十三日
中秋節放假的通知 篇5
尊敬的家長：
您好！
秋風送爽，金桂飄香。在繁忙的工作中，我們即將迎來中秋佳節和“十一”國慶大假，藉此機會，我們機關幼兒園的全體師生祝各位家長朋友節日愉快！閤家歡樂！
根據國務院辦公廳通知，今年中秋節、國慶放假時間安排如下：
1、中秋節安排：20xx年中秋節是9月24日，9月24日放假，不補休。
2、國慶節安排：10月1日至7日放假調休，共7天。10月10日（星期六）上班。
為使孩子渡過一個祥和的節日，我們特作以下溫馨提示：
1、帶孩子外出旅遊或走親訪友時，切記“珍愛生命，安全第一”，注意交通安全，遵守交通規則。
2、幫助孩子養成良好的衛生習慣。注意家庭與個人衛生，監督您的孩子做到勤洗手、勤洗澡、勤剪指甲。給孩子準備隨身攜帶的手帕或紙巾，經常使用洗手液（肥皂）和清水洗手。請教給孩子正確的洗手方法。
3、 儘量避免帶孩子到人群密集、擁擠、空氣汙濁的公共場所。
4、請家長和孩子參加適當的戶外鍛鍊，增強體質，以提高自身免疫力和抗病能力。
5、養成良好生活作息習慣，早睡早起，避免孩子長時間看電視，保護眼睛，新入園的幼兒家長應提供孩子自己做事的機會，多講幼兒園發生的事情，避免長假過後幼兒的情緒不穩定。
6、閤家團圓或親朋好友聚餐時，不要讓孩子吃生、冷、硬的食品，更不要暴飲暴食。水果和零食也不能多吃，以免引起孩子的腸胃不適。
家長朋友們，“雙節”將至，我們再次祝您及您的家人身體健康！萬事如意！
xx幼兒園
20xx年9月20日
