新教師成長總結集合10篇

來源:果殼範文吧 3.11W

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤並改正,因此,讓我們寫一份總結吧。那麼你真的懂得怎麼寫總結嗎?下面是小編收集整理的新教師成長總結,希望能夠幫助到大家。

新教師成長總結集合10篇

新教師成長總結 篇1

在本學期的新教師的培訓中,學習了很多新的理念、優秀的教學方法、良好的與家長溝通的方式。不過這些好的經驗在實踐中還需要很長時間地內化。結合本園特色,嘗試將培訓所學知識運用到實踐中,確也收穫不少。

一、活動設計

觀摩了很多遊戲的活動,每次觀摩後的第一反應就是要是我來組織這節活動,會以什麼樣的形式,又會出現什麼樣的效果。從優秀教師的活動及自己組織活動中,我深切體會到遊戲的情境性對整個活動的影響。《綱要》中明確提出,要以遊戲為基本形式。記得第一次組織語言活動時,竟然發現有人打哈欠,當時有點生氣,後來和楊老師討論了這節活動,原因很簡單,就是我在活動中語言太僵硬,一首好聽的詩歌在我這裡就變得很機械化。不管是什麼活動,都要有一定的情境,讓幼兒感覺在玩遊戲,幼兒才能更集中注意力,教育效果也會達到最好。經過自己的反思與改進,在第二次語言活動時,還是同樣的內容,我編了一個故事,加入了表演的成分,幼兒的興趣就很高。

在觀摩一些活動後,讓我對各個年齡段的幼兒也有了進一步的認識,我現在任中班老師,在培訓中,也遇到小班和大班的幼兒,在熟悉中班幼兒年齡特點的基礎上,每觀摩一次不同年齡段幼兒的活動都有很大的收穫,這種收穫是我在實習時候沒有體驗到的。

二、活動組織與評價。

看過我活動的老師都覺得我在活動中指導語太多,生怕幼兒聽不懂,總是一遍遍的解釋。觀摩活動時,發現有些老師整個活動中幾乎每一句話都是有價值的。《綱要》中提出,教師創造一個自由、寬鬆的語言交往環境,在我與幼兒活動時,自己的廢話無疑是對適合幼兒的語言環境的一種摧殘。在楊老師的指導下,我嘗試給教案也詳案,爭取每一句話都能對幼兒有價值。

組織活動時,尤其是數學活動,學會了一種形式叫"跑組”,就是數學活動時,教師準備新的活動內容和幼兒熟悉的活動內容,讓幼兒參與到不同的遊戲中,既習得了新經驗,又對舊經驗進行了複習。

我園田野課程理念下的區域活動區別於很多幼兒園。區域活動對老師的要求也比較高,剛工作時,面對區域活動的觀察指導真是無從下手。在《幼兒園遊戲的組織與指導》講座中,又重溫並學習了對區域活動的指導方法,雖然區域有很多,但是老師每次的觀察要有重點,如對幼兒很熟悉的區域會適當的減少觀察時間,對難度較大或者剛開設的區域會重點觀察。

教師的指導是否有利於幼兒主動、有效地學習。每次當幼兒遇到困難時,我都是在猶豫,到底要不要和幼兒說,有時候等來的是幼兒自己解決了問題,或者向教師求助了,或者沒法解決問題不了了之。後來我學會了等待,因為要以發展的目眼光看待幼兒,或許他們馬上就能找到答案。現在當他們遇到困難時,我總是在一旁靜靜地觀察,如果他們能自行解決問題,當然是最好的結果,如果他們解決不了,我嘗試鼓勵他們再想一想,如果還是解決不了,我也會嘗試提供一些小小的線索給他們,儘量幫助他們養成面對困難主動仔細思考的習慣,並能向同伴學習。

三、家園合作。

與家長溝通,對我來說一直是一個比較大的困難,一方面自己不喜歡與他們交流,另外一方面,不知道可以交流什麼?有一天,有一個家長問我,幼兒在園情況,我那天著實沒有觀察那個幼兒,就說了一句:"蠻好的。”其實,這只是一句應付的話,從這裡,我也讀到了觀察幼兒的重要性。後來聽了《如何進行家長工作》的`講座。學了一些理論知識,也給了自己與家長溝通的勇氣。《綱要》中指出,幼兒園應與家庭、社群密切合作,與國小相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件。其實幼兒園與家庭合作,最終目的就是為了促進幼兒的發展。後來我嘗試從最容易接近的家長入手,先是觀察了幼兒,待家長來接時,嘗試與他溝通幼兒在園情況,一開始的溝通不是很順利,但是家長的隨和也消除了我很多緊張。漸漸地,我也嘗試與不同的家長進行溝通,雖然有時候還是生澀了一些,但是比起第一次的溝通也有了很多進步。後來我嘗試給家長進行分類,並針對不同型別的家長進行溝通,這一次次的磨練對我來說成長很多。

一學期的新教師培訓讓我學了很多,希望在下個學期中能學到更多,並能講所學的知識轉化成行動,切實幫助每個幼兒。

不知不覺,走出校園已一年多了,踏上工作崗位也已四個月有餘,在這半年的時間裡,我成長了很多,學校各位領導和許多老師對我的工作給予很多的關心和幫助,經過教學實踐,我獲取了很多寶貴的工作經驗。主要有以下幾點:

