銷售區域崗位職責(通用15篇)

在生活中，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。我們該怎麼制定崗位職責呢？以下是小編整理的銷售區域崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

銷售區域崗位職責1

1.在中國酒店、業主、管理公司及設計公司中推廣xx品牌。

2.發展和維護與酒店業主、餐飲公司及設計公司的關係，推進公司的品牌宣傳工作。

3.完成公司指定的銷售任務和指標。

4.配合銷售總監完成公司安排的工作及任務，與其他銷售團隊合作，完成公司指定的'銷售任務。

5.、收集市場資訊和競爭對手資訊並作出策略的整合應對的行動計劃。

6.、負責制定、宣傳及執行營銷政策，並根據公司發展及市場情況進行階段性調整。

7.、建立和打造業內最具競爭力的營銷團隊，管理、培訓銷售隊伍。

8.、拓展、管理銷售渠道，協調維護商業合作伙伴及客戶關係，建立強大的銷售體系與客戶關係，關注於維護和提高公司市場競爭力。

銷售區域崗位職責2

1、負責公司xx產品在區域內的全面招商工作；

2、組建和帶領區域營銷團隊開發和管理維護酒水銷售的各類渠道，包括批發（分銷）經銷商類、酒店餐飲類、團購類、商超類、郊縣、名煙名酒店等渠道，進行品牌推廣和產品銷售；

3、根據公司的.整體經營策略制定區域內各渠道的銷售政策和銷售體系；

4、與市場部共同組織執行產品品牌的策劃、推廣、品鑑等市場活動，提升公司品牌知名度、美譽度，同時促進各渠道銷售方略的達成；

5、有效進行客戶關係的維護和管理，保證區域內銷售及時回款，建立和完善客戶資源檔案資訊；

6、安排管理區域內銷售團隊的日常業務工作的正常運作。

銷售區域崗位職責3

1、具體負責所轄門店的業績達成及導購員招聘，培訓和管理；

2、負責店鋪員工的考核，對店鋪銷售人員的'日常溝通，通過定期不定期巡店準確掌握店鋪的動態，在適當時機提出促銷及改善方案；

3、負責彙總及分析所轄門店銷售資料及各項店面工作執行情況的彙報；

4、根據店鋪實際情況採取各種措施如促銷、貨品優化、人員調整等有效提升銷售業績，提出各項工作計劃。

銷售區域崗位職責4

1.協助營銷部經理制定總體的網點拓展計劃。

2.負責所轄店鋪/客戶的開拓、接洽、考核、評估等工作。

3.負責所轄直營店鋪的日常營運管理指導、監督工作。

4.負責跟進、監督所轄店鋪/客戶目標的`達成情況，客戶回款情況。

5.督促加盟客戶制定銷售計劃，指導加盟客戶經營管理，提高加盟客戶運作能力。

6.負責所轄內店鋪/客戶資訊建檔、更新。

7.負責對其他部門與店鋪/客戶之間工作進行協調、協助落實工作。

8.負責市場、消費者資訊的蒐集工作並提交相關部門。

9.完成領導安排的其它工作。

銷售區域崗位職責5

職責：

1、客戶單位的拜訪工作，制定客戶的發掘方案;

2、定期與合作客戶進行有效溝通，建立良好的長期合作關係;

3、協助完成銷售合同的稽核、簽訂、執行及款項催收;

4、協調安排客戶單位的考察，維護客情關係;

5、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，完成業績目標。

任職資格：

1、專業不限，三年以上銷售或市場工作經驗，優秀本科應屆畢業生亦可;

2、具有良好的個人信譽及職業操守，身心健康，能適應出差;

3、性格外向，具備較強的.學習能力及團隊合作精神，強烈的事業心及挑戰精神;

4、具有獨立工作能力，勇於接受工作挑戰，有市場競爭意識，抗壓能力強;

5、有一定的商務接待能力和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮;

6、具有較強的溝通談判能力、交際能力、組織協調能力;

