酒店離職報告15篇

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在人們素養不斷提高的今天,報告使用的頻率越來越高,其在寫作上具有一定的竅門。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的酒店離職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

酒店離職報告15篇

酒店離職報告1

各位領導:

您好!

我叫xx,是本酒店客房部文員。

首先感謝酒店近段時間對我的信任和關照,給予了我一個發展的.平臺,使我有了長足的進步。如今由於個人原因,無法為酒店繼續服務,現在我正式向酒店提出辭職申請,將於年月日離職,請酒店做好相應的安排,在此期間我一定站好最後一班崗,做好交接工作。對此為酒店帶來的不便,我深感歉意。

望酒店批准,謝謝!

祝酒店業績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告2

尊敬的領導:

您好!

這是我的辭職報告。在店裡的這段時間,由於您的指導與信任,使我獲得了很多機遇與挑戰。在工作上克服一個又一個的困境,取得一個又一個的成功。在餐飲工作領域積累了豐富的實戰經驗。

店裡的生意穩步上升,同事之間,合作默契。作為管理人員,回顧一路走過的工作歷程。我很高興能夠和這樣一群熱情飽滿的同事共事,很感謝公司提供的展示自我能力的平臺。但是,經過我的再三斟酌,我發現,店裡的未來發展趨勢已經基本定型。

俗話說,不想當將軍的士兵不是好士兵,人往高處走,水往低處流。或許,換一個工作環境,接觸更多的人與事,對我的職業生涯有所幫助和提升。我會在一個月內做好所有的.交接工作,不讓店裡因為我的辭職而造成不便,使整體運營受阻。

我會記得曾經在這裡的發生的一切,我所遇到的人與事,我相信,在這裡發生的一切會成為我職業生涯的重要部分,再次衷心感謝各位領導的提拔與信任。

  辭職人:xxx

  日期:xx年xx月xx日

酒店離職報告3

尊敬公司領導:

我是某某部見習溫泉總監朱蓮芝,轉眼間我在某某部度假酒店即將度過三個月時光,三個月快樂的工作、生活經歷已經成為我難忘的一段回憶,在那裡我被公司的所感召,被公司良好工作氛圍所感染,並且結識了很多誠心做事的同事朋友,衷心感謝某某部溫泉度假酒店及團隊給我的幫忙。

因個人原因並在經過深思熟慮後,我不得不懷著沉痛的情緒向公司提出離職申請,雖然在某某部工作的時光只有三個月,但是我對某某部的感情是深厚的`,無法用言語來表達的,在今後的工作中我也必須會謹記某某部的優良傳統,時刻維護某某部的形象,並把某某部的點點滴滴作為我人生一段完美的經歷珍藏。

在個人提出離職期間我會盡自我最大潛力把未完和待辦事項對公司制定的接手人進行全面交接,保證溫泉中心的工作正常開展不受影響。我相信某某部溫泉中心在潘總分管帶領下,有韓姝研經理及幾名得力主管的全力配合,某某部溫泉中心的明天必須會更好。最後再次祝福某某部生意蒸蒸日上,祝福董事長身體健康、事業輝煌,祝福潘總及各位領導同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告4

尊敬的酒店領導:

經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在酒店所擔任的職位,我知道這對於您來說,是非常難以作決定的事情。

由於您對我的能力的信任,使我得以加入酒店,並且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在酒店從事的`xxxxx管理工作,使我在xxxx開發,xxxx等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

對於由此為酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告5

尊敬的領導:

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批覆我的辭職報告;其次,對於我這次提出辭職,我表示深深的歉意。

承蒙你們的關心和照顧,使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子裡所給予我無微不至地關心和幫助。

作為一名xx員工,雖然我年過半百,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起著一位老同志該有的模範帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請你們於20xx年xx月xx日前安排好合適的.人員接收我的工作並批准我於當日離職為感。

接下來我依然會用心工作,站好最後一班崗,並認真地做好離職前的一切交接工作。最後祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝願xx酒店北京三家分號顧客盈門,生意興隆。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告6

各位領導:

您好!

從進酒店到xx做出納一直很開心,也很喜歡出納這份工作。但是,由於一些個人原因,我需要重新選擇我的未來。經過深思熟慮,我選擇了另一份工作。

希望公司能儘快找到合適的人接手出納工作。希望能在20xx前正式辭職。希望公司能給我一個瞭解。但是,請放心,我會做好本職工作,盡職盡責,才會離職。

祝公司未來更好!

希望領導批准我的'申請,協助辦理相關離職手續。謝謝!

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告7

尊敬的x總:

您好!