1、重視課堂分鐘的教學實踐。

實行素質教育以來課堂成為教學的主戰場,如何讓課堂變得激情高效成為教師考慮最多了。我在這方面也比以前成熟了好多。首先,語言上精簡了好多,該講的就講,不該講的就一句廢話也不講,不浪費寶貴時間。惜話如金,以片言明百意,言盡而意有餘。其次,想盡辦法調動學生的積極性,興趣是最好的教師,我一直都在為如何讓學生對語文學科感興趣努力。講課時通過語調和語言使知識變得有趣,讓學生把頭從課本上抬起來,把注意力集中到所講的知識上,響應我的講課,不讓課堂死氣沉沉。有時一些簡單的知識我還讓學生走上講臺當老師。

2、堅持聽課,注意學習組裡老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。

工作以來,一有空我就去聽同一備課組教師的課,而且是多聽不同老師的課,多向有經驗的教師請教。身教勝於言教,教師們從實踐中總結出來的教學方法和技巧,值得我認真用心學習和領會。聽有經驗的教師的課,我次次都有不同的領悟,都能收穫到很多東西,經常有"聽君一節課,勝思一整天”之感。基本上一週不會少於兩節課。這對自己的教學促進很大。

3、加強課後反思,並且要不斷學習理論知識來充實自己。

作為一名老師我應該思考今天的課講好了嗎?學生學懂了嗎?學生存在什麼樣的問題?為什麼會存在這樣的問題?作為班主任我要思考怎樣強化優秀的學生?怎樣推進後進生?今天我都幹了什麼?明天我又應該做些什麼。

我們每天這樣反思了嗎?反思後存在的問題進一步解決了嗎?如果我們能麼天堅持這麼做的話,我們的成長一定會非常快。哪怕一週一次這樣的反思和總結也是極其必要的。

以上內容是我教學工作方面的一些心得體會。在我的工作過程中還存在一些不足。在今後的工作中,我將更加嚴格要求自己,認真學習、體會和總結各位優秀教師好的教學方法和經驗,刻苦鑽研,不斷提高自己的教學水平,在教學實踐中逐步完善自己。

新教師成長總結 篇2

在xx成長有一年多了,回首這一路上自己留下的那一串或深或淺的足跡:有班主任帶班,有專業教學,其中有苦有樂,有酸有甜。回頭想想,帶班教學還是件幸福的事情。我似乎有一種校園情結,喜歡這種工作。一年結束了,盤點過去,期待未來。

一、讓讀書成為習慣

作為一名新教師,在實踐中去落實教育教學方法的同時,一定要多讀書。從書中感悟方法,啟迪思想。我閱讀了班主任管理類書,從中汲取合適我們班情況的管理方法,翻閱了國中數學優秀教案書,體會現代技術與數學的聯絡,慢讀了課外文學等方面的書籍,陶冶情操,開拓眼界,放鬆心情。

二、讓工作成為快樂

“讓工作成為快樂,讓追求成為樂趣”作為自己的座右銘。“天下難事,必做於易,天下大事,必做於細。”用心留意工作的每一處細節,以平和的心態,紮實地開展各項日常工作事物,認認真真做好本職工作。在我的意識裡,一直認為自己是一名普通而平凡的教師,沒有顯赫的戰功,沒有驕人的業績,在xx這塊沃土上默默地耕耘著,努力要求自己能成為一名學生喜愛、家長尊重、同事信任、領導放心的“好教師”。七年級一年以來,和45名學生攜手走過,向9位主任們虛心請教,和組內師傅們共同探討,和學校同事及時溝通,在輕鬆愉快的氛圍中工作,很快樂和幸福。

三、讓不足成為動力

生活不會虧待積極進取的人,在新的一年我將勇敢直面自己的不足:課堂教學不夠精湛,開拓創新意識有些淡薄,合理統籌的能力有待提高等。針對這些不足,我將努力做好以下幾個方面:

1、提高:勤練專業知識和技巧,抓住課堂教學,精於班主任工作,更好的服務於學校的各項工作。

2、蛻變:任何的改變對於一個人都是很難得,我將按照新的工作路徑去改變一些態度、方式或思路。多學習、多實踐,儘早提高自己的管理水平,加強管理主動性,在行動中時刻提醒自己在做什麼,問問自己做的對不對,做的是否到位,怎樣才能做德更好,努力做一個有長遠規劃的人。

3、發揚:繼續發揚xx的精神,以友善面對每一件小事,對待每一位同事,以力求精緻的態度為自己的目標,儘自己最大努力在真誠、善意、精緻、完美這八個字裡面找到人生價值的所在。

儘管在初為人師的教學之路上難免磕磕碰碰,曾為學生的不努力而擔憂,抑或是為自己缺乏教學經驗,特別是班級管理經驗而感到納悶,曾為學生對自己的辛勤輔導當成是老師的自作多情而懊惱。一切的一切,都還需要我不斷地去努力,去學習、研究和探索教學經驗和班級管不知不覺,走出校園已一年多了,踏上工作崗位也已四個月有餘,在這半年的時間裡,我成長了很多,學校各位領導和許多老師對我的工作給予很多的.關心和幫助,經過教學實踐,我獲取了很多寶貴的工作經驗。主要有以下幾點:

