【推薦】物流主管工作職責

物流主管工作職責1

1、需要有物流公司的經驗，對於車輛大小及產品安裝順序有條理

2、管理倉庫團隊，制定執行及完善倉庫規章制度，規範倉儲作業標準，提高倉庫工作效率，降低執行成本；

3、科學管理倉庫物品，保證倉庫的使用率最大化；

物流主管工作職責2

1、負責公司倉儲收貨/發貨監督管理。

2、負責根據發貨計劃、生產計劃制定周工作計劃並進行合理分配，監管各班組工作目標任務及落地執行情況。

3、負責整體倉儲作業流程監管指導，確保先進先出與日清日結，對出入庫相關手續規範性進行稽核。

4、實時掌握庫存情況，對庫存的合理性、齊套性、有效性負責，並及時進行預防控制，降低倉儲管理成本。

5、定期彙總積壓物資，對積壓、報廢等原因進行分析，組織相關部門評審並制定預防控制措施。

物流主管工作職責3

1、轉運中心選址、籌建、標準化建設；

2、轉運中心路由、時效規劃；

3、轉運中心成本管控；

4、對於幹線、快運、落地配資源的的拓展、引入、日常管理及成本優化管理；

5、完成日常業務所需的'運輸資源排程、費用結算及運輸異常處理及管控；

6、全國運輸及配送網路、路由的建立，並不斷根據業務需求進行優化。

物流主管工作職責4

1、負責排程安排鳳崗日常業務，安排操作人員/司機日常工作；

2、銜接銷售訂單（包括冰鮮海產供貨、凍品小單發貨等）、物資出入庫等；

3、訂單出庫相關單證、標籤、送貨單等跟進；

4、安排自有車輛合理使用，匹配客戶訂單，協助發貨及安排其他物流如空運、貨拉拉、快遞等；

5、溝通訂單貨損等異常問題，承運商賬單核對和承運商申請付款；

6、倉庫產品出入庫、包材使用、物資出入庫系統操作等。

物流主管工作職責5

1、建立、健全、貫徹落實公司的物流、倉儲管理制度及相關工作流程；

2、執行和完善倉庫的規章制度、規範作業標準及流程，提高效率，降低成本；

3、掌握到貨時間，及時安排入庫，並隨時掌握倉庫庫存數量；

4、科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫化的使用率；

5、對物流配送線路進行規劃和設計；

6、、控制倉庫和物流之間的各個環節的預算及成本，減少非正常損耗和浪費；

7、及時處理配送、運輸過程中的突發情況，負責對產品的`配送進行資訊跟蹤和反饋；

8、負責對物流配送費用的稽核、簡單的分析工作；

9、負責公司的倉儲管理，貨物的清點，有效配合公司整體業務運作需求；；

10、監督執行盤點工作和結果分析，並提出改進方案；

11、各項資料報表（庫存週報等）的製作；

12、領導交辦的其他工作；

物流主管工作職責6

1、貨品出入庫管理，確保按照流程執行。

2、倉庫單據複核，確保賬實相符。

3、倉庫貨品管理，做到準確，清晰，分批擺放，無損耗。

4、庫存管理，月度盤點組織與開展，確保庫存的準確性。

5、團隊人員管理與考核。

6、與銷售部門及財務部門做好工作溝通與銜接。

7、外部合作客戶外聯工作。

物流主管工作職責7

1、負責貨品出入庫，確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行；

2、確保物資擺放合理、整潔，提出改進方案，保證倉庫的使用率；

3、制定和完善倉庫的規章制度、規範作業標準及流程；

4、負責與業務、物流、快遞等部門的'對接；

6、負責倉庫團隊的招聘、人員管理及優化，對倉庫團隊培訓，制定績效考核標準。

物流主管工作職責8

1、規範中轉場操作流程，保證快件正常運轉；中轉過程中重大異常及突發事件的反饋、處理

2、負責對中轉過程中問題件的分析、控制，制定改進計劃，提升營運質量

3、負責對中轉批次、操作流程、中轉場場地佈局及裝置配置等整體規劃工作

物流主管工作職責9

1、制定批次配送或運輸路線，節約運輸成本，提高配送時率；

2、監督配載模式，確保貨物安全，車載空間利用率化，節約物流成本；

3、合理調配車輛和人員，對駕駛員的指導、培訓、監督、考核工作；

4、負責公司各類車輛的年審，違章處理工作，安排駕駛人員行車證的年檢工作；

5、負責駕駛人員的安全、交通法規定等知識的培訓工作，確保人員和車輛的.安全；

6、負責跟進每日配送異常；

7、部門車輛、人員管理；

8、完成上級交辦的其它工作任務。

物流主管工作職責10

1、制定成品庫庫存計劃，當成品的庫存量低於最低庫存標準時及時下達庫存生產指令；

2、根據入庫通知但資訊及時安排相關倉庫保管員及入庫驗收員進行成品驗收入庫；

3、根據出庫通知資訊及時安排相關倉庫保管員及出庫組長進行成品出庫；

4、監督和跟蹤出入庫進度，及時排解異常情況，保證出入庫的準確度和及時率；

5、監督盤點情況，及時處理盤點中出現的.問題；

6、監督並檢查成品庫的6S管理；

7、負責叉車調配和組織工作。

8、負責送貨車輛的調配工作，制定物流派車計劃；

物流主管工作職責11

1、負責倉庫的日常管理維護事務

2、保障賬、卡、物合一，組織倉庫定期盤點

3、按規定工作流程進行物料的'收發清點，按倉庫管理制度查驗數量

4、物流過程的監督、改善。