7、有一定的文字功底，熟練操作辦公軟體。

銷售區域崗位職責6

崗位職責：

1、負責海外市場開發、拜訪客戶、商務談判；

2、負責接收訂單、樣板資訊、送樣承接；

3、負責海外客戶關係管理，跟催貨款回籠；

4、負責市場調研，參與各大產品展示會；

5、負責收集同行業市場資訊，市場開發趨勢的把握；

6、負責客戶滿意度調查，客戶投訴處理；

7、負責訂單評審，參與體系稽核與評審，貫徹方針目標執行，負責客戶驗廠的引導與陪同。

職位要求：

1、日語可以無障礙和客戶對接，英語CET-6及以上，口語優秀，大專以上學歷；

2、熟悉外貿操作流程，具備外貿領域專業知識以及有外企工作經歷者優先考慮；

3、有帶團隊經驗優先，有海外實地市場開發經驗優先；

4、能長期跟隨公司發展；

5、具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧，公關意識強，具有較強的'事業心、團隊合作精神和獨立處事能力，勇於開拓和創新。

銷售區域崗位職責7

1.負責編制各城市相關職能的發展規劃和實施計劃;

2.根據本區域的年度企業客戶長短租銷售目標,管理本區域內城市的年度運作計劃和預算的`編制、實施,提高區域城市銷售預測的準確性,並完成區域內城市各項銷售指標;

3.指導所屬區域內所有城市各級銷售經理工作,管理區域銷售工作,負責組建區域銷售團隊,管理本區域內銷售培訓以及KPI考核工作;

4.負責開發和拓展區域性新客戶,維護部分全國性客戶及所轄區域業務,監控催收本區域應收賬款; 1.負責編制各城市相關職能的發展規劃和實施計劃;

2.根據本區域的年度企業客戶長短租銷售目標,管理本區域內城市的年度運作計劃和預算的編制、實施,提高區域城市銷售預測的準確性,並完成區域內城市各項銷售指標;

3.指導所屬區域內所有城市各級銷售經理工作,管理區域銷售工作,負責組建區域銷售團隊,管理本區域內銷售培訓以及KPI考核工作;

4.負責開發和拓展區域性新客戶,維護部分全國性客戶及所轄區域業務,監控催收本區域應收賬款;

銷售區域崗位職責8

1、開發，維護區域內重點客戶;制訂相應方案和計劃;

2、制定年、季度銷售目標和計劃;

3、專業的產品知識和與客戶的溝通技巧;

4、具備直銷、分銷的'能力和經驗;

5、挖掘客戶的需求;

6、負責所轄區域內與客戶的商務談判，簽訂並執行銷售合同，完成公司各項銷售指標;

7、組織區域內目標客戶參加公司舉辦的展會、學術會議及新產品上市等推廣活動;

銷售區域崗位職責9

1.組織制定所負責區域的.銷售計劃，以完成大區下達的銷售任務;

2.負責區域內招商、網點開發、終端包裝、動銷專案推進等工作;

3.負責區域內連鎖系統和單體店的活動跟進、門店首推談判等事務;