1、重視課堂40分鐘的教學實踐。

實行素質教育以來課堂成為教學的主戰場,如何讓課堂變得激情高效成為教師考慮最多了。我在這方面也比以前成熟了好多。首先,語言上精簡了好多,該講的就講,不該講的就一句廢話也不講,不浪費寶貴時間。惜話如金,以片言明百意,言盡而意有餘。其次,想盡辦法調動學生的積極性,興趣是最好的教師,我一直都在為如何讓學生對語文學科感興趣努力。講課時通過語調和語言使知識變得有趣,讓學生把頭從課本上抬起來,把注意力集中到所講的知識上,響應我的講課,不讓課堂死氣沉沉。有時一些簡單的知識我還讓學生走上講臺當老師。

2、堅持聽課,注意學習組裡老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。

工作以來,一有空我就去聽同一備課組教師的課,而且是多聽不同老師的課,多向有經驗的教師請教。身教勝於言教,教師們從實踐中總結出來的教學方法和技巧,值得我認真用心學習和領會。聽有經驗的教師的課,我次次都有不同的領悟,都能收穫到很多東西,經常有“聽君一節課,勝思一整天”之感。基本上一週不會少於兩節課。這對自己的教學促進很大。

3、加強課後反思,並且要不斷學習理論知識來充實自己。

作為一名老師我應該思考今天的課講好了嗎?學生學懂了嗎?學生存在什麼樣的問題?為什麼會存在這樣的問題?作為班主任我要思考怎樣強化優秀的學生?怎樣推進後進生?今天我都幹了什麼?明天我又應該做些什麼。

我們每天這樣反思了嗎?反思後存在的問題進一步解決了嗎?如果我們能麼天堅持這麼做的話,我們的成長一定會非常快。哪怕一週一次這樣的反思和總結也是極其必要的。

以上內容是我教學工作方面的一些心得體會。在我的工作過程中還存在一些不足。在今後的工作中,我將更加嚴格要求自己,認真學習、體會和總結各位優秀教師好的教學方法和經驗,刻苦鑽研,不斷提高自己的教學水平,在教學實踐中逐步完善自己。

新教師成長總結 篇3

新教師成長曆程

時光的腳步從不停歇,走出校門,踏上工作崗位已經有半年多的時間了。回顧自己這半年多的教師生涯,簡單而充實,說簡單是因為教師工作的重複性,備課、上課、改作業和學生談心交流;說充實是因為在生活工作中體驗了很多,學到了很多,經歷的更多。 大學畢業後,我在其他學校代過幾年課,因此對講臺並不是很陌生,但是仍然很緊張,怕自己做不好。在學校領導和眾多老師的幫助下,我漸漸地適應了新的教學環境,學校業務領導也考慮到新教師的教學經驗不足,於是便在開學2周後聽了新老師的課,便於瞭解新老師的教學功底,制定更適合我們成長的幫扶計劃。 無論在政治思想上還是在教育教學上都得到了飛速地成長,使我更好更快地適應了教師這一角色。

學校制定的對新教師的幫扶計劃讓我受益匪淺。剛開始自以為憑著自己從前積累的經驗應該能夠勝任現在的工作,但是講第一次公開課的時候就出現了許多的問題。這才發現有些知識點,有些教學技巧自己並沒有把握好,學校領導在這時開啟了“青藍工程”,讓一位經驗豐富的老教師幫扶一位新教師,結成“師徒”。當我遇到工作問題的時候,教研組的老師們和我的師傅非常盡心的幫助我解決問題,從選課、備課、上課等等環節上給予指點。每次聽完我的課,老師們都積極的給我評課,指出我的不足,讓我在每次的講課中都有所提高。我也非常積極地參與學校組織的聽課評課活動,學習其他老師們的長處,看他們在實際教學中是如何上課,如何處理課堂中會出現的問題,如何和學生進行交流,積累自己的教學經驗。在一次次的講課、評課、磨課的過程中,我也逐步成長起來。學校領導為了激勵新教師的工作熱情,特地請來了教研室的李老師來聽課,我也在這次的教研活動中獲得了李娜老師和學校領導的一致認可。

我認為僅僅是聽別人的課,然後模仿,還不足以讓自己更快的`成長起來,更重要的應該是在學習的過程中反思自己,聽完優秀的教學案例後,應及時的反思自己的課堂,反思自己的教學設計和教學思路。反思應該是新教師成長的飛躍。所謂反思,就是指新教師應善於總結學習及實踐中取得的成果和出現的問題,不斷調整自己的知識結構,實踐方式,以獲得持續的終身發展,達到成長的質的飛躍。實踐是中心,反思是中心的關鍵。中有在自我反思中,才能真正的認識到成長中的優缺點,才能真正快速的成熟起來,成為一名合格的教育工作者。學期末,我把自己一年來的工作經驗和教學中的不足總結出來,為自己積累了一份寶貴的財富。教學工作是一份非常艱苦的工作,同時也是一份可以收穫幸福的職業。在工作中認識自我,提升自我,我體會到了進步和成長的快樂。

要想成為合格的老師,不僅僅是教好自己擔任的學科就行了。剛開始我也非常的迷茫,如何處理好與學生的關係,如何處理好與學生家長之間的關係。我被安排到高一級,擔任高一級二班的班主任,面對這一幫剛入學的孩子,我有些不知所措。記得第一次新生報到的時候,面對一雙雙稚嫩的眼睛,突然覺得自己肩上的擔子很重。幸好新老師與學生之間的年齡差距不算很大,心理體檢和情感思想上很接近,容易確立師生之間的親近感。老師們告訴我,要想讓學生喜歡你,首先得讓學生尊敬你,這樣自己的課才能較好。