轉瞬間來xx酒店工作已經一年有餘。首先感謝公司這一年對我的栽培,感謝各位領導在工作中給予的支援和幫助。感謝您不吝賜教,讓我在這一年職業生涯中受益匪淺。

早有耳聞,xx酒店是xx最大的`民營酒店集團之一。裡面飽學人士,數不勝數。很容幸,當時能夠得到領導賞識,順利聘任康體部經理一職。為此,我非常珍惜。論語有言:“學而不思則罔,思而不學則殆”。進入酒店大家庭後,我已迫不急待與各部門經理進行工作交流。並在交流中虛心學習,取長補短。力爭在提高自我水平同時,帶領康體部全體人員,在以總經理為核心指導下,完成酒店下達各項工作任務。

這一年,註定是不平凡的一年。xx營業額再次重新整理了歷史新高,足浴卻因管理不善而瀕臨歇業。面對失敗,我是首當其責,有愧於公司和領導對我的信任。但作為職業經理人,理應知恥而後勇。在公司領導帶領下,迅速作出戰略調整,立即著手籌備xx養生館,並初步定於xx年xx月份擇期開業。

這一年,是充滿自我挑戰的一年。由於工作特殊性,作息時間與正常生物鍾完全相反。365個夜晚,漸感身體嚴重透支。尤為近日,舊傷發作,背部疼痛難忍。幾經思量,深感自己身兼重責,不能以己之私,誤公司大略。故在此向x總提前遞交辭程,以另覓賢臣,還望領導批准!!

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日



酒店離職報告8

尊敬的領導:

您好!

首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由於個人職業規劃和一些現實因素(簡單闡述離職餐廳經理崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經過深思熟慮,我決定辭去所擔任的餐廳經理崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給__×(改成自己餐廳經理崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開餐廳經理崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,並不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之後才做出的艱難決定。相信在我目前的餐廳經理崗位上,xx(改成自己餐廳經理崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之後一定會批准我的申請。

轉眼之間,在xx(改成自己餐廳經理崗位所在的單位名稱)工作已經×年,回首餐廳經理崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

xx(改成自己餐廳經理崗位所在的`單位名稱)餐廳經理崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的餐廳經理崗位工作者。我十分感激幫助和見證我成長的人民。

我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批准。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告9

尊敬的王總:

作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處如何工作……在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,酒店裡事、如何工作……在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡最小的,也從來沒有在這麼我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的感覺。

大的集體裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的`感覺。這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,但這種感覺不會隨著我的離開而走遠到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。懇請公司接受我的辭職請求!謝謝!

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告10

尊敬的x總:

十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平臺,讓我能在xx這樣一個優秀酒店品牌中學習和成長。在過去的一年的工作中,由於自身能力不足等各個方面的原因,給酒店銷售部帶來了很大的損失和許多不良的影響,在此深表抱歉!

回想前面人生經歷,挫折和失敗並行,雖然不停的奔波,不停的努力,但命運卻未能有太大的改變。在這一個禮拜的`停工中,我去過江浙第一高峰——黃毛尖,觀星星、月亮、高山和大自然,感受個人的渺小和人生的短暫;去過洞頭海邊,傾聽海浪,看茫茫大海,感受大海的博大胸襟和氣概。人生不過幾十年,當須爭朝夕。

過去,我總是把自己的挫折和失敗歸結於命運,經過這一段時間的反思和總結,我覺得是性格和品格的問題。莊總,那天打電話給您,您以長者的身份對我的批評和指正,給了我很大的觸動。

是的,一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業的。我一定會謹記您給我的教誨,努力將自己塑造成一個有責任感並具有高尚道德情操的人。

為了給銷售部門一個說法,我決定辭職。

祝xx事業興旺發達,祝x總和家人身體健康、萬事如意!

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告11

尊敬的領導:

您好!

我是我們酒店的酒店領班xxx,很抱歉在這裡向您提出辭職的事情。作為酒店的一名基層員工,可能您對我並不是很熟悉,但是我在我們酒店也差不多工作有兩年的時間了,在我們酒店基層員工變動比較頻繁的情況下,我也可以說是酒店的老員工了。我身邊的同事自己都記不得來了又走了有多少個了,但是我堅持住了,堅持了差不多兩年的時間了。但是很抱歉,到今天我是真的堅持下去了,我要跟酒店說再見了。

作為一名酒店管理專業畢業的學生來說,對於酒店的工作應該是非常有熱情的,事實上也確實是這樣子,來到我們酒店的時候,交代到我手上的工作我都是盡職盡責的完成,可能您會覺得這是我們身為一個員工基本的義務,但是您要知道有的人打一百分是的成績,而有的人打一百分是因為就只有一百分。我覺得我就是後面的這一種,交代給我的工作我都是能夠輕而易舉的完成的,可是完成之後呢?儘管我做的非常的優秀,可是酒店並沒有對我有過多的看重,跟其他的勉強完成工作任務的員工待遇都是一樣的,剛開始的時候我覺得這是很正常的,我還是一個剛來酒店的新員工,酒店要是對我有很大的提攜的話,肯定會造成其他老員工的不滿。但是隨著時間的推移,身邊的員工走了一茬又一茬,我都成為了老員工了,在這個崗位上面我還是沒有任何的變化,酒店也沒有對我有任何的看重。所以漸漸的,我的熱情被磨滅了,一直到今天可以說是徹底的熄滅了。