4.管理及指導區域內經銷商銷售團隊的日常工作，提升經銷商團隊業務能力、協助推動績效、培訓等工作。

銷售區域崗位職責10

1、負責海外區域內經銷商的開發，協議簽訂，做好維護工作；

2、拓展和培養所轄工程型別的銷售網路；

3、支援經銷商的銷售活動，進行片區活動的'策劃，提升公司品牌形象，促進銷售；

4、負責片區的市場分析，門店變化分析，資訊充分，KA區域資料詳實，廣告投放建議；

5、制定本轄區的階段銷售計劃，制定可執行落地的銷售方案直到終端。

銷售區域崗位職責11

1、負責銷售區域內銷售活動執行，完成銷售指標；

2、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售範圍；

3、維護及增進已有客戶關係；

4、完成部分技術支援工作，與客戶進行技術交流；

5、負責收集市場和行業資訊，加深瞭解。

6、定期回訪區域內的重要客戶和老客戶，及時瞭解客戶的'要求，挖掘新的銷售機會。

銷售區域崗位職責12

1、配合本系統內相關部門作好推廣促銷活動；

2、預測渠道危機，呈報並處理；

3、檢查渠道阻礙，呈報並處理；

4、按推廣計劃的要求進行貨物陳列、宣傳品的張帖及發放；

5、按企業回款制度，催收或結算貨款。

銷售區域崗位職責13

1、對客戶專賣店的運作管理進行全面指導及培訓；

2、監督分銷商對公司政策的配合與執行；

3、負責所轄區域終端店的店務管理、品牌形象、銷售政策的執行與效果評估；

4、指導終端店鋪促銷活動的`執行，對促銷結果進行分析，提高終端銷售；

5、定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售資料，提出終端銷售改進專項建議方案；

6、配合公司及各部門對加盟商銷售管理的銜接與開展，完成上級交給的各項調查任務。

銷售區域崗位職責14

對於零售企業零售商來說銷售經理工作的好壞直接影響到企業的利益，那麼銷售經理具體有哪些職責呢?作為管理層在挑選人才時也可以做參：

銷售經理的具體工作職責一：完成區域銷售目標

1、將公司下達的銷售目標合理分解成區域市場銷售目標並細化成各個不同客戶的銷售回款目標。

2、落實並完成所負責區域市場及客戶各階段的銷售及回款目標。

銷售經理的具體工作職責二：拓展客戶

1、根據公司各產品線及各品牌，制訂合理的銷售網點建設方案。

2、通過合理合法的手段，拓展客戶，完成空白區域市場的開發。

3、選擇適合公司發展和產品銷售的客戶長期持續合作。

4、引導和協助客戶拓展下游渠道客戶，建立良性，合理與足夠的銷售終端。

銷售經理的具體工作職責三：推廣與促銷

1、針對所負責區域的市場狀況及公司產品狀況做出並實施有效的市場推廣方案

2、負責區域的市場公司品牌形象的宣傳與推廣，樹立終端形象，提高品牌知名度。

3、根據區域市場狀況及客戶狀況做出並實施有效的.促銷方案，提高銷量。

4、協助客戶制定其下游渠道的市場拓展和促銷方案，拓展終端市場，提高終端銷售。

5、熟練掌握公司的各項產品資源狀況，產品知識，熟練操作，發掘更適合公司產品的賣點，加以推廣。

6、組織或協助區域市場內客戶召開經銷商訂貨會議。

銷售經理的具體工作職責四：客戶管理

1、協助客戶對其銷售人員對公司狀況，產品知識，銷售方法等相關技能的培訓。

2、負責管理並控制客戶提出的各項費用及政策申請，並監督各客戶合理使用公司的各種費用或政策支援。

3、協助處理相鄰客戶之間由於竄貨產生的問題與摩檫。

4、掌控區域市場內各客戶的的進銷存狀況，確保客戶的貨源準備充裕，提高銷量。

銷售經理的具體工作職責五：客戶服務

1、每天24小時隨時保持與客戶良好的溝通狀態，並須對重點客戶進行主動密切的聯絡，確保客戶的合理建議，問題，要求及時解決。

2、負責區域市場內各客戶的訂貨，出貨，換貨，返修，退貨，並通過與公司各部門溝通及時處理和解決客戶的問題.顧慮，樹立客戶對公司及產品的信心。

3、客戶的訂貨，出貨，換貨，返修及退貨的資訊，須及時向客戶溝通和反饋。

4、客戶的換貨，返修和退貨，要及時與相關部門溝通並要求快速處理。

5、及時與各客戶進行往來帳目核對，以解決公司與客戶之間出現帳目不清產生的呆帳，壞帳，減少雙方損失，增加雙方互信。

銷售經理的具體工作職責六：市場調研

1、調查及瞭解當地市場人口，經濟等市場環境狀況，並找出適合公司產品銷售的機會點與問題點。

2、調查與瞭解當地市場銷售渠道，及各種不同銷售渠道的市場容量。

3、調查所負責區域市場主銷品牌或主要竟爭對手的價格，機型，功能，外觀，賣點及政策，售後服務等狀況，便於公司及時做出合理的調整方案。

4、瞭解所負責區域市場竟爭對手品牌所使用的推廣方案，促銷手段及方法。

銷售區域崗位職責15

1、以區域內大客戶為主線和重點，獨立開展市場業務;

2、負責本區域大客戶銷售合同的談判與簽訂;

3、負責本區域銷售資料統計分析和回款管理;

4、完成所在區域內的.銷售推動和業績目標;

5、完成部門領導交代的其他臨時事宜。