正確處理好與學生的關係,我認為首先老師得真心對待自己的每一個學生,不能有偏差,不能有任何的歧視。要學會尋找學生的閃光點,培養他們的自信心

和自豪感。在課餘時間,我經常走進教室,和他們一起聊天,成為他們學習和生活中的培養。在逐步的瞭解和交流中,我發現了每個孩子身上都有值得我們表揚的地方。也許他學習成績不是很優秀,但是勞動能力特別強。也許他有時候調皮搗蛋,但是上課的時候非常積極地舉手回答問題。這些閃光點讓我覺得每堂課都上的很開心,我喜歡看見他們,他們也非常喜歡我。我始終覺得教師就應該用自己博大的愛去溫暖每一位學生。教師只有熱愛學生、尊重學生,才能去精心的培養學生,“愛”源於高尚的師德,我們不能光在演講中講師德,更應該把師德延伸到生活的每一個角度,延伸到每一個孩子身上。有了這種境界,師生之間就能出於一種和諧的狀態,許多工作和學習中的事情就變得迎刃而解了。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。在今後的工作實踐中我會不斷的煅練自己,提高自己,不斷的充實自己的知識和經驗。我會更努力地工作,工作中會更加細心、耐心。最後,敬錄名家肖川的警語以為自勉:

帶著信念去追求,

帶著希望去尋找,

帶著愛心去探索,

帶著自信去上路,

新教師成長總結 篇4

從第一次走上講臺初為人師到現在,已經過了三個月了。回首這三個月來的工作實踐,我不禁思緒萬幹、感慨不已。作為一名踏上工作崗位時間不長的青年教師,一開始我心中不禁有些忐忑。幸運的是學校各位領導和許多老師對我的工作給予很多的關心和幫助,經過三個月的教學實踐,我獲取了很多寶貴的工作經驗,成功的完成了學生到教師的角色轉變。下面我就三個月來工作成長方面的做一下總結。

一、深入細緻的備好每一節課。

教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環節。備課充分,能調動學生的積極性,上課效果就好。一開始每備一篇新課時,我最苦惱的就是如何尋找備課的思路。拿起課本,我發現課本中可講的知識點很多,而且似乎都很重要,但都講的話一方面課時不允許,另一方面突顯不出課本的重點。面對這麼多的知識點,我應該如何取捨,而且應該如何安排組織才可以使整節課上得連貫、流暢、圓滿呢?這是我備課中遇到的最大問題。於是,每天我都花費大量的時間在備課上,認真鑽研教材和教法,對照單元學習要求,找出重點、難點並把各個知識點列出來按重要程度排列,進而組織安排上課的思路。

同時,我還經常向有經驗的教師請教,經她們一點撥,我茅塞頓開。此外,在備課的過程中,我除了準備課,在以前,在集體備課上我一點沒有自己的主見,老教師說講什麼我就上課講什麼。現在我不再是那麼被動,拿出一堂課的內容也能知道哪些是重點哪些是難點,哪些需要講給學生,哪些學生自己就能解決。而且在以前備課時只知道備自己要講什麼,現在也知道該如何備學生,該學生學的`部分,如何學才會讓學生提高效率,記住的多。

教學以來,我一直都認真備課,而且都備詳案。而且,在備好每節課的同時,我們還嚴格按照導師給我們制定的教學成長計劃,一步一步的跟著走,首先要在規定的時間內完成導學案的相關的練習題,做完後拿到導師那裡批閱,有什麼不明白的和不懂的可以及時找導師答疑。

二、堅持聽課,注意學習組裡老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。

工作以來,一有空我就去聽同一備課組教師的課,而且是多聽不同老師的課,多向有經驗的教師請教。身教勝於言教,教師們從實踐中總結出來的教學方法和技巧,值得我認真用心學習和領會。聽有經驗的教師的課,我次次都有不同的領悟,都能收穫到很多東西,經常有"聽君一節課,勝思一整天”之感。基本上一週不會少於兩節課。課後及時寫聽課反思,這對自己的教學促進很大。

三、課後工作。

認真及時批改作業,根據作業所瞭解學生的情況,發現問題後,及時找學生談話,把問題幫助學生解決掉。

同時多找學生談話,瞭解學生地情況,認真聽取學生的意見和建議,優化自己地課堂。

這三個月,我作為一個平凡的人,雖然沒有很顯著很耀眼的成果,但作為一名人民教師,我盡心盡力做完我該做的,做好我該做的,我無愧於我的學生,無愧於我的工作。總之,嚴格遵守勞動紀律,一切以學生為主,一切為了學生的終身發展。為人師表,處處以身作則。

新教師成長總結 篇5

新時期的教師應該是什麼樣子的呢?有人作了形象的素描:具備崇高的師德、廣博的知識、精湛的教藝,健康的心理,強健的體魄。

我渴望成為這樣的一名幼教老師。在教學中富有創見,能根據課堂情境的變化採取及時而有效的措施保證教學順利實施的教師。使常規課堂活動自動化,這就使他能把有限的心理資源應用於富有創造性的教學活動中,從而表現出對學生的需要更敏感,更能滿足學生的個別需要,能時刻記住課堂教學的主要目標,採用靈活而適當的教學策略,幫助學生克服理解中的難點,順利達到教學目標。