我要辭去我酒店領班的'工作,並不是我自大覺得酒店不提拔我還是怎麼,而是我覺得酒店的人才培養機制有很大的問題,對所有的員工都是一樣的,沒有任何的進階方案。這樣的現狀讓我感覺自己在這裡繼續工作下去的話沒有任何的發展前景,所以前面的兩年我在這裡堅持了下來,既是因為之前酒店給了我工作的機會,也給了我鍛鍊的環境,所以我在酒店留了下來,但是,到今天我是真的堅持不下去了。說實話,這是我畢業之後的一份工作,酒店教會了我許多的東西和道理,說要離開我是真的挺捨不得的,但是為了更好的未來,我只能做出這樣的決定!

寫到這裡,心裡還有很多的話,但是不知道怎麼表達出來,只能說希望酒店發展的越來越好,這也算是我在這工作兩年以來一直有的期望吧。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告12

尊敬的領導:

您好!

我是xxx,轉眼間我在xx酒店即將度過三個月時光,三個月快樂的工作、生活經歷已經成為我難忘的一段回憶,在這裡我被酒店的所感召,被酒店良好工作氛圍所感染,並且結識了很多誠心做事的同事朋友,衷心感謝xx酒店及團隊給我的幫助。

因個人原因並在經過深思熟慮後,我不得不懷著沉痛的心情向酒店提出離職申請,雖然在酒店工作的時間只有三個月,但是我對酒店的感情是深厚的,無法用言語來表達的,在今後的'工作中我也一定會謹記酒店的優良傳統,時刻維護酒店的形象,並把酒店的點點滴滴作為我人生一段美好的經歷珍藏。

在個人提出離職期間我會盡自己能力,把未完和待辦事項對酒店制定的接手人進行全面交接,保證酒店的工作正常開展不受影響。我相xx酒店在您的帶領下,有經理和幾名得力主管的全力配合,xx酒店的明天一定會更好。

最後再次祝福酒店生意蒸蒸日上,祝您身體健康、事業輝煌,祝您和各位領導同事身體健康、工作順利!

辭職人:xx

  xxxx年xx月xx日

酒店離職報告13

尊敬的xx經理:

您好!

首先我表示非常抱歉,其次我要感謝你對我這麼多年的教導、關心和呵護。是你讓我從以前一名內斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著十分複雜的心情寫這封辭職申請書。自20xx年到xx酒店工作,至今已經七年有餘。由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的`機遇和挑戰。在這裡,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這裡,參與了酒店榮膺五星的昇華蛻變;在這裡,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平臺,對此我深表感激。

我覺得我自己在酒店工作這麼長的時間,一是在酒店結構、酒店制度等一系列方面瞭解比較透徹,容易產生疲勞,失去動力與激情。二是我自身經驗的侷限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之後我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。最後,我忠心對你說;對不起與謝謝,這些日子大家對我的關心照顧我由忠的表示感謝,同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉;對不起我辜負了大家對我的期望!

我會在經理同意我辭職之後的3周內,辦理離職手續之前離開公司並且完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今後工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店V網號碼,如果有同事對我以前的工作有相關諮詢,我將及時做出答覆。

經理我非常感謝你對我的教誨,以及這些年來你對我工作的支援與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什麼時候,我都會為自己曾是xx酒店的一員而感到榮幸。

祝xx酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告14

尊敬的領導:

我是餐飲部的xxx,很抱歉告訴您我要辭職這個事情。下面是我的。

作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。

還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那麼斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那麼的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮鬥的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最後摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。

隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的經理。您在上任之後,制定了一系列的.政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。

更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼裡看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼裡,在我們心裡都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裡面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。

您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對於酒店裡為數不多的年輕人來說,要想在酒店裡得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛鍊不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關係的辦法,為酒店的發展起到應有的作用。

這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對於一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛鍊,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這裡,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這裡向您說一聲:“謝謝”!

人往高處走,這句千古不變的似乎在什麼時候都非常適用,但是對於我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我並肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什麼才好。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店離職報告15

尊敬的王總:

作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。

每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。

在這裡,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,我的'叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處如何工作。

在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡最小的,也從來沒有在這麼我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的感覺。大的集體裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的感覺。

這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。

懇請公司接受我的辭職請求!

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

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