精選中秋節放假的通知模板錦集六篇

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隨著社會不斷地進步,越來越多地方需要用到通知,上級單位向下級單位對某一項工作的佈置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。那麼你有了解過通知嗎?以下是小編為大家收集的中秋節放假的通知6篇,希望能夠幫助到大家。

精選中秋節放假的通知模板錦集六篇

中秋節放假的通知 篇1

各營業部、職能部門:

根據國務院辦公廳關於20xx年中秋節假日安排,我公司中秋節放假時間為9月26、27日,9月28日正常上班。請各營業部、職能部門做好假前安全檢查工作,確保公司財產安全。特此通知。

xxxx有限公司

二○xx年九月x日

中秋節放假的通知 篇2

尊敬的各位家長:

秋風送爽,金桂飄香。在繁忙的工作中,我們即將迎來中秋佳節,藉此機會,xx幼兒園的全體師生祝各位家長朋友節日愉快!闔家歡樂!

根據國務院辦公廳通知,今年中秋節安排如下:

中秋節、國慶節:10月1日至8日放假調休,共8天。9月30日(星期六)上課。

家長朋友們,中秋節將至,我們再次祝您及您的家人身體健康!萬事如意!

中秋節放假的通知 篇3

為使中秋節期間醫院各項診療業務正常執行,確保群眾和醫院職工度過一個安全、祥和的節日,醫院中秋節期間放假安排如下:

(一)10月1日、2日、3日、4日全天放假;10月5日起正常上班。

(二)國慶節期間,10月1日—4日門診有值班人員上班,急診科及住院科室開展24小時診療服務。

預祝大家國慶愉快、闔家歡樂、萬事如意、幸福安康!

  XX醫院

  20xx年9月25日

中秋節放假的通知 篇4

根據國務院辦公廳《關於20xx年部分節假日安排的通知》,20xx年中秋節放假安排為:9月15日至17日放假調休,共3天;其中,9月15日(星期四)為法定節假日,9月16日、9月17日(星期五、星期六)為休息日(公休日);9月18日(星期日)正常上班。

要正確計算加班費,必須依據以下兩個法律法規的相關條款。

一是依據《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》(勞社部發〔20xx〕3號)

第二條規定:“法定節假日用人單位應當依法支付工資,即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。

據此,月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天,日工資可折算為:月工資收入÷月計薪天數(21.75天);小時工資可折算為:月工資收入÷(月計薪天數x 8小時)。”

根據以上相關規定,9月15日中秋節當天為法定節假日,用人單位要求勞動者加班的,應向勞動者支付不低於日或小時基數的300%支付加班工資,用人單位不得以換休和調休的名義拒付加班費;

9月16日、9月17日為休息日,用人單位要求勞動者加班的,應當安排同等時間的補休,如不能安排補休的,用人單位應向勞動者支付不低於日或者小時基數的200%支付加班工資。

以勞動者上一月份提供正常勞動所得實際工資扣除該月加班工資後的數額X元為例,如果9月15日加班,用人單位支付加班工資不低於(X÷21.75)x300%元,9月16日或9月17日安排加班,用人單位不能安排補休的,支付加班工資分別不低於(X÷21.75)x200%元。

加班工資支付應當在下一個工資發放日前發放給勞動者,如果企業拒不支付的,企業職工可以向當地勞動監察部門投訴。

中秋國慶都加班,能賺多少錢?

因為每個城市的最低工資標準不一樣,因此算出來的最低加班工資也會有差別。以南京市為例,20xx年南京市最低工資標準為1770元/月,按照“加班工資時日工資=月工資收入月計薪天數(21.75天)”計算,可計算得知,日工資最低約為81.4元。

先看中秋節。9月15日是法定假日,16、17兩日調休。上班族在中秋節當天加班,每天的加班工資至少有244.2元。如果很悲催三天都加班,在沒有調休的情況下,加班工資至少有569.8元。再看國慶節,10月1日至3日是法定假日,後面4天是調休,計算下來,若國慶7天均加班且不補休,至少可以拿到1383.8元。

這樣算下來,10天假期,把這些加班天數整合的話,就意味著可以拿到24天的日工資,超過了1個月的工資。按最低工資標準計算,至少能賺1953元。

不過,儘管10天的加班費看起來很誘惑,但即使職工願意並且企業允許,加班超時是違反勞動法的'。這就等於10天都加班是不行的。

勞動法有規定,用人單位由於生產經營需要,經與工會和勞動者協商後,可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間,每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時。

中秋節放假的通知 篇5

公司各部門及全體員工:

值中秋節來臨之際,根據國務院辦公廳公佈的《20xx年節假日安排的通知》的有關規定,結合我公司實際情況,經領導班子研究,現將20xx年中秋節放假事項通知如下:

一、中秋節放假時間為xx月xx日,共x天。

二、各部門接通知後,妥善安排好值班工作,並將各部門值班表於20xx年××月××日下午xx以前報公司辦公室。

三、各部門要加強對值班人員的管理,認真落實公司突發事件預案制度,切實做好公司防火、安全、保衛等工作,發現苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。

公司值班電話:xx

xx有限公司

20xx年x月x日

中秋節放假的通知 篇6

您好!

中秋佳節月兒圓,圓出全家聚一堂;桂花散香飄祥瑞,嫦娥送福美萬年;願你福圓滿家園;花好月圓人團圓;事業順利步步高,闔家幸福永平安。

在20xx年中秋即將來臨之際, **市**集團全體同仁深深感謝您長期以來對我公司的關心和支援!在您的支援和信賴下,我們才得以不斷進步!在此恭祝您中秋快樂,萬事如意,幸福安康!

根據國務院辦公廳的相關休假規定,現公司綜合實際情況定於9月15日至9月17日放假調休,共3天。9月18日(星期日)上班。

在此期間我公司將暫停處理相關服務和工作。為確保不耽誤貴司的正常運作,請貴司提前做好所需庫存計劃安排,以便我公司能儘早安排生產、送貨,服務好貴司。以給您造成的不便敬請諒解!(如有急事請聯絡*生:***********)

接下來的日子裡,我們將以最優質的服務為您提供更全面的合作.再次感謝您對本公司一直以來的關注與支援!

**集團——用最好的質量換取您的信任!

**集團敬上!

20xx年x月x日

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