5、不良物料及待廢料的定期上報處理，呆滯料的處理。

6、物料入庫倉儲位的籌劃與擺放，安全庫存設定，倉庫的規劃管理，保證取料的方便性

7、熟悉ERP進出庫管理流程。

物流主管工作職責12

1、管理倉庫運作團隊，確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行；

2、執行和完善倉庫的規章制度、規範作業標準及流程，提高效率，降低成本；

3、科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫化的使用率；

4、有效配合公司整體業務運作需求；

5、監督執行盤點工作和結果分析，並提出改進方案。

物流及倉庫主管職責9

1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理，協調部門與各職能部門之間的工作；

2、負責制定和修訂倉儲作業程式及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；

3、負責倉庫進出庫賬務處理及盤點工作，確保資料的.一致性，並定期向財務部等相關部門提交庫存檔點資料；

4、負責分配下屬的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序；

5、倉位合理化佈局和管理，負責制定各倉位的規劃，標識、防火、防盜等。

物流主管工作職責13

1、合理規範倉庫現場，對倉庫實行5S管理

2、倉儲日常工作管理及異常處理

3、完善倉庫管理的各項流程和標準

4、倉庫賬務處理，每月與供應商、財務、PMC等相關單位對賬

5、對呆滯物品及時提報，對不合格品有效控制及處理

6、組織物料全盤，對於出現差異的物料找出原因分析，並處理。

物流主管工作職責14

工作職責：

1、負責公司日常物流作業現場管理，包括：裝卸作業、短駁、車輛管理等；

2、熟悉現場作業安排和裝卸工人管理；

3、負責車輛與貨物運送的協調管理，追蹤貨物在途情況並反饋；

4、熟悉操作各個環節，瞭解成本構成，合理安排作業；

5、熟悉零擔物流專線運作模式，有效把控中轉成本。

物流主管工作職責15

1、全面負責公司物流部整體工作事務及日常工作管理，協調物流部門與各職能部門之間的工作，確保各環節順暢，貨物順利出貨；

2、日常物流發貨安排、跟蹤、異常反饋處理；

3、物流部相關資料分析，並提出合理優化方案；

4、負責員工日常工作監管；制定部門工作計劃、分析、總結部門工作狀況，帶領督促員工完成目標任務；

5、負責對物流部進、出庫，庫存等操作進行稽核與監督，對各項工作制度的執行情況進行跟蹤，稽核物流部各級檔案及單據；

6、組織物流部日常盤點。報表賬目實物之相符；定期組織實物盤存，出具盤存及分析報告；

物流主管工作職責16

1、熟悉掌握進出口相關法律法規，熟悉進出口、備件轉關模式，豐富物流渠道，多元化安排好物流運輸工作；

2、每票轉關備件的記錄、安排與跟蹤，並及時更新給客戶；

3、出口貨物的訂艙報關裝箱，並及時通知收貨人相關的清關檔案；

4、及時將轉關備件和出口貨物的費用報給客戶；

5、確認好每票轉關備件和出口貨物的成本，並及時在系統裡做供應商費用發票；

6、備件上船或貨物運出後需及時出發票並交財務部收款；

7、暫存倉庫的.備件需要做好標籤並同倉儲部做好交接；

8、做好出口退稅的相關操作，如用自己單證，需協助財務部做好退稅工作；

9、負責國內供船的車輛計劃安排，根據情況合理選擇運輸方式，注意運輸過程中時間和質量的管控；

10、負責物流供應商的管理和優化工作，及時簽訂長期合同；

11、上級交待的其他事項。

物流主管工作職責17

1、負責建立和完善部門管理制度並執行實施，向結果負責；

2、負責物流控制部物料賬、物、卡一致，並向結果負責；

3、負責物流控制部物料批次管理，執行先進先出，並向結果負責；

4、負責管理物流控制部庫存物料，並對其質量安全負責；

5、負責對庫存的呆滯物料、待處理物料、不良品、成品退貨跟進與處理；並向結果負責：

6、負責物流控制部日常收發貨的工作監督與溝通協調；

7、負責對物流控制部所使用的`運輸作業工具進行安全管理，並對安全事故承擔責任；

8、完成上級領導交辦的其他臨時性工作；

物流主管工作職責18

1、負責公司全國幹線端食材冷鏈整車、零擔運力承運商的開發、引入、合同、考核等工作；

2、負責全國倉儲端第三方倉庫作業流程，儲存分揀、流程優化等並提出建設性方案；提升合作物流公司的服務承諾與質量，溝通解決倉儲物流工作中遇到的'問題，制定各階段物流工作重點；

3、監督並建立與外部第三方物流合作協調機制，同時與內部採購、銷售、客服、運營等關聯部門建立切實有效的跨部門溝通，使其溝通協調工作充分順暢有效；

4、跟蹤和處理倉儲及配送日常各類訂單運作異常，充分做到對倉儲物流結果總結，對問題進行改善；

5、對日常倉儲及配送相關問題進行月度、年度考核和原因分析，尋找並提升效率與服務改善方法；

6、建立起完善的日常工作資料報表，及時將日常發生的各類外協問題歸類彙總分析並反饋部門領導；