藉此對個人發展規劃之際,我重新審視了自己,“解剖”了自己。從四個方面來制定計劃:

一、多學習人類積累的文化財富好如煙海,教科書中的知識資訊不過是滄海一慄。

21世紀,知識將以前所唯有的速度增長和淘汰。人類社會現有的知識,只代表過去的認識水平,可能陳舊,可能將由新的發現而更新。因此作為教師應不斷的.學習:進一步強化專業意識,學習先進的教育教學理論,轉變教育教學觀念,準確定位自己,用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。學習身邊老師的寶貴經驗,提高教學水平,使自己的課堂變的生動有趣,教學上形成自己的風格和特色。讓自己成為幼兒喜愛的老師,社會信賴的好老師。在今後的工作生涯中,我將利用教學實踐、業務進修、校本培訓等不同的學習機會,讓學習成為自己的習慣,使自己發展成為具有多種教學技能的老師。才能做到:給孩子一杯水,我不僅有一桶水,而且有長流水。

二、多反思不斷進行師德自查,反省自己的行為,規範自己的言行,做到身正為師,學高為範。

在自己的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從幼兒的能力著手,拓展教學內容,優化教學過程,教學中反思,及時自動的在行動中反思,培養反思和自我監控的習慣。教學後反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學個性。通過反思,不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平;同時形成自己對教學現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。通過反思,不斷更新教育觀念,直面改革中出現的新問題、新挑戰,改善教育行為,提升教學水平,同時,形成自己對教育現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。

三、多實踐努力學習科研知識和方法,具備一定的科研能力。

把對自己教學實踐的反思、質疑和探討作為專業進一步發展的基礎;培養研究自己教育實踐的信念與技能;有在實踐中對教育教學理論進行質疑和檢查的意向;願意接受其他教師或研究人員來觀察、討論自己的教學實踐。理論與實踐是相互依存的,具有共生性。因此,我要不斷培養自己對相應的的教育事實的科學認識,而且培養自己從經驗性認識轉化到理論性認識的能力,並提高自己的分析、抽象、概括、綜合等認識能力,努力掌握和善於使用理性思維的工具和方法,使自己在教育科研中產生的觀點和理論運用到實踐中去檢驗、驗證。

四、多總結定期對自己的教學工作進行總結,通過及時蹤跡,有所沉澱,不斷為今後的工作積累經驗。

兩年多的積累,讓我學到很多,收益很多,今後在園領導的關心和前輩老師的幫助下,使自己早日茁壯,成長起來,為成為一名優秀的幼兒園教師而努力!

1、不斷進行師德自查,反省自己的行為,規範自己的言行,做到身正為師,學高為範。

2、在自己的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從培養學生實踐能力著手,拓展教學內容,優化教學過程;教學中反思,及時自動地在行動中反思,培養反思和自我監控地習慣;教學後反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學個性。

五、多實踐

1、努力探索、大膽實踐,用新的教學藝術充實課堂教學。在自己的課堂教學中,努力營造尊重、讚賞、寬容的師生關係,加強師生的對話交流,力爭完成從教學的“主角”轉向“平等中的首席”、從傳統的知識傳授者向現代學生髮展的促進者的轉變。

2、積薄發、開拓創新,做教育教學的研究者。積極參加各類的教育教學活動,提高自己的理論水平,不斷的磨練自己,在挫折中不斷的成長完善,結合教學實踐實現創新和開拓,實現“模式化”向“個性化”的轉變。

3、整合資源、為我所用,在課堂教學方面形成自己的特色。充分利用發達的資訊和媒體手段,觀摩名家教學,撰寫讀書筆記、教學反思,在課堂教學中利用電教多媒體手段立體展示教學內容,激發學生學習的興趣,創設情景,授予學生髮現問題、分析問題、解決問題的技巧,營造氛圍,培養學生終生學習的習慣。

六、多總結

定期對自己的教育教學工作進行總結,通過及時總結,有所沉澱,不斷為今後的工作積累。

我始終相信一句話:用心,沒有做不好的事!只要我用心,有不足就學習,有困難就探索,我相信自己可以做好每一件事情!

新教師成長總結 篇6

時光飛逝,轉眼一學期的教學工作即將結束,對照自己本學期初制定的個人成長目標內容,本著總結經驗、彌補不足的思想對自己的個人教學業務水平發展做下小結:

一、強化職業道德素養

教師的職業道德素養體現在對待事業、對待學生、對待集體和對待自己這四個方面。對待事業要愛崗敬業,對待學生要熱愛學生,對待集體要團結協作,對待自己要為人師表。這四個方面是從事教師職業最起碼的要求。一直以來我都嚴格圍繞這四點要求自己,平凡,我要不為工作所累,無怨無悔,腳踏實地地當一隻紅燭;偉大,是我從事的工作本身是教書育人,我要為教育事業貢獻自己一份力量。只有從思想上提高了認識,工作的質量和效率才有保障。

積極在本校組織的培訓相關活動中,本人力求做到以提高自身素質為準繩,提升課堂教學質量基準的思想,積極參加各級部門組織的培訓活動。

1、參加了本校組織的各類培訓活動,在培訓活動中提升了自身能力,並得到了鍛鍊和提高,促進了自身教學理念的不斷更新;

2、課餘時間儘量抽空閱覽了教育教學刊物上發表的文章,吸取精華,使自己的教育教研水平有了相應的提高;

3、大膽嘗試,勇於創新,使自己的教學方式,教學水平再上了一個新臺階,同時,利用網路資源在與其他老師研製課件過程中不僅加強了自己在計算機方面的能力,也提高了自己在教學中與其他學科整合的能力和理念。

從聽課、備課到上課讓深刻地體會到了學習、實踐對我成長的`巨大作用,我深深知道,作為一名新時代教師,必須有深厚的教育理論基礎。為此,我如飢似渴地學習,一年來,閱讀了《我的教育心》、 《做最好的自己》《教師如何進行學法指導》、《教師如何進行反饋與測評》、《教師如何進行學困生轉優》、《教師如何進行發展性評價》等教育理論著作,並積極撰寫心得體會。我有意識地從批判的視角去閱讀,學會與書本對話,養成閱讀習慣。經常與同事展開教育思想討論,不斷更新教育理念,努力提高自己的教育教學水平。

在長期的教學實踐中,我逐步認識到課堂教學是一門深不可測的藝術,要上好每節課不下功夫是不行的。所以我從聽課入手,認真做好聽課記錄,回來和有經驗的老師反覆討論交流,從中找出優缺點,自己備課時選擇性地加以利用吸收。我知道自己經驗不足,水平有限,但我喜歡學習不怕別人來聽課,學校每次組織的公開課我都積極參加,認真準備,讓資訊科技合理地為課堂教學服務。課後我認真聽取各位老師建議和意見,並做好總結。

三、反思讓我不斷成長

教學反思的價值在於訴諸教育實踐,對教育實踐進行改造和提高,所謂"和改變世界聯絡起來。”教學反思不僅需要將結果反饋於教學實踐,對教育實踐產生作用,而且,也需要通過教育實踐來檢驗,為進一步反思提供條件和準備。

隨著新課改的逐步深入,教師越來越需要隨時更新自己的觀念,以適應新事物、新變化。因為"變化總是在發生,他們總是不斷地拿走你的乳酪”,要儘快跟上新課改的步伐,加快自己成長的速度,我們應該善於反思,善於開展批評與自我批評。

我時時注意反思,不斷髮現自己的不足,隨時更新自己的觀念,對於自己的每一次實踐進行深入的反思,通過不斷總結形成良好的思維習慣,從而在解決矛盾中促進發展。我堅持寫教學後記,適時總結經驗教訓、找出教學中的成功與不足,力爭提升自己的思維品質。

總之,作為人類靈魂的工程師,傳道授業是我們的天職,我們要做到不斷地完善自我、豐富自我,相信就能夠快速地發展成長起來,成為學生心目中最受歡迎的老師,堅信這天終究會到來。

新教師成長總結 篇7

俗話說:“人挪活”,這個學期我來到了美麗而大氣的陽朝國小,繼續從事我熱愛的數學教學工作。

初來的一個月,已完全適應了新的工作環境和工作節奏。感觸良多,淺談如下:

一、在新的大集體中愉快工作

我是個性格開朗活潑的人,在陽朝這個大家庭中,我快速地適應了一切。領導們平易近人,肯定我的工作,對我照顧有加;同事們大方、親切,我們融洽相處,互幫互助,其樂融融。在這裡我的工作是愉快而充實的。

二、適應學生,引導他們健康成長

來陽朝接受了五(3)、五(4)班的數學教學工作,給我極其深刻的印象便是學生聽課習慣差,上課不愛動腦筋;書寫習慣差,字跡潦草,格式不規範。我跟自己說,學習不好的學生是來幫助我進步的,我耐著性子給他們細緻的講解知識,甚至要補習二到四年級已學知識。對這展示臺讓他們規範書寫格式,慢慢地學生一天比一天好。去區裡聽教材分析和展示課的時候,就有老師談到,一定要平常心,不要拿一個學生和另一個學生比,要拿這個學生的今天和昨天比,今天有進步,就肯定他,表揚他。一語中的,正好解了我欲速則不達的急切心理。心態好了,找到了好的方法與學生溝通交流,現在的我對自己的工作和對學生的學習一天比一天有信心了。

三、在積極的教學研討中提升專業素養

新辦公室坐了7位數學老師,我們在一起經常進行教學研討,氛圍濃厚。我覺得數學教學是一項非常有趣而有研究意義的工作。在數學課上,有思維深化,也有正誤辯論,有積極的合作。第一個月重點講授《小數的乘法》和《小數的除法》時,我重在培養學生的“轉化”思想,讓學生回憶舊知的學習過程,重溫計算的步驟,利用“積的變化規律”和“商不變的`性質”將小數轉化成整數來進行小數的乘除法學習。學生學得自主而快樂!每隔一週的教研活動大家都積極參與,我們一起磨課、聽課、評課,在陳曉飛老師和賀書記的專家引領下,我的專業能力也有所提高。

上週去聽名師的課,更是受益匪淺。蔡巨集聖老師注重學生對知識建構的明理,著實讓人欽佩,學生在深刻理解了百分數的意義後,能熟練而巧妙的應用到生活中;田立莉老師善於引導學生理解“周長”的概念,通過切身的體會,用自己通俗易懂的語言準確的描述出什麼是周長,數學就是在理解的基礎上記憶,理解深刻了,自然能區分以後將學的“面積”概念,準確地計算生活中各種物體表面或圖形的周長。錢守旺老師在一連串的情景中引導學生理解乘法的意義,雖然沒語言的描述,但學生還是能從思想、方法上明白相同加數的加法可以簡寫成乘法算式。一天的學習,有太多的收穫,學習了新的教學理念,以便今後更好的教學。

總的說來,自己在數學教學方面還有很大的進步空間,在以後的工作中還應多學習專業知識,提高自己的專業素養,多研讀教材,深入把握教學核心,用先進的教育理念武裝大腦,是自己成為一個適應現代教育教學的優秀教師而不斷努力!

新教師成長總結 篇8

為了充分發揮老教師的示範引領作用,東勝區東青國小國小在學期教研計劃裡安排了"老教師熱忱引路,促進新教師快速成長"活動。10月30日至11月1日,此活動如期舉行,不同學科的老教師代表分別執教一節高質量的引領課。

一年級語文組趙霞老師執教《四季》。趙老師以抑揚頓挫的範讀把孩子們帶到回到了美麗的大自然,讓孩子們重溫春、夏、秋、冬的美好。春天小草剛剛長出嫩芽,就像這可愛的小朋友一樣。夏天,荷花展開了它美麗的容顏,讓學生體會到了荷花的`美麗。秋天,是收穫的季節,每種農作物都有屬於它自己的姿勢,千奇百怪。這節課讓孩子們有真切的去自然界走一圈。

數學組尚曉明老師為大家展示了一節幽默有趣的數學課,課堂上的孩子踴躍參與,不但高興輕鬆而且也學到了豐富的知識。

藝體組段永強老師精心備課,為新老師呈現一節樸實而又紮實的示範課。引起了學科組老師的共鳴,為新老師的課堂實踐提供了很好的借鑑。

路不盡,教無涯。在教學之路上,東青國小將會前赴後繼,形成務實、有效的教研之風,讓課堂有年輕的氣息,更有成熟的風範。

新教師成長總結 篇9

記得剛踏上工作崗位的我,對周圍的一切產生了好奇、憧憬,但漸漸地感到越來越茫然,我從事幼教事業已將近三年,對於一個新教師而言,這其中的磨難只有自己心裡最清楚。後來,我為自己立下了學年的目標,我覺得只要自己有目標,有動力,我的道路就是光明的。

一、閱讀,促使成長

記得剛踏入小博士幼兒園的我,對身邊的事物都是那麼生疏,那麼無助,而就在那度過的第一個教師節卻是令我最難忘的。領導給了教師一個極大的驚喜,那就是書本,是馮老師親自把《做最好的班主任》這本書贈送與我,當我得知是領導根據老師的特點精心為我們挑選時,我頓時有種說不出的感動,從那時起,我就下定決心一定要認真看好這本書,我要好好做一名優秀的班主任。也正因為這本書,我才有那份洶湧的熱潮,堅定自己一定要做得更好,我會盡自己最大的那份力,來做一名“讓孩子開心,家長放心“的好班主任。

俗話說“書籍是人類進步的階梯”。一個人只有多看、多讀、多練,才會有所提升各方面的能力。在幼兒教育方面上,我同樣把閱讀帶給更多的孩子。平時,我都會把各種有趣、幽默的故事,講給孩子們聽,有時也會帶動幼兒創編各種故事。使幼兒意識到原來書本是這麼奇妙,能學到這麼多新知識,漸漸使孩子們也愛上了它。我們班的馬泓澤小朋友,就是大家心目中的 “故事大王”,在20xx年度蒙牛未來星,平湖市講故事比賽中,獲得“一等獎”,後來,進入了全市總決賽A組20強。為我們班的'小朋友樹立了榜樣,從而,使我們班的小朋友有更大的動力,去學習、去閱讀,建立了一個更好的平臺。

二、教學,使人快樂

新教育倡導“構建理想課堂”。我常常在想:什麼是理想課堂?漸漸的園裡的活動舉行得多了,才有所領悟,如師徒結對,名師示範課,送教下鄉活動等,都是引領著我們構建理想的課堂。還有在園裡組織了一系列的活動,從怎樣設計教學方案的培訓入手,藉助名師高效教學實錄的觀摩和分析,研討了“怎樣確定教學目標”、“怎樣優化課堂教學的提問”、“怎樣集中孩子的注意力”等提高課堂教學有效性的諸多問題,並結合日常調研、新教師亮相課、彙報課、成長課,關注新教師的特點,給每個新教師個性化的建議,讓每一個教師都輕啟走向自己的“理想課堂”的腳步。園裡開展的“一課三研”活動,我們要聯絡實際學會分析問題、提出問題、解決問題,對於教師而言,可以說“磨課”這個過程是痛苦的,但成功後的喜悅只有自己才能嚐到甜頭,因為它會給你帶來意外的收穫,一個令你快樂的驚喜。“一分耕耘,一分收穫”我曾在“新教師彙報課教學新苗”評選活動中,獲得“彙報課優勝獎”。

三、撰寫,感化心靈

新教育實驗,給了每位教師一個心與心交流的平臺。當你累了或者想找個朋友傾訴的時候,其實寫就是最好的催化劑,它可以把你心中的想法大膽地表述出來,這樣自己的情緒也會釋放一些,令人放鬆自我。平時,多看幼教類的書籍,園裡訂購的每月幼教期刊,就是一本很實用的書本,我們每個月會有一次部落格沙龍,教師與教師之間也會相互溝通,相互交流,聽後令人恍然大悟。曾在沿海片,“幼兒園家長工作有效性之策略”主題優秀博文中,獲得“優秀獎”。園裡組織的寫博文中,撰寫的《頑皮的搗蛋鬼---記孫旭小朋友》在幼兒園中獲得“優勝獎”。

平時,我還認真寫好每月故事及每週保教反思,並上傳部落格,還積極去別人的部落格看看或者跟帖點評下。因此,在20xx年度,我在幼兒園博文撰寫中,被評為“部落格之星”。在此,感謝新教育實驗。

為了使自己的水平有所提升,去年我認真撰寫了論文《淺析學前兒童的說謊行為及其教育對策》,獲得了20xx年度平湖市教育教學優秀論文“三等獎”。現在,還在研究課題《藉助“情景式”教學培養幼兒良好的快樂進餐習慣》,希望有更大的收穫。

新教育實驗,給了我一個機會;給了我一個平臺;給了我一個更強大的力量,他指引著我通往前進的道路,使我看到了前進的光明,正因為,這一縷陽光,使我更加堅信我的幼教生涯,我會繼續走下去,不怕苦,不怕累,直到最後那一刻。

新教師成長總結 篇10

時間過得真快,轉瞬間我已經踏上工作崗位三年了,回顧這三年自己的工作真是有經驗,有教訓,有挫折也有喜悅。

剛踏入工作時,對周圍的新環境有一種新鮮感,對新的挑戰有一種興奮感,可當我在工作中實踐時,卻不是我想象的那樣,孩子們年幼無知,瑣事不斷,真所謂“學校無小事,處處都是大事。”而且每件事情都要我們做老師的親力親為。又由於我剛參加工作,不是太熟悉國中各方面的教育教學工作以及一些日常生活等瑣事,所以剛開始我並不怎麼適應這個工作。

就在這時我卻迎來了進校的第一次重大“考驗”——教學大比武,對於一個“新手”來說難免會感到緊張,尤其是我還從來沒有正規上過課,所以緊張之餘不免還讓我感到措手不及。從選課一直到上完課,我都處於精神緊繃的狀態。不過在這段期間也使我看到了許多老教師對待工作的熱情,勤奮,努力,使我感觸頗多。我從這次大比武中學到了在書本上看不到的知識,這次的這種工作態度使我原本盲目的'道路找到了方向。很多老師說“教師的職業是一種良心活”,我感觸頗多,我開始改變自己對待這份工作的態度,我每天平靜地去面對工作中的點點滴滴,遇到繁瑣的事情我不再皺眉頭,我儘量微笑著去對待每一個學生,每一件事。

古語云:“己所不欲勿施於人”,做老師的就要事事為學生作表率。我們學校每年都舉行秋季運動會,可是我們班的學生體育方面根本不行,所以我們班只有爭取精神文明隊,我除了讓同學們積極排練方隊花樣,還讓同學回家寫廣播稿,可看到同學們寫廣播稿的積極性不是很高,我靈機一動,我說晚上回家我也寫,並且寫二十篇以上,看看誰能比我寫得多,同學們一聽,積極性空前高漲,回家都寫了很多。通過同學們的努力,我們班在運動會中獲得了“精神文明對”的稱號,同學們都特別開心。

踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱鉅而漫長的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌豔。作為一名教師,我們都應有默默無聞的奉獻精神,甘為人梯,像“春蠶”吐盡青絲,像“蠟燭”化成灰燼。當我們挑燈苦熬,精心備課,辛辛苦苦傳授學生知識,有時卻發現他們的熱情不高,眼神不夠渴望;當我們認真投入對他們曉之以理,動之以情,卻發現這些調皮個

性的孩子依然我行我素,對此我們會有說不出的惱火、傷心。

但幾乎與此同時,這些孩子又能讓你欣慰和感動。記得有一次學校的流感的學生特別多,當時還剩幾天就要期會考試,我很著急,天天為學生消毒,每天打掃教室衛生,拖地,當時覺得身心俱疲,壓力很大,終於我也病倒了,發高燒。為了不耽誤教學進度,我白天上課,晚上打吊瓶。可就這樣,我的嗓子還是不幸啞了,幾乎說不出話。身在異鄉的我感覺很無助,可就在這時孩子的行動讓我欣慰和感動,我所教的兩個班的學生都紛紛給我送來藥和祝福,讓我的心久久不能平靜。想到同學們實際上也是如此關心愛護著我,我又何必如此大罵他們,傷了他們愛我的一顆心呢。所以我想愛你身邊的這些孩子們吧,去接納孩子的優點和缺點吧。

在這三年的教學中,我逐漸感悟到人生的哲理:以積極樂觀的心態對待生活是成熟的標誌。我的教育生涯還很長,在今後的教育教學工作中,我將立足實際,努力工作,發揚優點,改進不足,多學習多思考,在平凡的教師崗位上“認認真真做人,踏踏實實工作”,不求最好,但求更好!

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